徳島県、介護・福祉、未経験者歓迎の転職・求人情報

求めている人材 ⭐要普通自動車免許（AT可） ⭐業界経験やリーダーポジションの 経験は不要です！ ⭐業界知識やマネジメントスキルは 研修期間でしっかり学べます！ ⭐少しでもやってみたいと思ったあなたを、 私たちは“未来の所長”として本気で育てます。 ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須＞ ⭐サービス管理責任者の ・実践研修 ・更新研修 どちらかを修了している方 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅経験者・有資格者歓迎 ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅ハラスメント相談窓口あり ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です ⛲活躍中のスタッフは…⛲ ＜入社3年目/Kさん＞ 支援スタッフとして入社後、今はサービス管理責任者として日々奮闘しています。 スタッフの半数が私が私と同じで、入社後に資格取得をしています。 一人ひとりの「成長」や「頑張り」を目の前で見て感じる事が出来て、 自分自身も成長できる職場です。 ＜入社1年目/Sさん＞ 他施設でサービス管理責任者候補としての 経験がありましたが、先々を見据えた時に 長期で働ける環境を求めて転職を決意。 お給料はもちろんですが、しっかりと 有給消化ができたり、新規開所の施設も 多いので将来性もあり、安心して業務に 取り組むことができます。 いつかオープンの施設で働いてみたい夢も 叶いそうです✨

求めている人材 現場での実務経験だけでなく、 施設への提案や関係構築といった ビジネス視点をお持ちの方を歓迎します。 【必須】 ・医療・福祉・介護業界での勤務経験 ・法人企業への提案や折衝などビジネス感覚をお持ちの方 【歓迎】 ・福祉用具専門相談員など、 業界内での営業・提案経験がある方 ・介護福祉士、社会福祉士、 介護支援専門員などの資格をお持ちの方 ・ケアマネジャーや地域包括支援センター との折衝経験がある方 ・地域での人脈や土地勘を活かして 拠点拡大に挑みたい方 ・目の前の数字だけでなく、 本質的な課題解決に向けた提案ができる方

求める人材: ＜必須条件＞ ・サービス管理責任者の実践研修を修了されている方（旧研修制度の修了者も含む） ・サービス管理責任者の配置要件（必要な実務経験・研修修了）を満たしている方 ※サビ管としての勤務経験は不問！未経験の方も歓迎します。 ＜こんな方もぜひお話を聞かせてください＞ ・支援計画や面談など、支援の中身に時間をかけたい方 ・利用者さんとスタッフの両方と、話をしながら進められる方

【応募資格】 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・年齢18歳～59歳 （下限：深夜勤務があるため、上限：定年60歳のため） 【いずれか必須】 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 【あれば尚可】 ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 〇経験不問 ※未経験の方・経験の浅い方・ブランクのある方もOK ※PCスキル不問 〇学歴不問 ※中卒・高卒・専門卒・大学中退・短大卒・大卒・院卒の方いずれもOK 〇職歴不問 ※就業ブランクの方もOK ※異業種・異業界からの転職OK ※同業種・同業界からの転職OK 転勤はありませんので、Uターン・Iターン・Jターン希望の方もお待ちしています。 在職中で転職をお考えの方、前職を退職後にハローワーク（職業安定所）でお仕事を探している方もぜひご応募ください＊

求めている人材 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・葬祭業界での実務経験 ＼ 学歴不問／葬祭業界経験者限定募集 ／ 葬祭ディレクターとしての経験はもちろん、葬祭スタッフとして葬儀の準備・運営・接客などに携わった経験も活かしていただけます。 経験年数だけでなく、これまで担当してきた業務やスキルなども考慮します。 【こんな経験・資格を活かせます】 ・葬祭ディレクターとしての実務経験 ・葬儀、通夜の運営経験 ・ご遺族との打ち合わせ経験 ・葬祭ホールでの勤務経験 ・葬祭ディレクター1級、2級 ・中型、大型自動車運転免許 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの葬祭経験を活かしたい方 ・経験やスキルを活かして仕事の幅を広げたい方 ・ご遺族に寄り添った対応を大切にできる方 ・チームワークを大切にできる方 ・地域に根ざして長く働きたい方 ・徳島県へのU・Iターンを考えている方 ※ハローワーク経由の応募も歓迎します。

求めている人材 【必須】 ・生花に関する何らかの経験がある方（経験年数不問） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＼経験が浅い方・ブランクがある方も歓迎！／ 生花店などでの実務経験だけでなく、華道・生け花・フラワーアレンジメントなどの経験がある方も対象です。 【こんな経験を活かせます】 ・生花店、フラワーショップでの勤務経験 ・華道、生け花の経験 ・フラワーアレンジメントの経験 ・葬祭会社での生花業務経験 ・供花、スタンド花の制作経験 ・祭壇装花の制作経験 ※葬祭業界での経験は問いません。 ※学歴・経験年数は問いません。

求めている人材 ◆要普通自動車運転免許（AT限定可） ＜いずれかの免許・資格保持者＞ ＊介護職員初任者研修修了者 ＊介護職員実務者研修修了者 ＊介護福祉士 ※土・日・祝日勤務が出来る方優遇 ★業界未経験歓迎！ ★ブランクOK ★子育てママ在籍中！ ★シニア活躍中！ ★従業員の8割が女性の職場です ★20代・30代・40代・50代・60代活躍中！ ＜こんな経験・資格が活かせます＞ 介護士・介護スタッフ・介護福祉士・訪問介護・ホームヘルパー・夜勤専従介護・デイサービス介護職員 ＜このような施設で働いていた方が活躍中＞ 介護施設・グループホーム・デイサービス・特別養護老人ホーム・障がい者支援施設 ―――――――――――――――――― 鳴門市、小松島市、藍住町、 石井町、北島町、松茂町 板野町、から通う方活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【応募資格】 介護福祉士の資格をお持ちの方 ◎ブランクのある方も歓迎 研修制度を整えておりますので、安心してお仕事を始めていただけます。 ◎ご経験者優遇 これまでのご経験やスキルを考慮し、条件面を優遇いたします。 ◎年齢・性別を問わずご応募いただけます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 《歓迎する資格・経験》 ・介護職員初任者研修 修了者 ・介護職員実務者研修 修了者 ・介護福祉士 ・介護施設での実務経験 ・夜勤業務の経験 資格や経験をお持ちの方は、これまで培ってきたスキルを活かしてご活躍いただけます。 未経験の方も、一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ◆資格・経験不問 未経験の方も歓迎します。はじめて介護のお仕事に挑戦される方も、安心してスタートできるよう丁寧なサポート体制を整えています。 ◆歓迎資格 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ※介護施設・福祉施設での勤務経験がある方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。 「これから介護の仕事にチャレンジしたい方」も 「経験や資格を活かしてステップアップしたい方」も大歓迎。 目標やライフステージに合わせた働き方ができる環境です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 《応募資格》 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・介護福祉士（ご経験などを考慮のうえ応相談） 《こんな方を歓迎します》 ・介護支援専門員としての実務経験をお持ちの方 ・利用者様やご家族に寄り添った支援を大切にしたい方 ・多職種と連携しながら業務に取り組める方 ブランクのある方や経験に不安のある方も歓迎します。 研修やサポート体制を整えているため、安心して業務をスタートできる環境です。 これまでの経験やスキルをお持ちの方は、経験・能力を考慮のうえ優遇いたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 《応募について》 ・学歴不問 ・未経験の方も歓迎します 介護のお仕事が初めての方やブランクのある方も安心してご応募ください。 入職後は研修や先輩スタッフによるサポート体制を整えており、一人ひとりのペースに合わせて業務を習得していただけます。 介護施設での勤務経験をお持ちの方は、経験や能力を考慮のうえ優遇いたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須】 児童指導員任用資格をお持ちの方 ※療育の実務経験は問いません ※応募資格に該当するか分からない場合も、まずはご相談ください！ Moaが探しているのは、最初から何でもできる人ではありません。 うまくいかなかった経験や、遠回りした時間も、子どもの気持ちを理解し、待ち、信じる力に変えられます。 児童指導員任用資格をお持ちであれば、療育の実務経験は問いません。 新しい施設を、私たちと一緒につくりませんか。 【求める人物像】 ・子どもの小さな変化や成長に気づける方 ・子どもに答えを与えるだけでなく、一緒に考えられる方 ・一人ひとりの可能性を信じ、成長を待てる方 ・新しい施設やチームを一緒につくりたい方 ・小規模保育園のように、もっと一人ひとりと丁寧に関わりたいと感じていた方 ★あなたが弱みだと思っていた経験も、子どもを理解する力、待つ力、信じる力に変えられます。 【こんな経験も活かせます】 ・認可保育園 ・小規模保育園 ・企業主導型保育園 ・幼稚園 ・認定こども園 ・病児保育 ・院内保育 ・学童保育

求める人材: 【必須】 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ※療育の実務経験は問いません。 ※児童発達支援・放課後等デイサービス未経験OKです。 ※応募資格に該当するか分からない方もご相談ください。 【こんな方を歓迎します】 ✅ 児童指導員任用資格を活かしたい方 ✅ 療育未経験から児童福祉に挑戦したい方 ✅ ブランクから仕事復帰したい方 ✅ 子ども一人ひとりにじっくり関わりたい方 ✅ オープニングスタッフとして働きたい方 ✅ 新しい施設やチームづくりに参加したい方 ✅ 保護者とも丁寧にコミュニケーションを取れる方 ✅ 将来的にリーダーや児童発達支援管理責任者を目指したい方 【こんな経験も活かせます】 ・認可保育園 ・小規模保育園 ・企業主導型保育園 ・幼稚園 ・認定こども園 ・病児保育 ・院内保育 ・学童保育 上記の経験がある方はもちろん、児童発達支援・放課後等デイサービスが初めての方も歓迎します。 開所前研修をご用意していますので、療育未経験の方も安心してスタートできます。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・サービス管理責任者の実践研修を修了されている方（旧研修制度の修了者も含む） ・サービス管理責任者の配置要件（必要な実務経験・研修修了）を満たしている方 ※サビ管としての勤務経験は不問！未経験の方も歓迎します。 ＜こんな方もぜひお話を聞かせてください＞ ・支援計画や面談など、支援の中身に時間をかけたい方 ・利用者さんとスタッフの両方と、話をしながら進められる方