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求める人材: 【応募資格】✨ ✅️必須条件 ・大卒以上 または ・高卒以上＆同スポーツ7年以上 ・高卒以上＆プロスポーツ経験 ※社会人スポーツ経験者も活躍中♪ ✅️こんな方が活躍中✨ ・業界や職種の未経験者 ・1社で継続して経験を積んだ方 ・顧客との折衝経験がある方 ・成長意欲が高く意欲的な方 【こんなKWでお探しの方も◎】♪ 法人営業・ルート営業・企画営業 スポーツ経験・未経験OK・営業職

求める人材: 【応募条件】 ①プロジェクトマネージャー経験(IT関連) ②基礎IT知識

求める人材: 必須スキル 数十名規模におよび開発チームのエンジニアマネジメント経験 10年以上の業務としての開発経験 ビジネスレベル以上の英語力（ミーティング・資料読み書き・海外メンバーとのやり取りが可能な方） 歓迎スキル 自社プロダクトを持つ会社での開発経験 TypeScript, React, or Node.jsの経験 パフォーマンス計測・ボトルネック調査の経験 AWS/GCP などのクラウドインフラの経験 求める人物像 弊社ミッション「日本のGDPを増やし明日がもっといい日になると思える社会に」への共感 チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる方 高速でPDCAを回す事が出来る方 常に向上心をもち、未知のことに挑戦できる方 自分の開発するプロダクトに愛着を持てる方 プロダクト本部の特徴 弊社には優秀なメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 CTO経験者が5名以上も在籍。加えて、ヤフー、グリー、SmartNews、DMM、楽天、Dely、freee出身の優秀なエンジニアが集結。 アメリカ、カナダ、中国、韓国、イギリス、フランス、ドイツ、ベルギー、ポーランド、リトアニア、ブラジル、シンガポール、フィリピンなど12カ国以上のエンジニアが在籍し、多角的な視点から組織が運営されています。 プロダクト開発における強みと解決したい課題 ミツモア ミツモアは数百を超えるサービスを提供していますが、サービスごとに体験を最適化する必要があります（ex.エアコンクリーニング向けの体験・税理士向けの体験）。そのため、複雑にならないようにしつつ拡張しやすい設計する必要があり、とても難易度が高いですが、チャレンジングで成長に繋がります。 また、ミツモアは7年ほど開発を行なっており、ユーザーに関するデータが多く貯まってきています。それを利活用したパーソナライゼーションやLLMをプロダクトに組み込み、よりユーザーの生産性をあげられるプロダクトを開発していく方針です。 技術面では技術負債を並行して解消していく取り組みも行なっています。将来的には、プロワン・プロモアとの連携に向けて、機能のモジュール化を行なっていき、共通利用できるようなプロダクトに作り替えていっています。 プロワン セールス・PM/PdM・開発の3者が対等に会話できる環境があり、活発なディスカッションが行われています。それによりお客様や社内からのフィードバック・アイデアに対して盲目的に対応するのではなく、プロワンにとって本当に必要か、今やるべきかを判断して実行に移すことが可能な環境です。適切な取捨選択が行われるためスピードを維持したまま顧客に最大限の価値を届けることができます。 一方、プロワンは約2年半で大量の機能を追加してきました。これはプロワンのビジネス的価値を高速に増やし続けてきた反面、機能が増えたことによる負の側面も見えてきており、シンプルに利用したいユーザーにとっては設定や操作方法などが複雑になっている場合もあります そのようなユーザーに対して、機能を適切に区切りモジュール化することにより機能の境界を明確にし、各ユーザーの要求に対して必要十分な機能を提供することを実現したいと考えています。具体的には書類のレイアウト機能や請求書管理機能、承認フローなどは単独の機能とできるよう、開発を進めています。 プロダクト基盤 開発チームがよりプロダクト開発に集中できるような環境を作る Enabling Team を目指しています。 各チームがスペシャリストとなり、難しい課題を技術的に解決し、生産性を大きく向上させるために日々取り組んでいます。 【データチーム：データの民主化】 データの複雑性で分析できるメンバーが限られており、社員の誰でも分析を可能な基盤を構築し、データドリブンでの意思決定を高速にできるようにする。 【QAチーム：効率的な品質保証プロセスの構築】 膨大なテストケースになり、実行に時間がかかっている。安定した品質保証基盤を提供し、エンジニアが簡単にテストを実施できるようにする。 【SREチーム：安定したインフラの構築】 ユーザ数の増加に伴い、スケールできるインフラが必要。高い性能・異常検知を素早くできるインフラを、高いコスト効率で構築していく。 【Foundationチーム：全体の技術最適化】 ミツモア・プロワンで車輪の再発明が起きやすい。ミツモア、プロワンの共通利用するツールの導入や、共通機能のプラットフォームの構築していく。 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 必須要件 * コンサルティングファームでの勤務経験（2年以上） 歓迎要件 * 企業変革やIT導入に関するコンサルティング提案や営業経験 チームの魅力 * 拡大成長期であることもあり、チーム全員の距離が近く、意思決定が早いのも特徴。チャレンジを応援する社風も魅力です。 * 九州支社の立ち上げメンバーも共働きで育児をしており、働きやすい環境への配慮がございます。 * 福岡の地場企業に特化したコンサルティング業務が可能です（東京の案件等は希望がない限りアサインはございません。） 期待する人物像 * 自分自身の価値で勝負したい方 * 普遍的な価値を持つ問題発見/解決能力を獲得したい方 * 日本企業における種々の経営課題（サステナビリティ対応、イノベーション創出、生産性向上、リスキリング、社会インフラ老朽化等々）に興味があり、高い視座で問題解決に貢献したい思いがある方 * 上流のみを行うコンサルティングファームではなく、End to EndでDXを実現するところまでを責任持つことができるDX戦略パートナーとして仕事がしたい方 * 九州地域の活性化に貢献し、九州から日本全国に影響を与えるような仕事がしたい方 * 大手コンサルティングファームや大手企業以上に、より多くの裁量・権限が与えられる環境で、自ら考え、行動し、結果を出すことに高いモチベーションを有している方 * オープンマインド、高い適応力のある方 * 新しいことへの挑戦が好きな方 * チームワーク精神をお持ちの方 * 明るく、ポジティブな方 * 結果重視、問題解決に注力して推進する力をお持ちの方 * アットホームな環境で、一緒に福岡オフィスを成長させたい方

求める人材: 必須スキル・経験 下記の経験・スキルのいずれかを保持すること(3年以上) * ビジネスレベルの日本語力 * AI・アナリティクス関連スキル（生成AI、画像AI、予測AI、ビッグデータ・アナリティクス、など） * AIソリューションの選定・設計・開発経験 * AIプロジェクトのプロジェクトマネージメント経験 * お客様とのコミュニケーション能力 以上、にご関心のある方もご相談ください。 歓迎スキル・経験 * Nvidia GPUやソリューションの活用経験（CUDA、NeMo、NIM、など） * クラウドを活用して開発をした経験 * SI経験 * 業界知識 * 生成AIに関する開発経験（RAG、ファインチューニング、プレトレーニング、強化学習、量子化、など） * AIエンジニアチームのリードやAI CoEの経験 * AIOｐｓやＭＬＯｐｓ * グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 * 英語力(ビジネスレベル) * アジャイル開発経験 * オフショア開発に関連する経験 求める人物像 * 最新技術の習得に意欲的な方 * 今後AI開発へ挑戦し、AIコンサルタントを目指す方 * グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 * 社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方 * これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: 応募要件 下記、いずれかのご経験がある方 －パターン① IT/DX推進のプロ * 大手SIerまたは事業会社で5年以上の顧客向けプロジェクト経験 * 数十名規模以上の開発プロジェクトをリード・参画した経験 * IT/DXの開発プロセス、技術選定、デジタルインフラについて顧客に提案・説明できる知見 －パターン② PM/PMOのスペシャリスト * 3つ以上の開発プロジェクトをPM/PMOとして完遂した経験 * 品質管理、進捗管理、タスク管理、ステークホルダーマネジメントの実績 ※開発手法(アジャイル/ウォーターフォール)や言語は問いません －パターン③ BIM/CIM活用のエキスパート * 建設・土木プロジェクトでのBIM/CIM導入・活用推進の実績 * 3Dモデル活用による業務効率化、施工管理、維持管理フェーズでの課題解決経験 * ゼネコン、設計事務所、発注者側いずれかでの実務経験 【共通必須スキル】 日本語ネイティブレベル:提案書・報告書作成、顧客との会議ファシリテーションを円滑に行えること コミュニケーション力:顧客の課題を引き出し、信頼関係を構築できる対話力 期待する人物像 * 建設・不動産業界のアナログな現状に課題感を持ち、業界全体を変えたいという情熱がある方 * 「自分の経験を社会インフラの進化に活かしたい」という想いがある方 * 現状システムが整理されていないクライアントに対し、As-Is分析から構想策定、ロードマップ策定まで一気通貫で提案できる方 * 技術だけでなく、業務プロセス改善や組織変革の視点も持てる方 * 多国籍プロジェクトでの経験があり、ニアショア/オフショア開発チームをリードした実績（ベトナム本社との連携もあるため、英語でのコミュニケーションが可能な方は大歓迎） * チーム拡大フェーズにおいて、メンバー育成やチームビルディングに意欲的な方 * 将来的に事業部門のコアメンバー・幹部候補として成長したい方 * チームを拡大していくため、チームをリードできる方

求める人材: ＜必須要件＞ 下記の経験・スキルを2つ以上保持すること ・ビジネスレベルの日本語力（日本語検定2級以上またはネイティブ） ・AI / データ活用のいずれかの実務経験（PoC、分析、モデル活用、MLOps/運用、AI導入推進など） ・Physical AI / Robotics / 制御 / 製造DXいずれかの実務経験（現場導入、設備/工程理解、デジタル化、最適化など） ・Digital Twin / Simulation / 3D/Physicsいずれかの実務経験、または関連プロジェクト参画経験 ・データ基盤/アーキテクチャいずれかの経験（ETL/ELT、DWH/Lakehouse、ストリーミング、分散処理、クラウドデータ基盤など） ・ITコンサル/業務コンサル/PMとしてのプロジェクトデリバリー経験（計画・進捗/課題・品質・レビュー運営） ＜歓迎要件＞ ・コンサルティングファームでのご経験 ・事業会社での変革推進 ・大型案件の提案・受注・推進、経営層との折衝経験 ・Python / R / SQL での分析・モデル構築、PoC推進経験 ・Simulation（Isaac Sim/Omniverse/MuJoCo等）や C++/CUDA 等の実装経験 ・データアーキテクチャ/分散システム設計、Kafka等ストリーミング、Snowflake/Databricks等設計経験 ・オフショア/グローバルチームとの協働経験 ・自動車・半導体など製造業ドメイン知識、補助金/公的研究案件に関する知見 ＜期待する人物像＞ ・最先端のAI/Physical AI技術への強い好奇心がある方 ・不確実性の高い状況でも、仮説検証を回しながら推進できる方 ・ビジネスと技術の間に立ち、関係者を巻き込んで前進できる方 ・これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: 必須要件 * 企業のビジネスゴールや課題の解決にデータを活用した実務の経験 * データの分析を通じてそのパターン、トレンドや変化、特異性などの特徴を発見し、経営者などリーダーが情報に基づいた判断や戦略的決定を可能にする洞察を提供できること * TableauやPower BIなど、クラウド上のBIツールを使ったダッシュボード設計と開発実績 * データ分析や可視化などの最新のベストプラクティスへの興味と好奇心 * 複数の組織や拠点にまたがる日英バイリンガル環境のプロジェクトにおいて技術的および組織的なリーダーシップが発揮できること * SQL、Python、PySparkなどのコーディング経験 * クラウド環境でのアジャイルなデータ・プロジェクトの経験 * コンサルタントとしての高いコミュニケーションや表現能力(ビジネスレベルでの日本語と英語の読み書き及び会話力を含む) 歓迎要件 * 経営コンサルティングの業務経験 * アドバンストアナリティクス、機械学習、AI業務の経験 * デジタルマーケティング、CRM、サプライチェーン、金融や財務会計、FCC/AML、環境会計などの専門的データ領域の知見 * 分析用セルフサービスツールの開発経験 * アナリティクス・エンジニアリングからデータエンジニアリング全般の幅広いデータ領域への興味、技術や経験 * 関連テクノロジーに関する資格

求める人材: 必須要件 * PMまたはPMO経験者。特にタスク管理とリスク管理が得意な方 * 運用設計経験のある方 * オフショア開発または運用の経験がある方 * ビジネスレベルの日本語力を有する方 歓迎要件 * ビジネスレベルの英語力、ベトナム語力、その他言語力のある方 * 出社や出張が可能な方（短期、長期） 期待する人物像 * オフショアと協働できる人、異文化の人とうまく仕事ができる人 * 変化を受け入れるオープンマインドな人

求める人材: ・DX戦略・推進のリード（社内DX、顧客向けDX） ・新事業・サービス企画・開発（デザイン思考、CX（顧客体験）戦略、ビジネスモデル変革） ・マーケティング・CRＭ戦略立案 ・営業改革企画・推進、 ・M&A・PMI支援 ・アジャイル開発経験（プロダクトオーナー・スクラムマスター）

求める人材: 応募要件 下記、いずれかの経験がある方 ・管理会計の知識・業務経験のある方 ・EPM/CPMパッケージシステム（Targetik／Anaplan等）の導入プロジェクト経験のある方 ・スクラッチ開発経験(テーブル設計/SQL/ストアドプロシージャ)のある方 期待する人物像 ・EPM/CPM領域(管理会計、経営管理)における専門性を育み、自身の市場価値を高める意欲のある方 ・自身の経験・知識を若いコンサル、エンジニアおよびグローバルリソースに惜しみなく共有し育成できる方 ・自身の成功とチームの成功を喜べる方 ・常に成長を求め、貪欲に学ぶ姿勢がある方 採用事例・活躍事例 ■会計領域のITエンジニア コンサルティング業務やEPM領域のIT経験がなくても、自身のIT経験を素地として、プロジェクトを通じてOJTで業務知見を習得しながらプロジェクトのサブリーダー・メンバーとして活躍し、上流工程を担当いただいている。 ■事業計画 経営企画・管理会計実務担当者 自身の業務経験を生かして、ビジネスアナリストとして要件定義等上流フェーズを担当している（ただしITに対する理解が必要となる）。 ※EPMはコンサルティングとIT導入がセットで遂行されるため、ITに対する理解が重視されます。

求める人材: 応募要件 下記、いずれかの経験がある方 * SierやコンサルティングファームでPLM導入支援の実務経験のある方。 特に、PLM導入に際して業務プロセス改革やBOM/BOPの運用検討など、エンジニアリングチェーンにおける業務内容に精通した方が望ましい * PLMユーザー側企業においても、PLM導入プロジェクトをリードもしくは参画した経験のある方も可 期待する人物像 * 製造業もしくは建設業における業界課題や技術動向に関心を持ち、早期にキャッチアップし、それを活かしてクライアントに適切なサービス提供ができる方 * PLMパッケージ製品に精通し、PLM導入時のFit＆Gap分析、カスタマイズ要件の取りまとめ、さらにPMとして開発管理ができる方 * 高い対人スキルと柔軟性を持ち、クライアントやチームメンバーとの良好な関係を構築できる方 * 自身の考え・意志をもち、先を予測しながら状況を判断し、今何をすべきかを考えながら行動できる方

求める人材: 必須要件 * IT開発・運用プロジェクトにおける立ち上げ経験（提案～体制構築～業務移管） * PMOやプロジェクト実務として、プロジェクト計画・進捗管理・課題管理経験 * 複数ステークホルダー（顧客・ベンダー・社内）の調整経験 歓迎要件 * ITコンサルタントとしての業務経験 * IT運用プロジェクトの現場責任者経験 期待する人物像 * より多くの裁量・権限が与えられる環境で、自ら考え、行動し、結果を出すことに高いモチベーションを有している方 * 業務上のコミュニケーションにおいてお客様の意図を理解し、適切なアウトプットが出せる方 * お客様と業務を通じて信頼関係を醸成できる方

求める人材: 必須要件 下記、いずれかの経験のある方 * コンサルティングファーム、SIer、事業会社システム部門において、SAP関連プロジェクト経験（2年以上）の方（※構想策定～要件定義、開発・運用保守、マイグレーション等、経験プロジェクトの形態は問いません） * SAP以外のERPパッケージ導入プロジェクト経験者 * 会計・人事・生産管理、SCM等の基幹業務システムのスクラッチ開発経験者 歓迎要件 * グローバルプロジェクト経験。外国企業や外国人との実務経験のある方 * オフショア開発経験のある方 * 英語力を活かしたい方 期待する人物像 * SAP以外のERPパッケージ、国産パッケージや中小企業向けパッケージ経験者でも、一からSAPを習得し、コンサルタントやプロジェクトマネージャーとして活躍したい意欲のある方は歓迎いたします。 * 下地の無いところから土を耕し・種を蒔き・種を育てること（1から100にする）に面白みを感じ、情熱を注げる人 * 自身の経験・知識を若いコンサル、エンジニアおよびグローバルリソースに惜しみなく共有し育成できる人 * 自身の成功とチームの成功を喜べる人 * 常に成長を求め、貪欲に学ぶ姿勢がある人

求める人材: 必須要件 * コンサルティングファーム、SIベンダー、ソフトウェアハウス、事業会社における、業務改革、DX、IT企画構想、システム構築、プロジェクト管理等の3〜10年程度の実務経験 * 論理的思考力、分析力、説明力 * 企画、提案や課題解決、ステータス報告に必要なドキュメント作成スキル * 日本のお客様や同僚との良好な関係構築に必要なコミュニケーション力、日本語力 * 基本的に出社可能な方（特殊事情は考慮） 歓迎要件 * AI適用による業務改善経験 * ERP、カスタム含め基幹系業務システム構築に従事した経験 * システム構築における上流工程経験（企画、要件定義） * オフショア開発経験（ベトナム経験尚歓迎） * アジャイル開発経験 * アーキテクト・インフラ設計・構築に関する知見 * 英語、ベトナム語などの外国語でのコミュニケーション力のある方 * グローバル案件の経験、外国企業や外国人との実務経験がある、ないし従事することに関心がある方 期待する人物像 * 課題解決にむけて自ら主体的に考え、ポジティブに提案、行動できる方 * ベトナムをはじめ多様なバックグラウンドを持つメンバーと、互いに尊重し合いながら付加価値の提供にむけて共創できる方 * 最新のビジネス動向やIT技術などをタイムリーにキャッチアップし、自己の成長を追求できる方 * チームやプロジェクトをリードすべく、リーダーシップを発揮、伸ばしていきたい方

求める人材: 必須要件 下記、いずれかの経験のある方 * コンサルティングファーム、SIer、事業会社システム部門において、SAP関連プロジェクト経験（2年以上）の方（※構想策定～要件定義、開発・運用保守、マイグレーション等、経験プロジェクトの形態は問いません） * SAP以外のERPパッケージ導入プロジェクト経験者 * 会計・人事・生産管理、SCM等の基幹業務システムのスクラッチ開発経験者 歓迎要件 * グローバルプロジェクト経験。外国企業や外国人との実務経験のある方 * オフショア開発経験のある方 * 英語力を活かしたい方 期待する人物像 * SAP以外のERPパッケージ、国産パッケージや中小企業向けパッケージ経験者でも、一からSAPを習得し、コンサルタントやプロジェクトマネージャーとして活躍したい意欲のある方は歓迎いたします。 * 下地の無いところから土を耕し・種を蒔き・種を育てること（1から100にする）に面白みを感じ、情熱を注げる人 * 自身の経験・知識を若いコンサル、エンジニアおよびグローバルリソースに惜しみなく共有し育成できる人 * 自身の成功とチームの成功を喜べる人 * 常に成長を求め、貪欲に学ぶ姿勢がある人

求める人材: ＜必要条件＞ ■業種知識・経験 ・車載機器の開発経験1年以上 ・AUTOSARのBSWまたはRTEもしくはアプリケーションの開発経験5年以上 ・要件定義から受入までのプロセスでの開発経験 ・IVI（in-vehicle infotainment）案件の上流工程開発経験 ・OEM様と直接に仕様・要件定義について会話できる方 ■テクニカル知識・経験 ・AUTOSAR Classic、AUTOSAR Adapter、MBD 機能安全規格ISO26262に基づいたソフトウェア安全分析手法と開発プロセス ・作業スキル、チームワーク、経験 ・結果重視の仕事推進力、超ダイナミックな環境への対応力 ・顧客対応力、コミュニケーション力 ・チーム管理、メンバー育成の経験 ＜歓迎するスキル＞ ・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 ・オフショア管理の経験 ・関連資格保有者 ・車載ドメインに求められる技術要件

求める人材: 応募要件 コミュニケーション及びプレゼンテーションの基礎能力が高く、下記いずれかの経験やスキルを保有する方 * ITコンサルティング経験（特にシステム要件定義の経験） * 大規模業務システムの構築、プロジェクトマネジメント経験 * ITプリセールス3年以上の経験 * ローコードプラットフォーム経験（※ServiceNow/Mendix/Microsoft Power Apps/intra-mart/OutSystems/ノーコードのいずれか)） 歓迎要件 * 組織・チームマネジメント経験 * オフショア開発経験​ * アジャイル／スクラム開発におけるコンサルテーション経験​ * 英語力(ビジネスレベル) 期待する人物像 * 多様性が高い・ビジネストレンドに敏感​ * 「DX」というキーワードで新しい技術・サービスが世の中にありふれていく中で、トレンドに敏感な方​ * クライアントのペインポイントを理解し、要求事項以上の価値提案を模索する方​ * 言語・カルチャーの壁があっても相手をリスペクトできるマインドセット​ * 経験ないことに対してもチャレンジでき、成長意欲のある方​ * リーダーシップを発揮し、チームマネジメントが得意な方​ * 社内のコラボレーションを形成して組織力を活かせる方​ * 協調性と高いコミュニケーション力

求める人材: 必須要件 * システム開発を要件定義からテストまで一連のサイクルを経験されている方（※実際に手を動かした経験があり特に要件定義から設計に関して上級レベルの方） * IT開発について幅広い知見を有する方 * 論理的思考力、分析力、説明力を有する方 * 日本のお客様と対等に話すのに必要な日本語力を有する方 * 基本的に出社が可能な方（※お客様の要件にも依りますが、フルリモートは不可となります） 歓迎要件 * 海外駐在（特にベトナム）経験のある方 * オフショア開発やシステム構築経験のある方（ベトナムとのオフショア開発経験のある方は尚歓迎） * 英語、ベトナム語など外国語でのコミュニケーション力のある方（※グローバルマネージメントとの会話は英語になります） * グローバル案件の経験、外国企業や外国人との実務経験がある方 * アジャイル開発経験者 * メンバー教育の経験がある方 期待する人物像 * ベトナムをはじめとする様々なバックグラウンドを持つメンバーと効率良く仕事を進める必要があるので、異文化・異なる考えを尊重できることが重要です。 * 世の中も、FPTもクライアントも、常に変化しています。変化を恐れるのではなく、変化をポジティブに捉え、クライアントの幸せ、FPT社員の幸せ、FPT社のビジネス拡大、自身の成長のために、変革を恐れずにチャレンジできるリーダを求めています。

求める人材: 必須要件 * 大手企業向けIT開発・運用領域プロジェクトのPM経験（提案〜立ち上げ〜デリバリまでの責任者経験／20名以上の体制） * ITコンサルティングまたはSIプロジェクトにおいて、顧客フロントでのプロジェクト推進経 * 複数ベンダーおよび顧客ステークホルダーを含むプロジェクト統括経験 歓迎要件 * 人財活用に関するコンサルティング経験（ソーシング戦略検討等） * 特定の業界・業務知識 (製造、流通、小売、WHM、SCM、CRM、EC等) * コンサルファームでのプロジェクト経験 * ITインフラモダナイゼーション / クラウド移行プロジェクト経験 期待する人物像 * より多くの裁量・権限が与えられる環境で、自ら考え、行動し、結果を出すことに高いモチベーションを有している方 * 業務上のコミュニケーションにおいてお客様の意図を理解し、適切なアウトプットが出せる * お客様と業務を通じて信頼関係を醸成できる方 * IT開発・運用プロジェクトを通じてビジネス拡大を担える方

求める人材: 必須要件 * データアーキテクトとしてDatabricks, Snowflake, AWS(Redshift/S3), Microsoft (Fabric, Azure Synapse Analytics, Data Lake), Google BigQueryなど現代的なクラウドのテクノロジーを活用したデータ戦略策定と大規模なデータアーキテクチャの設計と実装 * DWH、データレイク、データレイクハウス、データパイプライン、データフォーマットなどデータエンジニアリングに関わる最新の話題やベストプラクティスへの興味と好奇心 * 複数の組織や拠点にまたがる日英バイリンガル環境のプロジェクトにおいて技術的および組織的なリーダーシップが発揮できる * スキーマに基づくディメンショナル・データモデリング技術 * ELT/ETLの知識とツールの活用 * 構造化データ、非構造化データの知識と取り扱い経験 * SQLに加え、Python、PySparkなどのコーディング技術 * クラウド環境でのアジャイルなデータ・プロジェクトの経験 * コンサルタントとしての高いコミュニケーションや表現能力(ビジネスレベルでの日本語と英語の読み書き及び会話能力を含む) 歓迎要件 * 大規模データのパフォーマンスチューニングやコスト対策のコンサルティング経験 * データメッシュなど最新のデータ管理に関する知見 * マーケティング、CRM、サプライチェーン、金融、環境などの専門領域のデータの知見 * 経営コンサルティングの業務経験 * 関連テクノロジーに関する資格

求める人材: 必須要件 * 大手企業の中大規模IT運用保守プロジェクトのPM経験・通算10年以上（目安として20人以上の体制規模） * IT運用保守プロジェクトにおける提案活動を主導した経験を有すること 歓迎要件 * ビジネスレベルの英語もしくはベトナム語 * グローバル運用プロジェクトの経験もしくは海外駐在経験 * ITコンサルタントとしての業務経験 * 特定の業界・業務知識 (製造、流通、小売、WHM、SCM、CRM、EC等) * SAPもしくはD365等ERPパッケージのコンサルティング・導入・運用のいずれかの経験 * オンプレミスHW、クラウド、DB、バッチ/ジョブ制御、各種運用ツール等の技術領域で環境構築もしくはそれを利用しながら運用した経験 * セキュリティ領域の運用の提案・構築・運用のいずれかの経験 期待する人物像 * より多くの裁量・権限が与えられる環境で、自ら考え、行動し、結果を出すことに高いモチベーションを有している方 * 業務上のコミュニケーションにおいてお客様の意図を理解し、適切なアウトプットが出せる方 * お客様と業務を通じて信頼関係を醸成できる方 * オフショアチームとコミュニケーションが取れ、異文化をリスペクトし、協働できる方 * IT運用保守プロジェクトのデリバリを通じてビジネス拡大を担える方

求める人材: 応募要件 下記、いずれかの経験がある方 - 財務会計、管理会計、経営管理領域において、クライアントに対するコンサルティング経験またはシステム構築の経験を有する（2年以上） - 製造業やサービス業において、基幹システム(会計、販売、生産、購買、在庫管理等）のスクラッチ開発またはパッケージ導入の経験を有する(4年以上) - EPM/CPM領域におけるパッケージ導入プロジェクト経験 ※コンサル・IT・管理会計業務のいずれも未経験の人材は対象外 期待する人物像 - EPM/CPM領域(管理会計、経営管理)における専門性を育み、自身の市場価値を高める意欲のある方 構想企画・要件定義~システム構築・テスト・保守に至る一連のタスクをEnd to Endで遂行しきることに責任感や達成感を感じられる方 - 自身の経験・知識を若いコンサル、エンジニアおよびグローバルリソースに惜しみなく共有し育成できる方 - 自身の成功とチームの成功を喜べる方 - 常に成長を求め、貪欲に学ぶ姿勢がある方 採用事例・活躍事例 ■会計領域のITエンジニア、スクラッチ開発経験を有するITエンジニア コンサルティング業務やEPM領域のIT経験がなくても、自身のIT経験を素地として、プロジェクトを通じてOJTで業務知見を習得しながらプロジェクトのサブリーダー・メンバーとして活躍し、上流工程を担当いただいている ■事業計画 経営企画・管理会計実務担当者 自身の業務経験を生かして、ビジネスアナリストとして要件定義等上流フェーズを担当している（ただしITに対する理解が必要となる） ※EPMはコンサルティングとIT導入がセットで遂行されるため、ITに対する理解が重視されます

求める人材: ■必須スキル・経験 下記の経験・スキルのいずれかを保持すること ・Python等での3年以上の開発経験 ・AWS／GCP／Azure等クラウド運用経験 ・Docker、Kubernetes（EKS／GKE／AKS）の実務経験 ・Terraform／CloudFormation等IaCツール経験 ・GitHub Actions等によるCI／CD構築・運用経験 ・Linux環境での開発・運用 ・機械学習やデータ分析の基礎知識 ・コスト最適化経験 ・ビジネスレベル以上の日本語能力（目安：日本語検定2級以上） 以上にご関心のある方もご相談ください。 ■歓迎スキル・経験 ・MLflow、Kubeflow、Vertex AI Pipelines等MLOpsツール利用経験 ・Airflow、SageMaker Pipelines等でのMLパイプライン構築経験 ・KServe、SageMaker Endpoint等によるモデルデプロイ経験 ・Prometheus、Grafana、Datadog等による監視・アラート運用経験 ・Spark、Hadoop等の分散処理基盤経験 ・マイクロサービス設計・開発経験 ・AI（生成AI等）を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計（AI活用を含むアーキテクチャ検討）への理解または興味 ■求める人物像 ・最新技術の習得に意欲的な方 ・グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 ・社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方 ・これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記の経験・スキルを2つ以上保持すること ・ビジネスレベルの日本語力（日本語検定2級以上または ネイティブ） ・AI／データ活用のいずれかの実務経験（PoC、分析、 モデル活用、MLOps／運用、AI導入推進など） ・Physical AI／Robotics／制御／ 製造DXいずれかの実務経験（現場導入、設備／工程理解、 デジタル化、最適化など） ・Digital Twin／Simulation／3D／ Physicsいずれかの実務経験、 または関連プロジェクト参画経験 ・データ基盤／アーキテクチャいずれかの経験（ETL／ELT、 DWH／Lakehouse、ストリーミング、分散処理、 クラウドデータ基盤など） ・ITコンサル／業務コンサル／ PMとしてのプロジェクトデリバリー経験（計画・進捗／ 課題・品質・レビュー運営） ■活かせる経験（歓迎） ・コンサルティングファームでのご経験 ・事業会社での変革推進 ・大型案件の提案・受注・推進、経営層との折衝経験 ・Python／R／SQL での分析・モデル構築、 PoC推進経験 ・Simulation（Isaac Sim／ Omniverse／MuJoCo等）や C++／ CUDA 等の実装経験 ・データアーキテクチャ／分散システム設計、 Kafka等ストリーミング、Snowflake／ Databricks等設計経験 ・オフショア／グローバルチームとの協働経験 ・自動車・半導体など製造業ドメイン知識、補助金／ 公的研究案件に関する知見 ■期待する人物像 ・最先端のAI／Physical AI技術への強い 好奇心がある方 ・不確実性の高い状況でも、仮説検証を回しながら推進できる方 ・ビジネスと技術の間に立ち、関係者を巻き込んで前進できる方 ・これまでのやり方を変える、 これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

経験・資格 ＜必要な能力・経験＞ 【必須】 ・店舗を運営する化粧品ブランドでの消費財マーケティング経験5年以上 ・プロダクトマーケティング経験(商品企画・開発など) ・デジタルマーケティングやデジタルPR経験 ・EC 外部モールとの広告連携経験 ・データ分析に基づき顧客育成ストーリーを構築した経験 ・部下マネジメント経験 【歓迎】 ・一般流通(バラエティショップ、ドラックストアなど)と関わる実務経験 ・語学：英語または韓国語ビジネスレベル ■学歴： ・高校 専修 短大 高専 大学 大学院 【必要なコンピテシー】 1. プロフェッショナルマインド 2. 多様性・Diversityへの尊重 3. 化粧品に対するハイレベルの知見・インサイト 4. 変化に対する柔軟性、新しいトレンド・技術に対するオープンマインド 5. 個人の成果よりチーム全体と部下を優先するリーダーシップ

資格 (1)大手・エンタープライズ企業に対する、以下のいずれかの実務経験 ・カスタマーサクセス、または既存・新規の法人営業経験（無形商材） ・プロジェクトマネジメント（PM）、またはコンサルティング経験 ・人材業界等における、ハイタッチなRA（リクルーティングアドバイザー）経験 (2)役員・部長級の決裁権者（エグゼクティブ層）との折衝・提案経験 業種未経験OK ※学歴不問

資格 (1)大手・エンタープライズ企業に対する、以下のいずれかの実務経験 ・カスタマーサクセス、または既存・新規の法人営業経験（無形商材） ・プロジェクトマネジメント（PM）、またはコンサルティング経験 ・人材業界等における、ハイタッチなRA（リクルーティングアドバイザー）経験 (2)役員・部長級の決裁権者（エグゼクティブ層）との折衝・提案経験 業種未経験OK ※学歴不問

資格 ◆未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ ◆経歴・学歴・業界経験いっさい不問！ 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方