生成AI・建築DXスタートアップの採用人事

仕事内容 生成AIを活用した建築DXサービスを展開するスタートアップ企業で、採用業務を中心に人事・組織づくりまで幅広く携わるポジションです。 採用計画の立案やダイレクトリクルーティング、エージェントとの折衝、候補者対応などの採用実務からスタートし、経験や意欲に応じてオンボーディング、人事制度、組織開発などにも業務領域を広げていけます。 将来的にはHRリードとして、採用組織の仕組みづくりや人事戦略にも携われる環境です。 【この求人のポイント】 ・生成AI×建築DXを手掛ける成長スタートアップ ・採用実務から人事・組織開発まで幅広く経験できる ・専門人材やハイクラス人材の採用に携われる ・採用戦略や仕組みづくりにも裁量を持って関われる ・経営陣との距離が近く、意思決定のスピードが速い ・フレックスタイム制 ・年間休日120日／完全週休2日制（土日祝休み） ・将来的にHRリード・人事マネージャーを目指せる 【募集背景】 事業拡大に伴う人事体制強化のための増員募集です。 生成AIを活用した建築DXサービスの導入企業が増加しており、事業成長を支える専門人材の採用をさらに強化しています。 建築・土木・AI・コンサルティングなど幅広い領域の人材採用を推進するとともに、組織拡大に合わせた人事制度やオンボーディング体制の整備も進めています。 採用実務だけでなく、これからの組織づくりにも関わっていただける方を募集します。 【仕事内容】 採用業務を中心に、人事・組織づくりに関する幅広い業務を担当していただきます。 まずは採用オペレーションや候補者対応など、これまでの経験を活かせる業務からお任せします。 （主な業務） ・採用計画、採用戦略の立案 ・ダイレクトリクルーティング、スカウト運用 ・スカウト文面の企画、改善 ・採用エージェントとの折衝、関係構築 ・候補者対応 ・面接日程の調整 ・ATSを活用した採用進捗管理 ・採用活動の効果分析、改善 ・オンボーディングの企画、運営 ・人事制度や組織開発のサポート 【採用する人材】 建築・土木領域の専門人材やAIエンジニア、コンサルタントなど、事業成長に直結する専門人材の採用を担当します。 採用活動を実行するだけでなく、「どのような人材を、どのような方法で採用するか」を考え、採用戦略や仕組みづくりにも関われる点が特徴です。 将来的にはHRリードとして、採用組織全体の仕組みづくりや人事戦略にも携われます。 【職場環境】 建築・土木分野の専門家、AIエンジニア、戦略コンサルタントなど、異なる専門性を持つメンバーが集まる少数精鋭の組織です。 部署や役職の垣根が少なく、経営陣とも近い距離で仕事を進められるため、提案や意思決定のスピードが速い環境です。 スタートアップならではの変化の速さを楽しみながら、自ら考えて仕組みをつくっていくことが求められます。 【教育・研修制度】 入社後はOJTを中心に、これまでの経験を活かしながら業務を引き継いでいきます。 ・既存業務の引き継ぎ ・採用業務のOJT ・採用戦略への参加 ・採用手法の改善、仕組みづくり ・組織開発への参画 採用だけでなくHR領域全般へ業務の幅を広げながら、将来的なHRリードを目指せる環境です。 【応募条件】 （必須） 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社または人材紹介会社等での採用実務経験 ・ダイレクトリクルーティング、スカウト運用の経験 ・スカウト文面作成、候補者対応など採用オペレーションの実務経験 ・専門人材や採用エージェントとの折衝経験 ※スタートアップや変化の多い環境で、主体的に業務改善や仕組みづくりに取り組める方を歓迎します。 （あれば尚可） ・エンジニア、専門職の採用経験 ・ダイレクトリクルーティングの運用経験 ・人事制度設計の経験 ・組織開発の経験 ・スタートアップ企業での人事経験 ・AI、IT、建築、DX領域への興味・関心 【求める人物像】 ・採用実務だけでなく人事領域の幅を広げたい方 ・スタートアップで裁量を持って働きたい方 ・採用の仕組みや業務フローを自ら改善したい方 ・事業成長に直結する採用に携わりたい方 ・AIや新しいテクノロジーに興味がある方 ・将来的にHRリードや人事マネージャーを目指したい方 ・変化を前向きに捉え、主体的に行動できる方 【給与・待遇】 想定年収：500万円～ ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 月給：333,300円～1,000,000円 （内訳） ・基本給：246,600円～739,900円 ・固定残業代：86,700円～260,100円（45時間分） ※固定残業時間を超過した分は別途支給 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ・交通費支給 ・ストックオプション制度あり（在籍条件あり） 試用期間：6ヶ月 ※期間中の待遇変更なし 【福利厚生／働き方】 （勤務時間） フレックスタイム制 ・コアタイム：10:00～17:00 （休日・休暇） ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日120日 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・有給休暇 ・出産休暇 ・慶弔休暇 （福利厚生） ・社会保険完備 ・PC、モニター貸与 ・交通費支給 ・ストックオプション制度 ・フレックスタイム制度 【求人企業紹介】 企業名：株式会社mign 勤務地：東京都渋谷区神南一丁目6番5号 SHIBUYA WayP 10F 株式会社mignは、生成AIを活用した建築DXサービスを展開するスタートアップ企業です。 建築・土木業界が抱える課題をテクノロジーで解決するサービスを提供し、大手企業への導入も拡大しています。 この求人は職業紹介（09-ユ-010043）により紹介先企業の雇用となります。 （生成AI・建築DXスタートアップの採用人事の求人） (職業紹介事業者) 株式会社ティー・シー・シー なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社ティー・シー・シーによる紹介案件です。

資格・経験 【必須】 以下のいずれかの経験をお持ちの方：事業会社または人材紹介会社等での採用実務経験／ダイレクトリクルーティング、スカウト運用の経験／スカウト文面作成、候補者対応など採用オペレーションの実務経験／専門人材や採用エージェントとの折衝経験

月給33万3300円～100万円 給与 月給333300〜1000000円 交通費別途支給 固定残業代86,700円（145時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

固定時間制 勤務時間 09:00～18:00（実働8時間・休憩60分）／フレックスタイム制（コアタイム10:00～17:00）

休日 完全週休2日制・土日祝（年間休日120日）※長期休暇あり（GW・年末年始）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 社会保険完備／禁煙／交通費支給あり／昇給制度あり／賞与あり

試用期間あり 6ヶ月 月給333,300〜1,000,000円 固定残業代86,700円（145時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 条件変動なし

雇用形態 正社員 学歴 大学卒業 管理NO 40825 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 6ヶ月 月給333,300〜1,000,000円 固定残業代86,700円（145時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 条件変動なし 喫煙環境 禁煙 担当者 採用係 受付先名 株式会社ティー・シー・シー 採用支援課 〒320-0051 栃木県宇都宮市上戸祭町94-21 TEL：028-600-6630

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給