digital realityの転職・求人情報

【求める人材】 ・販売業や接客業などでコミュニケーションに慣れている方 ・飲食店の食べ歩きなどで色々な場所に行くのが好きな方 ・一般事務などの事務作業経験者で新しい事にチャレンジしてみたい方 ・TVCMの撮影に興味がある方 ・Word、Excel、PowerPoint、Illustrator、Photoshopを使用できる方 上記、何か一つでも当てはまる方 求める人材: * 普通運転免許（AT限定可） (必須) * Excel・Word * 簡単なパソコン操作

求める人材: 必須条件 * ECモールまたはEC店舗の運営実務経験3年以上 * EC店舗の売上管理、販売戦略立案、販促施策の実行経験 * GMV・売上・CVRなどのKPIを用いたデータ分析・改善経験 * 商品運営、集客施策、販売促進に関する知識・実務経験 * 社内外の関係者と円滑に連携し、施策を推進できるコミュニケーション能力 * 日本語/中国語での円滑なビジネスコミュニケーション能力 【歓迎条件】 * TikTok Shopの店舗運営経験 【こんな方を歓迎します】 * EC店舗全体の売上に責任を持ち、主体的に行動できる方 * データ分析だけでなく、実際の施策実行・改善まで推進できる方 * 新しいECプラットフォームや販売手法に積極的に挑戦できる方 * スピード感のある環境で柔軟に対応できる方 * チームと協力しながら、事業の成長を実現できる方 * 楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピングなどのECモール運営経験 * ライブコマース・ライブ配信販売の運営経験 * TikTok、Instagram、YouTubeなどを活用したSNSマーケティング経験 * KOL・インフルエンサー施策、アフィリエイト運営経験 * EC店舗の立ち上げ、売上拡大、事業成長を主導した経験 * EC運営チームのマネジメント経験 * 中国語または英語でのコミュニケーション能力

求めている人材 【必須条件】 ・営業経験3年以上（業界不問） 【こんな方を歓迎します】 ・お客様の課題に寄り添う提案営業がしたい方 ・EC・IT・Webサービスなどの分野に関心がある方 ・これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい方 ・韓国カルチャーやトレンドが好きな方 【活かせる経験】 ・法人向けの提案営業経験 ・EC・IT・Webサービス・広告業界での営業経験 ・新規顧客開拓の経験 ・チームリーダーやマネジメントの経験 ・韓国語スキル（翻訳ツールを活用できるため、必須ではありません）

求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ・SNSマーケティングの実務経験がある方 ・Instagram、TikTok、YouTube、Xなどの運用経験がある方 ・SNS広告、Web広告の経験がある方 ・動画・コンテンツ企画や制作の経験がある方 ・Web／デジタルマーケティング経験がある方 ・法人営業、企画提案の経験がある方 ・広告代理店、制作会社等での経験がある方 ・チームマネジメント、プロジェクト管理経験がある方 ※すべての経験が必要なわけではありません。 【こんな方におすすめ】 ・SNSマーケティング事業つくりをしたい ・自分のアイデアを事業にしたい ・マーケティング経験を経営・事業づくりに活かしたい ・自分の人脈や経験を新しいビジネスにつなげたい ・新規事業をゼロから立ち上げたい ・将来、事業責任者を目指したい

求める人材: 必要な資格・スキル * 韓国語がネイティブレベルまたはそれに近いこと * ビジネスレベルの英語力(オペレーションはアメリカチームですので英語でのコミュニケーション必須です * 迅速かつ正確に作業できる能力 * 大学で2年以上教育を受けていること * 優れた韓国語の読み書き能力とコミュニケーション能力 * 細部に注意を払い、自主的に仕事ができること * ChromeOSおよびG Suite（ドキュメント、スプレッドシート、スライド）に習熟していること * 日本国内に在住かつ就労資格がある方限定です * 入社日までに期限切れではない有効なパスポートが身分証明書として必要です

求める人材: 【こんな方を求めています】 ・YouTubeやSNSで動画を見るのが好きな方 ・「なんでこの動画が伸びているんだろう？」と考えるのが好きな方 ・未経験からでも、動画制作やマーケティングを学びたい方 ・素直に吸収して成長していきたい方 【必須条件】 ・基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ・みなとみらいオフィスに通勤可能な方（公共交通機関利用） ※YouTube/動画制作の経験は一切不問です 【歓迎条件】 ・YouTubeや動画コンテンツが好きな方 ・SNS（Instagram、TikTok、Xなど）をよく利用している方 ・映像制作やマーケティング

求める人材: 次のうち、一つでも当てはまる方は特に歓迎します。 ＜エンジニア＞ ・Unity／C#による開発経験 ・Java／Spring／Spring Boot ・PHP／Laravel ・Python ・Ruby ・JavaScript／TypeScript ・React／Vue／Next.js／Nuxt／Node.js ・Swift／Flutter／Kotlin／Android Java ・AWS／Azureなどのクラウド利用経験 ・Web、アプリ、ゲーム、業務システムの開発経験 ・生成AIやAIツールを活用した開発経験 ＜3DCG・映像＞ ・Blender、Maya、3ds Maxなどを使用した制作経験 ・3DCGモデリングの実務経験または制作経験 ・キャラクター、背景、プロップ制作 ・テクスチャ、リギング、アニメーション ・ライティング、レンダリング ・映像編集、モーショングラフィックス ・映像作品の企画、ディレクション ・ゲーム、映像、広告、建築ビジュアライゼーションなどの制作経験 ・ポートフォリオや自主制作作品をお持ちの方 すべてのスキルを満たす必要はありません。 VR／ARの実務経験がない方でも大歓迎です！

求めている人材 ★学歴不問・未経験・第二新卒歓迎 【歓迎条件】※必須ではありません ◎漫画編集や出版社での編集経験をお持ちの方（年数不問） ＼こんな方・こんな想いをお持ちの方にぴったり！／ ・TL、BL、異世界ジャンルのコミックやノベルスが好きな方 ・新しい業務に積極的にチャレンジできる方 ・Adobeなどのデザインソフトが使える方 ・DTPの知識がある方 ・Word、Excelなどの基本操作ができる方

求める人材: ＼必須条件／ ・ITパスポート資格取得者 ・コンピュータやネットワークの基礎知識 ・冷静な判断力をお持ちの方 ・1年以上のフルタイムでの就業経験 ※キャリア模索中の、IT、通信学部、プログラミング学習の第二新卒歓迎します！ ＼歓迎条件／ ・基本情報処理技術者資格をお持ちの方 ・Linux使用経験をお持ちの方 ・ Apache、MySQL経験をお持ちの方 ・IT、通信系の学校で基礎を学んだ方 ・プログラミング経験者 《その他》  ビジネスレベル（4スキル：読む、書く、聞く、話す）以上の日本語力が必要 ※緊急対応時、日本語でお客様に電話対応する場合もあります ※社内公用語は日本語です

求める人材: 求める人物像 ・負けず嫌いで、結果が出るまでやり切れる人 ・フィードバックを素直に受け止め、すぐ行動を変えられる人 ・個人プレーではなく、チームで勝つことに喜びを感じられる人 ・世界一のチャンネルを作るという目標に本気でコミットできる方

求めている人材 ・「ネイリスト技能検定1級」「ジェルネイル技能検定上級」保持者優遇。 ・ネイリストとしてのサロンワーク経験必須（1年以上） ・PCのタイピングが両手でスムーズに操作できる方 □ネイル商材に強いこだわりがある方 □常にSNSでネイルの投稿ばかりを見てしまう方 □もっとお客様に喜ばれる商品を作ってみたい方 □施術だけでは物足りない！と感じている方 □「LEAF GEL PREMIUM」「henum」のファンの方 1つでもチェックの入った方！ぜひ面接で色々お話聞かせてください★

求める人材: 《必須条件》 ・SNS運用、またはWebサイト運用・Webマーケティングの実務経験2年以上 ・クライアントとの折衝・ディレクションの経験 ・普通自動車免許（クライアント先への訪問で運転が必要です） ※動画編集スキルは不要です 《歓迎資格・経験など》 ・SNSとWebの両方の実務経験 ・Webサイト運用・SEO・AIO（AI検索対策）の知識 ・動画撮影の経験（特にYouTube） ・企業アカウント・企業サイトの運用経験 ・後輩指導・チームリードの経験 《こんな方は合わないかもしれません》 ・お客様とのやりとりより、制作作業に集中したい方 ・社内作業中心で、顧客と話す機会は少なくしたい方 ・フルリモートを希望される方（原則出社・訪問があります）

求めている人材 【求める人物像】 〈必須条件（MUST）〉 ・3DCGパース制作の実務経験もしくは建築・内装業界での設計実務経験（目安2年以上） ・基本的なPCスキル、ビジネスマナー ・社内外との円滑なコミュニケーションを大切にできる方 ・図面や建築専門用語を用いた円滑な日本語コミュニケーション・ニュアンス調整ができる方 〈優遇・歓迎スキル（WANT）〉 ・Cinema 4D、3ds Max、Rhinoceros、Revit、SketchUpなどいずれかの3DCGソフトを利用したCGパース制作の実務経験 ・動画制作（After Effects等）のスキル・経験 ・クライアントとの直接の打ち合わせ、見積作成、スケジュール管理、折衝経験 ・建築設計やインテリアデザインの実務経験・知識 〈求める人物像〉 ・最新技術や知識を柔軟かつ貪欲に吸収できる方。 ・周囲と協力し、助け合い、切磋琢磨できる方。 ・クライアントと直接顔を合わせ、パートナーとして一緒にモノづくりをしたい方 ・AI時代においても代替されない「人間力」や「ビジネススキル」を身につけ、自身の市場価値（単価）を高めたい方 ・チームの売上や利益、経営的な視点にも興味を持てる方 ・次世代フローを自ら構築したいという野心のある方。

求めている人材 ＜必須＞ ■After Effectsを使用した映像編集の実務経験 ■担当工程の分かる映像制作実績を提示できる方 ＜歓迎＞ ＊結婚式当日の進行確認や式場スタッフとの打ち合わせを日本語で対応出来る方 ＊Premiere Proでの編集経験、実写撮影経験、ブライダル映像制作経験 ＊広告・テレビ・Web動画などの映像制作経験 ＊撮影と編集の両方を担当した経験 ＊カメラマンとしての実務経験 ＊ブライダル映像制作の経験 ＊ポートフォリオや過去の作品で制作実績を紹介できる方 など 【こんな方におすすめ】 ・After Effectsの実務経験を活かしたい方 ・映像編集だけでなく撮影にも関わりたい方 ・映像クリエイターとして制作領域を広げたい方 ・広告やテレビ、Web動画の制作経験を活かしたい方 ・チームで協力して作品を制作したい方 ・ブライダル映像に興味がある方 ・人の表情や感動を映像として表現したい方 など 映像編集の経験を活かし、撮影にも携わる仕事に挑戦してみませんか。 ブライダル映像には、その日しか撮影できない瞬間が数多くあります。 あなたの編集経験や映像表現へのこだわりを、 誰かの大切な思い出を残す仕事に活かせます。 これからも映像制作に関わり続けたい方からの ご応募をお待ちしています。

求めている人材 ＜未経験の方でも安心スタートできます＞ 【歓迎条件】 ・テレビ局・制作会社・ポストプロダクションでの経験 ・YouTube動画の編集・運用経験

求めている人材 【必須】 ■ポスプロでのエディター経験 ■ポスプロでのアシスタント経験（3年程度） ■映像編集ソフトの経験(PremierePro/After Effectsなど) ～求める人物像～ ■組織の拡大フェーズを楽しみ、リーダーシップを発揮できる方 ■プレイヤーとして手を動かしながら、チームの成果にも責任を持てる方 ■メンバーの成長を支援し、チームづくりにやりがいを感じる方 ■品質だけでなく制作体制や業務フローの改善にも主体的に取り組める方 【代表竹内の密着動画】https://youtu.be/KzabNey1nLc?si=407b1vRyXO0uybb1

求める人材: ＜必須条件＞ ・SNSアカウント運用の実務経験2年以上（TikTok／Instagram／YouTube問わず） ・動画の企画立案・撮影の経験 ・普通自動車免許（クライアント先への訪問で運転が必要です） ※動画編集のスキルは必要ありません！ ＜歓迎する経験・スキル＞ ・企業アカウントの運用経験 ・後輩指導・チームリードの経験 ・数値分析をもとに企画を改善した経験 ・Webサイト運用・SEO・AIO（AI検索対策）の知識や経験 ＜こんな方には合わないかもしれません＞ ・個人やインフルエンサーとしての発信を仕事にしたい方 ・指示された企画を形にする役割に専念したい方 ・フルリモートを希望される方（原則出社・訪問撮影があります）

求めている人材 ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

求めている人材 未経験歓迎/第二新卒歓迎 大卒以上で、Webマーケティング・デジタルマーケティング・広告運用に興味がある方を歓迎します。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 ■ 基本的なPC操作できる方 ■ Webマーケティングやデジタルマーケティングに興味がある方 ■ 未経験から専門性を身につけたい方 【こんな方が活躍しています】 ─────────────── ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 【未経験でも成長できる理由】 ―――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 「今の仕事をやり切り、次につなげる力」。 いきなり大きなことを任せるのではなく、 一つひとつ着実に積み上げていきます。 ✔ 丸投げはしません ✔ 成果が出るまで伴走します ✔ 振り返りと改善を繰り返します 焦らず、でも確実に。 気づけば“数字で語れる自分”になっている環境です。 【活かせる経験】※必須ではありません ―――――――――――――――――― 以下の経験は必須ではありませんが、Webマーケティングの仕事に活かせます。 法人営業・個人営業の経験 販売・接客・カスタマーサポートの経験 企画・販促・広報・PRの経験 事務・営業事務・管理部門での経験 研究・開発・品質管理・分析業務の経験 Excelやスプレッドシートを使った数値管理の経験 レポート作成経験 SNS運用経験 Web広告、SNS広告、Google広告などへの興味 マーケティング、消費者行動、ブランド、データ分析を学んだ経験 営業や販売の経験がある方は、顧客理解や提案力を活かせます。 「どうすればもっと売れるか」を考えて、売り場やPOPを工夫したり、売れ筋を分析したりした経験がそのまま活かせます。 研究・品質管理・分析業務の経験がある方は、数字を見て仮説を立て、検証する力を活かせます。 企画・事務経験がある方は、情報整理力やレポート作成力を活かせます。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 文系・理系は問いません。 ╰━━━━━━━━━━━━━╯ Webマーケティングに必要なのは、特定の学部や職種の経験だけではありません。 文系出身の方であれば、人の心理や行動を考える力、言葉で魅力を伝える力、顧客の課題を理解する力が活かせます。 理系出身の方であれば、数字を扱う力、論理的に考える力、仮説を立てて検証する力が活かせます。 どちらの強みも、Webマーケティングには必要です。 大切なのは、 「なぜそうなったのか」 を考え続けられること。 そして、 「次にどうすればもっと良くなるか」 を自分なりに考えられることです。

求めている人材 株式会社saizが採用で一番大切にしているのは、学歴でも、職歴でも、特別なスキルでもありません。 大切なのは、人柄とこれからの姿勢です。 未経験でも構いません。 学歴がなくても構いません。 今はまだ、将来の夢が決まっていなくても大丈夫です。 ただ、せっかく仕事をするなら、 本気で取り組んでほしい。 自分の成長にワクワクしてほしい。 仲間の成功を心から喜んでほしい。 そして、一緒に大きな目標を達成する喜びを知ってほしい。 私たちは、そんな仲間を探しています。 ■ こんな方と一緒に働きたい！ ✅ 何かに本気で挑戦したい方 今まで何かに夢中になった経験がなくても構いません。「これから変わりたい」という気持ちを大切にしています。 ✅ 仲間の成功を自分のことのように喜べる方 自分だけが成功するのではなく、周りの仲間も一緒に成長することを喜べる人。 ✅ 素直に学び、行動できる方 最初から何でもできる人はいません。わからないことを聞き、学んだことをすぐ行動に移せる人を歓迎します。 ✅ 失敗を恐れず挑戦できる方 失敗することは悪いことではありません。大切なのは、失敗から学び、次の挑戦につなげることです。 ✅ 人を喜ばせることが好きな方 私たちの理念は「めっちゃ嬉しいを創り続ける」。お客様や仲間の喜びを、自分のやりがいにできる人と働きたいです。 ✅ 自分の可能性を広げたい方 今の自分に満足せず、もっと成長したい。将来はリーダーやマネージャー、新規事業にも挑戦したい。そんな向上心を歓迎します。 ✅ 会社を創っていくことにワクワクできる方 saizは2025年2月設立の若い会社です。完成された環境を求めるより、自分たちでより良い環境を創っていくことを楽しめる人を求めています。 ■ 私たちが大切にしている4つの約束 ① 嘘をつかないこと。 仕事でも仲間との関係でも、信頼がすべての基本だと考えています。 ② 仲間の悪口を言わないこと。 意見が違うことはあって当然です。だからこそ、陰で批判するのではなく、お互いに向き合って話せる関係を大切にします。 ③ 約束と時間を大切にすること。 小さな約束を守る積み重ねが、大きな信頼につながると考えています。 ④ 人の挑戦を応援すること。 誰かの成功を妬むのではなく、心から喜べる。そんな仲間が集まる組織を目指しています。 どれだけ仕事ができても、仲間を大切にできなければ、私たちが目指す会社は創れません。 能力よりも先に、人として信頼できること。 これがsaizの採用基準です。 ■ 必須条件 ・Instagram・TikTok・YouTubeなどのSNSに興味がある方 ・基本的なスマートフォン・PC操作ができる方 ・新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲がある方 ・仲間と協力しながら仕事に取り組める方 ※学歴不問・業界未経験歓迎・職種未経験歓迎 ■ 歓迎条件 ・CapCut、Premiere Proなどを使った動画編集経験がある方（趣味でもOK） ・InstagramやTikTokなどのSNSアカウント運用経験がある方（個人アカウントでもOK） ・SNSのトレンドや流行をチェックすることが好きな方 ・接客、販売、営業など、人と関わる仕事の経験がある方 ・将来的にチームリーダーやマネジメントに挑戦したい方 もちろん、これらの経験がなくても問題ありません。 ■ 異業種からの転職も大歓迎！ 美容師、飲食店スタッフ、アパレル販売員、営業職、事務職、接客業など、これまでの経験は問いません。 実際に、異業種からSNSの世界に挑戦しているメンバーもいます。 SNSの知識や技術は、入社してから学べます。 今までの職歴よりも、これからどれだけ成長できるかを大切にしています。 ■ 最後に 私たちは、ただ仲良く働くだけの会社を創りたいわけではありません。 本気で目標を追いかけるからこそ、 意見がぶつかることもある。 思うように結果が出ないこともある。 それでも、お互いを尊重し、支え合いながら前に進める仲間でありたい。 楽しいときだけ一緒にいるのではなく、苦しいときこそ支え合える。 そんな関係を築きたいと思っています。 そして、いつかグループ年商100億円という目標を達成したとき、 「あの頃、一緒に頑張ってよかった。」 そう笑い合える仲間を増やしていきたい。 会社の未来を創るのは、今いる社員と、これから出会うあなたです。 少しでもワクワクした方は、ぜひご応募ください。 一緒に「めっちゃ嬉しい」を創り続けましょう。

求めている人材 ✅️20代や30代の若手が活躍中です ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・プロジェクトやチームを巻き込み、成果につなげた経験（規模は問いません） ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・生成AI（ChatGPT／Claude／Gemini など）を、業務や個人で活用した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ ゴールから逆算して、今やるべき一手を組み立てられる方 →「最終的に何を達成したいか」から逆算して、今やるべきことを考えられる方。 ✅ 課題を分解し、攻略法を組み立てるのが好きな方 →ゲームの攻略のように、大きな目標を小さな課題に分解し、一つずつクリアしていくのが楽しい方。 ✅ 新しいテクノロジーにワクワクできる方 →生成AIや分析ツールを、まず自分で触って試してみたくなる方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 →売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 →感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 →相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 →作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 →指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

求めている人材 【応募条件】 ■短大卒以上 ■講師未経験OK ■岡山校に通える方(オンライン業務無し) 【こんな方をお待ちしています】 ・時間や約束を守り、必要な連絡を徹底できる方 ・目指す講師像や目標を持ち、学び続けられる方 ・明るく前向きに、学ぶ楽しさを伝えられる方 【歓迎する経験・スキル】 ⏩日本語中級レベル（JLPT N2以上） ⏩接客業の経験 ⏩韓国語講師の経験 【こんな方にピッタリ！】 ⭐人と話すこと、教えることが好き ⭐韓国語や韓国文化の魅力を伝えたい ⭐韓国と日本をつなぐ仕事がしたい ⭐韓国語を使って日本で長く活動したい ⭐副業として語学力を活かしたい 副業・WワークもOK！ 長期的にレッスンを担当できる方を歓迎します。

求めている人材 ★歓迎条件★ カメラの知識がある方 カメラの取り扱いがある方 業務にあたっての心構え １つ１つ確実に機材チェック手順を覚えて頂く事 扱える機材の数を１つ１つ増やして頂く事 若いスタッフでメンテナンスに対する各諸問題解決に動いているのでトラブル対応に参加してもらい一緒に解決方法を考えて頂く事

求めている人材 ■ 必須条件 ・大卒以上 ・お客様への提案・対人での仕事経験（営業・接客・販売・カスタマーサポートなど形態不問） ※これまでの肩書きや在籍企業規模よりも、 「どんな挑戦をしたいか」「どんな成長を目指しているか」を重視します。 経験年数だけでは判断しません。 ―――――――――――――――――― 【活躍している人物像】 ✅ 「なぜ？」を考えるのが、単純に好きな方 研究や実験の経験がなくても構いません。 物事の理由を考えたり、仮説を立てて確かめてみたりするのが 苦にならない・むしろ楽しい、という方を歓迎します。 ✅ すぐに結果が出なくても、コツコツ検証を続けられる方 売上・広告効果・CVR改善など、 成果を“感覚”ではなく“数値”で語れるようになりたい方。 最初は専門知識がなくても、向き合う意欲があれば大丈夫です。 ✅ 任される範囲を、自分から広げたい方 「言われたことだけ」ではなく、 「もっとこうした方がいいのでは」と考えて動けるタイプが伸びています。 ✅ 一つの会社・一つの商材に縛られず、幅広く経験を積みたい方 事業会社の一部署では得られない、 複数の会社・複数のフェーズに関わる働き方ができます。 ✅ 効率と成果、どちらも追える方 当社は“効率化”を本気で進めています。 かつてはCSVをExcelで2時間かけて分析していた作業も、 今はボタン1つで可視化できる仕組みに自動化。 手作業を減らし、考える時間を増やす。 この価値観に共感できる方を歓迎します。 ―――――――――――――――――― 【歓迎スキル・経験】 ・理系学部出身（学問分野不問／研究・実験の経験がある方歓迎） ・対人での提案・課題解決の経験（営業・接客・販売等） ・法人営業経験（課題解決型歓迎） ・Web広告／販促企画／広報経験 ・広告運用実務経験（媒体不問） ・WEB解析士などの資格保有 ・SNS運用経験（Instagram／LINE／TikTok／X など） ※いずれも必須ではありません。 重要なのは「どんな成果を出してきたか」「次に何を伸ばしたいか」です。

求める人材: ■求める人物像 ・KOLへの連絡だけでなく、「どのKOLを起用し、どのようなコンテンツを作れば成果につながるか」まで考えられる方 ・日常的にSNSを利用し、伸びているコンテンツの共通点を自分なりに分析している方 ・良いコンテンツを見たときに、「なんとなく良い」で終わらず、構成、テンポ、ビジュアル、訴求などに分解して説明できる方 ・ブランド側とユーザー側の両方の視点から、コンテンツの良し悪しを判断できる方 ・数字とクリエイティブの両面からKOL施策を評価できる方 ・月間目標から必要なアプローチ数、返信数、契約数、投稿数を逆算して行動できる方 ・案件の遅延やトラブルを待つのではなく、リスクを先回りして対応できる方 ・優先順位を素早く判断し、まず実行したうえで継続的に改善できる方 ・複数案件が並行する環境でも、スピードと精度を両立できる方 ・変化の早いSNS環境に適応し、新しい表現やトレンドを積極的に吸収できる方 ・スタートアップ環境を楽しみ、高い当事者意識を持って業務を推進できる方 ■本ポジションで特に重視すること 1．コンテンツを見極める力 フォロワー数や再生数だけでKOLを判断するのではなく、過去の投稿を見て、「商品を魅力的に見せられるか」「ユーザーが最後まで見たくなる構成になっているか」「CAGUUUのブランドと相性が良いか」を判断できることを重視します。 2．クリエイティブディレクション力 KOLから届いたコンテンツに対して、「もう少しおしゃれに」「もっと分かりやすく」といった抽象的な指示ではなく、「冒頭3秒以内に商品を見せる」「このカットを削る」「テロップを短くする」「使用シーンを先に見せる」など、具体的な改善提案ができることを求めます。 3．数字への感度 アプローチ数、返信率、契約率、投稿率、再生数、エンゲージメント率、CPMなどを日常的に確認し、結果の良し悪しだけでなく、その原因と次に取るべきアクションを数字に基づいて説明できることを重視します。 4．スピードと実行力 状況が変わるまで待つのではなく、自ら優先順位を判断し、その場で必要なアクションを取れることを求めます。複数の案件を同時に動かしながら期限を守り、投稿・効果検証・改善まで責任を持って完遂できる方を歓迎します。

求めている人材 ＼＼✨ 経験不問・意欲重視の採用 ✨／／ ＊ぜひ当社で 新たな一歩を踏み出してみませんか？ ✅学歴・経験不問 ✅未経験歓迎 ◆ 歓迎条件 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣ ・販売・接客経験 ・マーケティング経験 ・バイヤー経験 ・人材育成に関する知識や経験 ◆ こんな方にオススメ ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験からスキルを習得したい方 ⭐実現したい目標と意欲がある方 ⭐経営ノウハウを学んで、 自身の事業を立ち上げたい方 ⭐海外研修や海外商品の買い付けなど、 国際的な業務に魅力を感じる方 ⭐残業がなく､休日も希望できる環境で プライベートも大切にしたい方 ⭐仕事へのモチベーションを 高く維持できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◇年齢不問 ◇経験不問 ◇経験者歓迎 …今の実力よりも将来の可能性を重視。 向上心があれば成長できる環境を ご用意しております。 【こんな方にピッタリ！】 ・キャリアアップを目指したい方 ・美容整形などキレイに興味のある方 ・成長していきたい方 ・SNSで発信することが得意な方

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ◎社員の8割が未経験で入社しています！ ＼こんな方歓迎！／ ・普段からSNS（Twitter, Instagram, TikTok, LinkedIn等）を利用している方

求める人材: 【こんな方に向いています】 ・TikTok、Instagram、YouTubeをよく見る方 ・SNSや動画に関わる仕事に興味がある方 ・未経験から新しいスキルを身につけたい方 ・一人で黙々と働くより、周囲と相談しながら働きたい方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・仕事とプライベートを両立したい方

求めている人材 【経験者採用｜カジュアル面談から・履歴書不要】 私たちが見ているのは、肩書きや学歴ではありません。 「自分の手で数字を動かしてきたか」と、「AIでそれを次のレベルに引き上げたいか」です。 広告・SEO・コンテンツ・SNS・LP改善のどれか1つで、自分が担当して成果を出した経験があれば対象です。 すべてができる必要はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・担当した施策の数字を、自分の言葉で説明できる ・ChatGPTやClaudeを、検索の代わりではなく仕事の相棒として使い込んでいる ・ChatGPTのdotsやMetaのMuseのような新しい自律型AIエージェントが出たら、すぐ自分で試している ・指示された施策をこなすより、「何をやるか」から決めたい ・3年後、「AI×マーケティングならこの人」と指名される存在になりたい ・成果を出した分だけ、裁量も報酬も大きくしたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ✅ 広告運用、SEO、コンテンツマーケティング、LP改善、SNS運用、自社事業のマーケティングのいずれかで、自ら担当して数字を改善した実務経験 ✅ ChatGPT／Gemini／Claudeなどの生成AIを、業務で日常的に使っていること 【歓迎】 ・Google広告／Meta広告の運用経験 ・SEO・オウンドメディアの運用経験 ・GA4／Search Console／Ahrefsなどを使った分析経験（SQLやLooker Studioが使えれば尚可） ・LP改善・CRO・UI/UX改善の経験 ・自律型AIエージェント（ChatGPTのdots、MetaのMuseなど）を業務に組み込んだ経験 ・Python／GAS／Dify／n8n／Zapierなどでの業務自動化の経験 ・LLMのAPIを使ったツールやワークフローの構築経験 ・AIO・LLMO施策の実践経験 ・SaaS・Web系スタートアップや新規事業での実務経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価するのは作業量ではありません。 何を考え、何を改善し、どれだけ事業の数字を動かし、どんな仕組みを残したかです。 ・数字から仮説を立て、小さく試して改善できる ・AIエージェントに任せる仕事と、自分が判断すべき仕事を見極められる ・当たった施策を型にして、チームに共有できる ・新しいAIやツールを、まず自分で触ってみる ひとつでもピンときた方は、まずはカジュアル面談からでも🆗です。

求めている人材 【必須】※以下いずれか ✅TikTok・YouTube・Instagram・X などのSNS運用、動画、画像撮影、編集経験がある方 ✅CapCut またはCanvaを使用した動画、編集、画像作成の経験がある方 ✅美容クリニックでのSNS運用経験者 ✅SNSで数字を伸ばした経験がある方（優遇） ✅企画、撮影、編集 一気通関でスケジュール・進行管理を自走できる方 ✅数値データをもとに改善・提案が出来る方 ✅受付補助など、状況に応じて周りのサポートも気持ちよく引き受けられる方

求めている人材 〇必須 ・一般的なPCスキル（メール、Word、Excel）をお持ちの方 ・高卒以上 ・美容やSNSがお好きな方 ・下記①②いずれかの経験をお持ちの方 ①Instagram・YouTube・TikTokいずれかの投稿経験 ②PhotoshopやIllustrator、スマホアプリいずれかでのデザイン経験 ＊社会人経験不問のため、新卒・第二新卒も歓迎。 ＊書類選考では、SNSアカウントもしくはポートフォリオをご提出頂きます。 ＊SNSアカウントは現在もしくは過去に運用していた企業・個人アカウントが対象。 〇こんな方におすすめ ・SNSマーケティングに興味がある ・ブランディング力を身につけたい ・SNSや美容に興味がある ・デザインスキルを活かしたい ・安定企業で働きたい など。 研修期間中は、美容医療の知識習得や医師のブランディング・クリニックの集客に専念いただきたいため、Canvaを習得いただきます。 研修終了後に、Adobe（Photoshop Illustrator Premiere pro）への切り替えも可能です。

求める人材: 【こんな方に向いてます】 ✅ 広告運用の経験を活かして裁量あるポジションで働きたい方 ✅ 数字に強く、仮説→検証を自走で回せる方 ✅ 媒体社や代理店と主体的にコミュニケーションできる方 ✅オンオフがはっきりしている人 上のようなスキルを身に着けたいとお考えの未経験の方でも大歓迎！ 占い業界で広告業務以外を従事していた方も大歓迎！ 【必須条件】 ・広告運用の実務経験：2年以上（媒体は問わず） ・Excelスキル：vlookup、SUMIFS等が扱えること ・レポーティングの作成・更新経験（週次/月次レポート） ・コミュニケーション能力（社外折衝を含む） ・例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎条件】 ・制作ディレクション経験（外注管理含む） ・PowerPoint資料作成が得意な方 ・代理店での広告運用経験や媒体社折衝経験

求めている人材 ⭐未経験歓迎・学歴不問⭐ 第二新卒・フリーターの方も歓迎！ 20代・30代が活躍中です◎ 編集経験やソフトの知識は問いません。 チームやお客様とのやり取りを大切にしながら、一緒に動画づくりに取り組んでいきましょう！ *＼こんな方を歓迎します！／* ・SNSや動画を見るのが好きな方 ・動画編集や生成AIに興味がある方 ・自分のアイデアを形にしてみたい方 ・この先も役立つスキルを身につけたい方 ・人と話したり、相談しながら進めたりするのが好きな方

求めている人材 【必須スキル】 ・Premiere Pro 実務経験 1年以上 ・ポートフォリオの提示が可能な方 ・業務の性質上、対面での打ち合わせ、専用端末でのデータ確認などのため、週に3〜4回程度ご来社いただける方を歓迎 ※動画のクオリティや対応スピードに応じて、在宅相談可 【歓迎スキル】 ・ディレクション・企画提案ができる方 ・縦動画(SNSショート)の知見 ・最新トレンド追従ができる方 ・独自の編集スタイル (テンポ感・視覚効果・トレンド先取り) ・美容/医療/コスメ系の編集実績 ・After Effectsの実務経験 ・フリーランス・動画制作会社でのご経験 【活かせる経験・スキル】 動画編集 / 動画制作 / Premiere Pro / After Effects / TikTok / Instagram / リール / ショート動画 / 縦型動画 / SNS広告 / 美容クリニック / 医療広告 / フリーランス経験 / 動画ディレクション / 企画提案

応募資格 性別・学歴・経験・年齢不問 20代・30代・40代が活躍中！

求めている人材 ＼＼学歴不問！ブランクOK／／ 経験者歓迎！UIターンも大歓迎！！ 資格は入社後取得でOK！すぐに活躍できる環境です✨ ≪必須≫ ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・設計の実務経験 ≪歓迎要件≫ ・お客様対応から設計まで携わった経験のある方 ・CADの使用経験のある方 ・営業または設計の実務経験のある方 ・二級建築士資格をお持ちの方 ≪こんな方にも◎≫ ◎家づくりに興味がある方 ◎もっと自由に設計がしたい方 ◎経験を活かしてキャリアアップしたい方 ◎裁量を持って働きたい方 ◎幅広くスキルを身につけたい方 ◎人の喜ぶ顔を見るのが好きな方 ◎地元で長く働きたい方 など♪ ✅社長の想い 住宅業界では、設計・営業・現場管理と分業されることが一般的。 ただ、その分「お客様との距離」が遠くなってしまうことも多いと感じています。 だからこそ当社では、 打ち合わせから設計、完成までを一貫して関わる“ワンストップ”の家づくりを大切にしています。 お客様の想いを直接受け取り、それをカタチにし、 完成したときに喜んでいただける瞬間が、この仕事の一番のやりがい。 引き渡しの際には、感謝の気持ちを込めてサプライズで動画をお渡しするなど、 “家をつくるだけではない体験”も大切にしています。 これから組織として成長していく中で、新しい仲間を募集します！ ぜひ一緒に、お客様の想いに寄り添った家づくりをしていきましょう。

求めている人材 ＼＼SNSが大好き！トレンドに敏感！／／ そんなあなたをお待ちしています。 私たちのチームには「編集が好き」「バズらせたい」「もっと上手くなりたい」 そんな想いを持った20代の仲間がたくさんいます。 動画が好きな気持ちと、成長したい意欲があれば大歓迎です！ ＞＞必須条件 ・動画編集ツール、または画像編集ツールの使用経験がある方 （Premiere Pro／After Effects／Photoshopなど） ※実務経験は問いません！ 「趣味で動画を作っている」「自主制作で触ったことがある」レベルでもOKです。 ・業務の性質上、対面での打ち合わせ、専用端末でのデータ確認などのため、週に3〜4回程度ご来社いただける方を歓迎 ※勤務・曜日は都合に合わせて調整可能！ ＞＞こんな方を歓迎します！ ・SNSやショート動画が好きで、トレンドを追うのが楽しい方 ・「自分の動画をもっと多くの人に見てもらいたい！」と思っている方 ・編集スキルを実務で磨きたい・プロから学びたい方 ・チームでコミュニケーションを取りながら進めるのが得意な方 ・ポートフォリオや自主制作作品にこだわりがある方

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ◎社員の8割が未経験で入社しています！ ＼こんな方歓迎！／ ・普段からSNS（Twitter, Instagram, TikTok, LinkedIn等）を利用している方

求めている人材 【必須スキル・経験】 ⭐Xのビジネスアカウントの運用経験 ⭐文章作成のスキル （プレスリリースなどの経験があれあ尚歓迎） ＊経験者歓迎 ＊要知識・経験

求めている人材 ✨デジタルマーケターとして成長したい方歓迎✨ 【必須】 ・基本的なPC操作 ・SNS運用の実務経験（経験年数は不問♪） 【歓迎】 ・動画撮影／編集経験 ・文章作成が好きな方 ・数値分析に抵抗がない方 ・マーケターとして成長したい方 デジタルマーケティング分野に挑戦し 無理なく成長できる環境です！ [For Foreign Applicants] ・This position is strictly open to candidates with prior experience in social media marketing. ・JLPT N1 qualification and fluent business Japanese skills required. ・No visa sponsorship or renewal support is provided.

求めている人材 "＊｡・──── 20代・第二新卒歓迎 ────・｡＊ 未経験歓迎・学歴不問・資格不問。 基本的な文字入力ができれば、 専門的な経験やスキルは問いません。 20代の方、第二新卒の方、 初めて正社員を目指す方も歓迎します。 年齢だけで応募を制限する募集ではなく、 意欲や人柄を大切にした採用です。 【こんな方を歓迎します】 ◆SNSを見る・投稿することが好き ◆TikTokやInstagramが好き ◆流行やトレンドに敏感 ◆同世代と一緒に成長したい ◆企画やアイデアを考えることが好き ◆「なぜ人気なのか」を考えるのが好き ◆写真・動画・デザインに興味がある ◆データを見ながら改善することが好き ◆未経験からWeb業界へ挑戦したい ◆手に職となるスキルを身につけたい ◆コツコツ学び続けられる ◆チームで協力して仕事を進められる 【活かせる経験】 ◆接客・販売・アパレル・カフェ ◆一般事務・データ入力 ◆営業・コールセンター ◆個人でのSNS投稿・アカウント運用 ◆画像作成・ショート動画制作 アルバイトや接客経験で身につけた コミュニケーション力も活かせます。 実務経験よりも、SNSへの興味や好奇心、 新しいことを吸収する姿勢を大切にします。"

求める人材: 未経験歓迎。撮影の実務経験や専門資格は問いません。 【こんな方を歓迎します】 ・Instagram・TikTok・YouTubeなどのSNSに興味がある方 ・写真や動画を撮ることが好きで、撮影の仕事に挑戦したい方 ・クライアントやチームと丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・撮影スケジュールや納期を守り、責任を持って取り組める方 ・アドバイスやフィードバックを取り入れ、撮影スキルを身につけたい方 【あれば活かせる経験・スキル／必須ではありません】 ・スマートフォンやカメラでの写真・動画撮影（趣味でもOK） ・個人のSNSへの動画投稿 ・接客・販売など、人と接する仕事の経験 ・カメラ・照明・マイクなどの使用経験

求めている人材 ◆学歴不問 ◆ブランクOK 【必須】 ◆映像エディターの実務経験 ★意欲があれば、経験が浅くてもOK！ 大切なのは、「やってみたい」「成長したい」という前向きな気持ち。高度なスキルは入社時点では求めていません。 しっかりサポートしますので、経験に自信がない方や、これからスキルを磨きたい方もご安心ください！ 【こんな方にぴったり！】 ◎もっと裁量大きく働きたい ◎注目度の高いプロジェクトに関わりたい ◎編集スキルをさらに磨きたい ◎キャリアアップを目指したい

求める人材: ■求める人物像 華やかなエンタメの裏側にある「泥臭さ」をタフに楽しみ、主体的に面白い企画を仕掛けられる方 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■必須要件 ・社会人経験3年以上 ・動画・静止画制作の実務経験（3年以上目安） ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■歓迎要件 ・Adobe Premiere Pro、Photoshop、Illustratorの使用経験 ・SNS向け縦型動画の制作経験 ・エンタメ・テレビ業界での就業経験 ・SNS運用経験 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■優遇要件 ・マーケティング視点を持ち、数値分析に基づいたクリエイティブ改善ができる方 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋

求めている人材 【応募条件】 下記の経験・スキルをお持ちの方を 対象としています。 ✔ YouTube・SNS向け動画の制作経験 ✔ 動画編集ソフトを使用経験 ✔ 撮影・動画編集の経験 ✔ 制作した動画について、 自身の担当業務や制作意図を説明できる方 ―――――――――――― 【歓迎スキル】 ★ YouTubeチャンネルの運用経験 ★ 企業・ブランドのSNS動画制作経験 ★ YouTube・SNS動画の企画や構成経験 ★ Premiere Pro・After Effectsなどを使用した動画編集経験 ★ YouTube Studioなどを活用した 動画公開・チャンネル管理の経験 ★ アーティストやクリエイターと 連携して映像制作を進めた経験