東京都、web/オープンプログラマー、語学力を活かせるの転職・求人情報

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか ・C#を用いた開発経験3年以上 ・Linux（Ubuntu等）の使用経験 ・Gitを使ったチーム開発経験 ＜歓迎要件＞ ・UnityもしくはUnreal Engineを使った開発経験（スクリプトの実装含む） ・基礎的な英語力（リサーチ観点、社内コミュニケーション観点、で必要となる能力）

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・基本情報技術者試験程度のITスキル ・WEBアプリケーションの開発プロジェクトにエンジニアとして 参画した経験 ・Azure、AWS、GCPいずれかのクラウドサービスを 使ったシステム開発経験 ・G検定レベルの基本的なAIに関する知識 ■活かせる経験（歓迎） ・E資格程度のAIに関する知識 ・デザインパターンを考慮したソフトウェア設計ができるスキル ・プロダクトマネージャーの経験 ・アジャイル開発の経験 ・BtoBマーケティングの担当経験 ■求める人物像 ・主体的にチームにとっての課題を発見し、 課題解決のために行動できること ・個人だけではなく、チームとしての成長にモチベーションを 感じられること ・モチベーションを持って継続的に学び続けられること ・明確に自分の意見を伝えられること ・コミュニケーションを重視して業務に取り組めること

求める人材: 必要要件 下記いずれかの経験 ①システム開発プロジェクトにおけるマネジメントまたはリーダー経験 ②アプリケーションの要件定義経験 ③以下いずれかの開発経験： ・Java、Python、PHPなどを用いた業務アプリケーションの開発経験（3年以上） ・ノーコード／ローコードツールを用いたアプリ開発・保守経験（1年以上） 歓迎要件・スキル * Power Platform（PowerApps、PowerAutomateなど）を用いたシステム構築経験 * Microsoft 365（SharePoint、Excel、Teamsなど）を活用した業務改善経験 * お客様との折衝・プレゼンテーション経験 * プロジェクト管理スキル(アジャイルまたはウォーターフォール) 求める人物像 * 新しい技術やツールに対して柔軟にキャッチアップできる方 * チームと協力しながら自律的に動ける方 * お客様と丁寧にコミュニケーションを取り、共に価値を創出できる方 * プロジェクトの推進力となり、成果に責任を持って取り組める方

求める人材: 【必須スキル】 ・Excelの基本操作ができる方 ・PowerPointで資料修正・作成ができる方 ・ITに興味があり、新しい知識を学ぶことに抵抗がない方 ・関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・分からないことを質問・相談しながら進められる方 【特徴】 ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / その他、ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / その他、ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ）長期歓迎,完全週休二日制,フルタイム歓迎,高収入・高額,交通費支給,社会保険制度あり,寮・社宅・住宅手当あり,資格取得支援制度,経験者・有資格者歓迎,ブランクOK,フリーター歓迎,学歴不問,ブランク有OK,禁煙・分煙,即日勤務OK,WEB登録OK

求める人材: 必要要件 * Pythonを用いた開発経験（3年以上） * AIツールをフル活用した開発経験 【スキルセット（参考）】 * Pythonのコアライブラリへの習熟 * プロンプトエンジニアリングの勘所を理解している * 「動くもの」を即座に作るプロトタイピング能力 歓迎要件・スキル * 機能要件を概念を具体的なコードに変換するための言語化化能力 * 最新の技術トレンド（LLM関連）への並外れた感度 * 音楽、アートなど非エンジニアリング分野の造詣 【スキルセット（参考）】 * 疎結合なアーキテクチャ設計スキル * 複雑な要件をAIに伝えるための要約・翻訳力 * 講演会やコミュニティでの登壇経験 求める人材像 * 圧倒的な「創る楽しさ」を体現できる方: コードを書くことを作業ではなく、セッションや表現として捉えられる方。 * カオスを楽しめる方: 厳密な仕様が決まっていない状態から、バイブスを頼りに道筋をつけられる方。 * 変化を愛するエンジニア: 従来の「正解」に縛られず、AI時代の新しい正解を自ら作り出したいという熱意のある方。 * 共感力の高い指導者: 若手の「やりたい」という感覚を否定せず、技術的な裏付けを持ってその勢いを加速させられる方。

求める人材: ＜必須要件（MUST）＞ ・Webアプリケーション開発の実務経験 ・Ruby on Railsなどのフレームワークを用いたWebアプリケーション実務経験 ・AWSによるインフラの運用、構築経験 ・Webアプリケーションにおける技術選定、アーキテクチャ設計、または開発方針の策定経験 ・ビジネス課題を技術で解決し、成果を出した経験 ・AIエージェントやLLMを、開発フロー、業務フロー、またはプロダクト機能へ組み込み、継続的に運用・改善した経験 ＜歓迎要件（WANT）＞ ・Reactを用いた実務経験 ・エンジニアとしてプロダクトを成長させた実績 ・AIエージェントのタスク分解、ツール利用、状態管理、再試行、自己評価などを含むエージェントループを設計した経験 ・AIエージェントを安全かつ再現可能に実行するためのハーネス、権限管理、評価、監視基盤を設計した経験 ・RAG、MCP、Agent SDK、Amazon Bedrockなどを用いたAIアプリケーション開発経験 ＜求める人物像＞ 【海外事業部の目標、方針について共感できる方】 ・海外事業部の方針である「無駄を減らしスピードを持って進めていく」を体現できる ・バリューへの共感、体現していくことへの意思 ・Addicted to.「ゲームやIP、コンテンツ制作など仕事に夢中になること。」 - Based on flat.「役職に壁がなく、フラットに物事に取り組める風通しの良さ。」 - Conscious of PRO.「自分が抱える仕事に関する当事者意識を前提とし、他部署との連携や会社全体を見据えた当事者意識を持つことを目指す。」 【事業視点を持つエンジニア】 ・コードを書くだけでなく、開発と事業成果を結びつけて考えられる ・ビジネスサイドと対等にコミュニケーションし、課題解決まで導ける 【自走力と思考力】 ・課題を構造的に分解し、粘り強く答えを出せる ・固定観念にとらわれず、柔軟に動ける 【チームプレイヤー】 ・謙虚、尊敬、信頼の姿勢で協働できる

求める人材: 必要スキル・経験 * 開発案件半年以上 * WEB系・オープン系が望ましいが、C言語やVBの開発経験でもOK ※汎用系、制御系はNG

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※いずれも必須 ・Webアプリケーション開発経験（フロントエンド／ バックエンド両方） ・Gitを用いたチーム開発経験 ・React、Vue.js、Laravel、 Spring Bootなどいずれかのフレームワーク経験 ・日本語による円滑なコミュニケーションができる 方（N1レベルまたは日本での2年以上の就業経験） ■活かせる経験（歓迎） ※必須ではありません ・TypeScript、Next.js、Docker、 AWSなどの利用経験 ・テスト設計・自動化の経験 ・アジャイル開発経験 ・AIを活用した開発経験 ■求める人物像 ・技術への探究心が強く、学習意欲が高い方 ・チームでのコミュニケーションを大切にできる方 ・課題解決に向けて主体的に動ける方 ・多様な技術に柔軟に対応できる方 ■学歴 高卒以上

求める人材: 必須要件 * アジャイルPJにおけるグループリーダー経験 3年以上 * アジャイルでのシステム開発経験 3年以上 * スクラムマスター、もしくはプロダクトオーナーの経験 求める人物像 * 他責思考でなく、「自分の力で何ができるか」を考え続けられる方 * EQ（自分と他者の感情を理解し、管理・利用する能力）とIQ（問題解決能力、論理思考力、記憶力などの認知能力）の両方を備えている方 * 愛嬌よく、ハキハキ話すことで、場を明るくできる方 * 経験や知識のない領域でも、自身の保有体験や知識からアウトプットを捻出できる方 * 学習意欲、成長意欲のある方 * 自分自身を客観視できる方 * 自分の立ち位置や求められることが分かり、そのために壁を超えていける

求める人材: 必須スキル・経験 下記の経験・スキルのいずれかを保持すること * お客様（または社内ビジネス部門）とのコミュニケーション能力 * 業務分析や要件定義の実務経験 * ビジネスレベルの日本語力（日本語1級またはネイティブ） * Pythonを利用したAIアプリケーション開発（Langchainなど、AI自体の開発経験は問わない） * AIアプリケーション・プラットフォームやフレームワークを利用した開発（Dify、Langfllow、CrewAI、など） * クラウドを利用したAIアプリ開発（特にクラウドネイティブ） * フロントエンドやバックエンド開発 以上にご関心のある方もご相談ください。 歓迎スキル・経験 * Nvidia GPUやソリューションの活用経験（CUDA、NeMo、NIM、など） * グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 * 英語力(ビジネスレベル) * アジャイル開発経験 * オフショア開発に関連する経験 求める人物像 * 最新技術の習得に意欲的な方 * 今後AI開発へ挑戦し、AIコンサルタントを目指す方 * グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 * 社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方 * これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: 必要スキル・経験 * システム開発案件のPM、PMOとして進捗管理、 課題管理、リスク管理等のご経験 ※汎用系メインの方、過去のご経験で設計経験がない方（管理経験のみ）などはNGです。 * インフラ構築案件のPM、PMOとして進捗管理、 課題管理、リスク管理等のご経験

求める人材: ■必須要件 ・Web／業務システム開発経験（設計実装テスト） ・JavaScript等での開発経験（3年以上目安） ・RDB／SQLの基礎（データ整合、集計、検証） ・API連携の基礎（REST等、認証、エラーハンドリング） ■歓迎要件 ・ERPプラットフォーム上の開発経験（例：SuiteCloud等）／認定資格 ・多拠点・多通貨の運用設計に耐える拡張／連携設計経験 ・iPaaS（Boomi／MuleSoft等）やEAI経験 ・英語での技術コミュニケーション（歓迎） ■期待する人物像 ・複雑な課題に対して、構想だけで終わらず、現場に入り込みながら実装・定着までやり切る意思を持つ方。 ・事業、業務、システムを分けて考えるのではなく、全体をつなげて捉えられる方。 ・正解が決まっていない状況でも、自ら論点を立て、周囲を巻き込みながら前に進められる方。 ・完成された組織に乗るよりも、チームやオファリングをこれから一緒に作っていくことに面白さを感じられる方。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下の経験をお持ちの方 ・Web／スマホアプリケーションソフトウェアの要件定義、 仕様書作成、コーディング、テストまでの一連の設計業務経験 ・ソフトウェア品質に関する検証、評価の工程改善と実施経験 ■活かせる経験（歓迎） ・サーバのデータベース、ネットワークの構成検討ができる 知見とその設計経験 ・データ分析などに関する知見とその設計経験 ・海外もしくは外国人混成チームでのソフト設計経験 ・ユーザーインターフェイス、ユーザビリティ、 Webデザインに関する経験や興味 ■求める人物像 <マネージャー候補向け> ・日本語能力:ビジネスレベル以上 ・英語力:ビジネスレベルが望ましい ・アジャイル開発を行っているため、 コミュニケーション能力とチームワークが重視されます。 <メンバー向け> ・日本語能力:ビジネスレベル以上 ・英語力:ビジネスレベルが望ましい ・アジャイル開発を行っているため、 コミュニケーション能力とチームワークが重視されます。

求める人材: ■必須のスキル・経験 以下のいずれも必須 ・オープン系システムの開発経験(Java、C++、Javascript等) ・開発の各工程における設計書や各種ドキュメントの作成経験 ■あれば尚よいスキル・経験 ・5名以上のチームをまとめたリーダー経験 ・金融系システムの開発経験 ・お客様との折衝経験 ・要件定義からリリースまで一貫してプロジェクトに携わった経験 ・DBの構築・運用経験(特にOracle、MySQL)　 ・ビジネスレベルの英語(ディーリングシステム開発チーム)

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記の経験・スキルのいずれかを保持すること ・お客様（または社内ビジネス部門）とのコミュニケーション能力 ・業務分析や要件定義の実務経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語1級またはネイティブ） ・Ｐｙｔｈｏｎを利用したAIアプリケーション開発 （Langchainなど、AI自体の開発経験は問わない） ・AIアプリケーション・プラットフォームやフレームワークを 利用した開発（Dify、Langfllow、 CrewAI、など） ・クラウドを利用したAIアプリ開発（特にクラウドネイティブ） ・フロントエンドやバックエンド開発 以上にご関心のある方もご相談ください。 ■活かせる経験（歓迎） ・Nvidia GPUやソリューションの活用経験（CUDA、 NeMo、NIM、など） ・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 ・英語力(ビジネスレベル) ・アジャイル開発経験 ・オフショア開発に関連する経験 ■期待する人物像 ・最新技術の習得に意欲的な方 ・今後AI開発へ挑戦し、AIコンサルタントを目指す方 ・グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 ・社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社を リードしていきたい方 ・これまでのやり方を変える、 これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: QAエンジニアまたは開発エンジニアとしての経験（3年以上） 開発エンジニアのみの経験の場合：自身のコードのテスティングなど、何らかのテスト経験 QAエンジニアのみの経験の場合：コーディングを伴うテスト自動化の経験（ノーコードツールを使用した自動化は含みません）■語学力（日本語／英語／その他言語） 日本語での円滑なコミュニケーションが可能であること（JLPT N1を超えるレベル） ビジネスレベルの英語力があれば尚可 SaaS/Webアプリケーションの開発または品質保証経験 アジャイル開発環境での業務経験 セキュリティーテスト、パフォーマンステストの設計・実行経験 CI/CDパイプラインの構築・運用経験 高い当事者意識を持ち、自ら考え行動し、その判断や成果を周囲に伝えられる方 物事の本質を深く掘り下げ、論理的に整理・解決できる方 成長への意欲を持ち、変化や挑戦を前向きに楽しめる方 柔軟な対応力と高い協働性を持ち、チームの成果を最大化できる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 以下いずれか必須 ・SAP（ECC6.0またはS4/HANA）保守・運用経験 ・SAPモジュールSDMM、PPQMのいずれか知見やコンフィグ設定経験 （業務経験1年以上） ・SAPの導入・設計開発の経験 ・情報活用/DX推進経験を有する方 ・SAP認定コンサルタント資格を有する方 ・英語の実務レベル Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人物像 ■必須要件 ・エンジニアとしての就業経験3年以上 ■歓迎/尚可 ・サーバーサイドの開発の実務経験(言語不問) 学歴 高卒以上 年齢 ～35歳 ※例外事由3号イ

求める人材: ・SQLの実務経験 ・データベースの基礎知識 ・システム開発・保守の経験 ・基本的なプログラミングスキル ・コミュニケーション能力 （業務経験1年以上） ・製造業に対する理解(ERP処理概要) ・システム開発における要件定義ができる方 ・BIツールの実務経験 ・データ分析の基礎知識 ・リーダー又はサブリーダー経験(案件管理、スケジュール管理) ・英語(メール交換、会話できれば更に良い) Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 必須条件 コンピュータサイエンス、ソフトウェア工学、人工知能、機械学習、数学、物理、それらの関連分野における学士号または同等の実務経験 モダンなフレームワークを用いたWebアプリケーション開発の開発経験: 3年以上 Pythonを使用したWebアプリケーション開発のご経験 : 3年以上 Reactを使用したWebアプリケーション開発のご経験 : 1年以上 クラウドサービス (AWS, GCP, Azure) の経験およびコンテナ技術 (Docker, Kubernetes) の理解 Tech Lead, Team Lead などの役割で技術やチームメンバーをリードしたご経験 : 1年以上 日本語 (Fluent) : プロダクト開発において齟齬なく議論を行えるレベル 歓迎条件 SaaS Webアプリケーションの開発ご経験 大規模かつ複雑なアーキテクチャの設計・構築のご経験 Generative AI に関する基礎的な理解と興味関心 最新の技術トレンドをキャッチアップし、知識やノウハウを組織へ還元できる方 開発環境 言語: Python (フレームワーク部), TypeScript / React / Next.js (フロントエンド部) / NX インフラ: GCP (コンテナ / K8s), Docker ツール: Slack, Confluence, Linear, Google Workspace, GitHub, Notion など 作業環境: Mac (Appleシリコン), デュアルモニタ対応 学習と開発の支援 AIツール利用サポート JAPAN AI SaaS サービス, Curosor, CharGPT, ClaudeなどAIツール全般を会社負担で利用可能 開発ツール支援 利用したい開発ツールが有償である場合、その費用を負担 (年3万円まで) 書籍購入補助 技術書など学習のために利用する書籍を会社費用で購入可能 (半期3万円まで) 語学学習 / 資格取得支援 日本語や英語の学習プログラムや資格の取得を会社費用で利用可能 リフレッシュ手当 ご自身のリフレッシュのために使用するサービスの費用を負担 (月5000円まで) e.g. ジム, ヨガ, 整体、水族館、映画, テーマパークのチケットなど各種適用可能 家賃手当 該当エリアにお住いの方に家賃手当を支給 (月3万円まで) 働き方 ハイブリッド勤務 : 週3出社、週2リモート フレキシブルな勤務時間帯 : コアタイムは要相談 柔軟性 : 将来的により柔軟なワークスタイルの検討も可能 このポジションの魅力 最先端技術に触れる機会: 大規模言語モデルやAIエージェントの最前線で、急成長中の分野における実践的な経験を積むことができます。これにより、技術的なスキルを大幅に向上させることが可能です。 裁量とスピード感: スタートアップ特有の迅速な意思決定プロセスを活かし、新技術の導入における柔軟性を享受できます。これにより、個々のアイデアが迅速に実現される環境が整っています。 多国籍で多様なチーム: 国際色豊かなエンジニアチームと共に働くことで、異文化理解を深め、グローバルな視点を養うことができます。英語でのコミュニケーションも歓迎されており、日本語力が不問のポジションもあります。 インパクトのある仕事: AI駆動型プロダクトの未来を形作る重要な役割を担い、クライアントや産業の成功に直接貢献することができます。これにより、社会に対する影響力を実感できる仕事です。 プロフェッショナルとしての成長: 技術戦略に貢献し、リーダーシップを発揮しながら、高度なスキルを持つチームと共に成長できます。これにより、キャリアの次のステップに向けた準備が整います。 選考フロー 書類選考 → コーディングテスト → 面接（2－3回）→ 内定 ※最終面接までにリファレンスチェックをご対応いただきます Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: Google Cloud、AWS、Azureなどのクラウド環境を活用したシステム設計・開発経験 技術的な意思決定をリードした経験 データ基盤やデータ活用に関する実務経験■語学力（日本語／英語／その他言語） ビジネスレベル以上の日本語は必須です。 （業務経験1年以上） 大規模データ基盤の設計・構築経験 BIの設計・構築経験 セキュリティーやCI/CDに関する知識 OSS活動や技術コミュニティーへの貢献実績 機械学習を用いたプロダクト開発経験やMLOpsの知見 統計や自然言語処理に関する知識 ネットワークに関する知識 AIコーディングエージェントを活用した開発経験 組織全体のデータ活用を促進し、意思決定力と業務効率の革新的な向上に貢献できる方 既存の慣習に疑問を持ち、新しい課題に積極的に取り組める方 小さな成功と失敗を重ねながら、継続的な学習と改善ができる方 ユーザーの目的や体験を最優先に考え、誰もが使いやすいデータ基盤の構築と改善に取り組める方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 ・UI(User Interface)を持つシステムにおける、3年以上のテスト分析および設計の実務経験 ・リリース計画やテストスコープについて、主体的にステークホルダーと調整をした経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ・組織の品質向上施策の検討、推進経験 ・社員や協業先、パートナー含めたリーダーシップ経験 ・JSTQB、JCSQE、IVEC等のソフトウェア開発関連の資格 ・モバイルアプリケーション、Webアプリの開発経験 ・アジャイル開発プロジェクトへの参画経験 ・E2E自動テストの構築経験 ・時期を問わず、バイクや自動車の保有、運転経験 ・英語力 【求める人物像】 ・自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最適な方法を導き出せる方 ・柔軟な考え方で技術課題解決に取り組める方 ・新たな発想で技術提案、クリエイティブな顧客価値提案ができる方 ・世界初の技術を創り出し、世の中に貢献したいという思いのある方 ・モビリティを通し、お客様に新たな価値を提供したいという思いのある方 ・新しいことにチャレンジしたいという思いのある方 ・高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方 ・チームワークを大切にする方 【利用ツール】 Notion, Google Workspace, Figma, Slack, Teams, MagicPodなど Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・いずれかのERPパッケージの業務経験3年以上 （対象モジュールは、SD,MM,PP,APO,FI,CO,BPCなど） ・要件定義、カスタマイズ、FIT&GAP、アドオン設計、運用保守などの担当経験 ・複数モジュールの業務経験・知識 ・ABAPでの開発業務経験 ・SAPコンサルタント資格 ・日商簿記等、会計資格 ・TOEIC500点以上 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 専門性に基づく問題意識・課題設定 ： システムの企画・開発・運用、及び情報セキュリティ管理に対して高い視座を持ち、インシデント等も踏まえた現状把握をした上で、あるべきフレームも参照しながら必要な問題意識を持つことができる 改善へ向けた推進力 ： 前述の問題意識に対して戦略的な解決策を描いて多様な関係者を巻き込み、不確実な状況下でも自ら優先順位を判断し、リーダーシップを発揮しながら部門横断での改善を直接的・間接的に推進することができる 事業への関心 ： 暗号資産事業の特性や、ブロックチェーン技術への興味関心を持っている （業務経験1年以上） 【歓迎スキル】 暗号資産・金融領域の専門知識 ： 暗号資産交換業におけるリスク管理の実務経験、資金決済法などの金融規制に関する知識 高度なセキュリティ・技術スキル ： サイバーセキュリティ（SOC、脆弱性対応等）の実務経験、AI等の先端ツール導入経験、海外動向を追うための英語読解力 求める人物像 経験に基づく説得力と柔軟性 ： 専門性に裏打ちされた説得力を基盤に現場からマネジメントまで多様な関係者を巻き込みつつも、理想と現実の両面を意識した改善を推進できる方。 チームワーク重視 ：相手に配慮したコミュニケーションができ、チームのアウトプットを最大化させることを優先的に考えることができる方。 学習意欲と変化へのポジティブな姿勢 ： 失敗やインシデントを組織の成長機会と捉え、AIなど新しい技術も積極的に取り入れながら、自主的に挑戦を楽しめる方 関連記事 Coincheckはこうやって作られる！ 仮想通貨のエンジニア組織を紹介 【エンジニアGr紹介#2】ウォレット開発運用部 コールド/ホット ウォレット開発G 【エンジニアGr紹介#4】ウォレット開発運用部 NFT／アプリケーション 開発グループ 【エンジニアGr紹介#3】プロダクト開発運用部 CRE/フロントエンド グループ 【podcast】 #11 CTO松岡さんにCrypto業界に興味を持った理由や入社してみての印象を聞いてみました！ #12 コインチェックの開発組織にとって重要なのはagilityと堅牢さ。CTO松岡さんを迎えて、今後の展望について聞いてみました！ #15 「ブロックチェーン領域においてエンジニアに必要な感覚は〇〇」CSO山田さんが考えるコインチェックのこれから Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: １）ソフトウェア／SaaSプロダクトの開発PM・TPM経験（目安5年以上） 要件定義からリリースまでを一貫してリードした実績がある方 ２）Webアプリ開発の実務経験と技術的素養 いずれかの言語で実装経験があり、エンジニアと技術的に対等な議論ができる方 ３）上流設計およびタスクマネジメントスキル ユーザーストーリーや設計書を文書化し、BacklogやWBSの優先順位付けができる方 ４）スクラム／アジャイル開発の推進経験 スクラムイベントをリードし、ベロシティと品質を高めた経験がある方 ５）課題発見力・合意形成・プレゼン力 多職種間の合意形成、リスク管理、ドキュメントやプレゼンを通じた的確な情報伝達ができる方 １）モダン技術スタック・クラウド環境の実務経験 Go／TypeScript／Next.js や AWS、マイクロサービスアーキテクチャの導入・運用経験 ２）技術的負債への対応・基盤刷新の推進力 技術負債の可視化、リファクタリング、システム基盤の刷新を主導した経験 ３）大規模リリースや部門横断調整の実績 複数部門にまたがるクロスファンクショナルな調整およびリリース管理経験 ４）データ分析・KPI設計によるプロダクト改善経験 データ分析基盤の構築や、データドリブンでの機能改善、KPI設計・戦略立案への参画経験 ５）多様な関係者との協働・マネジメントスキル ベンダー管理や外注対応、チームメンバーの育成・メンタリング、英語環境での業務経験 ・プロダクトの成功を自分ごととして捉え、関係者を巻き込んで合意形成を主導できる方 ・複数の選択肢を提示し、それぞれのメリット・デメリットを明確に言語化して意思決定を支援できる方 ・「なぜその方針を取るのか」を論理的に説明し、議論や判断のプロセスをドキュメントに落とし込める方 ・新しい技術・手法・組織運営への高い関心があり、チームを進化させる探究心と行動力を持つ方 ・タスクが多くても冷静に優先順位を判断し、着実に成果を出せる実行力とストレス耐性を備えた方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

資格 何かしらの開発言語を使った実務経験半年以上（COBOL/VBAの経験のみや、保守保全やテストのみの業務経験を除く）

資格 ｜必須要件（MUST） ・システム開発の実務経験（1年以上目安、SES・SIer・自社開発不問） ・システム構成、データベース（SQL等）、API連携の基礎を理解していること ・コーディングエージェントの使用経験（経験年数不問） ・日常的にClaude code, Codex, Cursorなどのコーディングエージェントに触れており、個人開発でも実装経験がある方 ・素直さと高い学習意欲 ｜歓迎要件（WANT） ・プロダクトを自分で作ってリリースした経験（規模・個人不問） ・英語でのコミュニケーション: フィリピンチームとの連携に抵抗がない、もしくは、英語でのやり取りにチャレンジしたい方（翻訳ツール活用可） 職種未経験OK 業種未経験OK ※大卒以上

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） 下記いずれかに該当される方 ◎システム開発においてテスト・デバック業務経験のある方 ◎「iOSまたはAndroidスマホアプリ」を独学で開発しリリース実績まである方

資格 ・Pythonを用いた3年以上の実装経験 ・ソフトウェア開発ライフサイクル（要件定義～本番運用）を主体的に担当した経験 ・顧客折衝・要件ヒアリング・ユーザーインタビュー等の経験 ※学歴不問

求める人材: ①経験 ・アーキテクトとしての実務経験 －数千万－数億円規模のプロジェクト規模におけるアーキテクト業務経験 －非機能要件定義、システムデザイン、方式設計、開発標準化、フレームワークプログラミング、アプリケーションプログラミング －アーキテクチャ設計に複雑な考慮が必要な開発プロジェクトにおけるアーキテクト業務経験 （例）多くの周辺システム／サービスと連携する、高い可用性要件・性能要件が求められる　など ・社外ステークホルダーとの折衝経験 －顧客(システム部/業務部)、顧客(経営層)、コンサルタント、外部システムベンダ、製品ベンダ、外部監査機関、など ②スキル ・高度なプログラミングスキル（サーバーサイド技術,　フロントエンド技術） ・アプリケーションフレームワーク　もしくはシステムアーキテクチャのデザインスキル ・Javaの言語特性もしくはJavaアプリケーションフレームワークの特性を踏まえて、自身がエンジニアとして開発を推進できること ③人物タイプ ・開発(技術)要件・開発ルールを自ら定めて推進するアプリケーション開発に魅力を感じる方 （業務経験1年以上） ①経験 ・スクラム・アジャイルによるチーム開発の経験 ・後進となるエンジニアの育成経験 ・英語によるコミュニケーション経験 ②ー ③ー 参考URL ■テクノロジー＆イノベーション本部紹介 https://fintan.jp/about/　【Fintan：私たちについて】 ■テクノロジー＆イノベーション本部の取り組み紹介 独自の方針と施策でITアーキテクト人材活躍の場を整える、TISの技術人材戦略を探る https://qiita.com/official-columns/interview/202407-tis-01/ 若手に存分に活躍してほしい！ TISの育成／採用担当が語る「TISの若手技術人材に対する取り組み」 https://qiita.com/official-columns/interview/202407-tis-02/ ■TISインテックグループナレッジ共有サイト https://fintan.jp/　【Fintan】：T&Iメンバが中心となってサイト運営・ナレッジ発信を行っております。 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 必須スキル ・水処理装置の設計および評価を実行するスキル ・水処理分野および他領域の関係者と連携・協調して業務に従事できるコミュニケーション力 ・現場技術トラブルの原因を切り分けし、解決に導く力 ・経営方針から課題を自ら定義し、その課題に立ち向かって乗り越える課題発見・解決能力 （業務経験1年以上） 歓迎スキル ・プロセス設計や反応速度論を利用した設計や実験を行った経験 ・製品の性能評価を行ったことがある人間 ・実験結果を考察し、迅速に次のアクションにつなげる能力 ・水処理研究を研究室レベルで行った経験 ・水処理システムを実務レベルで開発・運用した経験 ・メカトロニクスや電子工作などを用いて自動化への取り組みを行った経験 ・メンバーにこれまでの知見の共有や教育し、一流の実験・開発を行えるメンバーに育て上げた経験 ・海外のメンバーも多数在籍しているので、英語でのコミュニケーションができる方 求める人物像 ・人類の水問題を解決するために人生の時間を使う覚悟がある人物 ・水質とコストを両立する水処理装置開発を進められる人物 ・未知な現象に対する探究心に溢れ、理学・工学・農学・医学いずれかの分野の知見を用いて最適解を導ける人 WOTAの魅力 社会的意義の大きい仕事 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 成長性と注目度の高い仕事 WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。 現在シリーズBのWOTAは、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。 グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事 COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。 ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・量産製品の機構設計または電気設計の経験 ・モノづくりが好きである事 ・コミュニケーションが好きであること ・普通自動車免許 （業務経験1年以上） ・プロジェクトマネジメント経験（製造業・量産化プロジェクトが望ましい） ・工場や生産ラインの立ち上げ経験 ・治工具設計　作業手順書作成　BOM作成の経験 ・製造プロセスおよび生産管理に関する基礎知識 ・チームや協力企業との折衝能力 ・ロボット、精密機械、電子機器関連の量産経験 ・量産製品にかかわる電気設計/ソフトウェア開発の経験 ・製造業におけるコスト削減・品質向上の実績 ・QA経験 ・英語力（海外サプライヤーとの連携が発生する場合あり） ・ハードウェアスタートアップ企業における実務経験 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

応募資格・条件 ▼必須要件 ・何らかのオンラインサービスのシステム設計、開発経験（業種問わず） ・オンラインサービスについて、開発担当者として設計、開発、リリース、保守、アップデートについて自ら実行した経験がある方 ・業務でWindowsやLinuxのOS、ApacheなどのWebサーバーソフトウェアをセットアップした経験 ・MySQLなどのDBの構築、PHPやC#といったプログラミング言語による開発経験 ▼歓迎要件 ・ビジネスレベルの英語力 ・オンラインゲームの開発経験 ・クラウドサービス利用経験 ・CAT（翻訳支援ツール）利用経験 ◆給与備考 経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※業績等に応じてインセンティブ支給の実績あり。

求める人材: こだわらないこだわらない経験者限定募集 ■インフラエンジニアとしての経験1年程度 ■都内までの勤務時間が1時間以内の方 ※勤務地に関しては「勤務地詳細」をご確認下さい。 【優遇条件】 ・クラウド環境での運用・保守業務の実務経験をお持ちの方 ・AWS-CLF・SAA/Azure-900・104を保有している方 ・AWS環境の設計から構築まで一貫した経験があり、インフラ構築の知見が豊富な方 ※これらの経験・資格をお持ちの方は選考において優遇いたします。クラウド技術を活かし、即戦力としてご活躍いただける環境です。 ・英語の読解に抵抗が無い方 ※AWSなどクラウドサービスの公式ドキュメントやマニュアルは英語が多いため、英文の理解が業務遂行上非常に重要です。英会話は必須ではありませんが、読み書きができる方を歓迎します。 ▼入社事例 25歳・男性/金融機関向けネットワーク構築、保守1年 27歳・男性/証券系Linuxサーバ監視、運用経験1年 26歳・女性/金融機関向けクラウド環境保守1.5年 Linuxサーバの運用経験や仮想化環境、クラウド環境での実務経験を有する方は、即戦力として高く評価され、内定獲得の可能性が非常に高い傾向にあります。 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ・基本的には出社勤務となります。ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。 必須条件 ・プロダクトマネージャー経験2年以上 もしくはプロダクトマネージャー未経験でも以下いずれかの経験をお持ちの方 ・エンジニア業務3年以上 ・データサイエンス業務3年以上 求める人物像 ・当事者意識を持ってプロダクトのグロースにコミットできる方 ・独自性や中長期的な競合優位性の構築に関して考える事が好きな方 ・様々なステークホルダー(各部署、パートナー)との連携ができる方 ◆弊社のパーパス（企業の存在意義）に共感いただける方 https://geniee.co.jp/company/ci.php チーム体制 ・マネージャー1名 ・プロダクトマネージャー×3名 ・（隣接チーム）BD×3名 ・（SSP事業部全体）80名 働き方 歓迎条件 ・システム企画経験 ・開発、データサイエンス業務経験 ・事業開発、新規事業立ち上げ経験 ・広告代理店（Web広告）の業務経験 ・アドテクノロジー業界の経験（SSP/DSP/ADNW等） ・ビジネスレベルの英語力 選考フロー 書類選考 → 面接（2－3回）→ 内定 ※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます イベントレポート 1月にはGoogle社オフィスで実施した「ジーニーエンジニアKickoff2025」にて、開発部長が登壇し、ジーニーエンジニアおよびGoogle社プロダクトマネージャーに、本プロダクトの未来について熱く語りました。私たちの取り組みが業界に与える影響をぜひご確認ください。 https://note.com/genieeinc/n/n2e65a4556cbf Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。