語学力を活かせるのえにの転職・求人情報

求める人材: ＜必須条件＞ 機械・車両・設備など、何かしらの点検・整備・メンテナンスのご経験 普通自動車運転免許（AT限定可） ＊学歴不問！ ＊建機・自動車・産業機械・農機など、整備対象の分野は問いません！ ＊社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も大歓迎！ ＜歓迎する経験・資格＞ ・建設機械、大型トラック、バス、農業機械等の整備経験 ・港湾荷役機械、工場内プラント設備の保全・修理経験 ・自動車整備士資格（1級・2級・特殊） ・建設機械整備士、機械保全技能士などの国家資格 ・クレーン、玉掛け、溶接、電気工事士などの技能資格 ・フロント業務、サービスフロント、整備フロントの経験 ・現場リーダーや施工管理、技術営業の経験 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・経験を活かして、より専門性の高い技術を身に付けたい方 ・最先端の海外製大型機械に興味関心がある方 ・一台一台の機械とじっくり向き合いたい方 ・エンジニアとしての市場価値を高め、スキルを築きたい方 ・正当に評価される環境で、腰を据えて長く働きたい方 ・将来的にはスペシャリストや現場リーダーとして活躍したい方

求めている人材 ■必須条件 ・特別な免許・資格は不要です！ ・何事にも前向きに真面目に取り組む 姿勢をもっている方 ■歓迎条件 ・主婦・主夫の方大歓迎 ・お仕事のブランクOK ・対面、オンライン指導の経験者歓迎 ・有資格者の方歓迎 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■先輩たちの前職・経歴 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・幼稚園教諭や保育士の方 ・ご自身の子育てに専念していた方 （第一子の入園を機に復職など） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■こんな方にピッタリ！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人と関わるのが好きな方 ・笑顔でコミュニケーションできる方 ・子どもが好きで教育に携わりたい方

求めている人材 【必須要件】 ・営業でトップクラスの成績を残していた方 【歓迎要件】 ・やりがいと収入のどちらも大切にしたい方 ・商談機会を十分に得られる環境で働きたい方

求めている人材 【必須要件】 ・社会人経験のある方 【歓迎要件】 ・稼ぎたい想いが強い方 ・上京を考えている方 └ 住宅手当と借上社宅でサポートします◎

求めている人材 【こんな方に向いてます】 ◎リラクゼーション経験者の方 ◎日々の業務改善を心がける向上心のある方 ◎自分の施術でお客様に感動を提供したい方 ◎開業するために経験を積みたい方 お客様の身体と心の疲れやストレスを解消し、一人でも多くの方の健康維持に貢献したいと考えております。

求めている人材 業界未経験者歓迎、若手からベテランまで 幅広く活躍中！ これまでのリーダーや 店長などのチームリード経験、 メンバー育成の経験を正当に評価し、裁量を 持って活躍できる環境を用意しています。 入社後は、段階的に 成長できる充実した研修制度や サポート体制があるため、SV未経験の方も 安心です。 【必須条件】 ・高卒以上 ・英語（ビジネスレベル） ・何らかのマネジメント経験 （チームをリードした経験） ※業界・職種・年数は問いません ・ＰＣ基本操作スキル （Excel、Wordなど） 【歓迎するスキル・経験】 ・チームを取りまとめた経験 ・メンバーのサポート経験 ・副店長や店長などの経験 ・施設長などの実務経験 【歓迎する志向】 ・車が好きな方 ・明るく接することが好きな方 ・メンバーと成長をしたい方 ・対話に自信がある方 【直近の入社者】 ・学習塾の塾長 ・飲食店のエリアマネジャー ・介護施設の施設長 ・コールセンターのリーダー ・派遣スタッフのリーダー ※これまでの入社者は、20代、30代、 40代など幅広い年代のメンバーです。 ★アウトソーシングプロジェクトやBPO案件、 自社センターの大規模マネジメント経験（人財育成・業務構築や改善経験）がある方は、シニアSV（統括SV：月給37万円～、これまでの経験・能力により月給40万円～も可能）としてスタートも可能です！

求めている人材 ＜ こんな方に向いています ＞ ■抱え込みすぎない方 ■周りを頼れる方 ■前向きに業務に取り組める方 ■コミュニケーションが取れる方 ■店舗づくりにも興味がある方 日記の続きを書くことにする。 ―――――2026年4月。 入社して半年が経った。 お客さんにも 目を向けられるようになった。 平日の昼間は お年寄りやお子さん連れの方、 夕方以降は高校生のお客さんが多い。 ちょっと意外だなって思ったのは コーヒーを飲みに来る常連さんがいること。 しかも毎日！👀 常連さんの顔を見ると、ホッとする。 土日はファミリー層が多くて 平日よりも混み合うイメージ。 効率を上げながら、お客さん1人1人と 向き合える空間がやりがいに繋がる。 成長している証拠かな？✨ 海外からのお客さんもいるけれど 英語が話せない私は ジェスチャーや翻訳機で接客している。 だけど、英語が得意なスタッフもいて なんだか羨ましい…！ 新しい方も入ってきて 私の新人時代を思い出しながら ときどき声をかけつつ、 あたたかく見守っている。 ―――――2026年7月。 ついに！！ アルバイトから準社員に！！ 少しずつ目標に近づいているなと 自分を褒めたい。 最近、発注の仕方を教えてもらった。 どんどんできることが増えている。 自分からやることを決めて動いたり アルバイトさんに指示を出したり。 アルバイト時代には なかったことが、増えた。 昔から絵が超絶苦手。 だからPOPは副店長が担当。 字も可愛くて憧れるなあ…(._.) 主婦パートさんはデザインが得意で 動画広告の看板も作ってくれた。 すごいなあって思う。 社員って「やりたいこと」より 「やらなきゃいけないこと」が 多いと思っていたけれど 得意を活かせる環境だなって思った。 店長や社長は 入社した時からこまめに面談をしてくれて 話の内容が「恋バナ」だったりした。笑 ――――2026年9月。 ついに！入社から1年が経った！ 皆から頼られる社員になりたいと思う。 そんな私の近況。 普段はインドアだけど 最近ジムに通い始めた。 家に籠ってドラマ鑑賞も良いけれど 体力づくりも大事。 いつかはフランスに行きたいな。 綺麗な景色を、一度は生で見たい。 ――――これから働こうかなって 思ってくれている方へ。 この仕事って ふわふわしたイメージもあるけれど 正直、繁忙期は戦場だなって思うｗ だから、 ＜かわいい制服でジュースを作るだけ＞ みたいなイメージは捨ててほしい。 意外と体力勝負だし 同じ作業の繰り返しでも 慣れるまで時間がかかる。 そこで自分から 「HELP！！」が出せるなら、 ここで成長していけると思う。 ――――だから ’’挑戦したい人’’は みんなでサポートします。 ちなみに 制服デザインはスタッフ同士で決めている！ 気に入った制服の方が 仕事頑張れるよね。・＊

求めている人材 ※定年制度：当社の定年は60歳です ＜＜必須条件＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆高卒以上 ◆ピープルマネジメント経験 （メンバーの育成や 指導、シフト管理、リーダー 経験など。SV未経験の方も 歓迎します） ◆基本的なChromeBookスキル （Excel、Word、Slides、 メールなどの基本操作） ◆新しい業務やスキルを 前向きに学ぶ意欲のある方 ＜＜歓迎スキル・経験＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆英語力を活かしてみたい方 ※実務での英語使用経験、 またはTOEIC700点以上 （「翻訳ツールを使いながら 英文の資料を読み解く」 「テンプレートに沿って 英語でメール連絡をする」 など、丁寧なサポートのもと 少しずつ実務に慣れていける 環境を整えています） ◆SV職の経験、または BPO（アウトソーシング） 関連企業での勤務経験 ◆IT業界での就業経験 ◆外資系企業での就業経験 ＜＜求める人物像＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆業務の課題に気づき、 改善のアイデアを出すのが 得意な方 ◆状況に合わせて柔軟に、 臨機応変な対応ができる方 ◆変化を楽しみながら フレキシブルに働ける方 ◆周囲と日本語や英語で コミュニケーションを 図りながら進められる方

求めている人材 ＜必須＞ ＊⼤卒以上 ＊事務経験3年以上 ＊要普通⾃動⾞免許 ＊Excel、Wordの基本操作ができる⽅ ┗※業務で英語を使⽤します。 ＊日本語はビジネスレベル（N1必須） ＜こんな方にオススメ✨＞ ＊ブランクOK ＊UIターン歓迎！ ＊マネジメント経験がある⽅ ＊学校事務の経験がある方 ＊英語などのスキルが活かせる！ ＊キャリアアップも目指せる環境です！ ＼スタッフインタビュー／ 生徒さんの「困った」「どうしよう」の解消をサポート！ 私自身も外国語に興味があり、生徒さんと関われることが楽しいんです♪ 最初は日本語が全然話せなかった生徒さんが、最大２年間の学習を経て それぞれの進路へ進んでいくのを見届けられる、とてもやりがいを感じるお仕事ですね♪

求めている人材 ※定年制度：当社の定年は60歳です ＜＜各ポジションの条件＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ Lead Coordinator ・英語（必須）：英語でのクライアントへの業務報告が対応可能であること。加えて、クライアントからのTrainer Trainingを英語で受講し、現場へ展開できるレベル ・工程管理・設計経験（尚良）：フィールドオペレーションの実務経験 ・自動車運転免許（必須）：運転免許お持ちの方 ■ Warehouse Manager ・英語（必須）：クライアントへの業務報告およびTrainer Trainingの受講・展開が可能なレベル。 ・その他要件（必須）：高重量物の取り扱いが可能であること ・自動車運転免許（必須）：運転免許お持ちの方 ■ Regional Manager ・英語（必須）：クライアントとの業務報告および折衝が可能であり、Trainer Trainingの受講・展開ができるレベル。 ・専攻（尚良）：数学、コンピューターサイエンス、経営学などの学士号。 ・自動車運転免許（必須）：運転免許お持ちの方 ・その他要件（必須）：データドリブンな意思決定能力、車両を用いたフィールドオペレーションのマネジメント経験。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】経験を活かして活躍！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ コールセンター実務経験者を募集！ ／ 【必須条件】 ＊コールセンターでの実務経験がある方 ＊お客様への電話対応・問い合わせ対応経験がある方 ＊基本的なPC操作・データ入力ができる方 ＊日本語で円滑かつ丁寧なコミュニケーションが取れる方 ＊東京・南青山の本社へ出勤できる方 今回の募集では、これまでのコールセンター経験を活かし、 早期にご活躍いただける方を求めています。 業界経験や英語力は問いませんが、お客様のご要望を正確にくみ取り、 状況に合わせた丁寧な対応ができることを重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎する経験・スキル】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ こんな経験をお持ちの方は特に歓迎！ ／ ✅ インバウンドコールセンターでの実務経験 ✅ カスタマーサポート・問い合わせ窓口の経験 ✅ ホテル・旅行業界などの予約受付センター経験 ✅ 会員様・既存顧客向けのサポート経験 ✅ クレーム・ご意見への対応経験 ✅ 電話での顧客折衝や問題解決の経験 ✅ 対応履歴の管理や関係部署との連携経験 ✅ 一つの職場で継続して実務経験を積んできた方 特に、お客様のお話を丁寧に伺い、 ご希望や状況に応じたご案内を行ってきた方は、 その経験を存分に活かせる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求める人物像】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 経験だけでなく、人柄や対応品質も重視！ ／ ＊お客様一人ひとりに寄り添った対応ができる方 ＊ホスピタリティを大切にできる方 ＊落ち着いた言葉遣いで丁寧にご案内できる方 ＊相手の話を最後まで聞き、意図を正確にくみ取れる方 ＊マニュアルだけに頼らず、柔軟に対応できる方 ＊イレギュラーなお問い合わせにも冷静に対応できる方 ＊社内外の関係者と円滑に連携できる方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊対応品質の向上に前向きに取り組める方 ＊これまでの経験を活かし、長く活躍したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【KPGで活かせる、あなたの強み】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 「聞く力」を、お客様の安心につなげる。 お客様が何を求めているのかを丁寧にくみ取り、 最適なご案内につなげる力。 ⭐ 「対応力」を、上質なおもてなしへ。 これまで培ってきた電話応対スキルを活かし、 お客様の期待に応えるコミュニケーション力。 ⭐ 「経験」を、次のキャリアへ。 単に電話件数をこなすだけではなく、 お客様との信頼関係やサービス品質を大切にしながら働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊学歴不問 ＊ホテル・旅行業界の経験不問 ＊英語力不問 ＊ブランクOK（実務経験・スキルを考慮） ＼ コールセンター経験を、次のステージへ！ ／ これまでの経験を活かして、 KPGのお客様に質の高いサポートをお届けしたい方をお待ちしています！

求める人材: 【応募条件】 ・学歴不問・未経験歓迎 ・人を楽しませることが好きな方 ※語学スキルは問いません（翻訳ツールを 使いながら対応できます） 【こんな方を歓迎します】 ・頑張った分だけしっかり収入アップしたい方 ・自分の時間やプライベートも大切にしたい方 「体を動かすのが好き」「人と話すのが好き」 という方なら大歓迎です！最初の研修で 人力車の扱い方から浅草の観光知識まで 丁寧にお教えしますので、未経験からでも 安心してスタートできます。

求める人材: 【未経験・第二新卒歓迎】◎意欲重視の採用です！ ●資格、経験、年齢不問 ●未経験者歓迎！ ●PC操作の可能な方（入力程度） ●既卒の方や第2新卒者大歓迎！ ●Iターン・Uターン歓迎

求める人材: 【必須】 普通免許取得後（1種）1年以上（AT限定も可) または、普通2種免許を取得している方 ★業務に必要な二種運転免許は会社負担で取得が可能です！（規定あり） 学歴不問 中卒可！高卒！ ドライバー未経験者歓迎！ 経験者歓迎！ ブランクＯＫ 年齢・キャリアは問いません。まずは気軽にお話を聞きに来ませんか？ 海外のお客様もいらっしゃいますので、英語や中国語のスキルも活かせます！ ─────────────────── 全員面接実施中！あなたのご来社をお待ちしています！ ─────────────────── とっても温かい雰囲気の会社なので、肩の力を抜いて、気軽にお越しくださいね！ 「一度話だけ聞いてみたい」そんなご応募もOK！私たちとゆっくりお話ししましょう！ 離職中の方も、在職中の方も、ブランクのある方も、履歴書に不安のある方も大大大歓迎です！

求める人材: 学歴・経験不問 未経験の方でも、入社後新しいキャリアを築けます。 ＜必須条件＞ * PCタイピングスキル * 成長意欲、新しいことへの関心が高い方 * 中国語が話せる方 * 日本語がN1相当の方 ＜こんな人を歓迎いたします＞ 数字、データが好きな方 * スケジュール管理が得意 * コミュニケーションをとるのが得意 * 商品の管理や、商品製造が好き、興味がある完全未経験OKのポテンシャル採用です。 学ぶ意欲、向上心をお持ちであるかなど、人柄を重視して選考を行います。

求めている人材 【必須】 ＊大卒以上もしくは大学生・短大生・専門学生 【以下のような方も歓迎】 ・講師未経験歓迎！経験者も歓迎！ ・得意な科目がひとつでもあればOK ・学校の授業やサークル・Wワークなど、プライベートと両立させたい方も歓迎です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜塾の先生＞を始めませんか？ 講師未経験でも安心スタート 講師へのサポート体制が充実しているから 未経験から始められます！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／

求めている人材 自社の品だけを並べて、 隣と比べたことがありませんでした。 接客と販売の経験は要ります。 経験のない状態から始める募集ではありません。 自社の棚の説明ができていれば、足ります。 隣の列まで仕事に入っていたかは、 条件にしていません。思っていなかったころは、 隣を別の店の話のままにしていました。 【隣の品を、売る日がある】 止まっていた前提は、はっきりしています。 隣は別の店の話で、 自社の品を説明し切れば売場は終わる、 という前提です。他社の商品（揚げ物を含む）を 一緒に売る会期が、年に1回か2回ある、 と求人に書いてありました。揚げ物の横で、 お茶の箱が小さく見える日が、 その回数だけ来ます。小さく見えたみじめさを、 見に行く日だと知ったうえで、 なお残る人に向いています。 気合で小ささが消える、 という話にはなりません。 年に1回だから小さな例外、とは扱えません。 その1回か2回を外して、 残りの会期だけを担う働き方は、 用意していません。 他社の商品を売るのが難しい人には、 合いません。催事は年に13本ほど、 会期は平均15.5日です。 隣と並ぶ日は少なく、少ない日に、 自社の棚だけでは出なかったものが見えます。 【出張と遅番と土日と、数字】 きつい条件は、四つです。出張、遅番、土日、 数字です。四つは、 気合で覆る条件ではありません。いまも、 この四つを持ったまま売場に立ちます。 出張は年70日ほどです。 熊本と鹿児島へ出ます。 交通費と宿泊費は会社が持ち、 立て替えはありません。 費用が出れば出張は痛くない、 という話にはなりません。お金の心配は、 会社が外します。家を空ける日が 年70日あることは、残ります。 不在に予定を合わせることへの申し訳なさは、 補助では消えません。 他の県への出張が難しい人は、合いません。 普通自動車免許は歓迎です。 車は基本使いません。 人の移動は新幹線が基本で、 新幹線が難しいときだけハイエースです。 免許は、応募の必須ではありません。 商品は郵送、什器は業者です。 会期中に立つのは、会場の売場です。採用は、 1名から2名です。 遅番は、会場の締めによって22時まで かかることがあります。 会場によっては早番が8時からです。 早番から遅番まで、 シフトに入れることが必須です。 毎日同じ時間に働きたい人には、合いません。 実働は8時間、休憩は1時間です。 残業は月平均10時間から15時間、 会期中は1日1時間から2時間です。 早く打刻して業務についた時間は、 勤務時間に含みます。 固定残業代は月30時間分、 年にすると360時間分です。 30時間を超えた分は、追加で支給します。 終わりの見えない日を、 気合が足りないせいだけにはしなくて済みます。 それでも、遅い時刻の体は、 文章では軽くなりません。 休みは週2日のシフト制です。 年間休日は104日、有給は別です。 休みの中心は平日です。 土日祝に出る日があります。 土日祝に休みたい人には、合いません。 平日の休みを、休んだことにしてもらえない、 と感じる引け目が残る人には、 このシフトは長く持ちません。 派手な日に売場にいることが、普通です。 その普通を、特別な経験としては売りません。 正社員として、売上の数字を追います。 催事の年間目標は6000万円です。面接では、 よく売れた日に何を変えたかを聞きます。 うまくいかなかった話でも構いません。 変えたことが言えない日は、忙しかった、 で終わりがちです。その終わり方を、 評価にはしません。 感覚のまま認められたい人には、向きません。 認められたい気持ちが、 数の前で空振りする恥ずかしさを、 入ったあとで初めて知る形にはしません。 変えた位置と、売上の数を、並べて見ます。 見たうえで、列の端を直す人が、 この売場に残ります。 いま、列の端を見る朝があっても、 出張の不在と、22時の締めと、土日の売場と、 数字を追うことは、そのまま残っています。 見えた位置の話で、この四つは薄まりません。 四つを知ったうえで、 なお隣の品を売る日に立てる人に向いています。 一人のお客様に向き合う5分から10分は、 説明を最後まで聞かせるためだけの時間では ありません。隣を見た人に、 どの位置から話し始めるか。その判断を、 表情のやわらぎでは確定しません。確定は、 同じ日の売上の数です。表情だけで、 必要とされた気にはなれません。 数と位置が揃ってはじめて、 説明が足りなかったのかもしれない、 という疑いが、その日は引っ込みます。 比べたことがなかった時間を、 経験が足りない時間だとは、 もう呼んでいません。経験は、 自社の棚の内側にありました。 足りなかったのは、 列の端を仕事の中に入れることでした。 入れたあとも、揚げ物の横で場違いだと 感じる日はあります。感じても、 説明の量だけで一日を完成させてはいません。 自社の品だけを並べて、隣と比べないまま、 経験があるから足りるとは、 思わなくなりました。 【決まった売場に、留まりたい人】 決まった売場でずっと働きたい人には、 合いません。会場には、博多デイトス、 KITTE博多、博多マルイ、熊本鶴屋百貨店、 JRくまもとシティのアミュプラザ熊本、 鹿児島のマルヤガーデンズがあります。 会期が終わると、博多駅の店へ戻ります。 その店が出店したあとは、 そこがメインの勤務地です。 催事の週は会場の営業時間に合わせ、 戻った週は博多駅の店が中心になります。 二次面接は天神店で行い、 売場を見てから判断できます。 服装は白いTシャツに、黒かデニムです。 着替えの時間はありません。 従業員は22名です。催事は、 外部の派遣の方と、 天神店・かねすえ博多店からの応援と一緒に 回します。その日、同じ売場に立つ人がいます。 一人のお客様に5分から10分、 向き合う時間があります。隣を見た人に、 お茶の位置から話し始められることが、 この売場の渡し方です。ゆくゆくは、 催事を担当して回し、店長を目指します。 【年俸と、入社の時期】 年俸は300万円から360万円です。 月25万円から30万円を、 12か月分として支払います。 賞与はこの金額に含みません。 経験とスキルを考慮して決めます。 社会保険は完備です。通勤手当は定期代です。 福岡で通うときの定期代と、 転居して博多駅の近くに住むときの扱いは、 別です。試用期間は3か月で、給与、休日、 社会保険の条件は本採用と同じです。 入社は10月16日以降です。 昇給は原則毎年8月です。 会社の業績によって改定しないことがあります。 算定期間の勤続が半年未満の人は対象外です。 賞与は賃金規定では原則8月と2月、 支給月はその都度、業績と勤務成績によります。 確約はしません。確約しないことを、 あとから足される前提では書きません。 【福岡以外から来る人へ】 福岡以外にお住まいの方へ。 勤務地は福岡です。 転居を伴う転勤はありません。 福岡へ移って働いていただく場合は、 家賃のうち賃料の半額を、 会社が支給します。 お部屋はご本人の名義で契約していただき、 博多駅から徒歩10分圏内の物件に限ります。 費用を抑えた物件探しは、 会社もお手伝いします。 入居時の引越し費用は、会社が負担します （相場の範囲内、領収書の提出が必要です）。 管理費や共益費、敷金・礼金・仲介手数料 などの初期費用、退去時の引越し費用は、 ご本人の負担です。 この場合、通勤の交通費補助はありません。 上限などの詳しい条件は、 一次面接でご説明します。 遠方の会場へ出るときの交通費と宿泊費は 会社持ちで、立て替えもありません。 書類は履歴書と職務経歴書です。 書式は問いません。 まだ移ると決めていない不安も、 転職を決めきっていない不安も、 不真面目だとは扱いません。不安を持ったまま、 席に座って構いません。 一次面接はZoomで30分です。 転職を決めてからでなくて構いません。

必要資格・経験 ＼実務未経験者歓迎！経験不問／ ＜必須＞ ・看護師免許取得者 ・病棟での勤務経験(年数不問) ★もちろん訪問看護経験者の方は大歓迎★ ＜歓迎＞ 普通自動二輪車免許取得者 ＜こんな方なら活躍できる！＞ 将来幹部を目指したい方 職場の人間関係に不安を持っている方 医療業務以外の業務も取り組んでみたい方 ✓有資格者歓迎＆経験者歓迎 ✓ブランクOK ✓急募！第二新卒歓迎 ✓40代以上活躍可 （20～40代も活躍中！） ✓友達と応募OK

求めている人材 飲食店での接客・ホール経験（ジャンルは問いません） ※経験3年以上は優遇 ※ブランクのある方もOKです。

求めている人材 ［必須］正看護師免許or准看護師 ◆未経験者OK

資格 ・圧縮機・ポンプ設計経験もしくはプラントの機械設計がある方 ・英語を使用する業務に抵抗が無い方 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちしております！ 年齢の条件と理由：例外事由1号年齢制限 制限あり～59歳：年齢制限該当事由：定年を上限

資格 ・高卒以上 ・接客・販売経験者優遇 ・未経験者歓迎 ・英語が話せる方歓迎

求める人材: 【必須要件】 ・現地調査の実務経験がある方

求める人材: 【未経験・第二新卒歓迎】◎意欲重視の採用です！ ●資格、経験、年齢不問 ●未経験者歓迎！ ●PC操作の可能な方（入力程度） ●既卒の方や第2新卒者大歓迎！ ●Iターン・Uターン歓迎

求めている人材 ✅要中型免許(8tに限るは不可) ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ◎副業・WワークOK ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ どなたからのご応募も大歓迎ですので、 お気軽にお問合せください⭐ ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ ⭐こんな経験活かせます⭐ マイクロバス 市営バス 観光バス 大型トラック ブランクはあるけど免許を活かしたい方 【日本語能力について】 ※日本語ネイティブレベルもしくは、日本語能力検定N1取得 ※にほんごでのこうどなどっかいりょくおよびかいわりょく （にほんごのうりょくしけんN1れべるそうとう）がもとめられます。 ※Work experience at a Japanese company ※Japanese language proficiency at business level or higher (both written and spoken) ┗Native-level Japanese proficiency is required ※新規採用は69歳まで（再雇用制度あり）

資格 【必須】 ◆高卒以上 ◆飲食店経験のある方 【優遇】 ◆ホテル経験者 ◆店長・マネージャー経験がある方 ◆英語、中国語、韓国語のいずれかができる方 【歓迎】 ◆宿泊業界未経験の方 ◆語学に関心がある方

資格 【必須条件】 ◆ 学歴・経験不問。未経験の方、第二新卒の方も大歓迎です！ 【このような方を歓迎します】 ◆人と接することが好きで、笑顔でのコミュニケーションを大切にできる方 ◆チームワークを重んじ、仲間と協力して一つの空間を作り上げたい方 ◆ブランドや料理、世界観が好きな方 ◆正社員として腰を据えて働き、自分自身を高めていきたい方 ◆飲食店での正社員経験がある方、マネジメント経験ある方は優遇します 特別なスキルや知識は入社後に身につけられます。 何よりも「お客様に喜んでいただきたい」というホスピタリティの気持ちや、 新しいことに挑戦したいという意欲を持った方からのご応募をお待ちしております。 ■在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて 確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 【必須要件】 ・防水工事の実務経験がある方

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・PCスキルのある方

求める人材: 【必須要件】※下記いずれか ・塗装工事の実務経験がある方 ・防水工事の実務経験がある方 ・屋根工事の実務経験がある方

求める人材: ＜必須条件＞ 何かしらの点検・整備・メンテナンスのご経験 普通自動車運転免許（AT限定可） ＊学歴不問！ ＊異業種からの転職大歓迎！ ＊社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も大歓迎！ ＜歓迎する経験・資格＞ ・港湾荷役機械、工場内プラント設備などの整備経験 ・建設機械、自動車、トラックの修理・点検等の経験 ・整備士資格 ・クレーン運転、玉掛け、溶接、電気工事士、機械保全技能士等の資格 ・電気関連の資格（電気工事施工管理技士・電気工事士 ※1級・2級不問） ・自動車ディーラーや建機、レンタル会社などでのフロント経験 ・法人営業経験／管理職経験 ※お持ちでなくてもご応募可能です◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・経験を活かしてもっと面白いことがしたい！ ・機械が好き！一度いじるとのめり込んでしまう(笑) ・海外製の機械がどんなものか気になる！ ・分からないことは分かるまで諦めない！ ・一台一台の機械とじっくり向き合いたい！ ・自分の技術力・市場価値をもっと高めたい ・正当に評価される環境で、腰を据えて長く働きたい ・現場経験を活かして管理職にも挑戦してみたい！

求める人材: 【必須要件】 ・電気工事の実務経験がある方 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方

資格 【必須条件】 ◆ 学歴・経験不問。未経験・第二新卒の方も大歓迎！ 【歓迎条件】 ◆新しい調理技術やカルチャーを積極的に吸収し、スキルアップしたい方 ◆チームワークを重んじ、仲間と協力して一つの空間を作り上げたい方 ◆ブランドや料理、世界観が好きな方 ◆正社員として腰を据えて働きたい方 ◆飲食店での調理実務やマネジメント経験ある方、 調理師免許をお持ちの方、または専門学校等で調理を学ばれた方は優遇 特別なスキルや知識は入社後に身につけられます。 何よりも「お客様に喜んでいただきたい」というホスピタリティの気持ちや、 新しいことに挑戦したいという意欲を持った方からのご応募をお待ちしております。 ■在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて 確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・コールセンターでの経験がある方 ・効率よく仕事を進めるのが好きな方 ※まずは出社にて業務を覚えていただくので、入社直後からの在宅勤務はできません。

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・コールセンターでの経験がある方 ・効率よく仕事を進めるのが好きな方 ※まずは出社にて業務を覚えていただくので、入社直後からの在宅勤務はできません。

【必要資格】 医療事務 無資格OK

求めている人材 【必須要件】 ・現地調査の実務経験がある方

【必要資格】 保育士

求めている人材 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・コールセンターでの経験がある方 ・効率よく仕事を進めるのが好きな方

求めている人材 【応募条件】 ・飲食店での接客・ホール経験がある方 （目安：1～3年程度／アルバイト経験でもOK） ✅第二新卒歓迎 ✅学歴・資格・年齢不問 ✅異業種からの転職も歓迎 ✅経験年数が目安に少し届かない方もOK 【こんな方にピッタリです】 ⭐学生時代の飲食アルバイト経験を活かしたい方 ⭐和食・カフェ・イタリアン・フレンチなどの飲食がある方 ⭐人との繋がりを大切にし、ともに成長する気持ちを持てる方 ⭐あなたらしい笑顔でエネルギッシュに仕事に向き合える方 ⭐人や仕事に誠実で感謝の気持ちを持てる方 ＜将来、海外でのご活躍をご希望の方へ＞ ──────−- – - - – -−────── ・海外での勤務経験がある方歓迎 ・飲食店での勤務経験を5年程度 お持ちの方（国内外合計）歓迎 ・英語でのコミュニケーションが取れる方歓迎

求めている人材 必須要件】 ・社会人経験のある方 【歓迎要件】 ・営業経験をお持ちの方 ・効率よく働きたい方

求めている人材 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・コールセンターでの経験がある方 ・効率よく仕事を進めるのが好きな方 ※まずは出社にて業務を覚えていただくので、入社直後からの在宅勤務はできません。

求めている人材 【必須要件】 ・現地調査の実務経験がある方

求めている人材 【必須要件】 ・現地調査の実務経験がある方

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験のある方 【歓迎要件】 ・稼ぎたい想いが強い方 ・上京を考えている方 └ 住宅手当と借上社宅あり◎

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・コールセンターでの経験がある方 ・効率よく仕事を進めるのが好きな方 ※まずは出社にて業務を覚えていただくので、入社直後からの在宅勤務はできません。

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・PCスキルのある方

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・PCスキルのある方

求めている人材 【必須要件】 ・29歳未満の方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・ 組織づくりの経験がある方 ・営業職などからキャリアチェンジを考えている方 ・パワポなどの作業が得意な方 ・長く働ける環境を求めてる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・本質的な営業活動をしたい方 ・感謝の言葉をもらえる仕事をしたい方 ・やりがいと収入のどちらも大切にしたい方