訪問リハビリスタッフ

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月収33万円スタートの訪問リハビリ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●月収33万円～で収入安定 ●直行直帰OK！ ●土日祝休みあり＆残業なし 【業務内容】 ▽訪問リハビリ業務をお任せします。 ・日常生活動作や家事動作の訓練 ・身体機能維持・改善を目的としたリハビリ作業 ・生活の環境調整 など ▽ココに注目！ ・効率的な直行直帰スタイル 社用車での直行直帰が可能で、効率的に働ける環境です。 通勤時間の負担を大幅に軽減しています。 ・事務作業の負担を軽減 スタッフ一人ひとりにスマホとiPadを支給。 専用ソフトを導入しているため、訪問の合間に記録・報告業務が完了します！ ・無理のないスケジュール 1日あたりの訪問件数は「2〜6件程度」と、 ゆとりを持ったスケジュールを組んでいます。

必要資格・経験 ＜必須＞ 理学療法士・作業療法士・言語聴覚指導士のいずれか 普通自動車免許 ＜歓迎＞ 訪問リハビリ経験 実務経験（3年以上）

月給34万円～45万円 給与 月給 340,000円～450,000円 ※固定残業代：40,000円～50,000円（10時間分） 上記は残業発生の有無にかかわらず支給します ※給与額に固定残業代を含みます 固定残業代を除いた金額：300,000円～400,000円 ※固定残業時間超過分の労働については別途残業代を支給します （内訳：基本給280,000円〜310,000円 ＋ 資格手当一律50,000円 ＋ 各種諸手当） ・訪問手当：75時間以上/月の訪問で1時間2,000円 ・休日訪問手当：休日の訪問は30分500円・1時間1,000円 ・交通費支給 ・昇給あり（年1回）

固定時間制 勤務時間 8:30～17:30（実働8h/休憩1h） ●残業時間 勤務時間に応じてですが 月平均10時間程度

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ▽長期休暇 ・年末年始休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 資格取得支援あり 制服貸与 車通勤OK バイク通勤OK 時短勤務可 産休制度あり 育休制度あり 加入保険 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）

試用期間あり 3ヶ月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 3ヶ月 契約期間 期間の定めなし

• ブランクOK
• 交通費支給