20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3K8

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 文京区大募集中 普通免許ひとつではじめられる❗ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 やりがいの本質 】 配送ドライバーで終わらない。 20代のうちから、 組織を動かす側として 事業運営に携わるチャンスです。 スタッフの育成、案件管理、 チームづくり—— 現場経験を活かしながら、 マネジメント視点で ビジネスを作り上げていく。 上場を目指す成長ベンチャーだからこそ、 若手にも活躍の場が用意されています。 在籍者の70％が20～30代。 同世代の仲間たちと共に、 組織の中心で 人を動かす醍醐味を味わえる環境です。 【 あなたに求めるもの 】 学歴も経験も、 実はそこまで重要ではありません。 重視するのは—— ✊️ 人を動かす力 ✊️ 新しいことに挑戦する覚悟 軽貨物ドライバーの経験、 業界知識がなくても大丈夫。 「このままで終わりたくない」 「自分のチーム、自分のやり方で 成果を出したい」 そういう熱意を持った方を 心待ちにしています。 【 本部リーダーの学習領域 】 このポジションを通じて、 経営層が取り組む業務に 直接触れることになります。 具体的には—— • 新しいメンバーの採用と育成 • 各拠点の運営管理 • 売上・効率・品質の向上戦略 • データから見える改善施策の立案 • 配送現場の業務フロー設計 • チーム組織づくりの実践 軽貨物カンパニーの 表面的な流れだけでなく、 裏側の仕組みまで学べる立場。 ドライバーの視点から 組織運営の視点へ—— 一段高い視座で ビジネスを捉える力が身につきます。 【 キャリアの流れ 】 最初の半年は、 全体像把握のため 現場から入っていただきます。 ▼1日の業務イメージ • 朝、倉庫で荷物受け取り・積み込み • 担当エリアを回っての配送業務 • 配送完了後の報告作業 • 徐々に後輩フォロー、 チーム連携へシフト • 業務改善への参加も開始 経験を重ねるにつれて、 管理業務の比重が高まっていき、 エリアマネージャー、 統括へのステップアップが目指せます。 ⭐️ 実例：22歳入社の場合 未経験から配送ドライバーでスタート → 現場で荷物量・効率・対応を習得 → 約半年でエリアマネージャーに昇進 → 統括として管理・調整業務に挑戦 → 現在は上級統括として関東エリアを統括中 【 評価制度の透明性 】 3ヶ月ごとの定期評価を導入。 頑張りや成果は ちゃんと数字に反映されます。 ✅ 月給が3万円～10万円単位 でアップすることも ✅ 役職のステップアップも視野に ✅ 「いつか上がれたらいいね」 ではなく、 明確な基準で評価される環境 自分の成長が すぐに形になって返ってくる—— それがモチベーションにもなります。 【 経営層との近さ 】 通常のマネジメント職とは異なり、 ここでは経営層との 距離がかなり近いです。 • 代表との1on1ミーティング • 戦略会議への参加 • 組織課題の共有と改善案の提案 • 現場の声を活かした 仕組みづくり 若手だからこそ 「会社をどう良くするか」に 意見を出せる。 組織をつくる側として 働ける環境があります。 【 働き方のリアルなところ 】 ✊️ ここは重要です。 キラキラした言葉だけではなく、 実際の業務内容も お伝えします。 ▼ご理解いただきたいこと • 早朝からの稼働が発生する日もあります • フルタイムでの 安定稼働が前提です • 20kg程度の荷物を 継続的に扱う業務があります • 積み込み、運転、荷下ろしを 日々行います • 状況により、 現場代打としてドライバー業務に 入ることもあります 「管理職だから 現場には入らない」 という働き方ではありません。 ただし、逆に言えば 現場を完全に理解しているからこそ、 現場の声を活かした 強いマネジメントができるのです。 これが、経営目線での チームマネジメント力につながり、 大きな強みになります。 【 先輩の声 】 「24歳でも、 上を目指せる会社です。 自分次第でチャンスを掴める」 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 以前は夜のアルバイトをしていました。 ある時、 このまま続けていくイメージが 持てなくなったんです。 昼間で安定して稼げて、 長く続けられる仕事を 探していました。 入社を決めた理由は2つ。 1つ目は、 頑張った分が報酬に反映されること。 2つ目は、 配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる 環境があったからです。 入社後はドライバーからスタート。 半年ほどでエリアマネージャーへ。 さらに統括、上級統括へと ステップアップしました。 もちろん楽な仕事では ありません。 でも、頑張りをちゃんと見てくれて、 チャンスを任せてもらえる 環境があるんです。 若いうちから稼ぎたい。 人より早く上に行きたい。 そんな人には、 かなり面白い環境だと思います。

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
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