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人事事務、完全週休2日制、700万円以上の転職・求人情報

5件1〜5件目
  • 正社員

    社会保険労務士事務所スタッフ(経験2年程度)/労務コンサルへのステップアップ/資格手当3万円/昇給に自信あり

    社会保険労務士法人HOWA労務オフィス

    2年目以上の経験を武器に、さらに上(コンサル・高年収)を目指したい

    大阪府大阪市

    年俸600万円~900万円

    求める人材: 【必須要件】 * 社会保険労務士事務所での実務経験(目安2年以上) ※即戦力として、一通りの手続き・給与計算の流れが分かる方を想定しています。 * 資格の有無は問いません。 実務能力と「稼ぎたい・学びたい」という意欲を最重視します。

    社会保険労務士法人HOWA労務オフィスの求人・転職情報
    • シフト自由

    • 在宅OK

    • 駅近5分以内

  • 正社員

    管理部長候補|経理・労務・情シスを統括/CFOと並走して220名の基盤を創る

    FLARETECH株式会社

    経理・労務・情シスをまとめて見られる人へ。220名から1,000名へ伸びる会社の管理部門を、責任者...

    東京都港区西麻布3丁目21-20霞町コーポB1

    月給50万円~66万6667円

    求める人材: 【必須(MUST)】 ・経理・労務・情報システム(情シス)のうち、2つ以上の領域の実務経験 ・生成AI(ChatGPT・Claude・Gemini 等)を業務で使い、作業を減らした・仕組みにした経験 ・自分で業務フローを見直し、改善した経験 【歓迎(WANT)】 ・管理部門でのマネジメント経験(チーム規模・役職名は問いません) ・月次・年次決算をまとめたご経験 ・就業規則・社内規程の整備のご経験 ・社内のアカウント・端末・SaaSの管理、情報セキュリティ対応のご経験 ・freee・MoneyForward 等の管理系SaaSの導入・運用のご経験 ・スタートアップ・成長企業での管理部門のご経験 【求める人物像】 ・問題を分解して筋道を立てて考えられる方(ロジカルシンキング) ・決まった仕組みを回すより、仕組みをつくることが好きな方 ・1つの領域に閉じず、複数の領域をまたいで動ける方 ・FLARETECHのミッション・バリュー(挑戦・誠実・共創)に共感いただける方

    FLARETECH株式会社の求人・転職情報
    • 交通費支給

  • NEW
    正社員

    経理・労務・情シスを横断する管理部スタッフ|生成AIで仕組み化/代表直下

    FLARETECH株式会社

    5年で売上18億。経営管理の仕組みをゼロから構築するCFO直下ポジション。数字で経営を動かす「経営...

    東京都港区西麻布3丁目21-20霞町コーポB1

    月給50万円~66万6667円

    求める人材: 【必須(MUST)】 ・経理・労務・情報システム(情シス)のうち、2つ以上の領域の実務経験 ・生成AI(ChatGPT・Claude・Gemini 等)を業務で使い、作業を減らした・仕組みにした経験 ・自分で業務フローを見直し、改善した経験 【歓迎(WANT)】 ・月次決算の取りまとめのご経験 ・給与計算・社会保険手続きのご経験 ・社内のアカウント・端末・SaaSの管理のご経験 ・freee・MoneyForward・Google Workspace 等の管理・運用のご経験 ・GAS・ノーコードツール等での業務自動化のご経験 【求める人物像】 ・問題を分解して筋道を立てて考えられる方(ロジカルシンキング) ・「この作業はなくせないか」と考えて、自分で変えられる方 ・1つの領域に閉じず、複数の領域をまたいで動ける方 ・FLARETECHのミッション・バリュー(挑戦・誠実・共創)に共感いただける方

    FLARETECH株式会社の求人・転職情報
    • 交通費支給

  • 正社員

    VCスタートアップ健康保険組合のオペレーションチームリーダー候補【適用・給付等/ 業務改善推進】

    一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会

    スタートアップ支援を行う、2024年度新設の健康保険組合での保険事務業務

    東京都港区三田1-4-28三田国際ビル6F

    年俸600万円~800万円

    求める人材: 【必須(MUST)】 ・チームマネジメント、または後輩等の指導・育成経験 ・改善・変革の視点を持って業務に取り組んだ経験 ・上長や他部署(企画部等)へ簡潔に報告・共有ができる言語化スキル ・丁寧な顧客対応ができるコミュニケーション力 ・変化を恐れず、新しいツールや業務フローの変更をポジティブに捉え、試してみる柔軟性 【歓迎(WANT)】 ・人事労務・健保業務・BPO業界などでの業務経験 ・企画部署やシステム部門と協業したプロジェクト経験 ・生成AI・RPAなどの省力化ツール活用に対する興味・関心 【求める人物像】 ・現状や前提を疑い、あるべき姿を描き、そこに向かおうとできる方 ・チームを横断し、企画メンバーや開発メンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方

    一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会の求人・転職情報
    • 交通費支給

  • 正社員

    年商300億円を目指す成長企業|採用責任者|採用戦略・組織づくりを経営とともに推進

    株式会社KAISER ENTERPRISE

    年商300億円を目指す成長企業グループの「採用責任者」を募集します。 あなたにお任せしたいのは、た...

    東京都港区六本木7丁目17-12

    月給50万円~100万円

    求める人材: 長期キャリア形成を目的とした募集のため、45歳以下の方を対象としています(例外事由3号のイ) ≪必須≫ * 基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPointなど) * 清潔感のある身だしなみ * 社内外と円滑に連携できるコミュニケーション能力 * 採用関連の実務経験(3年以上) <歓迎> * 新卒・中途採用の経験 * 求人代理店、人材紹介会社、人材派遣会社、企業人事部などでの経験 * SNSを活用した採用活動・採用広報の経験 * プロモーション企画・マーケティング業務の経験

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    • 交通費支給

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