タイミーの開発組織を牽引するLead Engineer

仕事内容: 株式会社タイミーでタイミーの開発組織を牽引するLead Engineerを募集します。 ミッション：事業・組織の急拡大に伴う複雑な技術・組織課題を解決し、エンジニアリング組織のフロー効率と生産性を最大化するポジションです。／具体業務：①Ruby on Railsを使用したWebアプリケーションの設計・開発・レビュー・リリース ②チーム内外の技術課題の発見、解決策の提案・実行 ③担当領域の仕様確認・技術調査を含む問い合わせ対応 ④各種スクラムイベントへの参加 ⑤CTO/VPoEと連携した組織課題の解決 ⑥組織横断での担当機能領域のリード ⑦技術リード・技術課題解決や、志向に応じたエンジニアリングマネジメント／扱う技術・環境：Ruby3.4系、Ruby on Rails 8.0系、RSpec、TypeScript、Next.js、React Hooks、SWR、Swift、Kotlin、AWS、Google Cloud、Terraform、Datadog、GitHub、Slack、Notion等。GitHub Copilot Coding Agent、Devin、Cursor、Claude Code、Vertex AI、LiteLLM、MLflow等のAI・LLMツールも活用。／面白さ・難しさ：累積1,000万人以上のワーカーと20万社以上のクライアントを抱えるサービスの成長を技術面から支えながら、会社・事業のスケールに対して技術的負債・組織的負債を肥大化させない持続可能な開発組織づくりに挑戦できます。／仕事の進め方：各チームへ裁量を移譲し、専門領域を軸に隣接領域まで関わるスタイル。ユーザーインタビューなど課題探索にもエンジニアが参加し、プロダクト組織と連携して顧客価値を軸に開発を進めます。 年俸1200万円 〜 1600万円のハイクラスレンジで、Lead Engineer／Associate Engineering Managerとして技術・組織双方へのインパクトを目指せる／・フルリモート勤務可能かつフレックスタイム制で、柔軟な働き方が可能／・累積1,000万人以上のワーカー、20万社以上のクライアントが生み出す大規模データ・サービス基盤に携われる／・既存のスポットワーク事業だけでなく、正社員紹介、長期雇用、介護などマルチプロダクト戦略に基づく新規事業開発にも注力／・CTO/VPoEと密に連携し、開発組織の生産性や組織課題の解決をリードできる／・Ruby on Rails、TypeScript、Next.js、AWS、Terraform等に加え、Devin、Cursor、Claude Code、Vertex AIなどAI・LLMツールも積極活用／・年間休日120日、完全週休2日制（土日）・祝日、年5日のリラックス休暇など休暇制度を整備／・年間12万円の「Growmee（スキルアップ手当）」、書籍購入、セミナー費用補助などエンジニアの成長支援が充実／・選考を通じ、経験・キャリア志向に合わせて技術リード、EM、または双方を組み合わせたミッションを提案「理念・ビジョン」に関すること「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、潜在労働力を喚起し、人手不足をはじめとした社会課題の解決を目指しています。 「仕事・事業」に関すること 既存のスポットワーク事業の非連続なグロースに加え、正社員紹介・長期雇用・介護などの新規領域、さらにマルチプロダクトを支えるプラットフォーム構築まで幅広く展開。Lead Engineer／EM候補として、大規模サービスの技術課題と組織課題の双方に取り組めます。 「働く人・社風」に関すること 各チームに裁量が移譲され、自身の専門分野を中心に隣接領域まで関われる開発組織。エンジニアもユーザーインタビューなど課題探索から参加し、プロダクト組織と連携して顧客価値を基準に開発する文化があります。 事業・サービス C向けサービス, B向けサービス, 新規事業開発（事業多角化）に意欲的 風土 協業環境（全体主義・プロジェクト型）, 論理的な人が多い（ロジカルタイプ）

求める人材: 下記いずれかの経験／・チームや組織の成果・生産性最大化を目的とした開発チームの運営および意思決定に関わった経験／・バックエンド、フロントエンド、モバイルなど領域を問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験5年以上／・大規模Webサービスのモダナイゼーション／リアーキテクチャ経験、および技術面から具現化したテクニカルリード経験／・要求仕様策定から複数チーム横断のプロジェクト推進まで一貫して主導した経験 ・業種未経験OK

年俸1200万円～1600万円 給与: 1200万円 ～ 1600万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。

シフト制 勤務時間・曜日: フレックスタイム制（詳細は面談時にご案内します）

休暇・休日: 年間休日120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・フレックス制 ・副業OK ・リモート可 ・転勤なし 労働環境 年間休日120日以上, フレックス勤務, 副業OK, リモートワークOK

試用期間なし

その他: 本求人はSPARK株式会社が持つ人材紹介求人です。 求人に関しての問い合わせは下記までお願いします。 03-4582-3760 雇用形態: 正社員 給与: 12,000,000円 - 16,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間