人材紹介のキャリア支援営業

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ▶設立6年で売上20億円突破！ ▶11拠点展開の成長企業！ 頑張りがダイレクトに評価される環境で 最速で市場価値を高めたい。 ――その思い、ここで爆発させてください！ ―――――――――――――――――――― ★事業拡大に伴う組織強化のため増員募集★ 私たちは「HR CAREERなら信頼できる」と、どんな困りごとでも真っ先に頼られる存在を目指しています。 設立6年で売上20億円を突破し、現在は11拠点へ拡大。 さらなる飛躍と組織強化のため、未来のコアメンバーとなる新たな仲間を募集します！ 【業務内容】 深刻な人材不足に直面している介護、看護、保育、医療事務、施工管理などの領域を中心とした、人材紹介・転職サポート業務をお任せします。 求職者と法人の双方を一気通貫で担当する、やりがいの大きな人材紹介営業です。 ■求職者対応（キャリアアドバイザー業務） ・対面や電話などでの面談・ヒアリング、キャリアプランの作成 ・求人紹介、面接対策（履歴書アドバイスや面接同席など） ・入職日の調整、入職後のアフターフォロー ■法人対応（リクルーティングアドバイザー業務） ・求職者のキャリアプランに基づいた企業・法人へのアプローチ ・求人ニーズのヒアリング、マッチング提案 ・面接日程の調整など 効率性だけを追い求めるのではなく、非効率であっても、人とトコトン向き合うことを大切に、全力でサポートする文化があります。 【この仕事のポイント】 ＜最速で市場価値を高められる一気通貫型＞ 求職者対応と法人対応の両面を担当するため、高度なビジネススキルと「あなただから頼りたい」と言われる人間力が磨かれます。 一度きりの転職支援ではなく、長い将来にわたって真っ先に頼られる存在へと成長できる環境です。 ※変更の範囲：会社の定める事業所 ※転勤：当面なし

求めている人材 ・学歴不問 ・業界未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・UIターン歓迎！7月・8月入社限定で、引っ越し祝い金最大20万円支給！※社内規定あり。 ■必須条件 下記いずれかに該当する方 ・営業経験者（業界・年数不問） ・介護・看護・医療業界などの実務経験がある方 ・部活動などの団体種目やスポーツの経験があり、目標に向かって熱中したことがある方 ■求める人物像 ・「自らの力で成果を掴み取り、市場価値を高めたい」という熱いパッションや成長意欲を持っている方 ・頑張った分だけダイレクトに評価される環境で、思いきり挑戦したい方 ・会社の看板に頼るのではなく、「自分自身の人間力」で勝負し、最速で成長したいという強い意志を持つ方 ・目標達成に向けて、自ら考えて主体的に行動できる方

530-0013大阪府大阪市北区茶屋町19-19アプローズタワー12F 株式会社HR CAREER　大阪支社 【交通手段】 交通・アクセス 各線「梅田駅」「大阪駅」より徒歩圏内 ★駅近5分以内の好立地！

月給27万円～60万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万1037円 〜 48万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万8963円 〜 12万円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給 27万円 〜 60万円 ＋ インセンティブ ※経験・能力・前給を考慮の上決定 ★成果や売上に対して、社歴に関係なくダイレクトにインセンティブや賞与として高還元します！ 【賞与昨年度実績】 ・平均支給額175万円 ・賞与320万円の実績あり ※4ヶ月間ごとの売上入金額に応じて3％〜8.5％の利率で支給 【給与例】 給与例 【入社時の想定年収】 ・年収1050万円（入社4年目／前職：営業） ・年収840万円（入社2年目／前職：販売スタッフ） ・年収500万円（入社1年目／前職：ブライダルスタッフ） ■賞与実績 ・賞与実績過去最高額：480万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 10:00～19:00（実働8時間、休憩60分） ※残業月20時間以上

休日休暇 完全週休二日制（土日祝休み） ■年間休日125日以上 ■有給休暇（入社半年経過後10日〜付与） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■産休・育休（男女ともに取得実績あり） ■アニバーサリー休暇 ★5日以上の連休も取得可能です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給あり（年2回※6月・12月） ・賞与あり（年3回※2月・6月・10月） ・引っ越し祝い金有（最大20万円） ・通勤手当 ・住宅手当 ・役職手当 ・職能手当 ・インセンティブ制度 ・定期健康診断 ・結婚・出産お祝い金 ・オフィスカジュアルOK ・ウォーターサーバー完備 ・リファラル制度 ・1on1制度（人事部との面談） ・社員旅行（昨年は韓国） ・全社表彰式（月間、年間） ・社内イベント多数 ・社内呑み応援制度 ・支社留学制度 ・Office de Yasai ※給与前払い制度あり（稼働分・当社規定による）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由