スクール長/マネジャー、未経験者歓迎、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ＼未経験・第二新卒大歓迎！／※大卒以上★「誰かの成長をサポートしたい」という、教育に情熱をお持ちの方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ＼第二新卒歓迎・ブランクOK！／ 未経験から挑戦したいという方を大歓迎です◎ …＊こんな方を歓迎します！＊… □人の成長のサポートがしたい □教育関連の仕事に興味がある □人と話す・関わることが好き □個人のパーソナリティを大切にできる ◎月に2回程、同じ地域で働くスタッフで集まって ミーティングを開催しています！ ・学校の試験で出そうな問題への対策 ・学習指導のコツ ・講師へのアドバイスのポイント …など、メンバー同士で意見を交換しながら 一丸となって教育のサポートを行っていきましょう！ ※大学中退も応募歓迎！

求める人材: ◆業界・職種未経験OK ◆教育に関心がある方 ◆人の成長に関わりたい方、大歓迎！ こんな方にぴったり！ 誰かの成長を支える仕事がしたい 生徒とじっくり向き合える職場がいい 教育もビジネスも経験してみたい 教育現場でマネジメント経験を積みたい

求める人材: ◆業界・職種未経験OK ◆教育に関心がある方 ◆人の成長に関わりたい方、大歓迎！ こんな方にぴったり！ 誰かの成長を支える仕事がしたい 生徒とじっくり向き合える職場がいい 教育もビジネスも経験してみたい 教育現場でマネジメント経験を積みたい

求める人材: 《ポテンシャル・人柄重視の採用です》 輝かしい経歴よりも、これまでの経験から何を学び、これからどうありたいかという「お人柄」を一番に大切にします。 【必須条件】 * 保育士資格をお持ちの方 * 保育現場での実務経験がある方（年数不問・ブランクOK） 【歓迎要件・求める人物像】 * 試行錯誤の経験を、他者への「優しさ」に変えられる方 * 子どもたちや仲間の小さな「できた！」を自分のことのように喜べる方 * チームでの協力を重んじ、柔軟な思考ができる方 * 主任やリーダー経験、マネジメント経験がある方歓迎 * 「誰かのために」という情熱（愛のバトン）を大切にできる方

求める人材: 野球経験必須

求めている人材 【資格要件】 ＊大卒以上／出身学部・学科等は不問 大学受験の経験があればOK ＊教育関係の経験者も歓迎 学習塾・予備校・学校・家庭教師など ＊教育・塾業界外からの転職も歓迎 ～入社からからデビューまでの流れ～ ▼STEP1：導入研修（約1ヶ月） まずは校舎での研修からスタート。武田塾の理念や指導システム、生徒との面談方法などを基礎から学びます。あなたの不安な気持ちを理解した上で丁寧に教えます。 ▼STEP2：OJT研修（～6ヶ月） 先輩の教室長と一緒に業務を進めます。生徒面談の同席や、講師のマネジメント、入塾希望者様へのご案内など、実践を通して少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 ▼STEP3：教室長としてデビュー！ 早い方で2カ月後には、自信を持って校舎運営ができるようになっています。もちろん、デビュー後も統括校舎長や他校舎の仲間が常にサポートしますので、一人で抱え込むことはありません。

求めている人材 ＼こんな方を求めています！／ ✅教育・塾業界での経験がある方 （経験年数不問） ＼こんな方に向いています／ ■塾や教育業界での経験を活かしたい方 ■個別指導塾で講師をしていた方 ■教室長としての経験がある方 ■生徒一人ひとりと向き合う仕事がしたい方 ■生徒の学びや挑戦を支える仕事がしたい方 ■講師経験を活かしてキャリアアップしたい方 ■人と関わりながら教室を運営してみたい方 ★経験者歓迎 ★学歴不問 ★資格不問 ★ブランクOK ★新卒・第二新卒も歓迎 ＜ 活かせる経験・スキル ＞ 個別指導／集団指導／進路指導 受験指導／面談・カウンセリング 講師管理／講師育成／シフト作成 スタッフ管理／店舗・拠点運営 マネジメント／アルバイト管理 接客・サービス業／営業経験 イベント企画／事務・書類作成 チームリーダー経験 など。

求めている人材 【未経験でも大丈夫の職場です！】 ・業界・職種未経験の方も大歓迎 ・丁寧な研修で基礎から学べる環境 ・教員免許や指導経験は一切不要 ・人の成長を応援したい方を歓迎 ・寄り添う気持ちがあれば活躍可能

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大卒以上 ・未経験OK ・例外事由3号のイ・44歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ✬【入社後ギャップ払拭の取組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後のギャップがないよう、 応募からすぐに選考に進むルートと 応募から一旦カジュアル面談へ 進むルートをご準備しています。 書類不要で行うカジュアル面談で 入社前の不安を払拭する取り組みです。 ✥─────────────────✥ 【弊社の採用基準】 経験は問いません。 弊社では下記の点を実際の業務に 活かせるかどうかを基準にしています。 ✬【コミュニケーション】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仲間・保護者・生徒と 立場や目的が異なる人々との コミュニケーションが必要です。 相手が求めていることや 相手の立場でどう見えているかなどを 考慮してお仕事を進める方に適性があります。 ✬【運営への関心】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「教える」だけに留まらず ビジネスパーソンとして 成長していきたい、 そんな方を大歓迎します。 ビジネス観点での集客や マーケティングなどにも 関心がある方を求めます。 ✬【柔軟性】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験をしっかり育成していく 背景の1つとして柔軟性があります。 AIやDXツールなどへの抵抗がなく どんどん吸収していきたい、 そんな方は特に活躍できる環境です。 ✥─────────────────✥ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大卒以上 ・未経験OK ・例外事由3号のイ・44歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ✬【入社後ギャップ払拭の取組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後のギャップがないよう、 応募からすぐに選考に進むルートと 応募から一旦カジュアル面談へ 進むルートをご準備しています。 書類不要で行うカジュアル面談で 入社前の不安を払拭する取り組みです。 ✥─────────────────✥ 【弊社の採用基準】 経験は問いません。 弊社では下記の点を実際の業務に 活かせるかどうかを基準にしています。 ✬【コミュニケーション】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仲間・保護者・生徒と 立場や目的が異なる人々との コミュニケーションが必要です。 相手が求めていることや 相手の立場でどう見えているかなどを 考慮してお仕事を進める方に適性があります。 ✬【運営への関心】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「教える」だけに留まらず ビジネスパーソンとして 成長していきたい、 そんな方を大歓迎します。 ビジネス観点での集客や マーケティングなどにも 関心がある方を求めます。 ✬【柔軟性】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験をしっかり育成していく 背景の1つとして柔軟性があります。 AIやDXツールなどへの抵抗がなく どんどん吸収していきたい、 そんな方は特に活躍できる環境です。 ✥─────────────────✥ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須＞ ✅大卒以上 ✅学習指導の業務経験がある方 ┗個別指導塾・集団塾はなお歓迎 ┗ご経験年数は問いません 「社会で活躍できる人を育てたい」 という私たちの想いに共感して いただける方をお待ちしています！ ＼こんな方へお勧めです／ ■生徒と向き合える塾運営をしたい方 ■教務知識豊富な会社で働きたい方 ■アイデアを教室運営に活かしたい方 ■安定企業でキャリアを伸ばしたい方 教員・教諭経験者や他塾経験者が活躍中！ [✅勤務教室はご相談のうえ決定します] ※他教室で勤務いただく場合がございます。

求めている人材 ◆経験不問！意欲重視の採用です◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ 第二新卒歓迎！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □人の成長をサポートしたい □チームで協力して仕事を進めたい □地元の高校受験に伴走したい □愛着のある街で長く働きたい □生徒の「できた！」を いちばん近くで喜びたい □悩みを抱える生徒に寄り添い、 楽しく学べる環境をつくりたい □「勉強のやり方がわからない」生徒が 自分から机に向かうまでの変化に 立ち会いたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・飲食店、スーパー等での接客のご経験 ・アパレル、携帯等の店舗販売のご経験 ・不動産や人材などの営業のご経験 ・旅行、ブライダル等のサービス業 ・介護・保育・医療事務のご経験 ・店舗運営のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 教育業界がはじめての方も、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 短期大学または四年制大学卒業以上 教員免許不要 ●接客・営業・販売・店舗管理などの経験者歓迎 ●教育業界経験は不問！現スタッフの7割が未経験スタート ●第二新卒歓迎 ～こんなタイプの方に！～ 子どもの成長に関わりたい方 人と接することが好きな方 周囲と協力して教室づくりができる方 会社や教室の事業拡大に共感できる方 保護者のお困りごとに寄り添える方

求めている人材 ≪必須条件≫ ✅日本語学校または 教育機関での勤務経験3年以上 ✅マネジメント経験2年以上 （役職不問） ✅ビジネスレベルのPCスキル └ Microsoft Word、Excel、 PowerPoint、Outlook、Teams ✅早期のご入社が可能で、 これまでの経験を活かして 活躍いただける方 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ≪歓迎条件≫ ⭐ビジネスレベル以上の 英語力をお持ちの方 （会話・メール・文書対応含む） ⭐日本語学校での在籍管理、ビザ関連業務、 行政対応などの実務経験がある方 ⭐留学生の就職・キャリア支援に 携わった経験がある方 ⭐経営視点で学校運営に携われる方 ⭐ITリテラシーが高い方 ⭐日本語教員資格をお持ちの方 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✨今回募集するお仕事では 【学校事務】【教育運営】 【人事】【総務】【経理】 【ビザ手続き】【学生支援】【施設管理】 などの経験が活かせます！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

資格・経験 □大卒以上 □35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） □教育に興味をお持ちの方 □未経験歓迎 □第二新卒の方も歓迎 【 歓迎要件 】 ・教室運営や子どもたちの進路支援に興味がある方 ・仕事も大事、でもプライベートや家庭も大事にしたい方 ・何事も前向きに楽しもうとする気持ちをお持ちの方 ・改善の方向へ進む際、変化を受け入れられる方

求める人材: 大学卒業以上（教員免許不要）・大学中退も可・ 塾講師未経験・第二新卒の方も歓迎します 業界・職種未経験の方歓迎 家庭教師や塾講師、個別指導塾の経験者歓迎 教育業界未経験の方もＯＫ 人・子供と関わるのが好きな方 純粋な気持ちを当塾は大事にします 仕事にやりがいや感動を求める方 子供達と一緒に目標を達成する喜びを味わえます 新しいことに挑戦するのが好きな方 教室運営にも意欲的に取り組める方歓迎

資格 短期大学または四年制大学卒業以上 教員免許不要 ●接客・営業・販売・店舗管理などの経験者歓迎 ●教育業界経験は不問！現スタッフの7割が未経験スタート ●第二新卒歓迎 ～こんなタイプの方に！～ 子どもの成長に関わりたい方 人と接することが好きな方 周囲と協力して教室づくりができる方 会社や教室の事業拡大に共感できる方 保護者のお困りごとに寄り添える方

資格 ・教育業界・塾業界未経験者歓迎！ 【こんな方はより歓迎！】 ・販売サービス業や営業など対人業務経験者や、店長やチームリーダー、マネージャーなど店舗運営などのご経験がある方 (実際にこのような異業種経験者が活躍中！) ・店舗運営やマネジメントに興味がある方 ・チームで成果を出すために頑張れる方 ・収益性や効率化にも敏感な方 ・地域社会に貢献したい、誰かの力になる仕事がしたい方 ・20代若手〜50代中高年層まで、幅広い年齢層の男女が活躍中！

求めている人材 【必須条件】 ・四年制大学卒業以上 ※教員免許は必要ありません。 ・塾講師・教室長の経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・教育業界での勤務経験をお持ちの方（教員免許をお持ちの方を含む） 【こんな方に向いています】 ・生徒への教育に本気になれる方 ・課題に前向きに取り組める方 ※面接では「本気でやる子を育てる」という理念への共感と、 困難な状況に前向きに取り組めるかどうかを大切に見ています。 20代・30代・40代(45歳まで)の方活躍中

求める人材: ＼未経験者の方でも大丈夫！！！！／ ＼勉強ができない人の方ができない子供の気持ちがわかる！！！！／ ◆学歴不問 ◆小中高生向け ◆子供好き ◆明るい人 ◆頑張った分だけ稼ぎたい方 ◆いずれは自分の教室を持つ感覚で働きたい方

求める人材: 《必須要件》 ・保育士資格をお持ちの方 《歓迎要件》 ・保育園、認定こども園、小規模保育などでの実務経験 ・乳児保育の経験 ・キャリアアップ研修の受講経験 ・ブランクのある方も歓迎します（復職支援します） ・保育経験の浅い方も歓迎します 《当園が大切にしていること》 ・子どもにも保護者にも、自分から挨拶や声かけができること ・気づいたことを、ためこまずに同僚や園長に話せること ・人から指摘を受けたときに、まず受け止めてみようとすること ・困っている職員がいたら、頼まれる前に手を貸せること 経験の長さより、この4つを大事にできる方と一緒に働きたいと考えています。

求めている人材 【必須条件】 ・四年制大学卒業以上 ※教員免許は必要ありません。 ・塾講師・教室長の経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・教育業界での勤務経験をお持ちの方（教員免許をお持ちの方を含む） 【こんな方に向いています】 ・生徒への教育に本気になれる方 ・課題に前向きに取り組める方 ※面接では「本気でやる子を育てる」という理念への共感と、 困難な状況に前向きに取り組めるかどうかを大切に見ています。 20代・30代・40代(45歳まで)の方活躍中

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【四大卒以上以・未経験歓迎】 教育業界で幅広い経験を積みたい方 ★教員免許は不要 ★人柄重視の選考 ※第二新卒歓迎 ※教員免許不要。生徒への授業・教科指導は専任の講師が行います ※教育業界の経験者は優遇いたします ＜一つでも当てはまる方はぜひご応募ください＞ ◎人と話すことが好きな方 ◎営業・接客・サービス・教育職・SV・マーケティング経験がある方 ◎日本の“教育”や“学び”の領域での課題感をお持ちの方 ◎結果や実績を正当に評価し反映してくれる環境で働きたい方 ◎生徒・保護者一人ひとりと真剣に向き合いたい方 ◎組織づくりへの興味や、リーダーやマネジメント経験のある方（規模不問） ◎キャンパス長や教室長の経験をお持ちの方

求めている人材 【必須】 ・大卒以上 ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ・日本語でコミュニケーションが可能な方（ネイティブレベル） 【歓迎】 ・将来、人やチームを率いる立場に挑戦したい方。 例えば店長・店舗運営、チームリーダー、SV、プロジェクトの取りまとめなど、 人やチームを率いる役割に幅広く興味のある方を歓迎します。 ・シフト管理・数字づくり・人材育成に関心のある方は、チームマネジメントでその意欲が存分に活きます。 【こんな方に来てほしい】 ・自分の成果とチームの成長を両立させたい方 ・実力を正当に評価される環境で挑戦したい方 ・早期に管理職を目指す意欲のある方 これまでの職務経歴は問わず、人柄とリーダーとしての誠実さを重視します。 選考は書類→1次（オンライン）→最終（対面）→内定。 内定まで2週間以内、1ヶ月以内のご入社も可能です。 平日夕方・土曜の面接にも対応します。 授業料割引・社宅・資格取得制度などの環境も整えています。 【お願い】2025年6月以降に『オンライン事業部・家庭教師事業部』の求人へご応募いただいた方は、 再応募をご遠慮いただいております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成を図るため））

資格 【必須】 保育士 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求める人材: 【職種・業界未経験歓迎／資格不問／第二新卒歓迎】 ㅤ ◆応募条件 大卒以上 （中退の方もご相談ください／入社実績あり） ㅤ ◆こんな方にピッタリ ◎子ども達の成長をサポートしたい方 ◎人の頑張りや成長を応援したい方 ◎人と接する仕事のご経験がある方 ◎塾業界でのご経験がある方 ㅤ 約8割が未経験での中途入社。 明るく前向きなメンバーが多く、 社歴に関わらず相談し合える雰囲気があります。 ひとりで抱え込ませないのが サクシードのスタイルです！ ㅤ

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求めている人材 【業界経験・リーダー経験は、いずれかでOK】 関わるみんなが「楽しく」が事業方針。チーム一丸となり「自分たちらしい教室」を作り上げる。裁量もやりがいも充分です！ ◎下記業界でのご経験をお持ちの方 ・児童福祉や保育・教育業界での実務経験 ・医療専門職（PT・OT・ST）としての実務経験 …ドットジュニアでは運動療育や言葉の訓練なども行っています ・サービス業での経験をお持ちの方 …対人でのお仕事が中心。接客経験やホスピタリティも充分に活かせます 他にも、教員免許や保育士免許を持っている方や、社会学部や福祉系の各部で学んできたご経験なども活かせる職場です。「福祉業界に興味がある」「子どもに関わる仕事をしたかった」「免許をとったけど、新卒では教育以外の道に進んだ」という方も、ぜひご応募ください。 ＜こんな方は採用面で優遇いたします＞ ◎業界不問／マネジメント経験や育成経験をお持ちの方 ・リーダーとしてチームをまとめた経験（チーム員数の人数問いません） ・育成経験をお持ちの方 ・運営業務（シフト作成・売上管理）などに携わった経験のある方 各教室へ専門職の配置があること、新人管理職向けのマネジメント研修も充分にありますので、いままでの「人を育てた経験」を活かしてご活躍いただけます。

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求めている人材 【応募条件】 ・保育士資格必須 ・『保育園での園長経験5年程度』 もしくは 『保育・福祉業界での マネジメント経験5年以上』 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）

求めている人材 【業界経験・リーダー経験は、いずれかでOK】 関わるみんなが「楽しく」が事業方針。チーム一丸となり「自分たちらしい教室」を作り上げる。裁量もやりがいも充分です！ ◎下記業界でのご経験をお持ちの方 ・児童福祉や保育・教育業界での実務経験 ・医療専門職（PT・OT・ST）としての実務経験 …ドットジュニアでは運動療育や言葉の訓練なども行っています ・サービス業での経験をお持ちの方 …対人でのお仕事が中心。接客経験やホスピタリティも充分に活かせます 他にも、教員免許や保育士免許を持っている方や、社会学部や福祉系の各部で学んできたご経験なども活かせる職場です。「福祉業界に興味がある」「子どもに関わる仕事をしたかった」「免許をとったけど、新卒では教育以外の道に進んだ」という方も、ぜひご応募ください。 ＜こんな方は採用面で優遇いたします＞ ◎業界不問／マネジメント経験や育成経験をお持ちの方 ・リーダーとしてチームをまとめた経験（チーム員数の人数問いません） ・育成経験をお持ちの方 ・運営業務（シフト作成・売上管理）などに携わった経験のある方 各教室へ専門職の配置があること、新人管理職向けのマネジメント研修も充分にありますので、いままでの「人を育てた経験」を活かしてご活躍いただけます。

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【必須】 無資格・未経験OK 【歓迎】 ・マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【必須】 保育士 ※未経験OK 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

必要資格 教員、保育士、社会福祉士、児童指導員任用資格など ※詳細は以下「応募資格について」をご参照ください。

求める人材: ✅保育士資格をお持ちで、保育経験3年以上の方 ⠀ ⠀ ⠀ 「園長に挑戦してみたい！」 そんな方も大歓迎です⭐ あなたのキャリアアップをしっかり応援します✨ ⠀ ⠀ ⠀ もちろん、 施設長・園長・主任経験のある方も歓迎◎ ⠀ ⠀ ⠀ ✿ 園見学も随時受付中！ まずは雰囲気を見るだけでもOKです♪

資格 【必須】 無資格・未経験OK 【歓迎】 ・マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求めている人材 【歓迎条件】 ・塾や予備校での勤務経験がある方 ・教室長、副教室長の経験がある方 ・生徒と向き合う時間を大切にしたい方 ・学習管理や進路支援に興味がある方 ・新規校舎の立ち上げに携わりたい方

資格 【必須】 無資格・未経験OK 【歓迎】 ・マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【必須】 無資格・未経験OK 【歓迎】 ・マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

【必要資格】 保育士

求めている人材 ・保育士資格をお持ちの方 ・保育士実務経験5年以上 ※園長経験は問いません！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）

資格 【必須】 保育士 ※未経験OK 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【必須】 保育士 ※未経験OK 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

資格 【必須】 保育士 ※未経験OK 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求めている人材 ＼マネジメントや運営にワクワクできる方歓迎！／ 必須スキル・知識: 大学卒以上、基本的なPCスキル（特別な専門知識は不要です！） 歓迎スキル・経験: 何らかのリーダー経験や、店舗運営・事務職の経験 こんな方と働きたい！: チームでの協力を重視し、仲間と共に成長したい方