求める人材:  BizDev未経験、大歓迎です。経験よりも、次のような意欲を持った方を求めています。  * 事業やビジネスを、自分の手で伸ばす経験を積みたい * IT・AIを仕事でフル活用したい * 会社の数字（PL）を、自分ごととして伸ばしたい * いずれ自分で起業・独立を目指したい

IT事業開発(BizDev)/正社員・フルリモート

マーケも採用もプロダクトも。肩書きは「BizDev」、中身は「経営」。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・保育士資格をお持ちの方 ・園長または主任以上のクラスで  実務経験をお持ちの方 ・ExcelやWordなどの  基本的なPC操作ができる方  現在は保育業界を離れている方も、 これまでの経験を活かしてご応募いただけます。  役職名だけでなく、 これまで担当してきた業務内容や、 課題解決・スタッフ支援の経験も踏まえて 選考を行います。  ＜歓迎条件＞ ・保育業界で何らかの  課題解決に取り組んだ経験 ・保育や幼児教育の養成校などでの  講師経験 ・複数拠点をまとめる  マネジメント経験 ・保育園運営法人などの  本部機能での業務経験 ・業務フローを構築、改善した経験 ・幼稚園教諭免許 ・プロジェクトマネジメント関連資格 ・ファシリテーション関連資格 ・コーチング関連資格  ※歓迎条件は必須ではありません。  ＜こんな方に向いています＞ ・現場の声を丁寧に聞き、  課題の背景まで考えられる方 ・課題の原因と対策を整理し、  改善に向けて主体的に動ける方 ・園長、主任、本部各部門と  柔軟に調整できる方 ・相手の立場に寄り添いながら、  より良い方法を提案できる方 ・新しい保育のあり方や  教育・保育動向に関心を持てる方 ・企画だけでなく、  現場での確認や支援にも取り組める方

保育園の本部運営・経営企画

保育士資格必須／フレックス制／原則土日祝休み

求める人材:  【必須条件・スキル】  ・営業・販売・接客など、お客様と向き合う仕事の経験(業界・年数不問)  【歓迎する資格・経験】  ・法人営業または事業開発の経験  ・食品・飲料・小売・外食業界での営業経験  ・0→1フェーズの事業立ち上げ経験  ・チームマネジメント経験  ※学歴不問/第二新卒・ポテンシャル採用も歓迎します。「いずれ事業を引っ張る側に回りたい」という意欲を重視します。

食品メーカーの法人営業・事業開発

全国のコンビニに並ぶ『TONGARI』を世界へ。次の世界ブランドを一緒につくる営業の立ち上げ責任者候補を募集。

求める人材:  《必須条件》  * 人材紹介業・エグゼクティブサーチの経験（両面・片面どちらでも可）  《求める人物像》  * 企画・実行・改善・拡大を自ら推進できる人 * 高い成果目標に対してコミットし、やり抜いた経験がある方

【正社員】人材紹介事業立ち上げ責任者

裁量は“全部”。cxo人材紹介の事業責任者、募集。

求める人材:  【必須条件】  ・事業やプロジェクトを、自ら立ち上げて推進した経験・実績がある方  ・ブランディング施策を成果につなげた経験がある方  ・SNSマーケティングで成果を出した経験がある方  ・AIを活用したマーケティングや業務改善に強みをお持ちの方  ・戦略立案だけでなく、自ら手を動かして実行・改善できる方  ・社内外の関係者を巻き込み、事業推進できる方  ・当社の理念や、私たちが目指す社会に共感いただける方  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  【歓迎条件】  ・新規事業・新規事業開発・事業開発に携わった経験  ・BizDev、事業企画、事業推進、事業戦略、経営企画の経験  ・事業責任者、事業責任者候補、プロジェクト責任者としての経験  ・教育業界、学校、子ども向けサービスに関わった経験  ・BtoBマーケティング、ブランドマネジメントの経験  ・コンテンツマーケティング、広告運用、CRMなど、複数領域を横断した経験  ・新しい商品・サービスの企画、検証、改善に携わった経験  ・KPI設計や数値分析をもとに施策を改善した経験  ・情熱・行動力・推進力を持って物事を前に進められる方  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━  【こんな方を歓迎します】  ・思い出の力で社会に貢献したい方  ・まだ世の中に十分伝わっていない価値を、自分の力で広げたい方  ・事業成長と社会的意義の両方を追求したい方  ・新規事業や事業開発に、構想段階から関わりたい方  ・事業企画を考えるだけでなく、実行まで自らやり切りたい方  ・経営に近い環境で、事業戦略や経営企画の視点を身につけたい方  ・将来的に事業責任者、新規事業責任者、事業開発責任者を目指したい方  ・正解のない状況でも、仮説を立てて行動できる方  ・きれいごとで終わらせず、成果が出るところまで向き合える方  ・愛と優しさを大切にしながら、事業として継続できる仕組みをつくりたい方  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

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保育園の本部運営・経営企画

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【正社員】人材紹介事業立ち上げ責任者

「心の温度を1℃上げる」思い出創出カンパニーでの新規事業開発

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