年間休日120日以上のhot coldの転職・求人情報

求めている人材 ★20代・30代が中心となって 活躍している職場です！ 【必須条件】 ・エンジニアの経験 （年数不問・経験の浅い方も歓迎）／ もしくはスクールや独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します！ ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 （※資格取得支援・手当制度あり！） 【やりがい】 ・ クライアントの事業成功や 課題解決に直接貢献できるポジション ・ 多様な業界・企業に携わることで、 自身の知見とネットワークが広がる ・ パートナー企業との協力や、 様々なプロジェクトに関わる機会もあり、 多様な視点が磨ける 【多彩なキャリアステップ】 ・ 会社の立ち上げ/経営 ・ 採用 ・ IT/DXソリューション支援 ・ AI事業 ・ デジタルマーケティング事業 2030年にはIPOを目指して動いています！ 将来的には、グループ会社の増加 社内起業も可能なため、 経営者を目指す人にとっても 大きなチャンスがあります。 【社員インタビュー】 ①30代前半・微経験者 ■前職・転職のきっかけ 大学でアジャイル開発に触れ、 チームでモノを作り上げる 楽しさを知ったのが IT業界に興味を持ったきっかけです。 その後、行政のプログラムを活用して Javaを学び、本格的にエンジニアの道を 志しました。 ■入社の決め手 面接で代表や営業の方と 直接じっくりお話ができたことです。 特に、入社後一番深く関わることになる 営業さんの人柄が素晴らしく、 バランスよく会社の実態を 教えていただけたことで、 「ここなら信頼できる」と確信しました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 入社前の不安は、 良い意味ですべて裏切られました（笑）。 どの営業さんも本当に親身ですし、 現場では先輩エンジニアが マンツーマンで実務を 教えてくれたため、 孤独感や不安を覚える瞬間が ありませんでした。 定期的な面談もあり、 放置される感覚はゼロです。 現在はインフラ業務を担当中。 まずは業務を完璧にマスターし、 お世話になった先輩のように 自立したエンジニアになるのが目標です！ ②40代前半・経験者 ■前職・転職のきっかけ 前職では自社サービスや Webサイトの開発を行っていましたが、 同じ業務の繰り返しに どこか物足りなさを感じていました。 もっと多様なプロジェクトに 技術力で貢献し、AIやAX、DXといった 幅広い最先端スキルを 身につけたいと考え、 Colorfulへの転職を決めました。 ■入社の決め手 代表とのフラットな カジュアル面談から始まり、 営業の方も含めて本音で ディスカッションできたことです。 選考を通じて会社のオープンな雰囲気が ダイレクトに伝わり、 複数いただいた内定の中でも 「ここがベストだ」と 迷いなく選ぶことができました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 現在は静岡から新宿のオフィスへ 通勤していますが、 リモートと出社を組み合わせた 「ハイブリッド出社」が可能なため、 非常に柔軟で無理のない働き方が できています。 ライフスタイルを崩さずに、 エンジニアとしての市場価値を さらに高めていける環境に満足しています。

求める人材/能力 【応募条件・人柄重視の採用です】 35歳未満の方（※長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・未経験歓迎 ・コミュニケーションや報告・連絡・相談を大切にできる方 ・履歴書よりも「人柄」重視！まずはリラックスしてお話ししましょう。

求める人材: 【必須条件】 ・スタッフへの業務指示や人員配置など、 現場での運営・管理またはそのサポート経験がある方（教育・サービス業界不問） ・業務フローやマニュアル等の作成・改善に 携わった経験がある方 ・保護者または顧客への対応経験がある方 ・日本の小学校の仕組みや年間行事などに 一定の理解がある方 ・日本語：保護者対応や社内調整を 行えるビジネスレベル以上 ・英語：海外出身等のスタッフと業務連絡を 行える実務レベル（または 英語での業務連絡・対応ができるスキル） ・Google Workspace、 Google Sheets／Excel等の基本的なPCスキル 【歓迎する経験・スキル】 ・アフタースクールや学童保育、 インターナショナルスクール等でのスクール全体の管理・統括経験 ・新規スクールの立ち上げや運営体制の整備経験 ・スタッフの育成・指導経験 ・CoDMON等のスクール管理システムや Asana等の業務管理ツールの使用経験 【求める人物像】 ・子どもの安全を最優先に考え判断できる方 ・課題を発見し改善策を仕組みにできる方 ・スタッフと信頼関係を築きチームを育てる方 ・日々の運営に責任を持ち基盤構築を担える方

求めている人材 【必須条件 / Requirements】 ■ネイティブレベルの英語力 Native-level English ■50歳以下の方 (Age: Under 50) （例外事由3号のイ：長期勤続による キャリア形成を図るため） For long-term career development ✅日本語スキルは一切不問！ No Japanese required! ✅教員免許や保育士資格は不要！ No teaching license needed! 【歓迎条件 / Welcome】 ・教育業界や職種が未経験の方 No teaching experience? OK! ・フリーターの方、ブランクがある方 Freeters are welcome. ⭐こんな方にピッタリ⭐ ・英語を使う仕事がしたい方 Want to use English at work ・子どもと接するのが好きな方 Love interacting with kids ・安定した企業で長く働きたい方 Want to work long-term 留学経験やワーキングホリデーの 経験がある方も大歓迎です✨ （※就労可能なビザをお持ちの方） Must have a valid working visa 日本語が話せなくても、英語での コミュニケーションができれば大丈夫です！ お気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須のスコア・資格は一切なし！英語を仕事に、好きな場所で働きたい方にぴったりです＞ ◇ご自身の努力で英語を習得された方 ◇学歴不問 ＜求める英語力の目安＞ ・TOEIC 860点以上 ・英検 準1級以上 ・TOEFL 72以上 ・IELTS 5.5以上 ※スコアの提出は必須ではありません。英語力は選考時に確認させていただきます。 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・子育てや本業と両立して働きたい方 ・ブランクがあるが、再び英語を使う仕事がしたい方 ・場所や時間に縛られずに働きたい方 ＜こんな方にぴったりです＞ ◇人の悩みを聞いたり、励ましたりするのが好きな方 ◇語学学習で壁を感じた経験があり、工夫して乗り越えてきた方 ◇海外での留学や就労、生活などの経験をお持ちの方

求めている人材 ■ 歓迎（当てはまらなくてもOK） ・接客、観光案内、 ツアーガイドなどの経験がある方 ・第二新卒歓迎 ・未経験歓迎 ・異業種からの転職歓迎◎ ・ワクワクしながら働きたい方 ・学歴不問 ・女性スタッフ活躍中 ・ゆくゆくは海外進出や独立を考えている方歓迎 ・語学スキル（英語）を活用したい方 ・Uターン・Iターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■このような方に来てほしい■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店経験がある方 ・飲食店の店長経験がある方 弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 【必須】 ◆保育士資格 (27年3月取得見込み可) ◆英語で保育ができる方 ・子どもへの声かけ、クラス運営の指示を英語で行える ・ネイティブ講師と英語で保育計画を協議し、役割分担できる ・緊急時に英語・日本語の両方で正確に状況を伝えられる （目安）TOEIC800点以上/英検準1級以上/CEFR B2相当以上 または英語圏での就学・就労経験、英語環境での保育経験2年以上 ◆保護者対応を日本語で丁寧に行える方 【歓迎】 ・幼稚園教諭免許 ・看護師資格 ・TOEIC880点以上 ・英語圏での就労・留学 保育所等での勤務経験 ・インターナショナル プリスクール経験 英語保育施設での経験 ・IEYC・IB等のカリキュラム経験 ・新規開園の立ち上げ経験

求めている人材 【必須条件】 ・ホテル・レストラン・婚礼・外食業界等におけるサービス業務経験（3年以上） ・ホール業務におけるリーダーまたはそれに準ずる経験 ・宴会・貸切営業・団体対応の経験 【歓迎条件】 ・英語や中国語、その他外国語スキルをお持ちの方

求めている人材 【必須】 ・39歳以下 ※例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため ・接客や店舗運営に必要な日本語でのコミュニケーションが円滑にできる方 ◆未経験OK ◆ブランクOK ◆第二新卒歓迎 ◆学歴不問 ◆職種未経験歓迎 ◆業種未経験歓迎 ◆正社員デビューOK ✧こんな方にピッタリ✧ ・デニーズが好きな方 ・お客様の笑顔や「おいしい」という言葉に やりがいを感じる方 ・人と接することが好きな方 ・安定した環境で正社員デビューがしたい方 ・仲間と協力しながら仕事に取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため）

求めている人材 【✅未経験歓迎】10～50代多数活躍中！ ・人と接することが好きな方 ・チームで働くことが好きな方 ・自分から考えて動きたい方 ・飲食業界で成長したい方 ・・etc 社員みんなで様々な事を企画し 実践出来る環境です！ ｢どうすればお客様が喜んでくれて､ また足を運んでくれるのか？｣を 考えて実践できるので､ ドンドン新しい事に チャレンジしていきたい方にはピッタリです！ 【✅大切にしている事】 当店では指示を待つのではなく、 自分で考え率先して動く姿勢を 大切にしています！ そのため、積極的に提案したり、 周囲とコミュニケーションを取りながら 前向きに取り組める方に向いている環境です。 一方で、指示待ちになってしまう方や、 自分から動くことが苦手な方には 少し難しく感じる場面もあるかもしれません。 【✅同世代の仲間と働ける環境】 GARAKUの正社員は 平均年齢30歳前後。 20代〜30代のスタッフが中心です。 そしてなぜか、 97年・98年生まれがやたら多いんです（笑） 同世代が多く、年齢の近い仲間と 働けるのも魅力のひとつ。 「同じくらいの年齢の人と働きたいな」 という方にもピッタリです。 ══ ⋆★＜スタッフインタビュー＞★⋆ ══ ◇スタッフAさん Q：転職のきっかけは？ A：自分の好きなカレーという分野で 働いてみたかったから 私の転職のきっかけは、 自分の大好きなカレーに 関わる仕事をしたい という強い思いからでした。 ここでは、カレーの魅力を伝えながら、 お客様に笑顔を届ける日々が 待っています。 新しいレシピを考えたり、 お客様のニーズに応えるための サービスを提供したりする中で、 自分の情熱を仕事に活かせることに 喜びを感じています。 Q：職場の魅力って？ A：社員、アルバイトの垣根が いい意味であまり感じない職場雰囲気 当店では、社員もアルバイトも 一つのチームとして、 和気あいあいとした雰囲気の中で 働いています。互いに助け合い、 声を掛け合うことが 当たり前の職場であり、 その結果、 誰もが働きやすさを実感しています。 一緒に働く仲間とともに、 成長し続けることができることが、 私たちの自慢です。 Q：やりがいはなに？ A：ホール業務とキッチン業務の 両方を完璧にできるやりがい 私の仕事は、 ホール業務とキッチン業務の 両方をバランスよく こなすことにあります。 特に繁忙期には、全員が一丸となって お客様の期待を超える サービスを提供することで、 最高の達成感を得ています。 また、若手スタッフの 育成にも力を入れており、 彼らが成長していく姿を見ることが、 私のやりがいの一つです。

資格 ・社会人経験1年以上の方 (必須) ＼こんな方を歓迎します／ ・「食」を通じてお客さまに喜びをお届けしたい方 ・調理経験を活かして働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・自分のアイデアを形にしたい方 ・仕事を通じて成長していきたい方 ＜レストラン、ホテルで経験されている方も活躍しています！！＞

求める人材: ✬【必須条件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・MS Officeの使用経験 ・普通自動車免許の保持 ・※実務未経験歓迎 ・※学歴は不問です ✬【歓迎条件】 ・留学やワーホリの経験 ・通訳や翻訳の実務経験 ・TOEIC900点以上の語学力 ・英検1級の資格保持 ・マルチタスクの管理能力 ・対面での交渉や調整経験 ・多国籍チームでの就業経験 ✬【関連職種】 ・プロジェクト通訳 ・技術翻訳スタッフ ・国際プロジェクトアシスタント ・英文事務コーディネーター ・海外営業事務 ・バイリンガルアシスタント ・グローバルコーディネーター ✬【関連資格】 ・TOEIC Listening & Reading ・実用英語技能検定1級 ・全国通訳案内士 ・ビジネス通訳検定 ・日中英通訳翻訳資格 ✬【弊社が求める経験レベル】 ビジネスの現場において、 相手の意図を正確に汲み取った 通訳・翻訳ができるレベルを求めています。 経験年数は不問ですが、 デスクワークに留まらず、 ヘルメットを着用して 現場へアクティブに同行できる柔軟性が必要です。 多様な仲間と明るく連携し、 主体的に動ける男女のプロフェッショナルを歓迎します

必要資格・経験 ★経験者歓迎！経験を活かせる職場です。 ≪必須≫ ●理学療法士免許（PT） ●理学療法士の経験2年以上 ※普通自動車免許がなくてもご応募いただけます。 （訪問エリアは自転車で無理なく移動できる範囲を考慮して采配いたしますのでご安心ください） ≪こんな方は、きっとうまくいく≫ ◎礼儀を心得ている方 ◎報・連・相を心がけている方 ◎同職種の方に指導した経験がある方 ◎感謝の気持ちを持って行動できる方 ◎思いやりを持って接することができる方 ◎コミュニケーションを大事にしている方 ―――――★ ★経験者歓迎。ブランクOK！ ★理学療法士（PT）は2名！活躍中

求めている人材 ■このような方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・イタリアンの経験がある ・洋食の経験がある ・スーシェフ経験がある ・セコンド経験がある ですが、弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求める人材: 【必須】大型自動車免許・けん引一種免許 ■ブランクOK ■ 30代・40代・50代活躍中 ■経験者活躍中 ■学歴不問 ■正社員デビューOK ■第二新卒OK ■フリーター出身活躍中 ■男性活躍中 ＜こんな人にオススメです！＞ ・運転、ドライブが好き ・1人でのもくもく作業が好き ・ハローワークでお仕事探しをしている方 ・ブランク明けでも無理なく復帰したい方 ・安定した収入が欲しい方 ・決まった流れの仕事が得意な方 ・長距離・泊まり運行から切り替えたい方 ・無理なくドライバーを続けたい方 ・地元エリアで腰を据えて、長く働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ■大学卒業以上（学部・学科不問） ※学科や専攻は一切問いません。自身の大学受験経験や学びを活かしたい方を歓迎します！ ◎未経験歓迎 ◎20～30代のメンバーが中心となって活躍中です。 ◎例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため、39歳以下の人材を募集します。 【歓迎条件】※必須ではありません ・基本PCスキル（Word、Excelなど）をお持ちの方 【下記いずれかに当てはまる方にピッタリのお仕事！】 ・子どもたちの夢の実現をサポートしたい方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・成長意欲があり、成果・結果にコミットできる方 ・新しいものに対してチャレンジしようという意欲のある方 ・自ら考えて課題解決しようという主体性・行動力、実行力のある方 これまでの経験ではなく、人物重視の採用です。「まずは話を聞きたい！」という方も大歓迎！お気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・飲食店での勤務経験がある方 【歓迎】 ・店長、店長候補、副店長などの経験 ・飲食店でのマネジメント経験 ・スタッフの育成、シフト管理の経験 ・新店立ち上げに興味がある方 ・飲食業界でキャリアアップしたい方 「今の経験を活かして、もう一段上の仕事に挑戦したい」 という方を歓迎します。

求めている人材 職種未経験OK／業界未経験OK／第二新卒歓迎 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・新潟／富山／長野の全店舗で勤務できる方 ※転居を伴う異動あり 【歓迎条件】 ひとつでも当てはまる方、 ご応募お待ちしています✨ ・職に関する仕事がしたい方 ・前向きに物事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ・チームで物事を進めるのが好きな方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・「なぜ？」を考え、自ら行動に移せる方 ・新しい場所や新しい出会いを楽しめる方 ・安定した環境で、着実にキャリアを 築きたい方 ・地場企業を盛り上げていきたい方

求める人材: 【必須】 ・飲食店での勤務経験がある方 【歓迎】 ・店長、店長候補、副店長などの経験 ・飲食店でのマネジメント経験 ・スタッフの育成、シフト管理の経験 ・新店立ち上げに興味がある方 ・飲食業界でキャリアアップしたい方 「今の経験を活かして、もう一段上の仕事に挑戦したい」 という方を歓迎します。

資格 調理経験者歓迎！ 飲食店・レストラン経験者歓迎！ アルバイトでのキッチン経験でもOK！ 正社員で働きたい方、大歓迎！ 無資格OK ★20代30代活躍中！ ・和食、洋食、中華、創作料理まで ジャンル不問！ ・U・Iターンで新天地で働きたい方 ・新店の調理人として活躍したい方 ・シェフ、料理長を目指したい方 など、どんな理由でも大歓迎です！

求める人材: 【必須】 ・調理経験 ※飲食店でのアルバイト調理経験もOK 【歓迎】 ・調理師学校を卒業された方 ・飲食店での調理経験がある方 ・料理や調理の仕事が好きな方 ・ピッツァ、イタリアンの調理経験がある方 ・新店立ち上げに興味がある方 料理が好きな方、調理経験を活かして新しいことに挑戦したい方をお待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ■大学卒業以上（学部・学科不問） ※学科や専攻は一切問いません。自身の大学受験経験や学びを活かしたい方を歓迎します！ ◎未経験歓迎 ◎20～30代のメンバーが中心となって活躍中です。 ◎例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため、39歳以下の人材を募集します。 【歓迎条件】※必須ではありません ・基本PCスキル（Word、Excelなど）をお持ちの方 【下記いずれかに当てはまる方にピッタリのお仕事！】 ・子どもたちの夢の実現をサポートしたい方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・成長意欲があり、成果・結果にコミットできる方 ・新しいものに対してチャレンジしようという意欲のある方 ・自ら考えて課題解決しようという主体性・行動力、実行力のある方 これまでの経験ではなく、人物重視の採用です。「まずは話を聞きたい！」という方も大歓迎！お気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 日本語でスムーズにコミュニケーションが取れる方 飲食の経験がなくても、 まずは先輩スタッフ(日本人30代中心)からの 指示通りに動ければ心配ありません！ ＜人柄重視の採用です＞ ＊日本語能力N2の言語能力がある方 ＊業界・職種未経験ok ＊飲食デビューok!専門知識は不要です！ ＜こんな方にも＞ ＊ゆくゆくは自分のお店を持ちたい！ ＊メニューを考えたい！ ...そんな方も応援します!独立支援も可能！ ＜活かせる経験＞ 飲食店や居酒屋でのアルバイト・パート経験者は大歓迎！ その他、カフェでの主婦パート(主夫パート)も活かせます！ 喫茶店やレストランでのホールスタッフ・キッチンスタッフの 知識がある方はすぐに活躍できますよ！ 新店舗(オープニングスタッフ)をお任せする事も可能！ 【GYRO HOLDINGSの魅力】 ●誰もが笑顔になる企業を目指す 『食に関わるサービスで世の中を豊かにする』 を理念に掲げている当社。 生み出したサービスを押し付けるのではなく、 お客様から支持されたサービスが自然と広がっていく … そんな世界を目指し、常にお客様にとっての ”最高”を追求してる会社です！ ●夢を追い続けられる環境 当社が持つ約90のブランドは価格帯も業態も幅広く、 各都市や生活様式のニーズに合わせて店舗を展開しています。 また、10年間で50名以上が独立するなど 独立支援やFC店舗支援などにも力を入れています！ マルチブランドだからこそ、 幅広い視点で”食”と向き合える会社です。

資格 【必須条件】 ●飲食店での調理または接客経験がある方（業態不問） ※焼肉・居酒屋・ラーメン・カフェなど、個人店・中小チェーン出身者も歓迎 【こんな方を歓迎します】 ●今の働き方に限界を感じており、休み・労働時間を改善したい方 ●飲食の店長・副店長として働いてきたが、裁量が少なく物足りなさを感じている方 ●個人店では得られない、上場企業の安定した環境でキャリアを築きたい方 ●“焼き”や“肉業態”の専門性を磨き、自分の武器をつくりたい方 ●経験を活かして、最短で店長を目指したい方 「まずは環境を変えたい」 「もっと任される仕事がしたい」 そんな前向きな想いを、全力で後押しします。

求めている人材 ＼＼オープニングメンバー募集／／ 皆一緒のスタートだから安心◎ イチからお店作りに携われます！ 日本語でスムーズにコミュニケーションが取れる方 飲食の経験がなくても、 まずは先輩スタッフ(日本人30代中心)からの 指示通りに動ければ心配ありません！ ＜人柄重視の採用です＞ ＊日本語能力N2の言語能力がある方 ＊業界・職種未経験ok ＊飲食デビューok!専門知識は不要です！ ＜こんな方にも＞ ＊ゆくゆくは自分のお店を持ちたい！ ＊メニューを考えたい！ ...そんな方も応援します!独立支援も可能！ ＜活かせる経験＞ 飲食店や居酒屋でのアルバイト・パート経験者は大歓迎！ その他、カフェでの主婦パート(主夫パート)も活かせます！ 喫茶店やレストランでのホールスタッフ・キッチンスタッフの 知識がある方はすぐに活躍できますよ！ 新店舗(オープニングスタッフ)をお任せする事も可能！ 【GYRO HOLDINGSの魅力】 ●誰もが笑顔になる企業を目指す 『食に関わるサービスで世の中を豊かにする』 を理念に掲げている当社。 生み出したサービスを押し付けるのではなく、 お客様から支持されたサービスが自然と広がっていく … そんな世界を目指し、常にお客様にとっての ”最高”を追求してる会社です！ ●夢を追い続けられる環境 当社が持つ約90のブランドは価格帯も業態も幅広く、 各都市や生活様式のニーズに合わせて店舗を展開しています。 また、10年間で50名以上が独立するなど 独立支援やFC店舗支援などにも力を入れています！ マルチブランドだからこそ、 幅広い視点で”食”と向き合える会社です。

求める人材: ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ * “回す接客”ではなく、お客様一組一組と向き合うサービスをしたい方 * 落ち着いた客層のお店で、丁寧な接客をしたい方 * 記念日や会食など、“特別な時間”を演出するサービスに興味がある方 * チェーン業態での経験を、個店寄りのサービスや接客に活かしたい方 * “また来たい”と思っていただける空間づくりに関わりたい方 * ワイン提案やソムリエ経験を活かしたい方 * ソムリエ資格保有者・勉強中の方も歓迎 * 飲食の仕事は好きだけど、今の働き方に少し違和感がある方 飲食を、長く続けられる環境で働きたい方 経験年数だけではなく、「どんなサービスをしたいか」を大切にしています。 * 性別・年齢など一切不問（お人柄重視◎） * 営業・接客の経験者は優遇あり！ * ブランクある方も大歓迎！ * 20代/30代/40代/50代の方が活躍中！ * フリーターさんも歓迎！ ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * ビストロ業態経験 * レストラン業態経験 * ワイン業態経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * 店長・副店長経験 * サービス経験 * マネジメント経験 * 高単価業態経験 * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験

求めている人材 【正社員】 ・小売業界での接客販売経験1年以上 ・売上目標の達成に向けた取り組み経験 ◎歓迎するご経験 ・リーダーやマネジメント経験のある方 ・美容業界経験 【準社員】 ・沖縄が好き、美容が好きな方 ・未経験歓迎 ˚✧₊⁎ ⁎お客様の「悩み」を「感動」に変える、最高の提案を˚✧₊⁎ ⁎ 私たちの店舗には、日々様々なお悩みやご要望をお持ちのお客様がいらっしゃいます。 あなたにお願いしたいのは、マニュアル通りの接客ではありません。 お客様との会話の奥にある本質的な課題を見抜き、製品を通じてその解決策を提示し、 お客様の日常がより豊かになる「未来」を一緒に描いてあげることです。 ˚✧₊⁎ ⁎こんな「接客の成功体験」をお持ちではありませんか？˚✧₊⁎ ⁎ ・お客様自身も気づいていなかった肌のお悩みやライフスタイルの課題を発見し、最高の製品を提案したことで、心から感謝された経験。 ・ギフト選びに悩むお客様に対し、贈る相手の物語まで丁寧にヒアリングし、「あなたに相談してよかった」と最高の笑顔をいただけた経験。 ・難しいご要望をお持ちのお客様に対し、誠心誠意向き合った結果、ブランドの熱心なファンになっていただけた経験。

求めている人材 職種未経験OK／業界未経験OK／第二新卒歓迎 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・新潟／富山／長野の全店舗で勤務できる方 ※転居を伴う異動あり 【歓迎条件】 ひとつでも当てはまる方、 ご応募お待ちしています✨ ・職に関する仕事がしたい方 ・前向きに物事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ・チームで物事を進めるのが好きな方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・「なぜ？」を考え、自ら行動に移せる方 ・新しい場所や新しい出会いを楽しめる方 ・安定した環境で、着実にキャリアを 築きたい方 ・地場企業を盛り上げていきたい方

求めている人材 ＼イタリアンでの調理実務経験者募集／ 将来の料理長としてキッチンを牽引できる方 ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「確かなスキル」と 「料理への情熱」をしっかり評価する 採用です！これまでのイタリアンでの 調理経験を存分に活かし、当店の味と クオリティを牽引してくださる方を募集 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【必須条件】 ・イタリアンでの調理実務経験 （※一通り調理工程を一人で完結できる方） 【歓迎する経験・スキル】 ・新メニューの企画・開発、原価管理経験 ・スタッフの教育・マネジメント経験 ・副料理長やスーシェフなどの役職経験 ・調理師免許やソムリエ資格をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ・妥協せずクオリティの高い料理を提供したい方 ・裁量を持ってメニュー開発や店舗運営に携わりたい方 ・スタッフ育成にも熱意を持って取り組める方 ・プライベートも大切にしながらキャリアを築きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

資格 ◎業界・職種未経験の方大歓迎（人柄とやる気を重視） ◎学歴不問 ◎飲食店での勤務経験者優遇（アルバイト経験OK） 【こんな方に向いています】 ◆幅広い年代が多いためチームワークを大事に勤務できる方 ◆大好きな飲食業界で長く働きたい方 ◆仕事もプライベートも一生懸命な仲間と切磋琢磨しながら成長したい方 ◆自分の大切な人の笑顔をたくさん見たい方 【社員インタビュー】 ◆絶対に働かないと決めていたのに（笑）：店長代理／中途入社 学生時代のバイト先は社員に笑顔がなく「休みが少ない」と愚痴をこぼしていたので飲食業界では働かないと決めていたのです。その後近くのだん家でバイトをしたら皆が前向きに勤務し、メリハリある仕事で普通に店長が休みを取っているのに驚き、結婚を機に3年半で就職を決めました。 ◆じつは出戻り。人の暖かさに触れて。：店長／中途入社 フリーター時代に一度こちらのお店でバイトをし、その後は正社員として別の居酒屋に就職をしました。でもたった1年で退社、またこちらへ戻ってきました。その理由はとにかくみんな暖かいこと。横の繋がりが強くて家族みたいなのです。長く働くならここだと思いました。

求める人材: * 性別・年齢など一切不問（お人柄重視◎） * 飲食未経験の方大歓迎！ * 飲食業・接客業の経験者は給与優遇あり！ * 新卒の方も歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ * お仕事にブランクある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探している方も歓迎！ * 10代/20代/30代/40代/50代/60代の方も活躍中！ ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ * 仲間とワイワイ働きたい方 * 楽しい職場で働きたい方 * 接客を楽しみたい方 * お客様を喜ばせることが好きな方 * チームでお店を盛り上げたい方 * 仲間と一体感ある仕事がしたい方 * 毎日同じことの繰り返しでは物足りない方 * 楽しく働きながら収入も上げていきたい方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフスタイルを実現したい方 * キャリアアップして収入を上げたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * アパレル販売経験 * 美容師経験 * 営業経験 * ホテルサービス経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長などのマネジメント経験 * 料理長などの管理職経験

求めている人材 ⏩高卒以上必須 ⏩経験・資格・職歴不問 ⏩飲食未経験OK ⏩正社員デビューにもおすすめ 大手×安定基盤があるからこそ▼ ⭕️今のうちから安定したキャリアが築ける ⭕️よりホワイトな環境下で働ける ⭕️ちゃんと頑張りが給与で返ってくる 『働きやすさ』も『キャリア』も重視できる ――そんな欲張り環境が魅力です！ 【活かせる経験】 →接客・販売・営業・サービス経験 →ホテル・受付・フリーター等の経験 実際に飲食未経験から始めた先輩も多数！ ┏━━━━━経験よりも...━━━━━━┓ 「安定した環境で成長したい」 「将来につながる仕事がしたい」 という前向きな気持ちを重視します ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【下記キーワードでお探しの方必見】 飲食店スタッフ・店舗スタッフ・店舗運営 店舗運営スタッフ・店長候補・接客販売 店舗マネジメント・店舗管理・飲食業 外食産業・ファストフード・カフェスタッフ

求めている人材 ＼＼オープニングメンバー募集／／ 皆一緒のスタートだから安心◎ イチからお店作りに携われます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆日本語能力N2の言語能力がある方 ◆学歴不問 ◆ブランクOK ◆経歴不問 ◆社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ◆業界経験者優遇 ◆有資格者歓迎（調理師/ソムリエ等） ★学歴、転職回数、ブランクは問いません！ ★アルバイト経験のみの方も歓迎です！ ★販売やサービス業などの接客スキルも活かせます 【GYRO HOLDINGSの魅力】 ●誰もが笑顔になる企業を目指す 『食に関わるサービスで世の中を豊かにする』 を理念に掲げている当社。 生み出したサービスを押し付けるのではなく、 お客様から支持されたサービスが自然と広がっていく … そんな世界を目指し、常にお客様にとっての ”最高”を追求してる会社です！ ●夢を追い続けられる環境 当社が持つ約90のブランドは価格帯も業態も幅広く、 各都市や生活様式のニーズに合わせて店舗を展開しています。 また、10年間で50名以上が独立するなど 独立支援やFC店舗支援などにも力を入れています！ マルチブランドだからこそ、 幅広い視点で”食”と向き合える会社です。

求めている人材 調理師または栄養士免許必須 給食調理経験者 「食」に興味がある、関わる仕事がしたい、 お客様に寄り添ったご対応ができる方、 そんな方は是非当社でお力を発揮してください！！ ■U・Iターン歓迎 ■リモート・在宅勤務あり ■転勤無し ■フレックス勤務 ■□■Please check before applying■□■ ・JLPT N1 ・BJT J1+ (Score:800) ・Native-level Japanese proficiency - 翻訳 ■□■応募前にご確認ください■□■ ・JLPT N1 ・BJT J1+（スコア：800） ・ネイティブレベルの日本語能力

求めている人材 ＼イタリアン経験者募集／ 少しでも飲食店経験がある方歓迎 ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「経験」と「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店や会社を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【必須条件】 ・イタリアンでの経験(年数問わず) 【歓迎する経験・スキル】 ・カフェやレストラン等での実務経験 ・調理師やソムリエの資格をお持ちの方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 【こんな方におすすめ】 ・イタリアン経験を活かし高待遇で働きたい方 ・店長や料理長へキャリアアップしたい方 ・完全週休2日制でプライベートを大切にしたい方 ・堅苦しすぎない柔軟な環境で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【下記の地域からも通勤便利です！】 ・三宮・神戸三宮・元町・神戸 ・春日野道・灘・新神戸・花隈 ・中央区・兵庫区・灘区・長田区 各線三宮・三ノ宮駅からもすぐなので 毎日の通勤もストレスフリーです！

求めている人材 未経験歓迎！ 【こんな方はなお歓迎】 ◆ 「美味しさ」を追求することが好きな方 ◆ 手づくりの料理・サービスを大切にできる方 ◆ 現場からアイデアを発信していきたい方 ◆ 周囲と協力してより良いお店をつくれる方 ◆ 一つの業態にとどまらず経験を広げたい方 ◆ 食の仕事で長くキャリアを築いていきたい方 ◆ 新しいことにも前向きに挑戦できる方

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・魚や食に興味がある ・包丁技術を身につけたい ・鮮度を大切にできる ・衛生ルールを守れる ・丁寧に作業できる 鮮魚店やスーパーでの経験、 飲食店で魚を扱った経験がある方は、 技術に合う工程からお任せします。 未経験の方も、 一つずつ覚える意欲があれば 歓迎します。

求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □チームを引っ張り成果を出したい □教室運営を通じて教育に関わりたい □地元の高校受験に伴走したい □愛着のある街で長く働きたい □教室全体の成長を牽引し、 メンバーが一丸となる組織をつくりたい □スクール長を究める道も、 統括へ進む道も選びたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営のご経験 ・飲食店や販売店の店長のご経験 ・介護・保育・医療事務のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 これまでの経験を活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ◇業界未経験歓迎！ ◇接客・サービス経験者歓迎！ ◇未経験者も大歓迎！ ◇59歳未満の方（定年年齢を上限とするため） 経験やスキルだけでなく、人柄を重視した採用です。 明るく人と接することが好きな方を歓迎！ カフェスタッフのような、親しみやすく丁寧な接客ができる方にぴったりのお仕事です。 お客様とのコミュニケーションを楽しみながら働きたい方をお待ちしています！ ★採用予定人数2名 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 未経験歓迎！ * 中卒、高卒、学歴不問！ * 第二新卒、既卒、活躍中 * Uターン、Iターン、Jターンも大歓迎！ もちろん経験者の方も！ * 飲食・接客の経験（ カフェ、居酒屋、レストラン、ファミレス、ファストフード、喫茶店、バル、和食、イタリアン、ハンバーガー、ビストロ、デリバリーなど） * シェフ、バリスタ、パティシエの経験がある方 * 異業種からのキャリアチェンジや、正社員として安定して働きたい方 * ハローワークでお仕事をお探しの方 こんな方は大歓迎！ * 店舗運営に関わりたい方 * 将来的に店長やマネジメント、独立を目指したい方 * プライベートバランス重視、安定して長く働きたい方 * 接客・調理・店長経験を活かしたい方 * スタッフと協力してオープニングに携わりたい方 * シフトの柔軟性を求めている方 * 転勤がない環境を求めている方 * 有資格者として活躍したい方