システムエンジニア_Dts-01

仕事内容: 企業の持続的成長や競争力の向上にむけた経営変革を、 サイバーセキュリティの面から強力に支援する専門家集団として、 以下提供する業務を中心に従事いただきます。 ・サイバーストラテジー 組織固有のビジネス戦略・環境に適応したサイバー 戦略を攻めと守りの両面から推進し、サイバー 対応能力の抜本的強化と企業価値の向上に資する各種サイバーアジ ェンダ推進を支援 ・サイバーによるデジタル・トランスフォーメーション、事業戦略 ・サイバーセキュリティ戦略の企画・立案 ・グローバルセキュリティガバナンスの確立 ・事業展開における各種レギュレーション対応 等 ・データ＆プライバシー グローバル連携、規制対応の複雑さ、技術の革新が加速する中、 企業のDX戦略を踏まえ、データ&プライバシーにかかわるさまざまな経営 アジェンダの推進を支援 ・データ管理やプライバシー・個人情報保護における -ガバナンス態勢の評価、整備・運用 -ソリューションの導入・運用 -規制や規格、基準等の調査、コンプライアンスに関するアドバイザリー ・デジタルアイデンティティ・ゼロトラスト アイデンティティ管理の領域における知見を活かし、 アドバイザリーから構築・運用・保守まで組織に必要なID能力の維持、 変革、向上を支援 ・デジタルアイデンティティにおける -戦略立案・構想策定・管理方針・モデル・ルールの策定 -システム構築・ソリューション導入 -運用設計・体制構築 等 ・クラウドセキュリティ 組織のクラウド活用におけるセキュリティ 上の課題を管理面から技術面まで包括的に対応し、 セキュアなクラウドトランスフォーメーションを支援 ・クラウドサービス（SaaS）開発におけるセキュリティバイ デザイン導入支援 ・クラウドセキュリティ成熟度評価 ・クラウドサービスにおけるグローバル規制対応 等 ・OT／IoTセキュリティ 製品ライフサイクルに寄り添う幅広いセキュリティサービスを支援 ・製品・工場セキュリティ戦略立案 ・工場セキュリティアセスメント ・スマートファクトリー構想・企画・設計 ・FSIRT・PSIRT構築 等 ・アタック（アプリケーションセキュリティ・オフェンシブセキュリティ） セキュリティおよびコンプライアンスの目標を達成するため、 攻撃者目線で組織の成熟度を見定め、リスク対策を支援 [アプリケーションセキュリティ] ・セキュア開発ライフサイクルに係る規程類の整備 ・アプリケーションセキュリティに係る成熟度評価 ・セキュアアジャイル、DevSecOpsの構築支援 等 [オフェンシブセキュリティ] ・Red Team Operations ・Threat-Led Penetration Testing（脅威ベースのペネトレーションテスト：TLPT） ・Purple Teaming 等 ・レスポンド（CSIRT・フォレンジック） 組織の重要インフラや事業継続能力を改善するため、平時におけるエンド・ ツー・エンドのインシデント対応向上支援や有事のレジリエンス支援 ・CSIRTの構築支援・運用支援 ・サイバーインシデント対応およびその事後対応支援 ・デジタルフォレンジック調査 ・サイバーインシデント発生後の再発防止に係る助言 等 ・IT資産管理（ITAM） IT資産および脆弱性の収集、検知、対応等の仕組みをシステム化するなど、 IT資産管理／脆弱性管理を高度化するセキュリティ運用を支援 ・IT資産管理・脆弱性管理の高度化に向けた構想策定 ・IT資産管理・脆弱性管理のシステム化支援 ・サイバーセキュリティ統合プラットフォーム導入に向けた支援 等 ・IoT／コネクテッド・Automotive ・自動車会社を中心としたグローバル企業に対する各種コンサルティング － セキュリティ管理態勢構築（規程類整備、プロセス構築、運用支援等） － データ・セキュリティ・プライバシーに係る法規制対応 － DX推進と連動したセキュリティ・プライバシー対策の導入 － セキュリティ成熟度評価のアドバイザリー ・自動車製造・モビリティサービス（コネクティッドカー、SDV 等） に係るコンサルティング － IoT動向を踏まえたセキュリティ戦略策定 － 自動車に係るサイバーセキュリティ法規制対応 － IoT機器のセキュリティ対策強化 － IoTモニタリング態勢構築

求める人材: 下記のいずれかに該当する方を歓迎いたします。 (1)上記提供サービスにおける業務経験または同等の専門知識をお持ちの方 (2)監査法人、コンサルティングファームでコンサルティング経験のある方 (3)SIベンダー、事業会社でシステム設計・開発経験のある方

年俸400万円～1300万円 給与: 想定年収 ～1300万円 ※経験等を考慮し、会社規定により決定します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30-17:30（休憩1時間）

休暇・休日: 土日祝日、年末年始、有給、慶弔、育児、介護休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【賞与】年3回 【昇格】（能力査定の上）有 【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【各種制度】退職金制度、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金、デロイト トーマツ確定拠出年金、定年退職制度有（60歳）、継続雇用制度有（65歳まで）、固定時間外手当・専門業務型裁量労働制の適用あり（職種・職位による） 【その他】 ・上記の内容は職種・職位によって異なる場合がございます。正式な待遇は、雇用契約書にて通知といたします ・地方居住者の場合、フルリモートワークの相談が可能です。（ただし、担当業務や職位によります）

試用期間なし

その他: 面接回数:2回～3回 書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 ※上記選考フローは変更となる場合がございます。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 13,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間