転勤なしの新よねの転職・求人情報

求めている人材 少数精鋭の中で元気でしっかり腰を据えて働いていただける方を探しています。 ●学歴・性別不問 【必須条件】 ●普通自動車免許（AT車可）をお持ちの方 ※車の運転が苦でない方 ●簡単なPC操作（Excel、Wordに文字入力）ができる方 【こんな方歓迎します／】 ★ルート巡回業務などの経験のあり、人と接する仕事や外回りの経験がある方 ★コツコツと落ち着いて仕事ができる方 ★車の運転が好きな方、苦でない方 ★コミュニケーション・チームワークを大切にできる方 ★自分のアイデアを仕事に活かしたい方 ★仕事を通じて成長したい方 ★不動産やコインパーキングに関わる経験のある方 ※巡回点検や機器の簡易メンテナンス等で多少の力仕事もあるため、「体を動かすことが好き」というフットワークの軽い方を求めています！ ＼人柄重視の採用です！／ 「面接」というより「面談」という感じのざっくばらんな場にしたいと考えています。 何でもお気軽にご質問下さい。 ちょっとでもご興味を持たれた方は是非ご応募くださいね！

求めている人材 特別なスキル・資格は一切不要！未経験の方、大歓迎です♪ ブランクのある方、他業種からの転職を考えている方も、まずは気軽にご相談ください！ 冷暖房完備の屋内勤務なので、季節を問わず快適に働けます。 ◆こんな方におすすめです！ ・人と関わることが好き ・せっかくなら別府ならではの仕事がしたい そんな方には特におすすめ！ 観光地である地獄めぐりの一つ「鬼石坊主地獄」は、国内外からたくさんのお客様が訪れます。 地元を盛り上げたい！観光業の経験を積みたい！そんな方もOKです☆ ◆語学力は一切不要！ 外国からお越しになるお客様も多いですが、日本語しか話せなくても問題ありません！ 最初は身振り手振りや簡単な単語を覚えるなどでOK！ あとは徐々に応対に慣れてきます。

求めている人材 ✅学歴不問 ✅要普通自動車免許(AT限定可) ✅営業・業界未経験OK！ ―――――――――――――――――――― だれかのために精一杯になれる人こそ 当社では活躍できる人材です。 ―――――――――――――――――――― 今回募集する営業職で、 当社がどのような人を採用したいか。 それは「手帳をたくさん売りたい！」 という人ではなく、 『お客様に満足していただける手帳を、 お客様と一緒に作っていけることに 喜びを感じられる人』です。 デザインや製造の技術はあります。 あとはあなたがお客様の要望を しっかりとヒアリングし、 ときにはこちらからも幅広い 選択肢を与えながら、0から手帳を 企画する力が必要です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【適正】 ●オープニングスタッフで働きたい ●販売、接客のスペシャリストを目指したい ●人と問題なくコミュニケーションがとれる ●プロセスと成果の両方で評価を受けたい ●仕事を通じて自分を成長させたい ●周りと協力して目標を達成したい 【歓迎】 ○未経験者歓迎 ○無資格歓迎 【大歓迎】 ○ブライダル業界経験者 ○ジュエリー業界経験者 ○販売職経験者 ○営業職経験者 ※上記経験者の方は 面接の際に、希望する給与 についてご相談ください。 【必須】 ○普通自動車運転免許 ○高卒以上 ○PCの基本操作スキル └Word・Excelへの文字入力 └メール対応 など ＃異業種からの転職者も応援 【こんな方も是非】 ＊接客業に興味があるけど経験がない ＊定時帰宅可能な接客販売職に就きたい ＊プライベートも大切にしたい ＊人と接する仕事が好き ＊ファッションが好き ＊人生の節目をお手伝いする仕事がしたい ＊同じ職場で長く働き続けたい ＊今の会社では昇給が見込めない ＊働きがいを感じたい ＊お客様と直接話ができる仕事がしたい ＊自分の人生の節目にチャレンジしたい ★未経験者大歓迎！ 接客や販売の経験は一切不問！ おしゃれ好きな方やトレンドに詳しい方など 好きなことや趣味を活かしたい方も大歓迎！ “経験はないけど、誰かのために 考えて行動できる” “ブライダル・販売・アパレル・美容・ サービス系の経験がある” という方は大歓迎です。 - 【既存店スタッフインタビュー①】 3年前に全くの未経験から 入社し、慣れない仕事に不安を 感じていましたが、先輩たち が丁寧に教えてくださった おかげで、今ではやりがいを 感じるようになりました。 お客様に居心地の良い、 そして温かい時間を過ごして欲しい！ という気持ちで接しているので、 お客様の笑顔が見れた時は やりがいも大きいですし、 こちらまで嬉しくなっちゃいますね♪ また評価制度もしっかりしていて、 年に一度の基本給の昇給 ＋社内キャンペーンによる インセンティブの支給も、 仕事のやる気が出て働きがいがあります。 会社の業績がいいときは、 年2回の賞与とは別に、 決算賞与がでるのもうれしいです。 接客は楽しいですよ♪ おすすめです！ 【既存店スタッフインタビュー②】 もともと結婚式場でウェディング プランナーとして働いていましたが、 コロナをきっかけに「WEDY」に 転職しました。 商品を販売するという点は、 いままでの仕事とは大きな違い でしたが、ブライダルという 業界経験や、お客様を第一に 考えるという点では共通店が 多く、すぐになじむことが できました。 東北一を目指す！というVISION のもと、日々チャレンジしながら 仕事ができていて、充実感を 感じています。 また、残業や休日出勤は ほぼないので、プライベート は自分の時間として、しっかり 楽しめるのも嬉しいです(^^♪ 自分のキャリアを生かしながら 転職できてよかったです☆ミ ＊ ＊ ＊

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

資格 ＜歓迎要件＞ ★未経験大歓迎 ★飲食業経験者優遇 ★職歴不問 ★アルバイト経験のみの方も歓迎 ★経験者の方は即戦力 └スキルによります ★料理経験なくてもOK ★ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ＼こんな方も大歓迎です／ 「収入アップしたい」 「昇格の道がはっきり見える環境で働きたい」 「店長止まりになりたくない」 「将来について相談できる環境が欲しい」 「転勤で地元を変えたくない」 「本部勤務にも興味がある」 「独立にも興味がある」 今ある枠組みの範囲内で 動きたい、というタイプより 「もっと働きやすくしたい」 「お客さまの声に応えたい」など 仕組みづくりから興味を持てるタイプ。 そんな自走力ある方はもちろん、 新しい取り組みや環境を楽しめる チャレンジ精神の強い方も大歓迎！ 意欲にはしっかり応える会社です！

求めている人材 ＜未経験歓迎＞ 学歴不問、正社員デビュー、IUターンも大歓迎！ 【必須】 ※普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・未経験から営業に挑戦したい方 ・顧客に向き合う営業がしたい方 ・コミュニケーションがとれる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・安定企業で安心して長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＊未経験OK ＊学歴不問 ＊年齢不問 ＊Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ＊10代～80代の幅広い年代が活躍中 ＊異業種からの転職も歓迎！ ▶アミューズメント業界や不動産業界から 転職してきた方も活躍しています！ 【こんな方歓迎！】 ◆モノづくりに関心がある ◆細かい作業が得意 ◆下関で働きたい ◆学生時代に学んだことを活かしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必要な経験・資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・社会人経験2年以上(業種・職種不問) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(Excel・スプレッドシートで数字を見られる程度) コンサル未経験・フランチャイズ未経験の方も大歓迎! FCの知識がなくても、まったく問題ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方、大歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・店長やSVとして「もっとこうしたら」と考えてきた ・チェーン店やお店の仕組みに興味がある ・土日の店舗シフトから離れて働きたい ・人の相談に乗るのが好き ・数字を見て改善するのが好き ・将来、経営に近い仕事がしたい ・頑張った分はしっかり評価されたい ・フレックスや在宅で柔軟に働きたい ひとつでも当てはまれば大歓迎! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方も歓迎します! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・店長・副店長・SV・エリアマネージャーの経験がある方 ・FC本部またはFC加盟店で働いていた方 ・複数店舗の管理経験がある方 ・オンライン商談の経験がある方 大切なのは、今どれだけ知識があるかよりも 「お店をもっと良くしたい」と考えてきた経験です。 フランチャイズの知識は、入社してから 代表・先輩と一緒に身につけていけば大丈夫です。

求めている人材 【学歴・経験・転職回数は問いません】 飲食業界未経験、正社員デビュー、第二新卒、ブランクのある方もOK。 応募に必要なのは、「これから頑張りたい」という気持ちだけ。 特別な調理技術や接客経験は必要ありません。 ＜一つでも当てはまる方にぴったりです＞ ・人と接すること、喜ばせることが好き ・仲間と協力して何かをつくることが好き ・安定した会社で腰を据えて働きたい ・未経験から正社員として成長したい ・年齢や社歴ではなく、努力や成果を評価してほしい ・将来は店長やSV、本部の仕事にも挑戦したい ・仕事と家族、自分の時間をどちらも大切にしたい 中途入社者の多くが飲食業界未経験です。 自社工場で下ごしらえを済ませる仕組みと、ビジネスマナー・接客・調理・マネジメント等の研修が、あなたのスタートを支えます。 経験者は、経験・能力に応じて店長やSVからのスタートも可能です。

求めている人材 ◎学歴不問／未経験OK！ 子どもの教育や成長に 興味・関心がある方を 歓迎します♪ ※応募にはJLPT１級の保持、もしくは受験予定が必須となります。 それ以外の方は応募不可となりますのでご容赦ください。 ＼ こんな方も歓迎！ ／ ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・教育・保育の仕事に興味がある方 ・教員免許・保育士資格をお持ちの方 ・先生を目指した経験がある方 ※教員免許・保育士資格は 必須ではありません◎

求めている人材 ◇未経験者大歓迎！ ・高卒以上 ◇応募動機不問 ✨安定した会社で働きたい ✨将来も役立つ。手に職つけたい ✨キレイな環境を重視したい ✨穏やかでやさしい環境がいい ✨チームで協力するのが好き ✨成長企業で自分も成長したい ✨第二新卒 ✨半導体業界に興味ある …など歓迎！ ◎日本での就労許可をお持ちの方もご応募OK。作業指示や安全確認は日本語で行います。日常会話ができる方（目安：N2程度） であれば、問題なく勤務できます。 Applicants with a work permit in Japan are also welcome. Work instructions and safety checks will be conducted in Japanese.(around N2 level)

求めている人材 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ★未経験の方大歓迎！ 【こんな方にオススメ】 ■人と話すことが好き ■聞いたことを相手にきちんと伝えられる ■機械や図面を見ることに抵抗はない ■専門用語にちょっとワクワクする ■新しいことでも楽しめるタイプ ■人に感謝される仕事がしたい

求めている人材 結婚式場、ホテル、ゲストハウス、レストランウエディングなど ウエディング業界でのプランナー経験、フロアサービス経験がある方（年数不問）。 ＊未経験の方のご応募もご相談ください。 ＊経験者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴／高卒以上 ＊20代・30代の男性・女性活躍中 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・人を喜ばせることが好きな方 ・ライフイベントを経て業界に復帰したい方 ・自分の意見やアイデアを積極的に発信できる方 ・ブライダル業界で営業や接客経験を活かしたい方 ・プランナー経験を活かしてキャリアアップを目指したい方 ・安定企業で長く活躍したい方

求めている人材 【必須条件】 ・経験不問・免許不問・資格不問 未経験からのスタートを応援します！ 【こんな方に向いています】 ・未経験から新しいスキルを身につけたい方 ・明るく元気にコミュニケーションが取れる方 「専門知識や経験がないから不安…」 という方もご安心ください！入社後は 3ヶ月間のマンツーマン指導体制を整えており、 先輩スタッフが丁寧にフォローします。 わからないことはすぐに聞ける環境なので、 未経験からでも安心して成長できますよ。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼20代～30代活躍中！／ ＊業界・職種未経験歓迎＊学歴不問 ＊人柄＆ポテンシャル重視の採用 ■必須 普通自動車免許（AT限定可） ※お取引先への訪問は社用車を使用します ■未経験の方、大歓迎！ この業界やお仕事がはじめての方も、第二新卒の方も大歓迎です。 学歴も問いません。 経験よりも、あなたの人柄や「やってみたい！」という気持ちを大切にしています。 20代〜30代の先輩が活躍中です！ ■こんな方にピッタリ ・食べること、料理することが好き ・自分のアイデアを形にしてみたい ・人と話すのが好き、素直さには自信あり ・チームでワイワイ協力しながら働きたい ■あればうれしい（なくても大丈夫です） ・調理師、栄養士、製菓衛生士など、食に関する資格 ・食品メーカーや問屋、スーパーなどで働いた経験 ■年齢制限 40歳未満（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 必須ではないですが、 ⽇商簿記3級をお持ちだと、実務を習得しやすいです。 会計事務所での経験者は優遇します。 ・⾼卒以上 ・普通⾃動⾞免許

求めている人材 【 必 須 資 格 】 ・普通自動車免許(AT可) FM NORTH WAVEの営業は ただモノを売る仕事ではありません。 企業（スポンサー）やリスナー 番組のすべてを大事にしながら 北海道をもっと楽しくするために 動く“仕掛け人”です！ ＼＼【 こんな方にピッタリ！ 】／／ ⏩自分のやりたいことを形にしたい方 ⏩前向きにチャレンジできる方 ⏩どんな状況でもポジティブでいられる方 ⏩人のために一生懸命になれる方 ⏩周囲を笑顔にできる方 ⏩明るく元気な対応ができる方 ✅このお仕事の魅力って…！？ ――――――――――――――― ◆大型イベントや番組を 自分の発想で作り上げられる ◆お客様の要望を超える提案で 企業や地域のファンを増やせる ◆型にはまらない働き方ができる 「決められたことを淡々とやる」ことが 好きな方には難しいかもしれません◎ ✅大切にしてほしいこと ――――――――――――――― スポンサーのためだけに突っ走ると リスナーが置き去りになることも。 スポンサーとリスナー、両方が 喜べるバランスを見極めることが この仕事の醍醐味です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・要普通免許（AT限定可） ※学歴・資格不問 ※営業未経験者も歓迎！ ＼こんな⽅にもぴったり／ ・営業の仕事に挑戦してみたい ・数字ばかりを追う営業の仕事には疲れた ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・子どもの未来につながる仕事がしたい ・ワークライフバランスを重視した働き方をしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅【必須条件】 ・居住者様配慮（騒音・作業時間・クレーム等）に向き合える方 ・突発対応が起きても、優先順位を切り替えられる方 ・書類作業（工程・報告・竣工書類など）をコツコツ回せる方 ・失敗を隠さず、誠実にリカバリーできる方 ・困った時に抱え込まず、相談・連携できる方 ※経験年数は問わず、未経験歓迎です。（研修＋OJTあり） ✅【歓迎条件】 ・建築施工管理／現場監督／現場代理人の経験（新築・改修どちらも歓迎） ・マンション大規模修繕工事／改修工事の経験 ・複数現場の巡回管理や、直行直帰の運用経験 ・施工管理技士などの資格保有（※必須ではありません） ・協力会社との折衝、住民説明、掲示物作成などの経験 ✅【求める人物像】 ・「改修工事の達人」を目指して、知識と技術をアップデートし続けたい ・“誰のための工事か”を考え、居住者も含めた顧客に真摯でありたい ・チームで難題を収めるのが好き（同僚が相棒の文化） ・早い初動で動き、やりながら改善できる ✅【ミスマッチになりやすい例】 ・突発対応や変更にストレスを強く感じる ・書類を後回しにして最後にまとめて片付けたい ・周囲と連携せず、一人で抱え込みたい

求めている人材 ◆ 未経験OK ◆ 学歴不問 ◆ 第二新卒も歓迎 ◆ 20～40代の男性スタッフ活躍中！ ⇒「今春入社したけど退社してしまった」 「新しい環境でイチから頑張りたい」 という方も歓迎します！ 日本語でのコミュニケーションが取れる方 （日本語能力試験N3以上レベルの方） Must be able to communicate in Japanese (Japanese Language Proficiency Test level N3 or higher) ＝＝＝＝＝＝＝ 【 こんな方におすすめ 】 ◇ 未経験から手に職をつけたい ◇ 将来につながる技術を身につけたい ◇ コツコツ作業することが好き ◇ ものづくりに興味がある ◇ 同じ作業の繰り返しより、考えながら働きたい ◇ 安定した会社で長く働きたい ◇ 仕事とプライベートを両立したい ＝＝＝＝＝＝＝ 【 こんな経験は強みに 】 ◇ 工場での勤務経験 ◇ 金属加工・機械加工の経験 ◇ マシニングセンターの操作経験 ◇ NC旋盤などの加工経験 ◇ 製造業で一つひとつの製品にこだわって作業した経験 ⇒ もちろん、上記の経験がなくても問題ありません！ 未経験からじっくり育てていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須】 ・法人営業の経験（2年以上） ・普通自動車運転免許 ・高卒以上 【求める人物像】※すべてに当てはまる必要はありません ・当社のビジョン「国内外に認められる品質のお菓子を、時代のニーズに合わせてお届けする」に共感し、成長を目指す方向性に自ら乗っていける方 ・周囲の声や場の空気に流されず、自分の判断軸を持って行動できること ・組織全体を俯瞰し、目の前の関係性ではなく会社にとっての最適を基準に判断・行動できること ・お菓子が好きな方

求めている人材 【必須条件】 ■高卒以上の方 ■学生時代にカフェや飲食店でのアルバイト経験があり、 接客やチームで動く楽しさを知っている方 ■「珈琲文化の創造と発展を通して人を幸せにする」 という私たちの想いにワクワクできる方 ■お客様だけでなく、 一緒に働く仲間への気配りや、 誠実なコミュニケーションを大切にできる方 ＼＼先輩社員へインタビューしました／／ 中途入社7年目／前職：デザイン会社 ──なぜ再び飲食の世界へ戻られたのですか？ 新卒でデザイン会社に入り、PCに向かう毎日を送っていましたが、 「もっと面と向かって、人のためになる仕事がしたい」 という想いが強くなっていきました。 振り返ると、学生時代のカフェアルバイトは本当に楽しかった。 仲間と声を掛け合い、お客様の笑顔を間近で感じるあの充実感を もう一度味わいたくて転職を決めました。 ──数ある飲食企業の中で、なぜC-Unitedだったのでしょう？ 実は、学生時代にアルバイトをしていたのが C-Unitedのカフェだったんです。 当時、ミスをして落ち込む私に、 店長や先輩たちが「大丈夫、次はこうしよう！」と 優しく言葉をかけ続けてくれました。 自分に自信が持てなかった私はその温かさに何度も救われ、 「私もいつか、誰かをそんな風に包み込める正社員になりたい」と、 迷わず本命一本で入社を決めました。 ──未経験からのスタートに、不安はありませんでしたか？ 入社後しばらくして店長に昇格が決まったものの、 当初は不安でいっぱいでした。 そんな私に自信を持たせてくれたのは周囲の環境でした。 自店の店長はもちろん、応援先の店長や近隣店舗の店長が、 わざわざ自店に足を運んで私の頑張りを見てくれ、 「あの接客すごく良かったよ！」 と言葉にして褒めてくれたんです。 結果だけでなくプロセスを見て、言葉にして評価を伝える 『ポジティブフィードバック』の文化が根づいているからこそ、 やっていくうちに「こんなお店を作りたい」という 明確なイメージを持てるようになりました。

求めている人材 [必須]◆製造業での就業経験がある方 （モノづくりのご知見がある方） ◆三次元測定機の使用経験がある方優遇 ◆機械メーカーでの就業経験、 機械の図面が分かる方は大歓迎 ＊現場社員とコミュニケーションを きちんと図れる方 ＊コツコツ丁寧に作業するのが得意な方 【 下記のような方は歓迎 】 ・製造業や工場内作業などの 経験がある方 ・製造補助や機械オペレーターなどの 経験がある方 ・倉庫内作業やピッキング、検品、 梱包などの軽作業の経験がある方 ・ライン作業の経験がある方 ・ものづくりに興味がある方、好きな方 ・コツコツ、モクモク作業が好きな方 ・手に職をつけて働きたい方 ★社員インタビュー★ （先輩社員 Aさん） コミュニケーションを大切にしている会社。 ビアガーデンやボウリング大会など、 積極的にイベントの場を設けています。 社内フィッシングクラブやフットサル部での 幅広い年代の交流も、円滑な業務に つながっていると感じています。 （2016年入社・品質保証部 Bさん） 金曜に食堂でカレーが出ます。 ご飯だけ自分で持ってくれば、 美味しいカレーが食べられます。 毎回ご飯を温める電子レンジに 長蛇の列ができるくらいに人気なんですよ。 毎日温かいお味噌汁が出るのも、 独り暮らしの社員には何より嬉しい♪ 他インタビューなど、会社の魅力盛り沢山！ ↓↓↓ぜひ一度ご覧ください↓↓↓ https://www.suntes.co.jp/recruit/ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 人柄・意欲重視の採用です！ これまでの業界・職種経験は一切問いません。 「営業をやったことがない」「正社員経験が浅い」という方も、安心してご応募ください！ 当社が大切にしているのは、過去の経歴や営業テクニックよりも、「相手の気持ちに寄り添えるか」「モノづくりや売場づくりを楽しめるか」という人柄とポテンシャルです。 【必須条件】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※担当エリアの店舗（有名量販店・雑貨店など）を社用車でラウンド・訪問する際に使用します。 【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません 特別な営業経験や業界知識は不要ですが、以下のような経験をお持ちの方はスキルを存分に活かせます！ 接客・販売・飲食・サービス業界での実務経験（アルバイト経験も大歓迎！） 店舗での接客、売場づくり、ディスプレイ変更、棚卸し、商品補充などの経験は、そのまま当社の「売場プロデュース」に直結します。 何らかの顧客対応・コミュニケーション経験 「人と話すのが好き」「お客様に喜んでもらえると嬉しい」というホスピタリティが最大の強みになります。 SNS（Instagram・TikTokなど）を日常的に見たり使ったりしている方 「いま何が流行っているのか」「どんな雑貨やアクセサリーがバズっているのか」といったトレンドへのアンテナが、新商品のアイデア出しや販促企画に直結します。 PCの基本操作（文字入力、メール、Excelなど）ができる方 報告や資料作成のフォーマットがあるため、基本的な操作ができれば問題ありません。 【こんな想い・志向性をお持ちの方を歓迎します！】 一つでも当てはまる方は、当社で楽しくイキイキとご活躍いただけます。 ◎ 「人と話すことが好き」を活かして、自然体で働きたい方 ◎ 「営業には興味があるけれど、厳しいノルマや飛び込み営業は怖い……」と感じていた方 ◎ アクセサリー、インテリア、雑貨、アパレル、空間演出にワクワクする方 ◎ 決められたルーティンだけでなく、「こんな企画はどうかな？」とアイデアを形にしたい方 ◎ スーツを着て堅苦しく働くより、自分らしい私服・ネイル・髪色で伸び伸び働きたい方 ◎ 年間休日125日以上・土日祝休みの整った環境で、プライベートも大切にしながら正社員として腰を据えたい方 ◎ フリーターから正社員デビューを目指している方・第二新卒としてリスタートしたい方 【なぜ未経験でも活躍できるのか？】 ①「売り込む」営業ではなく、「一緒に売れる売場を作る」仕事だから 当社のスタイルは、新規顧客への飛び込みやテレアポではなく、すでにお取引のある大手量販店や雑貨店への【完全ルート営業】です。 個人ノルマも一切ありません。 大切なのは、無理に買ってもらうことではなく、お店の担当者様と仲良くなり、「どう並べたらお客様が手に取りやすいか」を一緒に考えること。 だからこそ、営業経験よりも販売や接客で培った“気配りや親しみやすさ”が何よりの武器になります。 ② 先輩がイチから育てる温かいチーム体制 入社後は、製品知識や業界の流れを学ぶ座学からスタート。 その後は先輩社員の店舗巡回や商談に同行し、OJTで少しずつ業務を身につけていきます。 平均年齢33歳と若手中心の職場で、上下関係のないフラットな人間関係が自慢です。 「何から質問していいかわからない」という段階でも、先輩たちが優しく声をかけてサポートしますのでご安心ください。 ③ 入社年次に関わらず、アイデアを大歓迎する社風 当社では、入社1〜2年目の若手スタッフの意見から、大手量販店でのヒット商品やコラボ企画、新ブランドが次々と生まれています。 「最近こういうデザインが流行っていますよ」「こんなPOPを置いたら目を引くかも！」といった日常の気づきを、月1回の企画会議などでどんどん発信してください。 あなたの柔軟な視点に期待しています！ 【こんな前職の先輩たちが活躍中・大歓迎！】 アパレル・コスメ・雑貨・日用品のショップ店員 カフェ・レストラン・居酒屋などの飲食店スタッフ ホテル・テーマパーク・ブライダルなどのサービススタッフ 配送・ドライバー・一般事務・コールセンター出身者 第二新卒、既卒、派遣・アルバイトからのキャリアアップを目指す方 「これまでの経験を活かして新しいことに挑戦したい」「正社員として安定して長く働きたい」というあなたの想いを、全力で応援します。 少しでも興味を持っていただけたなら、ぜひお気軽にご応募ください。 面接では、あなたの好きなことやこれからの理想の働き方について、ざっくばらんにお話ししましょう！ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 人柄・意欲重視の採用です！ これまでの業界・職種経験は一切問いません。 「営業をやったことがない」「正社員経験が浅い」という方も、安心してご応募ください！ 当社が大切にしているのは、過去の経歴や営業テクニックよりも、「相手の気持ちに寄り添えるか」「モノづくりや売場づくりを楽しめるか」という人柄とポテンシャルです。 【必須条件】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※担当エリアの店舗（有名量販店・雑貨店など）を社用車でラウンド・訪問する際に使用します。 【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません 特別な営業経験や業界知識は不要ですが、以下のような経験をお持ちの方はスキルを存分に活かせます！ 接客・販売・飲食・サービス業界での実務経験（アルバイト経験も大歓迎！） 店舗での接客、売場づくり、ディスプレイ変更、棚卸し、商品補充などの経験は、そのまま当社の「売場プロデュース」に直結します。 何らかの顧客対応・コミュニケーション経験 「人と話すのが好き」「お客様に喜んでもらえると嬉しい」というホスピタリティが最大の強みになります。 SNS（Instagram・TikTokなど）を日常的に見たり使ったりしている方 「いま何が流行っているのか」「どんな雑貨やアクセサリーがバズっているのか」といったトレンドへのアンテナが、新商品のアイデア出しや販促企画に直結します。 PCの基本操作（文字入力、メール、Excelなど）ができる方 報告や資料作成のフォーマットがあるため、基本的な操作ができれば問題ありません。 【こんな想い・志向性をお持ちの方を歓迎します！】 一つでも当てはまる方は、当社で楽しくイキイキとご活躍いただけます。 ◎ 「人と話すことが好き」を活かして、自然体で働きたい方 ◎ 「営業には興味があるけれど、厳しいノルマや飛び込み営業は怖い……」と感じていた方 ◎ アクセサリー、インテリア、雑貨、アパレル、空間演出にワクワクする方 ◎ 決められたルーティンだけでなく、「こんな企画はどうかな？」とアイデアを形にしたい方 ◎ スーツを着て堅苦しく働くより、自分らしい私服・ネイル・髪色で伸び伸び働きたい方 ◎ 年間休日125日以上・土日祝休みの整った環境で、プライベートも大切にしながら正社員として腰を据えたい方 ◎ フリーターから正社員デビューを目指している方・第二新卒としてリスタートしたい方 【なぜ未経験でも活躍できるのか？】 ①「売り込む」営業ではなく、「一緒に売れる売場を作る」仕事だから 当社のスタイルは、新規顧客への飛び込みやテレアポではなく、すでにお取引のある大手量販店や雑貨店への【完全ルート営業】です。 個人ノルマも一切ありません。 大切なのは、無理に買ってもらうことではなく、お店の担当者様と仲良くなり、「どう並べたらお客様が手に取りやすいか」を一緒に考えること。 だからこそ、営業経験よりも販売や接客で培った“気配りや親しみやすさ”が何よりの武器になります。 ② 先輩がイチから育てる温かいチーム体制 入社後は、製品知識や業界の流れを学ぶ座学からスタート。 その後は先輩社員の店舗巡回や商談に同行し、OJTで少しずつ業務を身につけていきます。 平均年齢33歳と若手中心の職場で、上下関係のないフラットな人間関係が自慢です。 「何から質問していいかわからない」という段階でも、先輩たちが優しく声をかけてサポートしますのでご安心ください。 ③ 入社年次に関わらず、アイデアを大歓迎する社風 当社では、入社1〜2年目の若手スタッフの意見から、大手量販店でのヒット商品やコラボ企画、新ブランドが次々と生まれています。 「最近こういうデザインが流行っていますよ」「こんなPOPを置いたら目を引くかも！」といった日常の気づきを、月1回の企画会議などでどんどん発信してください。 あなたの柔軟な視点に期待しています！ 【こんな前職の先輩たちが活躍中・大歓迎！】 アパレル・コスメ・雑貨・日用品のショップ店員 カフェ・レストラン・居酒屋などの飲食店スタッフ ホテル・テーマパーク・ブライダルなどのサービススタッフ 配送・ドライバー・一般事務・コールセンター出身者 第二新卒、既卒、派遣・アルバイトからのキャリアアップを目指す方 「これまでの経験を活かして新しいことに挑戦したい」「正社員として安定して長く働きたい」というあなたの想いを、全力で応援します。 少しでも興味を持っていただけたなら、ぜひお気軽にご応募ください。 面接では、あなたの好きなことやこれからの理想の働き方について、ざっくばらんにお話ししましょう！

求めている人材 ＜人柄を重視！＞地元を盛り上げたい方大歓迎 ◎人とのコミュニケーションを大切にされる方 ◎人員管理、宿泊業管理経験のある方は尚歓迎！ ◎接客業やイベント企画・宣伝業務の経験がある方は尚歓迎！ (1)道の駅／商業施設での販売管理経験者 (2)観光施設などの経験者 (3)小売/流通/イベント企画・宣伝/道の駅 即戦力になるようにな人材を優先いたします。各部署におけるマネージメント業務、数値管理、企画営業、スタッフ管理など。 現場でも動けて、管理もできるプレイングマネージャーからできる方を歓迎します。

求める人材: 【求める人財✨】 これまでの経験やスキル以上に**「お人柄」**を何よりも重視したポテンシャル採用です！営業未経験者大歓迎、学歴・職歴・ご経験は一切問いません。 ①学歴・性別・経験一切不問、未経験者大歓迎(9割が未経験入社です) ②出会った人を温かにするようなお人柄・コミュニケーション能力重視の採用　 ③「誠実さ」「優しさ」「謙虚さ」を大切に行動できる方 ④明るいご挨拶や、お礼・お返事といった「凡事」を実行できる方 ⑤現状に満足せず、「仲間と共に快活に成長していきたい」といった向上心をお持ちの方 【リラックスモードの楽しい面接～選考の特徴✨】 ルクアが選考において何よりも大切にしているのは、これまでのご経験やスキルではなく「お人柄(ハート)」です✨ ですので、当日の面接は決して堅苦しいものではありません。 まずは「こんなことが好きです～」「こんな所が得意です～」というようなざっくばらんなお話から、楽しい時間にできればと考えております。 色々なお考えやご経験談など、どうぞご自由にご遠慮なくお聞かせくださいますと嬉しいです✨ ①面接１回 ②ルクア爽やかスタッフが面接を担当いたします ③リラックスできる自由な服装でお越しください ④お飲み物をご用意しております ⑤業界・営業・社会人未経験者大歓迎 ⑥ブランクOK ⑦第二新卒大歓迎 ⑧フリータから正社員を目指す ⑨採用予定数10名に達した時点で終了となります ⑩ご希望勤務地からの転勤はありません 【スタッフの特徴✨】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　①中途入社50％以上 ②女性スタッフ活躍中 ③女性管理職登用あり 【採用の方針】 学歴や特定のご経験、資格等は必要ありません。 現在活躍中のスタッフも９割が業界未経験入社なので、全くの未経験者も大歓迎です！ ルクアNEWスタッフ研修制度がありますので、安心してスタートすることができます！！ *普通自動車運転免許(AT限定・MTいずれも可) 必須ではありません。

求めている人材 ✅35歳以下・例外事由3号のイ（長期勤続によるキャリア形成のため） ☆社会人未経験歓迎 ☆業界・職種未経験歓迎 ☆学歴不問 ☆20～30代活躍中！ ☆第二新卒歓迎 ☆正社員デビュー歓迎！ ☆フリーターから正社員を目指 したい方、歓迎♪ ☆U・Iターン歓迎 ☆スピード選考・スピード採用 【⭐こんな方にもオススメ】 ・新しいことに挑戦したい方 ・料理に興味がある方 ・料理スキルを高めたい方 ・将来、独立を考えている方 当店は若いスタッフが活躍中！ 20代～30代前半の方が多く在籍しており、 同年代の方は特に馴染みやすい環境です♪ 将来独立を考えている方や、飲食業界で キャリアアップを目指す方も大歓迎です！ 少しでも興味がある方、ぜひ一度お話し しましょう♪

求めている人材 【必須条件】 ・特になし ・未経験OK ・学歴不問 【歓迎条件】 ・飲食業界に興味がある ・寿司・魚が好き ・料理を覚えてみたい ・コツコツ作業が得意 ・将来、飲食の仕事をしたい ・人を笑顔にするのが好き ・人と接するのが好き 【求める人物像】 ・未経験でも前向きに覚えられる人 ・わからないことを素直に聞ける人 ・チームで働くのが苦じゃない人 ・「食」に興味を持てる人

求めている人材 飲食の仕事を、これから覚えたい。 人と接する仕事に挑戦してみたい。 そんな気持ちからの応募も歓迎。 ・接客や調理を基本から覚えたい ・人と話すことが好き ・チームで協力して働きたい ・休みや待遇も大切にしたい ・KITTE大阪店で働きたい ✅ 応募条件を確認 ──────────────── 高卒以上 経験不問・未経験者歓迎 経験が浅い方・ブランクのある方も 歓迎します。 飲食・接客経験者も歓迎します。 飲食店のホール・キッチン、 販売・サービス業、 商業施設での接客経験も 活かせる仕事です。

求める人材: ＜挨拶ができる方であればOK！＞ 《必須》普通自動車免許(AT可)お持ちの方 ★学歴不問、資格不問 ★運送業未経験歓迎 ★未経験OK ★第二新卒歓迎 ★フリーターさんや派遣さんの正社員デビュー応援 希望があれば配送主任としてドライバー業務を担当していただきます！ 配送・引越し・設置作業などの経験がある方は、経験を活かして早期に配送主任を目指せます◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・話しやすい社長、社員がいるところがいい！ ・大手家電量販店の取引で安定の会社で働きたい ・人が優しい環境で働きたい ・イチから教えてくれる環境がいい ・職人気質じゃない職場のほうが嬉しい…！ ・人が優しい環境で働きたい ・職人気質じゃない職場のほうが嬉しい ・嘘だらけの求人に振り回されたくない ・将来的にドライバーとして収入アップを目指したい ・ルート配送や引越し、家電配送などの経験を活かしたい

求める人材: 【必須】 ①普通自動車運転免許(AT限定可) ②業界問わず営業経験が1年以上ある方 ☆第二新卒、業界未経験の方OK！法人営業のご経験がある方大歓迎！ ※外国籍の方は日本語技能検定N1級をお持ちの方歓迎 ※日常会話レベルで話せる方 【歓迎】 ・資材やスタッフの管理業務経験 ・積算経験 ・見積作成の経験 ＜ひとつでも当てはまったらYAMAKOHをオススメ！チェックリスト＞ ✅ 営業職でキャリアアップを目指している ✅ 成長を評価してくれる企業を探している ✅ 人と接するのが好き ✅ 安定した仕事を求めている ✅ ワークライフバランスを大切にしたい ✅ 風通しの良い職場が理想 ✅ 自分の意見を活かしたい ✅ 独立や新しい挑戦に興味がある ✅ 達成感を感じながら働きたい ✅ 資格取得やスキルアップを支援してほしい ✅ 地域密着型で働きたい ✅ 長期的に安定したキャリアを築きたい

求めている人材 【必須】 資格不問・経験不問！ 「いい店を、仲間とコツコツ育てたい」という思いを、何より重視します。 【歓迎】 ・基本的なPCスキル ・店長、マネージャー、リーダーなどのマネジメント経験（業態不問） ・飲食、接客販売やサービス業、営業ほか「人に喜んでもらう」仕事の経験 ＼少しでも気になったら／ まずはオンラインで、ざっくばらんにお話ししませんか？【応募ボタン】より、ご連絡をお待ちしています。 こんなワードに興味のある方も □利益だけでなく社会的インパクトを重視 □地産地消、サステナビリティへの関心 └イベント企画、PRプランナー、地域創生プロジェクトほか、社会貢献に関心がある方もぜひ！

求める人材: 未経験・第二新卒・社会人デビュー歓迎！ ※資格・学歴・経験不問 ＜こんな方にピッタリ＞ ・料理をするのが好きな方（自炊レベルでOK） ・手に職をつけたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・将来、料理のスキルを磨いていきたい方 ※安全かつ円滑に調理業務を進めるため、厨房内での日本語によるコミュニケーションや、伝票・指示書・漢字を含むマニュアルの確認が必要となります。 ※調理師免許・経験をお持ちの方は、 スキルに応じて優遇します（必須ではありません）

求めている人材 ⭐90%が未経験！ 人柄を重視します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別な資格や経験は一切必要ありません！ 先輩スタッフの90%が未経験からのスタート。 あなたの「やってみたい」を応援します。 ⭐こんな方にピッタリです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 人を癒したり、喜ばせたりするのが好き □ 美容や健康への興味・関心がある □ 一生モノのスキルを身につけたい □ 頑張りを正当に評価してくれる環境がいい □ プライベートの時間も大切にしたい □ オープニングメンバーとしてお店を創りたい □ 今の自分より、もっと成長したい ⭐あなたの「これまで」も活かせます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパレル、カフェ、飲食店、美容師など 接客や販売の経験がある方は大歓迎！ お客様との会話を楽しむ気持ちが大切です♪ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ゼロからプロへ！研修制度◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ⏩取得可能な技術 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・タイ古式マッサージ ・もみほぐし ・ヘッドスパ ・足ツボなど 日本では取得できない 海外の技術も習得可能♪ ・バリ島のバリニーズリンパマッサージ ・バリ島のスクラブエステ痩身技法 ・タイ王国のタイ古式マッサージ ・ホットストーンセラピー ・フェイシャル技術 を取得可能です。 (※資格認定書発行し給与もUP！) ＜優遇条件＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客や販売、小売などの経験がある方 ※アルバイトでの経験も可 具体的には、 飲食店(カフェ、居酒屋、焼肉店)や アパレルスタッフや美容師など！ ＜こんな経験ありませんか？＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆過去、部活動やサークル等で グループ活動の経験がある方 ◆人と話すことが好きな方 ◆一生モノの技術を付けたい、 手に職を付けたい方 ＜経験者も勿論大募集！経験年数不問！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 何かしらの経験があればOK！ <例> ・マッサージ ・もみほぐし ・ヘッドスパ ・フットケア ・オイル ・アロママッサージ ・ハンドでの痩身 ・タイ式 ・小顔矯正 ・整体 ・筋膜リリース ・足ツボ ・骨盤矯正 ・産後矯正など

求めている人材 ◆その意欲が収入に変わる◆ 「頑張りを正当に評価してほしい！」 「とにかく稼ぎたい！」 そんな想いを持つあなたを、 私たちは待っています。 今回の募集は完全人柄採用。 経験や学歴は一切問いません。 必要なのは目標に向かうやる気と意欲だけ！ 20〜40代業界未経験スタート の先輩が多数活躍中！ あなたのチャレンジを 会社全体でバックアップします！ ＼ぜひご応募ください／ ＜こんな方にピッタリの環境です！＞ ◇成果が収入に直結する環境で働きたい方 ◇粘り強さとポジティブさに自信がある方 ◇わからないことを素直に質問し吸収できる方 ◇ブランド品に囲まれて仕事がしたい！ ※興味がなくてももちろん⼤丈夫です♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 今、プログマイルでは 「今の自身の環境ではこれ以上の昇給は中々難しい...」 「現職で出世・昇給・昇格するにはまだ時間がかかりそう...」 「正当な評価が給与に直結する環境で働きたい」 そんな悩みをお持ちの方を探しています！ 実際、組織規模や従業員規模が大きな会社であれば 基本給や固定給こそ高いものの、どれだけ自分が売上を作っても 給与への反映が難しかったり、昇給・昇格なども実は順序や、 見えない社内政治的な評価が存在したり...評価制度に対して 懐疑的になる経験をした方もいるのではないでしょうか...？ もし、少しでも共感していただいたなら そのお悩み、プログマイルで解決させてください！ [その1]歩合率の高い環境で営業として新たな一歩を 「今の営業会社では、基本給こそ高いものの 売上に対してインセンが数万円…」 「新規契約の数が自分と周りでこれだけ違うのに 月給の差がそこまでないことに納得いかない...」 営業の仕事に誇りを持っていても、大好きでも、 将来を考えると月給も大事ですよね。 これがベンチャー 営業会社のおもしろいところで 営業を頑張った20代のメンバーの月給が49万円… その達成が可能なのがプログマイルです。 (もちろん、営業次第でそれ以上も◎) 「3年後、5年後には昇格し、管理職を目指したい」 「いずれはマネジメント側も経験したい」 「『売って終わり』ではなく、顧客の課題に対して 深いところまで提案し続けたい」 あらゆる野心を胸に プログマイルの新たな仲間になってください！ 代表・上月 「過去に新規開拓営業（訪問・テレアポどちらでも可）や 生命保険・医療保険の営業、営業フリーランスの方など 少しでも営業に関するお仕事をされていた方は大歓迎です！ 特にプログマイルでは、新規開拓の営業に専念できるよう 新規開拓営業と受注後のカスタマーサクセス部門に分けた 分業制を敷いているので、評価と成果に直結する 新規開拓や自身の年収UP（インセンティブ）に 専念でき、収入に還元できる環境は揃ってます！」 ベンチャー＝給与が低いイメージかもしれませんが 上月曰く常務の年収も700万近くです。 大手企業や代理店営業ほど、全員が満遍なく 仕組化の中で売れる形の組織ですから 超売れっ子ほど報われにくい背景があります。 ですが…プログマイルでは逆。 営業で成果を出せる人が報われる組織です。 ［その2］評価の高いメンバーにはインセンティブで還元！ 上月「仕事をしないメンバーの高固定給を維持するのに 頑張るメンバーの歩合が減ることは基本的に反対です。 営業こそ、頑張った人が報われるべきなんです。」 今回、募集途中で初任給を27万円の募集に変更すべきか…と悩んだ上月。 しかし、スタッフとの話し合いの結果…従来通りの25万円での募集です。 その理由は… 上月「基本給30万円スタートにした方が採用しやすいのは分かっています。 ですが、プログマイルの基本給は一般的な会社と変わらない分 利益は全て『評価の高いメンバー』『頑張るメンバー』に 還元したいと本気で思っているので、インセンティブとして 全振りするような給与制度にしています。」 新しい仲間も大切。 だけど、今いる社員も大切だからこそ、 頑張る人が報われる給与設計がプログマイルの強みです。 上月「能力あるメンバーにはどんどん納得のいく収入を得てほしいです。 ✅インセンティブは予算達成につき1ヶ月3~5万円 ✅四半期での目標予算達成で10～15万円(役職級による) ✅半期目標予算の達成で10～15万円を支給(役職級による) 正直なところ、今回の教育担当である相澤のように 素直で、言われたことにすぐに取り組んだり 少しでも何かを吸収してやろう！というような タイプの方はどんどん能力を伸ばせる自信がありますし、 実際に年収も上がっているんです。」 [その3]一人ひとりの個性が活きる、適材適所のポジション採用 上月「営業ほぼ未経験で入社したメンバーも凄いんですよ。 入社当初は緊張していたのか、少し大人しかったものの 『この子の得意分野はWeb周りかも』と考え、 プログマイルのHPのリニューアルを任せてみました。 その結果、素晴らしいHPを見てください！ https://www.progmile.jp/ 彼は今、新規事業の就労支援の入居者の新規営業や アルバイト・パートさんのシフト管理まで、 多岐にわたって活躍してくれています。 営業未経験の人でもここまで活躍できるのは 僕が一回『やってみよ』と依頼したことに対して すぐに動くスピード感とすぐに行動に移せる 『素直さ』だと思っています。 僕は一人ひとりの能力を見て、どこを活かせるか？を 一番に考えて組織を創っていくので「素直さ」は 選考のポイントで最も重視している部分です。 逆に、どれだけ過去の営業成績やキャリアが凄い方でも 素直さと言われたことを受け入れる柔軟さがなければ プログマイルで営業の成果を出すことは難しい。 本当に素直で柔軟さのある方 、 『収入を上げたい！』という目標や野望のある方は 是非プログマイルに飛び込んできてください！！！ しんどいことや壁にぶち当たったとしても …必ず、代表の僕があなたの力を一緒に引き上げます！！」 [その4]プログマイルの教育=圧倒的な愛情を担保！ 営業組織特有の「売れないと放置」文化は一切なし。 上月「今、僕の最も近くで業務を行っているのが 今回の採用担当の相澤です。 僕の近くにいる分、厳しい要求こそする機会も多く 壁にぶつかりながらもなんとか頑張っています。 そんな僕も相澤が本当にしんどそうな時には 寄り添いますし、愛情しかありません。 相澤自身もあなたを絶対に見捨てることはしないはず。 絶対に何があっても見捨てず、メンバーひとり一人と 向き合い続ける環境と人情こそプログマイルです。 今、在籍中のメンバーには可能性しかありません。 堂本がTOPを死守するかもしれませんし 今必死に食らいついている相澤が化けるかもですし 営業未経験で新規事業の担当で輝く子かもしれません。 そんな可能性のあるメンバーの強みを見つけて 適材適所で輝く組織を作るのが僕の仕事。 …誰よりも働きますよ。絶対に育てる。 社長のポジションすら奪えるようなポテンシャルの 自慢のメンバーと共に切磋琢磨しましょう！」 ・成果を還元されたい方 ▷「代理店営業でトップセールスなのに 新人と給与が4万しか変わらない」など 自分の評価を正しく評価されてほしいです。 ・土日のモールで風船持ってウォーターサーバーの 声掛けや携帯ショップでプラン提案をしている 方にめちゃくちゃ向いている仕事です！ ・明るく・前向き・思いやりを大切にでき 自分を成長させたい意欲をお持ちの方 ・「お客様によって」適切な対応を分けられる方 オンラインを推奨していますが代表兼職人の プレイヤーのお客様もいます。 「このお客様にはどのツール・どのアプローチが最適か？」 など、考えられる方に向いています。 【応募条件】 ◇高卒以上▷学歴よりやり切る力 ◇Excel、Word等のシート入力やWEB会議など出来ればOK ※特別な関数知識は不要 ◇営業フリーランスさんの再就職もOK ◇営業経験を活かせる環境です。 例えば大手代理店でもニッチな業界でも 保険の営業でも「法人様への営業」を 経験してこられた方の力が活かせる環境です。 責任者・田村 「『前職の年収よりも超えたい』 と自身がなりたい姿の目標に向けて 入社10カ月足らずで昨年の夏に 【責任者】に昇格させていただきました！ 強い意志と成果が出れば評価をする会社です。 事務所で過ごす時間が圧倒的に多いからこそ 働く先に、自分のなりたい姿があるはず。 今も未来も楽しめるように一緒に働きましょー！」 設立4期目を迎えたプログマイル。 扱う商材(=提案する商材)も、顧客によって様々。 最初は先輩の同行で提案どころか商材の説明も ままならない状態で悔しい思いをする場面も出ると思います。 ですが、プログマイルは 頑張る人を見捨てることは絶対にありません。 あなたの悔しい思いを共に乗り越えていきます。 「毎日が同じ仕事の繰り返しで面白くない」 「会社が成長する瞬間の景色を見てみたい」 「収入を上げた―――――い！」方にこそ、 プログマイルの門をたたいてほしいです！ 【役員からコメント】 代表取締役社長・上月 「私たちにしかできないサービスや事業を創り、 一緒に引き上げる仲間を本気で増やしたいです！！ 私も現役営業ですので共に切磋琢磨していきましょう！ また、夢はJ１優勝する程のプロの サッカーチームを作ること。 前回の公募で素晴らしい仲間に出会えたので、想いもひとしお。 あなたにも期待しています。 仕事もプライベートも楽しめる プログマイルメンバーに、ぜひなってください。」 常務・堂本 「僕自身は前職の通信会社で上月と出会い 会社設立時からいる創業メンバーです。 収入を上げたいメンバーが多いプログマイルは 入社当初の給与から、全員昇給しています。 ただ、そこでゴールテープを切った気に ならないのが特徴のメンバー達なんです。 目標に行きついても次の目標を抱えるから 全員、満足せず野心家が多いですね(笑) これからの人生をプログマイルと共に成長し、 全力でサポートしますので、一緒に 幸せになれるように頑張りましょう！」

求めている人材 ・未経験歓迎（人柄・意欲重視の採用です） ・学歴不問、飲食業界の経験不問 ＼こんな方も歓迎／ ●コミュニケーション能力のある方 ●人と接することが好きな方

求める人材: 水曜日を含む平日働ける方 土日祝日働ける方 GW・お盆期間·年末年始働ける方 求めるスキルや経験 ボディケア・フットケアを基本に、その他施術ができる方 リラクゼーション業や美容業界、接客に興味がある方 資格 不要（国家資格・民間資格他） 学歴・年齢不問 こんな経験も活かせます！ 整体、あん摩マッサージ指圧師、柔道整復師、リフレクソロジー、エステサロン、フェイシャル、リンパドレナージュ、アロマセラピー、ヘッドスパ、脱毛サロン、美容スタッフ、リラクゼーション

【応募資格】 ⭕未経験OK！女性スタッフも活躍中！ ⭕安定した職場で稼ぎたい方におすすめ！ ▶学歴・経験不問 ▶お人柄重視の採用 ▶30代～50代の方も多数活躍中！ ■年齢条件 満18歳以上の方 22時～5時の勤務を含む場合 （法令により22時以降の深夜勤務を含むため ※例外事由2号） ■必須条件 ・準中型自動車免許 ・普通自動車免許(限定解除7.5t未満) 2007年6月1日以降に取得した普通免許では、4トントラックを運転できません。 そのため、お仕事には「準中型自動車免許」が必要ですが、取得費用は全額会社が負担します！安心してご応募ください。 ～こんなドライバー職を探している方必見！～ ・月35万円以上稼げる ・各種手当が充実している ・普通自動車免許でも働ける ・バックアップ体制が整っている 【BOXID-青ド】 【メリット】 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #未経験者歓迎 #学歴不問 #社会保険完備 #資格取得支援あり #40代も応募可 #車通勤OK #バイク通勤OK #転勤なし #制服貸与 #賞与あり #昇給あり #研修あり #ブランクOK #長期 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #月1シフト提出 #50代も応募可 #勤務開始時期調整 #主婦・主夫歓迎

求めている人材 【2026年度または2027年4月1日採用 一般技術職員(土木／建築）】 経験不問、未経験ＯＫ！ 豊富町を支える「土木／建築技術職員」 ・・・ゆくゆくは町の顔に！ 【必須】 ・高等学校卒業以上、若しくはこれと同等と認める学校等を卒業した方 ・豊富町を、大自然を好きになれる方！ ・普通免許 ・ワード、エクセル、メール等のパソコン操作ができる方 ・二級土木施工管理技士以上 ・二級建築士以上 ＊ー ・業界未経験の方OK！ ・Iターン・Uターン ・チームワーク・コミュニケーションを大切にする方 ＊多世代の職員が活躍中！ ＊豊富町職員としての詳細規定有（委細面談） ＊ー 温泉好きな方には、特にオススメ！！ 豊富町は「湯治」で国家認定施設がある希少な町です！ 牛乳やチーズなど乳製品がお好きな方にもオススメ！ 某有名コンビニの牛乳やオリジナルソフトクリームなどの乳製品の原材料は、なんと豊富産！ ＞＞＞遠方の方には住居の斡旋・手配もいたします！ 豊富町の環境や湯治に魅せられて移住！という本州からの移住者も！ 8年前には、沖縄の方の採用、誘致にも成功した実績あり！！ 都会の第一線で働いていたけど… 「人間らしく生きたい！」と、イチから豊富町の職員として活躍中の方＊ 澄み切った空、キレイな空気を感じられる自然豊かな豊富町だからこそ、 「子育てに最適！」と、ご家族で移住される方など それぞれ理由は違えど、豊富町という町に魅力を感じた方々が移住してくださっています！ だからこそ、町全体が新しく移住して来てくれる方は常にウェルカム！！！ 魅力溢れる町 豊富町で、私たちと一緒に街を盛り上げませんか？？ 昇給や賞与、休みなども充実。安定して暮らしていけます！

求めている人材 ✅飲食店での勤務経験がある方 ✅業態・料理ジャンルは不問 ✅ラーメン店での経験は不問 ✅新店舗の立ち上げに携わりたい方 ✅経験を活かして店舗運営に挑戦したい方 ✅周囲と協力しながら働ける方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員・契約社員・アルバイト・パートなど、 これまでの雇用形態は問いません。 ラーメン店・居酒屋・レストラン・カフェ・ 食堂・焼肉店・中華料理店・ファストフード などでの経験を活かせます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

資格 59歳以下(60歳定年のため) ※例外事由1号 高卒以上(高校機械科卒) 産業機械設計(三角法による製図)の 経験が5年以上ある方 要普通自動車免許

求めている人材 【 必須条件 】 PCの基本操作が可能であること （清潔感があれば、髪型・髪色自由＆ヒゲOK） ・学歴不問・資格不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎 ・既卒者・第二新卒OK。転職回数不問＆正社員デビュー応援 ※力仕事あり。15kg程の製品を持ち上げる場面があります （これ以上の重さは一人で抱えない、というルールがあります） - 【 こんな資格があれば活かせます 】 ・リフト免許 （フォークリフト運転技能講習 修了） ・ホイストクレーン免許 (床上操作式クレーン運転技能講習 修了） ・玉掛け技能講習 ※上記資格は無くてもOK！入社後の取得もサポートしています

求めている人材 【普通自動車免許があればOK！】 ＊必須：要普通免許（AT限定可） 学歴不問、経験不問！ 業種・職種未経験者歓迎！ 経験者歓迎！ U・Iターン歓迎 クルマに関する専門知識は、入社後の研修や配属後も先輩が丁寧に教えるので必須ではありません。 お客様と難しいやりとりはないので、人と話すことに抵抗がなければ問題なし！ ＼例えばこんな方にぴったり！／ どっれかひとつでも当てはまる方は是非！ ・クルマ関係の仕事に就きたい ・地元で働きたい ・残業が少ない会社で働きたい ・安定感ある会社で安心して働きたい ・ノルマを追わない販売職をやりたい ・販売と営業の両方をやってみたい ・自分の企画が発信できる職場がいい ＜自主企画、大歓迎です！＞ こんなことやったらお客様が喜ぶかも！？ お店が盛り上がるかも！？ という自主企画の発信大歓迎。 ＼戸塚店店長に聞きました！／ Q.入社前はどんなお仕事を？ A.自動車整備の専門学校を卒業後、新卒で入社したんです Q.なぜ整備士ではなくこちらへ？！ A.販売職も面白そうと思ったことと、残業少なめと聞いて ここに就職を決めました。 Q.実際はどうですか？ A.冬は忙しいけどそれ以外はほぼ営業時間で帰宅できています！ 自動車整備士としての高い技術は求められないけど、 転勤なしでプライベートも充実させたい方にはぴったりな職場だと思いますよ！

応募資格 学歴不問・経験不問・年齢不問 無資格未経験歓迎 飲食業界での勤務経験のある方も大歓迎！ ＼以下の方も活躍中！／ 未経験の方、フリーターの方 ブランクのある方、大学生・専門学生さん 社会人デビューの方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方、新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方、しっかり休みたい方 業界経験者、スキルアップ・キャリアアップしたい方 Wワーク・副業希望の方 ❖20代・30代のスタッフ活躍中！

求めている人材 ・明るく元気に対応できる方。 ・何事においても前向きに、イレギュラーがあっても仲間と相談し、一緒に解決できる方。 ・お客様対応経験のある方。 ・Word・Excel等の基本的なパソコンスキルをお持ちの方。 ・チーム内での協調性を発揮してお互いに支えあえる方。 ・様々な物事に対して、進んで興味関心を持ち、常に向上心を持って業務に取り組める方。 <歓迎> 商社やメーカーで幅広い取引先相手に 営業さんや現場さんの事務業務でサポートしてきた方。 安定企業で一緒に発展していきたい方も大歓迎！ 公共事業でもあり、 今後も安定的に事業を拡大できる見通しです。 会社の成長を我がこととして体感したい方にピッタリです！

求めている人材 【必須条件】 ・身体を動かすことやスポーツが好きな方 部活経験や趣味など、何でも構いません 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・経験不問 ・資格不問 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランク歓迎（ブランクOK） ・Uターン・Iターン歓迎 【こんな方はぜひ】 ＊接客が好き ＊スポーツ・ダンス・美容等が好き ＊学生時代に部活に打ち込んできた ＊ダイエットやボディメイクに興味がある ＊筋トレなど、体を動かすことが好き ＊ヘアスタイルやネイル、ピアスなど、 オシャレも楽しめる職場で働きたい ････････････････････････････････････････ 【異業種・異職種からの転職者活躍中】 アパレル店スタッフなどの、 異業種から入社したスタッフも在籍中！ パーソナルトレーナーや、 ボディメイクトレーナーなどの仕事に 初挑戦したい方にもオススメです。 ････････････････････････････････････････ 【スタッフの声】 ダンスが好き・接客が好きという 動機で始めたこの仕事ですが、 人に指導する経験は全くなかったので 最初は不安な気持ちでいっぱいでした。 ですが、気が付けば自信を付けて 毎日楽しく働いている自分がいました！ 先輩たちはインストラクターという 「人に教える」仕事をしているだけあって、 指導も丁寧で、自分の時間を使ってでも 練習に付き合ってくれたり、落ち込んだ時も そっとフォローしてくれたりと そんな優しさが今でも印象に残っています。

求めている人材 要普通自動車免許（AT限定可） ◎未経験者大歓迎 ◎資格取得支援制度(費用会社負担：規定) ◎フォークリフト免許･大型免許有資格者優遇

求めている人材 【未経験から、市場価値の高い人材へ「チャレンジ・育成コース」】 飲食店未経験で入社したメンバーも大勢います。 私たちが大切にしているのは、過去の経験よりも「これからどうなりたいか」という意志です。 分からないことは教え合い、時にはプロとして厳しい視点で磨き合う。 本気で成長したい人にとって、これ以上ない刺激的な環境です。 【仕事もプライベートも妥協したくない方へ「ワークライフバランスコース」】 しっかり働き、しっかり休む。自分の時間や家族との時間を大切にしながら、 無理なく飲食店のお仕事をスタートできます。 入社後、まずはゆとりをもって業務を覚えていきたい方にも最適ですよ。 【社長の想い】 創業10年。40歳の社長があなたの「挑戦」を後押し。 節目となる創業10年目を迎え、さらなる飛躍を目指す今、私たちは「組織」としての純度を高めて います。

求めている人材 ～✨必須条件なし✨～ 経験・学歴は問いません。 お仕事が久しぶりの方も、飲食店初めての方も大歓迎。 特別な知識やスキルは不要。 まずは簡単な作業から、 少しずつ慣れていけます。 「家庭と両立できそう」 「人と話すのが好き」 そんな理由でのご応募で十分です。 無理なく、あなたのペースで始められます。 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・チームワークを大切にできる方 ・目標をもって挑戦できる方 ・前向きに行動できる方 ・食べることが好きな方 ・誠実に仕事に取り組める方 ・美味しい料理で人を喜ばせたい方 ・シフトの融通が利く職場が良い方 ・未経験からチャレンジしたい方

求めている人材 学歴不問／資格不問／経験不問 ※飲食業界に少しでも興味がある方 ●飲食未経験歓迎 ●馬肉の知識・経験は一切不要 ●第二新卒歓迎 ●社会人未経験もOK ◆こんな方にぜひ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●飲食を仕事としてちゃんと覚えたい ●新しいことは何でも吸収したい ●業界問わず接客の経験がある ●食べることや料理をすることが好き ●接客や料理を通してお客様を喜ばせたい ●将来独立してみたい など

求めている人材 ・明るく前向きに行動できる方 ・素直に学び、改善できる方 ・人と関わることが好きな方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ・将来は店を任されたいという意欲がある方 ・数字や売上にも関心を持てる方 飲食店での勤務経験や、店長・副店長・リーダー経験がある方は歓迎します。 ただし経験よりも、成長したいという姿勢を重視。 未経験でも本気で挑戦したい方、一緒にがんばりましょう！ 髪型・髪色は自由です！ ※お客様に気持ちよくお食事いただけるよう、清潔感だけお守りいただければ◎

求めている人材 ■ 応募条件 ◎ 普通免許取得から3年以上（AT限定OK） ■ 活躍中のスタッフ例（こんな前職が活かせます） ・ドライバー系（トラック・宅配・バス）：運転スキルや体力を活かしてすぐ高収入へ！ ・現場・作業系（工場・建設・整備）：コツコツ集中して取り組む姿勢がそのまま売上に直結！ ・接客・営業系（飲食・アパレル・各種営業）：丁寧な気配りや対応でお客様の信頼を獲得！ ・オフィスワーク系（事務・IT・公務員）：規則を守る誠実さと安全運転が大きな強みに！ ■ こんな方にピッタリ ・深夜割増×配車アプリで効率よく高収入（月収40万〜50万円以上）を稼ぎたい方 ・煩わしい人間関係や過度なノルマに縛られず、自分のペースで稼ぎたい方

求めている人材 【＼未経験からの挑戦、大歓迎！／】 ✅未経験OK ✅経験不問・資格不問・スキル不問 ✅正社員勤務が初めての方、大歓迎 ✅高卒以上 【＼以下1つでも当てはまる方歓迎／】 ■人と話すことが好き ■未経験から始められる仕事を探している ■アジア(orアジアの食材）に興味がある ■安定企業で正社員として働きたい

求めている人材 ✅普通自動車免許（AT可） ✅学歴不問 ✅未経験者歓迎 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から専門技術を身につけたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・機械や設備に興味がある方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ※ガス・建築・設備関連の経験や資格をお持ちの方は優遇いたします。

求めている人材 ⭐マニュアルに沿って調理し、 笑顔で元気よく接客できる方 ⭐周りのスタッフと協力して 店舗運営できる方 未経験者も経験者も関係なし！ みんなが働きやすいように整えてます 【こんな方も歓迎】 ✅業務遂行に支障のないビジネスレベルの日本語能力 ✅飲食店で正社員は初めて ✅カフェや喫茶店、レストランでのキッチン調理経験がある ✅調理補助や洗い場からはじめたい ✅接客の経験がない ✅調理師免許を持っている ✅居酒屋での経験を活かしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＊2026年度又は2027年4月1日行政職員採用 【 こんな方へ！ 】 ・管理栄養士免許(免許取得見込みを含む)お持ちの方 ・短大卒業以上、若しくはこれと同等と認める学校等を卒業した方 【 こんな方も歓迎！ 】 ・ブランクあり ・管理栄養士としての実務経験がある方歓迎！ ・豊富町や大自然を好きになれる方！ 豊富町を支える「行政職員」 …ゆくゆくは町の顔に⭐ ✅多世代の職員が活躍中！ ✅豊富町職員としての詳細規定有 ＊委細面談 ＜＜ 遠方の方へ ＞＞ 住居の斡旋・手配もいたします！ 「豊富町の環境や湯治に魅せられて移住！」 という本州からの移住者も⭐ 8年前には――― 沖縄の方の採用にも成功！ 都会の第一線で働いていたけど… 「人間らしく生きたい！」と、 イチから豊富町の職員として活躍中の方。・＊ 澄み切った空、キレイな空気を感じられる 自然豊かな豊富町だからこそ 「子育てに最適！」と、ご家族で移住される方など それぞれ理由は違えど 豊富町という町に魅力を感じた方々が 移住してくださっています。 だからこそ、町全体が新しく移住して 来てくれる方は常にウェルカム✨ 魅力溢れる町 豊富町で、 私たちと一緒に街を盛り上げませんか？？ 昇給や賞与、休みなども充実。 安定して暮らしていけます⭐ 【 先輩に聞いてみました 】 Oさん/29歳/地元は浜頓別町 ＊豊富町に移住して3年目 ―――――始まりは 新卒で約5年間、 中頓別町にある福祉施設で 栄養士として勤務していました。 その後 一度地元の浜頓別町へ戻り 別の仕事をしていたのですが インターネットでこの求人を 見つけて応募しました。 入社して3年が経ちます。 豊富町は地元からも近く、 温泉で有名な町だったので 以前から知っていましたね。 そして――――― 今では採用説明会にも参加していて、 最近は名寄市立大学で学生さん向けの 説明会にも同行しました◎ 温泉に行くのが好きで、週に1回くらいは リフレッシュしに行っています。＊ もう一つの趣味は推し活！ 好きなバンドのライブに行くことが楽しみで 札幌までJRやバスを利用して 遠征することもあります。 仕事とプライベート、どちらも大切に しながら過ごしています◎ 【栄養士と管理栄養士、どう違う？】 ・栄養士 学校、保育園、社員食堂などで 献立作成や調理管理を担当します。 「まずは食に関わる仕事から始めたい」 という方向け。 ・管理栄養士 病院や介護施設で、患者様一人ひとりに合わせた 食事管理や栄養指導を行う国家資格。 医療・福祉の現場で専門性を 発揮したい方に欠かせない資格。 私は管理栄養士なので、健康な方だけでは なく、病院などで治療が必要な方まで 幅広くサポートできるのが栄養士との違いです。 現在は子どもの健康管理・配慮が必要な場合の 栄養指導を行っています。 以前は福祉施設で働いていましたが、 保育園ではまた違った難しさがあります。 子どもたちは正直なので、 「どうしたら食べてもらえるかな？」と 毎日試行錯誤しています。食材の切り方を変えたり 盛り付けを工夫したり…。 少しでも「おいしい！」と思ってもらえるように 考えるのは大変ですが、その分やりがいも大きいです。 実際に子どもたちが給食を食べている様子を 見に行くこともありますし、「おいしかった！」 という声を直接聞けるのが、 この仕事の一番好きなところですね。 保育園の管理栄養士は私一人ですが、 困ったことがあれば給食センターや病院、 保健センターで働く管理栄養士さんに相談しています。 発注についても担当者へ確認できるので、 一人だからといって不安になることはありません。 また、保育士さんとは同じ事務室で仕事を しているので、普段からコミュニケーションも 取りやすい環境です。保育士さんの方から 声をかけてくださることも多く、 本当に助けられています。 保育園の管理栄養士は、 お昼ごはんとおやつの献立が中心で、 土日がお休みなのも魅力の一つです。 この仕事は、保育士さんや業者さんなど、 たくさんの方と関わりながら進めていく 仕事なので、人と話すことが好きな方や、 コミュニケーションを大切にできる方にはぴったりだと思います。 最初のうちは、いきなり一人でお任せすることはありません◎ まずは厨房に入りながら仕事の流れを覚えたり、 先輩と一緒に管理栄養士・栄養士の業務を見て学んでもらいます。 少しずつできることを増やしていくので安心してください。 2～3か月ほどで仕事の流れが分かり、 自信を持って働けるようになる方が多いですよ。 新人さんが困っていたら 「大丈夫そう？」 「何か困ってる？」 そんな声掛けは日常茶飯事です。 職種の垣根を越えて自然に助け合う雰囲気なので、 一人で抱え込むことはありません。 ■道外・町外から来た方も安心ですか？ 私も最初は、 ・食材をどこで買うの？ ・支払いはどこでするの？ など、仕事以外のことで戸惑いました。 でも町の方や職員のみなさんが、 生活のことまで親身に教えてくれたので安心できました。

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆管理栄養士免許お持ちの方 ◆笑顔で毎日の挨拶が出来る方 （経験年数・ブランク期間不問） ⭐ブランクがある方も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩スタッフがマンツーマンで お仕事を教える研修体制となっているので こどもの給食が初めての方も 安心してくださいね◎ ⭐こんな方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スキルや経験よりも、 私たちは何よりも『想い』を大切にしています。 以下に一つでも当てはまる方は、 ぜひお話ししましょう！ ・「こどもの味覚を育てる」という食育の考え方に共感できる方 ・冷凍食品や添加物に頼らず、素材の味を活かした「手作り」にこだわりたい方 ・園児たちの「おいしい！」という笑顔を、一番のやりがいに感じられる方 ・ライフイベントを経ても、安定した環境で長く働きたい方 ・自分の意見が尊重される職場で働きたい方 ・相手の立場に立った「気持ちの良い挨拶」や「丁寧な言葉遣い」を大切にできる方 ・報告・連絡・相談を大切にし、チームでの連携をスムーズに行いたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【歓迎条件】 ・飲食店での調理経験がある方歓迎 ・蕎麦、和食、天ぷらに興味のある方 ・オープニングスタッフとしてお店づくりに携わりたい方 ・未経験者も歓迎 【求める人物像】 ・料理や食材に興味がある方 ・チームで協力して働ける方 ・明るく丁寧な対応ができる方 ・富士山や静岡の食文化に魅力を感じる方

資格 未経験の方歓迎 ホテル業界や接客経験は未経験でも、接客サービス業経験の方、お客様に喜んでいただくために動ける方を優遇します 飲食店、カラオケ店長、営業職、アパレル等様々な経験・経歴を持ったスタッフが働いています♪ 原則転居を伴う異動はありません。 広島市内の系列ホテル「アーバイン広島セントラル」（広島市中区鉄砲町5-20)へ配属となる場合もあります。 "高校卒業以上","新卒者","第2新卒者","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求めている人材 ★福井強化進出の為、正社員大募集★ 【DSGアリーナ春江店】 令和7年12月17日(水)グランドオープン済☆ 坂井市春江町でグランドオープンスタッフとして働ける仲間を募集します！ ◇未経験歓迎 ◇ブランク歓迎 ◇例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続キャリアの為) ※まずはご応募、ご相談下さい 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許（AT限定可） [2] 未経験者歓迎（経験不問） [3] 学歴不問 ＼ 未経験からのご入社も歓迎！／ 今いる鑑定士10名のうち、9名が未経験からのスタート。 営業・販売のご出身の方や、新卒で入社した方もいます。 ﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ●こんな経験がある方 [1] 買取・査定のご経験（同業の方、大歓迎です！） └ 買取店・質屋・リサイクルショップ・出張買取など └ ブランド品・貴金属・時計・中古車買取・古着買取など、商材は問いません └ ご経験に応じて、独り立ちを早めます [2] 営業のご経験（業界・商材は問いません） [3] 販売のご経験（アパレル・ジュエリー・時計・貴金属・中古車など） ﹏﹏﹏﹏ ●こんな思いがある方 [1] 品物の知識や目利きの力を、じっくり磨きたい方 [2] 数字に追われるより、一つひとつの品物と丁寧に向き合いたい方 [3] ブランド品・ジュエリー・時計に興味がある方 [4] 将来、リーダーや管理職を目指したい方 ●活躍している鑑定士に共通すること ・細かい違いに気づける ・わからないことを素直に聞ける ・相場や品物について調べるのが好き 「このお皿、どこのブランドだろう？」 「あの人の腕時計、いくらだろう？」 そんなふうに、つい気になってしまう方にはピッタリのお仕事です！ ❖ 応募しやすい条件もそろっています ・無資格OK ・ブランクOK ・ネイル、ピアスOK（規定あり） ・髪色自由（規定あり） ・服装自由（動きやすい服装がおすすめ） ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 ||◤ 事業への想い 『まだ使えるモノが、捨てられてしまう社会を変えたい』 その想いから、私たちはリユース事業を行っています。 不要になったモノを、必要としている誰かへつなぐ。 その架け橋になることが私たちの使命です。 特にシニア世代のお客様にとって、モノの整理は人生の整理。 だからこそ、大切にされてきた品物を 安心して任せていただける存在でありたいと考えています。 ||◤ 仕事へのスタンス 数字の結果だけで評価するのではなく、 「成果に向かう姿勢」を大切にしています。 ① 速さより、正確さを大切にすること 件数より、一つひとつの品物に正しい価値をつけることを重視。 その積み重ねが「また次もエコリングCSに送ろう」という信頼につながります。 迷ったら先輩や主任に確認する、その慎重さもきちんと評価します。 ② チーム視点で行動できること 鑑定士とパートスタッフがペアを組み、チームで査定。 大切なのは、一人の成績よりチーム全体の査定の質です。 ③ 学び続け、挑戦し続けること 「この品物は、なぜこの金額なのか」を自分で調べ、 社内の鑑定士試験にも挑戦しながら知識を積み重ねていく。 今は知識がなくても大丈夫です。 ||◤ 組織の価値観 困ったときに一人で抱え込まなくてよい空気があります。 社内でよく使われる言葉は「チャレンジ」「まずやってみる」。 鑑定士のチームでは、さらに 「価値を見出す」「お客様のために」という言葉を大切にしています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「エコリングCS」！ 当社の鑑定士として働く7つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】原則土日祝休み・年間休日122日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 土日祝の出勤は年5回以内 ✓ 年間休日は毎年増加中（2030年は135日が目標） ✓ 遅番なし。9:30〜18:30の固定時間制 ➽ 週末に、家族や友人との予定や自分の時間を確保できます。 ⭐【❷】接客も売り込みもなく、品物と向き合える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ お客様から品物が届く「反響型」。売り込みも飛び込みもなし ✓ 入力はペアのパートスタッフが担当。査定に集中できる ➽ 1日数十件の査定を重ねるから、相場観と価値を見極める目が早く身につきます。 ⭐【❸】知識ゼロから、目利きの「プロ鑑定士」へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ はじめは先輩の隣で、プロの目利きを間近で学べる ✓ 慣れたら、10万円までの品物はあなたの判断で値付け ✓ 社内の鑑定士試験（初級・中級）で、成長が目に見える ➽ 一つずつ経験を積みながら、目利きを自分の強みにしていけます。 ⭐【❹】歩合制に頼らず、正社員の平均年収は738万円（2025年） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 2026年の平均年収は"979万円"の見込み └ そんな今期の賞与は月給の約10か月分の見込み！ ✓ 会社全体の利益を、全員で分け合う賞与 ➽ 頑張りが評価され、会社の成長もあなたの収入に返ってきます。 ⭐【❺】判断に迷ったときも、一人にしない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 主任（現場リーダー）が査定と並行して育成を担当 ✓ 難しい品物は、本社や外部の鑑定機関にも確認できる ➽ すぐ隣に経験を積んだ鑑定士の目があるから、自信を持って金額を出せます。 ⭐【❻】ライフステージが変わっても、長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 育児のための時短勤務は小学校卒業まで（利用実績あり） ✓ 介護のための時短勤務（期限の定めなし） ✓ 保育手当（1人目 月10,000円／2人目 月5,000円） ✓ 男性の育休取得も推進中（取得実績あり） ➽ 子育てや介護で働き方が変わっても、キャリアを続けられます。 ⭐【❼】昇格の道筋が見える。管理職のチャンスも多い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 等級と評価の基準が決まっているから、次のステップがわかる ✓ 昇格の機会は年2回。最短3か月で2等級に上がった先輩も ✓ 事業拡大のスピードが速く、管理者が足りないほど ✓ 想定年収：500万円〜 → 主任650万円〜 → 課長900万円〜 → 部長1,100万円〜 ➽ 成長した分だけ、役職も年収も上がっていく。 事業が伸びている今は、そのチャンスも広がっています。 ─────────────────────── ＼買取業界の経験者が「ここなら」と選んだ職場です／ ─────────────────────── 「お客様に、胸を張れる買取がしたい」 「休みも給料も、きちんともらえる環境で働きたい」 そんな想いで、同業の買取会社から転職してきたスタッフがいます。 決め手は「福利厚生と制度の充実」。 入社当時から、条件のよさが魅力だったといいます。 エコリンググループには、同じ想いで入社した仲間や、 一度離れて戻ってきた社員もいます。 ➽ 仲間と一緒に、胸を張って働ける職場です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 代表自ら語る、鑑定士として働く価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 素通りしていた日常が、ワクワクする場所に変わる。 それが、この仕事の醍醐味です。 ▶ 入社した頃は、百貨店の食器売り場に興味もありませんでした。 今は食器のブランドはもちろん、 何百ものお店が入るアウトレットでも、 どこがどの年代向けかまでわかります。 レジで隣に並んだ方の腕時計が、 1,000万円を超えるものだと気づいたことも。 ▶ 親戚の遺品整理でも、目利きが役立ちました。 「お金になるものはない」と言われた食器棚に、 遠目で銀の食器を見つけました。 1万円ほどでしたが、 「この距離で、よくわかったね」と喜ばれました。 ✔ 知らなかった品物やブランドの知識がどんどん広がる ✔ 見過ごしていたモノの価値に、気づけるようになる ✔ 日常が、もっとおもしろくなる ➽ それが、鑑定士として働く価値だと、私は考えます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ エコリングCSに転職する価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【エコリングCSの成長】 ・売上：2年で約9.7倍の見込み └ 2024年：2.9億円→2026年：約28億円見込み ・2030年ビジョン：宅配買取の分野で業界シェアNo.1、年商100億円規模 【エコリンググループの強固な基盤】 ・2001年創業以来、独自ネットワークで安定成長 └ 査定した品物は、自社オークション・全国の店舗・海外11の国・地域へ流通 ・グループ売上高420億円（2025年度） ・業界6位（2024年／リユース経済新聞調べ） ・ホワイト企業アワード 働きがい部門を受賞 ➽ エコリングCSにも、同じ基準・制度が適用されています。 強固な基盤を持つグループのもと、 急成長中のエコリングCSだからこそ、 安心して、長く、キャリアを積み上げられる。 それが、エコリングCSを選ぶ価値です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ エコリングCSについてもっと知りたい方へ エコリング本体のホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://ecoring.co.jp/ ＼宅配買取サービスページ／ https://www.eco-ring.com/online/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ※要普通自動車免許 ★業界・職種未経験OK！ ★第二新卒歓迎 ★UIターン歓迎 ★文理不問 ＼こんな方にピッタリ／ ✅生活リズムを整えたい方 ✅休みも収入も増やしたい方 ✅営業に挑戦してみたい方 ✅人と話すことが好きな方 ✅将来の安定を手にしたい方 ＜以下のような方が活躍中＞ ◎20～30代若手の男性スタッフ活躍中の職場 ◎人と話すのが好きな方 ◎場を盛り上げるのが得意な方 ◎会話のキャッチボールが上手い方 ◎時間を持てあまして、エネルギーが余ってる方 ◎元気だけは負けない方 ===================================================== 【社員インタビュー① 前職：カラオケ店員】 カラオケ店の正社員でしたが 将来への不安が募り転職を考えました。 探したのは接客経験が活かせそうな営業職。 第一興商が良いと思ったのは、 「土日休み」「年収が上がる」という他に、 前職経験が活きるというのも大きかったです。 実際、機材の配置や音質チェックの際など、 カラオケ店での経験が役立つ場面がたくさんあります。 嬉しいのはお客様から 「あなただから任せたんよ」 と直接言葉をもらえること。 前職にはなかったことで営業職ならではですね。 【社員インタビュー② 前職：葬儀屋】 前職は葬儀屋さん。カラオケが好きで 年収の高さと休みの多さに惹かれて入社しました。 嬉しかったのは機材の配置を褒められて お客様のご指名で担当を任されたこと。 スピーカーの位置などで音質も変わるので こだわりを持っているんです。 楽しく働ける会社なので 管理職を目指して頑張りたいです。 【社員インタビュー③】 昼まで寝ててもいいですし、 買い物など用事を済ますこともできます。 小さなお子さんがいるのであれば、 午前中にゆっくり遊ぶこともできるでしょう。 また、通勤ラッシュに 巻き込まれることもありませんので、 快適に通勤することが可能。 午後出社は数々のメリットがありますよ。

求めている人材 今まで飲食店での経験はあるけど サービスをスキルアップしたい方、 ワンランク上のお店で働きたい方、大歓迎！ ＊飲食店未経験者大歓迎！ ＊ホテル・レストランでのサービス経験者歓迎 ＊居酒屋・イタリアン等他ジャンルからの挑戦も歓迎 経験不問 学歴不問 資格不問 現在、20代・30代・40代・50代と 幅広い世代のスタッフが活躍しています！ 「丁寧な接客を学びたい」 「落ち着いたお店で働きたい」 「お客様との会話を楽しみたい」 そんな方がやりがいを持って働けるお店です。 経験よりも 「お客様に喜んでいただきたい」 という想いを大切にしています。 ▼異業種からの転職者活躍中▼ ・小売店やサービス業での接客経験 ・販売スタッフ ・事務員 など 母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2が必須となります。 For applicants whose native language is not Japanese, JLPT N2 is required due to job requirements. 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため））

求めている人材 ◆機械の組立経験がある方 (年数は問わない) ＊玉掛け技術者をお持ちの方歓迎 ＊図面が理解できる方歓迎 【 下記のような方も歓迎 】 ・製造業や工場内作業などの経験がある方 ・製造補助や機械オペレーターなどの経験がある方 ・倉庫内作業やピッキング、検品、梱包などの軽作業の経験がある方 ・ライン作業の経験がある方 ・ものづくりに興味がある方、好きな方 ・コツコツ、モクモク作業が好きな方 ・手に職をつけて働きたい方 ・土日祝休みの環境で働きたい方 ・安定企業で腰を据えて働きたい ★社員インタビュー★ （先輩社員 Aさん） コミュニケーションを大切にしている会社。 ビアガーデンやボウリング大会など、 積極的にイベントの場を設けています。 社内フィッシングクラブやフットサル部での 幅広い年代の交流も、円滑な業務に つながっていると感じています。 （2016年入社・品質保証部 Bさん） 金曜に食堂で無料のカレーが出ます。 ご飯だけ自分で持ってくれば、 美味しいカレーが食べられます。 毎回ご飯を温める電子レンジに 長蛇の列ができるくらいに人気なんですよ。 毎日温かいお味噌汁が出るのも、 独り暮らしの社員には何より嬉しい♪ 他インタビューなど、会社の魅力盛り沢山！ ↓↓↓ぜひ一度ご覧ください↓↓↓ https://www.suntes.co.jp/recruit

求める人材: <必須> ・安全確認を怠らず作業できる方 ・指示を確認し、 必要な報告・連絡ができる方 ・体を使う現場仕事に抵抗がない方 ・新しい知識や作業を 前向きに吸収できる方 ／ こんな方を歓迎します ＼ ＊電気工事の経験・知識を活かしたい方 ＊太陽光発電設備の 施工についてイチから学びたい方 ＊電気工事士などの資格取得を目指したい方 ＊周囲と連携しながら現場を進められる方 ＊一つの会社で腰を据えて技術を磨きたい方 ／ こんな経験も活かせます ＼ ＊電気工事・電気通信工事などの経験 ＊建設・土木・現場作業などの経験 ＊製造・倉庫・軽作業などの経験 ＊接客・販売など人と関わる仕事の経験 （必須ではありません） 【　メンバー構成　】 20代：13名 30代：5名 40代：4名 50代：2名 ※全員男性です ※既婚・家族持ち8名 ※未経験スタート9名

求めている人材 ◆ウェディング経験者、飲食経験者、ホテル経験者など大歓迎 貴方の気遣いとキャリアをWAO!!STYLEで咲かせてみませんか？★ ◆未経験、異業種、第二新卒も大歓迎 「やったことないけれど、ウェディングの仕事がしてみたい！！」 前職が、レストラン、キャビンアテンダント、カフェスタッフ、スポーツジムのインストラクターなどなど みんな研修をうけて大活躍 ゼロから初めても大丈夫なようにトレーニングプログラムがあります。 安心してください。 ◆学生時代に部活で頑張っていた WAO!!STYLEのメンバーはほとんどが学生時代になんらかのスポーツをやっていました◎ チームで力をあわせて頑張るお仕事です。。 ブライダルスタッフとしてキャリアUPしたい方、必見ですよ♪ ◆大好きな人と、大好きな仕事を、大好きな場所で！！ 人生は一度きり。どうせ働くなら思いっきり働きたい！！ グランドオープンした最高のロケーションでお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 高卒以上／製造現場でのオペレーター経験、 もしくは機械・設備のメンテナンス／生産技術など、 設備に近い業務のご経験がある方。 ※食品・飲料に限らず、自動車部品、化粧品、 製薬、半導体、電機・精密、化学、プラントなど、 メーカー／設備系企業でのご経験を広く歓迎します。 もしくは、高等専門学校を卒業していて 「ものづくり」が好きな方 多くの操作はタッチパネルで 自動化されており、食品工場が 初めてでもご安心ください！ 【必須要件】 製造現場やメンテナンスに関わる、 以下いずれかのご経験をお持ちの方 業界経験は一切不問です。 経験の浅い方、第二新卒の方も歓迎です！ ・工場での製造オペレーター ・電気・計装設備の保守・保全 ・サービスエンジニア ・FAエンジニア ・生産技術、設備管理など 【以下の経験や知識を歓迎！】 ・PLC（三菱等）のラダー制御経験（読み取り〜簡単な修正レベルでも可） ・センサーや画像検査機の調整／条件設定の経験 ・フィールドエンジニア経験（客先常駐から、自社設備側へキャリアチェンジしたい方歓迎） ＜該当資格＞ ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気主任技術者 ・機械保全技能士 ・計装士 等 【移住者支援（U・Iターン歓迎）】 遠方からのご応募も大歓迎です。 新しい環境でのスタートを 全力でバックアップします。 ■引越費用の実費補助（会社負担） ■新生活支援金20万円支給 （入社初月の給料にプラス！） ■月々の住宅手当あり ※いずれも、ご本人が世帯主かつ 主たる生計維持者であることが 条件となります。 ※関西工場/滋賀工場配属の場合は 独身寮も選択可能です。 （※時期により空きがない場合がございます） ー ＊他業界の出身者が活躍中！＊ たとえば設備メーカーの設計や プラントの制御エンジニアなど、 製造に限らず、設備・機器の システム保守・保全・制御に 携わってきた方は大歓迎です。 PLCソフトの修正・デバッグや、 センサー類の調整、インバータの 同期制御などもお任せするため、 以下のような方を歓迎します！ ・電気や制御の知識を活かしたい ・客先常駐ではなく自社設備にじっくり向き合いたい ・トラブルの根本原因をロジカルに 解決するのが好き ＊実際の入社者（異業種から多数） 23才 FA機器メーカー/制御設計 25才 プラント会社/計装エンジニア 28才 電子部品メーカー/生産技術 31才 半導体装置/サービスエンジニア ＊入社者の声 Q.実際に働いて良かったことは？ ・Oさん 客先都合に振り回されません。 自社の設備なので、システム導入後 の運用まで見届けることができ、 エンジニアとしてやりがいがあります。 ・Nさん みんな技術への探究心が強いです。 以前は設備メーカーにいましたが、 食品工場とは思えないほど 高度な自動化が進んでおり、 日々新しい発見があります。 ・Kさん 圧倒的に休みが増えました。 土日祝はちゃんと休めて 残業も1日1時間あるかどうか。 「夜勤って大変そう」と思っていましたが、 1週間ごとのシフトなので、慣れてくると 意外と生活リズムは整えやすいです。 平日に用事を済ませられるのも便利ですし、 手当がつく分、収入面でもありがたいですね。

求めている人材 ✅学歴・経歴不問！ ✅男女どちらも活躍中♪ ＼ こんな方におすすめ★ ／ ■未経験の方 ■モクモク作業するのが好きな方 ■頭を使うより身体を動かして働くのが好きな方 ■ブランクのある方 ■定時で帰宅したい方 ■地元で働きたい方 ■正社員にチャレンジしたい方 ■現場仕事や工場内作業経験者 異業種からの転職がほとんどなので 未経験の方大歓迎です♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ■─□─■─□─■─□─■─□─■─□ ✅ピッツァ経験者またはイタリアン経験者 ■─□─■─□─■─□─■─□─■─□ ピッツァ調理経験者または イタリアン調理経験者を募集します。 経験年数は問いません。 「もっと技術を磨きたい」 という意欲を重視しています！ ✅ 学歴・職歴不問 ✅ 第二新卒歓迎 ✅ 実務経験浅い方、ブランクある方もOK！ ―-･-―★―-･-―★―-･-―★―-･-―★― 歓迎する経験 ―-･-―★―-･-―★―-･-―★―-･-―★― ・ピッツァの調理経験 ・イタリアンレストランでの調理経験 ・石窯ピッツァの経験 ・飲食店キッチン経験 ※経験が浅い方、ブランクのある方も歓迎 ―-･-―★―-･-―★―-･-―★―-･-―★― こんな方に向いています ―-･-―★―-･-―★―-･-―★―-･-―★― ・ピッツァ職人として腕を磨きたい ・調理技術をさらに高めたい ・将来は料理長や独立を目指したい ・頑張りが収入に反映される環境で働きたい ・チームワークを大切にできる ―-･-―★―-･-―★―-･-―★―-･-―★― 当店で得られること ―-･-―★―-･-―★―-･-―★―-･-―★― 圧倒的な実践経験で、確かな腕を磨きませんか？ 当店は、県内でもトップレベルのピッツァ提供数を誇るお店です。 日々の営業で踏める場数の多さは折り紙付き。 ここで磨いた技術を糧に、 都内有名店の料理長として羽ばたいた先輩スタッフも実際に排出し続けています。 ただマニュアル通りに作る「調理スタッフ」で終わるつもりはありません。 一生モノの技術を誇れる「本物の職人」を目指したい方からのご応募をお待ちしています。

資格 業界・職種未経験OK！ 第二新卒歓迎！ 早期離職・ブランクOK！ 安定した会社で腰を据えて働きたい方、 人の役に立つ仕事がしたい方を歓迎します！ 【歓迎条件】 ＊社会人デビューOK！ ＊学歴不問 （高卒OK） ＊周囲と協力して仕事を進められる方 ＊コミュニケーションを取りながら働ける方 ＊コツコツと丁寧に作業できる方 ＊報連相を意識し、誠実に取り組める方 ＊安定した環境で長く働きたい方 ＊フォークリフトなどの資格を取得したい方(全額会社負担) ＊「食」や「物流」に関わる仕事に興味がある方 倉庫作業や軽作業、荷物仕分け、 配送ドライバー、梱包、商品管理 倉庫管理、商品発送… といった関連業務の経験は歓迎！ ※髪型、髪色、ヒゲ自由 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)

求めている人材 ブランクや転職回数は一切不問 完全未経験・専門資格なしからスタートOK！ ✅要普通免許（AT限定可） 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ⭐電気工事の経験者はもちろん、 工業高校出身者など少しでも 電気の知識がある方は尚歓迎します。 ⭐電気工事士（第一種、第二種）、 電気主任技術者など、これまでに 取得された資格があれば活かせます。 ＼＼✨こんな方を歓迎します✨／／ 必要とされる技術をゼロから身に付けたい 腕を磨きながらキャリアの選択肢を広げたい 仲間と仕事を楽しんで会社を大きくしたい 責任感を持って真面目に仕事を頑張れる ╭━━━━━━━━━━━╮ 入社したら 飲みに行きましょうね！ ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 代表の榎本です。（写真2枚目） うちは人間関係もバッチリ。 あなたには大ベテランの先輩が ついているので、まったくの未経験でも コツコツ現場をこなせば 入社わずか1年で国家資格の 電気工事士の資格も取得できますよ！ ╭━━━━━━━━━━━╮ 「無理な残業をさせない」が モットー！ ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 納期が無茶な案件を頼まれた時には 利益ではなく社員のことを考えて 「ごめんなさい」とお断り。 それ以外にも、週2日の休みや 年に2回支給している賞与など 小さい会社でも働いて良かったと思える 職場づくりに取り組んでいます。 電気工事士はこの世に電気がある限り なくてはならない仕事です。 いずれ独立を目指せるレベルになれば あなたの未来も拓けてくるはず。 不安定な時代だからこそ ぜひ当社で手に職を付けてください！ 20代・30代の方は経験問わず 全員とお会いさせていただきます。

求めている人材 【必須】 保育士資格をお持ちの方 └ブランクのある方もOK └認可園や幼稚園での実務経験者歓迎 ▼こんな経験も活かせます▼ ＊保育園・乳児保育の経験 ＊ベビーシッター経験 ＊子育て経験 ＊幼稚園やこども園での勤務経験 など ―――――――――――――――――― ＜＜ 園長先生からメッセージ ＞＞ はじめまして。 私も中途採用で転職してきました。 以前は定員120〜240名といった 大規模な保育園で働いていましたが、 「もっとお子さま一人ひとりと じっくり関わる時間が欲しいな…」 そう考え、職場を探していた時、 当園と出会いました。 入社の決め手になったのは、 実際に自分の目で見て、 感じることができる職場見学です。 自分自身もそうだったように、 求人を見ただけでは 分からないことが多いと思います。 当園の魅力を感じていただけるように 面接の際に、園内の様子をしっかりと ご見学いただけるようにしています。 まずは一度、私たちの園の 雰囲気を見に来てみませんか？ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃★ 一緒に働くスタッフは？ ★┃ ┗━━━━━━━ｖ━━━━━━━┛ 大規模園から転職してきた方や 新卒から働いている方など、 20代・30代・40代のスタッフが在籍♪ 平均勤務年数5～6年と、 長く働いている方もいるので、 「最初はここが分からないかも」と 新人さんをフォローしながら 優しく受け入れてくれる環境です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃★ 現場の声をご紹介します ★┃ ┗━━━━━━━ｖ━━━━━━━┛ 残業や持ち帰りの仕事がないことが、 ここで働く一番の魅力です。 書類作成はPCで行うので負担が少なく、 行事に追われるようなこともありません。 また、少人数制だからこそ、 お子さまたち一人ひとりと じっくり向き合う時間があり、 保育士として大切にしたいと思っている “丁寧に関わる保育”が実現できています。 職員の声にも耳を傾けてもらえる環境で、 シフトも考慮してもらえます。 仕事とプライベートを両立しながら、 長く続けられる職場だと感じています。 年齢の条件と理由：あり（60歳定年制：例外事由（省令第1条の3第1項第1号））

求めている人材 【必須】 大型自動車免許 ＼下記ひとつでもあてはまる方にオススメ/ ・大型免許を取得したが経験が無い ・大型トラックドライバーの経験はあるがブランクがあり不安 ・トラックの運転が好きな方 ・大型ドライバー（10トン）の仕事を探している方 ・ハローワークで仕事を探している方 ・Uターン・Iターン希望の方

求めている人材 【創業10年、第二創業期を共に創る「仲間」へ】 20～50代が主役。自由な発想で「勝てる組織」を。 私たちの活気は、単なる「仲良し」の集まりではありません。幅広い世代が、それぞれの強みを活か して活躍しています。 全員がプロとして自立し、自由に意見を出し合いながら、一つのゴールに向かって切磋琢磨する。 馴れ合いを排し、互いを高め合える「自走するチーム」を目指しています。 【社長の想い】 創業10年。40歳の社長があなたの「挑戦」を後押し。 節目となる創業10年目を迎え、さらなる飛躍を目指す今、私たちは「組織」としての純度を高めて います。 社員一人ひとりの「これがやりたい」という熱意に対し、責任を持ってチャンスを提供し、全力で背 中を押します。 それは単に甘やかすことではありません。挑戦には責任が伴い、その結果が成果（報酬）に直結す る。 そのシビアで面白いプロセスを楽しめる仲間を、私たちは求めています。 【こんな人に来てほしい！ELFの理想像】 スキルよりも「マインド」を重視した採用を行っています。 • 「人を喜ばせることが好き」な方、これが最大の才能です！ • 「金沢愛があふれる人」、この街の魅力をビジネスで最大化したい方 • 「飲食業界に情熱を持つ人」、食の可能性を信じ、高みを目指したい方 • 「チームワークと素直さを大切にできる人」、最高の仲間と成長を喜びたい方 ひとつでも当てはまるなら、あなたはELFにとって【最高の宝物】です。

求めている人材 ✅応募に必要なのはコレだけ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・普通自動車免許（AT限定でOK！） ・顧客対応経験または食に関わる業務経験を1年以上お持ちの方 ⏩営業、販売、接客、調理・栄養士など ＜活かせる経験＞ ・営業経験（業界不問） ・市場や青果関連業務の経験 ★運転するのは1～2tトラック★ 普通免許（AT）で運転できるトラックもありますので、 ドライバーの経験は一切不要です！ 上記の経験があれば、どなたでもご応募いただけます。 ✅一つでも当てはまれば大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人と話すこと、喜ばせることが好き ・食べることや料理に興味がある ・車の運転が好き ・安定した会社で長く働きたい ・プライベートの時間も大切にしたい グルメや料理に関心がある方や、 アイデアを生かしたい方にもピッタリです！ ✅あなたにピッタリの環境です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・家族や自分の時間を大切にしたい ・安定した収入で、将来の不安をなくしたい ・未経験から新しいことに挑戦したい ・頑張りがしっかり評価される職場で働きたい ・「食」に関わる仕事に興味がある ✅未経験から転職した先輩が多数活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 元配送ドライバー、飲食店スタッフ、 工場作業員、販売スタッフ、コンビニ店員など 様々な経歴の先輩が活躍しています！ ⭐先輩社員の声（32歳/前職:飲食店員）⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は休みも不規則で、将来に不安を 感じていた時に当社に出会いました。 営業は未経験で不安でしたが、 「新規開拓なし」と「15時定時」が 決め手になり、思い切って転職。 入社後は、先輩がマンツーマンで 丁寧に教えてくれたので安心でした。 今ではお客様から「〇〇さんのおかげで 良いメニューができたよ」と 言われることが何よりのやりがいです。 何より、毎日夕飯を家族と一緒に 食べられるようになったのが嬉しいです。 給与も安定し、心にも余裕ができました。 ＼＼ 先輩たちの入社理由はさまざま ／／ 「家族を養うためにもっと収入を上げたい！」 「地元の安定した企業に転職したい！」 「食に関わる仕事がしたい！」 そんな想いを持った先輩たちが、 フレッシュ青果で新しい一歩を 踏み出しています。 当社は、高い給与水準・充実した福利厚生・ 安定した経営基盤が整っているからこそ、 「現状を変えたい！」という気持ちに しっかり応えられる環境です。 ＼＼ 会社見学、いつでも大歓迎！ ／／ 「ちょっと話だけ聞いてみたい」 「職場の雰囲気を見てみたい」 そんな方も、ぜひお気軽にお越しください！ 空き時間にふらっと立ち寄っていただいてもOKです。 不安なこと、気になること、 何でもご質問くださいね。

求めている人材 未経験歓迎！ 経験不問！資格不問！ 性別不問！学歴不問！（高卒可） 転職回数不問！ 経験や学歴、 スキルなどは一切不問！ あなたの人柄・意欲を重視した 採用を行います！ ＼ こんな方にもオススメ ／ ＊予算・見積～納品・請求まで関わったことがある方 ＊新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 ＼ こんな強みも活かせる ／ ・人と話すのが好き・得意 ・パソコンスキル ・マーケティングスキル ・プレゼンテーションスキル ・マルチタスクが苦にならない 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅応募に必要なのはコレだけ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・普通自動車免許（AT限定でOK！） ・顧客対応経験または食に関わる業務経験を1年以上お持ちの方 ⏩営業、販売、接客、調理・栄養士など ＜活かせる経験＞ ・営業経験（業界不問） ・市場や青果関連業務の経験 ★運転するのは1～2tトラック★ 普通免許（AT）で運転できるトラックもありますので、 ドライバーの経験は一切不要です！ 上記の経験があれば、どなたでもご応募いただけます。 ✅一つでも当てはまれば大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人と話すこと、喜ばせることが好き ・食べることや料理に興味がある ・車の運転が好き ・安定した会社で長く働きたい ・プライベートの時間も大切にしたい グルメや料理に関心がある方や、 アイデアを生かしたい方にもピッタリです！ ✅あなたにピッタリの環境です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・家族や自分の時間を大切にしたい ・安定した収入で、将来の不安をなくしたい ・未経験から新しいことに挑戦したい ・頑張りがしっかり評価される職場で働きたい ・「食」に関わる仕事に興味がある ✅未経験から転職した先輩が多数活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 元配送ドライバー、飲食店スタッフ、 工場作業員、販売スタッフ、コンビニ店員など 様々な経歴の先輩が活躍しています！ ⭐先輩社員の声（32歳/前職:飲食店員）⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は休みも不規則で、将来に不安を 感じていた時に当社に出会いました。 営業は未経験で不安でしたが、 「新規開拓なし」と「15時定時」が 決め手になり、思い切って転職。 入社後は、先輩がマンツーマンで 丁寧に教えてくれたので安心でした。 今ではお客様から「〇〇さんのおかげで 良いメニューができたよ」と 言われることが何よりのやりがいです。 何より、毎日夕飯を家族と一緒に 食べられるようになったのが嬉しいです。 給与も安定し、心にも余裕ができました。 ＼＼ 先輩たちの入社理由はさまざま ／／ 「家族を養うためにもっと収入を上げたい！」 「地元の安定した企業に転職したい！」 「食に関わる仕事がしたい！」 そんな想いを持った先輩たちが、 フレッシュ青果で新しい一歩を 踏み出しています。 当社は、高い給与水準・充実した福利厚生・ 安定した経営基盤が整っているからこそ、 「現状を変えたい！」という気持ちに しっかり応えられる環境です。 ＼＼ 会社見学、いつでも大歓迎！ ／／ 「ちょっと話だけ聞いてみたい」 「職場の雰囲気を見てみたい」 そんな方も、ぜひお気軽にお越しください！ 空き時間にふらっと立ち寄っていただいてもOKです。 不安なこと、気になること、 何でもご質問くださいね。

資格 ◇天ぷらが好きな方 ◇未経験者歓迎 ・包丁に自信がない ・飲食は初めて・自分にできるか不安 そんな状態からでも、 ここでは「仕事として通用するレベル」までちゃんと育てていきます ◇主婦(夫)、フリーター、第二新卒の方、ブランクのある方歓迎です 【 こんな方にもオススメ！ 】 ・レストラン、居酒屋、カフェなど飲食店でホールやキッチンの勤務経験がある方 ・調理・調理補助の経験がある方 ・店長やマネージャーなどキャリアアップを目指している方 ・店舗運営やマネジメントの経験がある方 ・異業種からの転職者の方、未経験も大歓迎！ ・長期で安定して働きたい方 ・ライフステージが変わっても長く働き続けたい方 ・給与や待遇が整った環境で働きたい方 ・ハローワークで求職中の方 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満(定年のため)

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 未経験歓迎 [2] 普通自動車運転免許（AT限定可） ❖ 歓迎要件 [1] 体を動かす仕事が好きな方 [2] 登山・マラソン・ウォーキング・自転車などが趣味の方 [3] 飲食店・販売店などでの接客経験がある方 [4] 軽作業・工場勤務などの経験がある方 ❖ 求める人物像 [1] じっとしている仕事より、体を動かす仕事が好きな方 [2] コツコツ丁寧に作業し、任された仕事を最後までやり切れる方 [3] 素直に仕事を覚え、周囲と穏やかに話ができる方 [4] まずはやってみようという気持ちで、前向きに取り組める方 [5] 困ったことがあれば、早めに相談・報告できる方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・Uターン／Jターン／Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代、30代活躍中 ・学歴不問 ・年齢不問 ・業界経験・専門資格不問 ・ブランクOK ・ネイルOK／ピアスOK（社内規定の範囲内） ・髪型・髪色自由（社内規定の範囲内） ・服装自由 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択をしていただくために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 地域には、まだ知られていない魅力あるお店やサービスがたくさんあります。 私たちの仕事は、ただ広告を配ることではなく、その魅力を地域の人へ届け、新しい出会いを生むこと。お店や企業が成長すれば雇用が生まれ、まちも元気になります。 その好循環をつくり、静岡で最も信頼される会社になることを目指しています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 活躍しているのは、指示を待つより自ら考えて動ける人です。 判断軸はいつも「お客様や地域にとって価値があるか」「会社や仲間の成長につながるか」という視点です。 この視点をもとに、「どうすればもっと良くなるか」を考え、日々工夫と改善を重ねています。 まず行動し、失敗から学び、次に活かせる人を評価しています。 また、行動指針「LIC WAY」（ポジティブ／約束を守る／情報収集と発信／工夫と改善／成長に貪欲に）に共感できる方ほど、活躍の場が広がります。 ───── (3) 組織の価値観 リックが大切にしているのは、人を尊重し、挑戦を応援する文化です。 役職や年齢、社歴に関係なく、全員を「さん付け」で呼び合うのも、肩書きではなく一人の人として向き合いたいという想いからです。 会議では若手もベテランも意見を出し合い、「まずは聞く」「頭ごなしに否定しない」姿勢を大切にしています。 よく使われる言葉は、「まずやってみよう」。 そして「一人で成功するより、みんなで成功する」。 困っている仲間がいれば自然と支え合い、うまくいった方法はチームで共有する。 それがリックの組織文化です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社のポスティングスタッフとして働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶年間休日123日！無理なく続けやすい】 年間休日は123日、残業は月35時間以内。 体を動かす仕事だからこそ、休みやプライベートの時間もきちんと確保できます。 「拘束時間が長い」「なかなか土日に休めない」など、現在のお仕事に悩みがある方にも最適です！ ⭐【❷頑張りが給与に反映される、明確な評価制度】 年2回の査定と等級制度がしっかり整っています。 配布数だけでなく、会社への貢献やマネジメント力も評価いたします。 月1回の面談でキャリアの目標も相談できます。 また、学歴や年齢・性別も関係ありません。 実際に管理職の50％は女性です。 「どんなに頑張っても報われない」とは無縁の環境です！ ⭐【❸産休・育休復帰率100％！家庭と両立しやすい社風】 子育て中の社員も多く、家庭や育児への理解がある職場です。 また、お子さんの成長に合わせて、時短勤務からフルタイム勤務へ切り替えることも可能です。 社員・パートを問わず、お互いの事情を理解し合い、部署や拠点を越えて相談しやすい風土があります。 ※時短勤務を希望される場合は、勤務条件が変わります。詳しくはご応募後にご相談ください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 他の企業と比べて、ここが違います！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 静岡県No.1の情報誌「mydo」を届ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「mydo」は1993年の創刊以来、毎月発行を続ける地域情報誌で、静岡県内8区域で月52万部を発行しています。 県内の紙媒体で最大の発行部数を誇り、すべてポスティングで各家庭へ届けられている、地域の人から「待たれている」情報誌です。 あなたが配るのは、ただポストに入って終わるチラシではなく、 地域の人が楽しみにしている1冊。 「誰かの役に立っている」を実感できる仕事です。 ✅ 35年以上続く、取引1,000社超の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1989年設立、35年以上にわたり地域企業の販促を支えてきました。年間取引社数は1,000社以上。 上場企業との取引もあり、新規のお客様の8割は問い合わせ・紹介から生まれています。 紙媒体が衰退すると言われる中でも選ばれ続け、業績は右肩上がり。地元で腰を据えて、長く働ける土台があります。 ✅「配るだけ」じゃない、コンサル型の広告会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Googleの口コミでも、ただの配布業者ではなく「コンサルティング型の広告会社」として評価されています。 紙（mydo）×Web（MEO等）の二刀流で地域企業の集客を支える会社だから、ここで働くこと自体が誇りになり、身につく視点も変わります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ リックを選んで、間違いない3つの理由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【①「紙は衰退」の逆をいく会社】 新聞購読者の減少により、チラシ配布はポスティングへ移り、高コストなWeb広告から紙に戻る動きも加速しています。 その中でリックは、大手企業や行政の案件も手がけており、配布案件は安定しています。 多くの同業が人手不足や時代の変化で廃業する中、やり方・組織・商材を変え、M&Aも実施しながら伸び続けてきました。 ➽ 沈む側ではなく、一歩先へ進む側の会社です。 ⭐【②増収増益。だから給料が上がる！】 売上6.6億円・営業利益6,500万円、利益率は約10%を維持し、毎年増収増益を続けています。 安定した利益があるからこそ、年2回の昇給や総支給額の引き上げにつながっています。 ➽「頑張っても給料が上がらない」会社とは、土台が違います。 ⭐【③伸びる会社だから、ポジションも増える！】 2025年にはM&Aを実施し、デジタル領域も強化中。 中長期的には売上20億円規模を目指しています。 会社が伸びるほど新しい拠点や役割が生まれ、未経験から入った人にも、現場リーダーなどに挑戦するチャンスが生まれます。 ➽ 安定だけでなく「伸びしろ」もある会社です。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ❖ この仕事に就く価値 ┗━━━━━━━━━━━┛ 紙は衰退すると言われ続けてきました。 それでも当社のポスティング事業は、昨年度に過去最高の売上・粗利を達成し、今年度も昨年度を上回る実績で推移しています。 つまり、紙だから古い、ポスティングだから将来性がない、ということではありません。 どんな業界でも、「やり方」次第で価値は変わる。 お客様や地域の方に求められる形へ変わり続けてきたことが、その結果につながったと考えています。 この仕事の価値は、配ること自体にあるのではありません。 一枚のチラシ、一冊の情報誌が、地域の誰かを新しいお店との出会いに導いたり、知らなかったサービスを知るきっかけになったりする。 その「きっかけ」を、自分の手でまちに届けられることにあります。 Webだけでは届かない人に、紙だからこそ届く情報があります。 スマホで流れていく広告ではなく、生活圏の中で手に取ってもらえる情報があります。 派手な仕事ではないかもしれません。 それでも、地域に確かに必要とされ、人の暮らしに直接つながっている。 それが、この仕事の価値です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社リックについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://www.lic-mydo.com/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/lic_mydo_shizuoka/ ** ┈┈┈┈┈┈**

応募資格 ■応募資格 ・保険事務の実務経験者 ※損害保険事務の実務経験があれば優遇 ■使用システム：顧客管理システム「hokan」 ■業務のデジタル化状況：「hokan」を導入し、これまで紙ベースの管理であったものをデジタル化にシフトチェンジ中。

求めている人材 ≪必須条件≫ ・飲食店などの接客業で、勤務経験がある方（アルバイトでも可） ・お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・日本語で業務上の円滑なコミュニケーションが取れる方 ≪歓迎条件≫ ・接客経験がある方 ・販売経験がある方 ・サービス業での経験がある方 ・営業経験がある方 ・飲食店での勤務経験がある方 ・後輩や新人スタッフをサポートした経験がある方 ・店舗運営に興味がある方 ・マネジメントに挑戦したい方 ・正社員として長期的なキャリアを築きたい方 ・第二新卒で転職中の方 飲食業界での経験だけを重視する募集ではありません。 「前職で接客を経験した」 「営業としてお客様と向き合ってきた」 「販売職としてチームで店舗を運営していた」 「社会人経験を活かして新しい仕事に挑戦したい」 社会人として身につけてきた力に、 接客・調理・店舗運営の経験を加え、 次のキャリアへ進んでください♪ 【会社の強み（特徴）】 長寿食堂は、 長野の食文化を、日々の一食から次の世代へ。 長野県 長寿食堂は、旬の食材や地域に根付いた「信州の食」を通じて、 健康を意識した食文化を届ける店舗です。 定食や郷土料理を提供するだけではなく、 長野ならではの食材や食習慣の魅力をお客様へ伝えていくことも、この店舗で働く面白さの一つ。 JR長野駅から徒歩1分のMIDORI長野内という立地から、 地域のお客様をはじめ、長野を訪れるさまざまなお客様へ信州の食文化を届けます。 ●スタッフの気配りやアイデアを活かせる環境 ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●地方創生・DX事業などにも広がる事業領域

求めている人材 ≪必須≫ ■高卒以上 第二新卒・社会人デビューも歓迎◎ ≪歓迎≫ ■運転免許(ＡＴ限定可) ■接客や販売・飲食・営業など 人と話すお仕事の経験をお持ちの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔰お人柄重視の選考！資格・経験不問🔰 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「やってみたい」という気持ちがあれば 未経験の方でも大歓迎♪ 最初は「査定って何？」それでOK◎ 未経験の方が多い業界だからこそ、 サポート体制もしっかりしています。 【入社後の流れ】 ①店舗で動画研修やマニュアル研修 ロープレを実施して実践前練習 ▼ ②1ヶ月後を目安に 約5日間の本部研修で基礎を装着 （全額会社負担で実施） ▼ ③店舗研修を行いながら お客さんとお話できるレベルになったら 徐々に店頭での接客を開始。 もちろん先輩がそばにいるので、 安心してお客さんに向き合いましょう！ ⇒初めての仕事に 緊張するかもしれませんが 知識的な不安を抱え込むようなことは 絶対にない職場です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪こんな方は大歓迎！≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・当然、未経験歓迎！ ・異業種からの転職歓迎！ ・第二新卒や､初社員の方も大歓迎！ ・人と話すのが好き ・人の笑顔を見るのが好き ・ブランドや珍しいものに興味がある ・地元で働きたい、地元が好き ・安定した収入を手に入れたい ・ブランドやファッションに興味がある方 その他ハローワーク等で お仕事探し中の方も大歓迎！

求める人材: ＼未経験歓迎！経験者は優遇！／ 飲食業に興味があればOK！ 「もう一度飲食の仕事を始めたい」 という経験者もぜひご応募ください！ 20代・30代・40代活躍中！ ・第二新卒大歓迎 ・未経験からの転職が可能 ・学歴不問 ・中高年の方も活躍中 ・アルバイトから正社員が目指せる ・フリーターから正社員が目指せる ・接客能力が格段に上がる ・出世が早いのでキャリアアップを目指せる

資格 ・未経験歓迎！経験不問！ ・普通免許お持ちの方、尚可 ＜未経験・異業種入社の方が多数活躍中＞ 幅広い分野で業務を行うため、 正直覚える事は少なくありません。 しかし、心配ご無用！ 徹底した安全管理のもと､ 丁寧な指導を心がけています｡ 初めは職人さんの手元で、 施工の準備や補助から始まります。 全くの未経験者でも問題ありませんよ♪ 教育担当は、 この道何十年のベテランスタッフ。 徹底した安全管理のもと、 ゆっくり育てますので 安心して飛び込んできてくださいね◎ また、”50種類以上”の 道具の名前が記載された 簡単暗記表を作ったので、 スグに覚えられますよ★ ちなみに、前筆の通り ＜社員評価シート制＞ ＜自分評価シート制＞を取り入れ 一人ひとりの評価を 見える化しています！ また＜社内試験制度(通称:オボケン)＞も 実施しており 自身の仕事への理解度も分かる環境です！ 成長は収入アップにも直結するので、 モチベーションも途切れませんよ◎

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆栄養士免許お持ちの方 ◆笑顔で毎日の挨拶が出来る方 （経験年数・ブランク期間不問） ⭐ブランクがある方も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩スタッフがマンツーマンで お仕事を教える研修体制となっているので こどもの給食が初めての方も 安心してくださいね◎ ⭐こんな方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スキルや経験よりも、 私たちは何よりも『想い』を大切にしています。 以下に一つでも当てはまる方は、 ぜひお話ししましょう！ ・「こどもの味覚を育てる」という食育の考え方に共感できる方 ・冷凍食品や添加物に頼らず、素材の味を活かした「手作り」にこだわりたい方 ・園児たちの「おいしい！」という笑顔を、一番のやりがいに感じられる方 ・ライフイベントを経ても、安定した環境で長く働きたい方 ・自分の意見が尊重される職場で働きたい方 ・相手の立場に立った「気持ちの良い挨拶」や「丁寧な言葉遣い」を大切にできる方 ・報告・連絡・相談を大切にし、チームでの連携をスムーズに行いたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・飲食店での勤務経験がある方。 ※居酒屋や和食などの経験者は大歓迎。 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験がある方 ・マネジメントの経験がしたい方 ・調理が好きな方 ・前向きに業務に取り組める方 ・リーダーシップを発揮できる方 ・運営、経営に興味がある方 ＜貴方にあったポジションをご提示！＞ 「”将来的に”マネージャーとして働きたい」 「まずは働いてみてから店長を 目指すのか決めたい！」などなど 貴方の今の気持ちや状況も含めて 気になる給与や働き方をご相談下さい✨ 【歓迎する人物像】 現状の給与や待遇に不満があり、 適正な評価を受けたいと考える方。 これまでの飲食経験をフルに活かして、 キャリアアップを目指したい方。 ガチガチの厳しいルールに縛られず、 自分らしく自由に働きたい方。 髪色やネイルなどを楽しみながら、 モチベーション高く働きたい方。 将来的に自分のお店を持ちたい方や、 店舗経営のノウハウを深く学びたい方。 和食や居酒屋などの業態を問わず、 調理や接客の経験を活かしたい方。 【今の環境にこんな悩みはありませんか】 ・長年働いているのに給与が上がらない。 ・自分の頑張りが正当に評価されない。 ・転職して今の給料が下がるのが不安だ。 ・もっと裁量を持ってお店を作りたい。 当社ではそのような切実な悩みを解決し、 あなたの経験と実力を最大限に評価します。 前職の給与や待遇をしっかりと考慮する、 「損はさせない給与引き継ぎ面接」にて、 あなたが納得できる条件をご提示します。 まずは店舗での経験を積み、 将来的には複数店舗をまとめる統括など、 さらなるステップアップも十分に可能です。 「いきなり店長候補は少し不安がある」 という方はまずは店舗の雰囲気に慣れ、 その後に店長を目指す働き方も可能です。 あなたのペースに合わせたキャリアを、 私たちが全力でサポートいたします。 面接では今の状況やご希望の給与など、 ざっくばらんに何でもお話ししましょう。 あなたからのご応募をスタッフ一同、 心よりお待ちしております。

求める人材: ✅車が好き ✅高い成果とプロ意識がある ✅お客様の満足を追求できる ✅コンプライアンスを守り、誠実に仕事に向き合える ✅チームと組織全体で成果を出せる ✅誠実で、人として信頼される ✅多様性を尊重し、柔軟に吸収できる ✅地域に愛される店舗づくりに貢献できる・したい

求めている人材 【学歴不問／飲食業界経験がある方歓迎！】 これまでの経験を正当に評価し 早期のステップアップを応援します！ 《必須》 ✅️飲食店の勤務経験をお持ちの方 └アルバイトの経験や、ブランクもOK ✅️日本語での円滑なコミュニケーションができる方 └ビジネスレベル以上の日本語力必須 （N1以上、日本語検定1級以上） 《1つでも当てはまれば大歓迎✨️》 ✅️経験を活かしてステップアップしたい方 ✅️店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ✅️飲食店での勤務経験がある方 ✅️安定した環境で正社員として働きたい方 ✅️上場グループ企業で長く働きたい方

求めている人材 ★未経験OK！ ★調理スキルが活かせる！ ★接客苦手な方もご応募OK！ ★50歳未満の方の募集です！ ※長期キャリア形成のため 学歴・性別・経験不問！ 未経験の方もご応募OK！ 調理スタッフとしてのスキルや イタリアンに関する知識を お持ちの方は優遇あり◎ ですが、もちろんイタリアンに 詳しくない方もご応募OKです！ ▼人柄&意欲重視の採用を行います！ ――――――――――――――――― ✨メニュー考案に挑戦したい ✨自分のアイデアを活かしたい ✨裁量大きく取り組める環境が良い ――――――――――――――――― より多くのお客様を惹き付ける 料理・メニューを提供するために、 積極的に意見を出して下さる方を大歓迎！ オーナーと直接相談しながら 自由度高くアイデアを出し、 あなたの考案したメニューを お店で提供していくことができますよ。 ▼こんな募集です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験者歓迎 ・資格不問・性別不問・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・正社員デビュー応援 ・無資格OK ・U・Iターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼即戦力として活躍できる環境！経験者歓迎／ ◇飲食店・飲食業界の経験者は大優遇！ 店長候補や即戦力メンバーとして積極採用中！ これまでのスキルや知識を存分に活かせる環境です。 月給33万円～でスタートし活躍している スタッフも多数在籍しています。 前職の給料やご希望についての給与交渉も お気軽にご相談ください！ ◇未経験の方も大歓迎！ 特別な知識やスキルは不要です。 まずは接客や簡単な調理補助などの基本業務からスタート！ 店舗全体でしっかりサポートします。 ◇20代～50代を中心に幅広く活躍中！ ◇学歴不問！人柄重視の採用です ◇働き方は一人ひとりに合わせてカスタマイズ可能！ 勤務時間や曜日、日数などの希望は面接時にご相談ください。 ◇Uターン応援・歓迎（住宅補助有） 東京の飲食店で勤務後、結婚を機に Uターン入社したスタッフも多数活躍しています！

求める人材: ✅車が好き ✅高い成果とプロ意識がある ✅お客様の満足を追求できる ✅コンプライアンスを守り、誠実に仕事に向き合える ✅チームと組織全体で成果を出せる ✅誠実で、人として信頼される ✅多様性を尊重し、柔軟に吸収できる ✅地域に愛される店舗づくりに貢献できる・したい

経験・資格 ●未経験者も歓迎 ●学歴・職歴・年齢も不問 ＊異業種からの転職者もOK ＊第二新卒者もOK ＊ブランクさんもOK ●男女ともに活躍の串カツ田中でのお仕事 ●主婦(主夫)活躍 ●もちろん経験者もOK ●地元や決まったエリアで働きたい方もOK ＊転勤なしの働き方も可能♪ ●髪色自由♪ ●ピアスOK ●ジェルネイルOK(規定あり) ※詳細は面接時にご説明いたします。 ●私服通勤OK(制服貸与あり♪) ※22:00～翌5:00は、満18歳以上の方のみとなります。 (労働基準法により深夜勤務の為)

求めている人材 【必須条件】 ■ なし ※日本酒の知識・接客経験は不要です。 入社後に覚えられます！ 【歓迎】 ・飲食店でのアルバイト経験がある方（そのまま月給35万円〜スタート） ・お酒や食べ物の話が好きな方 ・将来、店長や独立を考えている方 ・学歴不問（中卒・高卒歓迎）／フリーター歓迎／ブランクOK ＜こんな方に向いています＞ ・アルバイトから正社員になりたい ・今の店でこれ以上の昇給・昇格が見込めない ・チェーンのオペレーションに飽きている ・接客の仕事は好きだが、将来に不安がある

求める人材: ✅車が好き ✅高い成果とプロ意識がある ✅お客様の満足を追求できる ✅コンプライアンスを守り、誠実に仕事に向き合える ✅チームと組織全体で成果を出せる ✅誠実で、人として信頼される ✅多様性を尊重し、柔軟に吸収できる ✅地域に愛される店舗づくりに貢献できる・したい

求めている人材 ＝未経験者歓迎！経験者歓迎＝ 職種、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ブランクOK！復帰応援！ ＝年齢不問！社会人未経験OK＝ 可能な限り多くの応募者の方と面接したいと考えています！ ＝学歴不問！20代活躍中＝ フリーターから正社員を目指したい方も！ ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 応募時・入社時に必要な知識や経験は一切ありません！ 「それっぽい」志望動機や転職理由も必要ありません。 稼ぎたい方、安定したい方、 休める職場を希望している方… どんな方でも、お気軽にご応募ください！ 《こんな方はぜひ！》 ・人と話すことが好きな方 ・居酒屋やレストランなどで アルバイトやパートで飲食業経験がある方 ・正社員として安定したい方 ・キャリアアップしたい方 ・接客・サービスのご経験をお持ちの方