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必要な経験・能力等 【必須】■BtoB事業における事業責任者、またはそれに準ずる事業運営の経験（PLの責任を負った経験）■中期・年度の事業計画の策定と、売上・利益・予算・主要KPIの管理経験 ■セールスまたはCS組織のマネジメント経験 【魅力】■全国の医療機関で導入が進む脳ドック用AIプログラムをはじめ、2022年・2024年にグッドデザイン賞を受賞したプロダクトを擁しています。■認知症をはじめとする脳神経疾患の早期発見・予防という社会課題に、事業を通じて向き合えます。■セールス・CS・開発の各チームとともに、成果が出るまで施策を磨き込めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■新規事業の企画拡大（1→10、10→100）の経験※特に新規サービス・機能企画、アライアンス、事業計画のいずれかをリードした経験を重視■SaaSサービス/アプリケーションにおける事業開発経験 【採用背景】教育業界は、GIGAスクール構想以降のICT活用、生成AIの普及、校務DX、探究学習の実施など、大きな変化の中にあります。業企画室では、こうした市場・政策・顧客課題の変化を捉えながら、既存事業をどのように成長させるかを検討します。弊社もキュビナ以外にも展開する事業が増える中で、事業企画業務を担うメンバーが不足しているため、社長直下の組織で、力強く事業をグロースさせてくださる方を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発経験 ■開発部門責任者以上の経験 【歓迎】■CTO経験 【魅力】■子育て領域の深刻な社会課題をITの力で解決する手応えを感じられる環境です。施設、自治体までをつなぎ、データを一元管理する補助金申請システム「キッズコネクト」や保育・教育ICTシステム「KidsDiary」など。全国120以上の自治体にて採択、約5,500施設の幼保施設で弊社サービスをご利用いただいております。 ■「家族優先でいい」からこそ、業務効率が上がるという社風が特徴です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◎下記いずれにも該当する方 ■全社あるいは複数横断部署を巻き込んだプロジェクトをリーダーとして推進した経験 ■経営層や部門責任者に向けて提案し、合意形成をしたことがある 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・戦略から構築まで一貫して携われる 自身が描いた戦略の成果を、従業員の働き方や事業の変化として確かめることができます。 ・全従業員と事業に価値を届けられる 全従業員が日々使う環境・ツールを整える仕事です。事業部や従業員と直接対話しながら進めるため、自身の判断が会社全体の生産性や働きやすさにつながる手応えがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【求めるスキル・経験】 1．グループマネージャーなど管理者として下記の経験がある方 ・事業戦略立案 ・事業計画・予算策定 ・予実管理 ・組織体制・人員計画の策定 2．QAやソフトウェア領域の経験・知識がある方 ・業種未経験OK

求める人材: 【求める人材】 ＜必須条件＞ ・大学卒業以上 ・専修学校設置基準における専門課程教員資格要件を満たす方 ・ビジネス、会計、経営、情報分野に関する知識や実務経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・教員や講師の経験をお持ちの方 ・簿記や会計の知識をお持ちの方 ・企業での経営企画、営業、管理部門などの経験をお持ちの方 ・留学生教育に興味をお持ちの方 ＜こんな方を歓迎します＞ ・人材育成や教育に興味がある方 ・学生一人ひとりに寄り添った指導ができる方 ・相手の立場に立って分かりやすく説明できる方 ・これまでの知識や経験を教育の現場で活かしたい方 ・学生の成長や就職をサポートすることにやりがいを感じる方 ※職種未経験・業界未経験歓迎

必要な経験・能力等 ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 【必須】■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■複数名チームのマネジメント経験 【事業領域の例】・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業（人材紹介事業・求人広告事業etc...） ・障害者雇用企業への定着支援事業（研修・コンサルetc...） ・障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...） ・その他事業開発の種の探索 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◎下記いずれにも該当する方 ■オフィスの移転・増床・新規構築のいずれかを、プロジェクトリーダーとして推進した経験 ・事業会社の総務・ファシリティ部門、PM/CM会社・ワークプレイスコンサルティング会社などでの発注者支援、いずれのご経験も対象です ■経営層や部門責任者に向けて提案し、合意形成をしたことがある 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・オフィスのあり方を経営と共に決められる ・戦略から構築まで一貫して携われる ・全従業員と事業に価値を届けられる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆セールスもしくは企画組織における部長職以上の経験（目安：3年以上） ◆不確実性の高い環境での事業推進経験 ◆法人経営層や官公庁・自治体首長等との対外折衝経験 【当社の魅力】「世界を変える力を、すべての人に。」を掲げ、EdTechの力で社会変革を目指す成長企業です。フレックスタイム制やリモートワークなど、自律的に働ける環境が整っています。経営陣との距離も近く、個人の裁量が非常に大きいのが特徴です。多様なプロフェッショナルが揃う活気ある組織で、中高生の可能性を広げる仕組みづくりに没頭できます。住宅手当等の福利厚生もあり、中長期的にキャリアを築ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社または支援会社でのBtoC×デジタルマーケティング実務経験3年以上■複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験■3名以上のマネジメントまたはリーダー経験 【魅力】 ■月数億円規模の予算をコントロールし、エリアドミナント戦略やブランド投資など4P全般を駆使した大規模マーケティングを経験できます ■集客だけでなく、応募後の入職ステータス管理やCS連携まで一気通貫で事業変数を動かせる面白さがあります ■PMM直下の環境でプロダクトマーケティングの視点を吸収でき、将来的にマーケティング責任者やプロダクト責任者へのステップアップが可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・オブジェクト指向での設計・開発経験 10年以上 ・JavaやTypeScript,Kotlinなど、静的型付け言語での開発経験 ・スクラムやXPなどアジャイル開発の経験 ・チームや職種、プロダクトを横断した課題解決を推進した経験 【歓迎】・ドメイン駆動での設計経験 ・クリーンアーキテクチャでの設計経験 ・マイクロサービスの運用経験 ・大規模サービスの設計経験 ・レガシーシステムのモダナイズ経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】アプリケーション開発、ネットワーク、OS、クラウドサービスの基礎知識といずれか一つ以上の専門性■セキュリティ分野への興味関心【歓迎する経験】事業会社での開発・セキュリティ業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】■プロダクトにおける意思決定を主導した経験■エンジニアリング理解や開発経験 【歓迎要件】■PdMの経験■SaaS/教育ICT/BtoB領域の経験 【採用背景】教育DXの進展や競争環境の変化を受け、プロダクト戦略の重要性が高まっています。培ってきた顧客基盤と教育コンテンツの強みを活かしながら、データドリブンなプロダクト改善、AIによる個別最適化、競合との差別化、開発優先順位の明確化を加速させる必要があります。本ポジションでは、営業・CS・教材・開発と連携し、全体最適の観点で意思決定をリードしていただけるプロダクト責任者候補を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下いずれか必須】 ・PMM/PdMとしての実務経験 ・プロダクトマネージャー(プロダクト企画)のご経験 ・事業会社におけるマーケティング責任者のご経験 ・ビジネスサイドと開発サイドの関係者と合意形成しながら、プロジェクトをリードしたご経験 【歓迎】・HRTechや求人プラットフォーム業界の経験 ・AI/BIツールを活用したマーケティング戦略の策定経験 ・エンジニアマネージャー経験 ・新規事業の立ち上げや新規サービスの企画経験（事業企画、事業開発等） ・ヘルスケア業界に関する深い理解と市場トレンドの知識 等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: プロジェクトマネジメントのご経験がある方 システム開発における知見、経験をお持ちの方 ・学歴不問 ・職種未経験OK

必要な経験・能力等 【必須】◎以下いずれものご経験をお持ちの方 ■事業KGIから逆算したグロース設計・事業推進の実務経験 ■データ（定量・定性）を活用し、業務プロセスやビジネスモデルの改善・意思決定を行った経験 ＜具体的には以下のようなご経験をお持ちの方を想定しています＞ ・事業や業務の課題を自ら抽出し、データや現場の声をもとに構造化して、本質的な原因と打ち手を特定した経験 ・その打ち手について、複数部署・複数職種の関係者と合意形成しながら、リーダーとして実行・定着までやり切った経験 ・その結果として、事業KPIや業務指標などの数字を改善した実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティに関するご経験、知見 ■ITインフラに関する何らかの経験 ■エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション(論理的思考、抽象化/構造化力、言語化、ドキュメンテーション力) 【歓迎】■事業会社でのITインフラやセキュリティに関する経験 ■Webアプリケーションに関わるセキュリティ対策 -Webアプリケーションの診断経験(リリース前診断など含めて) -セキュアコーディング等のガイドライン作成や教育経験 ■IaaS(AWS)に関する知識 ■SaaSなどクラウドサービスの導入経験、運用経験 ■マネジメント経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ◆必須条件 ・Google Cloud AWS などのクラウド環境でのデータプラットフォームの構築、運用経験 ・データ分析またはデータ分析環境構築(ELT, BIなど)の実務経験（データプラットフォーム構築への意欲を重視します） ＜求める人物像等＞ ルールやガイドラインが存在しない領域でも、イニシエーターとなって相談や提案を行い、推進するマインドをお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■法人向け無形商材（SaaS、ITソリューション、人材サービス、コンサルティング等）における営業経験（5年以上） ■10名以上の営業組織（または複数チーム・複数マネージャー）のマネジメント経験 ■組織の数値目標（受注・売上等）に対してコミットし、達成してきた実績 ■採用や育成を通じて、自組織の立ち上げ・拡張・強化を推進した経験 【歓迎】■SaaS／サブスクリプション型ビジネスでの営業責任者・営業本部長クラスの経験 ■中小事業者（SMB）を対象とした営業組織の構築・運営経験 ■インサイドセールス／フィールドセールス／CSを横断した営業プロセス設計の経験 ■P/L管理、事業計画策定への関与経験 など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■5年以上のPdMとしてのプロダクト開発主導経験 ■プロダクトにおけるロードマップ策定/事業戦略/推進の経験 ■10名以上のプロダクト開発組織の構築・マネジメントのご経験 （以下に続く） ■プロダクト及びソフトウェア開発における要件定義、仕様の議論のご経験 ■財務諸表を用いて財務の健全性や投資効率を分析し、リスク管理をしながら予算配分を行える方 ■組織拡大のための採用活動に関わられたご経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◎以下すべてに該当する方 ・インフラ領域（ネットワーク、サーバー、クラウド、端末、ID管理、セキュリティ）など特定のエンジニアリング領域における要素技術への深い理解と専門性 ・不確実性の高い状況において、自ら現状把握・課題特定（構造化）を行い、具体的な解決策を策定・推進した経験 ・自ら実務を担いながら、経営層を含む複数部門・ステークホルダーの利害を調整し、組織の中心としてプロジェクトを推進・完遂した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■AWSの基礎的な知識・利用経験 ■TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルの基礎知識 ■技術的問題の原因発見・解決能力 ■プログラミング能力(言語不問) 【歓迎】■大規模サービスの開発、運用経験 ■MySQL等のRDBMSの運用経験 【求める人物像】■課題設定ができること ■周囲を巻き込んで課題を解決に導けること■SREのコンセプトに共感できる方 ■事業やビジネスモデルへの興味関心がある方 ■最新の情報を素早くキャッチアップできる方 【開発環境等】インフラ：AWS/構成管理：Terraform/モニタリング：Datadog/コミュニケーションツール:GitHub,Slack, esa.io, miro 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ・大規模プロジェクトのマネジメント経験（内容によってはリーダー経験も含めることは可） ・上流から下流までのSI開発経験（複数プロジェクトの経験が望ましい） ・プロジェクトにおける社内外の各ステークホルダーとの適切かつ円滑なコミュニケーション能力 ・メインフレームの知識経験 ・学歴不問 ・業種未経験OK

必要な経験・能力等 【必須】■AWSの基礎的な知識・利用経験 ■TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルの基礎知識 ■システムの技術的問題解決能力 ■プログラミング能力 【歓迎】■大規模Webアプリケーションサービスの開発・運用経験 ■Google Cloud、Microsoft Azureなどのクラウドサービスの基礎的知識 ■MySQL等のRDBMSの運用経験 【求める人物像】■課題設定ができること ■周囲を巻き込んで課題を解決に導けること 【開発環境・利用ツール】AWS, Google Cloud,GitHub,Slack, esa.io, miro 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ◆以下すべてに該当する方 ・ネットワークエンジニアとしての実務経験（目安5年以上） ・自ら手を動かしてネットワークの設計・構築・運用を行った経験 ∟L2/L3スイッチ、VLAN、STP、OSPF等のルーティングプロトコル設定経験 ∟ファイアウォール（FortiGate/PaloAlto/Cisco等）の設計・設定経験 ・トラブルシューティング経験（ログ解析、パケット解析等を用い、自力で原因特定ができるレベル） ＜求める人物像等＞ ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方

必要な経験・能力等 【必須】■AIを活用した業務改革プロジェクトのご経験 ■PMまたはPL経験3年以上 【歓迎】■生成AI、AIエージェント、業務自動化に関するプロジェクト経験 ■Microsoft Copilot、Azure AI Foundry、OpenAI、Agentforce、Power Platformなどの活用経験 ■英語力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Salesforceを用いた開発経験（5年以上目安） ■Salesforce標準機能、Apex、LWCなどの特性を踏まえ、実装方式を検討・判断した経験 【本ポジションの魅力】 PMが顧客課題の整理や要件定義、合意形成、プロジェクト全体の推進を担うのに対し、テックリードは、顧客やPMが描いた構想・要件を技術的に実現可能な形へ落とし込みます。技術面の意思決定を担い、PMや顧客、開発メンバーと連携しながら、プロジェクトを成功へ導くポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・オブジェクト指向での設計・開発経験 10年以上 ・JavaやTypeScript,Kotlinなど、静的型付け言語での開発経験 ・スクラムやXPなどアジャイル開発の経験 ・チームや職種、プロダクトを横断した課題解決を推進した経験 【歓迎】・ドメイン駆動での設計経験 ・クリーンアーキテクチャでの設計経験 ・マイクロサービスの運用経験 ・大規模サービスの設計経験 ・レガシーシステムのモダナイズ経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ［必須条件］ ・ITコンサル/SIer/事業会社などでの大規模または複数プロジェクトのマネジメント実務経験 ・上流工程（要件定義）からビジネス実装、およびプロジェクトの全体設計経験 ・顧客や社内経営層などの多岐にわたるステークホルダーとの高度な合意形成経験

必要な経験・能力等 【必須】■システム、アプリ、デジタルプロダクトいずれかの開発・デリバリー経験がある方 ■顧客折衝の経験 【スタートアップ支援を通して世の中を変えていく】「誰もが価値創造に夢中になれる世界」というVisionを実現するために、Sun*では「本気で課題に挑む人たちと、事業を通して社会にポジティブなアップデートを仕掛けていくこと」をミッションとして掲げています。強い想いを持った中小企業に対するDX化支援を通し、事業をより良いものにし、ひいては世の中をより良いものにしていく実感を得られるはずです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ＜必須条件＞ 自身もエンジニアとして手を動かした経験があったうえで、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・業務系パッケージ/SaaSベンダーで、開発チームのTL/EMとして従事されたご経験のある方 ・事業会社において、自社の業務システムの開発をPL/PMとして主導したご経験のある方 ＜求める人物像等＞ ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方

求める人材: ＜必須条件＞ 下記いずれにも該当する方 ・Salesforceの標準機能（Lightningアプリケーションやレポート等）やカスタマイズ機能（Apexコード、LWC等）の開発経験 (5年以上) ・要件定義、基本・詳細設計、開発、試験、リリース、運用保守に至る一連の開発経験 (5年以上) ・何らか育成やマネジメント、チームリードのご経験

求める人材: ＜必須条件＞ 下記いずれにも該当する方 ・複数のプログラミング言語での開発経験(5年以上) ・RDBMS（PostgreSQL、MySQLなど）等を用いたシステム開発及び保守の実務経験 ・AWSの各種サービス（EC2/S3/Auroraなど）を用いたシステム構築経験 ・システム利用部門とコミュニケーションを取りながらシステムのあるべき姿を整理するスキル（要件定義力 3年以上） ※サービスの特性（toBやtoCなど）や規模、言語は問いません ＜求める人物像等＞ ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方

求める人材: 【必須要件】 ・クライアント企業の組織責任者(部長以上)への提案・折衝経験 ・コンサルファーム、SIer、ITベンダーでの業務改善・業務設計経験（3年以上） ・業務要件定義・業務プロセス再構築（BPR）の経験 ・業務改革（BPR）・RPA・BI導入支援 ・チームマネジメント経験（5人以上のメンバー管理など） 【歓迎要件】 ・クライアント企業のCxO（経営層）への提案・折衝経験 ・DX・IT投資に関するROI評価やリスクマネジメントの知識 ・DX戦略・IT戦略の立案経験 ・全社的DX推進の主導経験 ・業界固有の知識や特定の業務に精通

求める人材: ＜経験＞ ・webアプリケーション開発の経験が3年以上ある方 ・静的型付け言語（Go、TypeScriptなど）の開発経験 ＜スキル＞ ・プロジェクト全体アーキテクチャの検討、拡張性考慮したシステム構築、技術選定 ・クラウド環境にて機能要件（認証・API等々）、非機能要件から設計し、実装することができる知識 ・開発規則の策定、開発プロセス、体制の統制、開発環境の管理 ・各工程でのセキュリティ、技術的側面からの工程推進・品質担保 ・設計書を含む各ドキュメントのレビュー（必要により作成のヘルプ可） ・コードレビュー（必要により作成のヘルプ可） ・業務を理解して、技術面でのQAおよび課題解決 ・必要によりステークホルダーへ説明するための技術的補足資料の作成 【求める人物像】 ・プロダクトや顧客の成功をジブンゴトで考えらえられる方 ・カバー範囲が広く、初めてのことにも挑戦できる方 ・開発において自ら、議論しアイディアを提案できるためのコミュニケーション能力を持った方 ・新しい知識を学ぶことに貪欲で、先端技術に積極的に挑戦していける方

必要な経験・能力等 【必須】■SIerやコンサルファームでのERP・業務システムの導入におけるPM経験（要件定義～実装フェーズ推進／業界不問） 【ソフトスキル】■顧客CXO層との高い折衝力 ■組織・ナレッジ還元への意欲 【当社について】国内2,400社以上の大手企業に自社開発ERPを導入。受託開発や他社製品導入と一線を画し、自社プロダクトを核に「1対N」で日本企業の構造的課題を解決するパイオニアです。現場で得た知見が製品や標準導入メソッドへ直接還元され、社会の資産として蓄積されます。プロジェクトの成功と顧客満足度に100%向き合える強固な事業基盤が整っています。 【働き方】リモート・フレックスなど柔軟な働き方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: ◆必須スキル ・オブジェクト指向での設計・開発経験 10年以上 ・JavaやTypeScript,Kotlinなど、静的型付け言語での開発経験 ・スクラムやXPなどアジャイル開発の経験 ・チームや職種、プロダクトを横断した課題解決を推進した経験 ◆歓迎スキル ・ドメイン駆動での設計経験 ・クリーンアーキテクチャでの設計経験 ・マイクロサービスの運用経験 ・大規模サービスの設計経験 ・レガシーシステムのモダナイズ経験 ◆求める人物像 ・コドモンのミッションや事業に興味を持っていただける方 ・チームで議論しながらわいわいとプロダクト開発をしたい方 ・様々な組織で活躍されてきた方（SIerや事業会社など） ・メンバーの育成にモチベーションをお持ちの方 ・学歴不問

求める人材: ◆必須スキル ・プロダクトマネジメントの実務経験（toB） ・事業戦略と整合したプロダクト戦略の立案や、開発ロードマップの策定 ・定量、定性調査によるユーザ課題の探索 / 施策検証 / 効果検証の経験 ・部署職種を問わず必要なコミュニケーションをとり、案件を推進した経験 ◆歓迎スキル ・プロダクトマネジメントの実務経験（toC） ・保育ドメインへの興味関心 ・学歴不問

求める人材: BIツール（Tableau、Power BI、Looker など）を活用したダッシュボード構築・運用経験 SQLを用いたデータ抽出・加工の実務経験 データモデリング、DWH/ETL 設計に関する知識・実務経験 ・職種未経験OK

求める人材: ■応募資格（必須） ・大学向け営業経験5年以上 ・マネジメント経験2年以上 ・学歴不問 ・業種未経験OK ・職種未経験OK

求める人材: ＜必須条件＞ ビジネスプロセス構築、業務改善やオペレーション構築、システムの企画・構築等に携わったご経験 ※マッチするご経験例 ・システム構築における開発～上流工程のご経験やPM経験がある方 ・ITコンサルでのコンサルティングやプロジェクトマネジメント経験がある方 ・BizOps（MarketingOps, SalesOps, RevOps等）で企画推進していたご経験 ＜求める人物像等＞ ・他者視点に立ったコミュニケーション力: 相手の理解を前提として、情報Gapを埋めながら情報を整理して相手に適切に伝えられる力・成果意識: 過去に創出した成果を適切に捉え、今後創出したい成果に対してGapを埋めながら行動し、成果が出るまで行動し続ける力 ・変化対応力: 市場や競合、法制度、技術などの外部環境の変化や事業戦略の変化を適切に捉えて必要な打ち手に落とし込み、行動する力・自己変革力: 役割や前提が変わった時をはじめ、より重要な役割を果たすべき時やより大きな成果を出すべき時に必要な能力を自律的に獲得し、アジャストしていく力 ・主体性・当事者意識: 自らが価値創出主体であると自覚し事業担当者と同じ温度感を持って成果にコミットメントする ・モデリング能力: 抽象的な問題に対して、本質的な課題は何か？を問い続け、主体的に構造化し関係者間で共有できる形に見える化する力・技術知見: ITについて理解があり、エンジニアと概念/論理レベルでディスカッションできる。

求める人材: ＜必須条件＞ 下記いずれかのご経験が必須 ・ 事業会社における営業企画/事業企画/営業推進のご経験 ・ コンサルティングファームでの実務のご経験 ・ 事業責任者として事業計画/中期経営計画等の策定、実行に携わったご経験 ・ 部門/事業のPL責任者としてのご経験 ＜求める人物像等＞ ・戦略コンサルティングファームでのプロジェクトマネージャー経験 ・大手事業会社での新規事業開発経験 ・スタートアップやベンチャー企業における経営企画や事業企画経験

求める人材: ◆必須スキル 中～大規模プロジェクト（十数名以上）のPM/PL経験（５年以上） 要件定義?設計?テスト?運用までの 一連の工程の推進経験 仕様調整・顧客折衝など顧客対応の実務経験 ※ネイティブレベルの日本語力 ◆求める人物像 ・新しい技術の学習に貪欲で、業界の進歩に合わせて自身のケイパビリティを拡張できる方 ・正解がない状況であっても、素早く・柔軟に行動し、トライ＆エラーを繰り返しながら物事を推進できる方 ・学歴不問

求める人材: ◆以下いずれものご経験をお持ちの方 ・顧客データや行動ログ等、複雑な事象を整理し、論理的なデータ構造（ER図、テーブル定義書等）に落とし込む設計実務経験 ・SQLを用いたデータ抽出・加工・分析の実務経験 ・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ・大規模なBtoCサービスにおけるユーザー行動分析やCRM基盤の構築・運用経験

求める人材: ◆必須スキル ・インフラ、セキュリティ関連の実務経験（合計5年以上） ・グローバル環境での実務経験 ・英語を用いた業務経験（5年以上目安／問い合わせ対応や会議など含む） ・日本語を用いた業務遂行能力（ビジネスレベル／リアルタイムでの折衝・議論が可能であること） ・エンジニア・非エンジニア双方に対する説明能力（論理的思考、構造化、ドキュメンテーション） ＜求める人物像等＞ 情報セキュリティ専任の経験は必須ではありません。 インフラ知識や開発経験をベースに情報セキュリティ分野へキャリアを広げたいという意欲のある方を求めています。 ◆マインド ・失敗を恐れず、課題解決に向けて主体的にチャレンジできる方 ・リスクゼロを目指すのではなく、事業成長を止めないための「リスク最適化」ができるバランス感覚をお持ちの方 ・困難な課題に対しても諦めず、最後までやり切る（グリット）力のある方 ◆行動特性 ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し改善できる方 ・データの流れや業務プロセス（Ops）を深く理解し、関係者と連携して改善活動を推進した経験のある方 ・自身の専門外の領域（事業部や他職種）とも積極的に連携し、物事を前に進められる方

求める人材: ※いずれか必須 - データサイエンティスト、データエンジニア等のAI/データに関連する職業の就業経験(3年以上) - Python,Rでのデータ分析経験 - システムサイドでの基盤の導入経験 - システムサイドでのBIツールの導入経験 - コンサルティング業務経験（4年以上）

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■Webサービスのフロントエンド開発経験 ■JavaScript/TypeScript, React/Vue, Next.js, CSSを使ったSPA開発経験 ■ソフトウェアエンジニアリングの各種プラクティスを活用した実務経験 【歓迎】■Webサービスの企画から立ち上げ経験 ■ソフトウェア開発リード経験 ■ドメインに基づく設計経験 ■バックエンド開発経験(BFF構成での開発経験尚可) ■パフォーマンス最適化経験 ■デザインシステム構築経験 ■UI/UXに関する知見や、PdM的な素養 【求める人物像】■変化を楽しみ主体的・自律的に行動できる方 ■ユーザーの課題解決に情熱のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方（各3年以上の経験） ・プロジェクトマネージメント経験 ・エンドユーザー向けのプリセールス経験 ・10名以上のエンジニアマネジメント経験 【歓迎】 以下のような方を歓迎します！ ・インフラクラウド設計構築経験 ・自社サービス導入、保守対応経験 【必須】 ・事業拡大に前向きな活動をしていただける方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・自ら考えて行動できる方 ・成果を出すためのアクションを最後までやりきれる方 ・良好な対人関係と的確な情報共有をできる高いヒューマンスキルのある方 ・チーム貢献、他を支援する意識の高い方 ※すべてお持ちでなくても、問題ございません。 【歓迎】 ・積極的なプロジェクト受注活動をしていただける方 ・成果を出すためのアクションを最後までやりきれる方 ・良好な対人関係構築と的確な情報共有ができる高いヒューマンスキルのある方 ・チーム貢献、他を支援する意識の高い方 ※すべてお持ちでなくても、問題ございません。

求める人材: 【必須（MUST）】 ・大手企業向けアカウント営業の豊富な経験 ・大手企業における中長期アカウント戦略の設計・主導経験 ・部長 〜 役員クラスとの継続的な折衝・関係構築経験 ・複数部署・複数ステークホルダーを巻き込んだ合意形成・横断展開の実績 ・事業視点で売上成長・投資対効果を考えられる方 ※ 年数要件は設けていません ※「主導したかどうか」を重視します ・業種未経験OK ・職種未経験OK

求める人材: 必須スキル ・マーケティング戦略やCX、マーケティングDX（snowflake、GA、Treasure dataなど）、データ分析、デジタルマーケティングの知見がある方 ・コンサルティングファームor広告代理店（電通、博報堂、サイバーエージェント、オプトなど） ・デリバリーだけでなく、提案を行いプロジェクトを作った経験がある方 ・セールスにも意欲がある方 ・学歴不問