人事評価、社食・まかない・食事補助ありの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】評価/昇格/登用/制度運用等を含む事業会社での人事経験3年以上 【魅力】入社後まずは事務局的な業務から入り、習熟度に応じて制度企画等、人事制度のスペシャリストとしてのキャリアを目指せます。 【当社について】日本初の計器工場として発足以来、計測/認識/制御の技術を用いて、船舶港湾/水資源管理/産業用機械/防衛/鉄道/情報通信等、様々な分野でトップシェアを維持しています。また、各事業の売上構成比が偏重しておらず、全事業でバランスよく当社を支えているため事業安定性が抜群です。【働き方】残業17.7時間(月)/勤続年数15年3ヶ月/年間休日127日/転勤少なめと充実した働き方が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事領域での経験 【歓迎】・中～大規模の企業における評価の運用経験 ・Workdayシステムの利用経験 ※チーム内での業務プロジェクトおよび、チームを超えて部署単位などで実行するプロジェクトへの参加やプロジェクトマネジメントをお願いする事もあります。 ※全社向けの資料・アナウンス・問い合わせ対応等については英語を使う場面があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】タレントパレットの設定・運用のご経験をお持ちの方 【キャリア】まずはタレントパレットに関する業務を担っていただきますが、ご本人の思考性や希望に応じてキャリアを相談していきます。 【当社】イオンディライトは国内ファシリティマネジメント業界No.1。 大型商業施設の管理運営で培った技術・ノウハウを基に、オフィス、ホテル、医療･福祉施設、学校施設などさまざまな施設へサービスを提供しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■海外を含めた給与・人事制度運用実務経験 ■英語力（実務経験 主に読み書き） 【歓迎】 ■第一種衛生管理者 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車 衛生管理者

必要な経験・能力等 【必須】人事制度または評価運用に関する実務経験をお持ちの方 【社風】失敗を恐れず、やりたいことが思い切ってできる風土があります。チャレンジ精神溢れる人、常にベストを尽くす人に活躍の場が与えられる会社です。 またアットホームでワークライフバランスを両立出来る環境も整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●人事部門において、等級・評価・給与・昇格等、何らかの人事制度運用に携わった経験をお持ちの方 ●関係部門や管理職層と調整・折衝しながら業務を進められる方 【歓迎】人事制度改定・導入・設計経験、大規模組織で制度領域を専門的に担当した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事制度運用 又は 人事制度企画のご経験 【歓迎】■労務管理業務の経験 ■社会保険労務士資格の勉強経験 ■人事制度企画・導入の経験 【募集背景と魅力】今後の会社成長や人事機能の高度化を見据え、ローテーションを含めた体制の進化が必要なフェーズを迎えました。誰かの退職やパフォーマンスを起因ではなく、人事課の中核機能を中長期で強化していくための前向きなポジション設計です。現場との距離が近く、組織課題解決や社員の成長を直接支える実感を得られることが魅力です。将来的には中核人材として、組織づくりをリードいただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】採用業務だけでなく、事業会社における人事業務(組織・処遇・労務・海外人事など)を5年以上経験していること。 【入社後】 ■入社直後：会社・業務の理解を深め、上長指示のもと基本的な業務を遂行できる。 ■2-3年後：部門のコア人財として、部内外の関係者と連携し、担当業務を推進できる。 ■5年度：将来的な管理職候補として、担当業務全体のマネジメントを行う。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：