大阪府、キャリアアドバイザー、家賃補助・住宅手当ありの転職・求人情報

求める人材: ・正社員経験 ・何らかの営業経験や接客販売のご経験がある方（対人折衝）

求める人材: 【必須条件】 ・大学卒、大学院卒以上 ・社会人経験がある方 ・人と接する仕事に前向きに取り組める方 ・成長意欲を持って行動できる方 ・定年60歳の為、60歳未満の募集(例外事由1号) 【歓迎条件】 ・営業経験がある方 ・販売、サービス職など折衝経験がある方 ・人材業界や教育業界に興味がある方 ・イベント企画やセミナー運営に興味がある方

求める人材: ◆応募資格 ・大学卒以上 ※法人営業、個人営業は不問 ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 【歓迎経験】 ・顧客折衝経験がある方 ・営業経験がある方 ・無形商材の営業経験はなお歓迎！ ※顧客折衝経験の例：ウエディングプランナー、塾長、カーディーラーなど。

求めている人材 【社会人デビュ—応援！】 1からフォローをするので 社会人経験がなくても大丈夫◎ 手厚いサポート体制があるため、 知識ゼロからでも安心して始められます。 必要なのは「やってみたい」という気持ちだけ！ 過去の経歴ではなく、 これからのあなたを全力で応援します◎ 【必須条件】 ■ビジネスで高い成果を上げてこられた方 ■向上心・成長意欲の高い第二新卒層の方 ■人材業界への強い思いがある方 【歓迎条件】 ＜職種・業種未経験の方、第二新卒の方、歓迎します！＞ ・「自分らしく生きる人を増やす」 という理念に共感し、 その実現に向けて主体的に取り組める方 ・受け身ではなく、 自ら課題を見つけて考え、行動に移せる方 ・向上心を持ち、成長のために 継続的な努力ができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【応募条件】 ・学歴や職歴は問いません ・未経験から挑戦できます ・CSとして成長したい方 ・企業理念に共感できる方 ・成長意欲の高い方 【活かせる経験】 ・事務経験を活かせます

求める人材: ＜必須スキル＞ ・営業経験（個人／法人問わず） ・高い実績を残されてきた方 ・目標に対してコミットしてきた経験 職種未経験OK 業種未経験OK

求める人材: ＜必須スキル＞ ■営業・接客販売など、何かしらの折衝経験がある方 ■ExcelやPowerPointなどの基本的なPCスキル ＜歓迎スキル＞ ■主体性を持って業務に取り組めること ■目標達成意識の高い方 ■事業成長フェーズのため、変化を楽しめる方

求める人材: ＜必須スキル＞ ■営業・接客販売など、何かしらの折衝経験がある方 ■ExcelやPowerPointなどの基本的なPCスキル ＜歓迎スキル＞ ■主体性を持って業務に取り組めること ■目標達成意識の高い方 ■事業成長フェーズのため、変化を楽しめる方

求める人材: ＜必須スキル＞ ・人材紹介会社でのRAまたはCA経験3年以上（領域不問） ＜歓迎スキル＞ ・チームリーダーなどの組織運営経験のある方 ・目標達成・自己成長意欲の高い方 ・KPIを用いたマネジメント経験をお持ちの方 ※ご経験内容やスキルに応じて、選考内で管理職候補ではなく、プレイヤー職での打診をさせていただく可能性もございます。 あらかじめご了承いただけますと幸いです。

資格 未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ 経歴・学歴・業界経験いっさい不問！ 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方

経験・資格 ＼業界・職種未経験OK！第二新卒歓迎／ ・高卒以上 ・努力が正当に評価される職場で働きたい ・周りの友だちとスキルも収入も差をつけたい など 成長意欲が高い方大歓迎です！

求める人材: ＜必須スキル＞ ※下記いずれかを満たしている方※ ・社会人経験1年以上かつ下記いずれかを満たす方 営業職や販売職の経験をお持ちの方 （個人・法人・業界は不問） 業界・職種未経験で営業職にチャレンジしたいとお考えの方 ＜歓迎スキル＞ ・無形商材での営業経験者 ・ご自身で戦略やプロセスを策定の上実行してきたご経験のある方 ＜求める人物像＞ ・目標達成意欲が高く、結果に拘って業務に取り組まれる方 ・バイタリティがあり、フットワーク軽くチャレンジされる方 ・自ら考え行動出来る自走力をお持ちの方 ・管理職へのキャリアアップを希望される方

求めている人材 【応募条件】 ・営業経験をお持ちの方（業界、経験年数不問） ・顧客折衝経験がある方 ・普通自動車免許(AT限定可) ■応募資格 大卒以上／職種未経験OK／業種未経験OK

求める人材: 【求める人材】 ＜必須条件＞ ■営業経験をお持ちの方 ※業界不問※年数不問 ■短期大学卒業以上 ＜応募条件＞ ■業種未経験OK ＜こんな方におすすめ＞ ■法人営業の経験を活かしたい方 ■人材業界へ挑戦したい方 ■人材紹介や人材派遣に関心がある方 ■企業と求職者の双方を支援したい方 ■キャリアアドバイザーや リクルーティングアドバイザーに 興味がある方 ■クリエイターのキャリアを 本気で支えたい方 ■映像や放送、アプリに興味がある方 ■ゲームやアニメなどの 業界に関心がある方 ■既存顧客との関係構築が得意な方 ■新規企業の開拓にも取り組める方 ■企業と求職者の希望を丁寧に調整できる方 ■成果を正当に評価される環境で働きたい方 ■クリエイティブ業界の発展に貢献したい方

資格 20代～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜求める人物像＞ ・大卒以上 ・営業経験3年以上（業界不問） ＜必要資格＞ ・普通自動車免許第一種

求める人材: 業界・職種未経験OK！ ◎顧客折衝経験がある方は大歓迎 ◎高い成長意欲をお持ちの方 ◎コミュニケーション能力を発揮したい方

資格 ＜必須条件＞ 営業経験者 ＜最終学歴＞ 高卒以上

求める人材: 【必須条件】 社会人経験（正社員）1年以上 基本的なビジネスマナー 基礎的なアドミスキル（タイピング、メール、文書・資料作成、Word、Excel） ※PC・IP電話を利用しての業務となります。 【歓迎条件】 営業、接客・販売、1対1の折衝のご経験

求める人材: ・接客、販売、サービス業などで顧客対応の経験がある方 ・目標や数字に対して前向きに取り組んだ経験がある方 ・素直にアドバイスを受け止め、すぐに行動へ移せる方 ・質だけにこだわらず、まずはスピード感を持って行動量を取れる方 ・成果が出ない時に、環境のせいだけにせず、自分の行動を振り返って改善できる方 【歓迎】 ・販売職、接客業、携帯販売、ブライダル、高単価商材の販売経験 ・個人目標、店舗目標、売上目標などを追った経験 ・数字をコツコツ積み上げて成果につなげた経験 ・ベンチャー企業や変化の多い環境で働いた経験 ・将来的に営業力を身につけて収入やキャリアを上げたい方

求める人材: 【応募必須条件】 ・35歳以下（例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・職務経験不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

求める人材: 【いずれか必須】 ■ビジネスで高い成果を上げてこられた方 ■向上心・成長意欲の高い第二新卒層の方 ■人材業界への強い思いがある方 【歓迎】 ■「自分らしく生きる人を増やす」という言葉に共感できる方 ■指示を待つのではなく自ら考えて行動するスタンスがある方 ■成長意欲が高く、必要な努力を惜しまない方

求める人材: ・素直で明るい対応ができ、何事にもポジティブに行動できる方 ・円滑に進められるコミュニケーション能力のある方 ・基本的なビジネスマナー ・高い目標達成意欲 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) 【歓迎要件】 ・ホテル、ブライダル、航空、旅行業界など、ホスピタリティ業界での実務経験 　　　 ◢◤求める人材像◢◤ ・受け身ではなく、自身からアウトプットできる方 ・風通しの良い雰囲気のチームで営業活動をされたい方 ・数字意識を持った環境で挑戦されたい方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・やりきる力に自信のある方 ・人と会話するのが好きな人 ・マルチタスクが出来る方

【応募資格】 高卒以上 【応募条件】 ・業種／職種問わず、顧客との折衝経験をお持ちの方 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #住宅手当あり #研修あり #交通費支給 #リモート面接OK #服装自由 #大量募集

資格 ＜必須条件＞ 【必須要件】 ・何かしらの営業職 または 販売サービスなど対人折衝経験がある方。 ┗ 実務経験1年以上必須 【歓迎条件】 ・toB、toC問わず営業経験2年以上 ・人材紹介業にて1年以上経験 ＜最終学歴＞ 学歴不問 ※※※※※ 本求人は、日本トーター株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、日本トーター株式会社からご案内を差し上げます。 ※※※※※

資格 20～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜求める人物像＞ ・自責思考で本質的な成長ができる方 ＜尚可＞ ・人材紹介 or WEB／IT or M＆Aコンサルの経験者 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

資格 【未経験歓迎】 今を変えたい・過去の挫折経験を糧にスピード感ある成長を叶えたい…そんな方を歓迎します！ ◆未経験歓迎（折衝経験ある方尚可） ◆人と接することが好きな方 ◆学歴・資格不問 ＜尚可＞ ・人材業界経験者 ▼活かせる経験 ・人材業界の実務経験 ・接客や販売、営業など顧客折衝の経験 ・KPIなどの売上・数値目標を追った経験 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK

資格 ＜必須条件＞ ■必須条件： ・人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ・人材紹介事業でのマネジメント経験 ・新規事業の立ち上げに携わった経験 ■歓迎条件： ・事業計画の策定やPL管理 ・事業全体のKPI設計と進捗管理 ・リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ・経営陣と密に連携を取りに事業やプロジェクトを動かしてきた経験 ＜最終学歴＞ 高卒以上

資格 ＜必須条件＞ 未経験OK ＜最終学歴＞ 学歴不問

資格 ＜必須条件＞ 建設、不動産領域でご活躍された方 ＜最終学歴＞ 高卒以上

求める人材: 大卒以上 職種未経験活躍中 業種未経験活躍中 ・大学卒業相当の学力・基礎的なビジネスリテラシーを有する方 ・社会人経験が比較的浅く、キャリア初期フェーズにある方 （目安：社会人経験1〜3年程度） ・これまでの就業経験において、 1社または複数社で基礎的な業務経験を積んでこられた方 【こんな方に向いています】 ・これからのキャリアにつながる専門スキル・課題解決力を身につけたい方 ・周囲と協力しながら、素直に学び成長を楽しめる方 ・これまでの経験を活かしながら、新しい業界や領域にも挑戦したい方 ・20代30代活躍中の環境で、周囲の刺激を受けながら成長したい方

求める人材: 経験：・顧客折衝経験1年以上 資格：不問 その他：＜歓迎要件＞ ・人材紹介業経験者 ・マネジメント経験3名以上 ・個人/法人営業1年以上 ・新規事業/新規部署の立ち上げ経験者 ・ウェディングプランナー経験者 ＜求める人物像＞ ・年功序列や組織体制により、チャンスが少なく自身の想定キャリアが積めずに不満を抱いている方 ・チャレンジ精神旺盛で、新規事業の立ち上げや経営者になることに興味がある方 ・チーム一丸となって、大きな組織目標を達成したいという想いがある方 ・業界トップを目指したいという想いに賛同し、実現に向けてがむしゃらに努力できる方 ・組織づくりに参画したい、マネジメントを早期で経験したい方

求める人材: ・大学卒業相当の学力・基礎的なビジネスリテラシーを有する方 ・社会人経験が比較的浅く、キャリア初期フェーズにある方 （目安：社会人経験1〜3年程度） ・これまでの就業経験において、 1社または複数社で基礎的な業務経験を積んでこられた方 【こんな方に向いています】 ・これからのキャリアにつながる専門スキル・課題解決力を身につけたい方 ・周囲と協力しながら、素直に学び成長を楽しめる方 ・これまでの経験を土台に、もう一段上の役割や専門性を目指したい方 ・20代30代活躍中の環境で、周囲の刺激を受けながら成長したい方

資格 ＜必須条件＞ ＜応募条件＞ 建設・不動産領域人材サービス（紹介や派遣）の営業経験（RA・CA） ＜最終学歴＞ 高卒以上

求める人材: 【必須条件】 ・正社員での営業経験 ・基本的なPCスキル ・電話やメールでの顧客対応に抵抗がない方 ・主体的に行動できる方 ・定年60歳の為、60歳未満の募集(例外事由1号) 【歓迎条件】 ・人材業界での就業経験 ・法人営業の経験 ・個人向け営業の経験 ・医療、介護、福祉業界への関心がある方

求める人材: ■必須条件： ・人材紹介事業でのCA/RA、または両面型の実務経験 ・人材紹介営業として目標達成に向けて行動してきた経験 ・自ら現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・クロージングまで担える方 ・前職のやり方に固執せず、業界や組織フェーズに合わせて柔軟に営業手法を変えられる方 ・成果が出ない要因を自責で捉え、改善行動に移せる方 ■歓迎条件： ・事業計画の策定やPL管理 ・事業全体のKPI設計と進捗管理 ・リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ・経営陣と密に連携を取りに事業やプロジェクトを動かしてきた経験

求める人材: 経験：・顧客折衝経験1年以上 資格：不問 その他：＜歓迎要件＞ ・人材紹介業経験者 ・マネジメント経験3名以上 ・個人/法人営業1年以上 ・新規事業/新規部署の立ち上げ経験者 ・ウェディングプランナー経験者 ＜求める人物像＞ ・年功序列や組織体制により、チャンスが少なく自身の想定キャリアが積めずに不満を抱いている方 ・チャレンジ精神旺盛で、新規事業の立ち上げや経営者になることに興味がある方 ・チーム一丸となって、大きな組織目標を達成したいという想いがある方 ・業界トップを目指したいという想いに賛同し、実現に向けてがむしゃらに努力できる方 ・組織づくりに参画したい、マネジメントを早期で経験したい方

資格 【必須条件】 ・人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ・人材紹介事業でのマネジメント経験 【歓迎/尚可】・事業計画の策定やPL管理 ・事業全体のKPI設計と進捗管理 ・リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ・経営陣と密に連携を取りに事業やプロジェクトを動かしてきた経験

求める人材: 【必須条件】 ・CA/RA経験3年以上 ・2名以上のマネジメント経験2年以上 【歓迎（WANT）】 ・人材業界での業務経験 ・IT/デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャーのご経験 ・IT/デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 【求める人物像】 ・ラストマンシップの精神 ・結果を出すプロセスを楽しめる方 ・サービスを成功裏に終えるのためにあらゆる課題を発見し、解決していく能力 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから人の可能性を引き出す仕事に深く関わりたい方、相手の立場に立って考えられる方が活躍中です。経験を積み重ねながら、より価値の高い仕事に挑戦できます。

求める人材: ▼以下の要件を満たしている方 ?何かしらの提案営業経験をお持ちの方（1年以上） ※toB、toCは問いません。 ?数字を追いかけてきた経験をお持ちの方 ?アドリブ力のある営業をご経験されている方 【歓迎スキル・経験】 ?ウェディングプランナー経験者‧法⼈営業経験（ルート営業ではなく新規開拓） ?1年以上のマネジメント経験 ?新規事業/新規部署の⽴ち上げ経験者

求める人材: 【必須】 いずれかのご経験をお持ちの方 ■営業経験：経験年数問わない ■接客・販売経験（ウェディングプランナーなど）：経験年数問わない

求める人材: ・大学卒業相当の学力・基礎的なビジネスリテラシーを有する方 ・社会人経験が比較的浅く、キャリア初期フェーズにある方 （目安：社会人経験1〜3年程度） ・これまでの就業経験において、 1社または複数社で基礎的な業務経験を積んでこられた方

求める人材: 【必須条件】 ・顧客折衝経験がある方 ・社会人経験がある方 ・高卒以上 ・目標達成に向けて前向きに行動できる方 ・定年60歳の為、60歳未満の募集(例外事由1号) 【歓迎条件】 ・法人営業の経験 ・IT、通信、OA機器業界での経験 ・新規開拓営業の経験 ・マネジメント経験

資格 ＼未経験・第二新卒歓迎！／ ・経験やスキルは問いません◎ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・前向きに仕事に取り組める方 人柄・意欲重視の採用です♪ 未経験から新しい仕事に挑戦したい方も大歓迎！

求める人材: ▼以下の要件を満たしている方 ◆何かしらの提案営業経験をお持ちの方（1年以上） ※toB、toCは問いません。 ◆数字を追いかけてきた経験をお持ちの方 ◆アドリブ力のある営業をご経験されている方 【歓迎スキル・経験】 ◆ウェディングプランナー経験者‧法⼈営業経験（ルート営業ではなく新規開拓） ◆1年以上のマネジメント経験 ◆新規事業/新規部署の⽴ち上げ経験者

求める人材: 【必須条件】 ・PCの基本スキル ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎・優遇】 ・人材派遣営業のご経験のある方 ・建築、建設業界での業務経験をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・お客様との関係構築を大切にできる方 ・向上心があり、成長意欲の高い方 ・チームワークを大切に働ける方 ・定年60歳の為、60歳未満の募集(例外事由1号)

求める人材: 【必須条件】 ・PCの基本スキル ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎・優遇】 ・人材派遣営業のご経験のある方 ・建築、建設業界での業務経験をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・お客様との関係構築を大切にできる方 ・向上心があり、成長意欲の高い方 ・チームワークを大切に働ける方 ・定年60歳の為、60歳未満の募集(例外事由1号)

求める人材: ■必須条件 ・人材紹介事業でのCA/RA、または両面型の実務経験 ・人材紹介営業として継続的に成果を出してきた経験 ・プレイヤーとして現場に入り、自ら数字を作り続ける意欲がある方 ・メンバー育成、営業フィードバック、進捗管理に関わった経験 ・目標達成で満足せず、トップラインを上げ続ける意欲がある方 ・前職のやり方に固執せず、業界や組織フェーズに合わせて柔軟に改善できる方 ■歓迎条件 ・人材紹介会社でのリーダー、プレイングマネージャー経験 ・CA/RA両面型での高い売上実績 ・未経験者や若手メンバーの育成経験 ・KPI管理、行動管理、営業改善の経験 ・医療、介護、福祉、保育領域での人材紹介経験 ・少人数組織や事業立ち上げフェーズでの勤務経験