社長秘書

仕事内容 ★ 成長企業のコアメンバー募集！ 事務・秘書の経験を活かして、社長の右腕として活躍しませんか？ 【こんな方を大歓迎します！】 創業3期目、医療・介護・福祉施設の誘致を手掛ける成長企業にて、社長・専務（40代・50代）をサポートするポジションです。 フラットに意見が言える環境で、先回りしてサポートするホスピタリティを発揮できる方を歓迎します！ ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 報酬はご相談のうえ決定！ これまでのご経験やスキルをしっかり評価します ✅ 日月休みまたは日水休み！ 年間休日130日でメリハリ◎ ✅ 8:00/9:00/10:00 開始の業務スタイル。 ライフスタイルに合わせて選択可能 ✅ 自由度の高い「業務委託」契約 プロフェッショナルとして裁量を持って働けます ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ bears株式会社は、 医療・介護・福祉施設の誘致に 特化した不動産会社です。 創業3期目を迎え、 目標を大きく上回る成果で成長中。 地域社会への貢献を目指し、 将来的には不動産デベロッパーとしての 展開も視野に入れています。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表および専務の業務が スムーズに進行するよう、 スケジュール管理や事務サポートなどの 秘書業務全般をお任せします。 具体的には、 ・スケジュール調整および管理 ・来客対応、電話・メール応対 ・出張の手配（交通機関・宿泊先など） ・会議資料、契約書などの作成補助 ・経費精算サポート ・その他、バックオフィス業務の補助 経営陣と近い距離で、 会社の成長をダイレクトに感じられる やりがいのあるポジションです。 ★ 作業の流れ／例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1．業務開始・メールチェック・ 当日のスケジュール確認と共有 2．代表のスケジュール調整、 アポイントの連絡対応 3．必要書類や会議資料の作成 4．来客時のお茶出しやご案内 5．翌日のスケジュール確認 ✨ 残業は原則少なめです。 スケジュールに合わせた柔軟な対応をお願いします。 ⭐求める人物像について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 指示を待つだけでなく、 「次はこれが必要になりそうだな」と 一歩先を読んだ気配りができる方を 求めています。 業界未経験でも、これまでの 事務やアシスタント経験を活かして すぐに活躍できる環境です。 【求めている人材】 ✅ 秘書、または営業事務・総務などの経験をお持ちの方 ✅ 基本的なPCスキル （Excel・Word・PowerPointなど） ⭐異業種からのチャレンジも大歓迎 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業アシスタント経験者 ・総務・経理担当からのキャリアチェンジ

求めている人材 【必須条件】 ✅事務、アシスタント、秘書いずれかの実務経験 【歓迎条件】 ✨経営層のサポート経験 ✨建設・不動産業界での就業経験 ✨Ｕターン・Ｉターン・Ｊターン歓迎 ✨学歴不問

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

勤務時間詳細 ＜稼働時間の目安＞ 1日あたり8時間程度（休憩1時間） ・8:00〜17:00 ・9:00〜18:00 など 8：00、9：00、10：00〜業務開始と選べるスタイルです。 ※業務委託契約のため、実際の進め方や時間配分はある程度裁量を持ってお任せします。 報酬 ※ご経験・スキル・稼働可能な時間帯などを考慮の上、ご相談にて決定いたします。 ※業務に必要な交通費・経費等は別途支給いたします。

休日休暇 ✅日・月休みor日・水休み(土曜日は出勤となります) ✅長期休暇（年末年始、お盆など）のスケジュール調整可

待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給(上限1万円まで)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

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