有料老人ホームのケアマネ　01129

仕事内容: 川崎市麻生区の介護付有料老人ホームで、主任ケアマネおよび普通自動車運転免許の資格を活かして働きませんか？月給35万円で月9日休みと、しっかり稼ぎながらプライベートも大切にできる環境です。 【仕事内容】 介護付有料老人ホームにてケアプランの作成やご入居者様の支援を担当していただきます。 専門的な知識と経験を活かして総合的にサポートするお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 【こんな方におすすめ】 ・主任ケアマネと普通自動車運転免許の資格を活かしたい方 ・月給35万円の高収入でしっかり稼ぎたい方 ・月9日休みのシフト制でプライベートと両立して働きたい方におすすめです。

求める人材: 【必須資格】 ・ケアマネ（主任ケアマネに限定） ・普通自動車運転免許 ※両方必須

月給35万円以上 給与: 【給与】 月給350,000円～ ※居宅介護支援事業所の管理者を目指す主任ケアマネジャー資格保有者の方が対象です。 【手当一覧】 ・資格手当（主任ケアマネージャー手当）：月10,000円 ・管理者手当：月20,000円 ※居宅介護支援事業所の管理者に任命された場合のみ支給 ・家族手当：被扶養配偶者 月5,000円、18歳以下の子（第1子～第3子）1人につき月3,500円 ・住宅手当：月10,000円～20,000円 ※家賃45,000円以上の賃貸住宅にお住まいの方が対象 ・処遇加算金支給手当：70,000円 ※年2回（5月・11月）支給 【賞与・昇給】 ・賞与：年2回（実績計2ヶ月分） ・昇給：年1回 【年収例】 年収532.2万円～ ※月給、家族手当（18歳以下の子2人を想定）、住宅手当12ヶ月分、賞与2ヶ月分、処遇加算金支給手当を含む

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制勤務 月9日休み（2月は8日休）

休暇・休日: ・シフト制（月9日休み、2月は8日休） ・有休休暇は勤務日数により法定通り付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・社内食利用可能（1食200円自己負担） ・マスク1日1枚支給あり ・退職金あり ・研修あり ・再雇用制度あり 【手当】 ・資格手当（主任ケアマネージャー手当：月10,000円） ・管理者手当（月20,000円 ※任命時のみ） ・家族手当 ・住宅手当 ・処遇加算金支給手当 【通勤】 ・交通費全額支給（当社規定による） 【その他】 ・受動喫煙対策：屋内全面禁煙（敷地内屋外に喫煙スペースあり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

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