正社員のpeopleの転職・求人情報

求めている人材 ★必要資格・経験★ ・準中型自動車免許 または平成29年3月11日以前に取得した普通免許、AT限定可 ・運転業務未経験歓迎 （未経験者でも早期の成長が可能な約3か月 に及ぶバディプログラムなどの育成制度充実） ★活かせる経験★ ・お客様とのコミュニケーションの機会が多いため、 営業や接客、販売業務の経験はダイレクトに活かすことができます。 ・DHLは「チームで仕事をする会社」。 チームを取りまとめたり、スタッフのやる気を向上させる施策を行った経験を活かせます。 ・輸出入貨物や航空貨物の取扱い経験。 ★選考のポイント★ ・DHLは「やる気のある社員（Motivated People）」が経営戦略の中心。 経験や知識はなくても問題ありません。 「チャレンジしてみたい！」という気持ちを重視した選考を行います。

求めている人材 【事務経験者歓迎】【未経験OK】【土日祝休み】【残業ほぼなし！】 下記に1つでも当てはまる方は大歓迎！ ・事務のスキルを活かしたい ・仕事を通じて医療や社会に貢献したい ・コミュニケーション能力や調整力を活かしたい ・ライフステージが変わっても長く勤めたい ・成長企業で安定して腰を据えて働きたい方 【歓迎・優遇】 ・事務経験者 ・事務職に活かせるPCスキルをお持ちの方

資格 未経験OK！（経験不問） 学歴不問 U・Iターン歓迎！ 第二新卒OK！ 無資格歓迎！ 20代・30代活躍中 飲食店（カフェ・喫茶店・居酒屋・ラーメン屋など）経験のある方活躍中 調理スタッフ（調理補助・調理員）経験のある方活躍中 【こんな方も大歓迎します！】 ・キャリアアップやスキルアップしたい方 ・将来、独立を考えている方 ・今の職場よりお休みを増やしたい方 ・フリーターから正社員になりたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 店舗勤務の為、技術・人文知識・国際業務ビザの方は対象外となります。 Please note that due to the nature of the store-based work, this position is not eligible for those on an "Engineer/Specialist in Humanities/International Services" visa. 年齢の条件と理由：40歳未満（長期勤務によるキャリア構築を図るため、例外事由3号のイ）

求めている人材 【 必須条件 】 ⚫︎ 国内または総合旅行業務取扱管理者資格をお持ちの方 ⚫︎ 旅行業界での業務経験または3年以上の社会人経験 ⚫︎ PCで基本的な作業ができる方 ⚫︎ メール、Google Workspace、Excelなどを使用できる方 ⚫︎ 日常英会話スキルをお持ちの方 ※海外にルーツを持つ方も応募可能ですが、日本語での業務がメインのため、就労ビザおよび日本語能力はN1が求められます。 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ インバウンド旅行に携わった経験がある方 ⚫︎ 宿泊施設やレストラン、交通などの旅行手配経験を活かしたい方 ⚫︎ 英語を使った業務経験をお持ちの方 ⚫︎ 富裕層向け旅行やオーダーメイド旅行に関心がある方 グローバルなメンバーの中で、お互いを尊重して協力し合い、チームワークを大切にできる方のご応募をお待ちしています。

求めている人材 ✅実務経験不問 ＜歓迎条件＞ ◆医療・看護系学校を卒業した方 ＼こんなにぴったりです／ ・再生医療に興味がある方 ・医療に関わる仕事がしたい方 ・スケジュール管理ができる方 ・丁寧にコツコツ取り組める方 ・新しいことを学ぶことが好きな方

求めている人材 ＼ワークライフバランスも実現できる！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「安定企業で長期活躍したい」方、 「私生活との両立も叶えたい」方歓迎！ 【必須】 〇2027年3月に大学院・大学・高等専門学校 専門学校・短期大学を卒業見込みの方 〇普通自動車運転免許(AT限定可) 《こんな方にぴったりです》 ＊サポート体制が整っている環境がいい ＊公共案件専門安定企業で安心して働きたい ＊友達と過ごす時間や 趣味の時間も大事にしたい ＊地域に根差して働きたい 《Word、Excelの基本操作ができればOK》 《人物重視の採用です》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 文系・理系、プログラミングの知識等は 一切関係ありません。 「前からSEやPGに興味があった」 「地域社会に貢献できる仕事がしたい｣ 「地元で働きたい」 「仕事も私生活も大事にしたい」 志望動機は何でも大丈夫です！ 少しでも興味を持たれたらご応募ください。 《下記職種に興味がある方歓迎！》 システムエンジニア、プログラマー、 ITエンジニア、インフラエンジニア、 社内SE、ネットワークエンジニアなど ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊土日祝休みの3連休は趣味に没頭。 ＊長期休暇は旅行でリフレッシュ。 など 自分の時間を大事にしながら働く先輩多数！

求めている人材 ■障がい者手帳をお持ちの方 ■公共交通機関を利用して通勤できる方 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■基本的なPC操作ができる方 【PCスキルの目安】 文字入力 簡単な表作成（Excel） メールの送受信(Outlook) ※事務経験の有無は問いません ※事務補助・電話対応のご経験がある方は活かせます 【こんな方に向いています】 コツコツと正確な作業が得意な方 周囲と相談しながら仕事を進めたい方 長く安定して働ける職場を探している方 事務職に挑戦してみたい方 【メッセージ】 「未経験だけど大丈夫かな」 「自分の体調や特性に配慮してもらえるか不安」 そんな思いがあっても問題ありません。 当社では、一人ひとりに合わせた働き方・業務の進め方を大切にしています。 まずはお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））

求める人材: ・情熱を持っている方 ・困難な案件でも粘り強くやりきる気持ちのある方 ・知らなくても勉強する根気を持つ方 ・不足しているスキルを身につけるやる気 ・商品開発経験

求める人材: 【必須条件】 ・法人営業の実務経験2年以上（業界・商材は問いません） ・英語を使った営業の実務経験がある方（英語での商談・提案・顧客折衝など） ・英語で電話、オンライン商談、ヒアリング、条件交渉を自力で進められる方 ・日本語で社内会議、報告、条件調整、他部署との連携が円滑にできる方 ・自ら新規顧客の開拓に取り組める方 ※英語力はビジネス上級レベルを想定しています。資格の点数だけでなく、英語を使った営業実務を重視します。 ※オーストラリアでの居住・就業経験、オーストラリア企業への営業経験は不問です。 ※国籍は問いません。言語能力と営業経験・実績で選考します。 【歓迎する経験】 ・海外企業向けの法人営業経験（国・地域不問） ・英語での新規開拓、価格交渉、契約条件の調整経験 ・商社、メーカー、卸売、輸出入、IT・SaaSなどでの法人営業経験 ・電話やオンライン商談を中心としたインサイドセールス経験 ・自ら営業目標を設定し、成果を上げた経験 【求める人物像】 ・断られても粘り強く改善し、次のアプローチに進める方 ・課題に対して否定から入るのではなく、具体的な改善策を提案できる方 ・指示を待つだけでなく、自ら考えて行動できる方 ・英語・日本語の両方で、相手の意図や微妙なニュアンスを正確に把握できる方 ・異なる部署と連携しながら、最後まで取引を進められる方 【入社後のフォロー】 ・入社時オリエンテーション ・事業・商材理解のための研修、社内での業務共有 ・評価制度・等級制度あり

資格 ・バリスタ経験がある方（スペシャルティコーヒー経験者は優遇） ・英語、中国語、韓国語スキルがある方歓迎 ・コーヒーに対して強いこだわりや熱意を持って働いていただける方

資格 新卒・第二新卒歓迎 （新卒は専門・短大卒以上） ブランクOK U・Iターン歓迎 【いずれかの経験・スキルがある方大歓迎】 ・Illustrator、Photoshopでの 使用実務経験 ・Word、Excel使用実務経験 ・HTML/CSS・JavaScriptを使った コーディング技術 ・レスポンシブデザインに対応した サイト制作技術・実装経験 ・HTML・CSS以外で、PHPやJava等 何らかの言語での開発経験、 知識がある方

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 高卒以上で 下記の経験・スキルに当てはまる方。 ✬【応募条件・経験】 人事領域における採用や研修、 労務などに携わった経験がある方。 ✬【歓迎条件】 生成AI等の活用・DX推進や 業務改善に積極的に取り組める方 。 衛生管理者、建設業経理士、日商簿記資格 Power Automateや Microsoft 365 Workflows等を活用した 業務自動化ツールの実務経験歓迎 PowerPoint等を用いた企画資料作成、 特にデザイン性、構成力、 メッセージ伝達力を備えていると歓迎。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《こんなあなたに》 ✬【例えばこんな思考のあなたへ】 人事はもっと生産性を上げられるはず！ そんな考えをもち、古い慣習や アナログな手作業は放っておけない。 Power AutomateやMicrosoft 365を使い チマチマした集計作業や リマインドメールを自動化するなど 日々の業務における無駄をなくし、 業務自動化に快感を覚える方。 その貢献をキチンと個人スキルとして 評価される会社へ入社したい方。 ✬【例えばこんな経験のあなたへ】 数百名規模の研修運営はもう完璧。 正直、今の環境ではこれ以上の新しい 刺激や成長を感じられなくなっている。 単なる研修の運営係で終わるのではなく、 企画段階から入り込み、 仕組みそのものをデザインする。 そんな社会貢献性の高い ミッションに誇りを感じたい方へ。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

資格 高卒以上 *This job requires at least N1level japanese proficiency* ・ホテル業界､接客未経験という方も歓迎 ・ブランクのある方も歓迎します ・人と接することが好きな方歓迎 ＊20代～30代多数活躍中！＊

求める人材: 【必須スキル・経験】 ・グラフィックデザイン・印刷物の制作実務経験2年以上（広告・LP・EC・ブランディング・販促物など） ・アイデア出しからデザイン、入稿まで一貫して担当した経験 ・ご自身で手を動かしてデザインした経験 ・社内・社外を問わず、複数のクリエイターとのお仕事の経験 ・Adobe Illustrator・Photoshopを用いた実務経験 ※応募時にポートフォリオの提出を必須としています（印刷物・グラフィック作品を含むもの歓迎）。 こちらの募集はアートディレクターと一緒に働いていただけるデザイナー、アシスタントのポジションとなります。

求めている人材 【必須条件】 ✅岡崎本社へ通勤できる方 ✅WEBデザイナーとしての実務経験がある方 ✅ECサイトの商品ページやLPの制作経験がある方 ✅ページ構成から考え、デザインまで一貫して制作できる方 ✅Photoshop、Illustratorを実務で使用できる方 ✅HTMLの基礎知識があり、ページの編集・修正ができる方 ✅指示を待つのではなく、自ら考えて制作できる方 【歓迎条件】 ・ECショップでの商品登録、ページ更新の経験 ・商品撮影の経験、または写真撮影が好きな方 ・WEBサイトやLPのディレクション経験 ・CSVを使用した商品データの編集経験 ・メルマガの制作・配信経験 ・外注デザイナーとのやり取りや進行管理の経験 ・ブランドや商品の世界観づくりに携わった経験 ・ECサイトの制作・運営に幅広く関わってきた方 【こんな方に向いています】 「画像を作るだけでは物足りない」 「商品ページ全体を自分で考えて作りたい」 「自分のセンスや経験をもっと活かしたい」 そんな方を歓迎します。 ※アクセス解析や高度な数値分析の経験は必須ではありません。 🔥 岡崎市に熱いECショップあり！あなたの挑戦を待っています！ 当社は愛知県岡崎市に拠点を置く、成長中のEC企業です。 今回お迎えしたいのは、ただ指示通り動くのではなく、業務の効率化や現場の采配まで主体的に取り組んでいただける方。 成果や工夫、チームへの貢献度は「賞与」でしっかりと評価・反映します！ 「自分のアイデアで現場を動かしたい」 「効率的な仕組みを作って成果を出したい」 「頑張りがしっかり還元される環境で挑戦したい」 そんな熱い想いを持った方からのチャレンジをお待ちしています！

求める人材: ＜必須条件＞ CADまたは CAMの操作経験がある方(実務経験年数不問) ※1ヶ月程度の研修期間で基礎知識を学び、自社製品のトレーニングプログラムを順に行っていくため、未経験からでも安心してスタートできます。 ＜歓迎条件＞ ・歯科技工士の資格をお持ちの方 ・ExcelやWordなど基本操作ができる方 ＜求める人物像＞ ・丁寧な対応や仕事を大切にできる方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・新しいことに主体的に挑戦したい方

求めている人材 ❖ 応募資格 ・2級建築施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ※1級をお持ちの方は優遇いたします。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・経験を活かして、より大きな裁量で仕事がしたい方 ・地域密着の現場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■━━━━━━━━ ❖ アピールポイント ━━━━━━━━━■ ✅ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 創業28年以上の安定した経営基盤を持ち、公共事業の受注もあり、将来的な安定性もお約束します。また、沖縄県内での勤務で、転勤の心配は一切ありません。沖縄で腰を据えて働きたい方に最適な環境を提供します。 ✅ ワークライフバランス重視! 残業少なめ！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 ✅ 先輩社員のサポート体制万全。スムーズにスタートできる! ホカマでは、入社したばかりの未方でも安心して働ける環境を整えています。先輩社員が新入社員をしっかりサポートし、一人ひとりに寄り添って成長を促す文化が根付いています。実際に中途入社の社員からも、「先輩や同僚が常にサポートしてくれたので、入社時にとても助かった」との声があり、安心してキャリアを築けます。 ✅ 資格を活かしてキャリアアップ! 将来は事業責任者の道も! 建築施工管理技士の資格を存分に活かせる職場です。事業責任者への道が開けるキャリアパスが用意されています。沖縄ライフを楽しみつつ、成長も諦めたくない方に最適! ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ 正直、この仕事の大変な点は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━┓ ❖ 会社概要 ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年創業。沖縄に根ざし、20年以上にわたり経営を続けてきました。 主力は土木建築事業。公共工事比率は約50％で、国土交通省・沖縄防衛局・金武町役場などから安定的に受注しています。 社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手も活躍しています。 ╭━━━━━━╮ ➽ ホカマの文化 ╰━ｖ━━━━╯ ✅ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 ✅ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 又吉／47歳／専務取締役 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ こちらから積極的にコミュニケーションを取り、相手の考えや意見に耳を傾けることを心がけています。 Q. 仕事に対してのこだわりを教えてください。 経営理念である「技術とサービスを通じてお客様に喜ばれる仕事を成し遂げる」を大切にし、お客様の期待を超える価値を提供することにこだわっています。 Q. 新しく入っていただく方と一緒に何を実現したいですか？ また、求人票をご覧の方に、一言メッセージをお願いいたします。 株式会社ホカマは、感謝と思いやり、そして信頼関係を大切にする会社です。人生や仕事に対して高い目標を持ち、私たちと一緒に素晴らしい人生を実現していきましょう! ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 新垣／27歳／建築施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 好きなところは、まず直行直帰ができる点です。さらに、沖縄県内のみで働けることも大きな魅力です。県外勤務だと帰省に時間がかかりますが、ホカマではその心配がありません。 また、先輩社員がとても優しく、わからないことがあれば気兼ねなく質問できる環境も助かっています。さらに、定期的にバーベキューや慰労会があり、他の部署の人とも交流できるので、いろんな人と仲良くなれる点も嬉しいです。 その他、入社後も想像通りの働きやすい環境で、特にギャップを感じることがなかった点も、良かったことです。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 建物が目に見えて出来上がっていく瞬間が、一番やりがいを感じます。成果が目に見える形で現れるので、暑い中での作業でも達成感があります。自分が作ったものが長くその場所に残ることも、モチベーションになります。「頑張ってよかった！」と実感できる瞬間が多く、「いい仕事ができた」と満足することが多いです。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ➽ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 《必須要件》 〇 歯科衛生士の資格をお持ちの方 〇 患者様と笑顔で明るく話せる方 《こんな方を歓迎します！》 〇 分野を問わず歯科衛生士として 経験を積んできた方 〇 これまでの経験を生かして 地域の患者様と長く向き合いたい方 〇 実務未経験の方・ブランクがある方 〇 ライフスタイルに合わせて働きたい方 〇 チームワークを大切にできる方 〇 最新の設備でスキルアップしたい方

必要資格・経験 ＜必須＞ 歯科衛生士資格 ＜こんな方を歓迎します＞ ・矯正治療に興味がある方 ・細かい作業が得意・好きな方 ・腰を据えて働ける職場を探している方 ●未経験歓迎／経験者優遇 ●40代活躍中

求める人材: 【応募資格】 歯科衛生士免許をお持ちの方 ※新卒・既卒・矯正歯科未経験者歓迎 ※2027年3月卒業予定の方も応募可能（資格取得見込み） 【こんな方を歓迎します】 ・患者さん一人ひとりに丁寧に向き合える方 ・スタッフと協力しながら仕事に取り組める方 ・矯正歯科や小児歯科に興味がある方 ・新しい知識や技術を積極的に学びたい方 ・専門性を身につけ、長く活躍したい方 【経験について】 矯正歯科の経験は問いません。新卒の方や一般歯科からの転職も歓迎します。 矯正歯科での臨床経験があり、専門的な業務を担当できる方は、経験・技能に応じて優遇します。 経験年数よりも、患者さんへの誠実な姿勢と、学ぶ意欲を重視します。

求めている人材 ✅営業未経験OK/ 医療業界未経験OK /キャリアチェンジOK 【必須】 ・普通自動車第一種免許 ・「人と接する仕事」のご経験（営業・販売・サービスなど職種問わず） 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・異業種からのキャリアチェンジ歓迎 ・営業、配送、接客、販売、法人対応、医療機関対応などの経験がある方歓迎 ・柔道整復師、理学療法士などフィジカルケアの知識・経験がある方歓迎 【こんな方に向いています】 ・人と関わる仕事がしたい方 ・社会貢献性の高い仕事に就きたい方 ・外に出て動く仕事がしたい方 ・安定した業界で長く働きたい方 ・同世代と一緒に成長できる環境を探している方 ・数字を追う営業より、信頼を積み上げる仕事がしたい方 【活かせるポイント】 ・病院勤務（オペ室、リハビリ関連など）のご経験ある方 →整形外科に関する知識があるので即戦力でご活躍していただけます！ ・整形外科やリハビリ領域に関する理解がある方 （例：柔道整復師 / 理学療法士 /看護師/ スポーツトレーナー などの経験） → 身体構造や症例理解が業務ですぐ活きます！

求めている人材 【必須条件】 ・高校卒以上 ・3DCADの学習経験、 または操作した経験がある方（実務未経験の方や、スクール・学校で習った程度の方も大歓迎です！） ・普通自動車免許（AT限定可）現場に向かって現地確認等のため。 ・住宅が好きで、スキルを高めたい意欲がある方 【歓迎条件】 ・インテリアコーディネーター職の経験のある方 ・インテリアコーディネーター資格を学んだことがある方も大歓迎！ ・第二新卒歓迎 ・アーキトレンド（ARCHITREND）の使用経験がある方 ・人と話すこと、コミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが好きな方 【こんな方にピッタリです】 ・学校や研修で学んだCADスキルを活かし、未経験からインテリアコーディネーターになりたい方 ・もくもくと図面を描くだけでなく、お客様の喜ぶ顔を直接見たい方 ・自分から最新トレンドを調べて提案に活かすのが好きな方 ・人間関係の風通しが良く、気軽に相談できる職場で働きたい方 ・残業が少なく、プライベートも大切にしたい方

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求める人材: 歯科衛生士免許をお持ちの方 ※免許をお持ちであれば未経験・ブランク可

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求めている人材 ”業界トップクラスのシェア”を誇る当社で あなたがお持ちの「機械設計の知識」を 活かしてみませんか？ 装置や化学の知識は 入社後に習得可能ですのでご安心ください！ 【 必須 】 〇高卒以上 【歓迎】 〇機械設計やモノづくりに興味・熱意がある方 〇機械工学等の基礎知識をお持ちの方（学校・独学等） 〇CADを用いた設計・製図に挑戦したい方 など 「知識を活かして ”機械設計”の仕事に就きたい！」 「実務未経験からキャリアを積みたい！」 という方を応援いたします。 新しい仕事にチャレンジしたい方は お気軽にご応募ください！ 【 正社員募集 】 ＊第二新卒歓迎！ ＊資格不問・無資格歓迎！ ＊経験不問・業界未経験歓迎！ 【 興味のある方歓迎 】 機械設計、装置設計、電気設計、金型設計、 生産技術、CAD、3d cad、solidworks、 catia v5、機械系エンジニア など。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） 例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【求める人物像】 ・接客中の言葉選びを工夫し、 おすすめ商品を伝えることを楽しめる方 ・お子様からご高齢の方まで、 親しみやすく接することができる方 ・社員やアルバイトの仲間と 声を掛け合い、協力して働ける方 ・パートスタッフとも連携し、 円滑な店舗運営を主導できる方 ・新人スタッフの指導やフォロー、 明るい雰囲気づくりに前向きな方 【経験・スキル】 ・飲食・フードサービス、または 販売・接客経験がある方 （アルバイト経験も可） ・売上管理・シフト作成などの 店舗運営業務に興味・関心がある方 ・未経験者歓迎・第二新卒歓迎 【その他】 ・開閉店時の単独作業と ピーク時のチーム連携を切り替え、 柔軟に対応できる方 ・土日祝日や繁忙期 （ゴールデンウィーク、夏場、 クリスマスなど）に前向きに勤務できる方 ・衛生管理や商品提供で、 スピーディーかつ丁寧な作業を意識できる方

求めている人材 無資格歓迎◎ ✨こんな方を求めています✨ ◎連携して患者様に寄り添いたい方 ◎綺麗な施設で働きたい方 ◎地域医療に貢献したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため））

資格 営業未経験者OK 学歴不問（中卒・高卒等不問） 未経験スタート多数在籍 元派遣社員や元契約社員、元アルバイト等不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） ※基本的なPC作業が出来る方

求めている人材 ・20～50代の歯科衛生士さん活躍中 ・子育て世代も活躍中 ・明るくコミュニケーションが取れる方 お人柄で採用します！ブランクも経験年数なども不問！ 今回、スタッフさんの卒業に伴い久々にスタッフの募集をします。

求めている人材 歯科衛生士資格をお持ちの方 ・せっかく取った歯科衛生士の資格を活かしたい方 ・子育てが一段落して久しぶりの社会復帰を目指す方 ・仕事と子育てを両立させたい方 ・プライベートも充実させたい方 ・障がい者歯科に関心のある方

求めている人材 【応募条件】 ✅機械設計に興味や関心がある方 ✅高等学校卒業以上の学歴がある方 ✅普通自動車の運転免許をお持ちの方 ✅年齢制限59歳以下の方（定年制有） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に是非おすすめします⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験から機械設計に挑戦したい方 ◎モノづくりが好きで手に職をつけたい ◎地元長野で正社員として長く働きたい ◎チームで協力して仕事を進められる方 ◎イチから学べる環境で成長したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐活かせる経験スキル⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 構想設計・詳細設計・部品図作成 部分設計・3DCAD・装置設計など・・・

求めている人材 【応募資格】 《必須要件》 ■アパレル業界での販売実務経験3年以上 (1社での勤務経験) ※アパレル販売・シューズ販売どちらでも可 ※学生アルバイト経験除く これまで培ってきた 接客・販売スキルを活かし、 活躍できる環境です♪ ■髪色・服装・アクセサリー・ネイルなど お洒落を楽しみながら働けます！ ※ブランド規定範囲内でお願いします。 ・アパレル販売経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・お客様一人ひとりに寄り添った接客がしたい方 ・ブランドの魅力を自分の言葉で伝えたい方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・ファッションが好きでトレンドに敏感な方 ・新しい環境で自身の可能性を広げたい方 など 【在留資格をお持ちの方】 日本語能力検定N2以上 ※店舗でお客様対応が必要なため 靴やアパレル・バッグ・小物に 囲まれながらこれまでの経験を活かして さらに成長できる環境です！ 経験を活かしてさらに成長したい方からの ご応募をお待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ■トリマー資格保持者 ■トリマーとしての実務経験がある方 【歓迎条件】 • ジャパンケネルクラブ（JKC）公認トリマー • 全国動物専門学校協会 AAV認定トリマー • 全日本愛犬技術者指導協会 JDAトリマー • 日本ペット技能検定協会 トリマー1級・2級・教師 • 日本動物専門教育協会 SAE公認トリマー • National Dog Groomers Association of America（NDGAA） • International Professional Groomers（IPG） • 各種トリミングコンテスト受賞・入賞者 【求める人物像】 • 飼い主様に寄り添い、丁寧なコミュニケーションで信頼関係を築ける方 • 愛犬とご家族に思いやりを持って施術できる方 • 清潔感と責任感を持ち、細部まで丁寧に取り組める方

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

資格 社員デビューの方も大歓迎！ ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・歯科衛生士資格 ・短期大学・専門学校以上 ＜歓迎条件＞ ・ブランクOK ・有資格者歓迎 ・新卒 ・経験者歓迎

資格・経験 【応募条件】 歯科衛生士免許をお持ちの方 ・未経験の方も歓迎 ・新卒の方も歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・専門学校卒以上 - 【こんな方を歓迎します】 ・矯正やインプラントの経験を活かしたい方 ・家庭と両立しながら働きたい方 ・チーム医療の中で成長したい方 - 【歓迎するスキル】 ・スケーリング（歯石除去） ・ PMTC、クリーニング ・ 予防処置や歯科保健指導 ・ 矯正治療の補助 - 【教育・研修体制】 ・セミナー費用を全額補助 ・資格取得支援制度あり - 【働く環境】 ・歯科医師2名、衛生士3名、助手1名、技工士1名が在籍 ・院内に歯科技工士が常駐するチーム医療体制 ・女性中心の職場で人間関係も良好 ・制服、シューズ、カーディガン貸与 ・スタッフルーム完備 - 【応募後の流れ】 1. WEB応募またはお電話にてご応募 2. 面接日時のご連絡 3. 面接 4. 採用可否のご連絡 5. 入社 - ▶ 面接・選考について ・まずは見学だけでも大歓迎です ・リラックスしてお越しください ・応募辞退の際は事前にご連絡ください ・数日経過しても連絡がない場合は お手数ですがお電話にてお問合せください - ▶ 採用HP・お問い合わせ先 ・根本歯科・矯正歯科医院 ・TEL：0276-80-3030 ・担当：根本

求めている人材 ≪必須要件≫ 以下どちらかを満たしている方 ①飲食店での正社員経験3年以上かつ、店長等の責任者として売上・利益向上にコミットし、人材育成や販促活動の実績がある方 ②BtoC型サービス業（小売・アパレル等）において、複数店舗（目安3店舗以上）のマネジメントや、エリアマネージャーに準ずる実務経験がある方 ≪歓迎条件≫ ・飲食店で店長を経験した方 ・副店長を経験した方 ・店舗責任者として働いた経験がある方 ・売上管理を経験した方 ・原価管理を経験した方 ・スタッフ育成を経験した方 ・シフト管理を経験した方 ・店舗マネジメントを経験した方 ・販促企画や店舗改善に携わった経験がある方 ・チームづくりに興味がある方 「スタッフをまとめて店舗を運営していた」 「売上や原価を意識しながら仕事をしていた」 「新人や後輩スタッフの育成を担当していた」 「もっと裁量のある店舗運営に挑戦したい」 そんな経験を、 VEGEGOの店長としてさらに広げられます。 【会社の強み（特徴）】 VEGEGO オヌレシクタン＆CAFEは、 「おいしい」でキレイをつくる。 美容と健康は毎日の食事から、という考えを大切にした韓国カフェレストランです。 韓国の家庭料理を、気軽に楽しめる定食スタイルでご提供。 料理だけではなく、韓国の美しい風景や文化を感じられる 明るくナチュラルな空間づくりにもこだわっています。 ●韓国の家庭料理を定食スタイルで楽しめるナチュラルダイニング＆カフェ ●「食×美容×健康」を届けるブランド ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●地方創生・DX事業などにも広がる事業領域

求めている人材 ＜必須条件＞ 理工系の学部を卒業している方 （機械、電気、制御等の知識をお持ちの方） ※測定・検査の実務経験や図面の読解経験 がない方も歓迎いたします。 測定機器の取扱方法や検査手順は、 入社後に基礎から丁寧に 指導いたしますのでご安心ください。 ＜歓迎条件＞ ・製造業での寸法検査、品質管理、 完成品検査などの経験がある方（業界不問） ・ノギス、マイクロメーター、 3D測定機などの使用経験がある方

求める人材: ＜いずれか必須＞ ・正社員経験2年以上（業種問わず） ・アパレル販売経験2年以上（雇用形態問わず） 上記に該当されない場合も、募集状況によってはご案内ができる場合がございます。 まずは、お気軽にご応募ください♪ ＜歓迎スキル・経験＞ ・業界問わず接客経験 ・アパレルでの販売経験 ・店長などのマネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・お客様に喜んでもらうことが好きな方 ・ファッションを楽しむことが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・自分で考え、周囲を巻き込んで行動できる方 ・会社のビジョンやミッションに共感できる方

資格 未経験OK！（経験不問） 学歴不問 経験者歓迎！ ブランク歓迎！ U・Iターン歓迎！ 第二新卒OK！ 無資格歓迎！ 20代・30代活躍中 【こんな方も大歓迎します！】 ・飲食店（カフェ・喫茶店・居酒屋・ラーメン屋など）経験がある方 ・調理スタッフ（調理補助・調理員）経験がある方 ・キャリアアップやスキルアップしたい方 ・将来、独立を考えている方 ・今の職場よりお休みを増やしたい方 ・フリーターから正社員になりたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 店舗勤務の為、技術・人文知識・国際業務ビザの方は対象外となります。 Please note that due to the nature of the store-based work, this position is not eligible for those on an "Engineer/Specialist in Humanities/International Services" visa.

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理工系（電気、電子、制御、情報など）の 学部・学科を卒業された方 ※実務未経験・第二新卒の方も大歓迎！ 学校で学んだ電気・回路・制御に関する 基礎知識があればご応募いただけます。 ＜歓迎条件・有資格者＞ ・製造業での電気設計、 制御設計（PLC等）、設備保全、 生産技術の実務経験がある方 （即戦力として優遇！） ・シーケンス制御や制御盤の知識、 産業用ロボットの知識・経験がある方 ・第三種電気主任技術者（電験三種）を お持ちの方 ★資格取得支援制度あり！ 取得費用は全額会社が負担しますので、 入社後の取得を目指す方も大歓迎です！

求めている人材 【必須条件】 ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・ITソリューション営業経験 ・法人向けアカウント型営業経験 ■契約・コンプライアンスに関連する 基本的な知識 【歓迎条件】 ・IT業界の経験がある方 ・公共分野の経験がある方 ・情報システムや製品ソリューションの 企画・提案経験がある方 ・論理的思考力と向上心・学習意欲が高く、 貪欲にキャリアアップや成果を目指して 努力できる方 ・語学スキル （TOEIC(R)スコア650点以上） 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア・ コンピテンシー）】 ・People Champion （一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを 最大限に発揮できる安心安全な職場 (インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、 常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って 社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、 情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ■お客様との強固な関係を構築し、 お客様中心のソリューションを提供する。 (例：問題を確実に解決するために、 あるいはお客様サービスを 向上させるために、 お客様と常に連絡を取り合う。 フィードバックを確認したり、 新しいニーズについて調査し、 入手した情報を活用して新たな アイデアを生み出す。) ■効率的な問題解決のため、 複雑かつ膨大な情報を、多方面から 様々な切り口で分析する。 (例：複雑な問題を様々な角度から 捉えて検討する。問題を探求して 根底にある問題と根本原因を明らかにする。 様々なオプションがもたらす主要な 結果と意味を確認する。) ■多種多様なグループの人々と オープンに接し、 親しみやすい関係を構築する。 (例：会議で時間を取って 信頼関係を構築する。 共通の関心と優先事項について話す。 難しい対人関係において気配りや 思いやりを示す。様々なバックグラウンドを 持つ人々と生産的な関係を維持する。) ■自ら積極的に学び成長する。 （例：業務で求められるビジネススキル だけでなく、新たな制度の導入・改正や 新たなIT技術の普及を自ら キャッチアップし、お客様への 提案活動に生かす） ■社会基盤を支えるという使命感を持つ。 （例：自分たちがお客様の事業を通じて、 国民の生活を支えているという 強い気概を持ち、 問題が発生した際は、主体的に行動し、 迅速な問題解決を図る） 【最終学歴】 大卒以上

求めている人材 ＜＜育成枠採用！未経験の方も大歓迎＞＞ 【必須】 ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅基本のPC操作ができる方 (Excel、Wordなど) 経験よりも意欲重視の採用です。 CADや設計の経験は不問！ 「専門スキルを身につけたい」 「学校で機械の勉強をしていたけど、 今は全く違う仕事に就いている」 「ものづくりをしてみたい」 …そんな方からのご応募をお待ちしています！ 《現スタッフについて》 技術部では30代～50代、 60代の男女スタッフが活躍中！ 全員が業界未経験からのスタート！ ●住宅機器メーカー ●電気・電子部品メーカー ●特殊ガス供給装置メーカー などから転職してきています。 5年以上続くスタッフが8割以上と、 腰を据えて長く働いて くれているスタッフばかり！ - 《こんな方は歓迎！》 ✅第二新卒の方 ✅姫路へのUIターンを考えている方 ✅内勤でも専門性を高めたい方 ▼ 水処理技術はもちろん、機械や電気計装 化学、プラント、計測機器の知識から 装置自動化のためのプログラミングまで、 多彩な分野の知識を吸収しながら、 様々なスキルを身につけることができます。 -

資格 社員デビューの方も大歓迎！ ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎

求めている人材 ＜必須条件＞ ・理工系（機械、メカトロニクス、 精密機械など）の学部・学科を 卒業された方 ※実務未経験・第二新卒の方も大歓迎！ 学校で学んだ機械・機構に関する 基礎知識があればご応募いただけます。 ＜優遇・歓迎条件＞ ・製造業での生産技術、設備導入、 機構設計、機械保全などの 実務経験がある方（即戦力として優遇！） ・2D/3D CADを使用した 図面作成・修正経験がある方 ・産業機械や治工具、 搬送設備などの知識がある方

資格 販売スタッフや飲食業界で働いた 経験がある方歓迎！今までの経験を活かせます◎ 教育制度が充実しているので、未経験から 店長・店長候補にチャレンジすることも可能です！ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎 ★人と接する・喜ばせることが好き ★接客スキルを身に着けたい …そんな方にピッタリのお仕事です！

求めている人材 ❖ 応募資格 ・1級 土木施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・経験を活かして、より大きな裁量で仕事がしたい方 ・地域密着の現場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■━━━━━━━━ ❖ アピールポイント ━━━━━━━━━■ ✅ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 沖縄に移住して長く安定した仕事を探している方に最適な職場です。創業20年以上の確かな経営基盤があり、公共事業の受注も多数。長期的に安定したプロジェクト数を確保しているため、将来の不安が少なく、安心して働けます。沖縄県内勤務で転勤もなく、地域に根ざして腰を据えて働ける環境です。 ✅ 直行直帰で自由度の高い働き方！プライベートも充実！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 ✅ 国や県の工事に携わり、社会に貢献できる！ 国や県の工事に携わることで、形として残るものを作り上げるやりがいを実感できます。道路や建物など、社会のインフラを支える大きなプロジェクトに貢献できることは、社会的な意義を強く感じる瞬間です。自分の手掛けた仕事が地域や社会に役立つことが、日々のモチベーションになります。 ✅ 資格を活かしてキャリアアップ！将来は責任者の道も！ 1級土木施工管理技士の資格を活かして働ける職場で、さらなる成長を目指せます。組織内でのキャリアパスが明確で、将来的には現場責任者や事業責任者への道も開けています。資格を活かしてキャリアアップを目指す方には、理想的な環境が整っています。 ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ 正直、この仕事の大変な点は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━┓ ❖ 会社概要 ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年創業。沖縄に根ざし、20年以上にわたり経営を続けてきました。 主力は土木建築事業。公共工事比率は約50％で、国土交通省・沖縄防衛局・金武町役場などから安定的に受注しています。 社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手も活躍しています。 ╭━━━━━━╮ ➽ ホカマの文化 ╰━ｖ━━━━╯ ✅ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 ✅ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 新里／59歳／工事部課長 Q. シフト管理で心がけていることは何ですか？ 基本的に土曜日・日曜日は休日としています。しかし、現場の繁忙期には休日出勤が生じることもあります。その際は、現場管理メンバーのローテーションを行い、原則4週間以内に振替休日を取得しています。 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ 新しく入ってきた人は、不安を抱えるものです。その不安を取り除き、やる気と希望を持ってもらうために、親切かつ丁寧に教え、接するように心がけています。 Q. 社内ではどんな風に言われることが多いですか？ 現場や書類作成など「分からないことも気軽に教えてもらえる」と言われることが多いです。 Q. 仕事に対してのこだわりがあれば、教えてください。 お客様の要望と期待に応えられるよう、誠心誠意仕事に取り組むことを大切にしています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました① ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 金城／40代（中途）／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 先輩方に常に助けられているので、とても働きやすく、良い会社だと感じています。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 工事を進める際、様々な立場の人と打ち合わせを行います。その中で「うまくいくかなぁ」と不安になることもありますが、上司や同僚のアドバイスを受け、工事が無事に成功したときは大きなやりがいを感じます。多くの人と協力して達成することに、この仕事の魅力を感じています。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 求人票を見て応募しましたが、社長にお会いした際、この方はとてもパワフルで、人柄に惚れて入社を決めました。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました②（県外出身） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 伊佐／中途／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 現場での連携がしっかりしており、職人さんともコミュニケーションが取りやすく、スムーズに仕事を進められる点が魅力です。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 現場ごとに条件や課題が異なるため、毎回工夫しながら進めていく点に面白さがあります。同じ仕事でも常に新しい発見があり、前向きに取り組める点も魅力です。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 もともと施工管理の仕事をしており、現場に関わる中で建設業の面白さややりがいを感じていました。その経験を活かしながら、さらに成長できる環境に魅力を感じ、入社を決めました。 実際に働いてみて、現場のチームワークが良く、上司や職人さんとも連携しやすい環境であることを実感しています。また、施工を通して知識や技術が身につき、自身の成長も感じられています。 Q. 普段はどんなお仕事をしていますか？ 現場の工程・安全・品質の管理を中心に業務を行っています。上司に教わりながら、日々の進捗確認やスケジュール調整を行い、職人さんとの打ち合わせを通して作業内容の共有や現場の状況把握に努めています。 また、安全面にも配慮し、課題が発生した際にはその都度対応するなど、現場全体が円滑に進むよう意識して取り組んでいます。 Q. 県外から沖縄への転職で不安などありましたか？また解決しましたか？ 県外から沖縄への転職ということで、最初は環境の違いや生活面に不安がありました。 しかし、実際に働き始めてみると、上司や周りの方が親切にサポートしてくださり、仕事だけでなく生活面でも相談しやすい環境だったため、すぐに慣れることができました。 今では不安も解消され、安心して仕事に取り組めています。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ➽ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈**

資格 【必須条件】 ◆ 学歴・経験不問。未経験OK 【歓迎条件】 ◆新しい調理技術やカルチャーを積極的に吸収し、スキルアップしたい方 ◆チームワークを重んじ、仲間と協力して一つの空間を作り上げたい方 ◆ブランドや料理、世界観が好きな方 ◆正社員として腰を据えて働きたい方 ◆飲食店での調理実務やマネジメント経験ある方、 調理師免許をお持ちの方、または専門学校等で調理を学ばれた方は優遇 特別なスキルや知識は入社後に身につけられます。 何よりも「お客様に喜んでいただきたい」というホスピタリティの気持ちや、 新しいことに挑戦したいという意欲を持った方からのご応募をお待ちしております。 ■在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて 確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 『システム開発を地域に住まう方のために』 という当社のビジョンに共感してくれる方や 社会に役立つ仕事がしたい方 も大歓迎！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ※必須：大卒以上・要普通免許(AT限定可) ※Word、Excelの基本操作ができればOK！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【こんな方におすすめ】 ＊新しいことを前向きに吸収していける方 ＊地元・千葉県に根ざして長く働きたい方 ＊安定した環境で、じっくり成長したい方 ＊仕事とプライベート、 どちらも大切にしたい方 など －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ 未経験者歓迎・第二新卒歓迎！ ＞＞ エンジニアとしての勤務経験は問いません！ 「初めての転職で不安がある」 「ITやシステムに少し興味がある」 「手に職をつけて、 将来につながる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫です。 基礎から学べる環境で、 少しずつ成長していきましょう！ 【下記職種に興味がある方、経験者歓迎！】 ＊システムエンジニア(SE)、プログラマー ＊IT系エンジニア、インフラ系エンジニア ＊社内SE、ネットワークエンジニア など！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 営業未経験者OK 学歴不問（中卒・高卒等不問） 未経験スタート多数在籍 元派遣社員や元契約社員、元アルバイト等不問 ※要普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※基本的なPC作業が出来る方

資格 社員デビューの方も大歓迎！ ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎

求める人物像 未経験者応募OK PC基本操作（マウス操作・文字入力）ができる方 新卒・第二新卒も応募OK ブランクOK 年齢 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 60歳定年制、再雇用制度あり（上限65歳まで）

求める人材: 求めるスキル・経験 【必須要件】 ・中国語：中国人エンジニアと技術的な交渉ができる方 ・日本語：国内のお客様に製品や修理内容を説明できる方 （日本語能力試験N2程度が目安。N3でも、日本語での仕事に慣れていれば可） ・現場に出ることをいとわず、フットワーク軽く動ける方 【歓迎要件】 ・機械、電気、ロボット、AMRの保守やサービスの経験 ・生成AIや業務ツールを使った業務改善の経験 ・普通自動車運転免許 求める人物像 ・新しい技術を現場で試し、形にすることが好きな方 ・日本と中国の間に立ち、両方の立場を理解して物事を進められる方 ・組織や事業の変革期を「楽しい」と捉え、前向きに取り組める方

求めている人材 ＼ドライバー未経験大歓迎／ 【必須】 普通自動車免許 または 準中型自動車免許 【歓迎】 ドライバー経験者 倉庫内作業経験者 ━━━＜ 採用担当者 より ＞━━━━ 配送・運送、デリバリー や ドライバー職の “未経験” は もちろん 業務委託が初めて... といった方も 安心して頂いて大丈夫です。 研修でのレクチャーだけでなく、 様々な働き方もご相談ください。 …遠慮なく（ホントに）お気軽に！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかの経験 ・官公庁向け営業経験(目安5年以上) ・ITソリューションの営業経験(目安5年以上) ・後輩の指導やプロジェクトの取りまとめなど、 何らかのリーダーシップを発揮したご経験 （※役職の有無は問いません） 【歓迎条件】 ・新しい分野へのチャレンジ意欲や好奇心が旺盛な方 ・国家安全保障事業への興味・関心 ・チームリーダー経験 ・部下または後輩の育成経験 ・TOEIC650点以上の英語力 (読み書き・メール利用に支障のないレベル） 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア・ コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼し パフォーマンスを最大限に発揮できる 安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動する ことを忘れずに、社内外の関係者と協創で 成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、 現状に挑戦し、素早く応えて、 イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・国際情勢やテクノロジなど幅広い分野に関心を持ち、 新たな発想でチャレンジができる方 ・社内外の関係者と幅広く協力し、粘り強く 業務調整、折衝などができる方 ・本質的な課題の探求と、その課題解決のために アクションできる方 【最終学歴】 大卒以上

資格 社員デビューの方も大歓迎！ ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎

求めている人材 【必須】 ◆小売業界での接客経験をお持ちの方 (例)アパレル、バッグ、宝飾、ジュエリー、美容部員など ◆スタッフ育成など、マネジメント経験のある方 ◆売上管理のご経験 ＊英会話は必須ではありませんが、 グローバルブランドのため英語を使う接客も発生します。 外国語が得意な方はよりご活躍いただけます。 苦手な方も、よく使うフレーズから覚えて頑張っています！ ～PANDORAを彩る、個性豊かな店長たち～ 「好き」を仕事にする店長たちのリアル ──────────────────── ★未経験から、次のステップへ 百貨店の派遣社員としてジュエリーを販売していましたが、地元にないブランドに挑戦したくて入社しました。 今ではPANDORAが大好きになり、苦手だった英語もアプリで勉強中！今後は複数店舗を支えるポジションを目指しています。／店長K ★個人よりチーム。大切なのは人とのつながり 個人ノルマで競うのではなく、チームでお客様の「ストーリー」を大切にするのがPANDORA流。 スタッフがお客様として再来店してくださったり、友人が入社してくれたり。人の輪が広がることが嬉しいですね。 店長として、一人ひとりの個性を活かし、スタッフの背中を押せる存在でありたいです。／店長S ★「好き」がチームを強くする スタッフ10名以上の店舗ですが、ブランド好きが集まっているからこそ、自然と助け合える雰囲気があります。 本社やマネージャーのサポートも充実し、現場の声をもとにした研修や表彰制度もあります。 「好き」という気持ちを原動力に、仲間と一緒に成長できる。それがPANDORAの魅力です！／店長O

求めている人材 ✥─────────────────✥ 半導体関連の半導体パッケージ構造、 製造プロセス・材料等に関する 基礎知識などの知識があり、 以下の業務経験を有する方 ✬【応募条件1】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 市場調査、分析、ロードマップ策定経験 ✬【応募条件2】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スケジュール管理や進捗フォロー、 プロジェクト予算、リソースの策定 および管理などの実務経験 ✬【応募条件3】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数値管理・事業性分析の経験 （原価試算、収益性評価、投資対効果分析） ✬【応募条件4】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内複数部署や外部パートナーとの 協働経験（折衝、調整経験） ✬【歓迎・語学スキル】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・英語力（読み書き） ✬【歓迎条件・関連キーワード】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・半導体パッケージ設計経験 ・半導体パッケージ製造プロセス開発経験 ・開発企画業務の経験 ・公的プロジェクトに関する管理業務経験 ✥─────────────────✥

求めている人材 ＊大卒以上 ＊要普通免許(AT限定可) ＊「システム開発を、地域に住まう方の ために。」という当社のビジョンに共感し 社会貢献に魅力を感じられる方 ＊常に前向きに取り組むことができ、 何事もプラス志向でとらえられる方 《Word、Excelの基本操作ができればOK》 《未経験者・第二新卒も歓迎！》 営業としての勤務経験は不問です！ 《少しでも興味を持たれたら応募ください》 「新しいことにチャレンジしてみたい！｣ 「前からSEやPGに興味があった」 「初めての転職｣など志望動機は何でもOK！ 《こんな方にぴったりです》 ＊千葉県で腰を据えて長く働きたい ＊景気に左右されない安定企業で働きたい ＊ワークライフバランスを実現させたい 《下記職種に興味がある方、経験者歓迎！》 法人営業、ルート営業(ルートセールス)、 提案営業、企画営業、訪問営業、 インサイドセールス、不動産営業、 不動産賃貸営業、リフォーム営業、 人材派遣営業など、業界は問いません！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✥─────────────────✥ 大学もしくは大学院卒で 下記の応募条件・経験を有する方。 ✬【応募条件】 単体もしくは連結問わず 上場企業における有価証券報告書 決算短信などの開示書類作成までの 実務を行える方 ✬【歓迎条件】 ・建設業経理士・日商簿記 ・上場企業規模の決算業務経験 ・100社以上の連結決算業務経験 ・国際会計基準の知識 ・会社法計算書類の作成経験 ✥─────────────────✥

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【応募条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・品質管理業務経験 ・専門学校・大学卒以上 ・TOEIC600以上もしくは同等程度の英語力 ✬【歓迎条件・関連キーワード】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新技術を身につけ品質向上に挑戦したい方 ・監査実施経験 ・品質問題対応経験 ・サプライヤ品質管理経験 ・品質マネジメントシステム運用経験 ✥─────────────────✥

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・気持ちの良い対応ができる方 ・将来的に店舗運営に挑戦したい方 ・日本語能力試験（JLPT）N4〜N3程度以上 ・就労可能な在留資格をお持ちの方（「特定技能」含む） ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験がある方 ・店長、副店長など店舗運営の経験がある方 ・調理経験がある方 ・接客・販売など人と接する仕事の経験がある方 ・未経験から飲食業にチャレンジしたい方 ・店舗づくりやサービス改善に興味がある方 ・将来的に店長・幹部候補を目指したい方 ✅異業種からの転職者も多数活躍中（携帯ショップ販売員・アパレルスタッフ・工場勤務・フリーターなど） ✅最年少24歳で店長になったスタッフも活躍中 ※深夜勤務の場合、18歳以上に限る。

資格 社員デビューの方も大歓迎！ ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎 ・日本語能力試験N1取得者、歓迎

資格 販売スタッフや飲食業界で働いた 経験がある方歓迎！今までの経験を活かせます◎ 教育制度が充実しているので、未経験から 店長・店長候補にチャレンジすることも可能です！ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎 ★人と接する・喜ばせることが好き ★接客スキルを身に着けたい …そんな方にピッタリのお仕事です！