太陽光・蓄電池の現場・施工管理

仕事内容: 住宅用太陽光発電・蓄電池の工事を中心に、 協力工事店の手配・調整、現地調査、工程・品質・安全管理を担当していただきます。 営業・事務・協力工事店と連携し、現地調査から工事完了、 必要なアフター対応まで、案件が円滑に進むよう支えるポジションです。 主な役割は、協力工事店による施工の管理です。 自ら施工できることは必須としていません。 【協力工事店の手配・工程管理】 ・協力工事店への工事依頼、施工日程の調整 ・工事内容、必要資料、施工上の注意点の共有 ・案件ごとの工程・進捗管理 ・現地調査から工事完了までの対応状況の把握 ・追加工事や変更事項が発生した場合の確認、社内への報告 ・工事店と営業・事務の間に入り、認識のずれを防ぐ調整 【現地調査・施工確認】 ・お客様宅での現地調査 ・機器の設置場所、搬入経路、配線経路、既設設備などの確認 ・調査写真の撮影、報告資料の作成 ・工事店との施工方法や必要作業の確認 ・施工中や完了後の品質・安全に関する確認 ・施工写真、完了報告書などの確認・整理 【お客様対応・アフター対応】 ・工事日程や工事に必要な事項のご案内 ・お客様からのご質問、ご要望の確認 ・不具合や懸念事項が発生した際の初動対応、社内への報告 ・協力工事店への点検・是正対応の手配、完了確認 【管理体制の整備】 ・案件管理表、現地調査報告書などの更新 ・工事店ごとの報告内容や確認項目の統一 ・対応漏れや手戻りを減らす業務改善 ・工事の品質や対応状況に関する情報の蓄積 担当する工事は、住宅用太陽光発電システム、 家庭用蓄電池、V2H、住宅に付随する リフォーム工事です。 太陽光・蓄電池の工事管理を優先し、 リフォームは案件や経験に応じて 担当していただきます。 ご自身で施工・電気工事を行うかは、保有資格、 経験、希望、会社の体制を踏まえて相談します。 資格が必要な作業は、有資格者が担当します。

求める人材: 電気工事士、施工管理技士などの専門資格は必須ではありません。 太陽光・蓄電池の経験がなくても、 住宅や設備に関わる経験を生かしたい方を歓迎します。 【必須資格】 普通自動車免許（AT可） 【歓迎する経験・資格】 ・太陽光発電、蓄電池、V2Hの施工・現地調査・施工管理経験 ・電気工事、住宅設備工事、リフォーム工事などの実務経験 ・住宅関連の工事手配、工程管理、協力会社との調整経験 ・お客様宅への訪問や、工事に関するご案内の経験 ・第一種・第二種電気工事士 ・電気工事施工管理技士、建築施工管理技士などの関連資格 【このような方と働きたいと考えています】 ・明るい挨拶と丁寧な受け答えで、相手に安心感を与えられる方 ・相手の話を聞き、自分の考えも分かりやすく伝えられる方 ・工事店、お客様、営業、事務へ、自分から連絡・確認できる方 ・複数案件の日程や進捗を整理し、関係者と調整できる方 ・現場の状況を、写真や文章で正確に報告できる方 ・安全や品質の懸念を放置せず、早めに相談できる方 ・自分で判断できることと、確認が必要なことを分けられる方 ・予定変更や課題が生じても、周囲と協力して対応を進められる方 ・工事完了まで、必要な確認や対応をやり切れる方 経験年数や資格に加え、実際に担当してきた工事や役割、 周囲と連携して仕事を進めてきた経験を重視します。

月給35万円以上 給与: 給与 月給350,000円～ ・電気工事・住宅設備工事などの施工実務経験者：月給40万円〜 ・電気工事士資格を保有し、関連する施工実務経験が3年以上ある方：月給45万円〜 ※経験の内容、担当してきた工事、現地調査・工程調整への対応力などを踏まえて判断します。 【試用期間】 試用期間は2か月。本採用時の月給から30,000円減額となります。 * 本採用月給350,000円の場合：試用期間中は月給320,000円 * 本採用月給400,000円の場合：試用期間中は月給370,000円 【評価・昇給】 原則として半期ごとに、能力・成果・役割・勤務姿勢・周囲への貢献などを評価します。 評価や会社業績に応じて、昇給・昇格の機会があります。 ※賞与は、会社業績や本人の評価に応じて支給する場合があります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間：9:00～18:00 実働時間：1日8時間 休憩時間：60分 住宅の現地調査や工事対応は、土曜・日曜が中心となります。 時間外労働あり。 残業は月20時間程度を想定しています。

休暇・休日: 年間休日126日 週休2日制（月曜・火曜休み） 現場都合で休日の調整が必要な場合は、事前に調整し、振替休日などを設定します。 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護等休暇 ※年末年始・夏季休暇などの具体的な日程は、会社カレンダーによります。 ※年次有給休暇は、入社6か月後、10日付与します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【施工管理職の業務支援】 ・社用車貸与 ・社用車ごとの業務用ETCカード ・会社が承認した出張の交通費、宿泊費の支給・精算 社用車・ETCカードは業務目的で使用します。 社用車の持ち帰りは事前承認制です。 【交通費・健康】 ・通勤交通費支給（月額上限30,000円／会社規程による） ・業務上の移動にかかる交通費は、通勤手当と分けて精算 ・定期健康診断 【仕事・学習の支援】 ・業務に必要な備品、機器、ソフトウェアなどの購入支援 会社が承認したものについて、全部または一部を会社負担します。 ・通信費補助 業務上必要と認め、会社が承認した場合に適用します。 ・業務に関連する書籍購入補助 会社承認のうえ、1人あたり月額3,000円を上限に補助する場合があります。 ・研修、セミナー、講座の参加費補助 業務に関連するものについて、会社承認のうえ、全部または一部を補助する場合があります。 【交流・職場環境】 ・オフィスの飲料、軽食補助 実施内容や対象は会社が都度決定します。 ・誕生日プレゼント 10,000円以内の現物プレゼントを贈呈する場合があります。 ・社員旅行 任意参加です。実施内容、時期、会社負担額は、会社業績や予算などに応じて決定します。 ・家族感謝旅行 実施する場合があります。参加範囲や費用負担などは、その都度決定します。 【慶弔見舞金】 結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金の制度があります。 原則として、支給事由の発生時に勤続6か月以上の正社員が対象です。

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥320,000 〜 ￥370,000

その他: 面接では、これまで担当してきた工事の種類、現場での役割、対応できる業務についてお聞かせください。 施工経験に加え、工事店との調整、現地調査、 お客様対応、工程・品質・安全の管理など、どのような経験をお持ちかを伺います。 技術や知識とともに、相手の話を聞く姿勢、自分から確認・相談できること、 周囲と協力して仕事を完了させる姿勢を大切にしています。 住宅や設備に関わる経験を生かし、会社の成長と施工品質を支えていただける方の ご応募をお待ちしています。 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間