シルバー人材センターでの人材コーディネーター

仕事内容 シルバー人材センターにて下記のお仕事全般をお任せします。 ■センター会員やクライアントとのマッチング、就業場所などの現場確認及び指示 ■ワード・エクセルを使用して見積書・契約書などの作成 ■草刈りや清掃作業現場での写真撮影 ■電話・来客対応 ■その他イベント対応 社用車を使用します。 軽・普通車（ＡＴ車）貸与。 シルバー人材センターとはシニア世代を対象にしている団体です。 シニア世代の方とコミュニケーションを取りながらお仕事できる方を歓迎します。 雇用期間の定めあり（1年） ※契約更新の可能性あり（会社規定の能力評価による） →評価によっては、１年後に無期雇用に切り替えの可能性あり

求めている人材 ◇普通自動車運転免許必須 ◇ＰＣ・接遇の経験あれば尚可 ◇SNS得意な方 ◇高卒以上 ◇年齢不問 ◇無期雇用転換後から退職金共済へ加入

月給20万8400円 給与詳細 基本給：月給 20万8400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊昇給あり（1ヶ月あたり1000円～※前年度実績） ＊賞与あり（計4.6ケ月分 ※前年度実績）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 勤務時間：8：30～17：00 休憩時間：1時間 ＊残業月平均3時間 ＊年に数回、休日出勤（イベント等）の場合あり 契約更新期間：雇用期間：1年 契約更新の可能性：あり 契約更新の条件：会社が定める能力評価により判断（通算契約期間上限5年/その後、無期雇用に変更） ※評価によっては、１年後からの無期雇用への変更の可能性あり

休日休暇 ■完全週休二日制（土日祝） ※年に数回イベントなどで休日出勤をお願いする場合があります ■年間休日数124日 ■夏季・年末年始休暇 ■有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆車通勤ＯＫ（駐車場あり） ◆残業手当あり ◆交通費規定支給 →車通勤の方は片道2ｋｍ～距離に応じて支給します（2000円～） ◆退職金共済（無期雇用転換後より加入）

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎