店長/支配人、介護休暇・介護サポートあり、契約社員の転職・求人情報

資格 ★ブランクのある方も大歓迎！ ＼こんな方にピッタリ！／ ◆店舗運営・マネジメントの業務経験がある方 ◆アルバイトやパートで同業務の経験のある方 ◆人との会話が好きな方 ◆さりげなく気遣いが出来る方 ◆チームワークが好きな方 ◆長期的に勤務可能な方 ◆ハローワークで仕事を探されている方 ※雇用上限年齢65歳（弊社就業規則による）

求めている人材 【必須条件】 ■学歴不問 ■過去にカフェや飲食店でのアルバイト経験がある方 【こんな方を歓迎】 ■接客やチームで動く楽しさを知っている方 ■「珈琲文化の創造と発展を通して人を幸せにする」 という私たちの想いにワクワクできる方 ■お客様だけでなく、 一緒に働く仲間への気配りや、 誠実なコミュニケーションを大切にできる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼先輩社員へインタビューしました／／ 中途入社7年目／前職：デザイン会社 Q.C-Unitedを選んだ理由は？ A.実は、もともとC-Unitedのカフェで アルバイトをしていました。 当時、ミスをして落ち込む私に、 店長や先輩たちが 「大丈夫、次はこうしよう！」と 優しく言葉をかけ続けてくれました。 自分に自信が持てなかった私は その温かさに何度も救われていたのを ずっと覚えていて。 あの空間で、私もああなりたい！と思い 迷わず本命一本で入社を決めました。 Q.スタートに不安はありませんでしたか？ A.入社後しばらくして 店長に昇格が決まったものの、 当初は不安でいっぱいでした。 ですが、そんな中で 自店の店長はもちろん、 応援先の店長や近隣店舗の店長が、 わざわざ自店に足を運んで 私の様子を見に来てくれたんです。 相談にのってくださったり 取り組みをほめてくださったり。 全て言葉にしてくれるおかげで 今では「こんなお店を作りたい」と 自分で明確にイメージできるまでに 自信がつきましたね。 あの時も今も、周囲の言葉に 励まされています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

資格 ＊朝食業務のため朝早くから勤務できる方 ＊調理経験1年以上（雇用形態は不問） 調理の経験ジャンルは不問です （※ファミレス・ファストフードの経験のみは不可） 店長業務・マネジメント業務経験がある方尚歓迎 ＊調理師免許不要 ＜これまでの経験を存分に発揮できます＞ 結婚式場（ウエディング・ブライダル） での、パーティー調理・宴会調理経験や、 社員食堂・学生食堂・居酒屋・ ダイニングレストラン・ 学校給食や保育園などの給食調理・ 介護施設での調理経験なども活かせます！

資格 ＊朝食業務のため朝早くから勤務できる方 ＊調理経験2年以上（雇用形態は不問） 調理の経験ジャンルは不問です （※ファミレス・ファストフードの経験のみは不可） 店長業務・マネジメント業務経験がある方尚歓迎 ＊調理師免許不要 ＜これまでの経験を存分に発揮できます＞ 結婚式場（ウエディング・ブライダル） での、パーティー調理・宴会調理経験や、 社員食堂・学生食堂・居酒屋・ ダイニングレストラン・ 学校給食や保育園などの給食調理・ 介護施設での調理経験なども活かせます！

求める人材: 《必須条件》 ●レストランサービスの実務経験がある方 ●スタッフをまとめるリーダーシップのある方 《歓迎条件》 ●レストラン・飲食店等での店舗責任者、リーダー経験がある方 ●ホテルやリゾート施設でのサービス経験がある方 ●ソムリエ等、サービスに関する資格をお持ちの方 ※資格手当あり ●スタッフの育成やチームづくりに意欲のある方 ●主体的に業務に取り組める方 ●新しいことを学ぶことが好きな方 ●沖縄の「食」や「文化」に興味がある方 ●沖縄に根差して働きたい方

応募資格 ■前提条件 ・ホテルやレストラン等における店長（責任者）クラスの経験者 ■歓迎 ・ソムリエ資格保有者

求める人材: ＼スキルアップしたい方、大歓迎！／ お客様は13歳以上ですので落ち着いた空間で 働きたい方にぴったりな環境です。 《必須要件》 ・飲食業界での実務経験をお持ちの方 ・リーダーとしての経験がある方 《歓迎条件》 ・ウェルネスステイに興味がある方 ・沖縄の「食」と「文化」を伝えたい方 ・地域に根差した職場で働きたい方 ・好奇心旺盛な方 ・UIターンの方歓迎 ・ソムリエ、泡盛マイスター（手当あり）

資格 ★ブランクのある方も大歓迎！ ＼こんな方にピッタリ！／ ◆店舗運営・マネジメントの業務経験がある方 ◆アルバイトやパートで同業務の経験のある方 ◆人との会話が好きな方 ◆さりげなく気遣いが出来る方 ◆チームワークが好きな方 ◆長期的に勤務可能な方 ◆ハローワークで仕事を探されている方 ※雇用上限年齢65歳（弊社就業規則による）