新築設計スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア ≪✨経験者★新築設計スタッフ募集✨≫ ✅ハウス・オブ・ザ・イヤー15回連続受賞！ ✅受注の50〜60％が弊社で住宅を建ててくださったお客様からのご紹介！ ✓「本当に良い商品（高性能住宅）をお客様に届けたい」 ✓「これまでの経験を活かして、キャリアを築きたい」 そんな方にぴったりの環境です！◎ ⏬当社で働く魅力！ ✨経験を活かしてスキルアップ✨ ■ブランクOK！仕事復帰を考えている方も大歓迎！◎ ■社員みんなで更新するマニュアル文化で知識を共有し、幅広い知識の習得を目指せます ✨働きやすい環境✨ ■週休2日制（火・水休み）でメリハリ◎ ■健康診断＋婦人科検診も会社負担 ✨安定した会社基盤✨ ■年間90棟程度の新築住宅を施工！ ■1998年創業の安定企業／転勤なし ✨頑張りをしっかり評価✨ ■目標達成（担当棟数や打合せ期間短縮など）に応じた昇給・評価のプラス還元あり！ ■役割定義や目標が明確なため、頑張りや成果がしっかり評価に繋がります◎ ■昇給／資格取得支援など手当も充実 ✨通勤も便利✨ ■マイカー通勤OK ⏬仕事内容 新築注文住宅（木造軸組工法）の設計をお任せします。 断熱性能・耐震性能といった『安心の性能』と、洗練された『デザイン性』を両立させ、自然と調和する快適な住まいをカタチにしていくお仕事です✨️ プロの目線から施主様のこだわりに寄り添うプラン提案から実施設計までを担当していただきます。 高性能住宅のプロとして、一定のルールの中でベストな提案を行い、お引渡し後も「あなたに設計してもらってよかった」と長きにわたって感謝されるやりがいを感じていただけます。 また現在、全社を挙げて業務効率化や時短を徹底推進しています。 プラン回数の最適化（平均2回）や工期・スケジュールの標準化を進めており、業務のムダを削ぎ落としてスマートに働ける環境づくりに本気で取り組んでいます。 ▼具体的に… ■プラン・デザインの提案 お客様のご要望やライフスタイルを丁寧に伺い、自然との調和や機能性を考慮したプランをご提案します。 ■図面作成・設計業務 基本設計から実施設計まで、CADを使用した図面作成を行います。 ■分業化された設計環境 見積もりは営業、仕様はIC、修正はサポートスタッフへ。設計士としての「腕の見せ所」に集中できます。 ■現場との連携 施工管理スタッフへ引き継いだ後も連携を取り、完成まで品質の高い家づくりをサポートします。 高性能でデザイン性の高い住宅設計を通して、一生モノの知識とスキルが身につきます。年間約90棟の施工実績があり、「設計が好き」な方が存分に活躍できる環境です✨ 【✅健康住宅とは...?】 社名の通り"住む人の健康を守る家づくり"を追求する住宅会社です。 断熱・気密・耐震などの住宅性能にこだわり、全棟気密測定や外断熱といった先進技術を採用。 家族が長く健康で快適に暮らせる「高性能住宅」を追求し続けています。 お客様満足度の高さから受注の50〜60％以上がオーナー様からのご紹介。 広告だけに頼るのではなく、「実際に住んだお客様から選ばれ続ける」ことが、私たち最大の強みです✨ ★☆★ブランドのイメージ調査では、以下を受賞★☆★ ✨『ファミリー層が支持する高性能な家づくりNo.1』 ✨『職人さんが紹介したい住宅会社No.1』 ✨『現場が美しい住宅会社No.1』 など、多数の評価もいただいています！ - ⏰会社情報発信中！ぜひご覧ください♪⏰ instagram／TikTok／facebook／YouTube 【健康住宅株式会社】で検索♪ - ≪⏰社員インタビュー！（Sさん／20代／入社3年目）≫ Q.入社のきっかけを教えてください。 A.もともと家づくりが好きで「人の人生に関わる仕事がしたい」と住宅業界に入りました。 前職はインテリアコーディネーターとして3年間勤務していましたが、やはり注文住宅の設計を一から手がけたいという思いがあり転職活動を開始。その中で出会ったのが当社です。 “住む人の健康を守る家づくり”という考え方に強く惹かれ、「この会社でお客様の想いをカタチにしたい」と思い入社を決めました！ Q.やりがいを感じる瞬間はありますか？ A.自分が描いた図面が実際にカタチになり、お客様から「理想通りの家になった！」「設計をお願いして良かった」と言っていただけた時です！ 見た目だけでなく「これで安心して暮らせます」と喜んでいただけた時は最高ですね！ Q.職場の雰囲気を教えてください。 A. メリハリがあり、意思疎通がスムーズな環境です。普段は自分の案件やプラン設計にしっかり集中できる落ち着いた空間ですが、困ったことや相談したいことがあれば、チーム内ですぐに声を掛け合える安心感があります。 また、営業・IC・現場監督などの他職種もワンフロア内に揃っているため、部署の垣根を超えたコミュニケーションが取りやすいのも魅力です。 お互いの専門知識を活かしながら、1棟の住まいづくりに向けてスムーズに連携が取れる風通しの良い雰囲気です。 Q.求職者の方へ一言！ A.「とにかく設計の仕事が好き！」という方にピッタリの環境です！ 年間90棟ほどの施工実績の中で、スキルを磨きながら楽しく働けます。ぜひ一緒にチャレンジしましょう！ご応募お待ちしています！

求めている人材 ＼ブランクOK！★地元福岡の方もUターン、Iターンも大歓迎！／ ≪必須条件≫ ■普通自動車免許(AT限定可) ■木造住宅設計の経験がある方 ■3D CAD（Archicad／ARCHITREND ZERO等）の使用経験がある方 ≪歓迎要件≫ ■インテリアや空間づくりに興味がある方 ■人と接する仕事が好きな方 ■お客様の理想をカタチにしたい方 ■経験を活かしてキャリアアップしたい方 ■木造住宅設計の仕事に2年以上従事していた方 ⏰こんな方にも◎⏰ 『住まいづくりに熱意を持って取り組みたい』 『お客様の想いにじっくり耳を傾け、カタチにしたい』 『プロとしてのこだわりや使命感を持って働きたい』 『他職種のメンバーとも協力しながら、ひとつの家をつくりあげたい』 『仕事もプライベートもメリハリをつけて楽しみたい』 そんな方にぴったりのお仕事です♪ ご応募お待ちしております✨

年俸560万円～840万円 給与詳細 基本給：年俸 560万円 〜 840万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 年棒：560万円〜840万円 （月給：40万円〜60万円） 基本給：299,000円～449,000円 固定残業代：101,000円～151,000円 ※超過分は別途支給（1分単位） ※経験・能力・実績を考慮の上、優遇します。 【評価制度】 当社では職種ごとに「役割定義」と「定量目標（担当棟数や打合せ日数など）」を明確に設定しています。 「何を頑張れば評価されるのか」がクリアなため、迷いなく業務に取り組めます。 もちろん、目標以上の棟数達成や工期短縮、品質向上などの成果を出した方は、正当に評価（昇給・評価プラス）へ還元される仕組みです。 勤続年数や年齢・性別に関係なく、成果次第でリーダーや部長などのポジションを目指せます。 【その他】 ◇賞与：年2回（9月／3月） ◇交通費支給（通勤・業務利用分のガソリン給油を会社負担） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30～18:00（実働8時間／休憩90分） ※休憩時間：10:00～10:15／12:00～13:00／15:00～15:15

休日休暇 ◎年間休日113日 ◇週休2日制（毎週火曜・水曜） ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇 ◇慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇健康診断（毎年8月実施 婦人科検診あり） ◇インフルエンザ予防接種 ◇産前・産後休暇制度 ◇育児休業 ◇介護休業 ◇財形貯蓄制度 ◇資格合格祝い金制度 ◇慶弔見舞金制度 ◇永年勤続表彰制度 ◇結婚祝い ◇出産祝い ◇時短勤務 ◇内定者研修・新入社員研修（外部研修／内部研修）制度 ◇iPhone貸与（顧客担当職種に限定） ◇ノートパソコン貸与 ◇ガソリンカード貸与 ◇社員旅行（過去の訪問地：グアム・台湾・北海道・沖縄等） ◇社員割引制度 ◇受動喫煙対策：完全禁煙会社

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎