不動産の買取再販営業|経験者歓迎|年収1000万円以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 ✅ 不動産業界の経験を活かせる！買取再販の経験者歓迎◎ ✅ 月給30万円～45万円＋インセンティブ！年収1,000万円以上も目指せる ✅ 地域密着25年以上！地元で築いた顧客基盤とネットワークが強み ✅ リフォーム部門との連携で、物件の価値を高める提案が可能 ✅ 仕入れから再販まで、これまでの経験を活かして活躍できる環境 【具体的な仕事内容】 大阪市港区・西区・大正区を中心に、不動産の買取再販に関わる業務をお任せします。 中古マンションや戸建ての仕入れから、リノベーション企画、再販までをお任せします。 これまでの不動産経験や繋がりを活かして、大きな裁量を持って活躍していただける環境です。 〈主な業務〉 ・買取候補物件の情報収集・調査 ・物件の査定、買取価格の検討 ・売主様との交渉、買取に関する手続き ・物件の特性に応じたリフォーム・リノベーションの検討 ・再販に向けた販売戦略の立案 ・購入希望者への提案、販売活動 ・契約から引き渡しまでの各種手続き ※実際の担当業務に合わせて調整します。 これまでの経験や得意分野を活かした提案も大歓迎。地域で培ってきたネットワークとリフォーム部門との連携を活かし、物件の仕入れから販売まで幅広く携わってください。 ＼お客様から選ばれる、確かな提案力／ 当社には、300件以上のリフォームを担当し、工事後の顧客アンケートで全件オール5を獲得している社員が在籍。 商談成約率も70〜80％を誇り、高い顧客満足度と成約実績を実現しています。 お客様一人ひとりの希望に真摯に向き合い、確かな施工品質と納得感のある提案を提供できることが当社の強み。 不動産の売買にとどまらず、その先の暮らしまで見据えた提案ができる環境です。 【1日の流れ例】 09:30 出社・スケジュール確認、物件情報のチェック 10:30 不動産会社や既存顧客からの物件情報収集 12:00 昼休憩 13:00 買取候補物件の現地調査・査定 15:00 買取価格や再販に向けたプランの検討 16:30 リフォーム担当との打ち合わせ 17:30 販売計画の確認・契約関連の書類作成 19:00 退社 ※実際の業務内容やスケジュールに合わせて調整してください。 【弊社について】 株式会社メイクは、25年以上にわたり大阪市港区・西区・大正区を中心に、不動産・リフォーム事業を展開してきました。特に強みとなっているのが、長年のリフォーム事業で築いてきた豊富な顧客基盤です。相続した不動産の売却や空き家の活用、住み替え、中古物件購入＋リノベーションなど、住まいに関する相談を社内でワンストップで対応できます。 2023年6月からは「LIXIL不動産ショップ」に加盟。地域で積み重ねてきた実績と顧客基盤、LIXILブランドの信頼感を活かし、不動産営業経験者が成果を出しやすい環境を整えています。 【社員インタビュー_30代男性】 「当社の魅力は、不動産の売買だけでなく、リフォーム部門と連携して物件の価値を高める提案ができることです。 地域で長く事業を続けてきた実績があり、お客様との信頼関係を築きやすい環境も魅力だと感じています。 これまで培ってきた不動産営業の経験を活かしながら、幅広い提案に携われることにやりがいを感じています。 成果が収入に反映される仕組みもあるので、経験を活かしてさらに上を目指したい方には、挑戦しがいのある環境だと思います。」 【最後に、応募を迷っているあなたへ】 「これまでの不動産経験を活かして、さらに活躍の幅を広げたい」 「成果を収入にしっかり反映させたい」そんな方を歓迎します。 地域密着25年以上の実績と、リフォーム部門との連携が当社の強み。 不動産の価値を見極める力や、これまで培ってきた交渉力・提案力を活かし、新たなキャリアを築きませんか？

求めている人材 〈必須条件〉 ・不動産営業の実務経験がある方 ・普通自動車免許（AT限定可） 〈歓迎条件〉 ・不動産売買仲介の経験 ・不動産買取・仕入れの経験 ・宅地建物取引士の資格 〈こんな方におすすめ〉 ・不動産営業の経験を活かして収入アップを目指したい方 ・豊富な顧客基盤を活かして営業したい方 ・新規開拓だけに追われず、商談・提案に集中したい方 ・これまで培ってきた営業手法やアイデアを活かしたい方 ・地域に根差してお客様と長く付き合いたい方

月給30万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給30万円〜45万円＋インセンティブ◎ ※前職の給与・経験・能力・実績等を十分に考慮して決定します。面接時にしっかりお話ししましょう。 ※携帯電話代として別途3,000円支給。 成果に応じたインセンティブ制度を設けており、実績次第で年収1,000万円以上も目指せます。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。 【給与例】 給与例 ■Aさん／入社3年目（経験者）： 年収850万円（月給38万円＋インセンティブ） ■Bさん／実績者： 年収1,000万円以上（月給＋インセンティブ） ※成果に応じてインセンティブとして還元します。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:30～19:00（実働7時間／休憩150分） ※月平均時間外労働：36時間

休日休暇 ・週休2日制（月6日・月8日／シフト制 ※個人の希望で選択可能） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給あり（前年度実績：1月あたり2.00％〜10.00％） ・賞与年2回（前年度実績：130万円〜200万円） ・歩合給・インセンティブ制度 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費規定支給 ・時間外手当（固定残業代超過分） ・退職金制度あり（勤続年数5年以上） ・携帯電話代支給（3,000円） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 長期休暇あり
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• ひげOK