プロジェクトマネージャー_msol-44

仕事内容: ▼具体的な業務内容 ▼プロジェクトの現場レベルの問題解決・プロジェクトリードや、 全社レベルや組織横断のマネジメントを行うEPMO、大規模／ 複合的プロジェクトのマネジメントを行うPgMO等、組織や社風、 プロジェクト状況に合わせた実行支援を行う。 ・経営レベルの視点に立ち、マネジメント層（役員レベル） に対し組織レベルの問題点を指摘し、改善の方向性を示す。 ・問題の本質を突き、マネジメント層（上場企業の部門長・事業部長クラス） に対して根本的な課題やあるべき姿を提言し、解決策の検討・ 実行をリードする。 ・クライアント組織／業務／プロジェクト内の意思決定者に対して、 マネジメントの重要性を認識する働きかけを行う。 ▼プロジェクト全体に関わる問題点を整理、分析し、 解決すべき原因を見つけ出し、現場レベル の問題点の説明や解決へ働きかけを行う。 ・PMやPMOチーム（ユーザー、ベンダー側のPMO 等）を取りまとめ、 クライアントの組織／業務／プロジェクト全体をリードする。

求める人材: 【必須要件】 以下すべての要件を満たす方 ・銀行、証券、保険等の金融領域におけるシステム開発・DXプロジェクト参画経験 ・システム開発・DXプロジェクトでのPLもしくはチームリード（以下TL）業務経験 ・高度なドキュメンテーションおよびプレゼンテーションスキル ・担当組織やプロジェクトでの課題を発見し、周囲を巻き込み改善を訴求する力 ・非喫煙者 【歓迎要件】 ・PMP資格保有 ・50名以上の大規模プロジェクト経験 【求める人物像】 ・金融業界のデジタルシフトを推進し、業界変革に寄与したいという想いのある方 ・金融知見を活かしながら、第三者として俯瞰的な立場でプロジェクトを推進していける方 ・失敗を恐れず自ら気づき、考え、周囲を巻き込みながら問題を解決していける方 ・広い視点からリスクや課題に気づき、周囲を巻き込んで変革をリードできる方 ・逆境にあっても、正しいことを貫ける力強さと前向きな姿勢を持っている方 ・プロジェクトや組織の”コミュニケーションハブ”となれる方 ・謙虚な心を持ち、常にプロフェッショナルとして周囲に良い影響を与えられる方

年俸650万円～1300万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥6,500,000 〜 ￥13,000,000は1か月当たりの固定残業代￥106,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 年収 6,500,000 円 - 13,000,000円 ※年俸制 ※固定時間外割増手当（30時間分）を含む ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 内訳）月給：基本給¥435,666～　固定残業代¥106,000～

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 9：00～18：00（フレックスタイム制・コアタイムなし） 上記時間は同社定時時間のため、クライアント先により変動

休暇・休日: ◆年間休日：121日(年度により異なる) ・完全週休二日制(土・日・祝日) ・年次有給休暇(入社月に応じ、最大15日を入社日に付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・記念日休暇 ・サバティカル休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・その他、就業規則に定める休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間：有(3ヶ月)※試用期間中の雇用条件の変更なし ・昇給／昇格：基本的に年1回(ご入社月により変動) ・年俸制(企業型確定拠出年金含む) ・通勤交通費支給(上限5万円) ・子ども手当(同社規程に準じ支給) ・テレワーク手当(同社規程に準じ支給) ・社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険) ・定年：65歳(嘱託として1年以内の期間を定めて再雇用する事がある) ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会制度 ・RELO　CLUB導入 ・ベビーシッター制度 ・慶弔金制度 ・サポート制度(PMP受験、PDU取得、英語学習※) ・メンター制度 ・クラブ活動補助 ・定期健康診断 ・全社イベント ・クリスマスparty ・welcome会 ・関東ITS健保加入(充実したさまざまなサービスが利用可能) 等 ※TOEIC・Versant受検費補助、営業学習ツール・英会話レッスンの受講補助有り（ただし、補助・受講には諸条件あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ オファー面談 ↓ ご入社 ※状況次第で面接が3回となる可能性有 ※1次 or 2次実施前に、Webテスト（能力）＋性格検査を受講頂きます。 ※選考過程において、リファレンスチェックを実施する可能性が御座います。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 6,500,000円 - 13,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間