新規事業企画・事業開発/18923

仕事内容: ■ 募集背景 事業が一定規模まで拡大した今、次の成長には「営業力」だけではなく、この顧客基盤を起点に「どのような価値をどう届けるか」「どの領域を、どの順番・構造で伸ばすか」を設計する人材が不可欠です。電力周辺領域への展開や顧客ライフサイクルを活かした新サービス、アライアンスによる事業拡張など、可能性の数だけ設計すべき選択肢があります。 大企業であれば複数部門・数十人がかけてようやく動き出すテーマが、ここでは一人の判断と行動により数日のうちに動き始めます。今回募集するのは、そうした環境で構想から実行まで一気通貫で担う課長候補ポジションです。 IPO前後という会社の変曲点において、経営陣と直接議論しながら事業の次の姿を描く。大手では与えられない「事業全体への関与」と「意思決定の速さ」を武器に、最前線で活躍していただける方を募集いたします。 電力業界の経験は必須ではありません。 toCサービス、サブスクリプション型ビジネス、通信、ガス、保険、不動産、金融、EC、SaaSなど、顧客基盤を活かした事業改善・サービス企画・販促企画・営業企画などの経験をお持ちの方であれば、ご経験を活かしていただける環境です。 ■ 業務内容 ・既存電力事業のグロース企画 約8万件の顧客基盤をもとに、売上・利益・継続率・顧客満足度を高めるための施策を企画・推進していただきます。 既存サービスの改善、料金プランやオプションサービスの見直し、顧客接点の改善、継続利用促進など、電力事業をより強いストック型ビジネスへ育てていく役割です。 ・クロスセル・アップセル施策の企画 電力を利用しているお客様に対して、通信、ウォーターサーバー、生活関連サービスなど、暮らしに関わるサービスをどのように提案していくかを考えていただきます。 既存顧客のニーズや利用状況をもとに、追加提案の切り口、サービスの組み合わせ、提案タイミング、販促方法、営業・CSとの連携方法などを企画し、実行まで推進していただきます。 ・新サービス・アライアンス企画 電力事業と親和性の高いサービスやパートナー企業をリサーチし、新たな収益機会の創出にも関わっていただきます。 自社でサービスをつくるだけでなく、外部パートナーとの提携や、既存サービスとの組み合わせによって、顧客にとって価値のある新しい選択肢を増やしていくことを期待しています。 ・データを活用した事業改善 顧客属性、契約状況、利用状況、解約傾向、施策結果などをもとに、事業の改善ポイントを見つけていただきます。 高度なデータ分析スキルよりも、数字を見ながら仮説を立て、関係部署を巻き込み、施策に落とし込む力を重視します。 ・部門横断でのプロジェクト推進 営業、CS、事業部門、管理部門などと連携しながら、企画を実行可能な形にしていきます。 アイデアを出すだけでなく、関係者を巻き込み、現場で実行される状態まで持っていくことが重要な役割です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

求める人材: 下記いずれかのご経験 　・事業企画、営業企画、サービス企画、販促企画、マーケティング、CS企画、業務改善などの経験 ・顧客基盤を活かしたサービス改善、継続率向上、クロスセル、アップセル施策に関わった経験

年俸500万円～1000万円 給与: 【年収例・給与条件・給与情報に関する補足情報】 想定年収：500万円～1,000万円 　　※経験・スキルにより決定 固定残業時間：35時間相当分を月額給与に含む（超過分は別途支給） 昇給：年2回（6月・12月） 賞与：年2回（6月・12月） 給与・待遇等は目安です。 現年収をベースに、スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】:8:00～17:00 夜間勤務：なし 就業時間：08:00～17:00 所定労働時間：8時間　(休憩60分) 正社員

休暇・休日: 【休日休暇に関する】 土日祝休み 休日数：120 完全週休二日制　(土日祝) 年次有給休暇　 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児・介護休業 生理休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備 各種社会保険完備 家賃補助　(社内規定による) 慶弔見舞金 健康診断（年・健康診断1回） 社内イベント（ 全社総会 など） ウォーターサーバー完備 年間MVP表彰 おやつバスケット(無料、お菓子・ドリンク・アイス) 社内カフェ(無料、コーヒーメーカー) など

試用期間なし

その他: 【選考フロー】 なし 書類選考 1次選考 ：部長　 最終選考：社長 ※一次選考前で適性検査、最終選考前でコンプライアンスチェックを実施(場合によって免除可) 453362 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給