上下水道インフラの電気設備工事監理技術者

仕事内容 ■1級電気工事施工管理技士／または、監理技術者（電気）保有者の方お待ちしてます★ ✨年収600万円～800万円 ✨日立グループの安定基盤 ✨年間休日126日で働きやすい ✨社会インフラを支える仕事 ✅担当業務について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの生活に欠かせない 上下水道インフラは、 今まさに大きな転換期を 迎えています。 過去に一斉整備された設備が 更新時期を迎え、 老朽化対応が急務と なっているのです。 当社では、上下水道施設の 受変電設備・制御盤・ 非常用発電機などの 公共工事において、 現場全体の取りまとめを 担当しています。 単なる設備の入れ替えでは ありません。 数十年先を見据えた 最適な運用計画を立て、 「価値ある更新」を 実現する仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■技術提案業務 関西2府4県の官公庁 （水道局・建設局・ 下水道事業団など）へ、 受変電・制御システムの 最適な更新プランを ご提案します。 ■施工管理業務 安全・品質・工程・原価の 4つの管理を通じて、 工事全体をコントロール します。 ■施工計画・設計業務 見積作成、工事発注、 施工図面・計算書・ 官公庁提出書類などを 作成します。 【取り扱う設備について】 上下水道施設で使用される 公共設備全般を扱います。 高圧受変電設備、制御盤、 ポンプ設備、 非常用発電機などが 主な対象です。 【工事の特徴】 新設工事と既設改修工事が ほぼ半々の割合です。 多くの既設現場では 日立製品が稼働しており、 メーカーとしての知見を 活かした提案ができるため、 受注面で優位性が あります。 工期は案件規模により 様々で、 短いもので約3ヶ月、 長いものでは1～3年に 及びます。 ✅働きやすさを重視した環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場常駐の際は、 会社が手配する ウィークリーマンションや レオパレスなどを ご利用いただけます。 社内スタッフ・工事長・ 顧客担当者と密に連携し、 信頼関係を大切にしながら 「無事故・予定通り」の 工事完了を目指します。 e-ラーニングを活用した 安全教育や コンプライアンス研修も 実施しています。 年間休日は126日を確保。 有給休暇も取得しやすい 職場風土です。 残業時間は 通常期で月6時間程度、 繁忙期でも月30時間程度と 抑えられています。 ✅社会を支える実感とやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上下水道という 社会の根幹を支える インフラ整備に携わり、 公共の利益に貢献できる 仕事です。 お客様と直接やり取りする 距離感だからこそ、 感謝の言葉を直接 いただける喜びが あります。 業界の最新技術や 情報に触れながら、 将来を見据えた 創造性の高い業務に 取り組めます。 ✅明確なキャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは基本業務を習得し、 案件担当として 提案業務を経験して いただきます。 指導者のもとで 複数案件のOJTを経て、 約3年で独り立ちできる ことを想定しています。 経験を積んだ後は、 重要顧客対応の リーダーとして、 後輩育成や管理業務にも 携わっていただきます。 ✅安心の給与体系と充実の福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給311,500円～409,000円 （各種手当は別途支給） 想定年収600万円～800万円 （月20時間の残業を想定） ■賞与制度あり ※業績に応じて変動 退職金制度 （確定給付年金・ 確定拠出年金）、 日立グループ社員持株会、 財形貯蓄制度など、 充実した福利厚生で 長期的に安心して 働ける環境を 整えています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セールスエンジニアリング 本部西部エンジニアリング部は 全8名の組織で、 20代から60代まで 幅広い世代が活躍中です。 社会グループと 産業グループで構成され、 今回は上下水道関係の 電気設備を担当する 社会グループでの 募集となります。 日立アイイーシステムは、 受変電システム・ 制御システム・ 電力システム・ 情報システムを軸に、 社会インフラに不可欠な 製品の設計から製造、 販売まで一貫して 対応できる強みを持ち、 技術革新により 付加価値の高いサービスを お届けしています。 上下水道インフラの 老朽化対応と 公共設備の更新需要増大に 伴い、 受変電・制御システムの 最適更新工事における 現場取りまとめ体制を 強化するため、 即戦力として活躍できる 人財を募集します。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■高卒以上 ■1級電気工事施工管理技士／ または、監理技術者（電気）保有者の方 ＜歓迎条件＞ ■公共工事経験者 ■第一種電気工事士 ✨こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社会インフラを支える 仕事に興味をお持ちの方 ・電気設備や制御システムの 知識を活かしたい方 ・チームで協力しながら プロジェクトを進めたい方 ・長期的に腰を据えて キャリアを築きたい方 ✨求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）＞ ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼し パフォーマンスを 最大限に発揮できる 安心安全な職場 （インクルーシブな職場）を つくり、 積極的な発言と成長を 支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、 常に誠実に行動することを 忘れずに、 社内外の関係者と協創で 成果に責任を持って 社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、 情熱を持って学び、 現状に挑戦し、 素早く応えて、 イノベーションを加速する。

530-0005大阪府大阪市北区中之島二丁目3番18号中之島フェスティバルタワー32階 株式会社日立アイイーシステム　セールスエンジニアリング本部 西部エンジニアリング部 社会グループ 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅、京阪中之島線「渡辺橋」駅直結

月給31万1500円～40万9000円 給与詳細 基本給：月給 31万1500円 〜 40万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与あり ※賞与は業績により変動 【給与例】 給与例 年収600万円～800万円/技師/月給311,500円～409,000円 ※月20時間の残業をしたと仮定した数値 ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時に提示いたします。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 8:50～17:20（実働7時間45分） ■休憩45分 ■フレックスタイム制あり ■月平均残業時間：22.4時間（25年度実績） ■通常期：約6時間/月 ■繁忙期：約30時間/月

休日休暇 ■完全週休2日制（土、日）、祝日 ■GW・夏季・年末年始休暇 ■年次有給休暇24日（試用期間中は4月～12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日） ■半日・時間単位年次有給休暇 ■リフレッシュ休暇 ■出産休暇・育児休暇・介護休暇等その他各種休暇制度あり ■年間休日126日（2026年度） ■年次有給休暇取得平均：17.9日（25年度実績） ■計画年休取得実績：98.9％ ※連続2日以上の有給休暇取得（計画年休）を1回/年取得する事を推奨

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆退職金制度（確定給付企業年金、確定拠出年金） ◆日立グループ社員持株会制度 ◆財形貯蓄制度 ◆短時間勤務制度 ◆在宅勤務制度 ◆育児・介護両立支援金制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上