空調設備メンテナンス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、空調設備施工管理、職人/現場作業員 ＼東京支社の新規立ち上げメンバー募集！／ 一緒に「ワクワク」をつくりませんか？ ✅ 昨年始動した東京拠点の「創設メンバー」募集 ✅ 怒鳴る先輩や威圧的な上下関係はゼロ。質問しやすい環境 ✅ 会社負担の支援制度で未経験から一生モノの技術を習得 ✅ 入社半年で国家資格取得可能（第2種電気工事士など） ✅ 担当現場の成果は売上評価や年3回の賞与に直接反映 ✅ 年間休日112日。独り立ち後は自分で予定を調整可能 ―――――――――――――――――――― ■ 立ち上げのワクワクと、エーステクノならではの「ちょうどいい距離感」 ―――――――――――――――――――― 昨年新設された東京支社は、現在少人数のメンバーで稼働しています。今回募集するのは、これからのカルチャーやルールを共に創り上げていく「創設メンバー」です。 ベンチャーのような立ち上げ期ですが、職人の世界にありがちな「怒鳴る」「威圧する」「背中を見て覚えろ」という空気は一切持ち込んでいません。 分からないことは何度聞いても大丈夫な環境です。現場へ向かう車の中では趣味の話で盛り上がり、事務所へ戻れば自然に声を掛け合う。一人で集中する気楽さと、相談できる仲間の温かさ。 当社は、すぐに相談はできるけれど、自分のペースも大事にする「ちょうどいい距離感」を大切にしています。 「もっとこうした方がいいんじゃないですか？」 そんな意見や提案、大歓迎です！！ 文化祭など、チームで協力することが好きだった方、ぜひお力をお貸しください。 ―――――――――――――――――――― ■ 創業47年の地盤があるからこそ、技術と資格は確実に手に入る ―――――――――――――――――――― 当社には仙台で47年間にわたり積み上げてきた「ダイキンプロショップ認定店」としての確固たる基盤があります。未経験者をプロへ育てる教育体制や資格取得支援の仕組みはすでに完成しています。 入社後は先輩社員と現場に同行し、半年ほどかけて基礎から習得。外部講師による勉強会や、受験費用の全額会社負担制度を活用し、未経験から入社半年で「第2種電気工事士」「第三種冷凍機械責任者」を取得した実績があります。東京立ち上げの裁量を持ちながら、技術と国家資格という一生モノの武器を確実に手に入れることが可能です。 ―――――――――――――――――――― ■ 現場の成果がそのまま数字で還元される、透明な評価体制 ―――――――――――――――――――― 担当した現場の成果は、売上評価として年3回の賞与に直接反映されます。 現場での独り立ち後は、自身でスケジュールを調整しながら案件を進める裁量を持てます。自分の時間を大切にできるため、休日は趣味を楽しむ社員も多数。 自分の頑張りが拠点の成長と自身の収入に直結する、透明性の高い評価体制を運用しています。 ―――――――――――― ✨先輩社員インタビュー✨ ―――――――――――― ✅ 入社1年半・未経験入社社員より 手に職をつけたいと入社したものの、「建設業は職人気質で厳しい世界なのでは」と不安を感じていたのが本音です。しかし実際に働いてみると、威圧的な人はおらず、質問しやすい雰囲気で安心しました。 簡単な部品交換から始めた私ですが、今では複雑な修理や規模の大きい作業も任せてもらえるようになったのがとても嬉しいです。また、会社が合格費用を負担してくれる制度を活用し、入社半年で「電気工事士」「冷凍機械責任者」の資格を取得しました。 私が今まで先輩にしてもらったように、東京拠点で新しく入るメンバーにも、同じように丁寧に接していきたいと思っています。

求めている人材 ＼未経験・第二新卒の方も歓迎／ スキルではなく、「やってみたい！」「一緒に盛り上げたい！」そんなワクワクした気持ちを重要視しています。 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可／現場移動のため） 【１つでも当てはまる方は歓迎です】 ・支社の立ち上げを一緒に盛り上げてくださる方 ・ゆくゆくは資格取得など、向上心を持って成長したい方 ・適度な距離間でチームワークを大事に働きたい方 ・年功序列ではなく、個人の成果が正当に評価・還元される透明な環境を求めている方 空調、設備、電気工事、施工管理などの現場経験がある方はすぐ慣れていただける仕事内容です。 ですが、業界・業種未経験であっても先輩がしっかりサポ―トしますので、ご安心ください。 【やってみたい！という気持ちを重視しています】 ・手に職をつけたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・コツコツと技術を身につけたい方 ・人間関係の良い会社で再スタートしたい方 どんな志望理由であっても、あなたが生き生きと仕事ができるようにメンバー全員でフォローします！ ―――――――――――― ✨先輩社員インタビュー✨ ―――――――――――― ✅入社1年半・未経験入社社員より ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 手に職をつけたいと入社したものの、「建設業は職人気質で厳しい世界なのでは」と不安を感じていました。 しかし実際に働いてみると、威圧的な人はおらず、質問しやすい雰囲気で安心しました。 簡単な部品交換から始めた私ですが、今では複雑な修理や規模の大きい作業も任せてもらえるようになったのがとても嬉しいです。 また、会社が合格費用を負担してくれる制度を活用し 入社半年で「電気工事士」、「冷凍機械責任者」の資格を取得しました。 私が今まで先輩にしてもらったように、今度は後輩にも同じように接していきたいと思っています。

月給25万円～42万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 35万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 7万円（固定残業時間：1ヶ月あたり18時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回 (5月) 【賞与】 年3回（7月、12月、2月 ※2年目以降支給） ※２月賞与は業績による 【その他手当】 ・部門長手当（10,000円〜） ・家族手当（配偶者：10,000円/月、満18歳未満の子供一人につき：5,000円/月） ・通勤手当（距離に応じて支給：上限31,600円） ・幹部手当（50,000円～） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9900円 〜 1万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 【年収例】 Aさん→1年目：290万円、3年目：430万円、5年目：520万円 Bさん→1年目：300万円、3年目：530万円、5年目：600万円 その方のスキルに応じて昇給いたします。 未経験でのご入社の場合も、できることが増えた際はきちんと評価しています。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ＊8:00～17:00 ※会社で内勤業務に専念する日は9:00～18:00 ✅現場へは直行直帰可能 ✅休憩は昼休憩の他に2回 昼60分、午前・午後に各15分で合計90分の休憩があります。

休日休暇 ＼年間休日112日／ ・週休2日（土日祝） ・GW休暇 ・お盆休暇 ・年末年始 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・誕生日休暇 ✅夏場や冬場はエアコンの依頼が集中する繁忙期となるため、土曜出勤があります。 ✅中間期に長期休みを取得可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年3回 ・社会保険完備 ・交通費支給（距離に応じて支給：上限31,600円） ・書籍の購入費用負担 ・自社ロゴ入りパーカー支給 ・Netflix見放題 ・社用携帯、会社用PC支給 ・ナビ付社用車貸与（ハイエース） ・クリスマスケーキ支給 ・部門長手当 ・家族手当 ・転勤なし ・資格取得支援制度 ・駐車場完備 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ✅福利厚生の充実に注力しています 【今後導入予定の福利厚生も多数】 ・芸術感動手当 ・記念日ディナー会社負担 ・美容手当 ・親孝行手当 ・ヘルスアップ手当

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9900円 〜 1万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし