アパレルブランドの生産管理

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　一着の服が生まれるまで。 そのすべてに、あなたの経験が活きる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ デザイナーの想いを、 確かな品質と美しい仕上がりへ。 素材の選定から生産スケジュール、 縫製工場との連携まで。 ものづくりの一つひとつの工程を支え、 ブランドの品質を守る。 それが、生産管理の仕事です。 【この仕事の魅力】 ✦ 年収350万円～550万円 ✦ 年間休日125日・土日祝休み ✦ 賞与年2回・昇給あり ✦ 大阪本社勤務・四ツ橋駅徒歩3分 ✦ 社員割引50％ 【お仕事内容】 「mizuiro ind」などの 自社アパレルブランドにおける 生産管理業務をお任せします。 企画から商品完成まで、 各工程を円滑につなぎ、 品質と納期を支えるポジションです。 〈 具体的には 〉 ・生産計画の立案、進行管理 ・生産工場の選定、縫製指示 ・素材や付属品の手配 ・生産スケジュール、納期の管理 ・商品の品質管理 ・生産計画の変更、調整対応 デザイナーや商品企画、 物流チームなどと連携しながら、 ものづくりを進めていきます。 ／ ものづくりへのこだわりを、 確かな品質へ。 経験を活かし、 ブランドの成長を支える存在として 活躍してみませんか？ ＼

求める人材: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 生産管理の経験を活かして、 自社ブランドの品質を支えたい方を お待ちしています。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【必須条件】 ・生産管理の実務経験がある方 ・高卒以上の方 《こんな方におすすめです》 ◇ ファッションやものづくりが好きな方 ◇ 生産管理の経験を活かしたい方 ◇ 品質や納期への責任感を持てる方 ◇ スケジュール調整が得意な方 ◇ 社内外との連携を大切にできる方 ◇ 状況に応じて柔軟に対応できる方 ◇ 素材や縫製への知識を深めたい方 ◇ 成長するブランドに携わりたい方 一着の服が完成するまでを支える。 その経験を、 次のキャリアにつなげてみませんか？ アパレル生産管理、衣料品生産管理 ファッション生産管理、品質管理 生産進行管理、納期管理、素材調達 アパレルメーカー、服飾、生産管理経験者 などのキーワードでお探し中の方もぜひ◎

月給25万90円～39万3170円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,090 〜 ￥393,170は1か月当たりの固定残業代￥47,490〜￥74,670（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,600円～318,500円 固定残業手当/月：47,490円～74,670円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,090円～393,170円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職を考慮の上、決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与実績：月給1ヶ月分を2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均30時間

休暇・休日: 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期（3日）、年末年始（5日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：規定あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 各種保険完備、社員割引（半額） ベネフィットステーション、定期健康診断、産休育休制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ※この求人は株式会社Rowerの保有する紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 250,090円 - 393,170円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間