商空間の企画制作会社での設備設計

仕事内容: 設計の仕事で、次の一歩を ◆ 業務について ・ 大型商業施設、食品工場、物流倉庫、 大型冷凍冷蔵倉庫などの内装設備設計業務 ・ 建築新築工事の設備設計・リニューアル工事の設備設計等 ➽ ※多岐にわたる設備計画、設備設計業務を行います。 募集内容をご確認いただき、 ご関心のある方はぜひご応募ください。

求める人材: ◆ 必須条件 ・ 空調・電気・給排水などの設備設計経験をお持ちの方 ➽ ※どれか1つのご経験でも歓迎！ ◆ 歓迎条件 ・ 設備設計または、設備工事施工経験者 ・ 1級または2級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ・ 1級または2級管工事施工管理技士をお持ちの方 ・ 建築設備士をお持ちの方 ・ 建築施工管理技士の有資格者

月給33万3333円～58万3333円 給与: ◆ 給与 ・ 月給：333,333円～583,333円 ➽ ※給与詳細は、経験・能力・資格等を考慮の上で決定します。 ➽ ※別途、 入社2年目からインセンティブ賞与を成果に応じて支給します。 ◆ 予定年収 ・ 400万円～700万円 ◆ 諸手当 ・ 残業手当 ・ 通勤手当：全額支給 ・ 住宅手当 ◆ 昇給・賞与 ・ 昇給：年1回（4月） ・ 賞与：年2回（夏・冬、評価・業績により変動の可能性あり）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ・ 9：00～17：30（標準的な勤務時間帯） ・ コアタイム：10：00～15：00 ・ 休憩60分 ・ 時間外労働有無：有 ➽ ※在宅勤務・リモートワーク相談可 ・ フレックスタイム制

休暇・休日: ・ 年間休日125日 ・ 完全週休2日制（休日は土日祝日） ・ 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、 入社半年経過後の付与日数となります） ➽ ※現場系の職種の場合、 土日に工期が被った際は別途振休を取得する形です。 ・ 年次有給休暇、年末年始休暇、 夏期休暇（7～9月の間で3日間付与） ・ 慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆ 福利厚生 ・ 社会保険完備 ・ 定年60歳 ・ 退職金制度：再雇用制度あり（85歳まで） ・ 資格取得制度あり ➽ ※資格の難易度に応じてランク分けされており、 ランクによって報奨金支給や取得費用負担が適用されます ・ インフルエンザ予防接種 ・ 人間ドック（対象：35歳以上） ・ 損害保険 ・ 労災上乗保険、生命保険 ・ 教育ローン ・ 社員持ち株制度（20%補助） ・ 時短勤務制度 ・ 社内定期預金 ・ 永年勤続退職金制度 ・ 財形貯蓄 ・ ストックオプション制度 ・ 継続雇用制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募について】 「応募画面へ進む」ボタンよりお気軽にご応募ください。 ※履歴書の提出は任意です。 雇用形態: 正社員 給与: 333,333円 - 583,333円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間

• 交通費支給