完全週休2日制の住友建の転職・求人情報

求めている人材 ＜ 必須 ＞ ✅不動産・住宅・建築業界での実務経験 ✅基本的なPC操作ができる方 ✅土日祝に出社可能な方 ※事前にご相談いただければ土日祝休みも取得OK！ ＜ 歓迎 ＞ ✅新築住宅の営業経験がある方 ✅リフォーム営業の経験がある方 ✅見積・発注・検品などの実務経験 ✅住宅関連の書類作成経験がある方 ✅普通自動車免許（AT限定可） ＼＼こんな方にオススメ／／ ・営業経験を活かして事務へ転身したい方 ・住宅業界にはこれからも関わりたい方 ・誰かを支える方が好きな方 ・一人で働くよりチームで動きたい方 ・周囲を見ながら先回りするのが得意な方 ・家づくりそのものが好きな方 ・長く働ける環境を探している方

求めている人材 【必須】 ・基本的なPC入力スキルがある方 (入力スキルは、キーボードを見ながら簡単なコメントが打てる程度でOK) ・社会人経験1年以上 ・電話を使ったお客様対応経験をお持ちの方 (コールセンターに限らずビジネス電話もOK) 【歓迎】 ・金融業界でのコールセンター経験がある方 ・業界を問わず接客やルート営業の経験がある方 ・お客様の気持ちに寄り添い、丁寧な対応ができる方 ・自分らしいスタイルで、のびのびと働きたい方

求めている人材 ╭─────────────･★･･─╮ ✦✨未経験・ブランクあり大歓迎✨✦ ╰─･･★･─────────────╯ 「当社でスキルを磨き、活躍してほしい」 そんな思いから、未経験者を積極的に採用しています！ ＼こんな方大歓迎です！／ ・子育てや介護などでブランクがある方 ・主婦（主夫）の方 ・正社員経験がない方 【応募条件】 ✅ 高卒以上 ✅ 満65歳未満（正職員の定年年齢が65歳のため） 【こんな方にぴったり！】 ・地元・愛着のある地域で働きたい方 ・人に感謝される仕事がしたい方 ・お客様の立場になって考えられる方 【前職さまざまな方が活躍中！】 未経験からスタートした方も多数！ 以下のようなご経験をお持ちの方が活躍しています✨ ・営業、販売スタッフ、事務職、 コールセンター、接客、ホール、 キッチンスタッフ、飲食店店員、 介護職、看護師、保育士、栄養士 など ・主婦(主夫)の方や、パート勤務から正社員に チャレンジしたい方歓迎 ・子どもの就学に合わせて復帰したい方 も歓迎 「今の自分でも挑戦できるかもしれない」 「新しい一歩を踏み出してみたい」 そんな前向きな気持ちを、私たちは全力で応援します✨ あなたの“はじめの一歩”を、安心して踏み出せる職場です♪

求めている人材 ＜必須条件＞ ✨職務経験不問 ■必須 高卒以上 普通自動車免許 ■歓迎 ＊長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方 ＊安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方 ＊転勤なしで地域に根差して働きたい方 ＊正社員として初めて勤務する方や、第二新卒者やUIターン者も歓迎です。 ※業務ではExcel、Wordを使用します

求めている人材 【20代・30代の男女活躍中】 ◆学歴・経験不問・未経験者歓迎 ◆U・Iターン歓迎 ◆無資格歓迎 ※営繕や設備管理の経験がなくても構いません。 ＜下記、歓迎＞ ◆工具を使った作業に抵抗がない方 ◆機械・設備・DIYなどに興味がある方 ◆適度に身体を動かす仕事が好きな方 ◆周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ◆問題を見つけて改善することに面白さを感じる方 ◆安定した環境で長く働きたい方 ◆将来、営繕だけではなく総務として仕事の幅を広げたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・高卒以上、未経験者大歓迎 ・基本的なExcel・Word操作できる方 ・35歳以下（長期キャリア形成のため） ＜以下のような方を歓迎いたします＞ ・Excel・Wordの基本操作ができる方 ・数字や文字の入力後に、内容を確認できる方 ・決められた手順に沿って丁寧に進められる方 ・分からないことを周囲に確認できる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・電話や来客に明るく対応できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼＼ 無資格・未経験OK ／／ 人柄重視の採用を実施しています。 正社員デビュー・第二新卒の方も歓迎！ ⭐未経験者歓迎 ⭐業界未経験歓迎 ⭐第二新卒歓迎 ⭐学歴不問 【あれば活かせる資格・経験】 ■フライス盤・旋盤などの機械オペレーター経験 ■製造・組立・溶接などの経験 ■入出荷作業・在庫管理・倉庫作業の経験 ■フォークリフト運転技能講習 ■準中型自動車免許／中型自動車免許 ■ガス溶接技能講習 ■玉掛け技能講習 ■床上操作式クレーン運転技能講習 ■危険物取扱者 資格をお持ちでない方も、入社後に会社負担の資格取得支援制度を利用できます。 モノづくりが好きな方、身体を動かす仕事が好きな方、製造と物流の両方に関わりながら仕事の幅を広げたい方を歓迎します！

求める人材: 【必須条件】 ・製造工場またはプラントで 「設備保全・設備導入・ 電気/機械保全・インフラ管理」の 実務経験をお持ちの方(2年以上) ※設備保全やトラブル対応の 補助業務経験があれば応募可能です！ ※突発トラブル時に1人で原因究明や 一次対応・現場判断ができるレベルを 想定しています。 【歓迎スキル・資格】 ・機械・電気図面が読める方、 CADでの簡易な図面修正・作成経験 ・工事計画の立案、 協力業者への指示・手配・監督などの 工事管理経験 ・保全計画の立案や 不具合解析（トラブルシューティング）を 主導した経験

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可）※入社後の取得可 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな人におすすめの仕事 ✓ 毎朝の出社や移動を減らして、現場に集中したい方 ✓ 完全週休2日（土日）で、家庭との両立を図りたい方 ✓ 業者選定も段取りも、自分の裁量で現場を動かしたい方 ✓ 年齢や職種の垣根なく、話しやすい職場で働きたい方 ✓ 経験に見合う年収を、正当に評価してほしい方 ✓ 地元の鹿児島・九州で、腰を据えて長く働きたい方 ✓ 病院・学校・庁舎など、地域に残る建物を手がけたい方 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 入社後に「思っていたのと違った」と後悔してほしくありません。 だからこそ、価値観を共有できる仲間と働きたいと考えています。 日々の仕事で大切にしている、3つの行動指針です。 ▶ 常に感謝：お客様・協力会社・仲間への感謝を忘れず、誠実に向き合う ▶ 常に挑戦：前例にとらわれず、「もっと良くできる方法」を自ら考え、動く ▶ 常に成長：失敗から学び、技術だけでなく人としても成長し続ける こうした価値観に共感いただける方なら、 きっと長く活躍いただける環境です。 ** ┈┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「森建設」！ 当社の建築技術者として働く5大ポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【1】直行直帰OK・社用車貸与で効率的 施工管理職には社用車を1人1台貸与。 現場への直行直帰が基本で、通勤利用も可能です。 無駄な移動が少なく、時間を有効に使える働き方ができます。 完全週休2日制（土日）で、残業は月平均20時間程度。転勤もありません。 ⭐【2】現場を任される、裁量の大きさ 業者選定や施工段取りなど、現場の判断を尊重するのが森建設流。 細かい指示に縛られず、これまでの経験を活かして自分の考えで現場を動かせるのが大きな魅力です。 ⭐【3】給与・評価に納得できる 1級保有者は年収564万〜750万円、2級保有者は年収423.6万〜558万円。 賞与は年2回・計3ヶ月分に加え、決算賞与も年1回・1ヶ月分（いずれも前年度実績）。 九州の建設業で社員の平均年収No.1を本気で目指しています。 年功序列ではなく、現場での成果や取り組み姿勢を正当に評価。 人事評価シート（本人・上司・社長の3者評価）と評価面談で、昇給・昇格を決めています。 「頑張っても報われない」という不満が出にくい環境です。 ⭐【4】地域を支えている誇りが持てる 公共インフラ、学校、病院、災害復旧など、地域にとって欠かせない建設プロジェクトを多数手がけています。 「自分の仕事が、誰かの生活を支えている」 そんな実感と誇りを直接感じやすい環境です。 ⭐【5】“地図に残る仕事”を任される達成感 建物が完成した瞬間の達成感はもちろん、当社では、お客様から直接感謝の言葉をいただくこともあります。 任された現場をやり切ることで、信頼が次の仕事につながっていく。 施工管理としての手応えを、確かに感じられます。 ┏━＼他社とはここが違う！／━┓ ❖ 森建設の3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【1】九州トップクラスを本気で目指す経営方針 森建設は、 「鹿児島県の建設業で売上No.1」 「九州の建設業で社員の平均年収No.1」 を明確な目標として掲げています。 成長を前提とした経営だからこそ、 人材・技術・待遇への投資を継続しています。 ✅【2】先進技術も積極的に導入 ICT施工、BIM／CIM、ドローン、メタバースなど、新しい技術を積極的に現場へ導入。 効率化と品質向上を両立し、時代に合った施工管理を実践しています。 ✅【3】25社グループによる安定した経営基盤 建設を中心に、観光・畜産・教育など25社からなるグループ経営。 事業を分散することで、景気変動に強い経営体制を築いています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 同じ建築技術者でも、働き方はこんなに違う！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 『給与で九州No.1』を本気で目指している会社です。 また、現場のことはすべてお任せしますので、『自分で決められる』やりがいが、森建設ならではです！ ➽ 実際に比べてみてください ＜一般的な建築施工管理＞ ・年功序列で昇給昇格が遅い ・ルールが厳しく、業者も会社指定で選べない ・出社してから現場に行くスタイル ・経営層との距離が遠い ＜当社なら＞ ・年功序列なし。成果次第で昇給昇格！ ・業者選定も現場の裁量でOK。1から10まで自分がトップとしてやり切れる ・直行直帰が基本。わざわざ会社に寄る必要なし ・社長とも気軽に話ができる距離感 ┏━━━━━━━━┓ ❖ 森建設について ┗━━━━━━━━┛ 森建設は、鹿児島を起点に九州、そして海外へとフィールドを広げ続ける総合建設会社です。 創業70年以上。官公庁・自治体を中心に、公共施設・道路・学校・医療福祉施設など、“止まってはいけない社会インフラ”を任され続けてきました。 さらに、建設にとどまらない25社グループ経営。 観光・畜産・教育など事業を分散することで、景気に左右されない強い経営基盤を確立。国内だけに依存せず、ベトナムをはじめ海外にも展開しています。 だからこそ、仕事が途切れない。会社が揺らがない。 腰を据えて働き、挑戦し続けられる土台が、ここにはあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ これから目指す姿と、今の一手 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 森建設が目指すゴールは、シンプルです。 「会社が伸びた分だけ、社員が報われる組織」になること。 ||◤【① 鹿児島県 建設業 売上No.1】 仕事量・施工エリアを広げ、九州全域で選ばれる存在へ。 「安定」ではなく、「勝ち続ける体制」をつくります。 ||◤【② 九州 建設業 社員平均年収No.1】 成長の成果は、数字ではなく“社員の生活”に還元。 年齢ではなく、挑戦と結果で報いる会社を本気で実現します。 そのために、今やっていることは明確です。 ▶ 人材の多様化と育成 ・女性や異業種出身者の採用 ・ベトナム拠点と連携した外国人材の育成 ▶ ICT・DXの推進で早く、強くする ・ICT施工、BIM／CIMの導入 ・業務効率化と品質向上の両立 ▶ 地域と組み、仕事を生み続ける ・農業・畜産など、地域の基幹産業とつながり続ける。 売上だけを追わない。 「働く人が誇れる会社」を、これからも更新し続けます。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社森建設についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://mori-construction.jp/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/morikensetsu.jp/ ➽ 多数表彰歴があります！ ■ 令和6年度（2024年度） ・外国人材とつくる建設未来賞 事業展開賞 国土交通大臣表彰受賞 ・かごしま外国人材受入優良企業表彰 鹿児島県知事表彰受賞 ・鹿屋市優良工事表彰 道路舗装部門（細山田中央線舗装工事R5-1） ■ 令和5年度（2023年度） ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰 若手技術者表彰 ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰／優良施工業者土木部門（R4垂水管内維持修繕工事） ・鹿屋市優良工事表彰／建築一式工事部門（祓川小学校校舎大規模改造工事） ■ 令和4年度（2022年度） ・工事成績優秀企業 認定書 受賞 ・鹿児島県大隅地域振興局 建設技術者表彰／志布志港改修（統合補助）工事２－３工区 ・工事成績優秀企業 認定書 受賞優秀工事等 顕彰状 受賞 ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【必須条件】 ※要普通自動車免許 学歴・経験不問！未経験大歓迎！ ブランクがある方も大歓迎！ ＜現スタッフの志望動機＞ ■「未経験でも始められるから」 ■「土日祝休みの仕事を探していた」 ■「住宅機器に興味があった」 ■「中途採用正社員の募集を探していた」 ＜スタッフの声（30代男性）＞ 入社して13年目となる私が、 あなたの成長を丁寧にサポートします！ 基礎から実践までしっかり指導しますので、 安心して飛び込んできてください。 年に2～3ヶ月の繁忙期は残業が多くなりますが、 それ以外の時期は定時退社できる日も多く、 メリハリをつけて働けています！ また、土日休みのためプライベートの時間を しっかり確保できるのも魅力です。 休日は趣味のキャンプを楽しんでいます！ キャンプ好きな方は、ぜひ一緒に働きましょう！ ＜ ワークライフバランスをチームで守る ＞ 現在30代～50代の5名のスタッフがいます。 社長との距離も近く、風通しの良い職場です。 堅苦しさのないアットホームな雰囲気で、 安心して長く働ける環境です。

求めている人材 学歴不問！ 他業界からの転職者、ブランクがある方も大歓迎！ 【必須条件】 ・普通自動車免許 ・何らかの営業経験をお持ちの方 （経験年数不問／個人営業・法人営業どちらも歓迎！） ＜現スタッフの志望動機＞ ■前職の営業スキルを活かしつつ、 土日祝休みの環境で働きたかった ■景気に左右されにくい、 安定した商材を扱いたかった ■頑張りがしっかり収入で評価される会社を探していた

応募資格 【必須条件】 ＊普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）社用車にて移動するためペーパードライバーNG ＊基本的なPCスキルをお持ちの方（簡単なWord、Excelが使える程度でOK） ※職種・業界未経験者、学歴不問！ ★特別な経験やスキルは問いません。意欲重視の選考です！ 【歓迎条件】 ＊建築・住宅業界での実務経験（設計、現場監理、営業など職種不問） ＊接客・サービス業の経験がある方 ＊営業経験のある方 【求める人物像】 ＊当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ＊各部門を巻き込みながら、業務改善や効率化の提案ができる方 ＊社内外を問わずコミュニケーションを取るのが好きな方 ＊自ら進んで動いたり、意見やアイデアを出したりできる方 ＊相手の立場に立って考え、相手のために率先して動ける方

求めている人材 ❖ 応募資格（いずれも必須） [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可） ※入社後の取得については応相談 ❖ 歓迎要件(以下、一つでも当てはまればご応募ください) ●こんな経験・スキルがある方 [1] 施工管理・積算などの実務経験 [2] 一級建築士の資格保有者 [3] AutoCAD、Jw_cadの実務使用経験者 [4] マスター工程表、月間工程表、週間工程表の作成 [5] 実行予算書・施工計画書の作成 [6] 議事録作成と関係者への配布 [7] 設計事務所や顧客との打ち合わせ対応 [8] 出来高管理と請求資料作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・高卒・専門学校卒以上 ・年齢不問 ・ブランクOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ┏━━━━━━━┓ ❖私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 「私たちの価値観に共感できるか」を確かめてください。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■事業への想い 当社が大切にしているのは、「あんしんを育む」こと。 「本質をつなぎ、計画をかたちに」を、合言葉にしています。 ただ建物を建てるのではなく、図面の奥にある 「なぜそうしたいのか」をくみ取り、かたちにする。 それが、私たちの仕事です。 目指すのは、社員・お客様・地域の三者がともに豊かになる社会。 社員が誇りを持って働き、お客様が安心して挑戦し、地域がともに発展していく。 この循環を、私たちのゴールとして掲げています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■仕事へのスタンスと個人の裁量 当社は、「人間力」と「自律性」を大切にする文化です。 行動規範として、4つの軸を掲げています。 ・誠実さ ・能力の向上 ・一貫性 ・想像力 役職や年次にかかわらず、現場の判断はあなたに委ねられます。 指示を待つのではなく、自分の裁量で段取りを組み、工程を止めずに動かす。 そんな「自走する人」が、当社で活躍しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■組織の価値観 ① お互いを「パートナー」として、信頼し合える環境 厳しい上下関係は、一切ありません。 他人事を自分事として取り組める仲間が集まっています。 ② 少人数だからこそ、全員で同じ方向を向いて働ける 知識や経験を一人で抱え込まず、社内で共有。 目指す未来を、グループ全体で共有しています。 ③ 立場を越えた信頼づくり 元請け・下請け双方の立場を理解し、 関係者全員が安心して働ける現場をつくります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■大切にしている合言葉 「関係性を耕す」 人間関係を「土壌」に見立て、信頼の種をまき、 日々の積み重ねで「つながり」を丁寧に育てる姿勢を表す、 大三グループならではの言葉です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「大三工事」！ 当社で働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ ❶｜やりたい仕事を、言ってください 「やりたい建築物に、関われていなかった」 当社なら、あなたのやりたい仕事に合う現場を用意できます。 なぜそれが可能か。 営業部長の中村は、大手ゼネコンから当社へ移ってきた人物です。 現場の仕事を熟知しているからこそ、社員の実力と希望に合った案件を取ってきます。 さらに月1回の面談で、「やりたい現場・やりたい仕事」をヒアリング。 あなたの希望と、会社が取ってくる案件をすり合わせていきます。 ＼まだ見ていない方はチェック／ ➽ 例えばこんな仕事ができます https://www.daisan-k.com/koji/works/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❷｜偏らないキャリアを、積めます ✓ 元請け案件と下請け案件、両方を経験できる ✓ 元請けでは、予算管理から工程まで自分たちで動かせる ✓ 下請けでは、業界トップを走るディベロッパー・設計事務所の現場で学べる ✓ 規模に関わらず、施工・積算・現場の全工程に関われる 下請けの現場で学んだ最新の知見を、元請けの自社案件に還元する。 このサイクルが、当社で働く一番の面白さです。 「全工程を、自分の手で動かしたい」 「もっと幅広い経験を、積みたい」 そんな方に、フィットする環境です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❸｜社長・経営層と、毎日関われる距離感 ✓ 本社朝礼には、社長も毎日参加 ✓ LINEで、社長と直接つながれます ✓ 本社にいるときは、社長と直接話せる距離感 ✓ 月末には、グループ全体会議で全員集合 ➽大三グループ全社員が集まり、会社の方針を共有します。 「経営層に、自分の声を届けたい」 「社長と、もっと近い距離で働きたい」 そんな想いが叶う会社です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❹｜意思決定が早いから、現場が止まらない ✓ 仕様変更や追加工事の判断も、当日中に役員決裁が下りる！ 少人数だから叶うスピード感が、現場の停滞をなくします。 ✓ 承認待ちで遅くなる場面では、事後報告で対応！ 現場のスピードを止めない柔軟さが、当社の特長です。 「決裁待ちで、現場が止まってしまう」 そんな停滞は、当社では起きません。 あなたの判断スピードが、存分に発揮できます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❺｜働きやすさも、しっかり整えています ✓ 他県への出張は、ほぼなし(東京23区内の案件がメイン) ✓ 年間休日127日 ✓ 新人事制度のインセンティブ加算制度で、スキルアップが給与に反映 ✓ MBO（目標管理）による公正な評価制度で、昇給・昇格に直結 ※2026年7月制定／2027年度正式運用 ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な建築施工管理職と比べると、ここが違う！ ＜一般的には＞ ・資材調達と施工が別会社で、設計変更時の調整が煩雑 ・下請けでは、決められた工程をこなすだけで学びが少ない ・キャリアパスはマネジメント職のみで、専門性を究めにくい ＜当社なら＞ ・グループ内に資材会社（大三建商）があり、設計段階から最適化が可能 ・大手ゼネコンとの取引で最新技術に触れられる ・マネジメント職・スペシャリスト職、両方のキャリアパスを整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域に残る仕事を、選んでいます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の案件選びの基準は、目先の利益ではなく「地域に残るかどうか」。 半世紀以上、台東区に根ざしてきた当社ならではの姿勢です。 ▼こんな働き方ができます ✓ 数字に追われず、「手がけたい仕事」を選べる リピーター中心の顧客基盤と、半世紀以上の地域実績。 目先の利益に追われずに、案件を選べる土台があります。 ✓ 自分が手がけた建物が、街に形として残る 江戸下町伝統工芸館の大規模改修工事をはじめ、台東区の公共工事を継続受注。 地域に残る案件を、積み重ねてきました。 ✓ 「何を建てたか」で自分のキャリアを語れる ノルマや数字ではなく、仕事の中身で自分の道を歩める働き方です。 自分の仕事が、自然と地域の貢献につながる。 そんな働き方が、当社にはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの挑戦を支える当社の土台 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社が持つ、50年以上の歴史で築いた安定基盤と、 これから目指す成長戦略があなたの挑戦を後押しします。 ✅ 50年の歴史と、地域からの信頼 ✓ 1971年設立／大三グループとしては1966年創業、60年の歴史があります ✓ 台東区（施設課・観光課等）の公共工事実績が豊富 行政との信頼関係は、簡単には築けない資産です ✓ 既存顧客はリピーター中心、見積もり競合の少ない案件を安定受注 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ グループシナジー ✓ 建設資材の「大三建商」と施工の「大三工事」が連携するワンストップ体制 資材高騰や調達不安のリスクを、設計段階から最小限に抑える ✓ 下請けでは大手ゼネコンの高度な技術や施工方法に触れる機会を確保 景気変動に強い、柔軟な受注体制を整えています ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ これから目指す姿 【2030年度の目標】 ✓ 売上高20億円（2024年実績：13億1,500万円） ✓ 組織規模12名体制 【2035年を見据えた新規事業】 ✓ 「大三蒲田ビル」での成功（民泊・ものづくり事業）を体系化 ✓ 「企画・建設・運営」一体型の不動産活用サービスを商品化 ✓ 空き家活用など地域課題を解決する「共同型開発プロジェクト」へ参画 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ▼最後に 大三工事は「下請けで培う技術力」と「元請けで発揮する提案力」の 両方を持ちながら、建設業の枠を超えた会社へと歩みを進めています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社大三工事についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.daisan-k.com/ ＼再生回数5万回超えのYouTube／ https://www.youtube.com/channel/UCXH8kuvRkUYtvVaLp4LAEhw ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【応募条件】 ・高校・短大・専門・大学・大学院を卒業後、 社会人経験がおおむね3年以内の方 ・2027年4月1日に入社できる方 ・普通自動車第一種運転免許 （AT限定は応相談） ・40歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ＊JR営業線の近くで働くため、 国の定めにより以下の条件を満たす 健康診断書が必要です。 ・視力：各眼0.7以上（矯正可） ・色覚：正常であること ・聴力：各耳の1000Hz聴力レベルが40dB以下、 4000Hz聴力レベルが65dB以下 「今度こそ、長く働ける会社で」 「同期と一緒に、一からやり直したい」 というお気持ちがあれば大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ◎学歴不問 ◎施工管理・現場監督の経験がある方 ◎施工管理資格の有無は問いません これまで担当してきた工事や、 現場で担っていた役割について、 面接でお聞かせください。 《こんな方にぴったり》 ■施工管理の経験を活かしたい ■担当件数や残業時間を見直したい ■一つひとつの工事を丁寧に管理したい ■お客様や職人さんと連携できる ■工程・安全・品質の確認を大切にする ■写真や書類を正確に管理できる ■配管工事の専門性を深めたい ■収入と休日の両方を大切にしたい 《活かせる経験・スキル》 施工管理／現場監督／現場代理人／ 管工事施工管理／土木施工管理／ 建築施工管理／設備工事／ 工程管理／安全管理／品質管理／ 施工計画書作成／工程表作成／ 協力会社との調整／工事写真管理 《資格をお持ちの方は優遇》 管工事・土木・建築施工管理技士 （1級・2級）の資格保有者には 資格手当を支給します。 《配管工などの現場経験者も相談可》 施工管理の経験がない方も、 配管工などの工事現場で 働いた経験があれば、 面接でお話を伺います。 現場作業の経験を活かして、 施工管理へ進みたい方も ご相談ください。 《活かせる現場経験》 ■現場作業員・建設作業員 ■土木作業員・建築作業員 ■配管工・設備工事スタッフ ■水道工事・電気工事 ■管工事・インフラ工事 ■道路工事・舗装工事 ■内装工事・外装工事 ■修理・点検・メンテナンス ■設備保全・施設管理

応募資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・資格不問 ★人柄を重視した採用を行います。 ★他業界からの転職者も大歓迎 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・社会人経験のある方※年数不問・ブランク歓迎 ――――＜こんな方は大歓迎＞―――― ◆教育制度が整った会社で働きたい方 ◆小手先の営業トークより“信頼”で仕事がしたい方 ◆コツコツ真面目にお客様を訪問できる方 ◆人との折衝やコミュニケーションが苦手な自分を変えたい方 ――――――――――――――――――― ―＜営業経験者でこんな不満を抱えていた方＞― ◆個人ノルマがきつくて辛かった ◆社内の営業がライバル関係で、ギスギスしていた ◆営業トークを頑張っても商品の質が良くなくて売れなかった ◆提案より顧客開拓に時間をとられて売上が上がらなかった ◆体育会系の会社でノリについていけなかった ―――――――――――――――――――――― ＜募集の背景＞ 当社は、建築塗料専門のメーカーとして、 創業より65年以上が経過しました。 現在は建材塗装/戸建住宅/無機セメント/ 工業用塗装/海外事業など 世界中の建築に携わる事業を行っています。 東証スタンダード・名証メインに上場。 おかげ様で名実ともに、 お客様から大きな評価をいただき、 業績も好調の状態を維持し続けております。 今後の永続的な体制強化と、 社会貢献を続けるために 新たに営業スタッフを増員募集します！ ==-=-==-==-==-==-==-==

求めている人材 【応募条件】 ・高校・短大・専門・大学・大学院を卒業後、 社会人経験がおおむね3年以内の方 ・2027年4月1日に入社できる方 ・普通自動車第一種運転免許 （AT限定は応相談） ・40歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ＊JR営業線の近くで働くため、 国の定めにより以下の条件を満たす 健康診断書が必要です。 ・視力：各眼0.7以上（矯正可） ・色覚：正常であること ・聴力：各耳の1000Hz聴力レベルが40dB以下、 4000Hz聴力レベルが65dB以下 「今度こそ、長く働ける会社で」 「同期と一緒に、一からやり直したい」 というお気持ちがあれば大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 経験や資格は一切問いません。 ・体を動かす仕事がしたい ・デスクワークより現場仕事が好き ・コツコツ覚えるのが得意 ・将来もなくならない仕事をしたい そんな方なら大歓迎です。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ※入社後の取得も可 ・モノづくりがしたいという志や、 業界に興味がある方（実務経験不問） ＼9割が未経験スタート／ ＜歓迎条件＞ ・電気配線や電装の実務経験をお持ちの方 ・ブランクのある方も歓迎

求めている人材 ＜必須＞ ※1級もしくは2級土木施工管理技士 ※普通自動車運転免許（MT）をお持ちの方 ＊経験不問／未経験者歓迎／第二新卒歓迎 ＊経験者歓迎／ブランクOK／復職希望歓迎！ ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 ＊20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 ＊50代活躍中／中高年活躍中／ミドル活躍中 ＊幅広い年代の男性活躍中 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎

求めている人材 普通自動車免許をお持ちの方 AT限定でも問題ありません。 学歴・経験は不問です。 営業未経験の方、第二新卒の方、異業種から 転職したい方も歓迎します！ 以下のような方に向いています！ ◆未経験から営業に挑戦したい方 ◆人と話すことが好きな方 ◆完全週休2日でしっかり休みたい方 ◆年間休日120日以上の職場で働きたい方 ◆頑張りを収入に反映させたい方 ◆車の運転に抵抗がない方 ＼9割が異業種出身！／ 現在活躍している先輩社員の多くが、 営業未経験からのスタート。 前職は飲食店スタッフ、アパレル販売、 工場勤務、配送ドライバー、 事務職などさまざまです。 エルピオの営業は「売り込む」のではなく、 「今より光熱費を安くするご提案」が中心。 生活に身近なサービスだからこそ、 お客様にも興味を持っていただきやすく、 未経験でも挑戦しやすい環境です。 入社後は本社研修や先輩との同行研修を通じて、 商品知識や提案方法を基礎から習得可能。 完全週休2日制（水・日）で年間休日は 120日以上と、 プライベートもしっかり充実させられる環境です！ 「人と話すことが好き」 「休みも収入も、どちらも妥協したくない」 …そんな気持ちがあれば大歓迎です！ 経験よりも、人柄や前向きな姿勢を 重視しています。 「営業に挑戦したい」「もっと収入を上げたい」 「しっかり休める安定企業で働きたい」 そんな想いを歓迎します。 未経験から成長できる環境で、新しいキャリアを スタートしませんか？ 【先輩インタビュー】 ➖Kさん（2024年入社） 「“仕事”も“プライベート”も、どっちも 大事にできる。」 最初は「インフラの仕事って大変そう」と 思っていました。でも入社してみたら、 チームで助け合う風土がしっかりしていて、 一人で抱え込むことはありません。 休みもしっかり取れてワークライフバランスも 良い。“人の暮らしを支える仕事”は 想像以上にやりがいがあり、 自分の成長も実感できます。今では友達にも胸を 張って「良い会社だよ」と言える職場です。

求めている人材 【必須】 ・施工管理実務経験3年以上 ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※マンション以外の施工管理の経験者も 活躍中（戸建て、ビル、商業施設など） 年齢の条件と理由：あり（制限事由：例外事由1号／65歳未満（65歳定年のため））

【資格】 ※普通自動車運転免許(AT限定可)

応募資格 ■必須条件： ・普通自動車運転免許 ・2級建築施工管理技士以上 ・当社の定年年齢（60歳）未満の方 ※定年制度による 【このような方にもオススメ】 沖縄本島の物流・生活・観光など "移動"手段として重要な 「高速道路」に関わる仕事をしてみたいという方

求めている人材 ＜必須資格＞ 普通自動車免許（AT限定可） ◎未経験歓迎 ◎学歴・経験不問 ◎意欲・人柄重視

求めている人材 【必須】 ・1級建築施工管理技士 （または1級管工事施工管理技士） ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※資格がある方なら、修繕工事の 未経験者歓迎 ※マンション以外の施工管理の経験者も 活躍中（戸建て、ビル、商業施設など） 年齢の条件と理由：あり（制限事由：例外事由1号／65歳未満（65歳定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ▨高卒以上の方 ▨営業または接客販売の経験がある方 ※業界や商材の経験は不問です 【先輩の前職のご紹介】 ▨車のディーラー ▨人材系営業 ▨旅行代理店 ▨接客業(販売・サービス)など

求めている人材 ■必須 ・高卒以上 ・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（MT車を運転できる方） ■歓迎 ・公共施設や商業施設などの建築施工管理経験がある方 ・現場代理人／主任技術者としての経験がある方 ・若手育成やチームマネジメントの経験がある方 ■こんな方と働きたいと考えています ・品質・安全・工程・原価をバランスよく捉え、丁寧に現場を進められる方 ・段取りや調整を大切にし、設計者・協力会社・社内メンバーと誠実に向き合える方 ・「共有→準備→施工→記録→振り返り」を意識し、再現性ある現場づくりをしたい方 ・属人化に頼らず、業務改善や標準化に前向きに取り組める方 ・地域に根ざし、腰を据えて長くキャリアを築いていきたい方 経験や資格はもちろん大切ですが、私たちが重視しているのは「信用を積み重ねる姿勢」。 一つひとつの現場を誠実にやり切れる方と、これからの地域づくりを担っていきたいと考えています。

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通免許（AT限定可） 【歓迎】 下記のいずれかに該当する方 ・ハウスメーカー、不動産営業のご経験 ・保険のライフプランナーや高級商材など、 高単価のBtoC営業のご経験 ・金融機関、JA、建築資材メーカー、 住宅設備、インテリアメーカー、商社、 施工業者での営業のご経験 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 「販売・サービス系」出身者が活躍中！ ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ アパレル販売、インテリアショップ、 カフェ店員、ホテルスタッフ、 携帯販売など、 異業種からの転職者が多数在籍して います。 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ こんな方にピッタリです ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 営業経験は必要ありません それよりも 「人に向き合いたい」という気持ちを 大切にしています。 ■こんな方に向いています ・人とじっくり関わる仕事がしたい ・誰かの役に立つ実感を得たい ・長く続けられる仕事を探している ・丁寧なコミュニケーションができる ・相手の話をしっかり聞ける *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+** ■未経験の方が活躍できる理由 ミサワホームでは ガツガツ売り込む営業は求められて いません。 むしろ ・優しく話を聞く ・相手に寄り添う ・正直に伝える こういった姿勢がお客様から評価され 選んでいただけます。 実際に活躍している社員も 穏やかで裏表がない人が多い環境です。 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+** ■不安を感じている方へ 「営業は難しそう」 「売れるか不安」 そう思うのは当然です。 ですが ・商品に自信がある ・チームで支える ・無理に売らない この3つが揃っているため 未経験からでも安心して取り組めます。 ■この仕事で得られるもの ・お客様からの信頼と感謝 ・10年20年続く関係性 ・人生に寄り添うやりがい ・安定した収入と成長 「売る仕事」ではなく 「選択を支える仕事」です。 お客様にとって一番の住まいを 一緒に見つけたい そんな想いを持つ方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。）

求めている人材 ⭐未経験から航空機づくりを支える法人営業へ 【応募条件】 ✅ 35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 学歴不問 ✅ 営業・業界未経験歓迎 【こんな方を歓迎します】 ・ものづくりに興味がある方 ・相手の話を丁寧に聞き、確認できる方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・周囲と協力して仕事を進めたい方 ・誠実な対応を心がけられる方 - 【教育・研修体制】 ・入社後3か月～半年間は愛知県の本社で研修 ・製品知識や図面の見方、業務の流れを習得 ・研修期間中の住まいは会社が全額負担で用意 ・拠点配属後も社内チャットで気軽に相談可能 - 【働く環境】 ・3名体制のコンパクトな営業所 ・中途入社率50％以上 ・服装自由 ・敷地内全面禁煙 - ⭐2026年10月1日より「新社名」へ社名変更いたしました （旧社名：菱輝金型工業株式会社） 当社は金型産業で培った技術力を強みに、近年では航空宇宙・産業機器・エネルギーなど多様な分野へと事業領域を拡大しています。今回の社名変更は、こうした事業の広がりと今後のさらなる飛躍を目指したものです。 経営体制や所在地、労働条件などは旧社名時代から変わりませんので、これまで当社を知ってくださっていた方も、新しく知っていただいた方も、安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ▶必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅不動産業界での営業経験（1年以上／売買・仲介など） ✅普通自動車免許（AT限定可） ▶歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・宅地建物取引士をお持ちの方（手当あり） ・「稼ぎたい」という意欲に加え、組織作りにも興味がある方 ・スピード感のある商談で、数多くの成約実績を積みたい方

求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 ＊職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定OK） ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 ＊施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て（建売住宅） ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者！ 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。

資格・経験 ・経験不問、未経験可 ・資格不問

求めている人材 ◆―――――――――――――◆ 住宅営業の経験を、 提案力・専門性・収入に 正しくつなげたい方へ。 ◆―――――――――――――◆ 【応募条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT限定可） ・ハウスメーカーでの営業経験をお持ちの方 ・大学または大学院を卒業されている方 【歓迎するご経験・資格】 ・注文住宅営業の経験 ・建設、不動産業界での営業経験 ・不動産売買仲介の経験 ・住宅リフォーム営業の経験 ・建築設計、プランナー、施工管理 など住宅関連の経験 ・宅地建物取引士、 ファイナンシャルプランナーの資格 ・建築士、建築施工管理技士、 インテリアコーディネーターの資格 【こんな方に向いています】 ・規格に縛られず、お客様本位の 提案がしたい方 ・完全自由設計を通じて、 提案力をさらに高めたい方 ・商品力や技術力のある会社で、 自信を持って提案したい方 ・成果や努力が、収入やポジションに 反映される環境を求める方 ・会社の将来性や収益性、 事業の広がりを重視する方 ・地域に根ざしながら、長期的に キャリアを築きたい方 【活躍しやすいタイプ】 ・お客様の要望を丁寧に引き出せる方 ・資金計画から引き渡しまで 責任を持って伴走できる方 ・設計、施工、インテリアなど 関係者と連携できる方 ・一人で抱え込まず、チームで 家づくりを進められる方 ・現職で提案の自由度や評価に 物足りなさを感じている方 ・住宅営業として、より高い専門性 を身につけたい方 AQ Groupでは、ハウスメーカーで培った 営業経験を活かしながら、完全自由設計の 提案力と独自の木造建築技術を武器に、 より自由度の高い住まいづくりに 挑戦できます。 また、注文住宅だけでなく中大規模木造建築 や資産活用領域にも事業を広げているため、 営業としての専門性やキャリアの幅を広げて いきたい方にもチャンスのある環境です。

求める人材: 学歴不問・営業未経験歓迎 業界経験や営業経験は問いません。 仕事に必要な知識は、入社後に 一つずつ学べます。 歓迎する経験・資格 ・足場工事・建設現場での勤務経験 ・法人営業・接客・販売など、人と 関わる仕事の経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※社用車でお客様先へ訪問する場合があります。 こんな方に向いています ・土日休みの完全週休2日制で働きたい方 ・プライベートを大切にしながら働きたい方 ・未経験から営業に挑戦したい方 ・足場や建設現場の経験を活かしたい方 ・人と話すこと、信頼関係を築くことが好きな方 ・頑張りや成果を正当に評価してほしい方 ・安定した会社で正社員として働きたい方 ・資格を取得してキャリアアップしたい方 ・将来的に管理職や高収入を目指したい方 ・チームで協力して仕事を進められる方

求めている人材 ・2028年3月卒業予定 ・専門卒、短大、大卒 ・学部、学科不問

求めている人材 ━━━━ 必須条件 ━━━━ ◆高卒以上 ◆普通免許（AT限定可） ━━━━━━━━━━━━ こんな方にピッタリです ━━━━━━━━━━━━ ◆一人ひとりのお客様と 誠実に信頼関係を築きたい方 ◆相手の不安や相談に 親身になって耳を傾けられる方 ◆自分の人柄や価値観を 「公平な基準」で評価されたい方 ◆データや数値などの確かな根拠に 基づく自信を持った提案をしたい方 ※不動産や営業の経験は一切不問！ 活躍中の先輩も接客・販売職や メーカー勤務、公務員、会計事務所など 異業界出身者が多数活躍中です。

資格・経験 【必須】建築が好きな方、専門的な技術を身に着けて自分自身の能力を高めたい方、資格を取りたい方、人に喜ばれる仕事をしたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ■１級建築施工管理技士 ■普通自動車運転免許（AT可） ＜歓迎条件＞必須ではありません ■大型自動車免許 ■車両系建設機械 年齢の条件と理由：あり（64歳以下の方（定年65歳のため））

求めている人材 ◆営業未経験・異業種出身者も大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須資格】 ■普通自動車免許（AT限定可） ＜＜ こんな方を歓迎します！ ＞＞ 「ブラックな環境から抜け出し、安定して働きたい」 「家族との時間を大切にしながら、しっかり稼ぎたい」 「未経験から手に職をつけて、キャリアアップしたい」

求めている人材 ✅必須 ・高校卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・住宅に関する業務の経験 └設計、積算、施工管理、住宅営業など ✅歓迎 ✨必須ではないものの、お持ちの方は優遇します◎ ・積算の経験 ・注文住宅の積算の経験 ・木造建築物の積算の経験 ⭐こんな方に向いています◎ ・転勤せずに地元で安定的に働きたい方 ・未経験から積算としてキャリアアップしていきたい方 ・事業成長を続けている勢いのある会社で働きたい方