服装自由のモールの転職・求人情報

求めている人材 急成長しているEC部門ですが開店歴も浅く、まだまだ改善点を残しています。 アイデアが反映されやすい環境ですので、主体的に提言し、自ら手を動かしていただける方を歓迎します。 【必須要件】 ・Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングいずれかでのモール運用実務経験 ・Microsoft Officeソフトの基本的スキル 【歓迎要件】 ・売上やアクセス解析などの数値をもとにした改善・PDCAサイクルの実行経験 ・モール内広告や販促施策の運用経験

求めている人材 ========================= ■ 必須スキル・経験 ========================= ・3年以上のモール（楽天・Amazon・Yahoo!ショッピングなど）でのECモール運営経験 ・EC運営に関する知識 ・プレイヤーとしてモールのグロース経験、 または支援者としてクライアントのグロース経験 ・業務遂行に必要とされる、Excel、PowerPointなどのOfficeスキル ・日本語：ネイティブレベル（日本語で商品名/キャッチコピー/商品紹介文/各種ページ内バナーの文言等を、ブランドトーンに沿って自然に作成可能。） ※商材ジャンルは問いません。 ※モール運営におけるクライアント対応経験、コンサルタント側での経験も歓迎します。 ※受注処理やお客様対応は他部署が担当します。 ========================= ■ 歓迎スキル・経験 ========================= ・WEBページや広告のディレクション経験 ・広告代理店でのダイレクトプロモーション経験 ・モール運営組織の立ち上げ経験 ・モール組織のマネジメント経験 ・ビジネスレベルの中国語力 ========================= ■ こんな方と働きたい ========================= ・αctleisのブランド・コアに共感できる方 https://actleis.com/pages/about ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し推進できる方 ・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ・既存の“当たり前”を疑い、改善を追求できる方 ・短期的な数字だけでなく、中長期視点でグロースを考えられる方 ・ブランド価値を大切にしながら成果を追求できる方 ・単なるトレンド追従ではなく、ブランド視点で企画を考えられる方 ・強い意志を持って事業成長を牽引したい方 経験やスキルだけではなく、価値観やスタンスも大切にしています。

求めている人材 ＼30~60代活躍中✨経験者優遇／ 資格は一切不要です！ ✅機械や設備に興味がある方 ✅小さな異常や変化に気づける方 ✅安全を第一に考えて行動できる方 ✅点検内容を正確に記録できる方 もちろん！ 設備管理の資格がある方も大歓迎です★ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＊販売・接客経験がある方を優遇します ・年齢不問 ・マネジメント経験者尚可 ＊ブランクある方もOK 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＼業界・職種未経験でも大丈夫⭐️若手が活躍しやすい環境です！／ ＜必須条件＞ ■社会人経験3年以上（業界・職種不問） ■49歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） ■基本的なPC操作スキル （正確なデータ入力ができる方） ■周囲と協力して作業を進められる方 ■正確かつスピーディーに業務を遂行できる方 ＜歓迎条件＞ ■物流業界、倉庫内作業の経験がある方 ■物流現場での改善活動の経験がある方 ■ アルバイト・パートの教育経験がある方 ■フォークリフト運転技能者などの資格保持者 ＜こんな方にピッタリ＞ ■周囲への気配りができる方 ■報連相を徹底できる方 ■「もっと良くしたい」と提案できる方

求めている人材 高校卒以上 / 未経験OK ◆必須 ・自動車運転免許（AT限定可） ・営業経験もしくは、店舗小売り経験 ※エリアによっては1日の半分以上が店舗間の移動となることもあります。 ＼このポジションで活躍ができる人／ ・ガチャガチャや雑貨が好きな方 ・体を動かす仕事がしたい方 ・人と話すのが苦手じゃない方 ・売場づくりやディスプレイに興味がある方 ・報連相がちゃんとできる、実直な方

求める人材: 【必須条件】 ・ECモールでの店舗運営の実務経験（3年以上、モールは問いません） RMS［楽天］、ネクストエンジン［受注管理］、ストアクリエイターPro［Yahoo!］、セラーセントラル［Amazon］、Shopify のいずれかの管理画面を実際に触ってきた方 ・売上データをもとに改善施策を立て、実行した経験 広告運用、モール内SEO、外部からの集客のいずれかを含みます ※商品登録・受注処理のみのご経験の場合は、このポジションの水準には届きません。数字を見て打ち手を決めてきた経験があるかどうかを重視します。 【歓迎する経験】 以下の経験をお持ちの方は、次のような形で活かしていただけます。 ・複数ECチャネルの同時運営経験 → 4モール横断の設計に、そのまま入っていただけます ・チームリーダー・マネジメントの経験 → 2〜3名のチームを見る立場のため、早い段階から任せられます ・広告運用やSEOの知識 → 内製化の初期にもっとも効く領域です ・Shopifyの運用経験 → 自社ECの伸びしろが大きく、裁量を発揮しやすい領域です ・寝具や暮らしの「ものづくり」に興味がある方 → 商品企画への関与を歓迎する環境です 10年先のディーブレスを支える一員として、腰を据えて長く成長していきたい方を歓迎します。

求める人材: ■ 必須条件 ・Amazonまたは楽天市場におけるEC運営経験（1年以上） ・商品ページの作成、更新、改善の経験 ・モール内広告（Amazon広告、楽天広告など）の運用経験 ・売上データや広告データを分析し、改善施策を提案・実行できる方 ・日本語で円滑なコミュニケーションおよび業務遂行ができる方 ■ 歓迎条件 ・英語でのコミュニケーションが可能な方（海外チームとの連携時に活かせます） ・自社ECサイト（Shopify等）の運営経験 ・SNS運用やデジタルマーケティングの経験 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ■ このような方を歓迎します ・データをもとに課題を発見し、改善につなげることが好きな方 ・主体的に行動し、自ら考えて業務を推進できる方 ・EC事業の成長に直接関わりたい方 ・グローバルブランドの日本市場拡大に挑戦したい方 ※英語力は必須ではありません。英語でのコミュニケーションが可能な方は、選考時にプラス評価いたします。

求める人材: 《こんな方に来てほしい》 ・新しい施策を考えて挑戦するのが好きな方 ・自分の施策の成果が数字で見える環境にワクワクする方 ・子育て・スポーツ・食育のいずれかに、自分ごととして関心がある方 ・わからないことを自分で調べ、まず試してみられる方 《必須条件》 ・自発的に勉強し、仕事に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方（手が空いていたら他のスタッフの業務も手伝う、基本的な報告・連絡・相談ができる 等） ・明るい性格の方 《向かない方》 ・指示された作業だけをこなしたい方 ・数字で評価されることに抵抗がある方

求めている人材 【必須】 ・EC事業会社での実務経験 ・楽天市場、Yahoo!ショッピング、Amazon等のECモール運用経験 ・ECマーケティングの実務経験 ・売上やアクセス等の数値を分析し、改善施策を考えられる方 ・指示待ちではなく、自ら課題を見つけて行動できる方 【歓迎】 ・ECマーケティングチームのマネジメント経験 ・複数モールを横断した販売戦略の立案経験 ・WEB広告運用経験 ・楽天広告、Yahoo!広告、Amazon広告等の運用経験 ・SEO、CRM、リピート施策等の経験 ・メンバー育成や業務管理の経験 これまでのEC経験を活かしながら、今後はチームマネジメントや事業全体のマーケティングにも関わっていきたい方を歓迎します。

求めている人材 ★経験者歓迎の募集になります ★学歴は一切問いません！ EC運営に携わった経験をお持ちの方、 歓迎いたします！Amazon、 楽天、Yahooショッピング運営経験をお持ちの方は大歓迎！ ■下記のいずれか1つをお持ちであれば応募可能です！ ・ECモール運営経験 ・Photoshopの使用スキル └仕事での使用経験は不問。画像の切り抜きや レタッチ加工ができればOK！ ・HTMLなどを 使ったWebデザインの知識・スキル └仕事での経験は不問。独学で学んだ方も 歓迎します！ ＝下記をお持ちの方、歓迎します！＝ ・EC業界での経験 ・バイク・車の知識・経験 ・フォークリフトの運転経験 ・SNSへの興味関心があり自ら発信している方 【 ECサイトで扱う商品 】 バイク、自動車・自転車のパーツ・アパレルなど。今は 余り興味がなくても問題ありません！ 仕事をしているうちに、少しずつ分かることが 増えていきます。もちろんバイク・車に 興味がある方は大歓迎です！ 【今回の採用について】 Amazon、 楽天などのECサイトの運営経験がある方を 大歓迎！ 売上を伸ばすための改善提案など、アイデアを 自由に発言・実行できる風通しのよさが魅力。 失敗を恐れず、 まずはやってみようという社風のため、 挑戦できる機会が豊富にあります。

求める人材: 【必須条件】 * 普通自動車運転免許をお持ちの方 * 週4日以上の勤務が可能な方 * 20~30代の方のみ 【下記のような方にあなたにおすすめ】 ✅未経験・フリーター・学生・主婦(夫)・Wワーク歓迎したい方！ ✅高収入、高月給を実現したい方！ ✅ 未経験から安定収入を得たい方 ✅髪型自由（金髪等派手すぎなものはNG） ✅友達同士の応募もOK！ ✅服装自由でラフに働きたい方 少しでも気になった方、応募待ったなし！ 必須条件さえ整えば、採用通過率90％！！

求めている人材 ・収入を上げたいという意欲がある方 ・数字を見ることに抵抗がない方 ・考えることや改善が好きな方 ・コツコツ積み上げることができる方 ・「どうすれば売れるか」を考えるのが好きな方 ※経験・スキルは一切不問です

求めている人材 応募条件 • Photoshopをメインとしたレタッチ実務経験 (1年以上) • Photoshopのアクション機能、バッチ処理、スクリプト等を用いた「数百枚単位の画像自動化・効率化」やDropletなどの構築・運用経験 • ペンタブレットを使用した高速かつ精密なレタッチスキル 歓迎スキル • ZOZOTOWNや楽天市場など、主要ECモールの画像規定・ガイドラインに関する知識 • ルーティンワークへの高いモチベーション • メンバーの進捗管理や作業効率化のためのフロー改善を主導した経験のある方 スタジオ従業員の平均年齢は20代後半～30代前半です！ ＼こんな方にもオススメ／ 20代や30代が活躍中の職場を探している方 Uターン・Iターンでの転職をお考えの方 若手が活躍中の会社で働きたい方 技術職としてご活躍されていた方 ファッションが好きな方 アパレルに興味がある方 おしゃれな職場で働きたい方 ファッション雑誌等の撮影スタッフ経験がある方

求めている人材 ＜経験の浅い方・第二新卒歓迎！20代〜40代のスタッフが活躍中！＞ 【歓迎条件（一つでも当てはまれば大歓迎！）】 ・Illustrator等のAdobeドロー系ソフトが使える方 ・経験が浅くても「やってみたい！」「挑戦したい！」という熱意をお持ちの方 ・EC店舗の運営業務に携わった経験がある方 ・Excelでのデータ入力やCSVファイルを使ったアップロード作業が得意な方 ・生成AIの活用に興味がある・得意な方 ・動画制作やSNS運用の経験がある方 【こんな方と一緒に働きたいです】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・仕事を選り好みせず、新しいことにも素直にチャレンジできる方 ・元気で前向きに業務に取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ・楽天サイト運用経験

資格 ★未経験歓迎 ★既卒・第二新卒歓迎 ★ブランク歓迎 ★UIターン歓迎 経験はないけど、接客や販売の仕事がしたい！ という方も大歓迎◎ 好きな気持ちや、あなたの好奇心が強みに♪ 【必須】 ・高卒以上 【こんな方大歓迎】 ◆人を喜ばせることが好き ◆友達のお買い物につきそうのが好き ◆説明が分かりやすいと言われたことがある ◆相手に寄り添う接客がしたい ◆馴染みのある地域で働きたい ◆大手企業で安定して働きたい 【先輩の前職】 ◆接客：飲食、エステ、コールセンター、受付、ネイリスト、美容師 ◆販売：携帯、アパレル ◆その他：営業、介護、保育士、事務、製造、工場勤務等 異業種・職種で培った経験も活かせます！ 【目指す姿】 大切にしているのは、“私らしさ”というブレない芯。 変化し続ける社会の中であっても、私らしく、あなたらしく。 柔軟に成長していける仲間を求めています。

求めている人材 ✅️業種不問！販売・接客経験3年以上の方 ✅️店長経験・店長代行・リーダー経験を活かしたい方 ✅️時計やガジェットの知識は入社後でOK 【必須条件】 ・販売や接客の実務経験3年以上（業種不問） 【歓迎する方】 ・店長・副店長・主任・リーダーなど、店舗の責任者や店長代行の経験 ・アルバイト・パートの採用、育成、シフト管理の経験 ・スポーツやアウトドア、健康づくりが好きな方 ・時計・スマートウォッチ・ガジェットに興味がある方 これまでの接客経験や、人と向き合ってきた経験を大切にしています。 ◆時計やガジェットの知識は入社後でOK アパレルや雑貨など、他業種での販売経験がある方も歓迎です。製品知識は入社後に身につけていただけます。 大切なのは、お客様の話をじっくり聞いて提案する力です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜こんな方が活躍できます＞ ■ 接客・販売の経験を活かしたい方 スポーツ用品店、アウトドアショップ、携帯ショップ、 家電量販店、アパレル、飲食店など、 お客様と会話をしてきた経験がそのまま活きます。 ■ スポーツやアウトドアを楽しんでいる方 ランニング、登山、ゴルフ、サイクリング… ご自身の経験談は、お客様にとって何よりの参考に。 「好きなこと」を「人に伝える」のが得意な方にぴったりです。 ＜大切にしていること＞ 少人数で運営する店舗のため、 スタッフ一人ひとりが大切な戦力です。 お客様にも、一緒に働く仲間にも誠実に向き合い、 店舗のメンバーと協力してお仕事に取り組んでいただける方をお待ちしています。

求めている人材 【EC運営経験を活かしたい方歓迎】 モール運営経験を活かしながら、売上改善や販促企画など幅広い業務へ挑戦したい方を歓迎します。 【必須経験】 ・EC運営経験2年以上 ・楽天 Amazon Yahoo Qoo10などECモール運営経験 ・販促施策や売上改善の実務経験 ・データ分析を活用したPDCA運用経験 【歓迎する経験】 ・SNS運用経験 ・動画コンテンツ企画経験 ・画像改善やクリエイティブ改善経験 ・ライブコマースへの興味関心 ・トレンド分析経験 【こんな方に向いています】 ・数字分析や売上改善が好きな方 ・自分の施策で成果を出したい方 ・裁量ある環境で成長したい方 ・周囲と連携しながら主体的に動ける方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・マルチタスクでも正確性を大切にできる方

求めている人材 ＜学歴不問／即戦力募集＞ ■ 必須スキル・経験 ・楽天市場またはYahoo!ショッピング等でのECモール実務経験（目安5年程度） ・RMSやストアクリエイターProの操作、イベント設定、商品登録等の実務スキル ・モールの運営オペレーションから施策実行までを一通り自力で完結できる方 ＜以下のようなご経験・スキルをお持ちの方は大歓迎！＞ ・モール店舗の店長・副店長経験、または売上目標の達成経験 ・アクセスログや購買データの分析に基づいた改善提案・施策実行の経験 ・PhotoshopやHTML/CSSを用いた、バナー・商品ページの軽微な修正スキル ・受注・在庫連携システムの利用経験 ・GeminiやChatGPT等のAIツール、Excel関数・ピボットテーブルを用いた業務効率化の経験 ＜こんなマインド・人物像の方にピッタリです！＞ ・「どうすれば売上や転換率が伸びるか」数値改善にこだわりを持って取り組める方 ・施策の企画・ディレクションだけでなく、日々の細かなオペレーションも厭わず動ける方 ・周囲と円滑に連携を取りながら、柔軟かつスピーディに優先順位を判断できる方 ※ミスマッチを防ぐためにお伝えしたいこと 店舗の成長に向けて臨機応変に動くことが求められるポジションです。 「決められたルーティン業務だけを担当したい方」や「自分の業務範囲を狭く限定してしまう方」 「状況の変化に合わせた柔軟な対応が苦手な方」には合わない環境です。 全体の状況を見渡しながら、主体的に動ける方をお待ちしています。

資格 【 必須条件 】 ・45歳未満の方（長期キャリア形成のため） ・業界未経験者歓迎！ ・学歴不問・資格不問・男女不問 【必須条件を満たしていればこんな方も歓迎します】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣社員や期間工（期間従業員）等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要） 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

求めている人材 ✅未経験者大歓迎 ✅飲食経験者歓迎 ✅学歴不問 ✅第二新卒歓迎 ＜＜こんな方が活躍しています＞＞ ・正社員デビューの方 ・新しいことに挑戦したい方 ・お蕎麦が好きな方 ・調理･ホールの経験があり スキルアップを目指したい方 ・地域密着して働きたい方 ・ゆくゆくはマネジメントに挑戦したい方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・短期バイトから正社員で 安定した勤務を求める方 ・調理補助の経験を活かしたい方 ・接客未経験からチャレンジした方 ・フルタイムで働ける方 カフェや居酒屋などの飲食店はもちろん、 販売・アパレル・スーパー・ コンビニなどの接客業、 事務・受付・コールセンターなどの オフィスワーク、工場・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎です！ 他にも定期的に行われる 調理技術を競う技能コンテストや 業界知識試験による査定制度など､ 働きながら成長できる取り組みもあります｡ もっともっと飲食業界で活躍したい！ そんな方にピッタリな環境です。

求める人材: 《 応募条件・こんなあなたへ 》 ◆ Excelの基本操作（PCでの文字入力、表作成、簡単な関数など）ができる方 ◆ 流行やトレンド、美容・オシャレ・健康に強い興味関心がある方 ◆ 学歴不問、業界・職種ともに未経験の方、第二新卒も大歓迎！ ※楽天市場やヤフーショッピングなどのECサイト運営経験がある方は即戦力優遇！ 当社はスキル以上に「何事も前向きに吸収して学びたいという意欲」や、 チームで協力してお店を盛り上げていけるお人柄を何よりも大切にしています。 ＼ こんな方にピッタリです ／ ・残業のない環境で定時退社し、仕事終わりのプライベートも100％充実させたい方 ・有給消化率100％のクリーンな職場で、無理なくのびのびと働き続けたい方 ・アパレルやドラッグストアなどの接客経験を活かし、次はWebの世界でヒットを生みたい方 ・28期連続黒字という圧倒的な安定基盤の会社で、正社員として腰を据えて成長したい方 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍 ／ ・楽天市場、Yahoo!ショッピング、Amazon、自社サイト等のECサイト運営・管理 ・Illustrator、Photoshopを用いたWEBバナー制作、画像加工、ページデザイン ・HTML、CSSの基本知識、SEO対策、WEB広告（SEM）、SNS運用の実務経験 ・アパレルショップ、コスメ、ドラッグストア、実店舗での接客販売・店長・副店長 ・一般事務、営業事務、コールセンターなどでのデータ入力や丁寧なカスタマーサポート ・その他、WEBを通じてトレンドを発信したり、顧客対応を行ったすべての経験 学歴不問｜未経験歓迎｜性別不問｜年齢不問 第二新卒歓迎｜土日祝休み｜服装自由｜転勤なし｜

求めている人材 今回は、EC・WEBマーケティング領域で一定の実務経験をお持ちの方を対象とした、マネージャー候補の募集です。 これまで培ってきた専門性を活かしながら、今後はメンバー育成やチームマネジメント、事業運営にも仕事の幅を広げていきたい方を歓迎します。 ■必須要件 以下いずれかの領域で、2年以上の実務経験をお持ちの方 ・ECサイト、ECモールの運営、ECコンサルティング ・WEBマーケティング ・広告運用 ・SNS運用 ・EC／WEB領域におけるクライアント支援 上記に加え、 ・クライアント折衝または社内外のディレクション経験 ・数値やデータをもとに課題を分析し、改善施策を考えた経験 をお持ちの方を対象としています。 ※「マネージャー」という役職経験は必須ではありません。 案件リーダー、プロジェクトリーダー、後輩育成など、自分以外のメンバーを巻き込みながら成果を出した経験も評価します。 ただし、今回は未経験者向けの募集ではなく、これまでの実務経験を活かして、即戦力として案件を担当できる方を想定しています。 ■歓迎する経験・スキル ・楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、Qoo10等のECモール運営経験 ・ECコンサルティング経験 ・自社ECサイトの運営経験 ・CRM、販促企画の経験 ・Meta広告、Google広告、TikTok広告の運用経験 ・Instagram、TikTok等のSNS運用経験 ・インフルエンサーマーケティングの企画経験 ・LP改善、LPO、クリエイティブ改善経験 ・複数案件のプロジェクトマネジメント経験 ・チームリーダー、マネジメント経験 ・メンバー育成経験 ・経営層、事業責任者への提案経験 ・売上、粗利、予算、KPI、事業PL等の数値管理経験 ■こんな方を求めています ・これまでのEC、WEBマーケティング経験を次のキャリアに活かしたい方 ・施策の運用だけでなく、戦略や事業課題まで踏み込んで提案したい方 ・数字をもとに課題を発見し、改善することが好きな方 ・クライアントの売上や事業成長まで考えられる方 ・周囲のメンバーを巻き込みながら案件品質を高められる方 ・プレイヤーとしての経験をマネジメントに活かしたい方 ・メンバー育成やチームづくりに興味がある方 ・自分だけでなく、チーム全体で成果を出すことにやりがいを感じる方 ・将来的にマネージャー、部長、事業責任者を目指したい方 ・福岡で長くキャリアを築いていきたい方 入社時点ですべてのマネジメント経験を求めているわけではありません。 まずはこれまでの専門性を活かして現場で活躍いただき、徐々にメンバー育成やチーム運営、部門数値の管理などへ役割を広げていただくことを想定しています。 「自分で成果を出す」から、「チームや事業を伸ばす」へ。 そんな次のステップに挑戦したい方をお待ちしています！ また、11月・12月など早期にご入社可能な方は歓迎しますが、入社時期は柔軟にご相談可能です。

求めている人材 今、プログマイルでは 「今の自身の環境ではこれ以上の昇給は中々難しい...」 「現職で出世・昇給・昇格するにはまだ時間がかかりそう...」 「正当な評価が給与に直結する環境で働きたい」 そんな悩みをお持ちの方を探しています！ 実際、組織規模や従業員規模が大きな会社であれば 基本給や固定給こそ高いものの、どれだけ自分が売上を作っても 給与への反映が難しかったり、昇給・昇格なども実は順序や、 見えない社内政治的な評価が存在したり...評価制度に対して 懐疑的になる経験をした方もいるのではないでしょうか...？ もし、少しでも共感していただいたなら そのお悩み、プログマイルで解決させてください！ [その1]歩合率の高い環境で営業として新たな一歩を 「今の営業会社では、基本給こそ高いものの 売上に対してインセンが数万円…」 「新規契約の数が自分と周りでこれだけ違うのに 月給の差がそこまでないことに納得いかない...」 営業の仕事に誇りを持っていても、大好きでも、 将来を考えると月給も大事ですよね。 これがベンチャー 営業会社のおもしろいところで 営業を頑張った20代のメンバーの月給が49万円… その達成が可能なのがプログマイルです。 (もちろん、営業次第でそれ以上も◎) 「3年後、5年後には昇格し、管理職を目指したい」 「いずれはマネジメント側も経験したい」 「『売って終わり』ではなく、顧客の課題に対して 深いところまで提案し続けたい」 あらゆる野心を胸に プログマイルの新たな仲間になってください！ 代表・上月 「過去に新規開拓営業（訪問・テレアポどちらでも可）や 生命保険・医療保険の営業、営業フリーランスの方など 少しでも営業に関するお仕事をされていた方は大歓迎です！ 特にプログマイルでは、新規開拓の営業に専念できるよう 新規開拓営業と受注後のカスタマーサクセス部門に分けた 分業制を敷いているので、評価と成果に直結する 新規開拓や自身の年収UP（インセンティブ）に 専念でき、収入に還元できる環境は揃ってます！」 ベンチャー＝給与が低いイメージかもしれませんが 上月曰く常務の年収も700万近くです。 大手企業や代理店営業ほど、全員が満遍なく 仕組化の中で売れる形の組織ですから 超売れっ子ほど報われにくい背景があります。 ですが…プログマイルでは逆。 営業で成果を出せる人が報われる組織です。 ［その2］評価の高いメンバーにはインセンティブで還元！ 上月「仕事をしないメンバーの高固定給を維持するのに 頑張るメンバーの歩合が減ることは基本的に反対です。 営業こそ、頑張った人が報われるべきなんです。」 今回、募集途中で初任給を27万円の募集に変更すべきか…と悩んだ上月。 しかし、スタッフとの話し合いの結果…従来通りの25万円での募集です。 その理由は… 上月「基本給30万円スタートにした方が採用しやすいのは分かっています。 ですが、プログマイルの基本給は一般的な会社と変わらない分 利益は全て『評価の高いメンバー』『頑張るメンバー』に 還元したいと本気で思っているので、インセンティブとして 全振りするような給与制度にしています。」 新しい仲間も大切。 だけど、今いる社員も大切だからこそ、 頑張る人が報われる給与設計がプログマイルの強みです。 上月「能力あるメンバーにはどんどん納得のいく収入を得てほしいです。 ✅インセンティブは予算達成につき1ヶ月3~5万円 ✅四半期での目標予算達成で10～15万円(役職級による) ✅半期目標予算の達成で10～15万円を支給(役職級による) 正直なところ、今回の教育担当である相澤のように 素直で、言われたことにすぐに取り組んだり 少しでも何かを吸収してやろう！というような タイプの方はどんどん能力を伸ばせる自信がありますし、 実際に年収も上がっているんです。」 [その3]一人ひとりの個性が活きる、適材適所のポジション採用 上月「営業ほぼ未経験で入社したメンバーも凄いんですよ。 入社当初は緊張していたのか、少し大人しかったものの 『この子の得意分野はWeb周りかも』と考え、 プログマイルのHPのリニューアルを任せてみました。 その結果、素晴らしいHPを見てください！ https://www.progmile.jp/ 彼は今、新規事業の就労支援の入居者の新規営業や アルバイト・パートさんのシフト管理まで、 多岐にわたって活躍してくれています。 営業未経験の人でもここまで活躍できるのは 僕が一回『やってみよ』と依頼したことに対して すぐに動くスピード感とすぐに行動に移せる 『素直さ』だと思っています。 僕は一人ひとりの能力を見て、どこを活かせるか？を 一番に考えて組織を創っていくので「素直さ」は 選考のポイントで最も重視している部分です。 逆に、どれだけ過去の営業成績やキャリアが凄い方でも 素直さと言われたことを受け入れる柔軟さがなければ プログマイルで営業の成果を出すことは難しい。 本当に素直で柔軟さのある方 、 『収入を上げたい！』という目標や野望のある方は 是非プログマイルに飛び込んできてください！！！ しんどいことや壁にぶち当たったとしても …必ず、代表の僕があなたの力を一緒に引き上げます！！」 [その4]プログマイルの教育=圧倒的な愛情を担保！ 営業組織特有の「売れないと放置」文化は一切なし。 上月「今、僕の最も近くで業務を行っているのが 今回の採用担当の相澤です。 僕の近くにいる分、厳しい要求こそする機会も多く 壁にぶつかりながらもなんとか頑張っています。 そんな僕も相澤が本当にしんどそうな時には 寄り添いますし、愛情しかありません。 相澤自身もあなたを絶対に見捨てることはしないはず。 絶対に何があっても見捨てず、メンバーひとり一人と 向き合い続ける環境と人情こそプログマイルです。 今、在籍中のメンバーには可能性しかありません。 堂本がTOPを死守するかもしれませんし 今必死に食らいついている相澤が化けるかもですし 営業未経験で新規事業の担当で輝く子かもしれません。 そんな可能性のあるメンバーの強みを見つけて 適材適所で輝く組織を作るのが僕の仕事。 …誰よりも働きますよ。絶対に育てる。 社長のポジションすら奪えるようなポテンシャルの 自慢のメンバーと共に切磋琢磨しましょう！」 ・成果を還元されたい方 ▷「代理店営業でトップセールスなのに 新人と給与が4万しか変わらない」など 自分の評価を正しく評価されてほしいです。 ・土日のモールで風船持ってウォーターサーバーの 声掛けや携帯ショップでプラン提案をしている 方にめちゃくちゃ向いている仕事です！ ・明るく・前向き・思いやりを大切にでき 自分を成長させたい意欲をお持ちの方 ・「お客様によって」適切な対応を分けられる方 オンラインを推奨していますが代表兼職人の プレイヤーのお客様もいます。 「このお客様にはどのツール・どのアプローチが最適か？」 など、考えられる方に向いています。 【応募条件】 ◇高卒以上▷学歴よりやり切る力 ◇Excel、Word等のシート入力やWEB会議など出来ればOK ※特別な関数知識は不要 ◇営業フリーランスさんの再就職もOK ◇営業経験を活かせる環境です。 例えば大手代理店でもニッチな業界でも 保険の営業でも「法人様への営業」を 経験してこられた方の力が活かせる環境です。 責任者・田村 「『前職の年収よりも超えたい』 と自身がなりたい姿の目標に向けて 入社10カ月足らずで昨年の夏に 【責任者】に昇格させていただきました！ 強い意志と成果が出れば評価をする会社です。 事務所で過ごす時間が圧倒的に多いからこそ 働く先に、自分のなりたい姿があるはず。 今も未来も楽しめるように一緒に働きましょー！」 設立4期目を迎えたプログマイル。 扱う商材(=提案する商材)も、顧客によって様々。 最初は先輩の同行で提案どころか商材の説明も ままならない状態で悔しい思いをする場面も出ると思います。 ですが、プログマイルは 頑張る人を見捨てることは絶対にありません。 あなたの悔しい思いを共に乗り越えていきます。 「毎日が同じ仕事の繰り返しで面白くない」 「会社が成長する瞬間の景色を見てみたい」 「収入を上げた―――――い！」方にこそ、 プログマイルの門をたたいてほしいです！ 【役員からコメント】 代表取締役社長・上月 「私たちにしかできないサービスや事業を創り、 一緒に引き上げる仲間を本気で増やしたいです！！ 私も現役営業ですので共に切磋琢磨していきましょう！ また、夢はJ１優勝する程のプロの サッカーチームを作ること。 前回の公募で素晴らしい仲間に出会えたので、想いもひとしお。 あなたにも期待しています。 仕事もプライベートも楽しめる プログマイルメンバーに、ぜひなってください。」 常務・堂本 「僕自身は前職の通信会社で上月と出会い 会社設立時からいる創業メンバーです。 収入を上げたいメンバーが多いプログマイルは 入社当初の給与から、全員昇給しています。 ただ、そこでゴールテープを切った気に ならないのが特徴のメンバー達なんです。 目標に行きついても次の目標を抱えるから 全員、満足せず野心家が多いですね(笑) これからの人生をプログマイルと共に成長し、 全力でサポートしますので、一緒に 幸せになれるように頑張りましょう！」

求めている人材 【必須条件】 ★簿記2・3級以上 └経理の基礎知識があって 数字の仕事に抵抗がない方 ★コミュニケーション力 └他部署とのやり取りが多いので 丁寧な連携が取れる方 経理の経験は優遇しますが、 先輩が指導しますので 実務経験は必須ではありません。 人柄を重視して採用します。 ＼こんな方は歓迎します／ ＊誰にでも明るく対応できる ＊数字に強い、細かい仕事が得意 ＊組織を裏で支える役割が好き ＊安定環境で長く働きたい ＊新しい挑戦にやりがいを感じる そのほかWordやExcel、PowerPointや ビジネスメール作成が得意な方も歓迎。

求めている人材 【必須】 ・大卒以上 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・既卒・第二新卒歓迎 【こんな方は是非！】 ・同職種ご経験ありの方 ・正確に業務を進められる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・自分から積極的にコミュニケーションをとれる方 ・チームワークを大切にできる方 ・プライベートと両立しながら、腰を据えてキャリアを築きたい方

求めている人材 ========================= ■ 必須スキル・経験 ========================= ・アパレルやアウトドアブランドでの店長経験（目安3年以上） ・店舗売上、KPI、在庫等の数値管理経験 ・販売スタッフの採用、育成、マネジメント経験 ・接客、販売に関する基本的な知識/経験 ・店舗運営における課題を自ら発見し、改善に取り組んだ経験 ・社内外の関係者と連携しながら、業務を推進した経験 ・業務遂行に必要とされる、Excel、PowerPointなどのOfficeスキル ========================= ■ 歓迎スキル・経験 ========================= ・POP-UPの企画、運営経験 ・新店舗の立ち上げ経験 ・店舗開発、出店計画等に携わった経験 ・販売スタッフの採用/育成経験 ・店舗オペレーションの構築/改善経験 ・店舗運営マニュアル、接客マニュアル、教育制度等の作成経験 ・VMD、売場づくり、店舗ディスプレイ等の経験 ・商業施設、デベロッパー、テナント等との折衝経験 ・複数店舗のマネジメント経験 ・SV、エリアマネージャー等の経験 ・SNSを活用した店舗集客、販売促進の経験 ・店舗スタッフを活用したSNSマーケティング（ライブ配信/ライブコマース含む）の経験 ・店舗スタッフへのSNS運用/投稿に関する教育経験 ・SNSやデジタルマーケティングとの連携経験 ・ECと店舗を横断した販促施策の経験 ・イベント、キャンペーン等の企画/実行経験 ※店舗開発や新店舗立ち上げ、SNS・ライブコマース等の経験は必須ではありません。 これまでの店長としての経験を活かしながら、新しい領域に挑戦してスキルを広げていきたい方を歓迎します。 ========================= ■ こんな方と働きたい ========================= ・αctleisのブランド・コアに共感できる方 https://actleis.com/pages/about ・店長としての経験を活かしながら、店舗開発、SNS等の未経験領域にも前向きに挑戦できる方 ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し推進できる方 ・「自分の店舗」という当事者意識を持って仕事ができる方 ・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・スタッフ一人ひとりと向き合い、チームで成果を出すことを大切にできる方 ・既存の“当たり前”を疑い、より良い店舗づくりを追求できる方 ・単純に商品を販売するだけではなく、ブランドを毀損させない形で中長期的な成長を考えられる方 ・正解がない環境を楽しみ、自分で考えて新たな仕組みをつくっていける方 ・強い意志を持ってαctleisのリテール事業の成長を牽引したい方 経験やスキルだけではなく、価値観やスタンスも大切にしています。

求めている人材 【応募条件】 ・店長候補：販売実務経験1年以上の方 ・エリアマネージャー候補：店長経験のある方 アパレル業界だけにこだわっているわけではありません。 異業種からスタートしたスタッフも多く、店長クラスにもアパレル未経験からスタートしたスタッフがいます。 これまで培ってきた接客・販売・店舗運営・マネジメントなど、あなたの経験をフルに活かしてください。 【こんな方におすすめ】 ・接客を通して人と話すことが好き ・ファッション、帽子が好き ・これまでの販売経験を活かしたい ・店長としてスタッフを導いていきたい ・店舗運営やマネジメントに挑戦したい ・接客やファッションの知識をさらに深めたい ・販売分析や企画にも携わりたい ・将来はエリアマネージャーを目指したい ・バイヤーや商品デザインにも挑戦してみたい 【求める人物像】 ・将来のビジョンを持ち、成長意欲の高い方 ・既成概念にとらわれず、新たな発想でアイデアを出せる方 ・協調性があり、ポジティブな言葉でコミュニケーションが取れる方 ・周囲を巻き込みながらチームをつくっていける方 ・主体的にチャンスや課題を発見し、自らアクションを起こせる方 店長はゴールではありません。 店舗運営を経験した先には、エリアマネージャー、バイヤー、商品デザインなど、さらに活躍のフィールドを広げていくことができます。 あなたのこれまでの経験と、これから実現したいことを、ぜひgifthatで活かしてください。 ご応募、心よりお待ちしております。

資格 【必須条件】 社会人経験が5年以上ある方（業界・職種不問） ※管理職・マネジメント経験は不問 【こんな方を歓迎！】 ・看護師、理学療法士、臨床検査技師など医療現場での勤務経験がある方 ・医療事務として受付・会計・レセプト等の経験がある方 ・病院やクリニックで、スタッフ間の調整や後輩指導を経験した方 ・リーダー、主任、店長などチームをまとめた経験がある方 ・現場経験を活かし、今後はマネジメントや運営に携わりたい方 ・接客、販売、営業など人と関わる仕事の経験がある方 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満（定年のため）

応募資格 ・高卒以上 ・土日祝を含むシフト勤務が可能な方 ・月の勤務日の半分程度、21時までの遅番勤務が可能な方 ＼接客・販売経験者歓迎／ アパレル、雑貨、コスメ、子ども用品など、業界を問わず販売経験を活かせます。キッズアパレルの経験は問いません。 ＼以下のいずれかでも当てはまる方大歓迎 ／ ・お客様との会話や商品提案が好きな方 ・販売経験を活かして正社員として働きたい方 ・ディスプレイや売場づくりにも挑戦したい方 ・チームで協力しながら店舗を運営したい方 ・休日や自分の時間も大切にしながら長く働きたい方

求めている人材 高校卒以上／未経験OK ◆必須条件 ・自動車運転免許（AT限定可） ・営業経験または店舗小売経験 ※エリアにより1日の半分以上が 店舗間移動となる場合あり 【求める人物像】 ・店舗運営やマネジメントに興味がある方 ・ガチャガチャや雑貨が好きな方 ・売場づくりやディスプレイに関心がある方 ・体を動かす業務に取り組める方 ・コミュニケーションや報告連絡相談を 大切にできる方

資格 【必須条件】 社会人経験が5年以上ある方（業界・職種不問） ※管理職・マネジメント経験は不問 【こんな方を歓迎！】 ・看護師、理学療法士、臨床検査技師など医療現場での勤務経験がある方 ・医療事務として受付・会計・レセプト等の経験がある方 ・病院やクリニックで、スタッフ間の調整や後輩指導を経験した方 ・リーダー、主任、店長などチームをまとめた経験がある方 ・現場経験を活かし、今後はマネジメントや運営に携わりたい方 ・接客、販売、営業など人と関わる仕事の経験がある方 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満（定年のため）

求めている人材 ・経験者大歓迎！ ・年齢不問 ・マネジメント経験のある方 ＊販売・接客経験がある方は優遇します ＊ブランクある方もOK

求めている人材 ✅経験不問、人物重視の採用です！ 【必須条件】 ・普通自動車免許 （業務中に社用車を運転するため） 【歓迎条件】 ・業界未経験、職種未経験者歓迎！ ・接客や販売経験がある方は その対応力を活かせます！ ✅頼れる先輩社員が多数活躍！ 住宅営業経験者で転職入社した 経験豊富な先輩が多数活躍中！ 未経験でも安心してご応募くださいね。 ✅20代30代活躍中！ 部署は現在3名が在籍。 少数精鋭なので、 すぐに相談できる環境です。 また、日常業務から 会社全体での関わりが多く、 23歳～50代後半まで、 幅広い年齢層の社員と交流ができます。 【下記にひとつでも当てはまる方歓迎】 ・自宅から近い職場で働きたい ・地域密着企業で働きたい ・安定企業で長く働きたい ・感謝される仕事がしたい ・ワークライフバランスを実現したい

求めている人材 ・年齢不問 ・経験不問 ＊販売・接客経験がある方は優遇します ＊ブランクある方もOK

資格 【必須条件】 社会人経験が5年以上ある方（業界・職種不問） ※管理職・マネジメント経験は不問 【こんな方を歓迎！】 ・看護師、理学療法士、臨床検査技師など医療現場での勤務経験がある方 ・医療事務として受付・会計・レセプト等の経験がある方 ・病院やクリニックで、スタッフ間の調整や後輩指導を経験した方 ・リーダー、主任、店長などチームをまとめた経験がある方 ・現場経験を活かし、今後はマネジメントや運営に携わりたい方 ・接客、販売、営業など人と関わる仕事の経験がある方 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満（定年のため）

求めている人材 ・年齢不問 ・経験不問 ＊販売・接客経験がある方は優遇します ＊ブランクある方もOK

求めている人材 ・経験者大歓迎！ ・年齢不問 ・マネジメント経験のある方 ＊販売・接客経験がある方は優遇します ＊ブランクある方もOK

求めている人材 ◆未経験から知識を身につけ、長く成長したい方 2～3ヶ月の初期研修で保険の知識や 専用システムの使い方を基礎から 身につけられます。店舗着任後も チーム全体で状況を共有しながら サポートし合う体制があり、段階を踏んで 一人前のコンサルタントを 目指せる長期育成環境です。「誰かの役に 立つ仕事がしたい」 という想いがあれば安心してスタートできます。 ◆お客様とのお話を大切にしたい方 「ご要望を聞く」「システムで一緒に比べる」 「納得できるプランを確認する」 というステップで丁寧に対話を重ねていきます。 親身に聴くことが好きな方にぴったりです。 ＜尚歓迎＞※必須ではありません ◆サービス業経験者 ・ウェディングプランナー ・保育士 ・介護士 ・ブランドショップ店員 ・百貨店店員 ・不動産営業 ・コールセンター(CS) ・航空接客 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

【資格】 ※普通自動車免許(AT限定不可) AT限定のみの方は入社後、 免許取得支援制度あり ※64歳以下(定年65歳のため) ※高卒以上 ※1級・2級土木施工管理技士 ※現場監督の経験必須 ※エクセルの基本的な操作

求めている人材 ・高校卒業以上 ・要普通自動車免許（AT限定可） 必要資格は入社後に会社負担で取得できます！ ＼採用担当からメッセージ／ ・会社を軸に考え、率先して物事に取り組めるような方 ・自分自身が「はたらく」ことを楽しむ方 ・未経験でも長く頑張れる方、明るく元気に挨拶できる方 楽しみながら、一緒に仕事をしてみませんか？ ハローワークでお仕事を探している方にもおすすめ。 まずは気軽に問い合わせからでもお待ちしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 *【必須条件】* ・美容師免許（カットの経験は問いません。薬剤選定に自信がなくても、研修で覚えられます） *【歓迎条件】* ・アシスタントとしての実務経験（薬剤選定の経験は問いません） ・美容師としてのブランクがあり、復帰を考えている方（20年以上のブランクから復帰したスタッフも在籍しています） ・美容師以外の職種での接客経験（スタッフの40％は前職が美容師以外です） ・新卒、第二新卒OK ・アイリスト、ネイリストを現在されている方でも応募OK ・副業・WワークOK ・髪型・髪色自由、服装自由、ひげ・ネイル・ピアスOK

求めている人材 ＜必須＞ ✿販売経験 マネジメントに対する意欲があれば店長経験は不問です！ ＜歓迎＞ ✽裁量を持ってお店作りをしたい！お店を動かしたい！という意欲がある方 ✽メンバーの育成や売上改善の施策立案に携わった経験がある方 ✽流行やトレンドに敏感な方 ✽スタイリングを提案することが好きな方 ✽何事にも粘り強く最後まで遂行する責任力 ✽関係者との間に信頼関係を築くスキル ✽「お客様のため」に責任感と持続力を持てる方 ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ ＜こんな方にもピッタリ＞ ＊自分の「好き」やアイデアを、もっとレイアウトや接客に反映させたい方 ＊販売だけではなく仕入れにも興味がある方 ＊様々なことにチャレンジしたいマインドをお持ちの方 ＊ライフステージの変化があってもキャリアを諦めたくない方 社員全員が中途入社！ アパレル業界から転職される方が多く、経験を活かして働いていただいています。 ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ ◆株式会社シゲマツについて 自社オリジナルやODM・OEM供給の帽子の営業、商品企画業務／提案～納品までワンストップに対応。 自社工場を持ち、OEM事業から自社製品販売まで行う『帽子のオールラウンダー』企業です。 東名阪を中心にシーズンごとに今後も1～2店舗増やしていく事業計画もあり、EC分野に更に注力していく展望です。 ますます事業を拡大していく当社で、一緒に成長していける方をお待ちしております♪ ◆どんなお店？（ATRENA FABRICA） コンセプトは、 「家族丸ごとコーディネート」！ 旅行やちょっとしたお出かけ、デイリーから特別な日まで対応できるアイテムを世界中から集めた帽子専門店です。 OEM企業直営のため、オリジナルブランド「ニャンダーニット」をはじめ、 ドメスティックブランドやライセンス商品など、他にはない豊富なラインナップが自慢です。 家族全員で気軽に買い物を楽しめる、ゆったりとした雰囲気です＊* ◆客層・価格帯について ▽ 価格帯：3,000円〜20,000円程 ▽ 販売個数：1日平均30個〜50個（既存店実績） ▽ 客層：20代を中心に、40代・50代と幅広い世代に支持されています。 ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊

求めている人材 ＼★人柄重視の採用です★／ 【学歴・経験（ブランクOK！）】 対法人、対個人問わない顧客折衝、営業・接客経験 ◎経験年数不問 ◎業界不問 ◎業界未経験歓迎 ◎高卒以上 ★20代・30代・40代と幅広く活躍中！ ★店長候補としてキャリアアップしていきたい方も歓迎！ 【タイプ】 ・”お節介”が好きな方 ・お客様に喜んで貰うことが喜びの方 ・チームワークを大事に働ける方 ・環境や他人のせいではなく、自責で考えられる方 ★家造りに関する知識は、 日々の業務や研修にて習得して頂けますのでご安心ください！ ★全額会社負担での資格取得支援もあります！

求めている人材 ⭐未経験・ブランクOK！ ⭐人と話すことが好きな方歓迎♪ ⭐販売・接客経験者は給与優遇◎ 【応募条件】 ✅高卒以上であればOK！ ✋こんな方にオススメ！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ファッションやオシャレが好き ⏩ノルマに追われない接客がしたい ⏩安定企業で長く働きたい ⏩プライベートも大切にしたい ⏩アパレルにチャレンジしたい ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【未経験・初心者OK✨】 ＃学歴不問 ＃資格不問 ＃スキル不要 ＃既卒・第二新卒歓迎 ＃未経験歓迎 ＃経験者歓迎 ＃中途入社多数 ＃異業種からの転職歓迎 ＃U・Iターン歓迎 ＃正社員デビュー歓迎 ＃フリーター歓迎 ＃主婦・主夫歓迎 ＃転職回数不問 ⛅今回募集するお仕事では アパレルスタッフ、コスメ販売 雑貨販売、ジュエリー販売、美容部員 インテリア販売、営業職、受付 カフェスタッフ、飲食店スタッフ ホテルフロント、百貨店スタッフ 携帯ショップスタッフ、コンビニスタッフ イベントスタッフなどの経験が活かせます♪

求めている人材 ★未経験歓迎！アパレル業界デビューを応援♪ ◆学歴不問・特別な経験やスキルは必要なし！ ◆20代・30代が活躍中！ ◆アパレル・接客・販売経験のある方は大歓迎♪ ◆第二新卒・ブランクのある方も歓迎！ ◆U・Iターン歓迎！ 【具体的には】 業界・職種未経験の方も大歓迎！ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中！ 経験やスキルよりも、人柄や意欲を大切にしています。 売上ノルマはないため、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な接客ができます。 接客・販売はもちろん、SNSでのお店の魅力発信にも携われるお仕事です♪ ＜1つでも当てはまる方はぜひご応募ください！＞ ✨ ファッションやおしゃれが好きな方 ✨ 人と話すことや、人に喜んでもらうことが好きな方 ✨ お客様に似合うコーディネートを提案したい方 ✨ SNSでの情報発信やお店づくりに興味がある方 ✨ 仕事もプライベートも大切にしながら働きたい方 ✨ 未経験からアパレル業界にチャレンジしたい方 ✨ 将来的に店長・バイヤーなど、キャリアアップを目指したい方 「ファッションが好き」「人を笑顔にしたい」という気持ちがあれば大歓迎！ あなたらしさを活かしながら、お客様のおしゃれをサポートしていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

求めている人材 【応募条件】 ・未経験歓迎 （0から専門スキルを身につけられる） ・人とお話しすることが好きな方 ・接客、販売経験のある方優遇 ＼こんな方にピッタリの職場です！／ ・未経験から接客・販売に挑戦したい方 ▶︎20代・30代の若手スタッフが、 異業種・未経験から多数デビューして 活躍しています ・これまでの接客経験を新しい舞台で 活かしたい方 ▶︎飲食、アパレル、ホテルなど、 何らかの接客・サービス経験がある方は 年齢不問で大歓迎！40代・50代の方も、 培ってきた対人スキルを活かして 即戦力として活躍中の職場です 前向きに仕事に取り組み、 長く働いて頂ける方を歓迎します。 ＼その他の歓迎条件／ ✅ブランクOK 「子どもも大きくなってそろそろ働きたい」 「久しぶりの仕事で少し不安」 そのような方も暖かくお迎えします！ ✅学歴不問 ✅子育て中の主婦の方々も活躍中 ✅接客、営業、販売スタッフのご経験 がある方 （アパレル販売店、百貨店、デパート、 ショッピングモール、雑貨屋など不問） ✅シューズを扱ったことがある方 ✅フィッテイング知識、 FHA資格を勉強したことのある方 ✅その他、元美容部員の方や 化粧品販売スタッフ、ブライダル・ ホテルスタッフ・フラワーショップ店員 など異業種からの転職も大歓迎します。

求めている人材 【⏩必須要件】 下記いずれかの「実務経験」をお持ちの方。 ※業界・職種ともに完全未経験の方はご遠慮いただいております ◆Webデザイン、WebディレクションまたはECサイト運営の実務経験をお持ちの方 ◆ECサイトの運営・構築経験、またはLP制作経験をお持ちの方 経験やアイデアをダイレクトに反映できる大きな裁量をお渡しします。 ◆━…━…━…━…━…━◆ 【⏩歓迎する経験・スキル】 ◆食品業界での実務経験者 ◆AI エージェント活用者 ◆楽天市場、Amazonなどのモール運用経験 ◆Web広告（Google、meta広告など）の運用・管理経験 ◆アクセス解析ツールを用いたデータ分析、マーケティング戦略の策定経験 ◆数字を見て次の施策や対策をロジカルに考えるのが好きな方 ◆デザインを「課題解決の手段」として捉え、ビジネスを動かしたい方 【⏩こんな悩みを抱えている方へ】 ◆依頼された通りに「作るだけ」の受託作業に物足りなさを感じている ◆自分が作ったデザインやコピーが、どれくらい売上に繋がったか、数字でダイレクトに知りたい ◆不規則な残業や納期に追われた生活に疲弊している、ワークライフバランスを整えたい ◆急な修正依頼や深夜残業に限界がみえてきた ◆業務が自分一人に集中していてキャパオーバーになっている ◆━…━…━…━…━…━◆

求める人材: 【必須資格】 ・作業療法士（OT)免許 ・脳血管疾患の治療経験をお持ちの方 ＼こんな方にオススメ！／ ・脳卒中リハビリを突き詰めたい ・OTとしての技術・スキルアップしたい ・今後のキャリアに悩んでいる ・もっと様々な技術・経験を積みたい ・新しい分野の経験・知識に興味がある ・自費リハ分野に興味がある ー

求めている人材 ・経験者大歓迎！ ・年齢不問 ・マネジメント経験のある方 ＊販売・接客経験がある方は優遇します ＊ブランクある方もOK

求めている人材 1. 必須条件（応募に必要な最低条件） ・高卒以上・フルタイム・正社員として勤務可能な方 2. 歓迎条件（どれかひとつでも当てはまる方は大歓迎！） ・アパレル業界での販売・接客経験がある方（年数・ブランク不問） ・コスメ販売（美容部員）や飲食店・ホテルなどでの接客経験がある方 ・これまでの接客スキルを活かして、正社員として長く安定して働きたい方 ・U・Iターンで倉敷エリアで働きたい方 3. 求める人物像 ・お客様一人ひとりに寄り添う丁寧な接客・提案がしたい方 ・ファッションや最新のトレンド、SNS（Instagram等）が好きな方 ・自分の経験や個性を活かして、お店づくりに関わりたい方 ・社会人としてのマナーや、基礎的なコミュニケーション力をお持ちの方 ・これまでの経験を活かし、即戦力としてお店を盛り上げてくださる方 「自分の接客経験が活かせるかも」「話だけでも聞いてみたい」という方も大歓迎！まずはお気軽にご応募ください。

資格 ＜学歴不問・ブランクOK＞ ・職種未経験歓迎 ・業種未経験歓迎 ・社会人未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ◎人柄・意欲を重視して選考します。 応募時に必要な経験・資格はありません。 ◎小売業界での経験ある方、 販売経験のある方は歓迎です。 ◎社会人経験豊富な方も歓迎！ ★『212 KITCHEN STORE』が好きな方はもちろん、 お料理を作ることが好き、食べることが好き、人接することが好きな方を歓迎します！ ★中途採用は小売業から転職された方が多く、新卒で未経験スタートの メンバーも1年で店長にステップアップしました。 じっくりと安心して知識・スキルを身につけてください。 ◎経験によっては、ブロック店長やエリアリーダーからの採用もございます。

求めている人材 ☆職種・業種未経験歓迎 ☆第二新卒歓迎 ＜応募資格＞ ■高卒以上 心からお客様に寄り添える営業をしたい方に合った環境！ ・人のために行動したい方 ・専門知識を人のために活かしたい方 ・お客様に正直な気持ちで向き合いたい方 ・素直に人の意見を受け入れられる方 ・チームで仕事がしたい方 【あると望ましい経験・能力】 接客・営業の経験をお持ちの方は活かしていただけます！ ※必須ではありません。

資格 【未経験・第二新卒歓迎！】 ◆学歴・経験・英語スキルは一切問いません ◆「子どもが好き」 「人に喜ばれる仕事がしたい」という方歓迎します！ ─★こんな方を歓迎します★─ ◎子どもと関わることが好き ◎人と関わって喜ばれる仕事がしたい ◎英語教育に興味がある ◎好きな街で長く働きたい ◎プライベートとのメリハリをつけて働きたい ─★20代＆未経験スタートの先輩が活躍中★─ 飲食店スタッフやアパレル販売、ブライダルスタッフなど、 さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 営業職が未経験の方、英語はまったく話せないという方も心配いりません！ 大切なのはお子さんや親御さんに寄り添って、学ぶ楽しさを伝えること。 手厚いフォローとキメ細やかなマニュアルのもと研修しますので、安心して入社して下さい。

求めている人材 【必須】 ・土日祝勤務できる方 ＼経験や経歴は問いません！／ ●オープニング求人を探していた方 ●未経験OK ●学歴不問 ●ブランクありOK ●フリーター・主婦（夫）さん歓迎 ●異業種からの転職も大歓迎♪ ＼こんな方も、ぜひ♪／ 〇子育て経験を活かして働きたい 〇子どもが好き 〇子どもや子育てに関わる仕事が好き 〇元保育園・幼稚園の先生 〇接客に興味がある 〇アパレルに挑戦してみたい 〇接客を通してお客様に喜んでもらうことが好き 〇温かく、安心できる職場で長く働きたい 【安心してスタートできる理由】 はじめてでも、ブランクがあっても大丈夫。 分からないことがあれば、すぐに相談できる仲間がいます。 “ひとりじゃない”あたたかい職場で、あなたのペースで成長していけますよ♪

求めている人材 トレンドに敏感な方なら未経験OK！ 学歴不問。第二新卒も歓迎します。 【必須】 ✅Photoshop →写真の明るさ調整や 文字入れができるレベルでOK。 バナー制作のコツは先輩が教えます♪ ✅HTML →タグの意味がなんとなく分かる、 または既存のテンプレートを 一部書き換える操作ができれば十分♪ ✅Excelの使用スキル →触ったことがあるレベルでOK！ 【歓迎】 ●ECサイトの運営経験 ●カバンや小物などのアパレルが好きな方 ●自分の感性を信じながら 周囲との協調性も大切にできる方 ●自分の意見を自由に発言できる 職場を探していた方 ●プロモーション企画をしてみたい方 新しいことに対するアンテナが高く チャレンジすることに前向きな方 ●仕事に責任感を持って取り組める ‟素直”な方

求めている人材 ・経験者大歓迎！ ・年齢不問 ・マネジメント経験のある方 ・30代、40代、50代の女性活躍中！ ＊販売・接客経験がある方は優遇します ＊ブランクある方もOK

求めている人材 ✅経験不問、人物重視の採用です！ 【必須条件】 ・普通自動車免許 （業務中に社用車を運転するため） 【歓迎条件】 ・業界未経験、職種未経験者歓迎！ ・接客や販売経験がある方は その対応力を活かせます！ ✅頼れる先輩社員が多数活躍！ 住宅営業経験者で転職入社した 経験豊富な先輩が多数活躍中！ 未経験でも安心してご応募くださいね。 ✅20代30代活躍中！ 部署は現在3名が在籍。 少数精鋭なので、 すぐに相談できる環境です。 また、日常業務から 会社全体での関わりが多く、 23歳～50代後半まで、 幅広い年齢層の社員と交流ができます。 【下記にひとつでも当てはまる方歓迎】 ・自宅から近い職場で働きたい ・地域密着企業で働きたい ・安定企業で長く働きたい ・感謝される仕事がしたい ・ワークライフバランスを実現したい

求めている人材 販売・接客が好きな方、香水・アクセサリー・雑貨に興味がある方を歓迎します。 お客様に明るく丁寧な対応ができ、売場づくりや商品陳列を工夫することが好きな方に向いている仕事です。 店長候補として責任感を持ち、会社の方針や店舗運営のルールを理解したうえで、必要な報告・連絡・相談を行いながら業務を進められる方を求めています。 販売経験や店長・副店長経験がある方は歓迎しますが、経験が浅い方でも、分からないことを確認しながら前向きに業務を覚えていける方であれば歓迎します。 スタッフと協力し、会社と同じ方向を向きながら、より良い店舗づくりを進めていただける方をお待ちしています。

資格 【未経験・第二新卒歓迎！】 ◆学歴・経験・英語スキルは一切問いません ◆「子どもが好き」 「人に喜ばれる仕事がしたい」という方歓迎します！ ─★こんな方を歓迎します★─ ◎子どもと関わることが好き ◎人と関わって喜ばれる仕事がしたい ◎英語教育に興味がある ◎好きな街で長く働きたい ◎プライベートとのメリハリをつけて働きたい ─★20代＆未経験スタートの先輩が活躍中★─ 飲食店スタッフやアパレル販売、ブライダルスタッフなど、 さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 営業職が未経験の方、英語はまったく話せないという方も心配いりません！ 大切なのはお子さんや親御さんに寄り添って、学ぶ楽しさを伝えること。 手厚いフォローとキメ細やかなマニュアルのもと研修しますので、安心して入社して下さい。

求めている人材 【応募条件】 ✅接客・販売経験のある方 または ✅営業、飲食店勤務など"人と接する仕事"でチームマネジメントや店舗管理のご経験がある方 ※ご経験のレベルは問いません。基本的には人柄採用を行っておりますので、詳細はご応募の上ご相談・ご質問ください 【歓迎要件】※必須ではありません ✅店舗の管理業務経験のある方 ✅店長経験のある方 ✅シューズショップやアパレルでの勤務経験がある方 ＼その他の歓迎条件／ ✅ブランクOK ✅学歴不問 ✅子育て中の主婦の方々も活躍中 ✅接客、営業、販売スタッフのご経験 （アパレル販売店、百貨店、デパート、 ショッピングモール、雑貨屋など不問） ✅フィッテイング知識、 FHA資格を勉強したことのある方 ✅その他、元コスメや 化粧品販売スタッフ、 ブライダル・ホテルスタッフ・ フラワーショップ店員など 異業種からの転職も大歓迎します。

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

求めている人材 【必須】メガネ店での接客や販売の 実務経験が1年以上ある方 ◎チェーン店・個人店などは問いません ✤眼鏡作製技能士（1級・2級）の資格を お持ちの方、または取得を目指したい方 ✤認定眼鏡士の資格を所持していた という方も大歓迎です！ ★★★★こんな方大歓迎！★★★★ ✅これまでの接客・販売経験を活かして 店舗運営側へステップアップしたい方 ✅マネジメントスキルや店舗づくりの ノウハウを身につけたい方 ✅検眼・測定業務の負担を無くし 接客や加工に集中したい方 ✅ノルマに追われず丁寧な接客がしたい方 ✅人とのコミュニケーションが好きな方 ✅通勤時間を短縮したい方、 お近くで仕事をお探しの方 ✅チームワークを大切にしながら 周りと協力して働ける方

資格 ＼未経験・初心者OK／ ◎高卒以上 ◎第二新卒歓迎 ◎職種未経験歓迎 ◎業界未経験歓迎 ◎社会人未経験歓迎 ◎パート・アルバイト経験のみの方も歓迎 ◎フリーター歓迎 ◎引越を伴う店舗異動が可能な方 ◎Uターン / Jターン / Iターン大歓迎! ◎日本語での円滑なコミュニケーションがとれる方（N2相当目安） ＜こんな方におすすめです＞ ◎人と話すのが好き ◎接客が好き ◎アウトドアやスポーツが好き ◎旅行が好き ◎ファッションが好き ◎身につけるものにこだわりたい ◎「好き」を軸に働きたい ◎正社員として安定したい ◎フリーターから正社員を目指す ◎有名企業で社員として働きたい ◎みんなでわいわい働きたい ◎新しい体験がしてみたい ◎いろんな地域で働きたい ※社会人経験や業界経験などは一切不問 現在アルバイトやパート、派遣社員として 働いている方もお気軽にご応募ください。 ＜勤務地補足＞ ◆採用状況により配属店舗が変更となる場合がございます。 その場合には原則現住所から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定。 ◆新規出店やステップアップの際には引越を伴う店舗異動の可能性あり。

求めている人材 ■年齢不問 ■経験不問 ■高卒以上 ■簡単なPC入力ができる方 （定型フォームへの簡単な入力業務あり） ■普通自動車運転免許あれば尚可 ＜こんな方歓迎！＞ ■接客販売のほか、イベント企画や仕入れ、 SNS発信などに興味がある方（要相談） ■人との会話が好きな方 ■長期勤務可能な方

求める人材: ----------------------------------- 必須 ----------------------------------- 以下いずれかの実務経験がある方 ・Webサイト制作 ・ECサイト制作 ・ECサイト運営 ・Webディレクション ・制作進行管理 目安として、Web・EC関連の実務経験2年以上を想定しています。 また、 ・Photoshopの基本操作 ・HTML/CSSの基本的な理解 がある方を歓迎します。 高度なデザイン制作やコーディングスキルは必要ありません。 . . ----------------------------------- ★）歓迎する経験 ----------------------------------- ・楽天市場の制作、運営経験 ・Yahoo!ショッピングの制作、運営経験 ・AmazonなどECモールの運営経験 ・商品ページ、LP、バナー制作経験 ・Webデザイナー経験 ・EC運営担当経験 ・Webディレクター経験 ・制作会社、EC支援会社での勤務経験 ・デザイナーやコーダーへの制作指示経験 ・クライアント対応経験 ディレクター経験がなくても、Web制作やEC運営の経験があればご応募いただけます。 . .

資格 ・学歴不問 ・男女不問 【下記に当てはまる方、歓迎】 ・施設警備経験者 ・現場リーダー、隊長、副隊長経験者 ・周囲と連携しながら現場をまとめられる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・長期的にキャリアアップを目指している方 年齢の条件と理由：・18歳以上(警備業法による) ・定年制あり(70歳)※再雇用制度あり

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊明るくハキハキと対応できる方歓迎 ＊学歴不問 ＊第二新卒歓迎 ＊スタッフの9割が未経験スタート 【必須】 普通免許(AT限定可) 【こんな方にピッタリ】 ・今より収入UPを目指したい ・プライベートも大切にしたい ・人と接することが好き ・日々新鮮な気持ちで働きたい ・ブランド・骨董・宝飾・貴金属に興味がある など ＼ 異業種出身者も活躍中 ／ 不動産会社、携帯ショップなどの 異業種から転職してきた方や フリーターだった方なども 活躍しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満／長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ＼未経験者大募集！！／ ◆手に職を付けたい方 ◆しっかり稼げるようになりたい方 ◆月給制で安定して稼ぎたい方 ◆とにかくやる気のある方 ご応募お待ちしております！ ・学歴不問 ・年齢不問 ・性別不問 ・未経験者歓迎 ・無資格OK ・新卒・第二新卒歓迎 ・若手活躍中 ・シニア活躍中 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ーーーーーーーーーーーーー 〈あれば尚可〉 ・普通自動車運転免許 〈優遇〉 ・準中型自動車自動車運転免許 〈歓迎〉 ・移動式クレーンの操作経験者 ・型枠支保工 ・図面を読める方 ・玉掛け

求めている人材 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） 訪問先へは車移動のため バイクの移動もOK（普通自動二輪車以上） ※利用者さんの送迎はありません 未経験大歓迎！ 30代・40代・50代の 幅広い年齢のスタッフが活躍中！

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・PC操作が可能な方 ※文字入力程度の簡単な操作ができればOK 【歓迎】 ☆未経験大歓迎 ☆フリーター歓迎 ☆第二新卒歓迎 ☆U・Iターン歓迎 現在は20～40代中心に活躍中◎ ＝＝＊こんな方にピッタリ＊＝＝ ・バッグや革小物に興味関心がある ・人と接することが好き ・アパレルや雑貨店など 接客サービス経験がある ・長期で活躍したい方 【前職は関係ありません！！】 ・アパレルスタッフ ・カフェや居酒屋、 ファミレス等飲食店スタッフ ・不動産営業、広告営業 ・事務や受付スタッフ など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初は商品の数が多いことに 慣れないこともあるかと思いますが、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です！ まずはお客様との会話を楽しんでください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求める人材: 【必須資格】 ・理学療法士（PT)免許 ・脳血管疾患の治療経験をお持ちの方 ＼こんな方にオススメ！／ ・脳卒中リハビリを突き詰めたい ・PTとしての技術・スキルアップしたい ・今後のキャリアに悩んでいる ・もっと様々な技術・経験を積みたい ・新しい分野の経験・知識に興味がある ・自費リハ分野に興味がある ー

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

求めている人材 【求める人材】 ▼必須 ・人と話すのが好きな方 ▼歓迎 ・未経験、既卒、第二新卒の方 ・茨城県で長く働きたい方（UIターンも歓迎） ・スマホやSNSを見るのが好きな方 ・「ありがとう」と言われるのが好きな方 ・誰かの役に立つことが好きな方

求めている人材 学歴・経験不問 明るく元気なスタッフ活躍中! アパレル･その他分野を問わずで販売経験がある方大歓迎! もちろん未経験でも大丈夫ですよ！ 是非お気軽にご連絡下さいね。 性別の条件と理由：女性限定（風俗風習の相違）

求めている人材 ◎年間洋服代18万円分支給！ ◎20代・30代女性や育休復帰のスタッフも活躍中！ ◎髪型髪色ネイル・ピアス自由 ◎学歴不問 【歓迎条件】 ●アパレル販売スタッフのご経験をお持ちの方 経験年数や雇用形態は問いません！ ブランクありの方も大歓迎です♪

求めている人材 ＼業種・職種未経験の方歓迎！／ ＜必須条件＞ 日本語でのコミュニケーションが必要となるため、日本語能力試験2級（N2）相当の日本語力をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・丁寧に作業を進めることが得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・倉庫作業やピッキング、梱包などの経験を活かしたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 ・ブランクがある方 ・経験や資格だけでなく、丁寧に仕事に取り組む姿勢を大切にしています。

資格 【 必須条件 】 ・大卒・短大・専門卒以上 ・45歳未満の方（長期キャリア形成のため） ・業界未経験者歓迎！ ・資格不問・男女不問 【必須条件を満たしていればこんな方も歓迎します】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣社員や期間工（期間従業員）等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要） 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

求めている人材 【応募条件】 ・デザインからフロントエンドの 実装経験が3年以上ある方（WordPress／Shopify） ・WebサービスのUI/UX設計ができる方 ・Adobe XD、Photoshop、Illustrator、Figma等の ツールを用いたＷｅｂデザインの実務経験 ・HTML・CSSを使用したコーディング経験 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・採用内定から3ヶ月以内にご入社いただける方 上記条件を全て満たす方からの応募をお待ちしています。 【歓迎条件】 ・ECサイトの運営または更新経験 ・Google Analyticsなどアクセス解析ツールの使用経験 ・食品、飲料、ギフト商材に関する制作経験 ・WEBマーケティングや販売促進に関する知識 上記のご経験のある方を歓迎いたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳未満（定年65歳のため））

求めている人材 ／ 未経験の方もOK！ ＼ ⭐歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊土日祝日勤務可能な方 ⭐こんなあなたにおすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊売上目標に追われることなく、 お客様一人ひとりに向き合った 接客をしたい方 ＊服装や髪型など、 自分のスタイルを大切にしたい方 ＊流行のブランドから ハイブランドまで幅広く興味がある方 ＊商品の陳列や ディスプレイ作りにも関わりたい方 ＊努力や成果をきちんと評価されたい方 ＊ファッション・洋服が好きな方 ＊人と話すこと、接客が好きな方 ＊明るく前向きに仕事に取り組める方 接客・販売未経験の方も大歓迎です！ 商品や接客知識はスタッフが一から丁寧にお教えしますので、 経験よりも「やってみたい」「成長したい」「洋服好きだからアパレルしてみたいな」 という挑戦する気持ちを一番重視しております。 将来自分でブランドやお店を持ちたいと思っている方も、全力でサポート致します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・36歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【求める人材】 ▼必須 ・人と話すのが好きな方 ▼歓迎 ・未経験、既卒、第二新卒の方 ・茨城県で長く働きたい方（UIターンも歓迎） ・スマホやSNSを見るのが好きな方 ・「ありがとう」と言われるのが好きな方 ・誰かの役に立つことが好きな方

資格・経験 ・年齢不問／学歴不問／経験不問 ・普通自動車免許 【外国人の方も積極採用中】 日本語の読み書きができて、コミュニケーションがとれる方 未経験からでもOK！ 丁寧に指導します！ ＜歓迎＞ ・玉掛け／クレーン ・各溶接資格 必須ではありません、 当社で働きながら上記の資格取得も可能です （費用全額会社負担） 【こんな方に特にオススメ】 ・車（特に大きな車）が好きな方 ・手先が器用でものづくりが好きな方 ・身体を動かす仕事がしたい方 ・モクモクと作業をすることが得意な方

求めている人材 ・人と話をするのが好き ・お洋服が好き ・メゾンカルネが好き 【先輩スタッフの充実サポート】 商品知識など、きちんと先輩スタッフがレクチャーするので働きながら覚えることができます。 長期的に活躍できる環境を整えていますので、未経験の方も安心してチャレンジしてくださいね！

資格 ★高卒以上 ★未経験OK ★実務経験不問 「経験はないけど、アパレル業界で働きたい！」 という方も大歓迎！ “好き”だという気持ちや、あなたの“好奇心”が強みに♪ 【こんな方大歓迎】 ◆人を喜ばせることが好き ◆友達のお買い物につきそうのが好き ◆説明が分かりやすいと言われたことがある ◆相手に寄り添う接客がしたい ◆馴染みのある地域で働きたい ◆大手企業で安定して働きたい 【先輩の前職】 ◆接客：飲食店店員、エステサロン・コールセンター・受付スタッフ ◆営業：個人・法人営業 ◆販売：携帯販売、アパレルスタッフ ◆その他：ネイリスト、介護職、保育士、事務職、美容師等 異業種・職種で培った経験も活かせます！ 【目指す姿】 大切にしているのは、“私らしさ”というブレない芯。 変化し続ける社会の中であっても、私らしく、あなたらしく。 柔軟に成長していける仲間を求めています。

資格 ★高卒以上 ★未経験OK ★実務経験不問 「経験はないけど、アパレル業界で働きたい！」 という方も大歓迎！ “好き”だという気持ちや、あなたの“好奇心”が強みに♪ 【こんな方大歓迎】 ◆人を喜ばせることが好き ◆友達のお買い物につきそうのが好き ◆説明が分かりやすいと言われたことがある ◆相手に寄り添う接客がしたい ◆馴染みのある地域で働きたい ◆大手企業で安定して働きたい 【先輩の前職】 ◆接客：飲食店店員、エステサロン・コールセンター・受付スタッフ ◆営業：個人・法人営業 ◆販売：携帯販売、アパレルスタッフ ◆その他：ネイリスト、介護職、保育士、事務職、美容師等 異業種・職種で培った経験も活かせます！ 【目指す姿】 大切にしているのは、“私らしさ”というブレない芯。 変化し続ける社会の中であっても、私らしく、あなたらしく。 柔軟に成長していける仲間を求めています。

資格 ／ 11月27日(金)グランドOPEN！ オープニングスタッフ大募集♪ ＼ 高卒以上、雑貨が好きな方 ★未経験もOK ★販売・接客の経験がある方は大歓迎！ ⇒経験者は優遇♪ ★優しい先輩スタッフがイチから丁寧にお教えするので 未経験の方でも安心してスタートできますよ♪

求めている人材 ✅応募資格 ・高卒以上の方 ・経験・資格は問いません ✅こんな方は歓迎します ・鞄や雑貨、ファッションが好き ・会話を大切にした接客がしたい ・生活と仕事を両立させたい方 ・接客未経験、フリーター歓迎！ ・ブランクがある方もOKです ・UIJターン希望の方も歓迎！ ・ハローワークで求職中の方も◎ ✅先輩からのメッセージ お客様とじっくり向き合う接客がしたくて入社しました。 ここでは商品を売るだけでなく、バッグのメンテナンス方法などもよく質問されるんです。 “お気に入りの鞄と長く使いたい” そんなお客様との会話は私たちスタッフにとってもすごく学びになります。 30代女性 正社員 （前職：雑貨販売スタッフ） ✅こんな方が活躍中 ・主婦（夫）さんが多数在籍中 ・子育て中のママさんも活躍中！ ・20～40代のおしゃれ好きが中心 ・女性スタッフが多数活躍中です ・接客販売、雑貨販売、アパレル ・ファッション、化粧品販売経験 ・美容部員、百貨店、飲食、カフェ ・レストランやイベント経験なども スキルを活かして働けます！

求めている人材 ＼ こんな方をお待ちしています✨ ／ ＊「アパレルの仕事は好きだけど、残業や休みがネックだった」という方 ＊子育てと両立しながら正社員として働きたい方 ＊お客様（ご家族やお子様）との温かいコミュニケーションを楽しみたい方 ＊オープニングのフラットな環境でお店づくりを楽しみたい方

資格 【未経験・第二新卒歓迎！】 ◆学歴・経験・英語スキルは一切問いません ◆「子どもが好き」 「人に喜ばれる仕事がしたい」という方歓迎します！ ─★こんな方を歓迎します★─ ◎子どもと関わることが好き ◎人と関わって喜ばれる仕事がしたい ◎英語教育に興味がある ◎好きな街で長く働きたい ◎プライベートとのメリハリをつけて働きたい ─★20代＆未経験スタートの先輩が活躍中★─ 飲食店スタッフやアパレル販売、ブライダルスタッフなど、 さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 営業職が未経験の方、英語はまったく話せないという方も心配いりません！ 大切なのはお子さんや親御さんに寄り添って、学ぶ楽しさを伝えること。 手厚いフォローとキメ細やかなマニュアルのもと研修しますので、安心して入社して下さい。

求めている人材 ＜学歴不問・第二新卒歓迎・ブランクOK＞ 未経験の方もお気軽に♪♪ 【必須スキル・条件】 ⏩Illustrator、Photoshopを使用した 画像作成・加工の基本操作ができる方 （実務経験またはスクール・独学等での 制作経験） ⏩基本的なPC操作ができる方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【歓迎する経験・スキル】 ※必須ではありません ✨ECサイト（Shopify、楽天市場、 Yahoo!ショッピング等）の運営・出品経験 ✨商品写真の撮影や簡単な動画編集の経験 ✨SNS（Instagram・X等）の運用経験 ✨HTML／CSSの基礎知識、または Webマーケティング・SEOに興味がある方 ✨生成AIツール等を使った業務効率化に 前向きな方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【こんな方にピッタリです】 🌸自分のデザインや企画で、 商品が売れるワクワクを味わいたい方 🌸モノづくりや日本の伝統文化、 ファッション・雑貨が好きな方 🌸チームでコミュニケーションを 取りながら仕事を進めたい方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

求めている人材 未経験歓迎 パソコンの文字入力や Excel・Wordが使えればOK ⭐買取営業の経験がある方は大歓迎！ ⭐フリマやオークションなどの出品を したことがある方は大歓迎！ 【未経験でも大歓迎】 学歴・経験・資格は一切不問！ 買取・バイヤーの経験はなくても大丈夫！ 業界経験者は優遇します。 【フリーターから正社員が目指せる】 アルバイト時代の接客経験だったり スタッフ同士でコミュニケーションを 取って一緒に仕事をした経験などが 活かせます。 学生時代のサークルや部活などの 経験も活かせますよ！ 【趣味が仕事の役に立つ！】 スマホ・スマートウォッチ・タブレット・ ゲーム機などのガジェット好きな方や 小物・バッグ・アクセサリー・ スニーカーなどファッションに 興味がある方は知識が役に立ちます！ 好きな分野の知識が活かせます。 【未経験でも最短1～3年で店長に！】 ＜キャリアアップ例＞ 1年目：店舗接客スタッフ 2年目：店長 3年目：複数店舗の管理者 [2026年5月現在] ◎正社員構成 男性 32名 女性 29名 ◎契約社員 女性 8名 ◎年代別構成 20代 25名 30代 17名 40代 16名 50代 9名 60代 2名 ◇営業パート構成 女性 7名 □ECパート構成 女性 23名 男性 1名

求めている人材 経験不問！未経験からアパレル業界へ ━━━━━━━━━━━━━━★☆…・☆ ▼必須条件 ＊高卒以上 ＊PC操作が可能な方 ※文字入力程度の簡単な操作が できればOK ❏こんな方にぴったり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ファッションが好き ・アパレル業界で働いてみたい ・バッグや革小物が好き ・人と接することが好き ・長期で活躍したい ❏あなたの経験活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■飲食店でのホールスタッフ・ フロアスタッフ └カフェ・レストラン・喫茶店・バー ・居酒屋・ビアガーデン・ベーカリー ■販売スタッフ └コンビニスタッフ・スーパー・ ドラックストア ■イベントスタッフ ■オフィスや商業施設での受付・案内 一般事務スタッフ・軽作業スタッフ ・保育士・不動産営業・コールセンター ・派遣社員・社員など 異業種・他雇用形態からの転職も大歓迎！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～ ▼こんなワードでお探しの方必見・・・！ アルバイト ネイルOK｜雑貨販売｜パート 主婦｜パート 新着｜サービス業｜セレクト ショップ｜バッグ販売｜革製品｜アパレル ｜ダブルワーク｜副業｜正社員｜AP 接客 ☆未経験大歓迎 ☆フリーター歓迎 ☆第二新卒歓迎 ☆U・Iターン歓迎 ☆ブランクOK

求めている人材 【応募条件（必須）】 ・Google Docs / Slide / SpreadSheetの基本操作ができる方（MS Word / PowerPoint / Excelも可） ・2年以上の事務経験、または業務の アシスタント経験がある方 ・数値を正確かつ丁寧に扱える、責任感のある方 【歓迎条件】 ・楽天市場 / Yahoo! ショッピングの運用経験 ・Webサイト、ブログ等の作成・更新経験 ・営業事務、秘書、アシスタントの経験 ・スタートアップ、ベンチャーでの経験 ・マルチタスクで自律的に動ける方

求めている人材 ✅未経験者大歓迎 ✅飲食経験者歓迎 ✅学歴不問 ✅第二新卒歓迎 ＜＜こんな方が活躍しています＞＞ ・正社員デビューの方 ・新しいことに挑戦したい方 ・お蕎麦が好きな方 ・調理･ホールの経験があり スキルアップを目指したい方 ・地域密着して働きたい方 ・ゆくゆくはマネジメントに挑戦したい方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・短期バイトから正社員で 安定した勤務を求める方 ・調理補助の経験を活かしたい方 ・接客未経験からチャレンジした方 ・フルタイムで働ける方 カフェや居酒屋などの飲食店はもちろん、 販売・アパレル・スーパー・ コンビニなどの接客業、 事務・受付・コールセンターなどの オフィスワーク、工場・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎です！ 他にも定期的に行われる 調理技術を競う技能コンテストや 業界知識試験による査定制度など､ 働きながら成長できる取り組みもあります｡ もっともっと飲食業界で活躍したい！ そんな方にピッタリな環境です。