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必要な経験・能力等 いずれか必須≫■事業会社での新卒またはキャリア採用の実務経験 ■採用代行(RPO)や人材紹介会社等での採用支援実務経験 ≪歓迎≫採用企画、母集団形成、採用管理システムの利用、総務経験 【安定基盤】パナソニックＧのブランド力と防災インフラの継続需要 【休日体制】年休１２６日・完全週休２日制で大型連休も取得可能 【労働環境】月平均残業２０時間程度と過度な残業の抑制を徹底推進 【手当充実】住宅手当や家族・扶養手当等を支給 【学習支援】Ｕｄｅｍｙ・ＧＬＯＢＩＳ導入や資格取得支援を完備 【キャリア】採用実務を起点に将来的には人事・総務全般へ拡大可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★事務経験者のみならず営業職や販売職から事務職へのキャリアチェンジを目指す方も歓迎です。 成長意欲高く、前向きに仕事がしたい方にピッタリです。 【背景】事業の成長に伴い、組織体制をより強化のため募集をいたします。ただの事務職ではなく事業を支える一人として仕組みづくりや改善提案など、周囲を巻き込みながら多岐に渡りご活躍いただけます。 【特徴】・仕事は型にはまったものをこなすのではなく、自分で考え、周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム・部門・全社的にどんどん発信してください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下1-3いずれかを主体的に推進した実務経験(目安3年以上) １.総務系業務(複数拠点のオフィス管理、またはBCP策定・防災対策等)２.採用業務(新卒採用の全体設計・媒体選定・会社説明会企画運営等) ３.教育研修業務(社内研修・教育カリキュラムの設計や社内講師の育成等) ※給与計算や経理財務務経験は不問※ 【人物像】仕事を通じて成長していきたい方、主体的に業務習得をしようとする姿勢をお持ちの方 【魅力】■残業月15時間程度でワークライフバランス良好 ■年間休日125日以上で働きやすい職場環境 ■総務領域だけでなく、人事労務/採用/教育等幅広い経験が可能 ■給与計算ソフト：社労夢（自社ソフト） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事部門で採用業務経験3年以上 【尚可】 ■メーカー、化粧品、日用品、消費財業界の経験者 ■技術者(理系)採用の経験 【魅力】 ■ブランドマーケティングに強みを持つ化粧品メーカーで創業以来無借金経営を続けている財務基盤が安定している超優良企業です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ＜第二新卒歓迎＞ 【必須】■採用業務のご経験（目安：3年～）※新卒・中途は問いません 【歓迎】●上場企業や新卒採用50名以上のご経験 ●機械/電気/ソフトといった技術職の採用経験者 【魅力】裁量権が大きいことも職場の魅力です。インターンシップの企画や、採用戦略の立案、選考スケジュールの策定などはジュニアメンバーで考案しています。経験豊富なメンバー在籍しており、しっかりと業務の指導を行います。【キャリアパス】将来的にはジョブローテーションがありますので、キャリア採用／研修／人事制度／労務管理等など幅広く活躍していただき、人事業務全般のスペシャリストとしてご活躍いただけます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】一般消費者向け商材・サービス業界での中途採用業務のご経験 【人物】中途採用目標に対してコミットし続けてきた方 【神座として目指すところ】25年度から本格的なマーケティング展開により、売上は前年比140％を超え、年商200億円超え、国内120店舗え超の見込み。直近3年間でおおよそ3倍の成長を実現しています。創業以来黒字続きで、厳しい業界の中でも屈指の利益率の高さを誇る。2034年までに全国700店舗、売上1000億円達成を目指します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■店舗運営に関するご経験：店長や副店長など、労務管理のご経験を生かして、ご活躍可能です。 ■法人営業経験：人材の知識は入社後のキャッチアップが可能です！ 【期待するミッション】組織の営業行動量と質を高め、目標達成に向けたプロセス管理を自ら実践・還元していただくことを期待します。 【仕事の魅力】人材派遣の枠を超え、自社の作業可視化システム等を武器に「どこに時間がかかっているか」をデータ化し、現場の自動化・省人化を推進する営業です。労務知識は入社後に習得可能なため、目標逆算の行動計画と推進力を活かして成長組織を牽引できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験■日本語力(ビジネスレベル以上) ※「より大きな顧客を担当したい」「自分の提案で世の中に大きな影響を与えたい」という方を歓迎 ※入社後は上席とのOJTで製品・業界知識を習得。 ■案件は社内外の関係者と協働して推進。売上だけでなく、チームワークやコミュニケーションも重視 ■既存キーアカウントとの関係を深め、新たな案件を創出する営業が中心 ■直行直帰可能。顧客活動を中心に、自ら営業活動を組み立てられる裁量の大きな環境です。 【案件例】全国展開の店舗看板、公共交通機関のラッピング、大型イベントの広告・誘導サイン、自動車ディーラーの内外装等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での新卒採用業務経験 ■説明会等イベントの企画、運用 【尚可】i-webなどのシステム操作経験 ★本ポジションの魅力★ 当社の長期経営計画「VISION2033」にて、「人事戦略」を方針として掲げおり、その実現に向け、既存の新卒採用業務の実行だけでなく「新規企画・策定」を一緒にやっていただきます。難易度は高いですが、主体性を発揮して頂く機会が多く、やりがい・面白さを感じて頂けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須(目安5年)】■システム開発経験、 ■PM・PMOの立場での上流工程（要件定義）の経験 ■IT人材育成に関する教育サービスの営業経験 【人物像】現場の声を聞き、課題を論理的に整理し、育成施策の企画に落とし込める方 【魅力】自社に留まらず、グループ全体のIT人材の育成にまで広げていくことを想定しています。現場のエンジニアや管理職と議論し、社長や役員にも提案する機会があります。IT実務経験を土台に、今後は人材育成や組織づくりへ活躍の幅を広げたい方に適した環境。現場の課題と経営が目指す姿を結び付け、組織の成長を支えることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】キャリア採用、新卒採用、人材紹介会社など、採用に関する実務経験をお持ちの方（目安2～3年）【歓迎】製造メーカーにおける人事経験 ・教育・研修の企画運営経験 ・人員計画や人材育成に関する業務経験 【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社での人事経験(採用や教育等、幅広くOK) ■人材会社や人事コンサル会社での大手顧客の採用支援経験 ※本社人事から、事業成長に深く入り込むHRBPへのキャリアチェンジも歓迎です! 【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・人事・採用業務のご経験・営業経験（人材関連サービス、不動産売買） ◆成長を支援する環境あり 社内セミナー、勉強会、管理職研修など、業界・業務・キャリアについて学ぶ機会を提供しています。その他にも、必要であれば会社が費用を負担して社外セミナーを受講することも可能など、会社としても各自の成長を支援しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】建築/建設/土木業界いずれかの施工管理経験 【魅力】伊藤忠建材100％出資の安定企業。年休126日/土日祝休/19時30分退社奨励、時差出勤など落ち着いて働ける環境を実現！ ■伊藤忠Gの法令順守意識や時差出勤等で月残業平均20h以内を実現！ ■全国で杭基礎工事・外壁工事・耐火/断熱/吸音工事・再生木材工事・建設資材販売などの工事を請け負い、工法提案や資材提供、施工管理を実施■総合商社グループならではの情報力と幅広いネットワークを活かし、大手ゼネコンの大型物件案件が中心。 ■東京や大阪を代表する超高層ビル、ターミナルビル、ホテル、工場等 豊富な実績あり 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】キャリア採用の経験があり、理系または技術職採用実績があること 【歓迎する経験】SNSやWebマーケティングを用いた採用経験 【魅力】■人基軸経営を掲げる当社で、採用戦略の企画から実行まで一貫して担当が可能■将来の管理職候補として、自ら考え提案し、時には社長まで直接提案できるダイナミックな仕事に挑戦■2026年度より新中長期経営計画がスタートし、スピード感をもって戦略を立て動かしていく部門として期待■研修、人事異動、福利厚生等採用以外の企画系業務にも携わることが可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事企画・人材開発の実務経験 5年以上 ■ロジカルな資料作成・プレゼンテーションスキル ■関係部門と合意形成しながら施策を企画から実行まで完遂した経験 【歓迎】■製造業(特に自動車・輸送機器業界)での人事企画経験 ■キャリアモデル設計、人材ローテーション運用の実務経験 ■100名以上規模の組織における人材育成体系の構築経験 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用領域の実務経験 ■営業会社での営業経験 【魅力】2025年7月、私たちは「すべての『はたらく』に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」というパーパスのもと、アウトソーシングテクノロジーからBREXA Technologyへと社名変更しました。そんな変革の中心にいるのが、新卒採用担当です。年間数千名規模の採用を通じて、未来のエンジニアの「最初の一歩」を支える仕事です。数字の大きさだけでなく、社会的インパクトのあるミッションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事制度の設計・運用経験 【人物】■プレイングマネージャー志向の方 ■組織課題に対して臨機応変に対応できる方 【魅力】・第二創業期で昨対比120％成長中です ・安定した財務基盤と成長戦略のもと、長く安心して働けます。創業以来『実質無借金経営』です ・利益だけでなく、「お腹を空かせた子供たちに温かいご飯を届けたい」という強い想いで日本一を目指しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社・支援会社でのIRまたは広報経験（3年以上）、財務諸表（PL/BS/CF）の基礎知識。機関投資家向け資料の作成スキルや論理的思考力を活かしてIR領域で専門性を極めたい方を求めます。 【採用背景/魅力】 ■持続的な事業成長に向け、資本市場への戦略的情報発信と対話を強化するための増員募集です。IR機能を拡充し、企業価値の最大化を推進する専任担当者として中核を担います。 ■経営層と近い距離で全社戦略に関与し、決算開示から統合報告書まで一貫して手掛けられます。上場メーカーの安定基盤のもと、IRのプロフェッショナルとして専門性を高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験 ■人財紹介、HR領域での営業のご経験 【当社の魅力】賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、賃貸経営に適していない立地の土地をご所有の方には、土地は所有したまま、別途賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案するなど、アパートマンションを建てること前提での商談は一切しません。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験3年以上 （個人・法人は問いません） ※個人の場合はIT/デジタル商材に限る 【歓迎】■ITインフラに興味関心のある方 ■コミュニケーション力に自 信がある方 ※IT関連の知識は入社後に研修で習得頂けます 【働き方】テレワークや時差通勤を活用できる環境が整っており、フレキシブルなワークスタイルで働いていただくことが可能です。 各種研修機関と提携した実践的な研修プログラムと、充実したOJT環境を完備しており、中途採用者の方が早期にご活躍いただけるよう全力でご支援します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須条件】人事総務の実務経験がある方 【求める人物像】設立8年で急成長中なので毎日が業務の変革であるため、積極的に自分を発信したいという方 【賞与について】KPIの達成度や社長からの評価によって、支給金額が変わります。今年度は、最大で7カ月分の賞与を支給された方がいました。 【当社について】K&K人材サービスでは、「TOPFILM」という当社グループ会社のブランドのECサイトの運営を行っております。また、「天瞳」というグループ会社と共に発送業務を行っており、様々なサプライヤーと共に業務を進めていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《54兆円規模の巨大産業/働き方と給与のバランス◎》 【何れか必須】■ITソリューションの法人営業経験 ■プライム上場企業への営業経験（商材不問） ■メガベンチャー・スタートアップでの無形商材の営業経験 【当社の魅力】当社は「運ぶを最適化する」をミッションに、54兆円規模の物流領域の変革に挑むDX企業です。シェアNo.1の「MOVO」は継続利用率99.8%を誇り、膨大なデータとAIを強みに成長を続けています。全社員が生成AIを日常活用する"Powered by AI"な文化があり、先進的な環境でスキルを高められます。フレックス制やリモートなど柔軟な働き方も可能。拡大期につき次世代リーダーとして大きな裁量を持って挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事総務にかかる法務の知識・実務経験 総務・労務領域のマネジメント経験 【歓迎】取締役会運営、監査法人・取引所対応の経験 【働き方】年間休日125日で、残業時間は月5時間程。仕事とプライベートの両立が可能です。 【会社概要】創業10年目で株式上場を果たし、大阪・福岡で現在10店舗を展開しています。2022年には沖縄に新規出店しました。沖縄の業績が好調ということもあり、昨年度は業績過去最高を記録しました。今期も過去最高を記録する見通しです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 社会保険労務士

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■無形商材でのご経験（特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験があると尚良し）■新卒採用もしくは中途採用のご経験■営業のご経験がある方（2年以上） 【キャリアについて】まずは、中途採用担当者として採用業務全般をお任せしますが、ゆくゆくは中途採用責任者として、中途採用全体の管理をお任せすることになります。そのためには、irodasで活躍する社員がどんな思考性・行動を取るかをインプットしていただいたり、面接官である各部署のマネージャー以上との連携を進んで行うなど、中途採用に関わる社内連携などを自ら率先して取り組んでいただく必要がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】理系バックグラウンドをお持ちの方（学生時代の経験からチャレンジ可能） 【歓迎】 ・製品開発（試作～改良～量産）のご経験をお持ちの方 ・無機材料（セラミック・耐火物等）の知見や扱い経験をお持ちの方 ・CAD設計や応力シミュレーション、フローシミュレーションのご経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■完全未経験歓迎 ■当社のビジョンに深く共感いただける方 ■35歳以下の方 ★コミュニケーション能力に自信のある方・顧客と明るく会話することが好きな方、大歓迎！ 【入社後/働き方】 ■約3か月ほど役員によるOJT体制を通じてナレッジを身につけていただきますので、安心して就業いただけます。 ■オフィス+リモートのハイブリッド勤務 ■働き方◎：定時で退勤する社員もいます。仕事とオフの両立を図り、メリハリをつけて就業できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での新卒採用経験3年以上 【歓迎】■スタートアップ企業での新卒採用経験をお持ちの方■個人・法人問わずの営業経験をお持ちの方■数値分析や改善が得意な方をお持ちの方 【入社後について】業務範囲が多岐に渡りますが既に担当者がおりますのでご経験に合わせて、お仕事をお任せします。 社内研修で当社の基礎知識、規程、ルールなどを学んで頂きます。自身の経験値に応じて、分かる仕事からお任せしていき、3カ月ほどで基本の流れを覚えていただく想定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■経理の実務経験（目安5年以上）※月次/年次決算業務の経験者 【歓迎】■メンバーマネジメント経験もしくは後輩指導の経験 【求める人物像】■経営視点を持ち、主体的に課題解決に取り組める方 ■社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 【ポイント】■不動産投資は、景気の影響に左右されにくく、私的年金や節税対策としてニーズがかなり高まっております。■ご自身でお仕事も調整できるので仕事とプライベートを両立できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■採用のご経験(目安：書類選考や面接など一通りの業務のご経験) ■営業のご経験(目安：ノルマ・目標に対して120%達成など高い成果を出されたご経験) 【弊社について】2017年に創業50周年を迎え、医療・介護・福祉業界に経営資源を集中したコンサルティングを行っております。グループでは約600名の規模、関連会社を含めると約2400名の規模で独立系のコンサルティングファームとしては業界屈指の規模となっております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】不動産業界出身者や、不動産管理におけるDX推進、不動産管理に関するシステムまたは運用の知識・経験をお持ちの方。商業施設向けスマホアプリに関するシステムまたは運用の知識・経験をお持ちの方。 また、社内外の関係者と円滑な関係構築を行える、提案力がある方 【歓迎】 不動産管理業務のDX・省力化の取組みに関心がある方、不動産管理システムの営業・技術経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】◆SES営業またはIT人材営業経験（目安3年以上） ◆新規開拓経験をお持ちの方 【歓迎】◇営業マネジメント経験 ◇SIer、メーカー、ユーザー企業との豊富なネットワークをお持ちの方 【人物像】◇既存顧客だけに依存せず、新規開拓を得意とする方 ◇案件創出ができる方 ◇営業活動を仕組み化できる方 ◇自身の経験を組織へ還元できる方 【働き方】これまで培われた営業経験を活かし、長くご活躍いただけるよう、働き方は柔軟にご相談いただけます。週3日勤務や時短勤務など、勤務日数・時間についても柔軟に対応いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■なんらか顧客折衝経験（営業職等）■業界/領域問わずプロジェクトでの業務経験をお持ちの方（目安：体制5名以上、期間3カ月以上）通過事例：施工管理・工程管理経験者、SE出身者等 【教育体制】■IT業界未経験で入社する方も多いため、入社後はまず製品やプロジェクトに関する基礎を学ぶ研修を受講します。 ■研修後はこれまでのご経験をもとにプロジェクトにアサインし、OJT形式で業務をキャッチアップします。 ■上長、メンターとの1on1やチームMTGを定期的に実施するなど、入社後の立ち上がりをフォローする体制を備えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験3年～／営業組織・チームの運営・育成経験 ／売上目標や営業指標の設計・進捗管理の経験をお持ちの方 ≪歓迎≫拠点立ち上げ経験／クラウド営業経験／ＡＩ戦略活用等 ◇ゼロからの拠点創出：拠点立ち上げ、採用、戦略策定の全てを主導 ◇全権委任の裁量：営業所運営に関わる判断・設計を自ら実行する ◇成功モデルの再現：1.3万社導入のノウハウを活かし関西圏を開拓 ◇圧倒的市場優位性：類似サービスがほぼ皆無な環境で提案に集中可 ◇キャリアパス：拠点長としてマネジメント領域を広げる道を用意 ◇好条件：有楽町駅徒歩2分、年収最大1000万、残業8h、転勤なし 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】商品企画・仕入れ・購買・バイヤー等の実務経験 【歓迎】MD、市場調査の経験 ★裁量が大きく、ブランドイメージを大切にしながら自由に企画が可能◎ 【当社の魅力】 東証プライムスクロールの子会社で安定経営。加えて自社プライベートブランドの拡大も目指し、業績を2倍に成長しようと目標を掲げており、成長フェーズです。 服装自由で時短勤務可能。残業も月平均10時間程度で働きやすいです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】 ■営業経験をお持ちの方（目安7～10年以上）■自己管理能力が高く事業をゼロから構築できる方 【歓迎する経験】■調達・購買領域の業務経験もしくは営業経験 【魅力】 ■大手ITコンサルInfosysのグループ会社であり、世界最先端のITと日立由来の業務品質を融合した独自の次世代調達サービスを展開中です。 ■飛び込み等はなく、インバウンド中心のの伴走型支援で、落ち着いて顧客の調達課題の解決に専念できます。 ■調達の抜本的改革を牽引する事業を通じ、社会的な価値創造に貢献可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験 【歓迎】■電気電子製品の法人営業経験 【当社特徴】顧客の7割が大手自動車メーカーの当社。世界トップシェアの車載用プリント配線板だけでなく、高速通信やエッジコンピューティング分野でも当社製品が活躍。また、品質第一を掲げており、世界各地で事業展開を進めています。働く環境においても各種手当(住宅、家族、食事)が充実、更にはオフィスカジュアル導入や職場環境改善アンケートの実施など、社員の意見を反映した改善を進める仕組みが整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■法人営業経験2年程度（有形・無形不問）■非対面での商談経験 商談の最初から最後までに深く関わり、成長市場で営業スキルを仕組みから高められる環境です。 【当社の魅力】 10名未満の営業チームで自身の成果が事業成長に直結する手応えを感じられます。1台で完結する高機能な決済端末は店舗からのニーズが急増中。架電でのアプローチから成約まで一気通貫で担当し、スピード感をもって活躍できます。チームでのロープレや成功事例の共有も盛んで、確実なスキルアップが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】 ・基本的なPCスキル ・四大卒以上 管理部門・労務・経理の実務経験は問いません。主体的に知識を身につけ、指示を待つだけでなく自ら課題を見つけて行動できる方を歓迎します。これまでの仕事で工夫した経験や、目標に向けて粘り強く取り組んだ経験を重視します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■商業施設、店舗のデザイン経験をお持ちの方 【歓迎】■顧客対応からコスト管理、設計管理までができる方 ■vectorworksが使える方 【当社の強み】 ■デザイン室とPM室による分業制で、専門性を活かした効率的な体制 ■分業制でありながら、デザイン・設計のゼロ→1を中心メンバーとして担当でき、裁量大◎ ■直接受注案件を任され、案件ごとにスキルアップ・深い経験を蓄積可能 ■幅広い実績を積めるため、個人のポートフォリオを確実に強化できる ■実績とクリエイティブへの信頼から依頼が増加中で、組織を12名→30名へ拡大予定 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験（５年以上目安） 【尚可】■マネジメント・リーダー経験 ■SaaS／IT無形商材の法人営業経験 【志向性】■収入をアップさせたい、頑張った分だけ評価されたい方 ■IT業界で活躍したい、ITの知識を学んでいきたい方 ＜キャリアパスが魅力＞実績とスキルに応じて昇進できる環境です。過去にも実力のある社員には積極的にチャンスとポジションを与えてきました。努力と実績を積み上げることで、管理職、経営幹部等、自身が望むキャリアを描くことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■システム開発、保守、業務支援等の経験 ■パッケージのコンサル、または構築・導入などの経験 【歓迎】■Oracle Cloud HCM/ERP(SaaS)導入経験 ■Oracle GenAI経験 【魅力】■有休取得率は81.4％と働きやすい環境です。■資格取得一時金/産休育休など福利厚生も充実しています。■年2回の上司との面談実施や人事部とのメンタル面も含めたフォロー等のサポート体制も充実しており長期的に働けます。■安定しているからこそ、社員の平均勤続年数が13.0年と長期就業を実現できております。■テレワークを会社として推奨（7割）、お客様先でも異なるがフルリモートでの実績もあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■クラウド(AWS/Azure/OCI)インフラ構築・運用・保守の経験 【歓迎】 ■サーバ構築・運用（Windows,Linuxなど） ■仮想環境構築運用 ■Oracle DataBaseの設計・構築 【魅力】■有休取得率は81.4％と働きやすい環境です。■資格取得一時金/産休育休など福利厚生も充実しています。■年2回の上司との面談実施や人事部とのメンタル面も含めたフォロー等のサポート体制も充実しており長期的に働けます。■安定しているからこそ、社員の平均勤続年数が13.0年と長期就業を実現できております。■テレワークを会社として推奨（7割）、お客様先でも異なるがフルリモートでの実績もあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】建築業界での何らかのご経験 【歓迎】住宅関係アフタサービス経験者/施工管理技士資格保有者 ＜おすすめポイント＞ ・離職率は全社で約2%、平均勤続年数18.1年と高い定着率を誇ります。 ・職種別の実務知識教育や各種資格取得の奨励等、社員のスキルアップをバックアップする体制を整えています。 ・長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。 ・20時でPCシャットダウン仕組みを導入し働き方改革を推進/ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆課題解決型の法人営業経験3年以上 ★目標達成のため、案件発掘手段や優先順位付け、営業プロセスを確立し、実践している方で今後テクノロジーを通じた事業貢献したい方 【魅力】中小企業は、日本経済を支える重要な存在です。本ポジションでは経営者や役員と直接対話しながら、企業の成長や変革を支援します。提案先の多くが意思決定者のため、自身の提案が経営に与えるインパクトをダイレクトに実感できる環境です。スピード感のある商談を通じて、高い提案力や課題解決力を磨くことができます。売るだけでは終わらない。経営課題の解決を通じて、市場価値を高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■IT業界（SIer、ソフトウェア、SaaS、ITコンサル等）での法人営業・新規顧客開拓の経験 ■顧客の課題をヒアリングし、仕様や提案に落とし込んで社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 【将来的なキャリアプラン】 当部門で経験を積み、知見を広げながら、その経験を活かして企画やマーケティングなどの業務にもチャレンジしていただけます。将来的には、マネジメント業務もお任せしたいと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■銀行での法人営業or営業企画・推進のご経験のご経験■証券会社や金融機関でのIR/SR業務のご経験■信託銀行での証券代行業務のご経験■生損保会社での法人向け営業のご経験■上場事業法人におけ る総務(株主総会等)・株式実務のご経験 【仕事の面白み】管理だけでなく株主を意識し、経営状況を鑑みて今企業がやるべきことをMUFGグループのリソースを活用しながらソリューション提案が出来ます。幅広いノウハウがある信託銀行だからこそできる仕事になります。顧客にじっくり向き合いたい方はぜひご応募ください ※フリーコメントに補足情報の記載あり。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験（3年以上） 【歓迎】■派遣営業、人材紹介営業などの人材系ビジネス経験者優遇 ■マネジメント経験（人数不問） 【当社について】20代の就職・採用支援に強い総合人材企業です。10時間超の丁寧な面談による高いマッチング精度と、SNSを駆使した集客力が魅力。充実した研修や上京支援など、挑戦を支える制度も豊富です。 今後の事業拡大へ向け、「自分の力で拠点を大きくしたい」「早期に市場価値を最大化したい」という方にとって、非常に裁量の大きい魅力的なポジションとなっております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業法人やデベロッパー・投資家等との不動産売買仲介経験（目安3年程度以上） 【尚可】■ＣＲＥコンサルティング提案経験、英語力 【部署の特徴】■個人で数字を追いかけるというよりは、チームとして目標を追いかける風土です。インセンティブ要素が強くないという点も銀行ならではの特徴であると言えます。 ■中途入社された方には、これまでの経験を活かしたキャリアを歩んで頂くことを想定しています。そのため、不動産領域での専門性を高めていける環境でキャリアを発展させることが出来ます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■法人営業の目標達成実績■営業プロセス改善と数値成果実績■マネジメント経験 【いずれか尚可】■既存顧客へのアップセル経験■営業プロセスの型化やKPI設計経験 【ポジションの魅力】既存セールス組織の立ち上げ・型化に責任者候補として参画できる魅力的なポジションです。自ら現場で売りながら、営業プロセスの仕組み化や組織づくりに幅広く携わることができます。事業の柱となる既存売上領域を直接拡大・牽引するため、会社への大きなインパクトと達成感を得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何かしらの営業経験(業界/商材不問) 【歓迎】■駐車場関連業界での営業経験 【魅力】■圧倒的な商材力：工事不要で初期費用を抑えられる独自のソーラー給電×無線通信技術/従来は費用対効果で見送られていた狭小地や変形地も収益を生む駐車場へ！ ■高いアポ獲得率：「置くだけでDX」という分かりやすいメリット/断られる理由が少ない環境/営業本来の提案に集中◎ ■創業フェーズの醍醐味：少数精鋭の組織/社長やエンジニアとの距離近/現場の声を製品改善に即座に活かせるスピード感ある環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■無形商材の法人営業、またはパートナーセールス（代理店営業）経験3年以上。金融機関、人材、IT、広告等の業界で高い実績（連続達成など）を残してきた方。 【採用背景】 HRドメインは前年比で急成長を遂げており、2028年売上80億円・No.1統合型HRブランドへの進化を目指しています。さらなる市場開拓に向けて、全国の中小企業に効率よく価値を届けるパートナーアライアンスの強化が最重要テーマです。主体的にアプローチを設計し、事業成長を牽引するパートナーセールスを増員募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 必須資格なし

求める人材: ・30歳未満の方 ※例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため これまでの経験や専門スキルは一切問いません。 学歴・経験不問 ・未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・既卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・正社員デビュー歓迎 ・オフィスワークデビュー歓迎 20代前半はもちろん、20代後半から未経験でスタートした社員も活躍しています。

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ■システム開発またはインフラ構築におけるプリセールス、もしくは上流工程の経験 ■SIerまたはITコンサルティング企業における技術営業（プリセールス）経験 【歓迎】 ■ERP、基幹システム、クラウド、保守運用に関する知識・提案経験 ■流通、物流、公共、エネルギー、航空宇宙分野など特定業界における業務知識 ■オフショア開発、またはグローバルプロジェクトの参画経験 ■英語でのビジネスコミュニケーション経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験のある方（2年以上）■普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】■不動産営業または何かしらの法人営業経験■一棟収益不動産や開発用地の仕入営業経験、または売買仲介経験 ■働き方：完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、残業月16時間程度とワークライフバランスを保ちながら長期就業が可能です。 ■当社の強み：約1万件の市場データに基づく独自システムを活用し、迅速な価格査定や仕入判断が可能な仕組みが整っています。創業以来連続黒字経営を継続中です。 ■求める人物像：社会人としての基本的なマナーを備え、ベンチャーの圧倒的なスピード感の中で誠実に仕事に取り組める方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】○PM,AMなどの業務経験、RIETでファンド運用経験をお持ちの方 【尚可】○宅地建物取引士資格 ○不動産証券化協会認定マスター資格 多角的な視点で保有不動産の運用案件に携わることができます。PMとしての現場に近い管理業務から、AMとしての事業収支改善やバリューアップ企画まで、幅広いフェーズの経験を積むことが可能であり、スペシャリストとしての専門性を深められます。 年間休日125日（完全週休2日制）に加え、各種休暇制度も充実しております。 フレックスタイム制度や、テレワークでの就業も可能で、多様な働き方の推進を行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【必須】■ITベンダー等での法人営業や既存深耕の経験計5年以上 お客様と長期的な関係を築き、経営課題への提案に強い興味を 持つ方を歓迎。製品を深く理解し組織の整備に貢献できます。 【当社の魅力】 経営管理SaaSを軸にマルチプロダクトを展開し急成長中。2024年11月新設の関西拠点は、1年足らずで導入社数1.5倍、人員10名超へ拡大しており、30名規模を見据える組織の仕組み創りから参画可能です。 CFO等の経営層と直接向き合い、生成AI等の最新技術を用いて企業の意思決定を再構築する伴走者として、手触り感と裁量を持って活躍できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験（3年以上） ■クライアントと建設的なコミュニケーションが取れること ■目標数値にコミットする力 ■チャレンジ精神と成長意欲 【魅力】★大阪支店の立ち上げメンバーとなります！ ★東京大学発のAIスタートアップ ★建設業特化のバックオフィス業務DXサービスや、建設業特化のAIチャットサービス ★創業6期目で従業員460人超え！事業部単位で売上は300%成長！ ≪採用特設サイト≫https://akariinc.co.jp/recruit/career 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験2年以上 【歓迎】■無形商材の取り扱い経験 ■複数の関係者を巻き込みながら業務を遂行した経験 ■テレアポ経験 【魅力】多角的に顧客課題を分析し、組織力学を活用した科学的なアプローチを行うスキルが求められるため営業職としてだけではなく、ビジネスパーソンとして成長できる環境が整っています。また、中長期的に顧客に寄り添い、難易度の高い課題を解決することでお客様から直接感謝の声を聞けることもやりがいです。さらに、顧客の生の声を直に聞き、社内へ還元することで製品の成長に貢献できることも魅力だと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★第二新卒歓迎！AI知識や商談の流れは、実践的なOJTを通してしっかりサポートします！ 【必須】■顧客折衝経験（営業、接客、販売等）のある方 ■実力主義の環境で、自ら主体的に行動し成果にこだわれる方 【こんな方へオススメ！】◆年功序列を脱し実力でフェアに評価されたい方 ◆決まったモノを売るだけの営業から抜け出したい方 ◆大きな裁量を持って事業づくりに挑みたい方 【本ポジションの魅力】◆実績と行動を正当評価！早期昇格・昇給が可能です ◆経営層や人事と向き合い本質的な課題解決に挑戦できます ◆AIを活用した最先端の提案スキルが身につきます ◆事業拡大フェーズでサービス改善にも深く関与できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■中堅企業（目安：従業員500名以上）向けの法人営業経験5年以上■顧客側の複数部署・複数関係者との合意形成を要する案件の受注経験 ≪魅力≫【西日本市場を「これから取る」フェーズ】関西支店は、すでに完成した営業テリトリーを引き継ぐ組織ではありません。市場の開拓余地が大きく、誰がどの業種・規模をどう攻めるかという設計から関与できます【一つの商材ではなく、経理業務全体を提案できる】Bill Oneは請求書受領にとどまらず、経費精算、債権管理へと領域を広げています。単機能ツールの機能訴求とは異なる提案力が身に付きます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】SIerでの法人営業経験 【求める人物像】派遣会社での営業経験や、エンジニアとしての現場経験をお持ちで、IT業界の仕組みやプロジェクトの流れを理解されている方は即戦力として歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【歓迎する経験】法人営業経験2年以上、無形商材営業経験者優遇 ■人材業界経験者は特に歓迎 会社の飛躍的な成長を牽引するコアメンバーとして、圧倒的なスピードで自己成長を実現できます。 ■営業だけでなく、戦略立案・組織づくり・事業開発まで幅広く経験可 ■30名規模から100名規模へ成長するフェーズで中核メンバーとして活躍■AIスカウトサービス、SNS運用代行、採用コンサルティングなど複数事業を展開 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】いずれかのご経験■ゼネコン・サブコンでの新築・改修、設備構築の営業経験■不動産業界での土地利活用提案（法人向け） 【歓迎】■プロジェクトマネジメント業務の経験がある方 ■宅地建物取引士、認定ファシリティマネジャー、PMPといった建築・不動産関係の資格を有する方 【ポジションの魅力】★お客様の経営的な課題を解決するための課題解決型の営業スキルが身につく点 ★残業20h程度・在宅勤務可能・フレックス制度で働きやすさ◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■メーカー（特に消費財・食品等）での営業または販促企画のご経験 ■広告代理店におけるアカウントエグゼクティブまたは戦略プランニングの実務経験 【魅力】★年休125日に加えて有給休暇も取りやすいです。残業も月20時間程度と少なめ。現場への直行直帰が可能で、効率的に動けます。フレックスタイムを活用して働かれている方もいますので柔軟に働ける環境 【キャリアパス】 ■将来的には、チームのリーダーやマネジメント業務を経験していただき、成長に応じたポジションへステップアップしていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：