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必要な経験・能力等 【必須】 ・エンタープライズ企業や、顧客の経営層に対して、課題を深く理解したうえで提案/折衝を行った経験 ・事業企画・事業開発のご経験（プロダクト・サービスの構想だけでなく、顧客の課題を把握し、実行・提案～導入・フォローまでを一貫して担ったご経験） ・複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・現場での信頼構築を重視し、フットワーク軽く動ける方（地方への出張や現地での対話をいとわず、課題に寄り添えるスタンス） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須条件】●機械・電気・電子・情報・制御など、理工系分野の基礎知識をお持ちの方 ※職種・製品の実務経験は不問です。 学校で学んだ知識を活かして技術職へ挑戦したい方を歓迎します。 ●顧客や営業担当の相談内容を聞き、相手に合わせて分かりやすく説明できる方 【歓迎条件】 ●機械・電気系製品に関わる営業、技術職、サービス、サポートの経験 ●テクニカルサポート、技術営業、カスタマーサポート、フィールドサービスの経験 ●PLC、タッチパネル、HMI、FA機器、制御機器に関する知識 ●顧客への製品説明、技術問い合わせ対応、デモンストレーションの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での中途採用のご経験または人材会社での採用支援経験（目安:3年程度） 【歓迎】■IT関連企業での中途採用のご経験、エンジニアの中途採用のご経験 【魅力】■これまでの人事としてのご経験を活かし、大きな裁量をもって働くことができます。ゆくゆくは人的資本経営を推進していくため、経営的視点も育める環境です。 ■私たちはお客様の新規事業の支援を中心に行っているため、私たち自身もマニュアルに沿ってではなく、各々が裁量をもって新しいことの導入や提案がしやすい環境を整えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■1,000名以上の組織における給与計算の実務経験3年以上(外部ベンダー・BPO活用経験を含む)■1,000名以上の組織における労務業務の実務経験(社会保険手続き･入退社･休職対応など) ■労働法・社内規程・人事制度に関する実務知識 ■給与・労務オペレーションの課題を特定し、体制・プロセス改善をリードした経験 ■正確かつ確実なオペレーション管理への高い意識 ■英語に対する抵抗感がないこと ■語学：日本語ビジネス必須、英語中級歓迎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：衛生管理者 社会保険労務士

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社での中途採用の実務経験（ダイレクトリクルーティング運用経験含む）■人材業界での営業・CA経験 【歓迎】■建設・設備業界に関する基礎知識■バックオフィス業務や秘書業務の経験 「業界の負を解決したい」という代表の想いに共感し、自ら組織を創る過程を楽しめる方を募集します！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】 ・人事制度の運用または企画経験をお持ちの方（目安：5年以上） ・自ら課題を整理し、関係者を巻き込みながら業務を推進できる方 【ポジションの魅力】 人事制度の企画・運用を担うチームの一員として、評価運用、給与改定、異動対応、出向管理、規程整備など人事の根幹業務に携わっていただきます。入社当初は制度運用を中心に担当いただきますが、経験に応じて制度改定や各種施策の企画にも参画いただきます。実務を理解した上で企画に携われるため、人事としての専門性を高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業またはソリューション営業経験 ■多様な関係者を巻き込み案件推進した経験 ■課題を整理し提案へつなげる営業力 ■パイプライン/売上管理経験 ■全国の顧客への訪問・出張が可能な方 【歓迎】■IT、クラウド、AI、DX領域での営業経験 ■CxOや経営層向け提案経験 ■サーバー/ストレージ/セキュリティ知識 ■パートナー営業経験 【求める人物像】モノ売りではなく顧客の事業課題解決に伴走したい方。周囲と連携しチームで成果を追求できる方。 【魅力】本格化するAI市場の最前線で、ハードからサービスまで包括した提案が可能。グローバル大手の充実した福利厚生のもとで成長できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方 ■既存の枠組みに囚われず、世の中にない新しい価値を自ら作り出すことに興味があり、喜びを感じる方 ■曖昧かつ不確実な状況下でも物事を推進する意志、スタートアップマインド ■マクロな視点（大局観）とミクロな実務遂行能力の両立 ■ビジネスレベルのリーガル・数量・計数の理解 ■IT/web関連だけでなく、様々な分野の企業力学を把握・理解した上でその差異を吸収・調整し、プロジェクトを完遂出来る方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■不正検知ルールのチューニング ■不正検知システムの開発・運用 ■不正抑止の企画管理 【魅力】フリマ、コード決済、クレジットカード、暗号資産など、多様なサービスを一つのプラットフォームで提供しています。このため、特定の領域に限定されず、多岐にわたる不正対策の経験を積むことができます。メルカリグループは常に新しい事業を展開しており、新たなサービスが始まる前から不正対策を企画し、運用に乗せるといった貴重な経験も可能であり、最前線での不正対策に挑戦できることは、大きな魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事経験（評価・労務・入社／異動手続き） ■Excel、PPT、Teams、Outlookの活用経験が豊富なこと ■複数の関係者と調整しながら業務を進めた経験 【業務補足】 派遣社員がデータ準備や日程調整等を担当する一方、本ポジションでは評価や内部プロセスの進行管理・関係者調整など、より主体的にプロセスをリードしていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事給与システム、勤怠管理システムの使用経験■労働基準法、社会保険、労務管理に関する基本的な知識■300名規模以上の事業会社で給与労務実務経験5年以上 【歓迎】■人事/勤怠システム導入経験■業務プロセスの整理・標準化を行い、BPOの企画・導入・運用を推進した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務業務経験3年以上、 ■人事評価、報酬改定または人事制度運営の実務経験を有している ■Excel（VLOOKUP・IF・ピボットテーブル）、PowerPointの使用経験 【歓迎】 ・英語ができれば尚可 ・報酬改定または賞与・昇給運営に関する実務経験 ・人事評価または人事制度運営に関する基本的な理解 【業務補足】※経験・習熟度に応じて、給与計算・年末調整や評価・昇格運営にも携わる可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事経験2年以上、及び事業サイドやスタートアップにおける幅広い業務経験 ■複雑な組織課題に臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方 ■エグゼクティブレイヤーからメンバーレイヤーまで、幅広いステークホルダーと効果的な対話ができる高いコミュニケーション能力 ■人事施策の企画立案及びプロジェクトマネジメントの経験 【語学】 ■日本語：ビジネスレベル（CEFR B2以上）必須 ■英語：海外メンバーとのコミュニケーションが可能なレベル（CEFR B1以上）必須 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【事業会社で人事業務経験2年以上、以下いずれかの経験をお持ちの方】 ・人事制度企画、見直し、運用の経験 ・人事管理 ・労務管理（人件費等） 【仕事の魅力】少数精鋭で業務にあたっていますので、⾮常に幅広く業務経験が得られ、人事制度立案、要員計画/運用のスキルを磨くことができます。活気のある職場なので、やりがいを持って働くことができます。 【入社後の流れ】入社時は、人事制度/要員計画の既存メンバーの下で様々な業務を学んでいただきます。その後、業務に慣れてきたら担当業務をお任せしますので、業務を推進してください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■製造業における人事業務の実務経験 ■人材会社における実務経験（人材紹介・採用支援等） 【本ポジションの魅力】 キヤノングループの安定した経営基盤と長年培ってきた真空技術を強みに、半導体・電子部品向け製造装置を展開する当社。最先端のものづくりを支える高い技術力を有し、幅広い産業の発展に貢献しています。製造業での人事経験や人材業界で培った経験を活かし、事業成長を支える採用活動に携われます。年間休日125日など働きやすい環境も整っており、腰を据えて長期的なキャリアを築くことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■人材事業の営業経験■1～3名程度のマネジメント経験【魅力】■業界最高水準の報酬で年収1000万以上続出/最高年収1660万円/平均年収612万円/平均年間昇給99.2万円！ 【魅力】■100%定量評価というフラットかつ納得感のある評価制度■1年以内の離職率10％！■拠点立ち上げを行うので、採用や組織作りなど、希少な経験をすることができます。新規の拠点なので、過去のしがらみがなく、成果に集中して業務ができる環境です【当社について】■集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。■効率化を徹底しており平均残業時間は業界低水準の40時間/月です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験2年以上、または対外コミュニケーションを多く取りたい技術職経験をお持ちの方 ■四大卒以上 ■車・航空機・船舶などの電動化アプリケーションに興味関心がある方 【歓迎】■英語力(英検2級またはTOEIC650点以上/入社後習得) ■新しいことに挑戦する意欲のある方 ■協調性・主体性を持って行動できる方 【魅力】営業経験のみならず「より顧客に近い立場で技術提案したい」技術職の方も歓迎。海外技術の導入や新商材の企画など幅広いキャリアを描けます。英語力を活かしたグローバルな活躍も目指せます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：実用英語技能検定2級

必要な経験・能力等 【必須】■フィールドサービスエンジニアのご経験 【ヒビノグループ】業務用音響機器専業企業としての国内最大級シェア。 【クロマテックDiv.】大型LEDディスプレイシステムと医療用映像システムの販売を中心に事業を展開。HIBINOならではである技術力と豊富な実績に基づく映像機器/システムは、様々な現場で活用され、高い評価を受けています。近年ヒビノ本社では積極的にM&Aを行っており、事業のアライアンスを推進することで更なる成長基盤の構築を強力に進めています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■製造業メーカーにおけるシステム設計、MBD推進、MBSE推進の実務経験 ■MBD、SE導入に関わるコンサルティング業務の経験 【尚可】■システム設計に関わるマネジメント経験■モデルベースシステムエンジニアリング（MBSE）を活用した実務経験、SysML言語の使用経験■下記のソフトウェアなどを活用したモデルベース開発に関わる設計開発業務、制御システム開発業務、シミュレーション業務の経験 －MATLAB/Simulink/Modelica（Dymola / AMESim / SimulationXなど） VHDL-AMS/GT-SUITE / Ansys Twin Builder（Simplorer） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■生産設備、自動化設備、搬送設備等の選定・導入経験（導入メンバーとしての参画経験も可）■現場部門やベンダーと円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 【魅力】2026年1月に立ち上がったスマート化推進グループで、工場自動化・省人化を推進いただきます。これまでも生産技術部はありましたが、より本格的に自動化を推進するため新設された組織です。まだ自動化余地の大きい製造現場を対象に、自らの経験やアイデアを活かしながら工場変革に携わることができます。ロボットや搬送設備を活用した自動化テーマの構想検討から導入まで関与できる、やりがいのあるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】生産技術や生産設備設計の実務経験をお持ちの方（機械・電気制御・ソフトウェア等、得意領域は不問） 【歓迎】設備制御設計、IoTシステムの構築、ロボット・AGV等の導入、データ分析の経験がある方 【求める人物像】新たな技術分野にも積極的に挑戦し、自己成長を追求できる方。他部門や社外関係者と円滑なコミュニケーションを図り、チームで目標達成に向かえる方を歓迎します。 【魅力】確立された製造技術に最新のデジタル技術を融合させ、未来のモノづくりを自らの手で創り上げるダイナミズムを体感できます。幅広い技術領域に触れ、市場価値の高いエンジニアへと成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・普通自動車第一種運転免許 ・製品の修理・メンテナンス経験（製品不問） ※現場経験を活かしてマネジメントへ挑戦したい方を歓迎します ※一般消費者（エンドユーザー）向けに対面や電話等で丁寧な顧客対応ができる方、お客様のお困りごとを正しく把握し分かりやすく解決へ導ける方歓迎 【歓迎】・第二種電気工事士、家電製品エンジニア等の資格 ・協力会社やメンバーへの指導・管理経験 ・電気・機械系の基礎知識（回路読解や測定器取扱い等） ・関係者を巻き込みながら課題解決を進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第二種電気工事士

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■プロジェクトマネージャー、またはテックリードとしての進行管理経験■ビジネスサイドや製造現場との折衝・調整経験 ■ハードウエア（メカ設計、組み込みなど） とソフトウエア（ロボット制御、Web開発など）の双方の基礎的な知見を持ち、アーキテクチャや制御の制約を理解できること 【魅力】■画面の中だけで完結するサービスとは異なり、自身の関わった製品が実際の現場で課題を解決し、インフラとして稼働する姿を見届けることができます。■目の前の課題に対し、自身の経験に基づいた「エンジニアがポテンシャルを最大限に発揮できる開発体制」をゼロから構築できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■セ-ルスエンジニア(技術営業) ■サ-ビスエンジニア(電子機器、医療機器の保守メンテ)■システムエンジニア(フロントSEも含む) ■設計開発(回路設計、アプリ開発等) ★幅広く技術の経験ある方歓迎です。 【求める人物像】 ■人と接することが好きで相手の立場に立った対応ができ、責任感を持って柔軟に業務へ取り組みが出来る方 ■将来的に会社マネージメントに関心のある方も歓迎 ◆開発業務に関しては、開発元と連携しながら業務を進めていくため、特別な知識や経験は必要なく「会社の成長を支えたい」という想いを大切にしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■化学/機械/電気系の専攻で卒業※入社後はOJTで製品・工程知識を習得 ■英語TOEICならば600点相当以上目安(翻訳ツールも活用できますが海外とのメールや会議等の実務も発生します) ■世界110工場中トップクラスの山形工場で、3Mのコア技術に触れ、新製品立上げから工程改善まで経験。 ■1on1や育成制度を通じて成長を支援。スペシャリスト・マネジメント双方のキャリアパスがあります。 ■家賃・駐車場代を抑えやすく、車中心で満員電車のない暮らし。広い住まいやマイホームも選択肢にしやすい環境です ■温泉・スキー・キャンプ等の自然に加え、果物・米・日本酒等の食も充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】設備保全・機械メンテナンス業務経験 【求める人材像】 ・前向きにコツコツと仕事に取り組める方・長くお勤めいただける方 ■戦略・ビジョン 価値ある商品を創造し、300年続く企業を目指します。 ■技術力・開発力 優れた技術力・開発力で繊維の世界に革命を起こす！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■国内・海外への転勤および出張が可能な方■人事分野での実務経験3年以上（人事制度の企画・立案、評価・報酬制度、規程改定、労務管理、採用企画、教育企画 等）■関係者と円滑に業務を進めるための コミュニケーション力・協調性を有する方■企画力、論理的思考力、プレゼンテーション力を有する方■PCスキル：中級（各ソフトウェアの基本的な使い方を習得し、文章作成や表計算を行うことができる） 【歓迎】■人事分野での実務経験5年以上■人事関連プロジェクトの経験 ■人事・労務関連資格（社会保険労務士 等）をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■29歳以下の方☆経験不問！人物重視の採用となります。 代表や外部の採用パートナーのサポートのもと、進行中の選考に入り、候補者対応や面接の進め方を実務の中で覚えるところから始めます。 ・～3ヶ月：選考に同席しながら実務を覚え、候補者対応と一次面接を一人で担えるようになる ・～6ヶ月：採用の型（媒体・エージェント・選考フロー）の運用を担う。オンボーディングの手順づくりに入る ・～1年：新評価制度の運用に関わり、定着率・採用単価をKPIとして経営と共有する ・その先：人事の中核として、評価・育成・組織開発まで含めた人と組織の仕事を担う 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下いずれかの業務経験を有する方】 ■コンサルティングファームでの業務経験（戦略・計画策定支援等） ■投資銀行やPEファンドでの業務経験 ■その他プロフェッショナルファームもしくは金融機関、商社での業務経験■事業会社の経営企画・事業企画部門での業務経験 【募集ポジションに関して】 CFOロールの執行役員兼経営戦略本部長の下で、 1.FP&A（全社戦略作成、財務分析や経営等）、 2.ファイナンス/IRの戦略策定から実行まで幅広い業務に取り組んでいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ※業界未経験の方も歓迎 ・組立ラインの立ち上げや設備立ち上げ検証、工程改善の経験 ・機械、設備、治具の設計、または工程設計の経験 ・PLCプログラムの経験 【歓迎】自動車業界での生産技術経験、2Dまたは3Dでの設計経験、PLCプログラミングの理解、機械保全技能士（電気系）、日常会話レベルの英語力。 【求める人物像】モノづくりに関心があり、チームワークや主体性を大切にできる方。 【環境】メンバーが多く活気あるチームで、上司とも気軽に話せる雰囲気です。入社直後は設備立ち上げや工程改善から始め、段階的に業務の幅を広げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社（多拠点・店舗・工場・本社問わず）における人事制度（評価・給与等）の企画・構築・改善、または運用の実務経験 ■全社または部門に向けた評価制度の導入・立ち上げ・運用経験 【特徴】■世の中の防犯意識も高まる昨今、お客様のニーズに柔軟に対応できることもあり、高い評価を得ています！ ■急成長中のスタートアップ企業で社会貢献性の高いサービスのため、日上にやりがいの大きい仕事です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社または人材紹介会社での採用関連業務経験 ■日英両言語を使用した業務経験 ■採用関連業務の企画立案及びプロジェクトマネジメント経験 【魅力】日本国内にとどまらず、多様なバックグラウンドを持つ優秀な候補者のグローバル採用戦略の立案・実行に挑戦できます。メルカリグループ全体で「AI Native化」を掲げており、これからの時代における新しい職種定義や採用プロセスの在り方など、最先端の採用方針および戦略の策定を担うことができます。グループ全体の戦略を理解し、それぞれの技術・事業特性に応じた採用課題に取り組む経験を積める環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社内SEやIT企画等として、事業部門と調整しながら複数のIT案件を推進・管理した経験■管理職層との折衝・合意形成、メンバーの業務管理・育成経験■業務改善・生成AI活用を企画から定着まで推進した経験 【魅力】配属チームは現在15名体制。ITサービスデリバリー、プロジェクト推進、業務改善など、異なる専門性を持つメンバーが在籍しています。中途入社者も多く、各自の経験やバックグラウンドを尊重しながら協働する風土が特徴です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスレベルの英語力 ■大卒以上等 ■ファイナンスリーシング営業、またはSaaS/DaaS/IaaSのサブスク・従量課金型の営業経験 ■ファイナンスモデルの知識 ■国内出張対応（目安50%程度） 【必須続き】■戦略的思考、意思決定力、パートナーマネジメント能力 ■優れたコミュニケーション・プレゼン能力、チームワーク力 【歓迎】■SMB・チャネルビジネスの開発経験（5年以上） ■PC・エンタープライズ領域のITサービス経験 ■DaaS等の深い理解 ■新規事業立ち上げ経験 【求める人物像】高い実行力と納期遵守意識を持ち、組織横断で協働しながら柔軟かつ起業家精神を持って行動できる方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社またはコンサルティングファーム等における、タレントマネジメント/組織人材開発領域の実務経験(目安3年以上) ■サクセッションプランニング、またはタレントレビュー/アセスメントを活用した選抜･育成の設計/運用経験 ■経営陣・組織責任者を含む多様なステークホルダーと協働し、論点整理と合意形成をリードした経験 ■定性/定量データをもとに課題設定し、仕組み（プロセス・ガイド・KPI等）へ落とし込み、運用改善まで推進した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社での労務実務の経験(目安3年以上) ■人事系システムの管理/使用経験 【歓迎】 ■人事企画として制度設計等を通じて組織にまつわる課題解決をした経験 ■主体的に人事プロジェクトをリードしてきた経験 ■経営陣への企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ファナック（FANUC）製ロボット等の産業用ロボットを含むシステムアップの経験をお持ちの方 【歓迎】■制御設計の実務経験 ■PLC設計の実務経験 【入社後について】「電気や制御は学校で少し触った程度」「PLCラダーの経験はない」という方でも問題ありません。 ロボットのロジックがわかっている方であれば、電気・制御の理解は非常にスムーズです。入社後は、当社のベテラン技術者がマンツーマンで制御盤の組み方から回路設計までを段階的に教育します。「学びたい」という姿勢さえあれば、習得できる環境を整えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社またはコンサルティング会社における事業企画／事業推進／プロジェクトマネジメント経験（目安3年以上） 【キャリアパス】GOアプリの新規サービスだけではなく、他部署で立ち上がった新規事業に関しても参画いただく場合もあり、GO Inc.の様々な領域におけるプロジェクトに関わっていただけます。 プロジェクトマネジメント室内でマネジメントレイヤーへキャリアアップするだけではなく、より企画にフォーカスした業務をするために事業企画部に異動したり、他部署の事業企画や事業推進の部署に異動することも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■データや個別事例などの事実に基づいて課題を整理し、改善につなげた経験■課題解決に向けた施策・仕組み・業務改善を企画し、要件整理から実現まで推進した経験■複数の関係部門と合意形成し、 施策やプロジェクトを主体的に推進した経験 【歓迎】■SQLを用いたデータ抽出、集計、分析の経験・スキル■不正対策、リスク管理、業務改善などの企画・運用経験■EC、CtoC、決済サービスなどにおける業務経験 【求める人物像】■課題を自分ごととして捉え自ら考え行動できる方■周囲の関係者を巻き込みながら、課題解決に向けて主体的に取り組める方■成果にこだわり、施策の実行から効果検証まで責任を持ってやり切れる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ユーザーからの問い合わせ対応の経験 ■ITデバイスの管理運用経験 ■システム管理経験 ■外部ベンダーコントロール経験(仕様調整・進捗管理・コスト管理など) チーム内外でのリーダーシップやプロジェ クトマネジメントの経験 【歓迎】■チームメンバーの育成、働きかけ ■ITセキュリティに関する基礎知識 ■インターネット回線の手配経験 【求める人物像】■社内関係者・外部ベンダーと円滑にコミュニケーションできる方 ■「運用だけ」で終わらず改善提案できる方 ■コスト・納期・品質のバランスを考えられる方 ■運用業務から課題抽出してみずから主体的に動ける方 ■経験を活かしながら現場で能動的に手を動かせる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■新規事業の企画・推進経験 または、■クラウド系システムの企画・開発経験 ★試行錯誤しながら新事業について共に考えていただける方を歓迎★ 【キャリアパス】 まずは東京(勤務地)で新ビジネス創出に関する業務を経験していただき、その後はいくつかのキャリアパスを経て、将来的には業務推進が出来るリーダとして活躍いただくことを想定しています。東京(勤務地)以外に、新事業推進部/K-DIVE推進Gr、テクサポGrの拠点先である広島や、その他、当社グループ各拠点（海外含む）への配置も検討可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■バックエンドもしくはインフラ技術領域での開発及び運用した経験 ■RDBMSやNoSQLを利用したデータモデル設計の実施経験 ■TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての知識を用いた経験 ■システムの技術的問題（例：パフォーマンス低下）の原因を発見、解決した経験 ■自ら技術的な問題を発見して組織を横断した課題を解決した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 ★第二新卒・未経験歓迎！★ IT業界への強い興味・意欲を重視したポテンシャル採用です！ 【必須】基本的なPCスキル 【当社について】 ★当社は創業6年目の若い会社です。安定したクライアントとの強力な連携のもと、通信キャリアや広告など、多種多様なシステム開発に携われます。平均年収は毎年UPしており、FY25の平均年収は879万円です。 ★社員を大切にしている会社のため、年間休日126日・住宅手当・リモート手当など、働きやすい環境を整備しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■カスタマーサクセス、法人営業、コンサル等、顧客折衝を伴う業務経験（2年以上） ■顧客の課題やニーズをヒアリングし解決に導いた経験 ■KPIや売上等の数値を意識し目標達成へ主体的に行動した経験 【そのほか・魅力】物流DX業界を牽引するVisionalグループの一員として、圧倒的な顧客基盤と安定した経営基盤を背景に、スケールの大きな事業を推進できる環境です。フレックスタイム制とハイブリッドワークにより、自由度の高い働き方を実現。事業成長フェーズにおける戦略的なPR展開を通じて、市場での存在感を確立し、キャリアの大きな成長機会が得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での営業組織の戦略・戦術立案～実行の経験 営業組織での営業推進/営業企画/KPI運営のリード経験、チームマネジメントまたはプロジェクトのリード経験 ・戦略ファーム・コンサルティング会社での上流から実行までのプロジェクトリード経験 上流のみならず、施策の落とし込み～実行・展開フェーズまで伴走し、組織を動かした経験 経営/営業/プロダクト/渉外など、複数ステークホルダーと連携しながら推進した経験 ・社内外の複数ステークホルダーと連携し、課題抽出～打ち手設計～実行までを主導した経験 営業組織または事業推進領域におけるKPI管理・業務改善のドライブ経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何らかの営業経験 【歓迎】■人材業界での営業経験（リクルーティングアドバイザー大歓迎！）■スピード感ある環境で柔軟・主体的に行動できる方 【こんな方ぜひ応募ください】 「営業としての経験を、次は人事・採用の立場から会社に貢献したい」「スポーツの力で地域や社会を面白くする事業に情熱を注ぎたい」 求職者や社内メンバーの心を動かすコミュニケーション力とフットワークがあれば、採用実務が未経験でも大いに活躍可能。急成長するスポーツビジネスの現場で、あなたの原動力を発揮しませんか？ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】高卒以上で、歩留まり改善などの製造管理経験をお持ちの方。 【歓迎】各種生産設備に関する深い理解があり、技術的な説明ができる方 【魅力】・数百万台以上の車両への供給実績を持つ電池製造に関わり、次世代モビリティの発展に直接貢献する大きなやりがいを得られます。 ・経験に応じた業務から始め、将来は新規ラインの全体計画に参画するなど、着実なスキルアップとキャリアの広がりを実感できます。 ・安定した事業基盤と働きやすい環境が整い、高い有給取得率や手厚い育児支援を活用して長期的なワークライフバランスを保てます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■BtoB向けITサービスにおける、以下いずれかの業務経験 （プリセールス／セールスエンジニア／導入支援／カスタマーサポート／カスタマーサクセス／フィールドエンジニア／SIerでの顧客対応 など） ≪こういった方にピッタリ≫■技術職して経験を積む中で、キャリアの先が見えない ■顧客対応ばかりで「自分が成長している実感」が薄い ■プロダクト全体の考え方や背景にも理解を深めたいと考えている ■チームで協力しながらより安定した働き方を求めている ★実際に必須要件に定めるような、ヘルプデスクや社内SE、非IT職として携帯ショップの店長でサービスを知っていた方、といった職種経験者が選考を通過されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】PVD表面処理に関する実務経験を有する方（3年以上） 【入社後のキャリア】表面処理は製品の外観品質や機能を左右する重要な技術であり、自ら開発した技術が商品として世界中で活用される点に大きなやりがいがあります。また、化学・材料・装置・評価など複数分野にまたがるため、専門性を広げながら高度な技術力を磨くことができます。 将来的には、専門性を極めた技術スペシャリスト、または他部門と連携しながらプロジェクトをリードする人材としての活躍を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ・中途採用経験3年以上 ・人材業界でのRA経験2年以上かつ採用経験2年以上 【歓迎】 ・スタートアップ／SaaS業界での勤務経験 ・KPI設計経験 ・AIを活用した業務効率化経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大手企業との折衝や、複数の関係者を巻き込んだ提案経験（目安：5年以上） ソリューション営業 / 事業開発 / コンサルティングなど 【法人事業の組織ついて】コンパクトな組織だからこそ営業だけでなく商品企画、事業戦略、営業モデル設計にも関われる環境があります。 当社はギフティグループの一員でありギフティの経営企画チーム(PMI担当)とも戦略連携しています。多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働しながら、法人事業の成長を推進しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】電気系または機械系専攻 ※実務を通じたOJT有り ■世界110工場中でも最大級の製造拠点。保有設備が多く、継続的な設備投資も行われ、多様な設備・技術に携わりスキルの幅を広げられます ■少人数組織のため裁量が大きく、自ら企画・改善を推進。 ■OJTや資格取得支援など育成制度が充実。平均残業15時間程度、自己都合退職率1～2％と長期就業しやすい環境です。 【山形の魅力】■家賃・駐車場代を抑えやすく、車中心で満員電車のない暮らし。広い住まいやマイホームも選択肢にしやすい環境です ■温泉・スキー・キャンプ等の自然に加え、果物・米・日本酒等の食も充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■SaaS業界におけるソリューション営業経験(1年以上) ■Officeツールスキル（提案書作成レベル） 【魅力】■取引先の多くは日本を代表する大手EC事業者/数千万PV、数億円の流通を動かす大規模サイトの裏側に入り込みやりがいを感じることが可能■単なる問い合わせ対応ではなく、顧客の事業課題を解決するコンサルティング型の支援が可能■開発・営業など社内各部門と連携し、プロダクト改善や事業成長にも参画可能■柔軟な働き方：完全週休2日制/年間休日123日/在宅週1～2回可/フルフレックスタイム制 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】プラント設備・機械設計経験 ※実務経験5年以上 【歓迎】ガス主任技術者（甲種）、高圧ガス製造保安責任者 【ここがおすすめ】 ・プライム上場『INPEX』のグループ会社で、安定と豊富な福利厚生！ ・年休120日以上(土日祝休み)、平均有給休暇取得日数16.5日、平均残業16h、フレックスタイム制度、在宅勤務相談可(上限週4日)、寮社宅制度（単身用・世帯用有）、社員食堂など多くの制度や手当が充実しており、ワークライフバランスが整う環境！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：高圧ガス製造保安責任者

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での人事経験4年以上(中途採用の一連の実務経験)、採用以外の実務経験1領域以上【歓迎】小規模組織での人事兼務経験、PMI人事経験 ■中途採用の全工程を単独で推進し、採用以外の領域(労務や制度設計・育成等)の実務知見を活かして、経営層と直接採用要件をすり合わせた実務経験 ■ここで働く魅力ポイント:急成長企業でグループ全体の採用体制を一から形にする立ち上げに初期から携わることができます。入社1～2年後にはチームリーダーを引き継ぐ想定であり、組織の中核として飛躍的なキャリア成長が目指せます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT業界でのアカウント営業経験 10年以上 ■英語力(読み書き/コミュニケーション) 【尚可】■PC、PC周辺機器などのハードウェア製品の営業経験 【魅力】■フォーチュン・グローバル500にランクインしており、売上高は700億ドル、世界180の市場でお客様にサービスを提供しています。 ■世界最大のPCメーカーであるだけでなく、VR/AR、サーバー、ストレージ、モバイル、ソリューション、サービスといった新たな成長分野へも進出しています。世界を変革するテクノロジーを提供する事で、あらゆる場所で全ての人の為の持続可能で信頼できるデジタル社会を実現します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【両必須】■法人営業経験3年以上 ■SaaS/IT/人材業界での高い成果(達成率120%等) 【歓迎】■新規事業の立上げ経験■エンタープライズ向け提案営業経験■マネジメント経験 【魅力】 ■既存事業の潤沢な資金とデータを武器に、HR市場を革新していく刺激的な環境。 ■シリアルアントレプレナーである代表直下で、科学的なセールスプロセスを構築する経験を通じ、圧倒的な構造化思考やビジネススキルを磨けます。 ■早期のマネージャー昇格やBizDevへのキャリア転換も可能。自身の市場価値を最大化できる環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★第二新卒OK★【いずれか必須】■法人営業経験 または ■法人向けカスタマーサクセス経験 【求められるスキル】■社内外問わず、問題に対して課題を設定し、解決するスキル 【特徴】代表の岩崎は、株式会社リクルート退社後、従業員の「モチベーションを高める」ためのコーチングではなく、「まずやってみる」「行動のきっかけづくり」を行う支援をしたいと思い2021年に当社設立。個人へのコーチングから上長へのフィードバックを仕組化することや、エンゲージメントサーベイの分析・向上にも注目！現在大手～ベンチャーまで導入実績100社超。例：JR東日本/積水ハウス/サイバーエージェント/リコー等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事に関する何らかのご経験 【歓迎】マネジメント経験 【ゼビオグループについて】スポーツ事業を多面的に展開。グループ連結で2,500億円の売上高を誇り、900以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇ります。 「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。お客様の新しい生活スタイルに応えるべくECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・治験事務局(SMA)としての実務経験を5年以上お持ちの方 ・部下もしくは後輩育成の経験をお持ちの方 【歓迎】・マネジメント経験をお持ちの方 【魅力】・再生医療/細胞治療など最先端医療に携われる社会貢献性 ・JMDCグループによるRWDを活用した事業基盤と成長性 ・リモート/フルフレックスで柔軟な働き方が可能 ・SMAとしての経験を活かしながら、会社の中心的な役割を担う事ができ、業務改善や運営体制の構築など組織づくりにも携わることが可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大手上場企業向けの法人営業経験（10年以上推奨） ■メンバーの育成・評価を含む、組織マネジメントの実務経験 ■新規開拓営業における高い行動力と、課題解決型の提案・交渉スキル ■複雑なステークホルダー（加盟店、開発部門、デザイナー等）と議論・価値創造するコミュニケーション能力 ■契約・法務に関連する最低限の知識および定量分析スキル（Excel中級程度） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■生産管理経験5年以上 ■AMBUSHがお好きで共感できる方 ■国内工場/産地との折衝業務や出張経験をお持ちの方 【魅力】■デザイナーの拘りを具現化するため、産地へ直接足を運び、職人と二人三脚でモノづくりに没頭できる環境です。■少数精鋭のため、一工程の事務作業に留まらず、素材選定から納品まで一気通貫で携わる「職人的な生産管理」としてスキルを磨けます。■渋谷駅至近。クリエイティブな刺激に溢れるオフィスで、グローバルブランドの成長に貢献できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■PCまたはIT業界でのインサイドセールス経験3年以上 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC 750点以上目安） ■高い目標達成意欲とスピード感を持って自発的に行動できる方 【歓迎】■大手エンタープライズ顧客向けのアプローチ経験 ■将来的に直販営業（AE）やフィールドセールスを目指す意欲 【求める人物像】グローバルな環境で営業スキルを高め、成果へコミットできる方。 【キャリアパス】外勤営業（AE）をはじめ、製品営業やISRマネージャーなど多様なキャリア形成が可能です。入社後の研修・サポート体制も整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：