一般事務スタッフ募集/482264

仕事内容: ■ 仕事内容「不動産業界の当たり前を、私たちが変える」 当社は、不動産仲介店舗に代わりに集客を完結させる「BPaaS（Business Process as a Service）」を展開しています。 入社後はまず掲載事業部の【オペレーション担当】として、提携する不動産会社の売上を最大化させるため、業界初の「物件の広告代理店」における中核業務をお任せします。スミカが提供するのは、単なるデータ入力代行ではありません。AI技術による図面・写真の高度な解析システムと、人による丁寧なオペレーション構築を掛け合わせ、これまで営業マンが片手間で行っていた「物件選定・図面入力・掲載更新」という一連の広告運用プロセスを一気通貫で自動化・標準化させる重要なポジションです。 キャリアの広がり（段階的なステップアップ） 「言われた入力作業をこなすだけ」で終わらせないのがスミカ流です。 業務に慣れた後は、適性や希望に応じて以下のような「事業を創る」領域に挑戦いただけます。 AI解析システムと連携した物件情報の選定、図面データの入力・登録、掲載中物件の更新管理および管理会社への掲載確認業務。 未経験からでも、業界最先端のAIツール活用ノウハウと、不動産広告における専門知識を最短距離で習得可能です。 在宅で活躍するギグワーカーの採用、研修、稼働後のフォローアップ。 パートナーの組織体制を強化し、オペレーションの品質・セキュリティを最大化させます。 新メンバーの採用・育成、チーム運営。 入社1年目でマネージャー昇格の実績もあり、20代から管理職を目指せる環境です。 現場の課題をエンジニアにフィードバックし、図面解析AIや自動入力システムの機能改善を推進。 「もっとこうすれば効率化できる」という現場の声をシステムやサービスに反映させます。 ◆ 入社後の流れ：未経験でも安心の「2週間」集中プログラム 入社後は、先輩社員がマンツーマンで指導するメンター制度を用意しています。 不動産知識、ITツールの操作方法、AI解析・掲載システムの操作方法を座学や動画で習得。 実践トレーニング: 実際の図面入力や物件更新のシミュレーションを繰り返し、着実にスキルアップ。 約2週間で実際の広告運用オペレーションをスタート！常に周囲がフォローする体制なので、早期に独り立ちが可能です。 ◆ 働く環境と魅力圧倒的な成長スピード: 昇給・昇格のチャンスは年2回。年功序列ではなく「成果＋プロセス」を公平に評価します。 ◆自分らしい働き方: 月ごとの固定シフト制。 有給休暇の消化率は100％を推奨しており、オンオフのメリハリを大切にできます。 ◆若手中心の活気ある社風: 平均年齢27歳（正社員）。自分らしく活躍できる環境です。

求める人材: 【 重要：ご応募前にご確認ください 】 ✅本求人は【35歳以下の方】に限定した募集です✅ ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ※誠に恐れ入りますが、36歳以上の方はご応募いただけません。 ========================== ★業種職種未経験OK！★ ◎必須要件◎ ・コミュニケーション能力、成長意欲がある方 ◎入社者の前職事例◎ ・居酒屋でのアルバイト ・コンビニエンスストアでの接客 ・飲食アルバイトのマネージャー経験 ・何かしらの折衝・接客経験１年以上(アルバイトも可) ・正社員・派遣社員・契約社員として3社以内の方（アルバイトは除く） ◎このような思考性の方内定出てます！◎ ・人とお話しするのが好きな方 ・人に頼られることに喜びを感じられる方 ・他者の意見を素直に受け入れられる方 ・今後のキャリアや目標をお持ちの方 ・結果を出していく為に自主的に行動できる方

月給28万1000円～42万円 給与: <給与> 想定年収：338万円～504万円 月給：28.1万円～42万円 賞与回数：賞与なし 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 ・入社1年目／29歳／マネージャー／550万円 〈補足情報〉 ・スキル・経験に応じて給与は決定します。 ・固定残業代（45時間分）を含む。超過分は別途支給。 ・試用期間2ヶ月（期間中の変動はなし）

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：シフト制 年間休日：110日 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、産休・育休 補足情報：・完全週休2日制 ・年次有給休暇（入社半年後10日～勤続年数に応じて最大20日） ・月ごとに休日の設定を行うが、有給休暇を自由に消化可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 交通費支給、社会保険完備、住宅手当、健康診断、社員割引制度、役職手当 補足情報：・健康診断 ・有給休暇 （有給消化100％推奨） ・年末年始休暇 ・育児休暇

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :状況に応じてある ＜選考フロー＞ ▼書類選考 ▼ 一次面接（オンライン） ▼ 最終面接（来社） ▼ 現場交流会（来社） ▼内定 ※一次面接は人事責任者、最終面接は現場責任者が担当します。 ※選考回数や内容は、変更となる場合がございます。 ＜補足情報＞ ＜書類選考＞ 担当者：人事責任者 主に確認しているポイント： ・既往歴がない ・年齢が33歳以下 ・外国籍ではない <1次面接（オンライン）＞ 担当者：人事責任者 ★主に確認しているポイント： ・お部屋探しのサポートをお任せできそうかどうか（お客様に端的にわかりやすい説明ができるかどうか） └特に Q&Aにズレがないか / 簡潔に受け答えができるか ♦一次面接では誰とでも分け隔てなく接する能力があるかを軸に面接しています。 ＜最終面接（来社）＞ ★主に確認しているポイント： ・お部屋探しのサポートをお任せできそうかどうか（※一次面接同様） └ Q&Aにズレがないか / 簡潔に受け答えができるか ・ご本人が目指す将来像と、当社で提供できるキャリアが一致しているか └ 転職の軸 / 3年後どういう仕事をしていたか/長期的に働いてくれそうか（志望動機） ♦最終面接では一次面接の内容に加えてカルチャー（人間性）を軸に面接しています。 素直な方や成長志向があるか等が一例として挙げられます。 雇用形態: 正社員 給与: 281,000円 - 420,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間