エリアマネージャー、時短勤務あり、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●Ｗワーク歓迎 ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎

求める人材: ＜経験者大歓迎！ポテンシャル採用実施中！＞ ・5名以上のチームをまとめた経験 ・飲食店のマネジメント経験（1年以上） 「ホール業務を担当しながらSNSの発信を行っていた」 「お店に立ちながら販促物の作成もしていた」 などの経験がある方を大歓迎いたします。 飲食店の業務に精通し、さらにバックオフィス業務も経験したことがある方、もしくは兼任していた方には、両方の知識と経験を活かせる環境が整っています。

求めている人材 【歓迎するスキル・経験】 下記いずれかのご経験をお持ちの方は 優遇いたします。 ◆接客業界での店長経験 （目安：3年以上） ※レジャー施設・小売・飲食など ◆複数店舗のマネジメント経験 ◆スタッフ10名以上の育成・ マネジメント経験 ◆Excelや数値管理、 分析・資料作成が得意な方 ◆現場から管理者へキャリアアップし、 メニュー開発や販促企画など、 裁量を持って店舗づくりをしたい方 ご経歴を考慮して、 店長候補のご案内となる場合もございます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

資格 ◆ 飲食経験2年以上の方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方

求める人材: ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●Ｗワーク歓迎 ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園・学校・介護施設・病院での栄養士として 経験3年以上の方 ⭐求めるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手の立場に立ち、柔軟な伝え方ができる方 ・現場の「困った」に対して、 自ら動いて解決しようとするフットワークの軽い方 ・「後輩を育てるのが好き」という方 ⭐メッセージ：求める覚悟と得られる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「決まった範囲のことだけをしたい」 という方には、 この仕事は少しハードかもしれません。 首都圏18園ありますので、 少し遠い園への移動もありますし、 スタッフの病欠などで、 急なヘルプが必要なこともあります。 しかし、 「誰かに教え、感謝され、組織全体が良くなっていく」 という手応えは、 一つの園にいるだけでは決して味わえないものです。 「教える立場になることで、自分もさらに成長したい」 そんな想いを持つ、 現場経験3年以上のあなたをお待ちしています。

求める人材: 学歴年齢一切不問！ 初ナイトワークでも活躍できる 環境が整っています！ ・もっと稼ぎたい ・しっかり評価されたい ・今より成長したい ・新しいことを始めたい こんな方にオススメです！ ◆先輩スタッフの前職は？ 居酒屋など飲食店の店長 カフェスタッフ カラオケ店員 キッチンスタッフ 営業や販売員　等 正社員やパート、 派遣社員などにかかわらず 様々な方が活躍中です！

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園・学校・介護施設・病院での栄養士として 経験3年以上の方 ⭐求めるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手の立場に立ち、柔軟な伝え方ができる方 ・現場の「困った」に対して、 自ら動いて解決しようとするフットワークの軽い方 ・「後輩を育てるのが好き」という方 ⭐メッセージ：求める覚悟と得られる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「決まった範囲のことだけをしたい」 という方には、 この仕事は少しハードかもしれません。 首都圏18園ありますので、 少し遠い園への移動もありますし、 スタッフの病欠などで、 急なヘルプが必要なこともあります。 しかし、 「誰かに教え、感謝され、組織全体が良くなっていく」 という手応えは、 一つの園にいるだけでは決して味わえないものです。 「教える立場になることで、自分もさらに成長したい」 そんな想いを持つ、 現場経験3年以上のあなたをお待ちしています。

求める人材: 学歴不問！ 飲食業の勤務経験がある方 →居酒屋や和食、フレンチ、イタリアン、中華などジャンルは問いません！ ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・とにかく「元気！」が取柄な方 ・正社員になりたい！という方 ・いつか自分でお店をやってみたい！ ・部活動やサークルに所属し、仲間とワイワイすることが楽しかった方 ・周囲の人の笑顔を見ることで「元気が出る！」という方 ・お客様の喜んでくれる顔を見るのが「とにかく嬉しい！」という方

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園・学校・介護施設・病院での栄養士として 経験3年以上の方 ⭐求めるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手の立場に立ち、柔軟な伝え方ができる方 ・現場の「困った」に対して、 自ら動いて解決しようとするフットワークの軽い方 ・「後輩を育てるのが好き」という方 ⭐メッセージ：求める覚悟と得られる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「決まった範囲のことだけをしたい」 という方には、 この仕事は少しハードかもしれません。 首都圏18園ありますので、 少し遠い園への移動もありますし、 スタッフの病欠などで、 急なヘルプが必要なこともあります。 しかし、 「誰かに教え、感謝され、組織全体が良くなっていく」 という手応えは、 一つの園にいるだけでは決して味わえないものです。 「教える立場になることで、自分もさらに成長したい」 そんな想いを持つ、 現場経験3年以上のあなたをお待ちしています。

求める人材: 学歴不問！ 飲食業の勤務経験がある方 →居酒屋や和食、フレンチ、イタリアン、中華などジャンルは問いません！ ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・とにかく「元気！」が取柄な方 ・正社員になりたい！という方 ・いつか自分でお店をやってみたい！ ・部活動やサークルに所属し、仲間とワイワイすることが楽しかった方 ・周囲の人の笑顔を見ることで「元気が出る！」という方 ・お客様の喜んでくれる顔を見るのが「とにかく嬉しい！」という方

求めている人材 【必須資格】 ・高卒以上 ・調理師免許 or 栄養士免許を保有 ・給食業界での経験（3年以上） 【あれば歓迎】 ・調理の経験 ・献立作成の経験 ・シフト作成の経験 ・原価管理の経験 ＜店舗管理って難しそう、、、と思った方へ＞ 特別な経験は不要です⭕ 友人からの相談にのったり、職場の同僚といい関係を築いたり…。 そういった『ナチュラルなコミュニケーション能力』が日々の業務に活きるんです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: あなたの挑戦を応援！ 異業種からの転職者も多数活躍中！ 〈活かせるスキル〉 ✿飲食店での勤務経験✿ 接客を通じてお客様満足度の向上や 売上向上のために尽力されてきた経験は、 お店の運営に携わる上で、 とても活かせます。 ✿営業経験✿ 目標達成への試行錯誤を 繰り返された問題解決能力や、 各所と関係構築を行ってきた コミュニケーション能力は、 店舗を運営するにあたって 必要なスキルです。

資格 未経験歓迎 飲食店のホール・キッチン・店舗運営経験者ほか、 接客経験者の方は優遇いたします◎

求めている人材 ●飲食業界でのマネジメント経験をお持ちの方 （店長・SV・複数店舗管理など／業態不問） 【求める人材】 ❏ 加盟店支援や経営サポートに興味がある方 ❏ 数字をもとに改善提案を行ってきた方 ❏ スピード感ある環境で成長したい方 ❏ 事業づくりやブランド拡大に関わりたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 加盟店と共に成長する事業を、本気でつくる会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、FCビジネスを 「店舗数を増やす仕組み」としてだけ 捉えているわけではありません。 加盟店一つひとつが成長し、 その成功体験が次の展開につながること。 そこまで含めて、 “共に成長する事業”を目指しています。 京都を拠点に展開する企業として、 地域ごとの特性を活かした店舗づくりや、 長く続くブランド運営を重視。 本部と加盟店が一方的な関係ではなく、 パートナーとして並走しながら、 より良い店舗・ブランドを創り続けています。 売上だけを追うのではなく、 継続的に成果を出し続けられる仕組みをつくる。 そのための支援と改善を、本気で行う会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 決められた役割ではなく、自ら広げるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 経験や役職に縛られず、 主体的に価値を発揮できる環境です。 SVというポジションも、 決められた業務をこなすだけでなく、 「どうすれば加盟店がもっと良くなるか」を 自ら考え、提案し、形にしていく役割です。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社2年目・SV（28歳男性）》 ❏ 集客施策の仕組み化を推進 ❏ 担当エリアの売上課題に対して、 SNSとWEB導線の見直しを提案。 複数店舗で実行した結果、 来店数の改善につながり、 他エリアにも展開される施策へと発展。 現場の課題から生まれたアイデアが、 ブランド全体の成長に寄与した事例です。 «入社1年目・元店長（35歳男性）》 ❏ 加盟店支援フローの改善提案 ❏ これまでの現場経験を活かし、 加盟店の負担を軽減する オペレーション改善を提案。 実際に本部の支援フローとして採用され、 加盟店満足度の向上に貢献しました。 “過去の肩書き”ではなく、 「何を考え、どう行動したか」が 評価される環境です。 決められた正解に沿うのではなく、 自ら考え、提案し、実行すること。 その積み重ねが、 事業とキャリアの成長につながっていきます。

資格 【必須条件】 下記いずれかの資格・免許をお持ちの方 ◆栄養士免許 ◆調理師免許 飲食店経験者、飲食店マネージャー経験者や エリアマネージャー経験者OK♪ ――――――――――――――――――― ★ブランクOK／ブランク復帰応援！ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ハローワークでお仕事をお探しの方も お気軽にお問い合わせください

資格 未経験歓迎 飲食店のホール・キッチン・店舗運営経験者ほか、 接客経験者の方は優遇いたします◎

応募資格 【必須】 ・飲食店の店長以上のマネジメント経験がある方 ・複数店舗の統括またはSV、エリアマネージャー経験者 【歓迎】 ・売上だけでなく、利益視点を持てる方 ・人の成長に喜びを感じられる方 ・新規出店や業態開発に関わりたい方 ・自分の仕事を「作業」で終わらせたくない方 ・飲食を“文化”として発信したいと考えている方 ・若いメンバーの個性や夢を応援できる方 ・プレイヤーで終わらず、事業や組織を育てる側へ進みたい方 当社は「夜パフェ×空間×ストーリー性」を大切にした ブランド展開を進めています。 その中心を担うのは“人”。 SVとして、ブランドを支える仲間を育て、 共に未来を描いていく―― そんな役割にワクワクできる方を歓迎します。

求める人材: ◇3年以上の店長経験がある方 ◇学歴、年齢不問！ ◇20代・30代前半が活躍中の店舗です！ ◇日本語が堪能な方またはN2（日本語能力試験）取得されている方 ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・イチから新しいお店作りに携わりたい！ ・飲食店勤務の経験を活かしたい ・将来自分のお店を持つのが夢！ ・キャリアアップもできて、長く働ける会社を探している ・周囲の人の笑顔を見ることで「元気が出る！」という方 ・お客様の喜んでくれる顔を見るのが「とにかく嬉しい！」という方 ＜こんなことでなやんでいるアナタにも！＞ ・産休育休取得できたけど、会社の目が厳しい …子育てしながら、無理なく働けるところに転職したい。 ・今までの仕事とは違うことにチャレンジしたい！ …大きくキャリアアップできて、収入UPできる職場に憧れている。 ・飲食から離れたけど、やっぱり飲食が好き！ …安定経営の飲食店を探している。好きも仕事もあきらめたくない！ ・将来、自分で店を持ちたいけど、なかなか勇気が出ない。 …何か安心して挑戦できそうなきっかけがあれば、やってみたい！

求める人材: ◇3年以上の店長経験がある方 ◇学歴、年齢不問！ ◇20代・30代前半が活躍中の店舗です！ ◇日本語が堪能な方またはN2（日本語能力試験）取得されている方 ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・イチから新しいお店作りに携わりたい！ ・飲食店勤務の経験を活かしたい ・将来自分のお店を持つのが夢！ ・キャリアアップもできて、長く働ける会社を探している ・周囲の人の笑顔を見ることで「元気が出る！」という方 ・お客様の喜んでくれる顔を見るのが「とにかく嬉しい！」という方 ＜こんなことでなやんでいるアナタにも！＞ ・産休育休取得できたけど、会社の目が厳しい …子育てしながら、無理なく働けるところに転職したい。 ・今までの仕事とは違うことにチャレンジしたい！ …大きくキャリアアップできて、収入UPできる職場に憧れている。 ・飲食から離れたけど、やっぱり飲食が好き！ …安定経営の飲食店を探している。好きも仕事もあきらめたくない！ ・将来、自分で店を持ちたいけど、なかなか勇気が出ない。 …何か安心して挑戦できそうなきっかけがあれば、やってみたい！

求める人材: 飲食の仕事は初めてでもご安心ください！ 未経験者歓迎、 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 20歳代、30歳代、40歳代、50歳代まで幅広いスタッフが活躍中！前職は、飲食、大型ドライバー、トラックドライバー、営業、フリーター、ホテル経験、接客販売スタッフ、事務職、在宅勤務、不動産など、キャリアチェンジの方がほとんどです。

求める人材: 飲食の仕事は初めてでもご安心ください！ 未経験者歓迎、 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 20歳代、30歳代、40歳代、50歳代まで幅広いスタッフが活躍中！前職は、飲食、大型ドライバー、トラックドライバー、営業、フリーター、ホテル経験、接客販売スタッフ、事務職、在宅勤務、不動産など、キャリアチェンジの方がほとんどです。

求める人材: ・看護師資格 ・普通自動車免許の資格（AT限定可） ※ペーパードライバーでもフォロー いたしますのでご安心ください