仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 \料理とお酒の魅力を発信する店長候補募集!/ 旬の食材を活かした料理と多彩なお酒をそろえた、 落ち着きある和バルで店舗運営をお任せします! __________________________________ 【おすすめポイント!】 □店長候補としてキャリアアップできる! □マネジメント未経験からチャレンジOK! □料理やお酒の知識も深められる! □SNS・販促企画などにもアイデアを活かせる! 和の味わいを大切にしながらも、 気軽に立ち寄れるカジュアルさが魅力のお店。 旬の料理やお酒を楽しんでいただけるよう、 接客だけでなく空間づくりやサービスにもこだわっています。 __________________________________ 【具体的なお仕事内容】 ■ホール・接客業務 ■スタッフの育成・フォロー ■シフト作成・管理 ■売上・店舗状況の管理 ■サービス・オペレーションの改善 ■おすすめメニュー・販促企画の提案 ■SNS・店舗PRのサポート ■店舗全体のマネジメント 入社後はまず、 ホール業務を通して料理やお酒、 お店の雰囲気を知るところからスタート! 経験やスキルに合わせて、 スタッフ育成やシフト管理、売上管理など、 少しずつ店舗運営をお任せしていきます。 慣れてきたら、 旬の料理に合うお酒のおすすめ方法や、 メニューの見せ方、店内POPなどの販促にも挑戦可能! さらにSNSを使った情報発信など、 「もっとこのお店を知ってもらうには?」を考えながら、 自分のアイデアを店舗づくりに活かせます。 __________________________________ \こんな方大歓迎!/ 「飲食経験を活かして次のステップへ進みたい」 「料理やお酒の魅力を伝えられるお店をつくりたい」 「自分のアイデアを店舗運営に活かしたい」 店長経験がなくても、 いきなりすべてをお任せすることはありません。 まずは現場で接客やサービスを経験しながら、 一つずつ店舗運営のノウハウを身につけていきましょう! 経験を積んだ後は、 店長として店舗全体のマネジメントをお任せします◎ スタッフ育成や売上管理だけでなく、 販促・情報発信・サービスづくりなど幅広く関われるため、 飲食業界でキャリアの幅を広げたい方にもおすすめです。 |
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求めている人材 | 求めている人材 \次のキャリアとして、お店を動かす仕事に挑戦したい方歓迎!/ これまでの飲食・接客経験を活かしながら、 スタッフ育成や店舗づくりなど、仕事の幅を少しずつ広げていけます。 ▼こんな方におすすめ!▼ ■飲食・接客経験を活かしてキャリアアップしたい方 ■将来は店長として店舗を任されたい方 ■料理やお酒に興味がある方 ■お客様におすすめを提案することが好きな方 ■落ち着いたおしゃれなお店で働きたい方 ■スタッフ育成やチームづくりに興味がある方 ■店舗企画や販促アイデアを考えることが好きな方 ■SNSや写真・動画での情報発信に興味がある方 ■自分のアイデアを店舗づくりに活かしたい方 ■飲食業界で長くキャリアを築きたい方 |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 111-0032東京都台東区浅草1-1-2浅草スクエアB1F 塩梅 浅草店/1777 勤務地 〒1110032東京都台東区浅草1-1-2 浅草スクエアB1F 【交通手段】 交通・アクセス 浅草駅 |
給与 | 月給28万円~36万円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 36万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 〜 177時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(1日実働7時間/残業あり) ※シフトは1ヶ月毎に作成(希望を考慮します) ※所定労働時間 177時間(31日/月)、171時間(30日/月)、160時間(28日/月) |
休日・休暇 | 休日休暇 ・公休(月6日、2月は5日) ・8連休制度(又は4連休2回) ・年次有給休暇(入社後6か月目から10日間、法定通り) ・夏季休暇(2日) ・冬季休暇(3日) ・慶弔休暇 ・永年勤続休暇 ・消滅年次有給積立制度(失効した有給休暇を積立、病気やけがの治療等が発生した際に利用できる制度) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ☆生活支援 ・連続8日間休暇制度(または4日×2回) 有給取得推進 ・食事補助(1食150円で提供) ・シングルマザー・ファザー制度(一律3万円支給/月) ☆褒賞 ・インセンティブ制度 ・社⻑特別報奨金制度 ・永年勤続表彰 ・永年勤続補助金(年数に応じて最大20万円+特別休暇) ☆働き方 ・定年再雇用制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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社名 | 株式会社大庄 |
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事業内容 | レストラン・カフェ |
本社所在地 | 東京都大田区大森北1丁目22番1号 |
代表者 | 平 了壽 |
企業代表番号 | 0337632181 |
企業ホームページ | https://www.daisyo.co.jp/ |
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正社員
お洒落な和バルの店長候補
株式会社大庄
〒111-0032東京都台東区浅草
月給28万円~36万円
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お洒落な和バルの店長候補
株式会社大庄
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