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契約社員

カフェ(珈琲館)のスタッフ

C-United株式会社

〒420-0851静岡県静岡市葵区黒金町

月給17万625円~19万5000円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:バリスタ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 「どれだけ仕事を任されても 立場はずっとアルバイトのまま」 「そろそろ安定して働きたい。 でも、いきなり正社員は不安」 そんなあなたにこそ、 知ってほしい働き方があります。 今回募集するのは、 フルサービス型のカフェ 『珈琲館』の契約社員。 レジや珈琲抽出などの店舗業務に加えて、 時間帯責任者として 店長が不在の際の店舗運営も 店舗運営もお任せしていく予定です。 “店長になる一歩手前”の役割を 担っていただくため、 一歩ずつ、自分のペースで マネジメントスキルを身につけながら キャリアを広げることができます。 もちろん、正社員へのステップアップも可能! また、喫茶店のような雰囲気の中 一杯ずつコーヒーを淹れて提供する 『珈琲館』だからこそ、 さらにワンランク上の接客術や サイフォン式コーヒーの抽出技術など 専門的なスキルを磨くことができます。 アルバイトのままでいるか。 いきなり正社員として店長を目指すか。 その間にある、 “次の一歩”から始めてみませんか? ■□珈琲館(COFFEE KAN)とは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 珈琲館のモットーは 「最高のコーヒーをお届けすること」。 オーダーを受けてから豆を挽き サイフォンでコーヒーをいれてサーブする。 そんな"古き良き"フルサービス型のカフェです。 備長炭で焙煎した「炭火珈琲」や 甘みが特徴的な「完熟珈琲」など、 素材選びから焙煎方法まで こだわりぬいた珈琲を、 常に11種類ご用意しているのが大きな特徴。 モーニングで早朝の時間にゆっくりと。 お仕事の合間にほっと一息。 パンケーキも添えて友人とのティータイムに。 様々なシチュエーションで訪れる お客様の大切な時間を彩る一杯を 丁寧に提供しています。 ▼珈琲館公式サイトもご覧ください https://c-united.co.jp/coffeekan/ <<転居を伴う転勤なし!>> 今回は勤務エリアを限定した採用。 あなたの好きな街で 腰を据えて働くことができます。 ■□具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ただコーヒーを提供するだけでなく、 「また来たい」と思ってもらえる空間を 仲間と一緒に創るお仕事です。 ●ホール ┗お客様のご案内や珈琲の提供、 レジなどの接客 ●キッチン ┗珈琲の抽出や簡単な調理など ●食材の発注 また、時間帯責任者へと ステップアップした後は、 店長が不在の際の店舗運営業務をお任せします。 ●売上、数字の管理 ●スタッフへの声かけ ●シフトの管理 ●品質やサービスのクオリティ維持 など ★マネジメントスキルや 店舗運営に関する知識などが 自然と身につきます! <"助け合い"が当たり前の社風> 自然と助け合うのが当店の当たり前。 混み合う時間も、一人ひとりが 「どこをフォローすべきか」を 自ら考え、動いています。 <"いいところ"は言葉に> あなたの普段の頑張りや挑戦の過程は 絶対に見逃しません。 結果に関わらず、真摯に仕事に 取り組んでいる姿を評価し 「これよかったね!」と言葉にする 『ポジティブフィードバック』の文化が 全店舗で根付いています。 だからこそ、誇りと自信、 そして充実感を持って 働き続けることができます。 ■□入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は東京都の本社にて 5日間の研修を実施。 珈琲豆の挽き方からサーブまで、 店舗で働く上での基礎が身につく 内容をご用意しています。 ※交通費は全額支給 ※遠方からご参加の場合は 宿泊先を当社が手配します。 さらに年1回、 店舗運営について学んだり 接客スキルに磨きをかけたりと スキルアップのための研修も 行っています。 <<万全の教育体制>> ■500種類以上の動画マニュアル ■現在の役割に合わせた専門プログラム など、着実なステップアップが叶う 『珈琲大学』と呼ばれる研修制度をご用意。 「今以上に成長できるかな?」 「もっとこのスキルを磨きたい」 そんな向上心のある方の成長を、 私たちの独自の教育システムでサポートします。 ※マニュアルは全て日本語です。 <<正社員登用制度あり!>> 将来は店長を目指すことも可能! 正社員登用実績も多数あります◎ 【キャリアステップ例】 ▼契約社員(時間帯責任者候補) ・一般社員 ・トレーナー ・アシスタントマネージャー <入社から1年経過後> ▼正社員登用(店長候補) ・トレーナー ・2ndアシスタントマネージャー ・1stアシスタントマネージャー ・店長(入社2~3年目以降) さらにはSV(スーパーバイザー)や 統括マネージャーをはじめ、 商品開発やマーケティング、 人事などの本社部門へ挑戦できる 社内公募制度も充実しています。 ━◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━ 安心して働ける好環境 ━◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━ <<安定した経営基盤>> 『珈琲館』を運営しているのは 東京に本社を構えるC-United株式会社。 『珈琲館』のほかにも 『カフェ・ベローチェ』や 『カフェ・ド・クリエ』など 計7ブランドを展開している カフェグループ企業です。 現在店舗数は全国約560店舗。 新店も継続してオープンするなど 強固な経営基盤と成長性のある企業です。 <<ここがポイント!>> ■正社員登用制度あり ■転居を伴う転勤がない エリアを限定した採用 ■シフト日数に左右されにくい月給制 ■賞与年2回+決算賞与年1回 ■月10日休み&曜日固定もOK ■年間休日120日 ■1日平均7時間勤務も選択可能

求めている人材

求めている人材 【必須条件】 ■学歴不問 ■過去にカフェや飲食店でのアルバイト経験がある方 【こんな方を歓迎】 ■接客やチームで動く楽しさを知っている方 ■「珈琲文化の創造と発展を通して人を幸せにする」 という私たちの想いにワクワクできる方 ■お客様だけでなく、 一緒に働く仲間への気配りや、 誠実なコミュニケーションを大切にできる方 ==================== \\先輩社員へインタビューしました// 中途入社7年目/前職:デザイン会社 Q.C-Unitedを選んだ理由は? A.実は、もともとC-Unitedのカフェで アルバイトをしていました。 当時、ミスをして落ち込む私に、 店長や先輩たちが 「大丈夫、次はこうしよう!」と 優しく言葉をかけ続けてくれました。 自分に自信が持てなかった私は その温かさに何度も救われていたのを ずっと覚えていて。 あの空間で、私もああなりたい!と思い 迷わず本命一本で入社を決めました。 Q.スタートに不安はありませんでしたか? A.入社後しばらくして 店長に昇格が決まったものの、 当初は不安でいっぱいでした。 ですが、そんな中で 自店の店長はもちろん、 応援先の店長や近隣店舗の店長が、 わざわざ自店に足を運んで 私の様子を見に来てくれたんです。 相談にのってくださったり 取り組みをほめてくださったり。 全て言葉にしてくれるおかげで 今では「こんなお店を作りたい」と 自分で明確にイメージできるまでに 自信がつきましたね。 あの時も今も、周囲の言葉に 励まされています。 ====================

職場環境・雰囲気

職場環境 ★異業種出身の先輩も多数活躍。 ★年休120日・平均残業月17h以内 「休めない飲食」はここにはありません。 教育制度が整う当社なら、未経験から プロとして自分らしく輝ける環境です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内)

多い年齢層

10

代

20

代

Image

30

代

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40

代

50

代

60

代

70

代〜

特徴・ポイント

お客様との対話が少ないImageお客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事Image創意工夫の多い仕事
1人作業が多いImageチーム作業が多い
立ち仕事が多いImageデスクワークが多い
力仕事が少ないImage力仕事が多い
室内の仕事が多いImage室外の仕事が多い
色んな勤務地で働くImage固定の勤務地で働く

勤務地

420-0851静岡県静岡市葵区黒金町49 パルシェ2F

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珈琲館 静岡パルシェ店(C-United株式会社) 勤務地 〒4200851静岡県静岡市葵区黒金町49 パルシェ2F 【交通手段】 交通・アクセス 「静岡駅」徒歩1分

給与

月給17万625円~19万5000円 給与詳細 基本給:月給 17万625円 〜 19万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■賞与年3回あり ■昇給年1回あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 【8時間勤務の場合】 ■月収例 月収20万6890円 (8時間勤務/残業月8時間の場合) ■年収例 年収240万円 (月給19万5000円+諸手当+賞与年3回) 【7時間勤務の場合】 ■月収例 月収18万2235円 (7時間勤務/残業月8時間の場合) ■年収例 年収210万円 (月給17万625円+諸手当+賞与年3回)

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり144時間 〜 164時間 7:30〜20:30の間でシフト制(8時間) ★時短勤務も可能(1日平均実働7時間) ※月単位変形労働時間制 ※残業は月平均8時間程度です。 <シフト例> 7:30~16:30 (実働8h/休憩1h) 8:00~17:00 (実働8h/休憩1h) 12:30~20:30(実働7h/休憩1h)

休日・休暇

休日休暇 \ ✨年間休日120日✨ / ■週休2日制/月10日休み ※1月は11日間休み、閏年以外の2月は9日間休み ※お休みを曜日固定にすることも可能! ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 \✨入社祝い金5万円支給✨/ ※対象は、本原稿を含む当社指定の応募経路から ご応募いただいた方となります。 ※入社3ヶ月経過後に支給となります。 (詳細は面接時にご案内いたします。) ■社会保険完備 ■正社員登用制度あり ■交通費規定支給(月6万円まで) ■賞与年3回/昇給年1回 ■時間外手当 ■深夜勤務手当 ■食事補助 ■健康診断 ■従業員割引(20%OFF) ■研修制度 ■クリアネイルOK ■マイカー通勤OK ※勤務地による ■育児時短勤務 (実働6~7h/取得実績あり) ■団体長期障害所得補償保険 (GLTD制度) ■C-Unitedグループ保険 ■定年制度あり(65歳)

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

仕事に関するPR

Image【正社員登用制度あり】地域限定採用/年休120日/賞与年3回Image

仕事の特徴

  • 制服あり
  • ランチタイム
  • 社員登用あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 年間休日120日以上
  • フリーター歓迎
  • 介護休暇あり
  • 早朝
  • 中途入社50%以上
  • 学歴不問
  • 月平均残業時間20時間以内
  • 未経験者歓迎
  • 時短勤務あり
  • 午前
  • 女性管理職登用あり
  • 駅ナカ
  • 研修あり
  • 夕方
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • 女性が活躍中
  • 交通費支給
  • 固定給25万円以上
  • 長期歓迎
  • 駅近5分以内
  • 社割あり
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • ノルマなし
  • 食事補助あり
  • 入社祝い金あり

応募について

選考の流れ

選考プロセス 本求人は、【珈琲館 静岡パルシェ店】の募集です。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■□■ 選考の流れ ■□■ 【STEP1】応募書類による書類選考 ▼ 【STEP2】面接(1~2回)・適性検査 ※一都三県以外の方は、一次面接がオンラインとなります。 ▼ 【STEP3】内定 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 ※面接日や入社日などもお気軽にご相談ください。 ■□■ 面接について ■□■ あなたを一方的に評価する場ではなく、 お互いのビジョンが重なるかを 確認し合う、大切な時間だと考えています。 キャリアへの不安や 理想のライフスタイルについて、 ぜひ遠慮なくお話しください。 また、店舗を訪れた際の印象や 「いいな」と思った瞬間があれば、 お聞かせいただければ嬉しいです。 ▼店舗一覧はこちら https://c-united.co.jp/search/ ▼珈琲館公式Instagram https://www.instagram.com/coffeekan_official/ /// 会社概要 /// 社名:C-United株式会社 設立: 2021年(珈琲館・シャノアールの統合による) 事業内容:「カフェ・ベローチェ」「珈琲館」「カフェ・ド・クリエ」を中心に、 計8つの個性豊かなブランドを運営

企業情報

社名

C-United株式会社

事業内容

レストラン・カフェ

本社所在地

東京都港区芝大門東京都港区芝大門2-10-12KDX芝大門ビル9F

代表者

友成勇樹

お問い合わせ先

0364320491

企業ホームページ

https://c-united.co.jp/index.html

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カフェ(珈琲館)のスタッフ

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〒420-0851静岡県静岡市葵区黒金町

月給17万625円~19万5000円

【正社員登用制度あり】地域限定採用/年休120日/賞与年3回
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原稿ID : 70905bb2b7a43dd2

掲載開始日: 2026/09/11(金)

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