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- 正社員
キャッシュレス決済NW基盤を支えるシステムインフラエンジニア
イージャイズ株式会社年間休日130日◆残業月20h程◆転勤なし◆働き方◎!
〒384-0015長野県小諸市紺屋町
月給30万円~46万9000円
求めている人材 必須条件 ―――― ・社内インフラ構築・管理経験者(2年以上) ・プログラムの知識のある方(使用言語:JAVA,C#.net,PHP,など) ※開発で培ったプログラミング知識やスキルを、 当社の決済基盤構築・運用で存分に 活かせる環境です! 男女比は5:5、ワーキングマザーも活躍中! ―――――――――――――――――――― 男性の育休の取得実績もある、男女ともに 働きやすい環境です。 >社員インタビュー< ―――――――――― ◆入社7年目(転職)・SE(40代:女性) 以前、システム関係の仕事をしていたので、 システム開発の仕事に再挑戦してみたいと 思っていました。 システム開発の仕事は残業が 多いイメージでしたので、子育てをしながらは 厳しいだろうと思っていましたが、 時短勤務ができることや、休暇を 取りやすい環境と聞き、ルミーズ(旧社名) でなら挑戦できるかもと感じました。また、 職場の明るい雰囲気も決め手となりました。 ◆入社2年目(転職) ・インフラエンジニア(30代:男性) 大学を卒業後、住宅リフォーム営業を経て、 IT業界へ入りました。前職では インフラエンジニアとして小規模案件にてサーバ、ネットワーク構築を主に、セキュリティ、PC、電話、プリンター等の設定、導入作業を実施してきました。 地元長野へのUターンの為、転職活動の中で ルミーズ(旧社名)を見つけました。 以前から地元の発展に貢献していきたいと 考えており、社会インフラに寄与できる環境で 働きたいと考えルミーズ(旧社名)を 選びました。 ◆人事/採用担当(50代:女性) 「働き方改革」という言葉ができる以前から、 働きやすい環境整備に取り組んできました。 全社的にリモートワークを導入。 部署にも依りますが、週に2日ほど出社日を 設定し社内でコミュニケーションが 取れるよう配慮しています。 また、皆さん自分のペースを 大切にして働いています。 また産休育休制度の取得率が高く、復帰率は 100%。男性の育休取得実績もあり、 働きやすい環境を整えています。 働きやすい環境の中で、皆さんの実力が 発揮できるようサポートしていきたいと 考えています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
年間休日120日以上
土日祝休み
業界未経験歓迎
+21個
- 正社員
ITインフラエンジニア
株式会社アイエスエフネット【基本残業なし】リモートOK!定時で帰れるインフラ職✨
北海道札幌市中央区北一条西
月給33万円~50万円
求めている人材 【必須条件 (MUST)】 ・ITインフラ領域での運用実務経験 【歓迎条件 (WANT)】 ・ネットワーク・サーバの運用・保守経験 ・インフラエンジニアとしての業務経験 ・CCNA、LPIC Level1、LinuC Level1、AWS資格、CompTIAなどの資格保有者 ・北海道で働き続けながらキャリアアップしたい方(U・Iターン歓迎) 【求める人物像】 ・成長意欲が高く、自分をさらに高めたい方 ・現状維持にとどまらず、上を目指していく姿勢がある方
年間休日120日以上
土日祝休み
完全週休2日制
賞与あり
+14個
- 正社員
クラウドエンジニア(ローコード開発, インフラ構築)
株式会社プラティックコンサルティングエンジニア経験1年以上/学歴不問/自由度がとにかく高い働き方が可能
広島県広島市中区大手町
月給30万5000円~62万5000円
求める人材: 【必須】 * 学歴不問 * エンジニア経験1年以上 * 開発またはインフラ設計・構築の経験 * 技術的な事実を社内関係者に共有できる方 * 不明点を自ら確認できる方 * 失敗を恐れず、ビジネス意識を持って前に進める方 * AIの回答を鵜呑みにせず、根拠を確認して課題を考えられる方 * 日本語能力検定N2以上 【歓迎】 * 基本情報技術者資格、または 応用情報技術者資格をお持ちの方 * Microsoft認定プロフェッショナル資格(MCP)を3資格以上お持ちの方 * 業務系システム開発経験 * オンプレミスまたはクラウドのインフラまたはセキュリティの設計・構築経験 * TypeScriptでの開発経験(特にReact、Vue.jsの経験) * C#、PowerShellでの開発経験 * コンサルティングファームやIT業界でのリーダー・マネジメント経験 * データベースアプリの開発経験(SQL Server、Oracleなど) * クラウドエンジニア、SREエンジニア経験
在宅OK
駅近5分以内
- 正社員
クラウドエンジニア
株式会社ウイルテック年休125日/残業15h/上場企業の安定感と厚遇/成長環境
〒980-0013宮城県仙台市青葉区花京院
月給20万円~45万円
求めている人材 クラウド、インフラの実務経験をお持ちの方(経験年数不問) 下記はスキル事例 AWS、GCP、Azure VMware、Hyper-V Linux、Windows 歓迎スキル 要件定義、設計のご経験がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
年間休日120日以上
土日祝休み
業界未経験歓迎
+25個
- 正社員
キャリアを広げるインフラエンジニア
ヒューマンリレーションネクスト株式会社「実務経験1年」から、憧れの設計構築・AWSプロジェクトへ!
〒135-0061東京都江東区
月給31万円以上
求めている人材 <複数求人にご応募いただいた場合も、 選考は1件として行います。 複数応募によって選考機会が 増えることはありませんので、 あらかじめご了承ください。> ◆必須経験 ・1年以上のITエンジニア実務経験 ※設計・構築・運用保守・監視・キッティング・ヘルプデスクなど、経験は問いません ◆歓迎する経験・スキル ・国内SierやSES企業での就業経験 ・上流工程(要件定義、基本設計)の実務経験 ◆こんな人におすすめ ・スキルや資格習得に積極的 ・システム構築や設計が得意、好き ・顧客折衝や要件定義、工数見積等の経験 ・マネジメントや育成に興味あり、役職者志望 <有資格者優遇!> ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・Java Bronze ・Java Silver ・Java Gold ・Python3エンジニア認定試験 ・Ruby認定試験 ・Oracle認定資格 ・AWS認定DevOpsエンジニア ・AWS認定ソリューションアーキテクト ・AWS認定デベロッパー ・AZ-305 ・AZ-204 ・AZ-104 ・LPIC Level 1 ・LPIC Level 2 ・LPIC Level 3 ・CCNA ・CCNP Security ・CCNP Enterprise 他
年間休日120日以上
土日祝休み
未経験者歓迎
経験不問
+15個
- 正社員
業務システムやECサイトのサーバーの構築等インフラエンジニア
株式会社EDIONクロスベンチャーズ挑戦をしっかり評価!安心環境でAWS基盤の設計・構築を担う!
〒530-0001大阪府大阪市北区梅田
月給30万8000円以上
求めている人材 【必須】 ■AWS基盤の設計・構築案件に携わったご経験2年以上(目安) 【歓迎】 ■AWS基盤の設計・構築スキル(要件整理、基本設計、詳細設計、構築) ■AWS認定資格を取得している方 【魅力】 ■同社が手がける案件はほぼプライムです。 ■OJTの研修で仕事を覚えていただきます 。 ■業務スキル、ITスキルを身に付けていき、よりハイレベルな職務へのキャリアアップを目指せる! ■風通しのよい、アットホームな環境です。 ※髪型や髪色は基本的に自由です!ただし、お客様対応や現場に入る際は、清潔感があり派手すぎない範囲でお願いしています。個性を大切にしながら、TPOに合わせた身だしなみを楽しめる環境です。
年間休日120日以上
土日祝休み
完全週休2日制
在宅OK
+21個
- NEW正社員
インフラ設計構築エンジニア(経験浅い方も応募可)
株式会社GOOYA20代・30代活躍中◎手厚いサポート体制★
〒150-0002東京都渋谷区
月給30万円~40万円
求めている人材 ◆高校卒以上 ◆3年程度、IT業界でのお仕事経験がある方 ◆20代・30代を中心に活躍中 【以下に当てはまる方大歓迎】 ⭐コツコツ学びながら成長していきたい方 ⭐手に職をつけて、将来のキャリアを築きたい方 ⭐リモートワークなど自由な働き方がしたい方 ⭐安定した環境で長く働きたい方 【設計・構築の経験が浅い方も歓迎!】 「運用保守の経験しかないけど、設計・構築に挑戦できる?」 「今のスキルで応募できる?」「実務未経験でも応募できる?」 といった不安や疑問をお持ちの方も大歓迎です! これまでの経験や今後のキャリアアップへの意欲を大切にしています。 応募するか迷っている段階でも、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください! 【当社GOOYAについて】 私たちGOOYAは、これからさらに成長していく会社です。 だからこそ、経験よりも「これから頑張りたい」という気持ちを大切にしています。 2004年の設立以来、Web制作の受託事業からスタートし、 技術者派遣、メディア運営、テスト設計・検証など、IT領域で事業を広げてきました。 現在では全国に拠点を展開するまでに成長しています。 今回は、増え続けるご依頼に応えるための大幅な増員募集。 ITやエンジニアの経験がない方も、同期や先輩と一緒に学びながら、 これからのキャリアに活かせるスキルを身につけられます。 人事やチームによるサポートに加え、 配属後も専任担当がフォローする「ラウンダー制度」もご用意。 「正社員として働くのが初めて」「ITのことはまだ何も分からない」 という方も、一人で悩む必要はありません。 面接では、仕事内容やキャリア、働き方についても丁寧にお伝えします。 まずは気になることや不安なことを、何でも聞いてください。 あなたの新しいキャリアのスタートを、GOOYAがサポートします。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・33歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
年間休日120日以上
土日祝休み
未経験者歓迎
経験不問
+30個