AI活用型の総務部長候補

仕事内容: ＼AIで組織を再設計するCOO候補／ “管理する人”ではなく、 “仕組みを創る人”を募集します。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜このポジションの魅力＞ ・年収1100万円以上も目指せる評価制度 ・社長直下で経営意思決定に関与 ・AI活用で業務を90％効率化へ ・組織設計からDXまで裁量大 ・土日祝休み／年間休日120日以上 ・将来的にCOO・役員ポジションへ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに この仕事は「総務」ではありません。 会社のOSを書き換える仕事です。 定型業務をこなすのではなく、 AIを活用して“作業そのもの”を消す。 浮いた時間で、 成長戦略を実装します。 ▼主な仕事内容 ■全社DX推進・業務自動化 ChatGPTや自動化ツールを活用し、 議事録、契約書、経理処理などの フローを抜本改善。 全社の生産性を最大化します。 ■経営サポート・戦略実行 社長の構想を即座に 数値・収支モデルへ落とし込み、 実行プランまで設計。 経営会議を主導し、 データに基づく意思決定を支援。 ■組織設計・制度構築 少数精鋭で高収益を出すための 採用戦略、評価制度、 ガバナンス体制を構築。 ■リスクマネジメント 労務・法務・情報セキュリティの 体制整備と高度化。 単なるバックオフィスではなく、 “攻めの経営管理”を担うポジション。 1年後には主要業務を自動化。 3年後には実質的な経営参謀へ。 5年後にはCOOとして 事業全体を統括する存在へ。 経営のど真ん中で、 組織を進化させたい方を お待ちしています。

求める人材: ＜必須条件＞ ・大学卒業以上 ・総務／人事／経理いずれかの実務経験3年以上 または組織マネジメント経験 ・業務改善や仕組み化に携わった経験 ・AIツールを業務で活用する意欲 もしくは実際の活用実績 ＜歓迎する経験＞ ・DX推進や業務自動化プロジェクトの経験 ・iPaaS（Make、Zapier等）の利用経験 ・財務、法務、ガバナンスの知識 ・経営企画や事業管理の実務経験 ＜求める人物像＞ ・指示待ちではなく、自ら設計できる方 ・「作業」より「仕組み」に価値を感じる方 ・スピード感のある環境を楽しめる方 ・合理的に判断し、データで語れる方 ・成果に対して正当に評価されたい方

大阪府堺市中区平井678-3 昌弘貿易株式会社 勤務地: 近隣にコンビニ等があり働きやすい環境です 【交通手段】 アクセス: 駅徒歩スグ

月給60万円～80万円 給与: 月給40万円〜80万円 （想定年収600万円〜1,200万円以上） ※固定残業代30時間分を含む （超過分は別途全額支給） 四半期ごとの評価制度を導入。 成果・利益貢献度に応じて 随時昇給のチャンスがあります。 担当プロジェクトの業績に応じた インセンティブ制度あり。

シフト制 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00（実働8時間／休憩60分）

休暇・休日: 完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日以上 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（法定通り） ワークライフバランスを大切にしながら、 成果も追求できる環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜福利厚生＞ ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・社員割引制度（ジュエリー製品の特別価格購入可） ・表彰制度（年間MVP・ベストセールスなど） ・健康診断（年1回） ・服装自由（清潔感のあるスタイルであればOK） ・スマートフォン・PC貸与（業務用） ＜教育・サポート＞ ・OJT研修制度（入社後は現場で丁寧に指導） ・マネジメント・販売研修（希望者対象） ・経営者育成プログラム（社長直下で実践的に学べる） ・キャリアアップ支援（エリア責任者・本部職登用あり）

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＜選考プロセス＞ 書類選考 ↓ 面接2回（オンライン対応可） ↓ 内定 ※応募から内定までスピーディーに対応します。 ※入社時期はご相談可能です。 雇用形態: 契約社員 給与・報酬: 600,000円 - 800,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給