Web/デジタルマーケティング、900万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■toCサービス（アプリまたはWeb）における広告運用実務経験（5年以上）■マーケティングKPIを事業KPI（売上・利益）と連動させ、事業成長を牽引した経験■月間数千万円規模の広告予算の運用、または ディレクション経験■事業責任者や予算管理部門に対し、広告予算に関する社内折衝を自らリードしてきた経験 【魅力】国内屈指のマッチングアプリ「Omiai」の成長をマーケティングの最前線で牽引できる点が最大の魅力。大規模な広告予算を扱い、事業KPIと連動した高度な投資判断やデータドリブンな意思決定を経営トップと近い距離で実行できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■運用型広告(Yahoo、Google、SNS広告など)の運用実務経験(目安5年以上) ■ビジネスレベルの英語力 【魅力】博報堂DYグループ内の少数精鋭チームで「新規事業×外資系案件×デジタル広告運用」に携わることができます。世界トップクラスのデジタルマーケティング企業で、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働くことができ、アメリカの最先端の独自メソッドとデータ活用ノウハウを習得し、日本市場に新たな価値を提供できます。また、クライアントのビジネス成長に直接貢献できるやりがいがございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■リスティング広告、SNS広告等の複数媒体での広告運用経験（3年以上）■広告成果（CPA、CVR、ROASなど）に対して責任を持ちPDCAを回した経験■KPIを定義し、数値分析と改善施策の実行ができる方 【歓迎】■GA4やカスタマー分析ツール等を用いたデータ分析の実務経験■LPや広告クリエイティブの企画・ディレクション経験■複数チャネルの広告予算配分や配信設計の経験 【働き方】フレックスタイム制/リモート可/福利厚生充実 【キャリア】評価制度（昇給年2回）/ご志向によってキャリア選択可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・広告代理店または事業会社でのWeb広告運用経験3年以上 ・Googleリスティング、Meta、Demand Gen広告のいずれかのインハウス運用経験・月間広告運用額200万円以上 【歓迎】 以下いずれかの領域で、課題設定から施策立案・実行、効果検証まで一貫して担った経験 ・CRM（メルマガ/LINE運用、MA、ナーチャリング設計など） ・テクニカルSEO（インデックス対策、クロール改善、Core Web Vitals向上など） ・ブランドマーケティング（TVCM・マス広告、ブランド指標に基づく効果検証など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【経験者限定】Indeed、求人ボックス、スタンバイいずれかのアカウント運用（顧客フロント）経験をお持ちの方。 大手アカウントの運用実績や、チームマネジメントへの挑戦意欲がある方を求めています。 【採用背景】業容拡大に伴う組織強化のための増員募集です。 【働き方】年間休日120日以上、1時間単位の有給取得が可能。残業時間も適切に管理されており、ワークライフバランスとキャリアを両立できます。 【当社の強み】代表との距離が近く、自らの提案が組織の仕組みに直結するやりがいがあります。利益は積極的に社員へ還元する社風です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■大手広告代理店での広告運用5年以上 ■大手Webサービス事業会社でのマーケティング2年以上 ■事業会社でのWeb広告運用およびマーケティング2年以上 【採用背景】 「マネーフォワードクラウド」を一人でも多くの方にご導入いただくため、横断マーケティング本部は各事業本部と連携し、最適化された顧客体験の設計を担っています。事業成長に伴い管掌領域も拡大しており、戦略立案から実行までを一気通貫でドライブし、組織を牽引していただけるマネージャー候補を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 経験・スキル ＜必須要件＞ Webサイト構築の一般的な作業プロセスの理解と実務経験（プランニング、要件定義、各種設計、制作・開発ディレクションにおける実務経験3年以上） 顧客折衝および提案資料作成等の実務経験 CMS/プラットフォーム（Adobe/SF/その他）の実装経験 プロジェクトリーダーの経験がある方

求める人材: ビジネスレベルの日本語力／Excel・PowerPointの業務使用経験／ロジカルな提案書作成スキル ・業種未経験OK

求める人材: 【いずれか必須】 マーケティング業務の経験（3年以上） マーケティング関連の企業（イベント会社、広告代理店、リサーチ会社など）における業務経験（3年以上） ・学歴不問

求める人材: 以下のいずれかの経験をお持ちの方／事業会社または代理店におけるマーケティング戦略立案および実行経験5年以上／定量・定性データに基づき、自ら課題（Who/What）を定義し解決に導いた経験／複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させたリーダーシップ経験 ・業種未経験OK

求める人材: 【必須条件】 ・事業会社における自社サイトのSEO経験（3年以上） ・データベースSEOおよびコンテンツSEOの知見がある方

求める人材: ・コンテンツマーケティングもしくは編集責任者としての実務経験（3年以上） ・SEOを考慮したメディア運営・コンテンツ設計の実務経験（5年以上） ・執筆／編集の基本スキル（構成、推敲、ファクトチェック） ・Web制作チームや社内ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション力 ・学歴不問

求める人材: - SEO施策の企画から運用までをリードした経験（3年以上） - Google Analytics（GA4）、Google Search Consoleを用いた分析・改善の実務経験 - HTML／CSSの基本的な知識 - AIO・GEO・LLMOなどの領域に関心を持ち、業務での活用・検証経験がある方 - 複数チームを巻き込みながらプロジェクトを推進できるスキル

求める人材: 【必須要件】 ・大卒以上 ・事業会社もしくは広告代理店でのデジタル戦略立案、運用経験 【求める人物像】 ・論理的思考力がある方 ・圧倒的な当事者意識をもって行動していただける方 ・成果にコミットメントしようとする強い意志や向上心を持っている方 ・価値観の異なる他社/他者と建設的なコミュニケーションができる方

求める人材: 【必須の経験・条件】※いずれも必須 * 広告代理店、マーケティング代理店、デジタル・CRMベンダーなどで、医薬品または医療機器メーカーをクライアントとする施策を担当として運用した経験（目安3年以上） * クライアント窓口として、企画から実行・振り返りまでを一通り回した経験 * 月40時間以上の稼働を、数か月以上継続して確保できること 【歓迎する経験】 * デジタル広告の運用を自ら担当した経験 * Veeva CRM、Salesforce、MAツールなどを使ったデジタルチャネルの運用経験 * 医療用医薬品の販売情報提供活動ガイドライン、プロモーションコード、医薬品等適正広告基準などを踏まえた制作物の進行経験 * 医療用医薬品の上市プロジェクトに関わった経験 * メーカーのマーケティング部門での勤務経験 * 英語での業務経験（外資系メーカーや海外本社との調整） 【対象外となる経験】 * MRの派遣・営業代行（CSO）のみの経験 * マーケティングを伴わないIT導入のみの経験 * 医薬品・医療機器以外の業界の案件のみの経験

必要な経験・能力等 【必須】■デジタルマーケ実務経験2年以上(事業会社/代理店不問) ■高い論理的思考力 【歓迎】■toCマーケ経験■リスティング/Meta等の運用で成果を出した方 【魅力】 ■多様なバックグラウンドの精鋭から濃密なFBを受け、市場価値を飛躍的に高められます。 ■圧倒的裁量:成長拡大する組織に身を置き、将来的なPL責任者やブランド統括への挑戦も可能です。 ■成長市場:1兆円規模の転職市場で、最注力のマーケ部門コアメンバ―として事業を牽引できます。 ■成果への還元:成果に応じた昇給や、将来的なストックオプション付与も検討可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】PMMの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】■モバイルゲームまたはアプリのUA運用経験 通算5年以上(うちグローバル向け、特に北米向けの運用経験)■Meta、Googleでの運用経験(加えてUnity、AppLovin、TikTok等の経験があれば尚可)■事業会社での インハウス運用または代理店でご自身が入札・予算配分を判断して運用した経験(代理店の指揮や数値管理のみの経験は対象外)■月1,000万円以上の広告予算を運用した経験■少額予算で多数のクリエイティブテストを設計・運用した経験■MMPを用いた計測・アトリビューションの実務経験 【歓迎】■【特に重視】北米で予算を段階的に拡大(スケール)させた運用経験■カジュアルゲーム(ソリティア、パズル、マージ、ビンゴ等)のUA経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】マーケティング経験(toB/toC問わず)【歓迎】■広告運用・LP改善・SEO対策経験■SQL/Python/GAS等データ分析におけるテクニカルスキル【人物像】論理的思考力/顧客理解/積極的な課題発見・解決力/柔軟性 【魅力】代表や事業責任者と連携し、迅速な意思決定と実行が可能■マーケティングスキルに長けたメンバーと協働し、ノウハウを吸収できる【やりがい】事業成長に直結する施策を自ら企画・推進できる【企業の魅力】創業7年で売上60億円、毎年増収増益の急成長企業■独立資本で柔軟な投資判断が可能【採用背景】事業成長にともなう増員 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■複数案件推進や社外折衝経験/■コンサルティングファーム・大手企業ご出身の方/■事業企画・事業開発の経験があり、ベンチャーで挑戦したい方/■同じ志向をお持ちの優秀な第二新卒・未経験の方 【魅力】■強みは、ヒットを偶然で終わらせない仕組みにあります。トレンドが生まれる上海・深センに自社の拠点を置き、そこで掴んだ流れを企画・生産からEC・卸・直営店舗まで一気通貫の自社体制で最短距離で商品にする。今期は前期比2倍以上、来期はさらに3～5倍以上の成長を計し、2027年4月までに国内15店舗体制を目指しています。 ■残業月平均20h、年休125日、完全週休二日制、週1在宅可（会社規定あり）で働きやすさ〇 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】Salesforce/MAでの配信設計・運用主導、KPI改善実績、データ分析で示唆出し、関係部門を巻き込む推進力 【尚可】Pardot/Marketing Cloud設計、SQL/BI可視化、CRM戦略立案、メンバー育成/チームリード経験 【募集の背景】顧客基盤拡大に伴うCRM高度化とLTV最大化の加速のため、リーダー候補の募集です。 【働き方】フレックス/在宅併用、年休122日。繁閑により残業は変動します。 【求める人物像】配信運用に留まらず要件定義～設計～検証を主導し、定量/定性で成果を可視化できる方。利害調整と合意形成に長け、育成/レビューでチームの再現性を高められる方を歓迎いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社・代理店・制作会社でのWebマーケティングまたはWebディレクション経験3年以上■CPA/CVR等の数値改善実績やLTV（事業グロースの貢献経験）ある方を歓迎しています！ 【歓迎】■CV獲得型マーケティング経験（医療/ヘルスケア/D2C/EC等） ■主要Web広告（Google/Meta/LINE/TikTok等）の運用またはディレクション経験■デプスインタビュー等に基づく施策実行経験 ■定量数値と顧客理解の双方を大切にし、 素早い実行と改善推進ができる方を歓迎します。 【当社の魅力】■48兆円の医療市場をリードする事業成長の中心部署となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社もしくは広告代理店にて、Webプロモーション(特にリスティング広告)の実務経験2年以上(目安:月額1,000万円以上の運用経験)■他部門と関わりながら施策実行をしてきた経験 【魅力】 ■新チームの立ち上げから戦略設計・実行までを自律的に推進でき、自身が設計した施策が売上やLTVといった事業の核となる数値にダイレクトに貢献する手触り感を得られます ■Web広告でのリード獲得をゴールとせず、登録後のCRM活動やマッチング、自社スクール事業との連携まで踏み込み、集客から入職・成約に至るまでの事業全体の歩留まりやPLに深く介与できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■以下いずれかの経験1年以上：企画職/コンサル/PM・PdM/広告代理店業務 【魅力】■既存事業で十分な利益があり、ROIが見合えば大きな投資も柔軟に実行可能■代表や取締役含むマーケティングに強いメンバーと共にノウハウを吸収しながら成長できる環境【やりがい】不確実性の高い中で多変数を扱い、マーケット規模の大きいビジネスを自らの手で伸ばす経験ができる■スピード感ある意思決定が可能な組織で、施策の立案から実行までを一気通貫で担える裁量の大きさ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■会員制サイト・アプリでのCRM施策の企画・実行経験 ★銀行の堅牢で膨大な決済・口座情報と、自社アプリの行動データを掛け合わせた分析が可能です。 【魅力】■事業会社とクライアントワークの「いいとこ取り」：自社プロダクトの成長が収益に直結する「事業会社の手触り感」と、金融機関と協業する「クライアントワークのダイナミズム」を両立。 ■「地方創生×新しい金融体験」に挑む社会的意義：「地方を元気にする」というミッションのもと、新しい金融体験をゼロから創り上げる面白いフェーズです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■広告代理店（専業・総合）における運用型広告の実務経験 ■ダイレクトレスポンス領域での圧倒的な成果改善実績 ■月間予算 数千万円～数億円規模の案件の運用実績 【歓迎】■案件フロントとして顧客に対峙し成果創出を主導した経験 ■顧客への提案を通じた別領域への拡大（アップセル・クロスセル）や新規提案コンペでの獲得実績 ■圧倒的な成果を生む運用メソッドの言語化・体系化（ベストプラクティスの構築）経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【両方必須】■ダイレクトレスポンス（アドアフィリエイト・D2C・通販）領域で、訴求設計から広告運用までを自ら行い、成果を出した実績 ■月1,000万円以上の広告予算を回し、成果を出した経験 【当社について】商品を持つ会社と組み、広告費は自分たちで出して、売れた分だけ商品の会社と利益を分け合うレベニューシェア型のモデルです。star自身が広告クリエイティブを企画・制作し、TikTok／YouTube／Meta／LINEなどに配信します。扱う商品は美容・健康サプリ・育毛剤などです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・CRM/SFAを使用した営業経験（2～3年以上） ・MAツールの運用、カスタマージャーニーの改善実績、メールマーケ等のマーケティング業務いずれかのご経験 【魅力】最大の特徴は、マーケの枠を超え「営業を科学する」仕組み創りに深く関与できる点です。キーエンス流の超合理的ノウハウを吸収しながら、自社SaaSを用いて営業文化そのものを変革する手応えが得られます。デジタルとオフラインを統合した戦略立案に加え、セールスイネーブルメントまで担うため、BtoBマーケの市場価値を飛躍的に高められる環境。自身の施策がグローバル企業の成長に直結する、刺激的な挑戦が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■複数チャネルを横断した複合的な広告運用の経験(5年以上) （Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/DSP/Ad Network）■獲得領域の広告運用経験■月額2,000万円以上の広告予算を運用した経験 【魅力】■スキルアップ環境：約1億ID規模の行動・購買データなど、NTTドコモグループの独自アセットを活用した高度な広告運用/月額数千万円～数億円規模の大型プロジェクトを多数経験できる環境■キャリア形成：マネジメント／スペシャリストのキャリアパスを選択できる柔軟なキャリア設計■働きやすさ：年休122日/土日祝休み/フレックスタイム制/在宅勤務制度有/福利厚生充実（備考欄詳細記載有） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■広告運用において、成果を出してきたという自負と実績がある ■主要媒体（Meta、Google、Yahoo、TikTok、LINE等）のを理解し、利益を最大化できる ■WEB広告運用経験2年以上 【当社の強み】 大手を凌駕する生産性を誇り、純粋に成果と向き合えるフィールドです。CPA3万円→1万円レベルの改善実績、7名で25億円、業界トップクラスの利益水準など確実な実績があります。現職以上の待遇はもちろん、当社が確立したノウハウを継承いたします。役員として非連続な成長が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 求める人材要件 ＜必須スキル＞ 広告代理店での以下全てのご経験必須 リスティング広告、ディスプレイ広告／DSP 、ソーシャル広告のいずれかもしくは全てに関する専門知識と運用実務経験（3年以上） 媒体社との関係構築 下記に当てはまる方、ぜひご応募ください！ ネット専業代理店の広告運用コンサルタント 大規模アカウント（5000万/月~規模）を運用しているインハウス運用経験者 小中規模代理店で営業~広告運用まで一気通貫での対応経験者 デジタル広告ビジネスをしているプラットフォーマー/メディア/アドテクベンダー等の営業/運用担当者

求める人材: ◎必須要件 以下いずれかに該当する方 ・事業会社におけるプロダクトマネージャーとしての経験2年以上 ・Webサービス事業会社での開発ディレクション / プロジェクトマネジメントの経験2年以上 ・業種未経験OK

求める人材: ■必要な業務経験 ●ディレクター / シニアマネージャー / マネージャー ・新規事業・サービス創出や、マーケティング・セールス・アフターサービスを中心とした顧客接点DXにおけるコンサルティング、プロジェクトマネージャー経験 ・シニアマネージャーは2~3件のプロジェクトを並行してデリバリーをハンドルした経験・スキル ・ディレクターは以下経験がある方 ‐クライアントの経営課題および自社のアカウント戦略にあった新規案件の提案・創出経験および既存案件の拡大経験 ‐特定のサービス領域のリード経験 【上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方】 ①コンサルティングファームにて、もしくはSIer/ITベンダーにて以下いずれかのコンサルティングあるいはプロジェクト推進経験を5年以上お持ちの方 ○顧客データ（VoC、購買履歴等）による顧客分析の経験 ○新規事業戦略策定及びカスタマーエクスペリエンス設計の経験 ○顧客及び財務分析に基づくマーケティング戦略、営業戦略立案経験 ○業務改革プロジェクト経験 ○SFA / CRM/ Contact Center / マーケティングツール（Salesforce、Adobe、Microsoft製品、Tableauなど）その他データソリューションなどのCX領域に関するツール導入プロジェクト経験 ○マーケティング、営業組織設計及び人材戦略、育成(イネーブルメント)プロジェクト経験 ○データマネジメント（データ収集、管理、分析、ガバナンス）プロジェクト経験 ※システムインテグレーターや事業会社での実務経験は別途考慮いたします。 ②事業会社、PR会社、広告代理店においてPRの設計とメディアリレーション実施経験を3年以上お持ちの方〇新聞、ウェブメディアにおけるPR活動経験と編集者との独自のリレーション〇オウンドメディア（自社HPおよびSNS）の運用経験〇事業・製品の統合マーケティングコミュニケーションの企画・メディア選定・運用実務およびディレクション経験 【歓迎要件】 ・英語力（TOEIC 700点以上） ・日本語/英語によるGlobal Managementとの説明・交渉能力 ・グローバルプロジェクトやミドルマネジメントポジション経験 ・中期経営計画や事業計画策定経験 ・顧客接点DX構想策定等「上流」の経験 ・マーケティング戦略や営業戦略等の顧客戦略立案（新規事業・顧客体験設計等）経験 ・定量調査等のデータ分析と統計処理経験 ●シニアコンサルタント/コンサルタント 【以下いずれかに該当する方】 ①コンサルティングファームにて、もしくはSIer/ITベンダーにて以下いずれかのコンサルティングあるいはプロジェクト推進経験を3年以上お持ちの方 ○顧客データ（VoC、購買履歴等）による顧客分析の経験 ○新規事業戦略策定及びカスタマーエクスペリエンス設計の経験 ○顧客及び財務分析に基づくマーケティング戦略、営業戦略立案経験 ○業務改革プロジェクト経験 ○SFA / CRM/ Contact Center / マーケティングツール（Salesforce、Adobe、Microsoft製品、Tableauなど）その他データソリューションなどのCX領域に関するツール導入プロジェクト経験 ○マーケティング、営業組織設計及び人材戦略、育成(イネーブルメント)プロジェクト経験 ○データマネジメント（データ収集、管理、分析、ガバナンス、業務KPI定義）プロジェクト経験 ②広告代理店のストラテジックプランニング、デジタルマーケティングプランナー、カスタマーサクセスもしくは、ブランディング・デザイン会社にて、以下いずれかの業務経験を3年以上お持ちの方 ○マーケティング戦略や営業戦略等の顧客戦略立案（新規事業・顧客体験設計等）経験 ○デジタルマーケティングのプランニング（ペルソナ、カスタマージャーニーおよびコンテンツ企画） 、カスタマーサクセス ○ブランド提供価値規定のワークショップ参加や企画・運営経験 ○パーパスやMVV（Mission、Vision、Value）の設計経験 ③事業会社、PR会社、広告代理店においてPRの設計とメディアリレーション実施経験を1年以上お持ちの方〇新聞、ウェブメディアにおけるPR活動経験と編集者との独自のリレーション〇オウンドメディア（自社HPおよびSNS）の運用経験〇事業・製品の統合マーケティングコミュニケーションの企画・メディア選定・運用実務およびディレクション経験 ④事業会社にて、以下いずれかの業務経験を3年以上お持ちの方 ○経営戦略、事業戦略、マーケティング戦略、営業戦略、サービス戦略の立案・推進の経験 ○ブランドマネジメント、統合レポート作成の経験 ○社内におけるマーケティングや営業DX、事業開発の経験 【歓迎要件】 ・英語力（TOEIC 700点以上） ・定量調査等のデータ分析と統計処理経験 ・仮説構築力、問題解決力、コミュニケーション能力等のベーシックスキル ・新しいことにチャレンジすることを楽しめる力 ■言語 ○日本語　ネイティブレベルまたはビジネスレベル以上 ○英語 ビジネスレベル以上　尚可

求める人材: 必須要件： ・サービス課題やユーザニーズを理解し、企画立案からリリースまで担当し事業成果創出をダイレクトに感じたい方 ・Web制作／開発ディレクション ５年以上 ・APIを使った動的処理のディレクション ・フロントエンド開発（HTML、CS、JS） ・Backlog や JIRAなどを使ったスケジュール管理 歓迎要件： ・Gitによるファイル管理、及び自身によるリリース作業経験 ・Vueなどのライブラリ・フレームワークをつかった実装経験 ・大規模Webサイト／アプリや新規機能開発の経験 ・ログインして利用する会員サイトの経験 ・アジャイル／リーンな開発プロセスでサイト／アプリを開発し、成果を出した実績がある方 ・リーダーとしてチームマネジメント経験 ・SQLを使用したデータ抽出 勤務地に関する補足 楽天クリムゾンハウス 東京都世田谷区玉川一丁目１４番１号 出向に関する補足 楽天グループ株式会社（家電ファーストパーティ課）に雇用時に楽天ビック株式会社へ出向となりますが、勤務地に変更はなく二子玉川の楽天クリムゾンハウスでの勤務となります。 英語要件に関する補足 TOEIC ８００点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。

求める人材: 募集要件（Must） ＜経験＞ 以下いずれか3つ以上 かつ 3年以上の経験 ・パブリッククラウドサービスを用いたアプリケーション開発 ・dbt等を用いたELTパイプラインの設計・構築 ・CDP/DWHの設計・構築 ・BI等でのレポート開発経験 ・ワークフローエンジンを用いた開発・運用経験がある ・Docker等のコンテナ技術を利用した開発/本番環境の設計・構築 ・IaC / CI/CD等の設計・構築 ＜知識・スキル＞ ・社内外のステークホルダを巻き込みながら、プロジェクトを遂行するリーダーシップ力とコミュニケーションスキル ・データやシステムに関する専門性のある話を、専門領域外の人に対し分かりやすく説明できる ・成否を問わず、プロダクトや改善活動等を主体的に提案・調整し、立ち上げにチャレンジした経験

求める人材: 【必須】 ・ インターネット広告代理店での広告運用のご経験 ・ マネジメント経験 【歓迎】 ・ デジタルマーケティングに関するコンサルティングのご経験 ・ 広告代理店やマーケティング系企業でのディレクター／セールス経験

求める人材: - デジタル広告・マーケティング領域におけるプロジェクトマネジメント経験（目安5年以上） ※広告代理店／ASP／事業会社マーケティング部門／マーケティング支援会社・コンサルティングファーム、いずれのご出身でも構いません- 社内外の複数ステークホルダーを巻き込み、スコープ・期日・品質を管理して成果に着地させた経験 - クライアントの部長クラス以上を相手に、論点提示・意思決定の取り付けを行った経験 - CPA／CPO／ROAS／CV等の数値を根拠に、クライアントまたは社内へ提案・報告した経験

求める人材: ・リスティング広告運用経験 ・広告運用の実務スキル クリエイティブ制作・改善 ROAS／CPAを意識した運用とレポーティング ・学歴不問

応募条件 【必須スキル】 ・グローバル市場に対するゲームやアプリのマーケティング実務経験 ・ゲームアプリのデジタル広告（Google広告やfacebook広告、TikTok等）をインハウスでの運用経験もしくは実務遂行した経験 ・マーケット環境や競合を分析し、自ら戦略を立てて実行まで落とし込んだ経験 ・インハウスもしくは広告代理店にてトータル5年以上の広告運用経験 【歓迎スキル】 ・スマートフォンゲームのマーケティング戦略の立案や施策の実行経験 ・ASO（App Store Optimization）の実務経験 ・数人規模の組織のマネジメント経験 ・ビジネスレベルでの英語力 ・Adobe PhotoshopやPremiere、AfterEffectsの使用経験 ・Sensor Towerなどマーケティングにおいて必要な各種ツールの活用経験 【求める人物像】 1．興味・関心の土台 ・主にゲームなどのエンターテインメント領域に興味をお持ちの方 ・最新の情報、トレンド、業界情報をキャッチする情報感度／知的好奇心がある方 2．事業に向き合うスタンス ・担当領域に捉われず事業全体を自分事化し、深いサービス理解／顧客理解をもとに事業を伸ばしていきたい方 ・自身が担当するタイトルに責任を持ち、一気通貫して業務に打ち込める誠実性のある方 ・前例踏襲に捉われず、新しい取り組みに果敢に挑戦できる方 3．業務遂行と成長への意欲 ・総合的なマーケティング戦略を立案する力をつけて、事業成長に貢献していきたい方 ・各種テスト結果を分析し、柔軟な発想でもってPDCAを回せる能動性のある方 ・業務効率化に向けての積極的な姿勢をお持ちの方 ・失敗に対して真摯に向き合い、振り返りができ、再発防止に向けての対策ができる方

求める人材: - マーケティングの領域で成果創出をリードされたご経験

求める人材: ■ 求めるスキル／経験 （必須） 以下、全ての実務経験3年以上 ・プロジェクトリーダーの経験 ・分析結果をもとにしたコミュニケーション設計や改善施策の立案、実行支援の経験 ・KGI/KPI設計とPDCA運用経験

求める人材: 必須要件： ・事業サイドで戦略やマーケティングに近いところで開発を行い、リリースによる事業成果創出をダイレクトに感じたい方 ・Web制作/開発ディレクション 5年以上 ・APIを使った動的処理のディレクション ・Gitによるファイル管理、及び自身によるリリース作業経験 ・フロントエンド開発(HTML, CSS, JS) 歓迎要件： ・バックエンド開発(PHP, Java等) ・大規模Webサイト/アプリや新規機能開発の経験 ・ログインして利用する会員サイトの経験 ・アジャイル/リーンな開発プロセスでサイト/アプリを開発し、成果を出した実績がある方 ・リーダーとしてチームマネジメント経験

求める人材: 【必須（MUST）】 ・大学4年間チームスポーツの部活動に所属していた方、もしくは社会人チームに所属していた方 ・初転職の方（社会人チーム所属後、1社経験は可） ・ヴァンテージマネジメントの評価軸である粋に共感する方。 「粋」 No.1：どんなときもNo.1を狙う人を評価します。 挑戦：挑戦しつづける人を評価します。 逆算：未来から逆算して行動できる人を評価します。 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人を評価します。執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人を評価します。 【お迎え入れしたい人物像】 ・同社の存在意義『世界を”エナジー”する~Energize the people~』、 そして経営方針『目指すはヒトのプラットフォーム』 に共鳴される方 ・リーダーシップがある方 ・ロジカルシンキングを得意とする方 ・人生を通じて成し遂げたい目標が定まっており、その実現に対しての意志・覚悟がある方 ・当事者意識がある方 ・成功体験をお持ちの方 ・業務を行う上で真面目な対応ができ、遊び心も持ち併せている方。

求める人材: * 必須（Must） ★以下の いずれか1つ以上 の実務経験をお持ちの方 ・CDP/DWH/CRM/MAの導入・運用・ディレクション経験 ・広告代理店・デジタルエージェンシーでの企画/コンサル経験 ・コンサルでのマーケ/CRM/CX/DXプロジェクト経験 ・事業会社でのマーケ戦略推進や顧客データ/CX基盤構築経験

求める人材: ■必須経験 ・英語力（ビジネスレベル以上） ・運用型広告（Yahoo、Google、SNS広告など）の運用実務経験5年以上 ・プロジェクトマネジメントの経験

応募条件 【必須】 ・デジタルコミュニケーション企画・制作の実務経験 ・デジタルの広告配信における実務経験 ・提案資料作成スキル ・プロジェクトの進行管理 ・プレゼンテーションスキル ・Excel・PowerPoint等を使用したドキュメント制作スキル ・GoogleAnalyticsなどを用いたデータ分析の実績 【歓迎】 ・マス広告の特徴理解、広告業界での実務経験・GDN、リスティング、SNS広告等の運用型広告の実務経験 ・予約型広告の配信実務経験 ・YouTubeなどの動画広告の制作実務経験 ・DMPなど広告テクノロジーに関する知識 ・定量などのユーザー調査実施経験 ・DockpitやSocialInsightなどの分析ツールの使用経験 ・AD EBiSなどの広告効果測定ツールの使用経験 ・Tableau、Looker StudioなどのBIツールの使用経験 ・SNSの投稿運用経験 ・インフルエンサーマーケティング経験者 ・LPやECサイトの分析、改善運用経験 ・ウェブ解析士の資格所有者

求める人材: ◆必須スキル モダンなWeb技術を用いたWebサービスの開発・運用経験（目安：5年以上） 0→1フェーズのプロダクト開発経験（スタートアップ・新規事業・個人開発等） アーキテクチャ設計をリードした経験 ビジネスサイドと協働し、事業成果にコミットした経験 ビジネスレベルの日本語能力 ◆求める人物像 HERP Valuesに共感いただける方 新規事業の不確実性を楽しみ、事業成長にコミットできる方 技術と事業の両面から価値創出を考えられる方 スピード感を持ちながらも、将来を見据えた設計ができる方 チームビルディングや組織づくりに関心のある方 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: ・組織マネジメントの経験（チームリーダー経験、もしくはメンバー育成・組織運営の経験） ・事業会社でのマーケティング実務経験（3年以上） ・複数媒体の実運用経験（リスティング、アフィリエイト、リタゲ、アプリなど） ・数値に基づいた施策の立案・実行経験

求める人材: 必須要件： - 俯瞰的な視点と議論力: 経営層の視点に立ち、事業全体を見渡しながら、データに基づいた本質的な議論をリードできる方。 - 瞬発力と対応力: 予期せぬ課題や突発的なタスクに対しても、迅速かつ柔軟に対応し、解決に導ける方。・関連業務の職務経験: 経営企画・経営管理・コンサルタントとしての業務経験がある方。 英語に関する補足 入社時にTOEIC600点以上を取得していただく必要があります。 Languages: English (総合 - 2 - 中級)、 Japanese (総合 - 4 - 流暢) ・業種未経験OK

求める人材: ◆必須スキル ・法人営業経験（商材を問わず） ・ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進力 ・チームマネジメントのご経験 ◆歓迎スキル ・ソフトウェアやITソリューション商材の営業経験 ◆求める人物像 ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方

求める人材: ＜必要なご経験・スキル：＞ ・エンタープライズ市場におけるプロダクトマーケティング及びセールスのご経験 ・内部労働市場や人事領域におけるサービスやプロダクトに携わられたご経験

求める人材: 求める人材要件 ■経験/スキル 4 〜 10名程度のチームのマネジメント経験 リスティング広告やディスプレイ広告、動画広告、ソーシャル広告等のデジタルメディアプランニングまたは運用経験5年以上 デジタル広告の効果分析、レポート作成（日英） ロジカルな提案書作成スキル（日英） 営業経験、交渉力（日英） ■語学 ビジネスレベル/ネイティブレベルの英語スキル（ビジネス会話、プレゼン、文書、資料作成経験） 業務で英語を活用したご経験（複数年必須） 英語でのビジネス会話・文書・資料作成経験者 特に歓迎する経験 ■就労経験 海外での就労経験、または外資系企業での就労経験（3年以上） マーケティング基礎知識およびクライアントの事業課題に応じたマーケティング戦略立案経験 大手総合広告代理店、ウェブ専業代理店、もしくは媒体社にて営業、プランナー、または運用担当としての就労経験（3年以上） データマーケティング知識（DSP/DMP/SSP/1st Party Data/3PAS等の基礎知識） Amazonや楽天等ECプラットフォームに関する基礎知識、運用経験 ■テクニカルスキル 英語での業務経験 マネジメント経験 アドベリ、DSP基礎知識 ■資格 英語実務経験5年以上 TOEIC900点以上 ※TOEICより実務経験優先 ・業種未経験OK ・職種未経験OK

求める人材: ＜必須要件＞ 事業会社でのマーケティングOps、またはセールスOpsの実務経験（1年以上） SQLを用いたデータ抽出・分析の実務経験 BIツール（LookerStudio, Tableau等）を用いたダッシュボードの設計・構築経験 エンジニアやデータアナリストと連携し、データ基盤の要件定義やシステム要件の整理を行った経験 GA4, MA, CRM/SFAなど、複数のマーケティング関連ツールの導入・運用経験

求める人材: ■必須条件： ・チームマネジメント経験：3年以上 ※マネジメント経験に加えて、下記＜広告運用の場合＞か＜CRMの場合＞のどちらか片方もしくは両方のご経験をお持ちの方を募集しております。 ＜広告運用の場合＞ ・リスティング広告（Google／Yahoo!）やSNS広告の運用経験：1年以上 ・事業会社/代理店等でのデジタルマーケティング実務経験：5年以上 ＜CRMの場合＞ ・MAツールの導入およびリプレイス経験 ・MAツールのAPI連携やデータ計測（GTM等）に関しての設計、進行経験 ・CRM施策の実務経験：2年以上 【こんな人と一緒に働きたい】 ・主体性があり、自ら考えて行動できる方 ・ベンチャーマインドを持ち、失敗を恐れずに挑戦していきたい方 ・裁量を持って働きたい方 ・スピード感を持って成長していきたい方

求める人材: ● BtoBマーケティング経験3年以上 ● マーケティング問わずチームをリードした経験 ● 数字やデータにこだわり成果を生み出した経験 ● 自身が手を動かして行動することに抵抗がない

求める人材: ・toCサービス（アプリまたはWeb）における広告運用実務経験（5年以上） ・マーケティングKPIを事業KPI（売上・利益）と連動させ、事業成長を牽引した経験 ・月間数千万円規模の広告予算の運用、またはディレクション経験 ・事業責任者や予算管理部門に対し、広告予算に関する社内折衝を自らリードしてきた経験 ・学歴不問

求める人材: ■MUST条件 ・アプリ事業のプロダクトオーナーやプロデューサーの経験 ・日本語力（ビジネスレベル / N1） ■WANT条件 ・MAツールを含めた分析経験 ・PA/ROASといったKPIを軸に成果を出した実績 ・広告/SEOを中心とした集客管理経験 ・LPサイト/コンテンツにかかる導線管理経験 ・EC業界でのCRM経験 ・英語スキル（ビジネスレベル） ・SQLに関する業務経験がある ・統計・数学に関する知識・実務経験がある ・ビッグデータの分析に携わり、示唆出しを行った経験がある ・マーケティング・顧客分析に関して、統計分析を行い示唆出しをした経験がある ・プロダクトマネージャーとしての経験がある ・マーケティング・顧客分析に関して、分析を行い示唆出しをした経験がある ・ABテストツール、CRM管理ツールの使用経験がある ・一般的なWeb解析、アプリ解析ツールの使い方が分かる（GoogleAnalytics、Adjust等） 【求める人物像】 ・世界No.1を目指すスタートアップ企業で、自らのスキルをさらに伸ばしたい方 ・チームワークを重視しながらベストを尽くして取り組める方 ・結果が出るまで諦めない力をお持ちの方 ※転職回数 2回(長期就業されている方が望ましい） ・業種未経験OK

求める人材: 必須要件： ・Webディレクター経験3年以上 ・Web制作進行管理、制作ディレクションの経験 ・ワイヤーフレーム作成、UI設計の経験 ・HTML、CSS、JavaScriptなどフロントエンド技術の基礎的な知識 ・ビジネス部門、制作担当との交渉なコミュニケーションスキル 歓迎要件： ・チームマネージメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・解析アクセスに関する知識 ・UXデザインに関する知識 ・Webコンテンツプランニングの経験 ・ウェブライティング 言語: 英語(総合 - 1 - 初級)、日本語(総合 - 4 - 流暢)

求める人材: 以下の経験をすべて必須とします（目安5年程度） - 事業会社または制作会社でのBtoBのコンテンツ企画・制作経験 - SFA／MAの構築・運用実務経験（ワークフローの設計や構築など） 【求める人物像】 - 論理的思考力と構造化力を持ち、課題解決に取り組める方 - 目標達成への意志が強く、やり切る力がある方 - 前例にとらわれず、新しいアイデアに挑戦できる方 - 他部門との協業に積極的で、関係者を巻き込んで推進できる方 - 当社のミッション、ビジョンに共感できる方

求める人材: 顧客のマーケティング課題に基づいた提案書作成経験

求める人材: 【必須スキル・経験】※以下全て必須 ・デジタルマーケティングやWebディレクションの実務経験（3年以上） ・Webサイトリニューアル完遂のご経験orシステムと連携する(CMSを含む)Webサイト構築のご経験 ・チームやプロジェクトのマネジメント経験 【歓迎スキル・経験】 ・メインディレクターとして、プロジェクトの要件定義?クローズまでリードした経験 ・大規模ナショナルクライアントでのプライム案件経験 ・プロジェクトの粗利管理やスケジュール管理に精通している方 ・Webサイトにおけるユーザージャーニー設計経験 ・大規模サイトでのサイト階層／ワイヤーフレーム設計経験 ・サイト解析レポートからファインディングスを導き出した経験 ・SEO対策に関する内部施策の知見 ・SNSコンテンツの企画立案／運用改善経験 ・複数のWebディレクターでチームワークをした経験 ・ベンダーコントロールの経験 ・バックエンドエンジニアとの連携経験 ・マネジメント経験 【求める人物像】 リーダーシップ（他者との積極的な合意を得る努力を怠らない方） ・チームでのコミュニケーションを重視し、他者に対してリスペクトを持てる方 ・柔軟性を持ち、謙虚な姿勢で課題解決に取り組める方 ・結果に基づいて行動し、実力を発揮できる方 ・生産性（やらなければいけないことの工数を下げ、やりたいことを考える時間を作り出せる方） ・学歴不問

求める人材: 仕事内容の中に記載

求める人材: 必須要件： 下記 どれかのご経験がある方 ・Webディレクターの経験が３年以上 ・会社や広告代理店での経験製作が３年以上 歓迎要件： ・マーケティング、EC販促、プロモーションのWeb制作経験 ・Webサイト等によるメディア、サービス立ち上げの経験 ・HTML、JavaScript、PHPなどWebプログラミングの基礎知識・経験（成果のチェックができるレベル） ・Adobe SiteCatalystまたはGoogle Analyticsを使ったサイトの分析・検証経験（Webアナリストとともにサイト構築をした経験があるレベルでも可） ・Adobe Photoshop、XDやFigma等プロトタイプ作成ツールの利用経験 ・UIデザインの経験 ・即分析、データ分析の経験 ・KPIと達成に向けたパフォーマンス、PDCAの経験 ・成果レポートの直接的な発表や自動化などの経験 ・会議のファシリテーション経験 ・プロジェクト管理の経験 ・ロジカルシンキングとデザインシンキングの知識、業務における応用経験 ・様々なステークホルダーとの折衝こども企画・実行プランを提案した経験 その他： 勤務地に関すること 楽天クリムゾンハウス 東京都世田谷区玉川１－１４－１ 日本語要件に関する TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒の学位証明ができること） 内部確定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、あるいは証明書が無い方は、選考過程で当社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。

求める人材: 事業会社において、自社サイトの企画、定量結果に基づく運用改善（PDCA）、制作ディレクションの経験（BtoB／BtoC問いません） GA4などの計測ツールを活用したデータドリブンなサイト改善の経験 HTML／CSSなどフロントエンドに関する基礎知識や簡易なコーディング／修正対応の経験 LPO（ランディングページ最適化）／EFO（入力フォーム最適化）／CRO（コンバージョン率最適化）の施策の企画／運用の経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須】 ・デジタルマーケティング領域での実務経験（目安3年以上） ・事業会社やスタートアップにおけるマーケティング戦略設計経験 ・複数の施策を横断的にハンドリングした経験（広告／SEO／コンテンツ等） ・チームマネジメント、メンバー育成経験 ・学歴不問

求める人材: ＜必須条件＞ ・大規模なWebサービスまたはアプリケーションのUXデザインの実務経験 ・定量、定性データを活用したプロダクト改善 ・プロダクトマネージャーやエンジニア、UIデザイナーとの協業 ・HCDのプロセスと手法を活用したプロジェクトの計画と推進 ・リサーチ結果を活用しユーザーシナリオや業務要件の定義を行った経験 ＜求める人物像等＞ ・ユーザーの課題解決や本質的な要求を常に意識している ・チームでのものづくりが好きである ・自己成長も社会貢献も重視している ・継続的に学び、クオリティを向上し続けるマインドを大事にしている ・倫理観が高く、誠実である ・不確実な状況でも主体的にアクションができる ・自身の役割やチームの垣根を越えて、改善を推進できる ・自身の考えに責任をもち、周囲を巻き込み意思決定することができる ・自ら課題を発見し、解決に向けて推進できる ・学歴不問

求める人材: ■必須スキル ・Webサービスやアプリ開発において、要件定義～リリースまでの一連の工程に携わったご経験 ・営業・デザイナー・エンジニアなど、複数の職種のメンバーとプロジェクトを推進した経験 ・クライアントワークのご経験2年以上 ・Figmaを用いたワイヤーフレームの作成（画面設計）スキル

求める人材: 【必須要件】 ・市場調査や顧客ヒアリングなどを通して、プロダクトやサービスに関する企画を自ら立案・実行したご経験 ・ビジネスサイドや開発サイドなどの関係者と合意形成しながら、販売促進などのプロジェクトをリードしたご経験 ・組織・ピープルマネジメントのご経験 ・ラクスのミッション、ビジョン、バリューへの共感

応募条件 【求める条件】 ・WEBサイト運用経験またはWEBディレクター経験3年以上 ・GA4での分析経験 【歓迎条件】 ・GAやSQLなどの利用経験 ・不動産投資に関する関心・興味 ・定量的な分析をもとに、PDCAを回す力 【面接回数】 2 3回（目安） 【筆記試験】 有、その他（適性検査）

求める人材: 【最終学歴】 ・大学院、大学卒以上 【経験業界不問、経験者歓迎】 ・マーケティングの戦略立案/実行経験（5年以上） ・組織のマネジメント経験（3年以上） ・デジタルマーケティングに関する知識経験 ※運用経験は必須とはいたしませんが、戦略策定や実際にPDCAを回すうえで必要な知識経験があることが前提です。

求める人材: デザインチームのマネジメント経験、WebアプリにおけるUI/UX上流工程経験 ・業種未経験OK

求める人材: 必須要件： 広告代理店または制作会社でデザイナーまたはディレクター経験3年以上。

求める人材: ・事業会社のデジタルマーケティング部門にてプランナー/コンサルタント/データサイエンティスト等の経験3年 ・5名以上のマネジメント経験1年 ・業種未経験OK

求める人材: 必須要件： ・インターネットサービスにおけるマーケティング業務経験（3年以上） ・デジタルマーケティング経験（3年以上） 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。

求める人材: ・Indeed広告の大手アカウント営業 ・もしくは運用のご経験がある方 ・学歴不問

求める人材: デジタルマーケティング領域における、以下1～3いずれかの経験５年以上 プロデュース、ソリューション提案 コンサルティング プロジェクトマネジメント 得意先の課題を解決し、得意先の事業拡大、変革を推進することに意欲を持っている方 未経験や担当外の領域についても主体的に取り組み、チームとして目標達成に向けて取り組むことが好きな方 歓迎要件： マーケティングテクノロジーツールの提案、導入～活用を通じたコンサルティング経験

求める人材: ■必須要件：※以下いずれかに該当する方 ・事業会社におけるプロダクトマネージャーとしての経験2年以上 ・Webサービス事業会社での開発ディレクション / プロジェクトマネジメントの経験2年以上 ■求める人物像： ・他部署、他職種とのコミュニケーションを積極的に取り、周囲を巻き込みながら事業を推進していける方 ・潜在／顕在的な課題に対して、適切にアプローチし解決をリードしていける方 ・問題発見、課題解決のすべての工程を自走できる方 ・データを用いた論理的な意思決定ができる方 ・俯瞰的に物事を捉え、困難な状況でも意志を持ってやりきることができる方

求める人材: ＜必須要件＞ Next.js／TypeScript／Ruby on Railsいずれかの経験 Webアプリケーションの開発実務経験3年以上 ・学歴不問

求める人材: 必須経験・スキル * PMM/PdMとしての実務経験（2年以上） * プロダクトの提供価値 × 市場ニーズを意識しつつ、体系的な知識に基づき事業をグロースさせた経験 求める人物像 * タイミーのビジョン、ミッション、バリューに共感いただける方 * 現在の状況（顕在化されたものだけでなく、潜在的なものを含む）を常に疑い、理想の状態を常に模索し、実行できる方 * 顧客価値・事業価値の双方を追求することに対する関心がある方 * プロダクトや機能を作る前のIssue探索から、リリースした機能のGoToMarket（グロースや効果検証を含む）まで、どちらか一方ではなくどちらも一気通貫で行うことに対する関心がある方* ユーザーや事象に好奇心を持ち、誰よりも深い共感と強い情熱を持ってアウトカムに集中できる方* 曖昧さを受け入れ、自らの考え方、やり方を柔軟に変化させられる方* 抽象度・不確実性が高いテーマであっても、丁寧にIssueの特定・分解をしつつ推進させることに面白みを見出せる方* 周りの意見を尊重しつつも、自身の意見・スタンスを持ちPJTをリードできる方* 共通認識を醸成するために言語化（文字としてのドキュメント・口頭を問わず）を重視しており、多様なステークホルダーを巻き込んで推進できる方

求める人材: 必須要件： インターネット関連商材を扱った3年以上の課題解決型法人営業経験（広告業界未経験歓迎） 歓迎要件： ・アフィリエイト広告、ディスプレイ広告、検索連動型広告いずれかの法人営業経験 ・デジタルマーケティング会社、インターネット広告会社、広告関連会社での法人営業経験 ＜求める人物像＞ ・コミュ二ケーション能力が高く、社内外の関連パートナーと連携して業務遂行ができる方 ・目標達成に向けてコミットメントできる方 ・環境の変化に柔軟に対応でき方 ・スピード感があり、自ら率先垂範して動くことができる方 勤務地に関する補足 二子玉川ライズ・オフィス 出向に関する補足 ・雇用形態は楽天グループ株式会社の正社員です。 ・楽天マーケティングジャパン部は、楽天グループ株式会社100％子会社の「リンクシェア・ジャパン株式会社」としての法人格も保有し、デジタルマーケティング全般のソリューションを提供する「リンクシェア」を運営しています。 ・本ポジションへの従事のため、入社後に楽天グループ株式会社の100％子会社であるリンクシェア・ジャパン株式会社へ主務出向いただきます。 ・あくまで在籍は楽天グループ株式会社となるため、給与形態、福利厚生、評価制度等は、楽天グループ株式会社と同一です。 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。 Languages: Japanese (総合 - 4 - 流暢)

求める人材: 必須要件： ・3年以上のデジタルマーケティング経験(Youtube、Metaなど)もしくは広告制作・運用経験者 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること) 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEICIPテストをご案内いたします。

求める人材: 大学卒以上 【必須スキル・経験】 ・BtoBマーケティングの経験 ・マーケティングプロセスの改善により成果創出をした経験 ◼ 上記を満たし、いずれかに該当する方 ・規模問わず事業会社でマーケティング領域の役職者（職位問わず）として意思決定をしてきた経験 ・プロダクトマーケティングやプロダクトマネージャーとして4Pを統括していた経験 ・業種未経験OK

求める人材: 以下のうち、いずれか複数に該当する方 - 自社開発しているtoCプロダクトを提供している事業会社でのプロダクトマネージャーのご経験（目安：3年以上） - toCビジネスの事業責任者のご経験 - プロダクトの中長期戦略の策定のご経験 - KPIに責任を持ち、データ分析、課題発見、仮説設定、施策策定、プロジェクトの推進までを一気通貫で担当したご経験 - ユーザーアンケート、インタビューなどの定性調査を主導したご経験 - プロジェクトのゴールを明確に定義し、複数のステークホルダーと協働しながらプロジェクトを完遂したご経験 - ビジネスステークホルダー（エンジニア、デザイナー、マーケター、カスタマーサポート等）に簡潔で分かりやすく戦略や施策、進捗を口頭と文章で伝えられるコミュニケーション能力

求める人材: ■以下いずれかのご経験 ・BtoC/BtoB問わず事業会社でのマーケティング経験 ・事業会社での商品企画、サービス企画、営業企画、事業開発等のご経験 ※ヘルスケア、IT業界での勤務経験は不問です！

求める人材: 必須要件： ・Webマーケティングの経験(3年以上) 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEICIPテストをご案内いたします。 Languages: English (総合 - 4 - 流暢)、 Japanese (総合 - 4 - 流暢)

求める人材: ・ミッション/バリューへの共感(Culture Deck参照) ・BtoBにおけるマーケティング経験3年以上

求める人材: ■必須スキル ※以下条件を満たす方 マーケティング、広告、デジタル領域における企画・推進経験 戦略・施策・改善いずれかに主体的に関与した経験 社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを進めた経験