保守/運用/サポートエンジニア、学歴不問、業務委託の転職・求人情報

求める人材: 【募集概要】 ∟弊社は前年比200％以上で成長中です！ ∟プロジェクト先のAzure需要拡大・事業拡大に伴い、即戦力となるフリーランスのAzureインフラエンジニアを募集しています。 ∟ご自身の強み、Azureスキル、またはライフスタイルに合わせた働き方を実現したい方、ぜひご応募をご検討ください。 【インフラ経験者対象】 注意）フルリモート希望者は選考不可｜副業・兼業希望は選考不可 ∟学歴不問 ∟IT業界での実務経験3年以上の方（運用保守からのキャリアアップも歓迎） 【必須スキルの例と経験年数】 ∟法人・企業でのIT関連の実務経験3年以上の方が対象となります。 ∟サーバー（Windows, Linux等）またはネットワークの運用・保守・構築いずれかの経験 ∟インフラ領域における何らかのトラブルシューティング経験 ∟ドキュメント作成能力（手順書や構成図の作成など） ※上記の経験があり、今後Azureを極めたい方も歓迎です！ 【歓迎するスキル（例）】 ∟Azure環境での構築・運用経験 ∟オンプレミスからAzureへのマイグレーション経験 ∟Azure環境での要件定義、基本設計など上流工程の経験 ∟IaC（Terraform, Bicep, ARM templates）の構築経験 ∟AKS、Docker等のコンテナ技術の実務経験 ∟Azure DevOps、CI/CDパイプラインの構築経験 ∟Azure認定資格 (AZ-104, AZ-305, AZ-400, AZ-500等)、CCNA/CCNP等の資格をお持ちの方 など 【こんな希望の方をお待ちしております】 ⚫︎フリーランスとして... ∟ハイブリッド勤務など多様な働き方を実現したい方 ∟Azureのスキルを活かして、単価・年収を上げたい方 ∟オンプレミスからAzureへのスキルチェンジ、最新技術（OKE, SRE等）に挑戦したい方 ∟ライフスタイルに合わせて柔軟に働き、プライベートの時間も重視したい方

求める人材: 【募集概要】 前年比200％以上で成長中！プロジェクト先の需要拡大に伴い、即戦力となるフリーランスのインフラエンジニア（COBOL資産理解）を募集しています。 ご自身の強み（レガシー、クラウド、ネットワーク等）、ライフスタイル、目指すキャリアに合わせて、最適な働き方を実現したい方、ぜひご応募ください。 【インフラ経験者対象】 注意）フルリモートのみのご希望の方は対象外となります。（基本は出社またはハイブリッド勤務） 注意）副業・兼業でのご参画は選考対象外となります。 * 学歴不問。 * IT業界での実務経験3年以上の方（運用保守からのキャリアアップも歓迎）。 【必須スキルの例と経験年数】 * 法人・企業での実務経験3年以上 * 下記いずれかの経験： * COBOLプログラムが稼働するレガシーサーバー（メインフレーム、UNIX/Linux）環境における、サーバーまたはネットワークの運用・保守・構築いずれかの経験 * オンプレミスのレガシーインフラの設計・構築経験 * 何らかのトラブルシューティング経験 * ドキュメント作成能力（手順書、構成図作成など） * ※COBOLプログラム理解や、レガシーインフラの知見があれば、インフラの経験年数が2年未満でも相談可能です！ 【歓迎するスキル（例）】 * AWS、Azure、GCP、Oracle Cloud（OCI）などのパブリッククラウド環境での設計・構築・運用経験 * オンプレミスレガシーシステムからパブリッククラウドへの移行（リホスト、リプラットフォーム）計画・実行経験 * COBOL、メインフレームに関する基礎知識 * Oracle Database（RAC, Exadata含む）の構築・運用経験 * 要件定義、基本設計など上流工程の経験 * IaC（Terraform, Ansible等）を用いた構築経験 * CI/CDパイプライン（OCI DevOps等）の構築経験 * OKE（Oracle Container Engine for Kubernetes）、Docker等のコンテナ技術の実務経験 * AWSセキュリティベストプラクティス、OCIセキュリティベストプラクティスの実践経験 * LPIC/LinuC、CCNA/CCNP、Oracle認定資格、情報処理資格などのIT資格をお持ちの方 など 【こんな希望の方をお待ちしております】 ⚫︎フリーランスエンジニアとして... * ハイブリッド勤務など多様な働き方を実現したい方 * 長年のレガシーIT資産への知見を正当に評価され、単価・年収を上げたい方 * COBOLの知識を活かして、クラウドやモダン化（リホスト、クラウドネイティブ等）にも挑戦したい方 * ライフスタイルに合わせて柔軟に働き、プライベートの時間も大切にしたい方

求める人材: 【募集概要】 前年比200％以上で成長中！ プロジェクト先の需要拡大に伴い、即戦力となるフリーランスでエンジニアを目指したい人材を募集しています。ご自身の強み、ライフスタイル、目指すキャリアに合わせて、最適な働き方を実現したい方、ぜひご応募ください。 【学歴不問 / 業界未経験OK】 「フリーランスエンジニアとして自立したい」という意欲のある方からのご応募をお待ちしています！ たとえば・・ ◆未経験からWebエンジニアとして独立を目指したい方 ◆IT・Web分野で新たなキャリアを踏み出し、将来的には自由な働き方を実現したい方 ◆スキルを身につけて、高単価な案件を獲得できるようになりたい方 ＜必須事項＞ ◆基本的なビジネスマナー（業務委託契約を円滑に進行できる方） ＜歓迎する経験・スキル＞ ◆ブランクがある方OK ◆プログラミングスクールや職業訓練校などで学んだことがある方 ◆PHP、Java、JavaScript、CSS、HTMＬを独学で勉強中の方 ＜こんな人間性をお持ちの方だとよりマッチします＞ ◆まずは自分で調べて解決の糸口を探せる、主体性・自走力のある方 （重要） ◆こまめな「報連相」ができ、レスポンスの早い方 ◆業務への責任感を持ち、プロフェッショナルとしてコツコツ取り組める方

求める人物像 ★★必要スキル・経験★★ ・ITインフラの運用実務経験がある方 ・マネジメントのご経験（3～5名以上のチーム引率） ・顧客・ベンダーとの折衝経験がある方 インボイス未登録の方でも応募可能です！ オンサイト作業可能な方歓迎！ ─────────────────── 【報酬・単価】 920,000円 ～ 1,000,000円（税込） ※1人月当たりの目安単価です。 ※あくまでも目安ですので、ご相談ください。 ─────────────────── 学歴 学歴不問

求めている人材 【必須スキル・経験】 ・顧客折衝またはプロジェクト・タスクの進行管理経験（目安1年以上） ・PC、アカウント管理、クラウドサービスなどに関する基礎知識 ・企業のバックオフィス部門での業務経験（目安2年以上） 【歓迎スキル・経験】 ・ヘルプデスク、社内SE、情報システム、ITサポートの経験 ・PMOやプロジェクトマネジメントの経験 ・Backlog、Jiraなどのチケット管理ツールの利用経験 【求める人物像】 ・複数の案件やタスクを整理し、着実に前へ進められる方 ・お客様にもエンジニアにも、相手に合わせた言葉で伝えられる方 ・状況を整理し、優先順位を考えながら主体的に行動できる方 ・周囲と連携しながら、より良い運用方法を考えられる方

求めている人材 【必須スキル・経験】 ・顧客折衝またはプロジェクト・タスクの進行管理経験（目安1年以上） ・PC、アカウント管理、クラウドサービスなどに関する基礎知識 ・企業のバックオフィス部門での業務経験（目安2年以上） 【歓迎スキル・経験】 ・ヘルプデスク、社内SE、情報システム、ITサポートの経験 ・PMOやプロジェクトマネジメントの経験 ・Backlog、Jiraなどのチケット管理ツールの利用経験 【求める人物像】 ・複数の案件やタスクを整理し、着実に前へ進められる方 ・お客様にもエンジニアにも、相手に合わせた言葉で伝えられる方 ・状況を整理し、優先順位を考えながら主体的に行動できる方 ・周囲と連携しながら、より良い運用方法を考えられる方

応募資格 【必須スキル・経験】 ・ServiceNowの運用管理経験がある方 ※管理、設定変更、不具合調査などの経験を想定しています ・顧客からの問い合わせや改善要望をヒアリングし、課題や要件を整理した経験がある方 ・開発ベンダーや関係者と連携し、調査・改修依頼から対応完了まで調整、推進した経験がある方 ※ITSM／ITILの基礎知識や、仕様書・手順書などを読み解いて文書化できる力も業務上活かせます 【歓迎スキル・経験】 ・ServiceNowのワークフロー、申請機能などの設定・改修経験、または開発経験がある方 ・情報システム部門の支援やITサービス運用において、業務改善・標準化・手順書整備などに携わった経験がある方 ・小規模チームのリードやメンバーフォローの経験、ServiceNow CSA・ITIL Foundationなどの資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・顧客の要望をそのまま取り次ぐのではなく、背景や目的、論点を整理してコミュニケーションできる方 ・不明点を曖昧にせず、自ら調査したうえで適切に確認、相談できる方 ・顧客や開発ベンダーなど複数の関係者と円滑に連携し、対応完了まで主体的に進められる方 ・複数の依頼について優先順位や期限、担当、課題を整理して進行できる方 ・既存の運用やこれまでの経緯を尊重し、レビューやフィードバックを柔軟に受け止められる方 ・自身で判断できる範囲と、責任者への確認や承認が必要な範囲を整理できる方 議ファシリテーション