人事事務、産休・育休あり、500万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【✨応募条件】 ✅未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 【✨歓迎条件】 ✅営業経験をお持ちの方

求める人材: 【必須要件】 以下のすべて・人事経験3年以上・経営層・事業責任者との要件整理経験・高いコミュニケーション力とタフな精神力・労働法や労務管理に関する基礎知識・基本的なPCスキル操作（Word、Excel、PowerPoint等） 【歓迎要件】 ・ベンチャー・スタートアップでの人事経験・IT企業での就業経験・社会保険労務士、衛生管理者の資格

求める人材: 応募資格 総務・経理・財務、不動産業界、金融機関での経験をお持ちの方を歓迎します。 経験が浅い方も、周囲と連携しながら業務に取り組む意欲のある方は歓迎します。 歓迎 総務・経理・財務の実務経験 不動産会社での勤務経験 金融機関での勤務経験 不動産事務や営業事務の経験 給与管理・経費精算の経験 税理士・社会保険労務士との連絡調整の経験 代表のスケジュール管理や秘書業務の経験 採用管理や社内行事の運営経験 宅地建物取引士や建築士の資格・知識 ＊不動産営業や現場監督など、不動産・建築に関わる経験も、社内各部署との連携に活かせます。 【求める人物像】 周囲と協力しながら業務を進められる方 社員や取引先の立場を考えて対応できる方 正確さと責任感を持って業務に取り組める方 幅広い業務に前向きに取り組める方 社内行事や制度の企画・運営に興味がある方 新しい知識を学び、成長していきたい方 業務改善や働きやすい環境づくりに関心がある方 代表や各部署と連携して会社を支えたい方 将来、バックオフィスの責任者や幹部を目指したい方

求める人材: 【必須条件】 ・人事労務の実務経験5年以上 ・給与計算、社会保険手続きの実務経験3年以上 ・労働基準法、社会保険関連法規に関する知識をお持ちの方 【歓迎条件】 ・IT企業での労務、総務経験 ・多文化環境での業務経験 ・入社、退職、休職、復職対応の実務経験 ・労務関連データの集計、分析経験 ・人事システムの運用経験 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの人事労務経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・主体的に業務へ取り組み、業務改善や変化を楽しめる方 ・組織の変化に柔軟に対応できる方 ・責任感を持って正確かつスピーディーに業務を進められる方 ・周囲とのコミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ・労務の専門性をさらに高めたい方 ・将来的にチーム運営やメンバー育成にも携わりたい方 学歴不問。 これまで培ってきた人事労務の経験・専門性を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。

求める人材: ★経験よりも、お人柄重視の採用です★ 面接では「これまでの経験」ではなく、あなたが「これからどうなりたいか」もぜひお聞かせください！ あなたの「夢」を叶えるためのキャリアを本気で一緒に考えます♪

求める人材: ✓ 採用担当としての経験（特に採用戦略立案に携わった経験） ✓ 人材業界における採用領域での経験（人材営業・キャリアアドバイザー等） ▼歓迎要件 ✓ 採用広報を得意とされている方 ✓ 銀行・金融以外の業界を経験されている方 ✓ キャリアコンサルタント資格をお持ちの方 ✓ チームや後輩のマネジメント経験、もしくはマネジメントへの意欲をお持ちの方 ▼こんな方におすすめ ・採用の「やり方」を、自分の手で作り上げていきたい方 ・学生や求職者一人ひとりのキャリアに、本気で向き合いたい方 ・地域金融機関という基盤の上で、中長期的に採用に腰を据えて取り組みたい方 ・裁量を持ちながら、組織の中で着実に成果を積み上げていきたい方

求める人材: ＼未経験から挑戦したい方へ／ 特別な経験は問いません。 事務スキルに加えて、 専門性も身につけたい方に 向いているお仕事です。 ✨未経験歓迎 ✨第二新卒歓迎 ✨営業経験がある方歓迎

求める人材: 【必須要件】 * 飲食業界で仕入れに長く携わった経験 ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * スピード感のある環境で成長したい方 * 決まったやり方より、自分で考えて動くのが好きな方 * 変化を楽しみながら仕事をしたい方 * 営業職などで成果目標に向けて動いてきた方 ＜下記の経験が活かせるお仕事です！＞ * 個人営業・法人営業の経験 * 業種問わず、コンサルティングの経験 * 飲食企業で仕入れ・開発に携わった経験 * 食品メーカー／食品卸業での勤務経験 * 食品商社／その他商社での勤務経験 * 大手ドリンクメーカーでの勤務経験 * 食品業界で流通に長く携わった経験

求める人材: 【✨応募条件】 ✅未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 【✨歓迎条件】 ✅営業経験をお持ちの方