現場管理スタッフ

仕事内容: インフラを支えるインフラ。 ――形に残らないけれど、街の未来を動かす仕事。 道路や建物、橋やトンネル。 人々の暮らしを支える“インフラ”ができあがる前に、 必ず必要になるものがあります。 ――それが「電気」です。 私たち和光電気工事は、建設現場に仮設電気を届け、 現場を動かす「電気のインフラ」を支えています。 その中で、現場管理スタッフは、 “現場を動かす司令塔”のような存在。 設計・見積・調整・進行管理を通じて、 工事が円滑に進むようサポートする重要なポジションです。 【主な業務内容】 クライアントとの打ち合わせをもとに、 仮設電気工事に必要な設計・見積・現場調整を行います。 ＜主な業務内容＞ ・工事計画、見積書の作成 ・電源、分電盤、照明配置の図面作成（CAD使用） ・現場との打ち合わせ、進行確認 ・協力会社、クライアントとの折衝 ・請求、報告書などの事務処理 基本的には本社での勤務になりますが、 クライアントとの折衝などは現場で行います。 ◎使用ソフト：Excel・CAD ◎社用車（AT車）での移動あり ※未経験の方や資格をお持ちでない方も、 先輩が丁寧に教えるのでご安心ください。 ◆会社について 和光電気工事は、昭和54年創業。 九電工（現：クラフティア）をはじめ全国大手ゼネコンの仮設電気工事を手掛け、 40年以上にわたり“信頼と誠実な仕事”を積み重ねてきました。 「急成長より、確かな成長を。」 「やることをちゃんと言ってくれれば何も言わない。」 そんな穏やかで信頼ベースの社風のもと、 社員一人ひとりが自分の裁量で仕事を進められる環境があります。 【仕事の特徴】 ◆現場の“スタートライン”を設計する 建設コーディネーターの役割は、 現場に電気を通す“はじめの一歩”を決めること。 どこに分電盤を置くか、どう配線を組むか―― 安全かつ効率的な施工を考え抜く設計力が求められます。 ◆“自分で考えて動く”自由度の高い仕事 見積から設計、現場調整まで幅広く関わるため、 自分の段取りで仕事を進める裁量があります。 「指示を待つより、自分で考えて動きたい」 そんなタイプの方にぴったりの環境です。 ◆チームで支える達成感 工事現場が動き出す瞬間―― 自分の描いた図面通りに電気が流れ、灯りがともる瞬間には、 何度味わっても胸が熱くなります。 完成後は形に残らないけれど、確かに街の未来を支えています。 ◆案件実績（一部抜粋） ・JR小倉駅 ・平瀬ダム／小原ダム ・福智山トンネル ・福岡三越 ・浜の町病院 ・福岡空港国内線旅客ターミナルビル ・学校の仮設校舎 誰もが知る建物やインフラの“裏側”を支えています。

求める人材: ★未経験者歓迎★ ・経験なし、資格なしOK！ ・学歴（高卒以上） ・新卒OK、第二新卒OK！ブランクOK！ ＜下記の方活躍できます＞ ・人の話を素直に聞ける方 ・自分で考えて行動できる方 ・誠実にコツコツ努力できる方 ・チームワークを大切にできる方 経験者はもちろん、未経験からのチャレンジも歓迎します。 電気の知識がなくても、ものづくりに興味がある方なら大丈夫です。

山口県下関市宝町6-3 和光電気工事株式会社 勤務地: 勤務時間： 8:00〜17:00（休憩60分） 残業： 月平均20時間程度（繁忙期：30時間前後） └ 残業が発生する際も、予定を調整しながら無理のない働き方を推進しています。 【交通手段】 アクセス: JR「新下関駅」から車で約7分 サンデン交通バス「宝町バス停」より徒歩3分 無料駐車場あり／マイカー通勤OK ※転勤なし

月給28万円～35万円 給与: 「安定した収入と、長く働ける安心を。」 創業から40年以上、公共・大手ゼネコン案件を中心に事業を展開。 長年の信頼と取引基盤があるからこそ、安定した収入・賞与を継続支給しています。 資格取得後は手当でしっかり還元。努力が収入に直結する環境です。 月給：280,000円〜350,000円 試用期間：3ヶ月（同条件） ◆年収例 1年目：年収360万円（月給＋残業＋各種手当） 5年目：年収450万円（月給＋残業＋各種手当） 10年目：年収550万円（月給＋残業＋各種手当） ◆各種手当 通勤手当：月15,000円まで実費支給 時間外手当：全額支給 出張手当・宿泊手当：あり（遠方案件の場合） 家族手当・住宅補助：該当者に応じて支給あり ◆昇給・賞与 昇給：年1回（前年度実績：月1〜3万円アップ） 賞与：年2回（計2.0ヶ月分／前年度実績） 決算賞与：業績に応じて別途支給の可能性あり

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00〜17:00（休憩60分）／残業月平均20時間程度

休暇・休日: 休日： 週休2日制（隔週土曜＋日曜） 年間休日： 113日 休暇制度： ・GW休暇 ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ・退職金制度あり（勤続期間不問／退職金共済加入） ・財形貯蓄制度あり ・再雇用制度あり（65歳定年／70歳まで勤務延長可） ・制服貸与・社用車貸与（AT限定可） ・入居可能住宅あり（単身・世帯用） ・資格取得支援制度あり（受験費用補助・教材支給） ・未経験者向けOJT研修制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考の流れ】 ① 応募 ▼ ② 書類選考（履歴書・職務経歴書） ▼ ③ 面接（1回） └ 職場見学も歓迎しています！実際の雰囲気を見てから決めてもOK。 ▼ ④ 内定（面接から7日以内にご連絡） ◆職場見学について 「まずは話を聞いてみたい」「現場を見てみたい」という方も歓迎します。 応募前の職場見学・業務説明も実施しています。 見学後に正式応募を検討していただいてOKです。 お気軽にお問い合わせください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 280,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内