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必要な経験・能力等 【必須】■ 5年以上のB2B2C SaaSプロダクトマネジメント経験■大規模、複雑なロジック、データ集約型の製品、またはアルゴリズムによる意思決定システムのリリース実績■ビジネスレベル以上の日本語・英語スキル 【ポジションの魅力】triplaは予約エンジン、CRM、チャットボットから完全に統合されたデータを保持しています。過去の市場相場だけでなく、「リアルタイムのユーザーの意図や行動データ」に基づいた価格モデルを構築できるユニークな環境があります。機械学習、エンジニアリング、ビジネスの各チームと密接に連携し、市場の需要をアルゴリズムによる価格機能へと変換し、ホテル経営者の能力を最大化させることが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

求める人材: 【リモート可】社内SEの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】ネイティブアプリエンジニア（Android／iOS）の資格をお持ちの方

求める人材: 【求める経験値】 ・保険（生保、損保）、金融、証券、流通、製造システム Web分野において開発経験 もしくはQA経験 ・PL/PM経験　 ・これまでのご経歴を活かした組織、事業の立上げに対しご興味をお持ちの方 【歓迎する能力・経験値】 ・20名以上の大型プロジェクト経験者 ・開発規模で10億以上のプロジェクト経験者 ・SI系のコンサルタント経験者 ・テスト案件、開発案件、コンサル案件の技術提案営業経験

必要な経験・能力等 - 5+ years progressive HR experience: strategic planning & hands-on operations - Strong knowledge of local employment law, compliance & HR best practices - Experience in full-cycle recruitment, performance management & employee engagement - Proven ability to partner with senior leadership & shape organizational culture - Japanese(Native Level), English or Korean(Business Level) - Experience in full-cycle recruitment,performance management & employee engagement - Proven ability to partner with senior leadership & shape organizational culture 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■以下のいずれかにおける管理職としての実務経験（5年以上）・広告代理店またはプラットフォーマーでの大型案件・組織マネジメント経験。・音楽レーベルでの事業開発、A&R、または事業管理の経験。 ・管理職としてエンタメ・メディア企業での大型タイアップ、法人営業、複雑な契約交渉の経験。■BMSG 4 Valuesへの共感：「革命的、真面目、想像力、成長欲」を体現できる ■・デジタルマーケティングの深い知見と、データに基づいたプロジェクト管理能力。■・クリエイティブの価値を定量・定性の両面で言語化し、ビジネス成果へと変換できる能力。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■IRの実務経験（目安5年） ■チームマネジメント経験 ■経営レベルとの折衝やトップマネジメントとの連携経験 【魅力】2012年の創業以来、370名規模へと急成長を遂げている総合コンサルティングファームにて、広報・IR部長として企業価値向上を直接的に牽引できるポジションです。経営陣と密に連携を取りながら、IR・広報戦略の立案から実行、さらには部門の組織構築まで裁量を持って取り組めます。当社のさらなる飛躍に向けて、経営視点から事業拡大にダイレクトに貢献できる、大きなやりがいと達成感を得られる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆ソフトウェア開発またはUXデザインの経験を基盤に、デザイン組織やプロジェクトのあり方を変革・改善した経験 ◆アジャイルやスクラムなどの開発プロセスを理解し、デザイン組織へ展開・実践した経験 ◆デザイン、エンジニアリング、事業部門など複数のステークホルダーを巻き込み、組織横断で成果を創出した経験 ◆組織やプロジェクトの課題を発見し、仕組みやプロセスとして定着させた経験 ◆海外連携を見据え、英語でのコミュニケーションに抵抗がなく、継続して英語力向上に取り組む意思をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ITガバナンス・セキュリティの構築運用経験■全社最適なIT基盤の設計・構築力■多角的なステークホルダー調整能力■AIガバナンス経験【歓迎】従業員数百名～数千名規模の会社でのIT戦略責任者経験 【魅力】■既存の設計負債を刷新し、AI活用を前提とした「高い信頼性と柔軟性を備えた全社基盤」を、経営直下の裁量でグランドデザインできる面白さがあります。■単なるシステム管理に留まらず、上場企業の規律と事業成長のスピード、その最適解を自ら判断し、会社の未来を左右するIT戦略をリードできるポジションです。■プライム市場基準のガバナンスと、スタートアップ特有のスピード感。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】・ブランドマネジメントの実務経験（3年以上） ・消費者調査を基にしたコンセプトの立案と検証の経験 ・売上やブランドエクイティ向上のためのメディアに関する知見 ・クリエイティブブリーフの開発や評価に関する知見 ・戦略から実行まで一気通貫して担当し、業績インパクトに責任を持てる方 【歓迎】・社内外の様々なステークホルダーと対話し理解を得る上での、コミュニケーション力が高い方 ・意思決定や行動が迅速で、不確実性の高い環境に耐性が有る方 ・数字（売上・LTV・KPI）とブランド世界観の両立を意識してプロモーション設計を行える方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】PMの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■PdM/プロダクトマネジメント経験(目安6年以上) ■戦略策定能力とリーダーシップ■高いシステム開発の解像度 ■論理的思考力とKPIマネジメント 【魅力・やりがい】■圧倒的な事業規模と社会的影響職■「大企業のアセット×スタートアップ企業並みのスピード」：リクルートの豊富な資金力とデータを武器にしながら修二サイクルで意思決定・実装が行われるアジャイルでエキサイティングな開発環境■レガシーな巨大産業を「壊して作り直す」経験：デジタル化の余地を大きく残す巨大産業に対して、テクノロジー・AIによる劇的な変革をもたらし市場プラットフォームの最大化 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経理業務全般のご経験をお持ちの方 ■予実管理、予算策定のご経験をお持ちの方 ■事業計画の策定のご経験をお持ちの方 ■英語力（英語を用いてビジネスをした経験がある） 【利用ツール】 slack 、Google Workspace マネーフォワード 、バクラク ジョブカン 【当ポジションの魅力】 一通りの経理業務の経験をお持ちの方であれば、当社に入り、CFOとしてキャリアアップをすることが出来ます。IPOなど含めて、多くの経験を積むことが出来る当社でキャリアを築きたい方を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SEOコンテンツマーケティングの戦略立案から評価までの実務経験5年以上■品質基準や監修フローの明文化および仕組み化の経験【尚可】■特定ドメイン（金融等）における法的ガバナンスへの深い理解 【必須要件詳細】■事業KPIと接続するマーケティング指標（LTV、CAC、リード質等）の理解■法的ガバナンス（専門領域における表現配慮やエビデンス運用の重要性）の理解【働き方・当社の強み】正社員3～4名の少数精鋭組織で、ギルド型の業務委託メンバーと協働しながら組織構築の初期フェーズに深く参画。メンバー拡充に合わせて自ら体制や事業を変革する、非常に大きな裁量がある環境です。魅力的なフェーズです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】マーケ施策立案～実施経験(5年以上)／BtoBマーケ経験／データに基づく戦略立案・提案・複数PJリード経験 【歓迎】チーム組織化／デジタルマーケ・イベント企画／コンテンツ制作・PR広報経験 【魅力】 ■ゼロからの立ち上げ：体制未整備だからこそ、施策選定から実行まで自身の裁量で仕組み化できる面白さがあります。 ■全社横断の視野：映像・研修・コンサル等、幅広い自社サービス全体のブランディングに関われます。 ■経営直下で事業成長を牽引：経営陣と近く、自身の施策が事業成長に直結する手応えを感じられる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: PMの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■財務分析・キャッシュフロー分析スキル ■経済的知見および企業調査・分析経験 ■プロジェクトマネジメント力・部下マネジメント力 ■施策推進に向けた分析力・調整力・実行力■新規事業推進経験 【求める人物像】社内各所や経営陣と円滑に合意形成を行い、課題解決に向けて主体的に取り組める方。M&Aフローの理解がある方。 【会社の魅力】1917年創業の歴史と安定基盤を持ちつつ、2035年に向けて業界No.1のエンゲージメント獲得を目指しホワイトな働き方を推進しています。【働き方】年間休日125日、土日祝休み、残業月20時間程度、フレックス勤務可能。ワークライフバランスを保ち、長期的なキャリア形成を図れる環境。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】Product Security Engineerの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】IT戦略責任者候補の資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社(特にベンチャー/スタートアップ)における経営企画での実務経験 ■証券会社(引受部門)、監査法人、コンサルティングファーム等でのIPO支援、M&A、関連する実務経験 【必須】■財務三表を横断的に理解し経営判断に資する財務分析ができる■社内外を巻き込む推進力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方 【働きがい】■IR体制をゼロから構築する裁量：確立された部署の担当者ではなく上場企業のIR機能をゼロから設計し、未来の企業価値を定義する構築者 ■戦略の「構築(経営企画)」「発信(IR)」双方を担うダイナミズム：経営戦略を創るプロセスと、資本市場に伝えるプロセスの両方を担う 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求めている人材 【必須】 ・BtoB事業における統合マーケティング（IMC）の戦略立案および実行経験 ・広告代理店や外部パートナーを起用し、プロジェクトリーダーとして施策を推進した経験 ・事業会社または支援側でのリブランディングプロジェクト、あるいは新たなパーセプション（認識）醸成プロジェクトをリードした経験 ・定量・定性調査から顧客インサイトを抽出し、ブランド戦略立案・メッセージ開発から実行までを遂行した経験 ・ロジカルシンキングおよび問題解決能力 ・クリエイティブジャッジメントスキル ・効果計測などのデータ分析スキル ・生成AI等の新しいテクノロジーを業務に積極的に活用する姿勢 ・部署内外（PMM・広報など）との協力的なコミュニケーション能力 【歓迎】 ・アッパーファネルからロワーファネル（リード獲得等）までのファネル全体の最適化経験 ・マス広告とデジタル施策を統合した効果検証（MMMや因果推論など）の設計・運用経験 ・年間5億円以上のマスメディア（TV等）を使ったキャンペーンの戦略立案・実行経験 ・業務の型化・仕組み化、ノウハウ共有による組織全体のイネーブルメント経験 ・生成AIを活用した広告用クリエイティブ制作や、AI活用による業務自動化の経験 ・GA4やHubSpotを利用したパフォーマンスモニタリング業務経験 ・Google Workspaceの利用経験 ・A／Bテスト設計等に必要な基本的な統計知識

必要な経験・能力等 【いずれか2年以上必須】■事業会社でのHRBP・人事マネジメント経験／人事コンサル経験／ビジネスサイドでのマネジメント・事業責任者経験／部門横断PJTを推進し組織変革を主導した企画系職種経験 【募集背景】 売上高前年同期比42％増、toB領域は59％増と爆発的に成長するスケールフェーズ。300名規模を超える複数ドメインの経営チーム組成が急務です。AI自律化へ20億円規模のプロダクト投資を実行する中、生産性の高い「人とAIが協働する未来の組織モデル」を自ら定義・進化させる体制強化に向け、主戦力となるHRBPを増員します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■SaaS等の企画・開発プロセス経験 ■PRD作成及びエンジニアとの協業経験 ■アジャイル開発のPM経験 【歓迎】■データ分析スキル（SQL等） ■英語での意思疎通が可能な方 【当社詳細】 2004年の創業以来「To make creating simple and enjoyable - 創造を易しく 楽しくする」をミッションに、Backlog等のSaaSを展開。社内は誰もが本質的な議論を行えるフラットで自律的な文化です。現在は第二創業期として事業成長へ挑むフェーズ。プロダクトの進化と市場への圧倒的な成果創出を貪欲に追求できる環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■toC領域における事業会社でのマーケティング責任者経験 5年以上（CMO/VP of Marketing/マーケティング本部長 等） ■月間10億円規模以上のマーケティング予算に対する投資判断・効果検証の経験 ■TVCM・OOH等のマス施策とデジタル施策を統合した、メディアミックス戦略の設計・実行経験 ■事業PL責任、もしくはそれに準ずる粗利・LTV責任を持って事業を推進した経験 ■マーケティング組織（数十名規模）の立ち上げ・スケール・マネジメント経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■コンサルティングファームで製薬メーカー他ヘルスケア領域のの支援経験を3年以上お持ちの方 【歓迎条件】 ・ハンズオンでプロアクティブに活動できる方 ・マネジメント経験のある方 ・製薬の領域以外にも、医療機器等の幅広いヘルスケア関連の経験をお持ちの方 ・ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】Androidアプリケーションエンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【以下いずれか必須】■事業責任を持って現場を回したことがある方 ■事業会社の経営企画/戦略企画部門でのご経験 ■戦略コンサルティングファーム/総合コンサルティングファームでの課題解決のご経験 【魅力】■売上150億円から500億円へ。事業を牽引するダイナミズム：経営陣の「右腕」として、事業の成長戦略を自ら形にし、主体的に実行する裁量の大きさが最大の魅力です。■事業全体を動かす圧倒的な経験：セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど、多様な部門と連携し、事業全体のボトルネックを解決する経験は、将来の事業責任者や経営幹部を目指す上で不可欠なスキルとなります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●デジタルマーケティング実務5年以上 ●広告・SNS・PR・イベントを組み合わせた戦略立案～実行・効果測定経験●施策実行・改善・効果可視化のためのマーケティング基盤整備経験 ●運用型広告（Meta・X・LINE・TikTok・Google等）の設計・運用経験 ●CRM（MA・シナリオ・セグメント・LTV・リテンション改善）の設計・運用経験 ●インフルエンサー・ファンコミュニティ活用経験 ●ROI改善・効果測定・改善施策のリード経験 ●社内外を巻き込むコミュニケーション力 ※変更の範囲：会社の定める業務（出向先の定める業務含む） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT/インターネット業界での人事責任者、またはCHRO経験 ■変化の速いスタートアップやベンチャー企業での就業経験 ■30名から100名規模への組織拡大フェーズを、人事としてリードした経験 ■事業計画と連携した全社的な人事戦略の策定・実行経験 ■人事制度設計・組織開発・労務など人事全般の知見 ■数値分析・データドリブンなアプローチでの施策立案・検証経験 ■経営陣と戦略的パートナーとして関係構築できるコミュニケーション 【歓迎】■事業責任者・子会社社長等の経営経験 ■AIやテクノロジーを活用した組織づくりの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】VPoD候補の資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】テックリードの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■財務分析・キャッシュフロー分析スキル■経済的知見および企業調査・分析経験■プロジェクトマネジメント力・部下マネジメント力 ■施策推進に向けた分析力・調整力・実行力■新規事業推進経験 ※ポジティブアクション求人となります。 【会社の魅力】1917年創業の歴史と安定基盤を持ちつつ、2035年に向けて業界No.1のエンゲージメント獲得を目指しホワイトな働き方を推進しています。 【職場環境】当社では、社員一人ひとりが能力を発揮できる環境づくりに取り組んでいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】クラウドセキュリティエンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■消費財や化粧品・日用品業界での ブランド/商品企画・マーケティング経験（3年以上） ■市場調査・データ分析を基にした 戦略立案・実行の経験 【ブランドについて】ヘアケアの「LPLP（ルプルプ）」・スキンケアの「NINESENSE（ナインセンス）」を展開しています。特にLPLPは“白髪ケアのパイオニア”として累計出荷数が450万本を超える人気ヘアケア商品となっており、楽天白髪染め部門週間ランキング12週連続第1位※と多くのお客様にご支持いただいております。※2024.4.3～2024.6.19 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

求めている人材 【必須】 ・事業会社におけるHRBPの実務経験3年以上 ・組織変革・組織開発を自ら主導し、成果に結びつけた経験 ・事業責任者・経営陣と組織課題を議論し、解決策を提案・実行した経験 ・人事データを用いた課題特定・意思決定の経験 ・HRBPの型・方法論を体系化し、他者に展開・浸透させた経験 ・不正行為、苦情対応、パフォーマンスマネジメント、職場紛争、労使紛争、規程違反等の複雑かつセンシティブな案件の対応経験 【歓迎】 ・IT／SaaS企業でのHRBP経験 ・エンジニア・プロダクト組織に対するHRBP経験 ・組織開発・人材開発の高度な専門知見 ・AI／LLMを活用した組織分析・人事業務の高度化の経験 ・SaaS・HR Techプロダクトへの理解 ・PE出資先／IPO準備企業での組織づくりの経験 ・社外での発信・登壇・執筆等 ・英語でのビジネスコミュニケーション 【求める人物像】 ・ラインの権限に頼らず、専門性と事実・データで人を動かせる方 ・P&Lを読み、事業KPIを理解したうえで優先すべき組織課題を提言できる方 ・現場と経営の間に立ち、双方の言語・意図を翻訳し、接続できる方 ・自らの型を言語化し、組織のケイパビリティを引き上げられる方 ・高い当事者意識と完遂力を持つ方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■UIデザインの実務経験（5年以上）※応募時に、UIデザイン案件が含まれたポートフォリオのご提出をお願いしております。■3名以上のチームをマネジメントした経験 【歓迎】■UXリサーチの経験：ユーザーアンケートの設計、実施/ユーザーインタビューの設計、実施/ユーザーテストの設計、実施/リサーチ結果の分析/開発メンバーへの改善方針提案■UIデザインの経験：プロダクトのUIコンポーネント設計■OS標準UIモジュールの知識：マテリアルデザイン、Apple Human Interface Guidelines 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: エンジニア職の資格をお持ちの方