東京都の兼務の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】応募締め切り：11月2日（月）10時〆 ※時間厳守 ・社会人経験3年以上（募集内容に関連する業務経験者歓迎） ・基本的なOAスキル（Word、Excel、PowerPoint初級程度） 【歓迎】社内外との折衝経験や、協調・連携して業務を推進した経験（事務職として周囲と連携した経験も歓迎） 【求める人物像】 ・創意工夫しながら、継続的に業務改善に取り組める方 ・コミュニケーション能力を発揮し、主体的に業務を遂行できる方 ・チーム意識を持ち、サポートし貢献意欲のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：宅地建物取引士 日商簿記検定3級

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事経験 【歓迎】■金融機関、不動産ファンドでの業務経験 【働く環境】 社員の有給消化率は高く、有給とは別に特別休暇（連続5日間）が毎年取 得可能です。また産休・育休制度も充実、長期的にご活躍頂ける環境です。社風も極めてフラットで、チームワークを大切にする組織です。 残業も月平均17時間程度です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社における総務人事としての労務業務経験 【歓迎】給与計算システムの運用経験/社会保険労務士資格保有者 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における総務経験 ■スピード感のある業務環境へ対応出来ること ■月一回程度の休日出勤が出来ること 【歓迎】■安全衛生委員会事務局経験 ■オフィス移転やレイアウト変更経験 ■給与計算、勤怠管理業務の経験 ■データを分析し、傾向や課題を抽出、打ち手に落とし込んだ経験がある ＜職場の特徴・雰囲気＞ 人事総務部内や他部署と連携しながら、自己の責任・裁量で仕事を進めていくことができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■給与・労務業務の実務経験 ■各種手当が充実し、ライフステージが変わっても長期で働ける環境が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】◆人事・労務における実務全般の経験(3年以上) 【尚可】 ・中小企業での総務実務経験(40～99名程度の規模) / 週3日～出社勤務可能 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し、率先して自分自身が手を動かして行動できる人 ・周囲とコミュニケーションを重ね、仲間と課題を解決し、仕事の仕組み化が得意な人 ・困難な課題にも挑み、現状に満足せず常に学び、領域を広げ成長を続けられる人 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■広報、PR、情報発信いずれかの実務経験（年数不問）■文章作成やコンテンツ企画に対する高い意欲や素養 【尚可】■人事・採用業務の経験■SNSやオウンドメディアの運用経験 【当社について】不動産やインフラなど街づくり産業に特化し、スポーツ協賛等も行う独自の立ち位置を築いています。 【採用背景】現在代表らが兼務する広報・人事機能を独立させ、当社の世界観や魅力を広く社外へ発信するための増員採用です。 【求める人物像】素直で吸収力があり、チームで連携して文化をゼロから作ることにやりがいを感じられる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】総務、または人事労務の実務経験がある方 【歓迎】ファシリティマネジメント（建物や備品の管理）の経験がある ・業務効率化やDX推進、システム導入に携わった経験がある方 幅広いバックオフィス業務に柔軟に対応できる方 【魅力】安定力：大手芸能プロダクション『ワタナベエンターテインメント』の直営スクール運営という強固な経営基盤 ■働きやすさ 年間休日125日／完全週休2日制。 ■やりがい 管理部門のコアメンバーとして、施設管理からDX推進、労務環境の改善まで裁量を持って業務に携わることができます。ゆくゆくは総務責任者としてのキャリアアップも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■基本的なPCスキル（Excel・Word等）をお持ちの方■秘書、営業事務、その他事務等のご経験■大手事業会社、金融機関やコンサル、会計/法律事務所などのプロファームでのご経験をお持ちの方 【働き方について】残業は月平均5h程度と非常に少なめでメリメリハリのある働き方が可能です。モニター2台支給・ドリンク無料など環境も充実。 【当社の強み】JTや博報堂等との協業による強固な経営基盤が強みです。一人ひとりの経験に応じた手厚いOJTやメンター制度により安心して着実に成長できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労務、給与関係の実務経験(3年以上) ■一般的なExcelスキル(VLOOKやIF関数、ピボット等) 【歓迎】■就業規則、各種規程、36協定等の各種届出 ■障害者協納付金、労働保険料、法定調書等の各種申告 ■退職金計算、支払い等 【魅力】★安定企業で専門スキルを活かせる環境！★ ■「キャラメルコーン」など人気商品を展開する菓子メーカー ■業績好調で成長フェーズにある安定企業 ■給与・労務業務を通じて組織運営の中核を担えるポジション ■独身寮、退職金制度、会員制福利厚生サービスなど制度充実 ■池袋駅徒歩圏内の好立地で通勤便利 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務系の幅広い実務経験 【尚可】■オフィス設備・ファシリティ管理■法務/契約/特許業務知識■安全衛生管理 ≪詳細≫ オフィス環境整備や車両・社宅管理、各種手続きなど幅広く総務実務を経験し、主体的に課題を発見してフットワーク軽く業務を推進できる方を求めています。 社内外の関係者と円滑に信頼関係を構築し周囲を巻き込めるコミュニケーション力、正確な事務処理能力と状況に応じた柔軟な対応力を発揮して、組織の基盤強化に貢献したい方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での労務実務経験(目安3年以上) 【歓迎】就業規則や人事関連規程の改定経験/労使協定の締結や労働組合対応などの労使関連業務経験衛生委員会、安全衛生業務経験 【魅力】■幅広いキャリアの描き方が可能:労務スペシャリストとして専門的なスキルが身に付く/労務から人事へ業務の幅路広げることも可能 ■将来的には経営層とも近い距離で労務に携われる:働き方改革、健康経営推進は経営層と連携する機会が多い 【ワークスタイル】「フリーアドレス」を導入。また、日数制限なく出社と在宅を自由に選択できる制度有。福利厚生も◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】▼労務・採用・制度運営いずれか3年以上の経験 【活かせるご経験】人事制度企画経験/金融業界での人事労務経験 【企業魅力】一つの企業と見た時には、従業員規模は全体で132名（2026年4月1日時点）と決して大きな組織ではありません。一方手掛けるビジネス分野は広く、海外案件も増加しおります。大型・非定型・長期の案件が多く、定型処理ではない案件対応力が鍛えられ、経営基盤の安定している環境の中で、総務人事担当としてチャレンジができ、キャリアが広がります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■当社と同等規模の会社での広報職としての実務経験 ■ネットメディアを活用した広報・広告およびホームページに関する知見 【歓迎】 ■英語が堪能な方 【補足】 職務は広報の募集であるものの、配属は総務・広報グループとなるため、総務を含めた幅広い業務にも携わっていただく可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■新卒高卒生の採用について、一通りの流れを理解し実務経験をお持ちであること ■何らかの総務業務の経験があること ■社内外の関係者との調整業務経験を有すること 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90％のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100％。長く働きやすい環境です。厚生労働省の次世代認定マーク「くるみん」取得。優良な健康経営を実践している法人として、「健康経営優良法人」に認定されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験7年未満の方 ■4年制大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■基本的な PC スキルがある方（Excel の基本的な関数等） ★「インフラ業界は初めて」という方も大歓迎。業界や職種の経験は不問です。 ★コミュニケーション能力が活かせる仕事です。接客や販売、営業などの仕事に携わってきた方は、大いに活躍できるでしょう。（他業種の営業経験者の活躍実績もあります。） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■製造業における広報またはPR会社でのメディア対応経験5年以上 ■英語力（TOEIC700点以上目安/英文リリース対応等） ■社内外との折衝・コミュニケーション力 ■上場企業（BtoB・素材系メーカー等）での広報経験 ■効果測定・分析やKPI設計の経験 ■危機管理力 【働きやすさ】週3日程度のテレワークやフレックスタイム制を導入。残業は月平均20時間程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。全社横断で各分野の最新動向や新技術に触れながら、自ら企画した施策の成果をダイレクトに実感していただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企画立案から関係者調整、実行まで主体的に推進した経験または能力 ■社員教育、研修、人材育成、スキル管理、人事制度運用など、人材開発・人事領域への関心または基礎的な理解 ■現場社員や関係部署と円滑に連携し、課題やニーズを整理できるコミュニケーション能力 ■業務プロセスや暗黙知を整理し、仕組み化・文書化していく力 ■英語資料の読解や海外関係者との基礎的なやり取りが可能な英語力 ■必要に応じて印西トレーニングセンター等への外出・出張が可能なこと ■風車昇降および現場環境での対応が可能なこと 【出張頻度】1ヵ月に1回程度（1回につき1～2日程度） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事領域での実務経験、もしくは営業経験のある方（法人・個人問わず、2年以上）■能動的なコミュニケーションをとるのが得意な方■基本的なITリテラシーがあり、AIの活用や自動化に前のめりな方 【歓迎】スタートアップやベンチャー企業において、幅広いコーポレート業務経験のある方■人材会社、もしくは求人広告会社での営業経験のある方■無形商材を扱う営業経験のある方 【求める人物像】常に新しい手法や知識を学び取り込める方■周りを巻き込んでものごとを推進するのが得意な方■新しい挑戦を恐れずに取り組む姿勢がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何らかの営業経験、または総務・経理・事務などの実務経験をお持ちの方 【尚可】■同じ会社で1～2年以上の在籍経験がある方、PC（Excel、Word）の基本操作ができる方 【働き方について】残業は月平均25～30時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら安定して働ける環境です。 【当社の強み】1893年創業の歴史を持ち、鉄道コンテナ輸送を中心に地球にやさしいクリーン物流を提供。安定した経営基盤が強みです。 【求める人物像】「明元素（明るく、元気、素直）」の理念に共感し、周囲と円滑なコミュニケーションを図れる方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事務・バックオフィス関連の実務経験（職種不問・PC基本操作ができる方）【尚可】IT業界での業務経験、労務や採用アシスタントのご経験 ■営業事務や労務、採用サポートなどバックオフィス業務全般に幅広く携わり、組織全体の円滑な運営に貢献してきた実務経験 ■最新ITツールやAIを積極的に取り入れ、単なる定型作業にとどまらず自らの手で業務効率化やプロセス改善を推進した経験 ■魅力ポイント：年間残業ゼロの抜群の働きやすさと快適なオフィス環境の下、役員との距離も近く組織の中枢を支えるやりがいを実感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務・秘書・役員アシスタントなどいずれかの経験 ■基本的なビジネス対応を自走できる方 ■複数の業務を並行して進め、優先順位をつけながら対応できる方 ■機密情報や個人情報を適切に取り扱える方 【当ポジションの魅力】経営層の近くで意思決定を支え、急成長する会社の基盤作りに貢献できます。総務や経営サポートを軸に法務・財務など多岐にわたる実務経験を積めるほか、AIを活用した仕組み化や業務改善の推進も可能です。実務を通じて理解を深めた後は、適性や希望に応じて将来的に社長室や総務部門の中核を担うキャリアパスも描けます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●経理経験 ●Word、Excelの基本操作 【歓迎】●チームワークを大切に出来る方を歓迎します●上場企業での連結決算書類などの作成経験者 【求める人物像】●チームワークを大切にできる方 ●コツコツと業務に取り組める方 ≪採用目的・働き方≫ ●社員の負担経験のための増員募集を致します。ご入社いただく方には、長期的に就業頂き、将来的な戦力としてご活躍して頂くことを期待致します。 ●部門の残業時間は繁忙期で月平均40-50時間程度。業務によっては休日出勤あり。※振替休日は取得できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：公認会計士 税理士

必要な経験・能力等 【必須】大卒以上（中退可） ＜活躍社員＞東大/京大/一橋/早慶/理系 出身者が多数活躍中！ ＜働き方＞リモートワーク可/平均残業時間約0－10h/月 【アガルートアカデミー】オンライン講義を中心とした資格試験予備校【出版事業】資格試験対策の書籍の制作・販売【アガルートキャリア】管理部門に特化した転職エージェント【アガルートメディカル】医学部・看護学校受験のオンライン予備校【AGAROOT M&Aアドバイザリー】完全成功報酬型Ｍ＆Ａコンサルティング・アドバイザリーサービス【オンライン学習コーチング】大学・高校受験の志望校合格・内申点向上のコーチング 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■会社を支えるコーポレート業務（総務・人事・企画・広報・営業支援等）へ興味をお持ちの方 【求める人物像】■IT業界に興味をお持ちの方 ■主体性を持って職務に取り組む姿勢をお持ちの方 【未経験でも働きやすい環境】■徹底した業務マニュアルにより、未経験の方も安心！大学2年生で経験0から業務を始めたインターン生（大学3年生）でも、現在では給与計算と経理のプロフェッショナルに成長しております。■業務は多岐に亘りますが、ご自身が特に取り組んでみたい種類の業務を重点的にお任せいたしますので、事務職に関して、ご希望するスキル・キャリアアップも図れる環境になっております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■在庫管理・数値管理経験（toC向けを想定） ■数値分析・営業企画経験（いずれも化粧品・アパレル・食品・日用品業界を想定） 【魅力】■数年でブランドマネージャーも目指せる環境■部門や役職を廃止し手を挙げた人が「自分で仕事を創れる」文化■そのため別領域の兼務や1年目からプロジェクトリーダーへの任用など挑戦できる環境■平均残業20時間◎リモート勤務可能◎ 【将来性】■オリジナル香水・海外ブランドの商品開発の2軸で展開■100億円規模の会社を目指し中国の子会社から世界市場にも展開中 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■IT関連の業務経験がある方 【歓迎】 ◇ITスキルマップの作成経験 ◇IT関連のセミナー、研修対応のご経験 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員導入研修、新入社員フォローアップ研修、3年目研修、階層別研修、マネジメント研修、ITスキル研修、基幹人材への育成プログラムほか ＜その他補足＞ 家賃補給金(支給対象条件有)、退職慰労金制度、カフェテリアプラン、社員食堂等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・一般事務または営業事務経験2～3年以上 ・Office（Excel,Word,PowerPoint）の基本操作 ・社内外との電話/メール対応経験・正確なデータ入力経験 【歓迎】・建設業での営業事務経験・受発注管理や請求/売上処理の実務経験・Excelスキル（関数、グラフ、ピボットテーブル）・契約書や注文書の取扱経験 ★営業担当者が営業活動に集中できるよう、サポートを通じて信頼関係を築くことが好きな方や、正確で迅速な事務処理・業務改善に意欲的な方を歓迎します！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事業務経験3年以上■人事領域において、単にルーティーン作業を行うだけでなく、仕組みや制度の企画業務に携わったご経験・スキル ■基本的なPC操作スキル（PowerPoint資料作成・Excel関数を使ったデータ集計・Word文書作成・メール/チャット等） 【求める人物像】・与えられたものだけでなく、自身で課題を発見し、提言し、改善に取り組むことができること ・協調性があり、コミュニケーション能力が高いこと（グループ会社各社や他の担当や部署との調整ができる） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】総務・人事労務の業務経験 【本ポジションの魅力】総務・人事の経験を活かして、経営陣と近い距離で、周囲サポートを受けながら、経験することができる貴重なポジションです。 【事業特徴】モノマー開発における高い開発力から、安定した受注を確保しております。特に、海外においての販売が好調であり、売上高の６割強が海外となっています。【製品の強み】当社の水溶性モノマーは環境に優しい化学品として高い評価を受け、中でもシックハウスなどの原因の一つと言われる揮発性の有機溶剤を生じない、紫外線硬化型の塗料、インキ、接着剤などの原料は需要が拡大しています。 学歴・資格 学歴：大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■メーカーの正社員として生産管理業務経験が3年以上ある事。（電気、半導体業界であれば尚可） ■英語力：TOEIC 600点以上。（海外取引先とのビジネス経験があれば尚可） ■PC操作：MS Officeによる業務遂行 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・社会人経験が2年以上ある方 ・デスクワーク経験 ・基本的なPCスキル(word/Excel/PowerPoint) ・PowerPointでの資料作成経験【歓迎】・Illustratorの使用経験 【求める人物像】未経験からでも意欲的に学べる方を歓迎いたします！社内外の関係者や人材エージェントとやり取りを行う機会が多いため、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら、臨機応変かつ正確に業務を推進いただける方のご応募をお待ちしています。 【働き方について】年間休日120日以上、前年度の有給取得率は80％と非常に高く、プライベートとの両立がしやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事務職の経験がある方 【歓迎】■会計関連の事務職の経験がある方 【魅力】 ■残業は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■保育園の運営に関わることで、地域社会に貢献するやりがいを感じられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】・人事部門において、3～5年程度の経験をお持ちの方。 ※担当領域は問いません。 ・Excel、Word、Powerpoint等のITツール基本操作スキル 【歓迎】 ・秘書業務経験、庶務業務経験 ・業務内容/担当領域に記載しているいずれかのご経験がある方 【語学力】 ・業務で読み書きできるレベル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人材会社の営業経験 ■広告営業経験 など （採用実務や、親和性のある経験をお持ちであれば応募歓迎です） 【魅力】 ■多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京が親会社です。両社の連携により、安定した経緯基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれかの経験必須】■事業会社での人材開発、人材育成・研修の担当経験3年以上■研修コンサル会社での研修企画・運営の担当経験3年以上 【歓迎】・人材開発の経験を活かして人事制度・戦略立案等幅広い人事担当の経験を積み、長期的に活躍したい方・新しい取り組みにも関心をもって、積極的に取り組める方＜＜やりがい・社風＞＞・これまでの経験を活かし、少人数人事の一員としてのキャリアアップが可能・変革期にあるテレビ東京グループの事業成長を人事の面から支えることができる・チームワークを大切にし、学び・成長を大切にする部の雰囲気・体制 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社での人事労務管理業務経験3年以上■社会保険の手続き、給与関連業務のご経験■労務相談対応、制度設計運用のご経験もしくは営業のご経験■主要な関数(VLOOKUP、IF、COUNTIF等)使用経験 【働き方について】年間休日122日を確保し、残業は月平均5時間程度と極めて少ないため、プライベートを大切にしながら専門性を磨きたい方に最適な環境です。 【当社の強み】35期連続黒字の安定した経営基盤があり、入居率99％という顧客からの厚い信頼があるため、腰を据えて長く働くことができます。 【求める人物像】正確な事務処理を行い、周囲と協力しながら誠実に業務へ取り組める方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■管理部門での実務及び管理職経験 ■以下、バックオフィス領域における複数領域の実務経験（人事・労務,総務,経理,法務,情シス,経営企画,秘書,営業事務・一般事務,購買,営業企画,PMO,DX推進） 【歓迎】※下記は必須ではありません ■日商簿記1級・2級・3級／全経簿記1級・2級 ■役員向け報告資料、経営会議資料、顧客提案資料の作成経験 ■取締役会運営経験 ■PowerPointでの資料作成経験 ■Excelでのデータ分析・集計経験（ピボットテーブル、XLOOKUP/VLOOKUP、SUMIFS/COUNTIFS、マクロ・VBA活用等） ■業務マニュアル、社内規程、ダッシュボード、KPI集計レポートの作成経験 等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労務業務の御経験をお持ちの方 ■従業員や入社予定者と直接的に関わる業務を担った御経験をお持ちの方 【魅力】「業界最大手/プライム上場子会社/安定した業績/落ち着いた社風で働き易い環境/離職者も少ない/教育体制充実」等の条件が揃っており、社員満足度は高く、落ち着いてじっくりとキャリアを積み上げていく安定志向の方に向いています。 【業界安定性】コロナ禍ではありますが事業は安定しています。今後についても案件は受注し続けており事業安定が見込まれます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】中途採用のご経験 【歓迎】Excelやスプレッドシートを用いたデータ管理・資料作成経験 【歓迎】Excelやスプレッドシートを用いたデータ管理・資料作成経験 【求める人物像】 ・状況の変化に対し柔軟に行動・対応できる方 ・周囲と円滑なコミュニケーションをとり業務を進められる方 ・自らの職域を広げ、組織づくりや業務改善に挑戦したい方 ・当社のビジョン「エンタメをもっと幸せに」に共感していただける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【未経験歓迎・人柄重視の採用】 ・学歴、経歴、資格は問いません ・第二新卒、フリーターの方も歓迎 ・20代が約6割、業界未経験からの入社が約8割の職場です 【こんな方に向いています】 ・手に職をつけて、長く続けられる仕事を探している方 ・資格を取って収入を上げていきたい方 ・事務職を希望しているが、年収の伸びに不安がある方 ・人と関わりながら、モノづくりの現場に携わりたい方 【先輩の前職】 飲食店スタッフ、アパレル販売、製造業、営業など。 入社後の研修と資格取得で、業界のキャリアを積んでいます。

必要な経験・能力等 【必須】コミュニケーション・調整の経験 ※顧客/工場の設計者/品質管理/工事作業者など、複数関係者との調整が重要です。技術面は先輩サポートにより習得可能です。知見があればもちろん生かせます。 【当社について】三菱電機Gの設計・開発中核を担い技術分野に特化したエンジニアリング企業。当事業所では、宇宙・防衛などの分野で最先端技術に携われます。構想設計から評価まで一貫する体制と、技術専門職制度・社内認定制度など成長を支える教育体系が整っています。有休17日/年実績・在宅勤務・フルフレックス等と働きやすく、技術者同士の意見交換が活発な環境で、個人のパフォーマンス最大化を実現しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での採用業務経験(2年以上) 【歓迎】総務人事全般に関する実務経験 【採用担当者メッセージ】https://recruit.nitibou.co.jp/message-recruit/ 【業務の魅力】 ◎200人規模の企業にて、人事・労務の幅広い業務を通して多岐にわたるスキルを習得できます！ ◎施工管理技術者/保守点検技術者/事務職/営業職などの幅広い職種を募集しており、採用担当としてスキルアップが実現できます！ 【先輩社員の声】https://recruit.nitibou.co.jp/peoples/ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】接客・販売・営業などの対人業務の経験をお持ちの方（業界や経験年数は問いません） 【尚可】 建設業・不動産業での勤務経験があれば尚可 【求める人物像】 お客様のご意見・ご指摘の内容を把握することができるコミュニケーション能力をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：2級建築施工管理技士 宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【必須】■給与または労務関連の実務経験・事務経験をお持ちの方 ■ゼネラリスト志向をお持ちの方 【歓迎】◎サステナビリティ対応のご経験 ◎ハラスメント対応や各種労務対応の経験 ◎100～500名規模規模以下の企業における総務・労務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■広報、PRのご経験 ■基礎的なPCスキル（Word/PowerPoint/Excel） ※広報スタッフの補助、社内広報を中心に業務をお任せします！ 【仕事のやりがい】■企業ブランディングや企業価値向上に直接関わることができるため、自身の発信や企画が会社の認知拡大やブランド形成につながる実感を得られるポジションです。■社内広報・社外広報の両方に携わるため、情報発信だけでなく、組織づくりや企業イメージ形成など幅広い経験を積むことができます。※総務業務の一部にも携わっていただき、バックオフィスの一員として会社運営を支えていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●プラント現場（発電所、製鉄、化学、紙パルプ、大型工場等）での操業・運転・保全いずれかの実務経験（7年以上） ●現場における班長・職長・当直長等としてのチームマネジメント、また は安全衛生管理・改善活動の推進経験●KY（危険予知）、作業前点検、リスク察知の習慣が深く身について●全国出張および定検期の現場常駐対応に柔軟に対応できるフットワークの軽さ 【歓迎条件】●ボイラー/回転体/大型重機/非定常作業が伴うプラントでの作業指揮●協力会社（外部パートナー）の統括・安全衛生指導経験 ●現場での安全衛生担当・推進役の兼務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■何らかの経理業務の経験 ■自ら課題を発見し、リーダーシップを発揮して関係者を巻き込みながら、業務改善または課題解決を推進した経験 【キャリアパス】当課で培った原価管理と広く学べる財務・税務・会計の知識を活かし、企業価値向上のために活躍。■経理系のキャリアを志望の場合…より高度な財務・税務・会計の専門部署での活躍。また関係会社を含む当社グループの財務部門としての基幹業務に参画する機会有り■事業管理系のキャリアを志望の場合…事業部門の企画や海外子会社への異動の機会もあり、より事業に近いところでビジネスの理解を深めることが可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・人事関連業務の実務経験 ・人事関連業務における社内外関係者との調整経験 【歓迎】 ・採用の実務経験（新卒中途不問） ・社員研修・教育の企画、運営経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】コミュニケーション・調整の経験 ※顧客/工場の設計者/品質管理/工事作業者など、複数関係者との調整が重要です。技術面は先輩サポートにより習得可能です。知見があればもちろん生かせます。 【当社について】三菱電機Gの設計・開発中核を担い技術分野に特化したエンジニアリング企業。当事業所では、宇宙・防衛などの分野で最先端技術に携われます。構想設計から評価まで一貫する体制と、技術専門職制度・社内認定制度など成長を支える教育体系が整っています。有休17日/年実績・在宅勤務・フルフレックス等と働きやすく、技術者同士の意見交換が活発な環境で、個人のパフォーマンス最大化を実現しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■3年以上の人事業務経験 ■人事領域において、単にルーティーン作業を行うだけでなく、仕組みや制度の企画業務に携わったご経験・スキル 【求める人物像】■人事のプロフェッショナルとして、領域を限定せずキャリアを切り拓きたいという野心をお持ちの方 ■制度企画・労務・人材開発・組織開発など、幅広いテーマに対して、現状に満足せず、より高い成果や自身の成長を貪欲に追い求められる方 ■「人と組織で会社を強くする」ことに強い意欲を持ち、主体的に仕事を前に進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■新卒または中途採用の経験（3年以上）■給与計算または給与検算の実務経験■コミュニケーション力が高い方■自ら提案・実行できる主体性を持つ方【歓迎】■マルチタスクが得意な方■車の運転ができる方 【魅力】採用において、面接から入社後の能力開発まで寄り添いしっかりと人に向き合えることが、このポジション最大の魅力。「採用して終わり」ではなく、入社後の育成や労務まで一貫して伴走できるのが特徴。広い裁量で採用PDCAを回し、社員と深く長い信頼関係を築けます。入り口から基盤作りまで人事業務の全体像を把握することで、市場価値の高いプロフェッショナルへ成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】上場企業(プラント,建設,製造業等)での内部監査業務およびJ-SOX評価業務の実務経験10年以上 ※事業会社でのご経験、監査法人でのご経験いずれも歓迎いたします。 【歓迎】・英語力(日常会話, TOEIC600点以上目安) ・公認会計士 ・公認内部監査人(CIA)【入社後のキャリアパス】ご入社後は内部監査業務をご担当いただきます。一定期間後、部内ローテで内部統制企画・支援も経験いただき両業務を習得いただく想定です。また、長期キャリアの中で各部門サイドの内部統制の仕組み・展開を実行側の立場で経験いただくなども踏まえ、内部統制・監査の中核人材になることを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社の情報システムの業務経験がある方 ■何かしらのプロジェクトを主導して動かした経験がある方 ■社内システムの新規導入に携わった経験のある方 【求める人物像】 ■入社直後から当社の情報システム中心として自走いただける方 ■自ら率先して行動する自走力を発揮できる方 【歓迎】 ■プライバシーマークや ISMS などの認証や運用業務に携わった経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【次のいずれか2－3年程度のご経験必須】 ■企業内人事部門での採用業務経験■コンサルティング業務でのプロジェクトワーク経験■人材紹介会社、派遣会社、人材ビジネスへの関与経験 【ポジションの魅力】■新卒採用における企画力や対応能力・マネジメントスキルの幅を広げることができる■複数のプロジェクトがあり、プロジェクト推進や企画立案などの力が身につけることが可能。■実力主義の評価・報酬制度のため、意欲と能力のある方はどんどんチャレンジの機会が与えられ、実績に応じ早いスピードで昇格可能■現場のコンサルタントとの折衝も多い為、ロジカルシンキングなどが身につく。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスレベルの英語力(TOEIC900点以上目安/メール・書類作成・実務会話)■企業でのバックオフィス経験2年以上(営業事務/総務/経理等) 【歓迎】■不動産・ホテル業界経験 ■英文契約の知識 【魅力】 ■事業拡大：海の目の前に立つラグジュアリーホテルやレストランの開発プロジェクトを多数展開し事業急拡大中 ■圧倒的裁量：経営の意思決定に深く関わり将来的には不動産ファンド事業の推進責任者なども目指せる環境 ■独自の強み：ラグジュアリーホテルブランドの開発運営や不動産売買など多角化経営による安定基盤を確立 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■100～500名規模の事業会社での人事労務の実務経験5年以上■従業員と直接面談し、個別の事情を踏まえ対応方針を判断した経験■組織課題を抽出・抽象化し労務施策に落とし込んだ経験■チーム志向の強い方 【歓迎】■IT企業／スタートアップにおける労務経験 ■組織拡大期、またはIPO準備期での人事労務経験 ■社会保険労務士資格、または労働関連法令に関する専門的な知見 ■人事企画（人事制度）領域の実務経験 【求める人物像】■リーナーのミッションや事業に共感していただける方■事業と組織の成長という成果に向かって仕事を進められる方 ※備考欄へ続きます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：社会保険労務士

必要な経験・能力等 ■建設業での経理業務経験をお持ちの方■歓迎：建設業経理士2級以上 ※ゆくゆくはご自身の希望を踏まえて本社経理等へのジョブローテーションの可能性があります。 ◎働く環境：JFEスチールを親会社としている安定した経営基盤や大手企 業水準の福利厚生も充実。中途入社の社員も多数在籍し、違和感なく溶け込める環境です。リモートワーク相談可能。 ◎当社は、世界大手鉄鋼メーカーのグループ会社であり、大手建設会社と 匹敵する規模の工事を行う会社（ゼネコン）です。両者の強みがハイブリ ットされている点に、他にはない独自性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【未経験歓迎・人柄重視の採用】 ・建設業界、事務職ともに未経験の方 ・学歴、経歴、資格は問いません ・第二新卒、フリーターの方も歓迎 ・20代が約6割の職場です 【こんな方に向いています】 ・コツコツと書類や写真を整えるのが苦にならない方 ・ずっと座っているより、現場に出て人と話す時間もあるほうがいい方 ・土日祝休みで、生活のリズムを整えたい方 ・研修を受けてから仕事を始めたい方 【先輩の前職】 アパレル販売、飲食店スタッフ、コンビニスタッフ、製造業など。 約8割が業界未経験からのスタートです。

必要な経験・能力等 【必須経験】■総務実務または秘書経験■基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint等） 【歓迎経験】■法務または情報システムに関する知識・実務経験 ■素直で周囲を巻き込める方 【魅力】 ■放送局のノウハウを活かした独自の「映像研修」など強力な武器を持つHRベンチャーです。 ■未整備のフェーズだからこそ、総務の枠に留まらず仕組みづくりから裁量を持って挑めます。 ■フルフレックス制＆リモートワーク（月5日上限）で柔軟な働き方が可能。 ■正社員登用前提。会社の成長と共にステップアップできる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■4年制大学卒業以上 ■事業会社での採用実務経験（目安3年以上/新卒・中途不問） 【歓迎】数値データに基づく課題抽出・PDCA推進経験、営業経験等で数字を扱ってきた経験 【圧倒的成長フェーズで手掛ける、一気通貫採用の実感】 新職種の立ち上げやスピード感ある意思決定に関われるポジションです。採用戦略の立案から運用まで幅広く手掛け、事業責任者と直接連携しながら組織づくりに貢献可能。残業平均月20時間、有給消化率88%と働きやすさも抜群。ジョブローテーション制度を通じて人事領域全般へキャリアを広げられる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：