東京都、SAP/ERP導入コンサルタント、800万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須】 ・SAPカスタマイズを単独で設定した経験があること ・上流工程（要件定義または基本設計）経験があること ・開発の経験があること※ABAP歓迎 【歓迎】 ・新規導入、1年以上の長期プロジェクト経験 ・要件定義、基本設計工程をリードする能力 ・顧客向けに分かりやすい説明資料を作成し、自らの言葉で説明できる能力

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ERP系プロジェクトにおける、PL／PM／コンサルタントなどのご経験がある方 コンサルタント候補、PM候補など、キャリアアップを含めたご応募の方も歓迎します。 ※ご担当されるポジションについては、面接でご経験やご希望をお聞かせいただき、一緒に決めていければと考えています。 ※SAPのご経験は必須ではありませんが、ご入社後にキャッチアップをしていただきます。

求める人材: ＜必須要件＞ ABAPの開発経験（1年以上）

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・業務系もしくは基幹系システムにおけるシステム開発経験 ・上流工程（企画、要件定義、設計（基本設計／外部設計） などいずれか）と下流工程（テスト）の開発工程経験 ・プロジェクトにおいて主体的な役割を担った 経験（開発工数見積もり、品質管理、スケジュール管理、 顧客との要件整理、スコープ調整、パートナー管理など） ■活かせる経験（歓迎） ・製造業SCM（調達・生産、物流、 販売などの一連の業務を指す）経験 ※飲料／食品業界の経験をお持ちの方は特に歓迎 ・SAP ／ Salesforce ／ GenAI などの導入経験 ・クラウド上（AWSなど）でのシステム開発経験 ■求める人物像 ・大小さまざまな開発プロジェクトに粘り強く取り組み、 メンバ・リーダ・PM支援それぞれの立場で プロジェクトマネジメントスキルをアップさせたい方 ・業務アプリケーション開発のスペシャリストや SAPエンジニアとして、複雑化する顧客業務やビジネス課題を 理解し、最適な開発手法とアーキテクチャ構成の提案をすると 同時に、それを責任持って企画～開発～導入まで行うことで、 顧客のビジネスを拡大していきたい方 ・顧客とのLong Term Relationshipを 通して、顧客事業の成長に貢献したい方 ・顧客や各種ステークホルダに対して、 論理思考能力を発揮しプロアクティブな業務を遂行したい方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・SAPまたはERP開発の経験があること ・ユーザーとの折衝経験があること ・チームでのシステム開発の経験があること ■活かせる経験（歓迎） ・要件定義・基本設計などシステム開発における上流工程の経験 ■求める人物像 ・特定基幹業務領域（販売、購買、生産、会計、原価、 人事等）に興味を持ち、自ら学習・調査して専門領域を深耕できる 人を求めています。 ・自社や自部門の利益やを優先し顧客に向き合う時間は二の 次するのではなく、顧客のメリットを最優先し、共に汗をかき、 並走するマインドセットを求めています。 ・現状やれることに制限があり、上流工程経験が少ない方でも、 挑戦するマインドを持ち、自身でキャリアを築きたいと考える 方をお迎えしたいと考えています。 ・将来の志望（役割や専門性）に対し、 明確にやりたいことがあり、 当社でやりたいことがはっきりしている方は当社で早期で 活躍している傾向にあります。 ※同社では上記のような人物が評価され年齢に関係なく裁量が 持てる役職につけます。 また全社的に重要な取り組み、 新規事業関連の仕事にもアサインできる可能性があります。

求める人材: 【必須条件】 下記のいずれかの経験がある方♪ ・ITコンサルティングの経験 ・開発の経験がある方 └チームリーダーの経験 └4から5名のマネジメント経験 └パッケージ導入の経験 ・事業会社のIT部門在籍経験 └マネージャークラスの経験 └DXやパッケージ導入の経験 【求める人材】 ★こんな方が活躍できる環境★ ・素直で思いやりを大切にできる ・常に挑戦する気持ちがある ・柔軟に目標達成の方法を考えられる ・日商簿記3級や2級程度の知識 20代や30代の若手世代が多数活躍中♪ 現在は離職中という方も活躍中♪ 今までの経験を活かしませんか？ ★前職こんな方必見★ ITコンサルタント・PMO システムエンジニア・プログラマ 社内SE・DX推進・ERP導入 IT戦略立案・要件定義・BPR プロジェクトマネージャーなど

求める人材: 必須スキル * 財務会計、管理会計、販売管理、在庫購買管理、生産管理、プロジェクト管理のいずれかの知識をお持ちの方（FI、CO、SD、MM、PP、PS） * SAP導入プロジェクト経験3年以上の方 * 業務設計、業務フローの設計、SAPカスタマイズ設定、アドオン基本設計経験者 * SAP S/4 HANA導入経験者（Private cloudまたはPublic cloud） * 日本語レベル：ネイティブレベル * SAPコンサルタントへのキャリアを積んでいきたいという想い * 新しい技術を学んでいきたいという情熱 歓迎スキル 下記はあくまで必須ではなく歓迎のスキルとなります。 * SAP認定コンサルタント（ビジネス領域）、の資格を保持している方（過去に資格を有していた方） * 簿記、中小企業診断士などの資格を保持している方（過去に資格を有していた方） * SAP複数モジュールの経験、スキル * プログラム開発経験（ABAPに加えて、他の言語（Java, Python等）も歓迎） 求める人物像 【Mindset/必須要件】 * これまでの成功体験にしがみつかず、柔軟な態度で、未来を見据えた新しい仕事のやり方、AIなどの先端技術を率先して習得する。 * DNTIは新しい会社で、さまざまなバックグラウンドを持った人材の集合体です。これまでの経験を活かしてノウハウを提供しつつ、他者のやり方も尊重し、一緒により良い新しい働き方を創造する。 * 自ら手を動かし、汗をかき、行動して、成果にこだわる。 * さまざまなバックグラウンドを持つメンバーと協働することを前提に、自身の経験や知見を活かしつつ、他者の考え方ややり方も尊重できる。 * チームの一員としての役割を理解し、年齢や立場の違いにとらわれず、互いに尊重し合いながらフラットに協働できる。 * 次の世代を担うメンバーの考え方に寄り添い、頭ごなしではなく、ともに考え、成長を支援する姿勢を持てる。

求める人材: 応募要件 * ERP導入/業務改革の経験（業務要件定義、Fit & Gap、運用設計、教育・定着など） * 会計・サプライチェーンいずれかの業務知識（在庫、購買、受注、原価、締め等） * ステークホルダー調整力（現場〜経営層、IT部門、海外拠点） * 日本語でのドキュメント作成・ファシリテーション能力 歓迎要件 * クラウドERP（例：NetSuite、SAP、Oracle等）導入経験、認定資格 * グローバル（多拠点/多通貨/多言語）展開の経験 * 製造業の業務理解（受払、原価、トレーサビリティ、需給 等） * 英語での会議運営・ドキュメント作成（歓迎） 期待する人物像 * 複雑な課題に対して、構想だけで終わらず、現場に入り込みながら実装・定着までやり切る意思を持つ方。 * 事業、業務、システムを分けて考えるのではなく、全体をつなげて捉えられる方。 * 正解が決まっていない状況でも、自ら論点を立て、周囲を巻き込みながら前に進められる方。 * 完成された組織に乗るよりも、チームやオファリングをこれから一緒に作っていくことに面白さを感じられる方。

求める人材: ＜必須要件＞ ・Dynamics 365製品におけるプログラミング経験（5年以上） ・Dynamics 365（財務／サプライチェーン）およびMicrosoft Power Platformに関する深い理解 ・優れたコミュニケーション力、プレゼンテーション力、対人折衝力 ・複数タスクを管理し、優先順位付けを適切に行える方 ・Lifecycle Services、DevOps、BPM／RSAT、Power BI（モデリング含む）、Azure Data Lake／Analyticsの実務経験 ・Dynamics 365の運用管理（ユーザー設定、セキュリティ、メール、ライセンス、バッチ、Active Directory 等）の実務経験 ・環境構成およびコード実装に関するMicrosoftベストプラクティスの理解 ・ソフトウェア開発ライフサイクル（SDLC）手法の理解 ・Excel、Power BI、Power BI Paginated等を用いた複数基盤横断でのデータ分析の実行経験 ・新技術の習得および変化する環境への適応力 ・自立して業務を推進でき、かつチームとして協働できる方 ・課題・エラーの特定および解決に向けた問題解決力／分析力 ・顧客ニーズの変化に応じて新技術・新スキルを学習し続ける意欲 ＜歓迎要件＞ ・コンピュータサイエンス／IT／情報システム／コンピュータ工学等、関連分野の学士号 ・経済、財務、会計、物流、SCM等、ERP関連分野の学士号 ・英語：TOEIC 700以上、または同等資格 ・日本語／英語：ビジネスレベルでの高いコミュニケーション力 ・Dynamics 365 ERP製品、または他ERP製品の導入・設定経験 ・Dynamics 365 Finance & Supply Chain Managementの関連資格保有 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるBrSE経験

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） コンサルティング企業／Sier／事業会社システム部門にて、 SAP SRM／CRM／MM／SD／PP／QM／APO、 FI／CO／BO／BPC／BI／FSCM／PS、HR／ PMのいずれかの業務プロセス経験２年以上 ■活かせる経験（歓迎） ・英語（TOEIC 650点以上） ※グローバルプロジェクトが多いため英語に 苦手意識がないことが望ましい ・ビジネスレベルの日本語力 ・HANA、SAPのCloud製品（ARIBA, SuccessFactors, hybris, Cloud for Customer等）に対する知見 ・製造業または素材・エネルギー業界でのご経験 ◆期待するヒューマンスキル ・業務の早期キャッチアップ能力（充実した研修体制あり） ・コミュニケーション能力

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■英語の技術的資料の読解が可能 ■製造業等における調達・生産・物流・販売等の 業務経験・業務知識 ■SAPのSCM・ロジスティクス領域(SD、MM、PM、 IBP等)のコンサルタント経験 ■活かせる経験（歓迎） ■下記のいずれかの基本知識を有している ・SCM ・MRP ・ERP ・SCP／スケジューラー ・MES ■英語ビジネスレベル(英語での会議進行ができる) ■求める人物像 下記、①～⑤で少なくとも一つはあてはまると 感じられたらご応募ください。 ①新規事業や未知の技術に積極的に取り組める前向きであり、 成功に向かってあきらめず実現するという意識をもてる ②①に拘りを持つと同時に柔軟な対応ができる ③企業システムの全体を俯瞰して、 システム構成や機能配置をイメージできる ③プロジェクトを回したことがある ④新しくソリューションを立ち上げるアイデアがある ⑤一つでもいいのでSAPのモジュールを理解できている方が 望ましいが、基幹系システム導入の経験がある

求める人材: 必須要件 下記、いずれかの経験のある方 * コンサルティングファーム、SIer、事業会社システム部門において、SAP関連プロジェクト経験（2年以上）の方（※構想策定～要件定義、開発・運用保守、マイグレーション等、経験プロジェクトの形態は問いません） * SAP以外のERPパッケージ導入プロジェクト経験者 * 会計・人事・生産管理、SCM等の基幹業務システムのスクラッチ開発経験者 歓迎要件 * グローバルプロジェクト経験。外国企業や外国人との実務経験のある方 * オフショア開発経験のある方 * 英語力を活かしたい方 期待する人物像 * SAP以外のERPパッケージ、国産パッケージや中小企業向けパッケージ経験者でも、一からSAPを習得し、コンサルタントやプロジェクトマネージャーとして活躍したい意欲のある方は歓迎いたします。 * 下地の無いところから土を耕し・種を蒔き・種を育てること（1から100にする）に面白みを感じ、情熱を注げる人 * 自身の経験・知識を若いコンサル、エンジニアおよびグローバルリソースに惜しみなく共有し育成できる人 * 自身の成功とチームの成功を喜べる人 * 常に成長を求め、貪欲に学ぶ姿勢がある人

求める人材: 【応募条件】 下記のような方からのご応募をお待ちしております ■必要な経験（必須） ・生成AIを用いた業務・システム改善・改革のプロジェクト経験 ・大学卒業以上 ・日本語Native、もしくはN1相当の日本語スキル ・社会人経験 コンサルティング経験者：4年以上 コンサルティング業務未経験者：5年以上 ■活かせる経験（歓迎） ・Copilot, Bedrock等の知識を有し、 SAPソリューションの知見も有している ・SAP Joule、SAP BTP（AI Core、 AI Launchpad等）の利用経験 ・SAP導入における、企画構想、 要件定義からカットオーバーまでのいずれかの経験 ・SAP関連プロジェクトにおいてチームリード、 プロジェクトリード（PM）経験 ・SAP導入における業務改革およびチェンジマネージメント経験 ・Private Cloud、Public Cloud、 Ariba、Concur等のクラウドソリューションの経験 ・ビジネスレベルの英語力 ▼Manager(管理職)以上： ・SAPプロジェクトにおける プロジェクトマネージャー経験（もしくはチームリード経験） ・SAPプロジェクトの提案経験 ・設備保全・設備管理高度化における提案、 プロジェクトマネージャー、またはチームリードいずれかの経験

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■コンサルティング経験 ■プロジェクトマネジメント ■ERP導入における分析、業務要件定義、ToBe設計、 ロードマップ作成など ■BPR(業務改革) ■提案スキル(提案リード、提案書作成、プレゼンテーション) ■活かせる経験（歓迎） ■下記のうち1つまたは2つのスキル ・経理、財務、経営企画などの業務に関する知識・スキル ・SAPのスキル(特に会計関連モジュールのうち1つ 以上 FI,CO,EC,PS等) ・BI、DWスキル ・ERP導入プロジェクトスキル ■SAP認定資格、簿記、会計士、MBA、税理士 ■使用言語:英語 ■求める人物像 ■下記①～⑤で少なくとも1つはあてはまると 感じられたらご応募ください。 ①新規事業や未知の技術に積極的に取り組める前向きであり、 成功に向かってあきらめず実現するという意識をもてる ②①に拘りを持つと同時に柔軟な対応ができる ③企業システムの全体を俯瞰して、 システム構成や機能配置をイメージできる ③プロジェクトを回したことがある ④新しくソリューションを立ち上げるアイデアがある ⑤一つでもいいのでSAPのモジュールを理解できている方が 望ましいが、基幹系システム導入の経験がある